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保险销售社保生日福利五险一金五险20人以上经验不限中专/中技电话销售基本坐班车险业务经验熟悉保险业务流程
对车险即将到期的用户,电话联系车主,介绍保险公司的车险价格与服务,供车主选择并购买(不需要员工外出跑业务)
保险顾问经验不限高中
一、工作内容: 公司提供车险即将到期的客户名单,通过电话及线上方式联系车主,提醒其车险续保时间,并介绍车险服务优势,协助客户完成投保,成功引导购买即可获得提成(纯办公环境,无外出展业要求,无需自主开发客户,无轮班安排) 二、任职资格: 1、年龄20至40周岁(优秀者可适当放宽),态度积极,品行端正; 2、重视实际能力,具备中专或高中及以上学历; 3、普通话流利,具备良好的沟通表达能力; 4、有追求高收入的进取心,遵守公司管理制度。 三、工作时间: 上午:8:40-12:00 下午:13:30-18:30左右 每周双休,国家法定节假日全部休息,每年享受5至15天带薪年休假。 四、福利待遇: 1. 薪酬结构为基本底薪(2700-4300元)+业绩提成(3.4%-30%)+年终奖金+销售激励+其他补贴(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,月均薪资超6000元,40%员工月入过万; 2. 入职即签订正式劳动合同,按规定缴纳社保(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项)及公积金,享有带薪年假、节日福利、生日礼金; 3. 员工活动丰富:每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等; 4. 每月推出多样化激励方案,包含现金奖励、实物奖品、培训机会等; 5. 配套完善培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升、晋升辅导及学历提升支持,助力员工全面掌握业务技能,增强综合竞争力; 6. 公司配备人才公寓,住宿无忧,园区内设食堂,就餐便利; 7. 晋升路径清晰透明:初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理,各层级均享职级津贴,最高达6400元/月;同时支持横向发展:客户经理—组长—团队长—现场经理; 8. 返乡安置政策:入职满三个月且达到中级职级者,可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职; 9. 岗位核心优势:车险属国家强制险种,客户到期必购,转化率高;公司统一提供精准客户资源,无需外勤跑动,不依赖私人关系,办公室内即可高效成交。
保险销售保险年终奖3-5人经验不限大专基本坐班保险公司健康险养老险意责险财产险车险人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责: 1、向老客户做售后服务,增值服务,提供专业咨询与解决方案。 2、定期回访客户,维护客户关系,做好服务记录并及时反馈客户需求与建议。 3、通过优质服务提升客户满意度,挖掘潜在需求,实现客户转介绍与新客户开发。 4、在入职前三个月掌握基础业务流程,熟悉医保政策及售后服务体系,后续逐步参与团队管理与新人带教工作。 5、积极参与部门组织的各类培训及管理学习项目,包括国内高端游学活动,持续提升专业能力。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25-45周岁,条件优秀者可适度放宽。 2、具备良好的沟通表达能力和服务意识,能够与客户建立长期信任关系。 3、熟练使用日常办公软件,工作态度认真踏实,有责任心和团队协作精神。 4、热爱销售工作,有保险或金融行业销售经验者优先考虑。 5、具备较强的学习意愿和成长潜力,愿意接受系统化培训与职业发展规划。
服务营销专员
6000-18000元/月
保险销售保险年终奖餐补3-5人1-3年学历不限渠道销售较多外勤按单提成保险公司健康险养老险意责险财产险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
整理老客户保单,对其进行保单更新,身份信息更新等
保险销售社保交通补助保险生日福利高温补贴五险3-5人经验不限学历不限网络销售渠道销售基本坐班按单提成保险公司养老险财产险车险寿险工程险保险产品营销保险产品设计规划客户服务保险市场需求分析销售工作经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
保险内勤文员 岗位内容: 1.处理保险理赔申请并与客户沟通以获取必要信息。 2.根据保险政策审查索赔申请,保证合法性和准确性。 3.协调和管理与索赔有关的所有方面,包括医疗服务提供者和第三方保险公司等。 4.解释保险产品的细节和条款给客户。 5.维护数据库并更新关键性能指标。 任职要求: 1.拥有保险理赔处理或相关领域的工作经验。 2.对保险产品和业务流程有充分了解。 3.能够快速学习和使用新的软件和技术。 4.准确、细致、注重细节,有能力应对高压工作环境。 5.出色的沟通和协调技巧,以及强大的组织和计划能力。 此岗位不涉及销售!!!!工作内容简单!!!! 学习能力强,优秀者可放宽任职要求!!!!
