直播带货2.0时代冲刺阶段，选择比努力更重要，现在入场仍有机会。 比传统销售更聚焦用户群体，拥有庞大达人网络，新人适应周期更短。 非传统推销模式，通过与达人协作实现带货转化，个人成长空间广阔。 工作内容： 1. 借助公司完善的产品供应链体系，对接短视频平台各层级网红达人，推动直播电商合作落地 2. 日常维护抖音、快手等平台主播关系，分析其粉丝画像，精准匹配公司商品资源，促成合作意向并建立长期合作关系 岗位要求： 1. 年龄18周岁以上，应届生亦可报名 2. 熟练使用电脑，打字速度快，具备良好沟通表达能力，性格外向不拘谨 3. 认同直播电商发展方向，乐于应对行业变化与挑战，追求高收益回报，有明确赚钱目标 4. 认同企业价值观：高目标、高质量、高激励 5. 新人最晚30天内完成上手，无需担忧经验不足，具体操作方法由团队全程指导 薪资待遇： 试用期无责底薪：3000+优秀员工奖励500+10%业绩提成 转正后双通道选择：无责底薪4000+10%阶梯提成+优秀员工奖励500；或选择合伙人机制，享受50%业绩分成 晋升为主管后：可获60%业绩分成 成为合伙人：享有30%分公司股权 专注直播带货领域两年，运营模式成熟，团队现有人数超170人，抖音、快手双端销售成绩位列全国前十，或为新乡市规模最大的直播电商业务主体 最快3天、最晚30天实现首单突破，单场直播服务费可达7万以上，已深度合作品牌方超7000家，供应链实力强劲，后端支持完善，产品覆盖全面，唯有达人资源需我们共同开拓 （模仿本招聘文案的小微企业下月或将退出市场）

保障直播流程顺畅、提升直播效果的关键角色，其职责涵盖直播前、中、后全流程，涉及技术操作、氛围营造、数据管理等多个维度，需与主播及团队紧密协作以实现直播目标。

卫辉市河洼村纬二路招聘水电大工5名，工资月结，每天工作9个小时，280元/天，小工学徒工150-200有意者电话联系

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新乡市急招A2司机2名，负责浙江至内蒙古的往返运输线路。工资按趟结算，每趟一结。

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并上报主管 3. 维护岗亭及责任区域秩序与环境卫生，保障设施设备正常运行 4. 配合开展消防检查、应急演练及安全宣传教育工作 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 【职位要求】 1. 年龄18-55周岁，穿鞋身高170cm以上 2. 无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备基本沟通能力 3. 有保安从业资格证者优先 4. 退伍军人或有相关工作经验者优先 5. 无学历及工作经验限制 【薪资福利】 *月综合工资6500至7000元 *每月25号准时发薪，绝不拖欠 *上岗15天可预支零花钱，离职当天结清工资 *包吃包住，免费发放服装被褥 【晋升空间】 *队员-班长-队长-主管-项目经理（每月考核一次）

长垣德邻城附近晟逸轩酒店现招聘二灶一名工资面谈跑江湖勿扰联系张师

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及数据复盘 2.搭建并优化直播运营SOP，提升直播间转化率、停留时长与互动率 3. 协同主播、中控、场控团队高效配合，保障直播稳定性和内容质量 4. 分析平台流量规则与用户行为，制定针对性引流与促活策略 5. 监测竞品动态与行业趋势，持续迭代运营方法论与话术体系 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与玩法 2.熟练使用数据分析工具，能独立完成直播效果归因与优化建议 3. 具备较强的跨部门沟通协调能力与抗压能力，适应快节奏工作 4.逻辑清晰、创意敏锐，有爆款直播操盘经验者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，结果导向意识强

