岗位职责： 1. 负责生产车间的日常运营统筹，保障生产任务按计划有序推进。 2. 监控生产各环节运行情况，确保效率与产品质量符合公司标准。 3. 组织生产人员管理与技能培训，提升团队作业能力与工作效率。 4. 管控生产投入成本，合理配置资源，增强整体成本控制效果。 5. 推行并落实安全管理制度，保障生产现场的安全规范运作。 岗位要求： 1. 拥有5年以上生产管理经历，精通电子制造行业生产工艺流程。 2. 具备出色的组织协调与沟通能力，能及时应对并解决生产突发问题。 3. 熟悉成本管控机制及质量管理体系运作模式。 4. 具备优秀的团队带领经验与员工培养方法。 5. 掌握安全生产管理相关知识，并具备实际操作经验。

公司实力背景 1. 国家级高新技术企业，深耕LED行业10年，5000㎡现代化生产基地，拥有完整生产线与品质管理体系； 2. 常年订单稳定，产品远销全球，生产节奏稳中有升，发展空间大； 3. 管理层年轻化，晋升通道明确，表现优异者可晋升为生产主管或厂长助理。 薪资福利 1. 五险、带薪年假、节日礼品、生日福利、定期团建； 2. 提供岗前培训+技能提升培训 3. 上班时间：8:00~12:00 13:30~17:30 单休，法定节假日正常放假。 岗位职责 1. 负责车间日常生产安排，合理调配人员，确保生产计划按时完成； 2. 监督生产过程，控制产品质量，发现问题及时处理并反馈； 3. 负责车间物料的领取、使用与盘点，减少浪费，控制成本； 4. 负责新员工的岗前培训和日常指导，提升团队整体作业效率； 5. 做好车间5S管理，确保安全生产、文明生产。 任职要求 1. 男女不限，35岁以下 2. 至少1年以上车间一线工作经验，有组长或带班经验者优先； 3. 熟悉生产流程，具备基本的现场管理和人员协调能力； 4. 有责任心，能吃苦耐劳，具备良好的执行力和沟通能力； 5. 我们不唯经验，只要你踏实肯干、愿意学习，我们愿意培养！ 成长优势： 1．公司重视员工发展，有完善晋升机制，成长看得见 2．完善的内部培训和公司请外部专业老师培训2-3次，助力你快速成长 公司正处于稳步上升期，订单充足，发展平台广阔，欢迎有冲劲、想拿高薪、想晋升的你加入！

1、能够熟练编制标准作业程序及设计工装夹具 2、在产品生产过程中，可准确计算产能所需的标准工时，为工艺流程优化提供依据 3、掌握常用电子元器件特性，具备一定的产品结构基础知识 4、针对产线制程中出现的工艺异常，能迅速制定改善措施并落实解决方案 5、有耳机、电池、充电器等相关行业工作经验者优先

招聘：1、生产主管1名，在硅橡胶模压硫化行业有5年以上的工作经验，25-45岁左右，懂硅胶产品，电子烟配件、硅胶杂件的优先。 2、品质储备干部1名，男女不限，22-40岁左右，硅胶厂工作优先，懂二次元测量，8D报告、品质异常 客诉处理优先，有意向向品质方面发展的优先。 以上岗位均包吃包住，宿舍有热水器，空调，每月15号准时发工资到银行卡，公司做硅胶杂件、电子烟配件。电话联系

