苏州相城特创项目招聘电工，薪资40元，要求45周岁以内。

急招！！！保底10000/月，风力发电新能源20-47岁

泰州市海陵区招风电安装、光伏安装

南通市启东市招风电安装

无锡玉祁工业园内的上市公司，位于风电产业园，现招聘维修岗位人员。目前为长白班，后期可能会有夜班安排。招聘年龄要求为18至42岁。公司提供包吃包住，综合月薪为6500至7500元，另加全勤奖100元、房补150元及绩效奖金500至1800元。员工可享受免费工作餐和豪华住宿。入职福利方面，推荐一人入职并干满三个月，奖励推荐人600元，该奖励长期有效。工作地点位于无锡堰桥步行街。

连云港市连云区招会做电缆槽盒预制安装的 。200*150槽盒安装的

盐城市响水县招架子工、风电安装

常州市天宁区招广告安装

南京市浦口区招木门安装

UV油漆带班师傅 / 组长（急招） 岗位：UV喷涂组长、UV油漆师傅（懂管理、会安排生产） 岗位职责 1、精通UV整套喷漆工艺，熟练自动线、手动喷UV底漆、面漆、罩光、调油、调色，能独立解决漆面质量问题（尘点、流挂、橘皮、附着力差、发白、光泽不均等）。 2、具备车间管理能力，能独立安排班组人员工作、排产、分配岗位、合理调配人手，提升整体产能与效率。 3、负责UV车间日常生产管理、进度把控、品质管控、工序安排，合理规划每日产量，按时完成生产订单。 4、负责新人带教、技术指导、规范操作流程，监督员工工艺标准、车间卫生、设备保养、耗材管控，工作安排等。 5、对接厂长、跟单，反馈生产异常、物料情况，优化喷涂工艺，降低报废率、节约油漆耗材。 6、严格执行车间安全、5S管理，规范生产秩序，保证车间稳定生产。 任职要求 1、3年以上UV喷漆经验 + 1年以上带班管理经验，木制品/家具/塑胶/五金UV行业均可。 2、会管人、会排活、会合理分工，不只会干活，能统筹班组生产。 3、懂品质把控，能自查自纠，降低不良率，有责任心、执行力强。 4、做事稳重、沟通能力好、服从大局，能带团队稳定生产。 5、熟手带班优先，学徒、新手勿扰。 薪资待遇 1、薪资 7000–12000元（能力强、会管理者薪资可谈） 2、每月准时发薪，福利齐全，绩效奖金、产能奖金、年终奖励 3、包住有食堂、车间环境好、设备齐全、订单稳定常年不停工 4、稳定长期岗位，优先长期稳定者 优势说明 招全能型带班师傅，会技术、会管理、会安排、能带团队、能控品质和产量。

无锡市滨湖区招小工，打下手，组装灯，管一顿饭220一天

南京危化品公司直招液化气车危险品驾驶员16名，夫妻驾有经验者优先。

山西榆社风力发电项目， 共有20台，2639万元/台，中铁国际中标， 按山西2018预算定额计算， 风电设备上调25%， 包括钢构在内， 中标金额为5.278亿元。 具体条件如下： 中铁国际山西风电最新消息： （包括，包括上下游领导及）。 风电设备（包括钢构在内）款， 与中铁国际签合同，开进场通知书，其他大部分钱拿到第一次付款时付。 以后按进度，也是按进度支付。 有意向可发相关资料，签合同便可以进场。中介人太多请勿扰，没有意向不必回复，若有打扰敬请谅解。

枣强县招聘大工和小工，工作地点为风力发电塔内，从事预应力作业，负责安装钢绞线。工作地址位于衡水。

乌鲁木齐市招风电安装本公司招风电力发电机组维护人员，要有电工证，登高证年纪45岁以下，能吃苦一起打拼事业的兄弟，活长期，今年做到下大雪放假，明年开春继续回岗位，清工，包吃住，工资按计件发放，每个月25号之前打工资卡，工资12000-18000地址新疆风电场，有意向的打电话给我

枣庄市峄城区招风电安装

新疆发电大风机叶片加固项目招聘纯劳务人员，每台单价65000元。要求年龄在50岁以内，每组4人，需持有电工证和焊工证各一个，员均需具备高空作业证。项目可随时进场，工期可持续三年。有意向的施工队伍可报名。

做风机定期检查更换配件，需要有工作经验，最好是以前干过风机定检

职位描述: 1、负责人员招聘、接待及员工关系相关事务； 2、参与基础面试工作，学习并评估各类招聘渠道； 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历； 2、有1-2年工作经验者优先，无经验但态度积极者亦可考虑； 3、身体健康，形象良好，性格活泼开朗，具备良好的沟通协调能力，富有责任心。

工作内容 主要是通过58同城，BOSS等网络平台，发帖子，打电话，给我们合作厂区招工。(没有相关的工作经验者，都可以带薪培训) 职位要求 男女不限，年龄18-35周岁，工作经历不限身体健康，会简单电脑会打字(要求不高只负责招人有销售经验者优先) 薪资待遇 入职前三个月：3000有责底薪招6个人+600新人补助+400全勤，招6个人在职15天就可以拿到返费，周期看每个厂区而定，业务能力根据自己能力不上线 目前最高一个月薪资3万6，所以能力决定薪资。 三个月后:50%的提成++200全勤，月薪5000--8000元/月，上不封顶 (准时发薪)不定时发放奖励小奖金。 工作时间 早上8:00-11.30-下午1:00-6:00，周日休息，恒温办公 室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，电脑。账号由公司而定。