保险销售年终奖1-3年大专面销/陌拜电话销售KA大客户个人客户
【工作内容】 综合金融产品推广与储备管理人才发展 【业务范围】 1,银行业务:储蓄卡办理、贷款申请、信用卡开通、银行理财产品推荐等 2,保险服务:人寿保险、车辆保险、团体员工险、工程项目险等相关保障方案 3,生活服务:家庭日化用品、健康体检卡、在线医疗咨询等增值服务 【待遇】 1,绩效津贴4500-20000元/月,含业绩奖励、季度奖金、年终奖金、长期服务激励、团队福利及国内外旅游机会 2,公司为员工全额承担保险费用,涵盖意外险、定期寿险、住院医疗险等多项保障 3,提供系统化培训支持,包括新人入职培训、主管进阶培训、导师资格培训;入职满一年可申请成为培训导师,参与全球500强企业标准培训体系 【要求】 1,具备大专及以上学历,年龄介于25至45周岁之间 2,热爱生活,态度积极,富有爱心与责任感,具备较强的学习能力 3,拥有良好的心理抗压能力及出色的沟通表达技巧 4,有金融、销售、人力资源、医学、法律、管理等相关行业从业经历者优先考虑 【平均收入】 入职1年内为新人成长阶段,月均收入4500-10000元 任职1-3年进入主管发展阶段,月均收入约3万元 工作3年以上进入经理管理阶段,月均收入可达8万元 【工作时间】 实行五天工作制,每日上午半天上班,周末双休,工作时间灵活自主
保险顾问五险一金年终奖餐补1-3年高中
8小时工作制,享受国家规定节假日及带薪休假,纯白班安排,无夜班,零基础带薪培训,工作稳定无需加班。 工作内容: 1、对接公司车主客户,提醒车主办理年度车险及相关售后事宜(无业绩考核)。 2、负责客户信息录入,文件的接收、归档与整理工作。 薪资福利: 1、待遇优厚:无责任底薪2500-4000元+绩效+月度奖金+补贴+节日福利。 2、岗位收入:试用期综合收入4000-4500元/月;转正后稳定在5000~8000元/月,高级岗位月薪可达1万元以上,上不封顶!签订正式劳动合同并缴纳五险,年底享有高额分红奖励!!! 3、带薪培训:提供系统化专业培训,无论有无经验均可快速掌握工作流程。 4、额外福利:年终奖金、各类节日礼品;提供住宿支持;发放餐补;配发购物券;缴纳五险一金;团队建设经费;定期组织旅游活动;享受法定节假日及带薪年休假等。 工作时间: 1、标准长白班:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。 2、每周日固定休息,国家法定节假日均带薪休假(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,按规定正常放假)。 任职要求: 1、年龄20—38周岁(以身份证信息为准),性别不限。 2、普通话流利,具备基础电脑操作能力。 3、沟通能力强,工作细致认真,品行端正。
金融养老规划师
4000-9000元/月
康养规划师保险3-5人1-3年大专TOC保险公司健康险养老险意责险财产险车险人身险寿险家庭财险工程险旅游险客户服务
中国人寿养老规划师全城热招 工作地点:无锡市 年龄:25-45岁 学历:大专及以上学历 一经录用,可获得《国际康养规划师》证书,网上可查 工作时间:周一到周五9:00-16:00 双休法定节假日正常休息 中国人寿养老规划师|专属招募正式启动!银发时代已来,养老规划正当时! 你是否看到了时代的机遇? 专属“大礼包”: 资格认证获得行业权威认证,成为专业养老规划师 区域资源优质客户资源支持,助你快速开拓市场 培训支持系统化专业培训,从新手到专家全程护航 五大福利加持具体福利私聊解锁,绝对让你心动! 特别惊喜:参与面试,即可参与精美抽奖领取好
保险销售1-2人经验不限高中