岗位职责： 1、负责抖音直播间的整体运营，包括选品组货、脚本策划、上播配合及场控协调，保障直播顺畅进行； 2、具备运投一体实操能力，制定引流策略，关注引流效果与直播承接的衔接，提升整体直播 ROI； 3、监控直播核心数据（场观、停留时长、转化率、GPM 等），提炼优化建议并推动执行； 4、统筹主播表现、货品组合、直播场景三大要素，持续提升直播间各项数据指标； 5、定期复盘直播效果，沉淀方法论，优化话术、选品及流量承接策略。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，3年以上抖音等平台直播运营经验，有投手经验优先； 2、具备直播全链路运营能力，熟悉选品、脚本、场控、数据复盘等核心环节； 3、数据驱动，能独立分析直播数据并输出优化方案； 4、沟通协调能力强，能与投放团队高效配合； 5、对直播电商有热情，关注行业趋势与头部直播间动态。

岗位职责： 1、负责直播策划方案、话题及活动直播流程及直播内容； 2、跟随当下热点并对内容做出优化调整； 3、场景设计 4、熟悉快手/抖音直播规则均可以，并予以监督、指导和支持。 岗位要求： 1、有网感、有脑洞、懂表达、思路清晰以及创新能力 2、对直播行业有一定的了解 3、较强的沟通协调能力，思维逻辑强且有创意力，思维逻辑强且有创意、审美高 4、擅长分析抓取人物特点 福利待遇： 1、极具行业竞争力的薪资待遇，完善的成长空间 2、良好的福利待遇：节日礼品 3、舒适办公环境：人性化管理，工作气氛活跃 4、充满活力的团队：年轻人的公司

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.监控直播数据（观看量、转化率、GMV等），定期输出分析报告并提出改进方案 3. 对接主播、中控、场控及供应链团队，保障直播高效协同与落地 4.策划直播活动与营销玩法，提升用户互动率、停留时长及成交转化 5. 跟踪行业动态与竞品策略，持续迭代运营方法论与内容形式 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与策略转化能力 3.沟通协调能力强，能高效推进跨部门协作与项目落地 4.结果导向，抗压能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有成功操盘过单场GMV10万+直播案例者优先

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控运营指标（如转化率、活跃度等），提出优化建议 5. 处理日常运营事务，包括文档管理、会议支持及流程梳理 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心，责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3. 学习能力强，能快速适应业务变化，有运营相关实习或项目经验优先 4. 逻辑清晰，具备基础文案撰写与活动策划意识 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

需要能够适应长时间在电脑前工作，具备基本的电脑操作能力 18-30岁，不要求工作经验，入职提供岗前培训，配备专人带教，直至独立上岗 具备一定的抗压性和耐心

【今日岗位推荐】20新乡市红旗区益强百货招聘：自媒体运营岗位要求：1高中/中专以上学历，年龄20岁到35岁，，快手，小红书等经常用户。2喜欢新媒体行业，愿意长期发展，熟练电脑基础操作，会使用剪映软件。3思维活跃，有创意，网感好，对拍照，修图，文案这类工作感兴趣。工作地址：新乡商会大厦：

工作内容 1. 协助完成新媒体平台账号的基础运营工作，包括内容发布、简单排版整理； 2. 配合带教老师进行素材搜集、文案初步整理、评论区基础维护； 3. 记录运营基础数据，按要求完成简单的数据整理与反馈； 4. 跟进平台规则，配合完成日常运营相关辅助任务。 工作要求 1. 无相关工作经验也可应聘，配备老师免费带教指导； 2. 支持线上办公，需自备正常使用的电脑； 3. 熟练电脑基础操作，会使用基础办公软件； 4. 学习意愿强，做事认真负责，沟通顺畅，服从合理工作安排。 工作时间 10：00-11：00 薪资 5000－8000多劳多得