岗位职责: 1、制定并定期更新公司人员编制标准； 2、依据各部门人力需求，及时推进招聘工作的组织实施； 3、统筹绩效考核实施与奖惩管理，发布公司各类通知公告； 4、跟进公司管理政策的执行情况，开展检查与监督工作； 5、完善人事及行政相关制度流程体系； 6、组织并审核员工任免、调动、劳动关系维护及培训发展等事务； 7、全面负责行政管理工作，确保公司日常运转顺畅高效； 8、促进部门间沟通协作，提升团队协同效能； 9、拟定并落实行政管理制度，持续优化办公环境与资源分配。 要求： 1、大专及以上学历，行政管理或人力资源相关专业优先考虑； 2、具备5年以上人事领域实际工作经验； 3、责任心强，具备良好的团队协作与沟通协调能力。

【工作内容】 -承担公司各业务单元中高端岗位的人才引进任务，涵盖市场、销售等核心职能方向； -结合业务发展需要制定招聘规划与实施方案，并高效落地执行，保障人才供给目标如期完成； -深入理解用人部门的组织需求，开展人力资源市场分析，拓展多元化招聘通路，优化招聘效能； -组织安排候选人面试流程并实施初步甄选，协同业务团队保持良好互动，推动录用进程； -持续维护人才资源库，完善企业人才储备体系，提升关键岗位补位能力； -统计并解读招聘相关数据，定期向管理层反馈招聘进度与成果，输出优化建议。 【任职要求】 -拥有3年以上招聘领域从业经历，熟悉主流招聘渠道及工具应用，具备猎头经验或互联网行业背景者优先考虑； -精通招聘全流程操作，可独立主导从岗位需求梳理到候选人入职的全周期管理； -具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能跨部门高效协作； -对人才市场趋势具有敏锐判断力，擅长识别和吸引潜在优质人选，具备扎实的数据处理与分析能力； -工作态度积极，责任感强，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

职位描述： 公司是一家人力资源和电商为一体的公司，南京分公司大量招聘。 1、每天会主动沟通应聘者主动聊天。 2、负责简历筛选和寻找优秀人才 3、完成其他人事相关工作。 任职要求： 只要认真负责有责任心，面试必过小白无经验也可以，猎头顾问 双休。早10晚5，保底4k，加奖金。到手6k不是问题

岗位职责: 1. 负责油气装备成撬及模块化压力管道系统的设计工作； 2. 承担管道应力计算分析，完成管道、阀门及管件的选型与设计； 3. 负责化工厂房、撬装单元及模块的设备布局与管道布置方案制定； 4. 编制并发布管道制造及施工所需的技术文件； 5. 提供现场技术支持，参与客户技术沟通与协调。 任职要求: 1. 熟悉管道工程相关行业标准与规范，掌握ASME、API、NACE等国际法规要求； 2. 熟练使用E3D或同等功能软件进行三维建模、出图及碰撞检测，具备SPOOLGEN生成断管图能力； 3. 具备审查管道ISO图、安装工艺及试验规程的能力； 4. 可校核材料规格书与材料清单，审核供应商技术文件的合规性； 5. 能够承担采购阶段技术评审及施工现场的技术支持工作

省淮安市混塔招聘吊装地面2人，工资8000元，项目部直发，工资有保证，有意者联系？！

工作内容： 1. 既要独立完成复杂子项的设计，又要承担部分校对和组织协调工作。 【岗位要求】 基本条件： 1. 本科及以上学历； 2. 给排水科学与工程专业及其它相关专业； 3. 工作2-3年以上，优先一线城市或大型设计公司经历； 技能标准： 1. 熟悉本专业技术规范，能独立完成完整设计项目； 2. 与本专业施工图设计和其他专业紧密配合； 3. 熟练掌握CAD及其他与给排水设计相关软件，熟练使用各种通用办公软件； 发展空间： 1. 目标定位设计高级岗位，提供两阶段成长空间； 【福利待遇】 薪资规划：面议

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护人事档案与系统信息 3.参与员工考勤统计、薪酬数据整理及基础报表制作 4.协助组织员工培训、企业文化活动及日常人事事务支持 5. 配合完成社保公积金缴纳、劳动关系合规性检查等基础HR工作 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有志于在人力资源领域长期发展，接受应届生或无经验者 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 负责海上风电设备故障维修及安装作业。有海上作业经验优先。有相关证书者优先。 任职要求： 1.海上作业，不能有基础疾病、恐高、晕船。 2.持有登高作业证、高低压电工、焊工、海上设施安全技能培训等证者优先。 3.身体健康，能适应海上及高空作业环境。 公司免费提供食宿。工作、食宿等均在海上的船。

内蒙招起重工、风电安装招聘高空补助两人，混塔，55岁以下必须有证，工资1万，混子绕行，必须听从指挥，联系

岗位职责： 设备类：负责生产设备的日常维护、故障排查，以及新设备的安装与定位等工作。 工艺制程类：开展制程参数的优化与改进，保障并提升产品良率，进行异常问题的分析与解决。 岗位要求： 1、本科及以上学历，微电子、机械、自动化、机电等相关专业；具备相关经验者优先考虑 2、能适应无尘车间工作环境，可接受12小时轮班工作制度 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的英文读写能力 4、年龄范围22至30岁，可考虑应届毕业生，不接收在校实习生