要求：熟悉包装作业流程，要有从事主管管理经验，薪资面议！

【工作内容】 1、全面负责工厂的生产运作，包括制定生产计划、监控生产进度、确保产品质量； 2、负表审核跟进生产各类日报表、周报表、月报表（包括月经营分析报告）、员工计日报表等数据表单 3、管理生产团队，包括人员配置、培训与考核，提升团队整体工作效率； 4、对生产流程进行持续改进，推动精益生产和成本控制，提高生产效率和降低成本； 5、负责生产设备的维护和管理，确保设备正常运行，定期对设备进行检查和保养； 6、与销售、采购等部门紧密合作，保证生产计划与市场需求相匹配； 7、处理生产过程中出现的各种问题，及时向上级汇报，并提出解决方案； 8、定期对人员进行安全培训，防止工伤的发生。 【任职要求】 1、具备至少5年以上制造业生产管理经验，有大型制造企业工作经历者优先； 2、熟悉产品工艺、品质管控流程，了解电子产品3C认证； 3、熟悉生产流程及质量管理标准，掌握精益生产理念和工具； 4、具备优秀的领导力和团队协作能力，能够有效激励员工； 5、强烈的责任心和良好的沟通协调能力，能够在高压环境下工作； 6、熟练使用办公软件，如Excel、Word等，熟悉金蝶K3ERP系统操作者优先； 福利待遇： 1、本岗位因需每天跟进生产管理，为单休工作制（介意***递）； 2、入职购买五险一金； 3、带薪年假，第三年起每工作满一年递增1天年假； 4、提供单人间住宿（水电费平摊）； 5、公司有自营食堂，三菜一汤（早餐3.5元、中餐13元、晚餐13元）； 6、每月15日发放上月工资，工资卡为中国银行或浦发银行。

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障，确保订单按时保质完成 2. 主导车间安全生产管理，落实安全制度、隐患排查及员工安全培训，杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题，持续提升产品合格率 3. 负责车间人员管理，包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设，营造高效协作氛围 4. 推进精益生产与降本增效工作，优化作业流程、减少浪费，提升设备利用率与人均产出效率 任职要求： 1. 具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工、装配、注塑、电子等至少一类生产流程 2. 具备较强的组织协调与跨部门沟通能力，能独立处理突发生产异常及多线任务并行场景 3. 熟悉ISO质量管理体系、5S现场管理及安全生产法规 4. 具备基础数据分析能力，能熟练使用MES/ERP系统及办公软件进行生产报表分析与汇报 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的抗压能力与一线管理亲和力； 26天制，薪资面议

工作内容: 1、根据PMC生产计划，统筹车间生产线的组织、调度，执行生产计划，科学安排每日生产任务，明确各环节的生产目标和时间节点；并确保交付生产任务保质保量达成。 2、生产效率的改善和提升，根据产品的工艺特点，组织制造工程人员推动精益生产，提升整体的生产效率和直通率。 3、实时跟踪生产进度，及时发现并处理生产过程中的异常情况，如设备故障、物料短缺等，灵活调整生产计划，确保按时完成生产目标; 4、对于生产过程中出现的异常问题，及时提出解决方案，并制定相应的改进计划; 5、组织员工进行质量培训，提高员工的质量意识和操作技能，确保员工严格按照质量标准进行生立， 6、负责生产团队的建设和管理工作，包括人员管理、工作分配、监督指导、人才培养及绩效考核营造积极向上的团队文化; 7、协调与其他部门的合作，确保生产活动的顺畅进行。 8、建立健全生产质量标准和流程，明确各产品的质量指标和检验方法: 任职要求： 1、年龄27-40周岁，大专及以上学历，无不良从业记录: 2、熟悉从原材料投产到成品入库的全流程。 3、具备丰富的生产管理经验，能够独立处理生产过程所遇到的问题。 4、对生产流程有深入理解，能够提出合理的优化建议。 5、良好的协调和沟通能力，能够与不同部门有效合作。 6、具备好的组织协调能力和现场管理能力: 7、具备对下属生产作业相关知识培训和指导的能力。

食品厂，有相关生产经验者优先

工厂管理，销售，战略定位等工厂老板应干的一切事务，你不必有经验，但有快速超越老板的能力，然后带公司腾飞，你必须是985以上C9更好，看中学习能力，创新能力和高考分数，你得有自己的生产资料，公司得有年轻有为的接班人，合力才能成就更大事业。