岗位职责: 1.为客户提供保险理赔全流程代办服务,确保资料齐全、流程合规、时效达标 2.协助客户办理养老金申领、信息变更等社保类延伸服务 3.定期提醒客户按时续期缴费,维护保单有效性,提升客户续约率 4. 策划并执行客户邀约活动,组织客户到公司参与产品说明、权益解读等线下服务 5.系统化整理与更新老客户档案,精准分类、动态跟踪,保障客户服务连续性 任职要求: 1.年龄25-45周岁,高中及以上学历,大专优先,优秀者可适当放宽至高中 2. 经验不限,接受零基础应聘者,公司提供系统化免费岗前培训 3. 具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强,能耐心解答客户疑问 4.责任心强,细致认真,适应办公室坐班及正常工作制(08:30-11:30,双休+国假) 5. 认同保险行业价值,有意愿长期从事客户服务与顾问式销售工作
保险销售社保经验不限大专销售续保理赔寿险个险产品面销/陌拜 电话销售
【工作内容】 1. 参与公司组织的各类会议与培训,持续学习专业内容,提升业务能力。 2. 负责售后支持服务,开展客户回访,提醒客户按时缴纳续期保费,响应保单相关服务需求,配合公司办理保全及给付手续。 3. 执行保险销售全流程,涵盖客户接洽、需求评估、投保方案制定与讲解、促成签约、保单递送、协助缴费,并达成既定业绩考核目标。 4. 制定个人职业发展规划,争取晋升机会,组建并管理团队,推动团队规模扩展与整体绩效提升,指导新成员成长,输送更多优质人才。 【职位要求】 1. 年龄在21至55周岁之间,其中25至45周岁者优先录用。 2. 具备大专及以上学历,特别优秀者可放宽至高中、中专或中技学历。 3. 有金融、保险或销售相关从业经验者优先考虑。 【职位特点】 1. 晋升通道健全,收入由能力决定,每年提供四次职级晋升机会。 2. 工作氛围积极融洽,配备专人指导,提供职业化办公环境,工作充实且富有活力,是难得的发展机遇。 【薪资待遇】 1. 综合收入含底薪、佣金提成、各类津贴补贴及晋升奖励,上不封顶,具体面议。 2. 公司为员工提供意外身故、疾病身故、意外残疾、意外伤害医疗、疾病住院五项保障,并配套养老年金保险。 【工作时间】 工作日 8:30~11:30,14:00~17:00 周末双休,法定节假日正常休息
插座电工安装设备3-6个月
工程部配线电工及辅助电工工作地址:晟成智能合同期最低3个月1、自动化流水线、单机设备气源管路铺设连接、供压力气源;2、单机设备电源线接线;自动化流水线、单机;设备、第三方设备联动信号线铺设对接;3、协助工程师在调试中,对光电开关、变频器、驱动器的参数做合理调整等能配合加班23-40岁高中中专以上学历
苏州
4月1日 03:46拨打电话
盐城大丰区招聘头蹄尾,有想来的家人们,工资私聊,地址。。
临时工
招聘头蹄尾,有想来的家人们,工资私聊,地址盐城市大丰区。。
盐城 大丰区
4月1日 03:46拨打电话
库管叉车工
初众一手单!常州首富企业!液压领域行业龙头!总部在常州武进区!入职交社保,工资到手8000到1万+男女不限!缺口400【恒立科技】龙资路88号(南夏墅理想附近)13:00面试【派遣工】2、装配工(普工),工人,40岁以下,两班倒,工资7500-1万3、机加工,工人,40岁以下,会看图纸用量具操作机器,两班倒,工资7500-1万4、仓库管理员,工人,40岁以下,会用仓库系统会开叉车,两班倒,工资7500-1万5、辅助工、检验员、磨工、钳工、油漆、电火花等岗位,40岁以下工人,有相关工作经历,两班倒,工资7500-1万14薪,入职交社保,节日福利2000+,包一日三餐,综合补贴400元/月,夜班费60元/天。15天500!联系电话朋飞
常州 武进区
4月1日 03:45拨打电话
点焊焊接包住包吃加班补贴夜班补贴月结
名额有限!团伙不接![抱拳]要求:(高中以上学历)二厂工作(焊接岗位)一厂工作【胡埭电子电器XJ】【不需要体检】要求:男女不限(19-40岁)岗位:操机、点焊、检验、物流等。时间:8-8(长白班或12小时两班倒);全班次休息90分钟;福利:提供公寓住宿,水电平摊,工作餐免费;薪资::白班200/天,夜班225/天;次月10日发薪日核算(多退少补);(薪资计算方式:周一至周五八小时底薪2660,八小时之外19元/小时+满勤奖+绩效奖+个别岗位有岗位补贴。两班倒的岗位夜班补助25/班,综合长白班工资5000以上,两班倒工资6500以上);注意:5天起薪,商保80;穿静电服(白大褂),部分车间不能带手机,工期2个月以上,需提前一个月正常离职;;【面试成功,当天安排住宿,第二天直接上班】。
