负责招聘全流程工作，我司为传媒企业，主要承担公司人才引进及主播岗位邀约事宜，招聘方向以短视频主播为主。 底薪5800元，另享所招聘主播每月业绩提成，综合收入9000元以上。 工作时间早九晚六，每月休息四天。 要求工作态度认真踏实，具备责任心与上进心。

1.负责公司人员招聘及面试流程安排； 2.根据面试结果跟进录用进度，及时汇总并更新新入职员工信息； 3.落实招聘计划，完成招聘数据的统计与整理。 任职要求： 1.具备半年以上人事相关经验，工作踏实、稳定性强，具备较强责任心； 2.工作内容以招聘为主。 岗位福利： 1.无责任底薪+全勤奖+提成，节假日按规定正常休息； 2.工作时间：9:30-12:30，14:00-18:30，准时下班。

负责招人和后勤

负责公司招聘工作

招聘招聘招聘 大专以上学历 年龄25-45岁 客资服务专员3名 售后服务3名 人事助理1名 销售主管3名（有销售工作经验） 4:面试时间：一 5:上班时间自由 不耽误接送孩子 双休节假日 工资3000-8000

传媒人事早9-12，下午2-5点，不加班，有无经验均可，有赚钱欲望的来。 岗位职责： 1.负责在主流招聘渠道开展日常事务，包括但不限于简历初筛、面试协调、员工入职员等； 2.需在规定工作时间内高效推进招聘目标，保持顺畅的沟通意识与协作态度； 任职要求： 1.对人力资源领域有较强兴趣，具备良好的交流能力与团队配合意识； 2.能够适应高效的工作节奏，工作积极主动，富有责任感； 3.掌握常用办公软件操作，了解网络招聘系统的基本使用； 4.具备招聘相关实践经历者优先考虑。

1.负责招聘相关工作，包括应聘者的邀约、接待及面试安排。 2.以招募娱乐类主播为主

工作内容： 1、负责人员的招聘与面试安排 2、日常数据的整理与汇报 3、各类协议及合同的签署跟进 4、员工考勤监督与管理，包含钉钉系统的操作维护 5、考勤数据统计及薪资核算工作 6、公司活动与团队建设的策划与执行协调 7、员工档案的建立、归档与动态更新 8、日常员工关系维护与沟通关怀 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，年龄在22至30周岁之间 2、熟练掌握各类办公软件操作 3、具备良好的语言表达能力和高效执行力 4、工作认真细致，积极主动，有责任心 5、具有良好的职业操守和职业素养 6、性格外向，亲和力强，易于沟通协作 薪资：3000+100（全勤）+500（绩效考核）+招聘提成

薪资待遇： 1:4000元---5000元，根据个人能力，多劳多得 基本工资+全勤奖+绩效+免费住宿+晋升空间； 2.免费提供员工宿舍，距离公司10分钟路程 3.提供定期专业培训，提升综合能力 4.提拔晋升空间大，为员工提供良好的职业发展平台;节日福利，生日福利等 岗位职责: 1.负责公司员工每月的绩效考核； 2.负责人才市场以及网站招聘，人事档案整理； 3.新进员工的入职培训； 岗位要求： 1.形象气质佳，普通话标准，声音甜美，具亲和力，做事认真仔细； 2.具有良好的沟通表达能力，执行能力强，具备亲和力及礼仪； 3.熟练使用各种办公软件； 4.有较强的配合意识和招聘经验

负责公司招聘与接待

诚聘:物业直招保安员，，50周以下，身高170以上有保安证，退伍军，有物业保安工作经验优先，吃苦耐劳，服务态度好，能适应两班倒， 工资待遇4700—5000元以上，福利待遇，节假日加班三倍工资，6—9月高温补贴，过节有礼品赠送，月休四天， 非诚勿扰 电话： 联系人：陈先生

k6-103要长期临时一名，装袋打称，手脚麻利，20-45岁，喜欢放鸽子的勿扰，18点上班，到货做完下班，工资现结20一个小时，

➡1，中集华骏车辆厂二保焊不要证 大龄52岁之内。 焊工：230-270/天 普工：170-200/天 喷漆工：230-270/天 每天上班10.5小时。 包住水电费平摊， 福利食堂10元/天。 面试时间为14：30 持续面试招满为止。 ➡2，新蔡亚特车辆厂铆工、氩弧焊 持证做过同产品的熟手。计件工资： 7000－12000/月每天8－11小时。 包住，午餐免费。 面试时间：上午九点周一、三面试。 ➡3，驻马店金骏车辆厂 二保焊：不要证10.5小时/天免费宿舍，水电费平摊厂食堂午餐8元管饱 面试时间：上班时间 持续面试

驻马店方向需要一名凉菜，工资8500左右，有歇着的伙计请与我联系，

找上门平车 明天能来的联系

岗位职责: 我司主要面相的是世界500强外企，如特斯拉亚马逊等知名外企提供就业服务，主营业务是面试辅导和简历优化，帮助每个优秀人才成功入职外企，现本公司诚招合伙人，有销售经验，按单结算，欢迎菁英人才加入我们 任职要求： 本岗位居家办公时间自由！！ 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户和团队成员交流 2.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握并应用新知识和技能 3.对人才服务行业有浓厚兴趣，能够积极主动地为客户提供优质服务

