2026 高薪招聘 新杭派·新中州·老九天 多店同招 销售岗位 ✅ 销售店长 有市场管理及销售经验，爱美、乐分享、有大局观、执行力强。 ✅ 销售导购 有销售经验，勤快有冲劲、有责任心、上进心强、正能量。 ✅ 运营销售 熟悉/小红书等线上平台，懂引流，会拍会剪优先。 ✅ 跟单销售 擅长客情维护，负责老客复购、新客跟进，细致有耐心。 穿版拍照岗位 拍照（2名） 身高162以上，形象气质好，有独立审美与服装搭配经验，能完成每日拍照任务。 ✅ 穿版销售 穿搭审美在线，会搭会穿、出片快、镜头感强。 财务岗位 ✅ 财务（1名） 2年以上相关经验，熟练使用商陆花，懂仓库财务，会Excel表格，不招小白。 核心要求 有女装批发销售经验，爱穿搭、沟通好、抗压强、想赚钱、矫情、事多、频繁跳槽、负能量者勿扰。 联系电话：（同步） 有冲劲、想长期发展的服装人，直接联系！

鱼街饭店 • 店长1名 • 5年以上经验，大型饭店经验优先，交社保 •

余杭万达新店开业 MYMIX设计师女装品牌 招聘中！ 高级店长 年龄要求：28-38岁 1. 有女装/设计师品牌门店管理经验，熟悉店铺运营、业绩目标达成。 2. 具备客户服务与维护能力，擅长会员维护、复购和连带销售。 3. 懂穿搭与审美，能给顾客做搭配，对时尚、版型、面料有基本认知。 4. 能带团队、管日常，执行力强，责任心强、抗压、细心。 5. 形象气质佳，沟通得体，认同品牌风格，稳定性强 6.薪资架构(综合工资+店铺提成+激励方案＋） 5500/6500综合底薪＋店提1.2-1.8% 7.有1-3年的女装实体店管理经验，带领过4人以上小团队 联系人：方女士 电话：（）

旺季招聘啦 POLOWALK品牌 招聘岗位: 店长 终合工资：4000~8000上不封顶（具体工资面谈） 上班时间：富阳玉长城 地址：杭州西湖时代广场 销售品牌：POLOWALK童装 招聘要求：年龄22-40，要有相关工作经验 电话:（）非诚勿扰

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售、快消或服务行业店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活的工作时间安排 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 认同企业价值观，注重服务细节与客户体验

店长 经验不限/学历不限。万三重火锅店店长，负责统筹店内所有事务。工作时间为晚班，16点至2点。 薪资福利:8000 - 12000元，工资7500，全勤奖500，[其他] 招工人数:1人 工作地址:杭州市桐庐县城南街道花市弄

“茶苑主理人职责” 店长不仅是管理者，更是需通过专业服务和细节把控，让顾客在享受产品的同时感知品牌价值。以下是具体职责： 1.经营目标与会员维护 -业绩管理：制定并执行销售计划，确保完成营业额目标，分析热销轻养茶的销售数据，优化产品（制定月表数据分析图）。 -会员维护：管理会员社群，分享产品及轻养茶知识，提升复购率。 2.产品与质量管理 -配方：严格监督轻茶制作流程，确保质量与口感 -原料管控：定期检查中药材（如枸杞、罗汉果）、鲜果等原料品质，杜绝过期或劣质材料，监督用料杜绝浪费。 3.门店运营与环境维护 -日常运营：确保设备（如炖盅、保温桶及其它设备）正常使用，保证出品效率。 -库存管理：监控中药材、奶等原料库存，避免断货影响招牌产品（制定库存清单，一周盘点一次）。 -卫生安全：严格执行比普通奶茶店更高的卫生标准（如药材专用储存柜、器具分区分用等）。 4.团队管理与健康知识培训 -服务培训：除了正常操作流程，培训员工掌握最基本的养生茶话术，提升专业度。 -排班调度：合理调配早晚班人手。 -形象塑造：培养团队服务意识，衣冠整洁，笑脸相迎，礼貌用语，主动与顾客互动，统一传递品牌理念。 *总结店长每日重点任务 -营业前：打卡登记（制定出勤表），打开所有门窗，工作服穿戴，检查药材原料品质、设备及用具卫生情况，备料。 -营业中：出品质量及工作效率，监督店员同样达标；巡店观察顾客对产品的接受度。 -下班前：复盘当日问题（如某款产品接受度低），调整次日推荐策略。保证一切用具及设备的清洗及摆放，打扫卫生。 *核心能力要求 -出品能力：操作流程要娴熟，实现计时训练 -专业知识：了解所有本店产品。 -沟通能力：主动和顾客互动，能向顾客清晰传递本店产品的价值。 -领导力：有调动员工积极性和支配员工的影响力，培养高品质的员工能力 密切与高管保持联系及时反馈店内的情况。

中纺 女装 招聘 销售2名 店长1名 看过来看过来❤❤❤ 店铺生意好、团队人好相处。有发展平台！只要你肯积极努力愿意拼搏薪资不会让你失望. 联系电话：井号 v同步