薪资福利： 1.每天2-3趟，综合8k-9k左右，公司配3.8-4.2厢货，带尾板，轻度卸货。 2. 工作时间：早八晚六，中间休息吃饭1.5小时，一个月出勤26天。 3. 享受法定节假日休息。 任职要求： 1. 持有C1C2类或以上有效驾驶证，具备良好的驾驶技能和安全意识。 2. 有责任心，能够独立完成配送任务。 3. 良好的时间管理能力，能够合理安排配送时间。 4. 身份证年龄22-54岁以内，无不良记录***，具有良好的职业道德。

职位描述 工厂直聘---全程不收任何求职费用------------------------ 一：包装工、贴标签，测试组装工、质检员、QC 1、短期工、临时工20/一小时包吃住 2、综合月收入6000-8500/月左右 二：正式工薪资待遇 1、底薪2650，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时。 2、每月有：岗位津贴200元一500元，绩效奖300元一600元、全勤奖等等， 3、正式工月收入综合：7500/月 当天办理入职安排宿舍，大部分长白班，坐班岗位，包吃包住，7500/月，每月7号发工资，工资直接转到你的银行卡，入职即签订劳动合同 三：招工要求 1：男女不限，18-45周岁 2、持本人有效二代身份证，在有效期内、有磁性 3、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 四：免费食宿（纯包吃包住） 1、食堂：有米饭、粤菜、湘菜、面食，早餐有：炒粉，各种饼，馒头，饭后有水果 2、免费住宿、4-6人标准间 3、宿舍配备有、独立卫生间、24小时热水，洗衣机，空调、热水器等用品 4、每月发放：部分生活用品给员工，如：卫生纸、洗衣液， - 五：工作内容 工厂电子通讯产品：手机，数据线，蓝牙耳机，充电头，从事岗位如下： 组装、包装、QC、插件、开机、品质、测试、物料员、仓管等岗位。 六：工厂环境 1、车间有：吸烟区，休息间、饮水机 2、车间有中央空调，大部分坐班岗位，普通工衣 ——————面试注意事项—————— 1：请带好随身行李，当天安排宿舍，以免来回跑 2：面试不要穿拖鞋。

招聘正式工一小时工20/小时 3、小时工收入：6500一8000月 4、年龄18-41岁 5、小时工：、辞工只需提前3天、小时工可以选择短期、或者长期做， 6、小时工加班自由、不限制加班 二：正式工 1、正式工底薪2650-2800+加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍21.9元小时、周末加班2倍 29.3小时，节假日3倍43.9（5天8小时之外算加班) 2、每月有：岗位津贴300元一500元，绩效奖500元一800元、超产奖360-1000元、全勤奖250元等等。 3、正式工收入（税后）：6500一8000月 三、【岗位职责】 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、学徒工、品管员、物料、线外、测试、学徒等等。需经验，有人教你， 2、主要从事电子产品、手机配件和电脑配件等制造工艺，分流水线作业与非流水线作业； 3、大部分都是坐着上班，除了部分操作工岗位，有长白班岗位，也有两班倒岗位，自由选择。【岗位不适应者，可调换岗位】 ----------------------------------------------------------------- 四、【住宿】【饮食】 1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4一6人一间，房间大 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗衣机。洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 -------------------------------------------------------------------- 五、【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉恒温车间） 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣 4、上班气氛好、管理宽松 5、工作时间：每月休息4天，人性化管理，轻松、自由、人性化管理 不严格

260-280一天短期可以做15天人走账清 招聘年龄：18-45岁 薪资待遇：26/28块时 吃：免费—食堂 住：6人间—空调—热水器—洗衣机—宿舍楼—月休4天 其他方面：15号发薪资——长白班包吃包住 月综合工资7600 上班时间8:00到20:00中间休息两个小时 工作内容：简单，理货，坐班，生熟手均可工作简单轻松，需经验 不做流水线！（轻松独立岗位） 每个星期可预支500-800每个月15号准时发工资 离职结清，只需提前三天申请辞职 包吃住-空调宿舍4～6人 保障：入职签劳动合同 我们的优势是管理轻松，环境好，上班可以带手机！