无锡
4月1日 03:45拨打电话
工厂焊工
1点厂门口参加面试!提前发名单,要人多基本包进!【飞利浦医疗】荷兰高薪企业,福利待遇好,管理人性化,工作轻松,长期小时工!要人多全部包进!可以预支工资岗位一:锡焊注:无经验也可以,后期可以培训白/中/夜班220/天(27.5/H)18-40岁,有免费工作餐,无班车需,公司主要做医疗器材,活非常简单,不用穿无尘衣,不是流水线,钟园路258号。。
连云港
4月1日 03:45拨打电话
保单服务专员
2000-3000元/月
保险销售3-5人双休白班不跑外轻松售后
公司老客户维护, 老保单续收提醒, 不外出跑业务不外出推销。
康养顾问
8000-15000元/月
保险销售保险年终奖1-2人5-10年大专管理文员客服销售代理商销售招商加盟团购销售区域销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB国内院校优先
平安售后招聘保险康养顾问,欢迎自荐或推荐,以下是招聘内容: 1、工作时间:8:30-10:30,打卡时间(双休,法定节假日休息) 2、工作内容:车险、团险、健康险、康养顾问,贷款等金融一切业务 招聘年龄:28-50周岁‍‍♂️ 大专以上学历(优秀者可放宽学历) 薪酬待遇 1、薪资结构:无责底薪有责提成绩效奖金福利,综合收入8k-3w上不封顶 2、待遇保障好、不定期团建、旅游 工作地址:安徽 合肥 平安国际金融中心
操作工
7000-9000元/月
保险销售包住社保包吃保险五险一金高温补贴餐补20人以上1-3年中专/中技电话销售区域销售渠道销售直销基本坐班阶梯式提成保险公司互联网/科技汽车4S店/后市场国内院校优先
【上海浦东王港大地车险】 长白班!入职五险一金! 工作轻松吃饭都有补贴 销售员20-40周岁 本外地不限,中专或高中学历,工作轻松,打打电话,公司提供客户资料,给客户续车险。 上班时间:08:30-18:30,每月第一周双休,后三周(自愿) [红包]薪资:五险一金!新人前2月无责任保底3500 +车险提成+意外险提奖+效益险提奖+职级津贴400-3200不等+新人每出一单奖励,前期月收入6000以上, 后面月入过万,住宿,吃饭都有补贴。宿舍条件好。
保险销售保险6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成
职位背景 中国平安,作为中国领先的综合性金融服务集团,致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来,平安人寿积极践行集团"综合金融+医疗健康"双轮驱动战略,旨在通过整合集团金融与医疗健康资源,为客户提供"省心、省时、又省钱"的一站式解决方案。 在此背景下,平安人寿诚邀有志之士的加入,成为专业的"金融顾问、家庭医生、养老管家"的价值传递者,共同推动公司战略的实施,为客户提供高品质的产品与服务。 提供基础客户资源,一对一师徒帮扶计划 工作时间:8:30-10:30(每天两小时),周末休息,法定节假日休息 岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求,为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化,提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动康养业务的发展;同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求教育背景: 1、25-45岁,特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历,财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强,学习能力强,有企图心。 