1. 18-30周岁，具备口头表达与沟通能力 2. 工作严谨，善于分析思考问题，有责任心 3. 会基本的电脑操作，有经验者优先 【岗位特权】 1. 上班可以边吃零食边听音乐 2. 年轻化团队，工作氛围超好，无职场勾心斗角，互相帮助，共同进步 【福利待遇】 1. 优越的办公环境，冬夏有空调，无需风吹日晒，无需外出，国家法定节假日带薪休假 2. 无责底薪+提成+奖金 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午2:00-7:00，法定节假日休息

含有住房补贴！！含有住房补贴！！ 1.高薪高提成 2.晋升透明有发展 3.暖气热茶温暖一冬 4.8小时工作制+带薪年假， 5.小白/应届生/实习生均可上手

公司特点: 1. 团队年轻有活力，工作环境轻松融洽 2. 企业直招岗位，投递更安心 3. 上手快，收入稳定易提升 薪酬范围: 新人阶段月入3-5k，熟练后月收入稳定在6-7k，业绩突出者收入上不封顶！！ 工作内容: 主要负责发布推广信息，客户有需求会主动联系咨询，只需及时响应并解答即可，操作简单，快速入门！！ 招聘标准: 1. 年龄要求18-45岁，零经验也可加入，入职即安排主管带教 2. 标准八小时工作制，无需加班，每周单休，法定节假日正常休息 3. 会基础电脑操作即可 4. 面试通过当天入职，无试用期 5. 定期组织团队建设、聚餐及下午茶活动，办公区配备音响，可边听音乐边工作

1、负责直播内容的方案设计与日常运营，增强直播表现力及用户参与度； 2、统筹并优化直播平台的操作流程，保障直播环节高效有序开展； 3、监控直播数据表现，结合实际效果优化运营手段，提升直播质量与用户体验。 任职要求： 1、有新媒体运营相关经验，了解直播领域的基本运作机制； 2、具备优秀的内容创作思维与文案表达能力； 3、可独立完成直播活动的策划与落地执行，拥有扎实的数据分析基础。

底薪5000+20%业务提成，缴纳社保。 岗位职责（分阶段进行） 第一阶段（1-3个月）：基础业务熟悉与执行 1. 主播开拓实战 ：熟练掌握并运用多种渠道（直播广场、达人广场、转介绍等）寻找潜在主播，完成既定的主播资源积累目标。 2. 沟通破冰训练 ：优化工作微信IP（头像、昵称、朋友圈），学习并实践高通过率的加好友话术，与主播建立初步联系。 3. 数据辅助分析 ：在指导下，学习使用后台数据工具，协助分析主播的粉丝画像、历史销售数据等，为推品提供基础支持。 4. 全程跟播学习 ：深度参与至少5场以上直播，协助资深运营完成控场、数据记录等工作，并撰写跟播复盘报告。 第二阶段（4-6个月）：独立运营与流程掌握 1. 独立推品谈判 ：在辅导下，独立负责一个产品品类，向匹配的主播进行推广，完整经历从触达、推品、谈判到达成合作的全过程。 2. 直播协同执行 ：作为项目协调人，独立或协作完成排期、空场等直播全流程的协调工作。 3. 数据驱动决策 ：能够独立撰写数据推品报告，结合主播数据和产品卖点，有理有据地说服主播。 4. 客户关系维护 ：独立负责维护一批主播，进行售后的语音复盘，并成功实现二次推品，提升主播粘性。 第三阶段（7个月及以上）：深化发展与专项突破 1. 业绩目标承担 ：开始独立承担GMV、主播增长数等核心业务指标。 2. 方法论沉淀 ：总结个人在主播开拓、谈判、复盘等方面的有效经验，并参与团队内部分享。 3. 轮岗体验 ：可选地接触商家端、助播（卖手）端或数据产品端的工作，拓宽业务视野。 4. 带领新人 ：协助导师对新入职的管培生或实习生进行基础业务指导。 岗位要求 ： 必备条件（硬性要求与核心素质） 1. 学历专业 ：统招本科及以上学历，应届毕业生或毕业三年以内，专业不限，市场营销、电子商务、新闻传播、数据分析等相关专业优先。 2. 强烈的目标导向 ：对成就和业绩有强烈渴望，抗压能力强，不畏惧挑战，能适应快节奏、数据驱动的工作环境。 3. 卓越的沟通与共情能力 ：具备出色的口头和书面表达能力，善于倾听，能快速把握对方需求，并建立信任关系。 4. 数据敏感性与逻辑思维 ：对数据有兴趣，能从复杂信息中提炼关键点，并运用逻辑清晰的语言进行阐述和说服。 5. 高度的主动性与学习能力 ：具备“主人翁”意识，能够主动发现问题、解决问题，并快速学习新知识、新技能。积极参与公司组织的各类培训，并定期（如每月）提交个人成长报告与轮岗心得，向导师及人力资源部门汇报学习进展与反思 加分项（让你脱颖而出） 1. 直播电商重度用户 ：对快手、抖音等平台有深度使用体验，关注知名主播，对直播带货有个人见解者优先。 2. 项目或实习经验 ：有校园创业、社团领导、销售、市场推广或互联网运营相关实习经验者优先。 3. 基础工具能力 ：熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础的数据处理和报告撰写能力。 我们将为你提供 ● 系统培训 ：为每位管培生配备一名业务导师和一名职业发展导师，提供全程指导与支持 ● 快速成长 ：清晰的职业发展路径（管培生 → 初级运营 → 高级运营 → 团队负责人）。 ● 核心资源 ：接触公司优质的商家和产品资源，与行业头部主播合作的机会。 ● 有竞争力的薪酬 ：底薪 + 高绩效奖金，回报你的每一份付出。