280元/天15天起临时工，长期工，独立岗位，坐岗长白班 包吃包住。一、薪资福利：留年3千红包1.【临时工】26-28/h，2.【入职奖励】新员工3.【推荐】推荐朋友成功入职4.【工资】15号准时发放，不压工资，离职提前3天说，人走账清！5.【预支】6. 二、【工作内容】数码产品小件质检，组装，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活，选其一。不是流水线，独立岗位 三、【工作时间】工作时间：8:00-20.00 休息时间12:00-13:0017:00-18:00两小时月休4天，自由调休 四、食住方面【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、等等！（纯包吃住，不花钱） 五、招聘要求：年龄16-45岁 身体健康、不限学历，生熟手都可以。有纹身或者案底提前报备

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标，确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与工艺标准，推动降本增效及精益化管理落地 4.组建并培养高效管理团队，开展员工培训、考核与梯队建设 5.协调供应链、技术、销售等部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1. 具备厂长/生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的成本意识与数据分析能力 5.责任心强，具备团队领导力与跨部门沟通协作经验

招聘人数：1名 岗位职责： 1. 负责车间现场日常秩序管理，监督生产流程规范执行。 2. 协助清点、整理水果原料及成品，做好基础台账记录。 3. 维护车间环境卫生，确保符合食品加工卫生要求。 4. 配合完成车间人员调度、任务安排及简单现场协调。 5. 及时上报车间异常情况，服从上级工作安排。 任职要求 1. 做事认真负责，细心踏实，能吃苦耐劳。 2. 服从管理，执行力强，有团队意识 3. 身体健康，无不良嗜好，适应水果车间工作环境。 4. 有车间管理、食品加工相关经验者优先。 5.能稳定出勤，遵守工作时间。 工作时间： 按实际排班，可协商（例如：早班/晚班/全天） 工作地点： 湖北省（湖北省孝感市云梦县胡金店镇合心村民委员会） 薪资待遇： 时薪：（13–15元/小时），工资结算准时，待遇稳定。

有管理经验优先

岗位职责： 1. 负责生化胶乳免疫比浊类新产品的研发、文献查阅及各项实验操作； 2. 负责胶乳免疫比浊项目实验方案的制定、原材料筛选及产品性能测试评估； 3. 整理与分析实验结果，按时完成产品研发过程中的相关技术文档撰写； 4. 参与胶乳免疫比浊新项目的工艺验证及优化等中试转化工作； 5. 承担注册申报类项目所需技术文件的编制与准备工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 生物类相关专业背景，具备本科或以上学位 2. 能够独立开展胶乳免疫比浊新项目的研发及技术优化工作 3. 有胶乳免疫比浊试剂生产工艺研究经验者优先考虑 4. 具备较强的文献理解能力与书面表达能力

紧急招聘： 昆山张浦招技术主管一名（1.5-1.8） 技术组长，技术员各一名（1.1-1.3） 要求单双色经验丰富.外观件居多 各位大师求推荐，急招 联系电话：（V同号）

职责要求： 1、来料检验：负责原材料、零部件等的来料检验工作，确保物料符合质量标准。 2、质量记录：记录检验数据，填写检验报表，对检验不合格的物料进行标识、隔离，并通知相关部门处理。 3、质量分析：对检验数据进行统计分析，提出质量改进建议，协助上级进行质量问题的调查和处理。 4、设备管理：负责检验设备、工具等的管理和维护工作，确保设备的正常运行 5、服从安排：能够服从安排上级领导安排的其他工作 任职要求： 1、教育背景：要求大专及以上学历，相关专业（如电子、机械、化学等）毕业； 2、工作经验：要求1-3年的质检工作经验； 3、专业技能：熟悉进料检验流程，能使用测量工具（如卡尺、千分尺等），了解质量管理体系和检验标准； 4、沟通能力：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与供应商、生产部门等相关部门进行有效的沟通； 5、分析能力：具备较强的分析问题和解决问题的能力，能够对检验数据进行统计分析，提出质量改进建议 福利待遇: 1、【薪资待遇]高底薪+一年两次调薪机会+年终奖+长期激励政策等，在行业内具有竞争力且有长远发展力。 2、【晋升通道]任人唯才的用人理念，有多条晋升通道，根据员工的意愿提供纵向、横向发展机会，晋升之后，底薪调整力度大。 3、[工作时间]周末双休上午08:30-12:00下午：13:30-18:00 4、【五险一金]为入职员工购买社保和公积金，按照国家规定，为员工的健康与生活提供保障，提供住宿。 5、【假期制度]我们根据国家法定节假日放假和调休，此外还享有带薪年假、法定婚假、产假、陪产假等。 6、【团建活动]公司每月组织团建活动，部门不定期聚餐、办公室趣味活动、年会抽奖、节假日福利、出省旅游等等。