职位亮点 1、广阔的职业发展空间:公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成:公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系:公司提供系统的内部培训和外部培训机会,帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围:公司注重个人关怀和团队建设,为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 *本材料旨在招募保险代理人*金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务
HWP财富管理规划师
1-1.5万元/月
保险销售五险一金20人以上经验不限高中电话销售面销/陌拜渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成国内院校优先
我是泰康人寿保险兰州分公司,招收销售类,管理岗职位人员,,周末双休,福利工资真实有效
电话销售经验不限大专
职位亮点: 1. 高收入潜力:底薪加高比例提成,收入无上限,付出与回报直接挂钩! 2. 晋升迅速:清晰的职业发展路径,能力出众者可快速晋升管理岗! 3. 系统培养:定期开展销售技能与产品知识培训,助力你成长为销售精英! 4. 团队活力:年轻化团队,氛围积极、协作互助,工作更轻松愉快! 岗位职责: 1. 负责公司产品的市场拓展与销售工作,完成个人及团队业绩指标; 2. 开发新客户资源,维护现有客户关系,深度了解客户需求并提供针对性方案; 3. 关注行业市场变化,收集竞争对手信息,为优化销售策略提供依据; 4. 参与销售活动的规划与落地执行,提升品牌知名度与市场影响力。 任职要求: 1. 年龄20-28岁,全日制大专及以上学历(需由普通高中升学),专业不限; 2. 具备良好的抗压性与责任意识,热爱销售岗位,愿意挑战高薪目标; 3. 语言表达流畅,善于沟通,具备问题分析与解决能力; 4. 学习能力强,具备良好协调力,坚持结果导向的工作态度。
销售
1-1.5万元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.工厂预制舱、箱变、钣金销售 2.电销+网销+陌拜 岗位福利: 1.薪资结构为底薪2500+业务提成2个点(销售额提成) 2.缴纳五险 任职要求: 招聘全职销售 有相关经验优先 上班地点在泗阳县临河镇
招聘人事助理
5000-6000元/月
人事专员大专
1.负责公司的人员招聘面试筛选,并提供汇总报告。 2.负责公司日常人员考勤登记工作,及各个分场进出物料的统计汇总报表工作。 3.能够熟练使用办公软件,并按照要求汇总成表经营分析。 4.负责公司人员社保,医保缴纳工作。
坐班办公室文员
6000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公招聘与配置
早九晚五 中午休息两小时办公室文员过年过节礼品因有尽有 长白班坐班 上六休一 喝喝茶刷刷抖音聊聊天
大客户代表经验不限本科进出口贸易跨境电商市场营销相关学历B端市场开发经验企业服务市场/营销电话销售经验软件/SaaS业务开拓能力互联网/科技新客户开发
头部企业,全国7家分公司,直营团队,在江浙沪地区具备行业影响力,深度服务民营企业。企业直招,团队氛围融洽,重视员工职业成长,提供系统培训与多元晋升通道,助力员工与企业协同发展。 工作内容: 1、结合市场动态,通过电话沟通拓展新市场,开发新客户,维护现有客户关系; 2、依据公司市场战略,推进市场开拓工作; 3、为客户提供专业化项目方案设计,提升客户收益价值; 4、持续管理客户关系,推动客户间长期战略合作落地。 薪资待遇: 阶梯式增长底薪 + 阶梯式增长提成 + 奖金(月奖+季奖+年奖)+ 保险 + 公积金 工作时间: 8:30-18:00,午休1.5小时,大小周,法定节假日正常休息 晋升机会: 商务顾问 → 商务主管 → 商务经理 → 营销总监 → 分公司总经理 → 事业合伙人