POLOWALK诚聘 职位：店长 要求 ：20-40岁，有品牌销售经验以及管理经验者优先 薪资待遇：底薪＋提成（综合工资上不封顶) 上班时间：12-20 点，做六休一 工作地点：杭州富阳玉长城童装店 联系人：吕吕 （非诚勿扰）

杭州市临平区招木门安装

9意法女装中心4楼碧沁伊人 货品风格：休闲韩系 招聘岗位：销售 岗位要求：年龄20-25 身高160-165 体重90左右 能穿版会搭配 外形条件好 联系电话：

意法服饰城7楼GPS Me 货品风格：极简冷淡风、高级感大女主风 招聘：销售 要求：身高160-165、穿衣有味道，老手 招聘：穿版 要求：身高160-165、身材比例好，穿衣和搭配有自己的见解，有镜头感 联系电话：

新意法女装大厦2楼TAO'S 货品风格：欧版休闲 招聘：店长 要求：身高165左右或以上，气质佳，三年以上一批经验，会拍照 招聘：销售 要求：两年以上经验，身高160-170cm 招聘：穿版 要求：身高165-170左右 招聘：设计师 要求：两年以上四季装经验，擅长针织开发或者棉衣棉服加分 联系电话：

意法服饰城7楼雨木其 货品风格：韩系全品类 招聘：销售 要求：穿版销售，新手小白也可以 联系电话：

意法服饰城2楼瑞莎乔 货品风格：韩系打底衫T恤 招聘岗位：店长 岗位要求：有老意法韩系档口店长经验3年以上的 招聘岗位：销售 岗位要求：穿板销售，会穿搭拍照的优先。 联系电话：

意法服饰城6楼乐乐萱 货品风格：韩系简约 招聘：店长 要求：有同风格批发店长经验优先，沟通好、责任心。需要有客户资源，买手资源。 联系电话：

招聘：店长 薪资：8000-12000元 岗位主要工作内容： 店务管理，辅助销售，会做报表等等

招聘手机数码配件外卖店店长 工作内容: 躺着上班都可以，3-5天统计一次商品 薪资待遇:4500底薪+240补货+240奖金(发工资非常快特殊情况提前发，可随时预支) 休息时间自行安排，无拘束 小区公寓房包住不包吃，有橱柜自己动手(可带对象) 工作地点昆明市官渡区饵季路高顺名都 会用手机，懂点电脑基本都 操作就可行

同步 第二条信息 咖啡店招店长，招长期店员。招兼职。电话

招聘店长 年纪28-40左右 有店铺管理能力，全方面负责 有文化，会拍产品图片和视频，会在卖货销售 工资面谈！ 工作地点：新亚太水果市场 联系电话， 没有经验的勿扰

调味品门店招聘配货员。为兼职职位。工作时间为晚8点到10点。25元每小时。活不重，易上手。

中纺 女装 招聘 销售2名 店长1名 看过来看过来❤❤❤ 店铺生意好、团队人好相处。有发展平台！只要你肯积极努力愿意拼搏薪资不会让你失望. 联系电话：井号 v同步

坐标：杭州上城商场店 新春开门红 井号街舞➕中国舞·成人➕少儿 客单价8000＋ 多小区➕写字楼➕多商场 井号还有8个名额人满发车 招聘预售老手/舞蹈老师/店长 井号福利待遇 1⃣奖励➕20%最高提点 2⃣业绩区间奖励1k～3k ✨包住+ 单场收入2-6万 预售结束 井号小区商场店密集人口 ☎联系电话：

全杭州就近安排小象超市理货员，钱多事简单，不限经验，欢迎咨询； 【薪资福利】无责底薪+提成+职级工资，综合7-9k，多劳多得，上不封顶，职级津贴、单量阶梯奖金。 【上班时间】排班制，包含吃饭休息的时间； 【职位描述】 1.负责产品的现场打包 2.完成站长安排的其他相关工作。 【任职要求】 1.18~40岁，对服务行业充满热情。 2.不限经验，吃苦耐劳，愿意学习。 工作时间:排班。上六休一

营业员。健康管理者。实际操作者。

招聘：勤杂工 薪资：2000元以上/月 帮忙理货铺货搬运货物

☎联系我请说是在的，谢谢！ ————————— 招聘【帮工（薪资6+月休）】 招聘，帮工一名，要求会开车的，身体健康，有责任心的，性格脾气好的，能吃苦耐劳，长期，北站果蔬批发市场，月工资6000元，有意者请拨打

招聘：商客经理 负责企业客户维护，楼宇看管，移动产品销售等

农夫山泉理货员岗位招聘零工，薪资范围在25003600元，工作地点在浙江杭州。工作职责包括按线路拜访门店、及时补货并确保陈列饱满，同时反馈库存状况。任职要求为身体健康、能承受压力、吃苦耐劳以及执行力强。

老意法二楼 火爆档口 高薪诚聘 店长1名 （形象气质佳，二年以上意法批发经验，性格开朗，责任心强，会做生意会管店） 销售3名 会做生意勤快 有市场经验，能穿版者优先. 穿版模特1名 身高162-167有活力，长的喜相开朗，皮肤白，会自拍、摆拍，有团队精神，有市场经验者优先 本店韩系轻奢风 待遇好 火爆档口，全年无淡季不放假，稳定赚钱 成长空间大，店内氛围好 有意联系