1. 身体健康，无不良嗜好，视力正常，聪明灵活； 2. 会看图纸，熟练会使用二次元；熟手优先，招聘名额2名 . 应届大中专毕业生可接受培训后上岗；我好像会员到期了 ，可以直接搜我电话，或者发简历，我可以看到。 3. 提供食宿，宿舍有热水器，空调； 4. 月薪制； 根据个人工作能力每12个月给予一次职位调薪； 5. 有连接器工厂或五金冲压工厂工作经验优先。 6. 包吃住，15号发薪水,车间宿舍有空调热水器； 7. 大中专，高中应届生及往届生理工科可以接受没有工作经验，内部培养。

招聘：摄像头品质经理 薪资：15-20K/月

一、岗位职责： 1、 作为技术对接窗口，识别并处理客户在使用半导体设备过程中出现的各类技术问题，提供高效专业的技术服务支持； 2、 聚焦产品良率改善，负责defect scan/review recipe的开发与优化，追溯制程中缺陷来源并实施工艺改进，实现良率提升目标； 3、 对缺陷相关的良率异常进行归类分析与深度挖掘，并主导相关实验以完成验证工作； 4、 参与设备供应商的机台验收工作，确保按时完成验收任务，持续监控设备运行稳定性，并制定相应的SOP/OI文件。 二、岗位要求： 1、 本科及以上学历，硕士优先考虑，化学工程、物理、微电子、材料类等相关专业背景； 2、 具备扎实的专业知识基础，具有一年以上半导体领域工作经验，有量测或检测设备recipe设置与维护经验者优先； 3、 具备基本的英语沟通与读写能力； 4、 品行端正，责任感强，具备良好的沟通协调能力和执行能力。 公司信息： 1、 辰中科技成立于2001年，专注半导体行业二十余年，是国内领先的半导体材料与设备服务提供商，客户覆盖行业多家知名龙头企业； 2、 公司实行扁平化管理模式，管理团队务实开放，注重结果导向，推崇高绩效文化，奖金机制透明，体现按劳分配、多劳多得原则； 3、 工作时间为每周五天，每日7.5小时，上午8:30至下午17:30，周末双休。

主要职责： 1、主要主导过程、成品等检验工作； 2、质量异常的规范处理，协助原因核查，质控数据性统计提交。 任职要求： 1.熟悉五金件加工工艺及检测标准与要求； 2.熟悉常规检测仪器的测量原理与使用维护知识：如二次元、万能拉力机、游标卡尺、千分尺、高度规、LCR、投影仪等； 3.熟悉GB/T2828.1-2012抽样标准； 4.工作严谨、态度端正，有强烈的上进心、责任心，良好的沟通能力和较强的逻辑思维能力。 5.能适应两班倒，年中搬迁至肇庆四会；