猎头顾问给甲方招聘完成交付

居家办公！居家办公！居家办公！时间自由分配！！！ 协助新公司招聘全国各个城市代理，总共需要猎头专员二十人，目前已有两人。 需要用心深挖，这边协议一签你那边立马到账，不拖不欠！大学生或者宝妈皆可！

单休~~~ 职位描述： 1.负责招聘工作的整体推进，包含招聘方案的制定与落地执行； 2.利用多元渠道发掘并吸引优质人才，如社交平台、线上招聘渠道及行业交流活动等； 3.协同团队保障招聘流程顺畅高效，涵盖简历筛选、面试安排及候选人综合评估等环节。 职位要求： 1.热爱招聘岗位，具备3年以上相关工作经验，有短剧行业背景者优先考虑。 2.具备优秀的沟通技巧与协调能力，能与团队及跨部门人员保持良好协作。 3.具备较强的组织与规划能力，可同时统筹多个岗位的招聘进程。 4.熟悉人才市场动态，能灵活使用各类招聘工具并实施有效招聘策略。 5.工作责任心强，能够独立达成既定招聘目标。

岗位职责： 1.根据客户的招聘，收集和发掘市场的相关信息，协助顾问寻找合适的候选人 2.完善候选人信息，进而辅助搭建，管理和维护公司人才数据库 3.进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选 4.分析不同职位特点并确定目标公司与人选，通过电话或邮件形式建立联系 5.积极了解目标公司的组织架构及部门情况，为长期搜寻工作做好积累 职位要求： 1. 拥有2年以上招聘工作经验 2. 对人力资源咨询行业充满热情与好奇心，抗压能力强，对个人职业规划有清晰方向 3. 本科及以上学历 4. 具有很强的逻辑思维，沟通能力与理解能力良好，有长期学习与积累的意识，自我驱动力较强 5. Office软件（World、Excel）应用熟练 6. 英语良好者优先

负责招聘主播

负责招聘，公司筛选人才

负责招聘主播

负责招聘主播

岗位职责： 负责在各大渠道寻找并招募主播人选，完成简历筛选与初轮面试，挖掘具备发展潜力的新talent。 不直播！不直播！不直播！ 任职要求： 1.年龄范围为18至30周岁，熟悉直播领域相关生态。 2.具备良好沟通技巧，乐于人际交往，拥有较强的说服力与谈判技巧。 3.有招聘或人力资源相关经验者优先录用。 岗位福利： 标准行政班，按时下班不加班，工作轻松无压，公司定期组织团建活动。

负责招聘主播

人事： 责底薪2800+绩效(一名主播)700+全勤200+话费补贴50=3750 招到2名4900+200+50=5150 招到3名7000+200+50=7250 招到4名9100+200+50=9350 招到5名 11200+200+50=11450 试用期两个月，表现优异可提前转正 上班时间：9-11:30 13:30-18:00 月休四天(可自由调休)

岗位职责： 1、负责公司日常人事事务的执行与落实，包括员工入离职手续办理、劳动合同续签等相关工作。 2、协助开展员工关系管理，解答员工疑问，处理相关反馈事项，促进良好的工作氛围。 3、参与策划和实施各类员工活动，如团队建设、节日庆典等，增强团队协作与归属感。 4、管理员工考勤数据，监督请假审批流程，确保考勤信息真实、完整、准确。 5、配合推进招聘工作的有序开展，承担简历初筛、面试协调等支持性任务。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对员工关系中的各类情况。 2、了解人力资源各模块基本操作流程，有实际工作经验者优先考虑。 3、熟练操作常用办公软件，可独立完成文件编辑及基础数据整理工作。 4、具备良好的组织能力和协作精神，适应快节奏工作环境并保持稳定输出。 5、工作态度端正，责任心强，恪守职业操守，严格保守企业相关信息。

负责招聘主播

岗位职责： 1、负责公司日常人事事务的管理，办理员工入职、离职及合同续签等相关手续。 2、协助开展员工关系协调工作，解答员工咨询并处理相关投诉，促进职场氛围和谐稳定。 3、参与策划与执行各类员工活动，如团队建设、节日庆祝等，增强团队向心力。 4、管理员工考勤数据，监督请假审批流程，确保考勤信息真实准确。 5、配合推进招聘工作的辅助环节，包括简历初步筛选、面试时间安排等事项。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对员工关系中的各类情况。 2、了解人力资源管理基本操作流程，有实际工作经验者优先考虑。 3、熟练操作常用办公软件，可高效完成文件编辑与基础数据整理任务。 4、具备良好的组织协调能力与协作精神，适应快节奏的工作环境。 5、工作态度严谨，具备良好职业操守，能够严格保守企业相关信息。