招聘负责人
5000-7000元/月
招聘1-3年大专综合人力部门团队搭建经验管理经验企业服务公司人力资源
岗位说明: 1、审核招聘专员提交的招聘相关数据; 2、跟进面试流程及留存人员的反馈情况; 3、处理试用期员工的劳动关系,开展日常沟通与面谈工作; 4、关注人力缺口,协同各部门推进招聘任务; 5、制定招聘计划及相应的考核指标; 6、负责团队内部人员的工作协调与调配; 7、监控并分析各招聘渠道的数据波动,及时优化策略; 8、完成上级领导交办的其他工作任务; 任职资格: 1、具有一年及以上团队管理经验,全日制大专或以上学历; 2、具备良好的沟通协作能力,执行力强; 3、熟练掌握常用办公软件操作; 4、性格积极外向,具备一定的语言表达能力和逻辑分析能力
快销品销售代表
3000-9000元/月
销售代表销售专员社保1-2人1-3年高中区域销售渠道销售较多外勤按单提成不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
销售员职责: 1. 负责公司豆制品在指定区域的渠道开发与客户维护(商超、生鲜店、社区店、餐饮渠道等)。 2. 完成产品铺市、陈列、促销执行等基础销售工作。 3. 跟进订单、配送、产品上架及回款情况,确保各项销售指标达成。 4. 定期拜访终端客户,掌握市场动态并反馈竞品信息。 5. 协助开展促销活动,提升产品动销与品牌曝光度。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员生日福利年终奖1-3年本科销售
工作内容: 1、熟悉周边商圈环境及新楼盘情况,为客户提供专业的房地产置业咨询与解决方案; 2、深入挖掘客户需求,陪同客户实地看房,推动新房、二手房交易及租赁成交,并全程跟进业务流程及房屋权属转移等相关后续服务; 3、积极开发并维护客户资源,与业主建立长期稳定的协作关系; 4、高效完成上级布置的各项业绩任务 职位要求: 1. 具备进取意识,有明确目标与驱动力,敢于追求高收入并为之付出努力; 2. 拥有良好的职业操守和敬业态度; 3. 有房产项目销售顾问工作经验者优先考虑 薪酬: (试用期1-3个月)5k-6k+提成+积分奖励 福利: 1、定期组织专业培训,安排外出游学机会,提供行业专家授课、实战经验交流与市场趋势解读,实现工作与成长同步提升 2、享受带薪年假、年终奖金、定期团队活动,生日及入职周年赠送专属定制礼品 3、缴纳六险二金,配备商业保险,支持本人及子女医疗费用报销,涵盖重大疾病与意外专项补助 4、资深导师一对一指导,传承实战经验,保障新人快速成长 5、宝妈专属周末休假,实行弹性工作制,享有7天带薪暑期假,兼顾工作与家庭无忧 6、晋升培养机制健全,开设MVP/SVP储备人才训练营,晋升透明公正,发展空间广阔 7、设立精英俱乐部,颁发荣誉徽章,赠送定制纪念品,提供专属高端旅游奖励
招聘
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
月休四天底薪3k+每天工作七小时
门市选片师
1-1.5万元/月
销售专员社保经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜无经验要求
【岗位职责】 1、以专业视角协助客户挑选拍摄的照片、视频,并提供相册及相框搭配建议; 2、为客户规划并推荐儿童家庭套餐或会员充值服务; 3、真诚对待客户,建立良好的互动关系。 【岗位要求】 1、年龄在******,形象气质佳; 2、具备相关岗位工作经验; 3、具备良好的服务意识与团队协作能力,沟通能力强,乐于学习,逻辑思维清晰。 【福利待遇】10-20K 1、五险、带薪年假、带薪培训、节日礼盒等; 2、职业发展:每年多次晋升机会,晋升路径公开透明; 3、团队氛围:团队成员以90后、95后为主,工作氛围轻松融洽。
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