开送货单，打标签，送货单回来登记

此岗为公司重点培养岗位，能力突出者可向采购开发、认证工程师、BOM工程师、研发技术方向或管理岗位发展。 工作职责： 1、负责BOM表的创建、维护、存档及日常管理； 2、审核公司BOM数据与认证材料，保证信息一致性和准确性； 3、开展BOM成本核算相关工作； 4、组织研发物料打样，推进供应商开发、筛选及商务沟通，保障研发与生产物料需求； 5、高效执行部门主管安排的各项任务，确保内部通知、文件及时传递与反馈，并做好资料归档； 6、负责技术文档、文件的收发处理与分类归档，规范填写各类表格与记录； 7、持续优化工作流程，强化对项目质量、进度、成本等环节的管控，提升工程部文员工作效率； 8、对接3C认证事务，完成资料整理与核对工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工类相关专业背景； 2.具备一年以上工作经验，了解电子元器件及结构件相关知识； 3.工作认真负责，具备较强抗压能力，性格踏实稳重，作风严谨诚信，富有责任心，能长期稳定发展并与公司共同成长。 加分项：具有研发或采购相关经验 加分项 具备以下行业背景者优先：电子/半导体/集成电路·消费电子·计算机硬件

一、岗位职责： 1.准入防御：主导被授权方及其核心供应商的现场准入评审，构筑合作首道防线。 2.过程监督：对在合作方执行定期现场体系审计，确保生产过程受控。 3.市场验证：主导基于风险的市场匿名抽检与第三方送检，构建法律证据链。 4.裁决执行：组织评审并出具《不合格品评审报告》，作为触发合同违约条款的终极事实依据，移交法务并进行联合评审。 5.危机闭环：主导监管通报等危机事件的24小时应急响应与根治整改。 6.策略迭代：通过风控数据分析，驱动授权策略与《品质协议》的持续升级。 二、任职要求： 1、核心经验范畴 甲方/平台风控背景：必须拥有品牌方、大型零售平台或第三方机构（如SGS，Intertek）任职经验，核心职责为管理外部供应商/被授权方的品质与合规风险。纯生产制造（乙方）经验不适用。 全链路实操验证：经验须系统覆盖“供应商评估”、“现场监督”、“市场抽检”、中至少两项，具备端到端风控闭环能力。 2、关键能力实例（需可验证） 准入与审计：曾独立主导新供应商现场评审（≥10家）及定期体系审计，能发现根本性体系漏洞并推动整改。 市场监督：具备独立设计并执行市场匿名购买取证项目的全流程经验。 危机管理：必须具备独立闭环处理市场监管抽检不合格事件的完整经验。 风险治理：能通过数据分析主动识别系统性风险，并运用绩效评分等工具驱动差异化管控。 3.、优先背景 运动服饰/消费品行业经验，熟悉产品标准（如GB18401）。 有协同法务进行合同纠纷证据支持的经验。 •与过品质管理文件或标准的制定。

-熟悉PCBA基本结构，了解电子元器件（电阻、电容、芯片等）的外观、规格及常见缺陷（如虚焊、错件、漏件、焊锡过多/过少等）。 -掌握PCBA测试流程，包括外观检验（AOI设备操作或人工目检）、功能测试（如通电测试、信号测试）、可靠性测试（如温湿度测试、振动测试）等。 -了解相关行业标准（如IPC-A-610电子组件可接受性标准）及客户特定质量要求。 技能要求 -能熟练操作PCBA检测设备，如AOI（自动光学检测）、ICT（在线测试仪）、FCT（功能测试仪）等，或具备人工精准目检的能力。 -具备基本的电路知识，能看懂PCB图纸、BOM清单（物料清单）及测试规范。 -会使用基础工具（如万用表、示波器）辅助检测，能记录和分析测试数据，识别质量问题并反馈。 学历与经验 -中专/高中及以上学历，电子、机电、自动化等相关专业优先。 -1年以上PCBA质检经验者优先，应届生或无经验者需接受岗前培训，学习相关技能。 其他要求 -工作细致、耐心，具备较强的责任心（PCBA质量直接影响电子产品性能，容错率低）。 -部分岗位要求会使用办公软件（如Excel记录检测报告），或了解ISO质量管理体系。

主要负责注塑部调机，生产安排，品质管控等注塑部一切事务