招聘岗位：直播运营经理，薪资7k-15k 岗位介绍： 无责任底薪7k起＋团队管理提成，直播运营经理主要承担河南大区创艺装饰集团下属各分子公司直播间的筹建工作，并统筹现有直播团队的日常运营管理。 1、主导直播内容的营销方案制定、节奏掌控、脚本设计、直播排期与产品规划等工作； 2、根据直播过程中的各项数据表现，进行深度分析并快速优化运营打法； 3、协调人员、商品、场景及策略的有效落地；跟进直播团队日常任务执行并组织相关培训； 4、对接河南大区各分子公司网络部门的直播业务渠道，确保信息畅通与协作高效。 任职条件： 1、具备2年以上直播运营实操经验，有装修、家居、汽车、教育等行业线索型直播间经验者优先考虑； 2、拥有2年以上直播团队管理经历，沟通协调能力突出，具备良好的团队意识； 3、数据分析思维清晰，能高效推动执行落地。 工作时间： 8:30-18:30，中午休息2小时（后续可根据团队直播安排适度调整），每月至少保障6天休息（单双休交替）+法定节假日休假+年度大区核心管理层带薪旅游。

直播带货2.0时代迎来最后机遇，选择比努力更重要，现在入场仍有机会抢占红利。 相比传统销售行业客户更精准，背靠庞大达人矩阵，新人起步更轻松。 非传统推销模式，通过与达人联动实现商品推广，个人成长空间和收益潜力更具想象。 工作内容： 1. 借助公司完善的产品供应链体系，对接短视频平台头部及中腰部达人，推动直播电商合作落地 2. 日常维护抖音、快手等平台主播关系，结合粉丝画像分析匹配适配商品，促成合作并发展长期协作机制 岗位要求： 1. 年龄18岁以上，欢迎应届生加入 2. 熟练使用电脑，打字速度快，具备良好语言表达与沟通能力，性格积极外向 3. 认同直播电商发展方向，能适应行业节奏变化，追求高成长回报，对收入有明确目标感 4. 认可企业价值观：高标准、严要求、重结果、共分享 5. 新人最长30天内完成上手，无需顾虑经验不足，方法和培训我们全包 薪资待遇： 试用期无责底薪：3000+优秀员工奖励500+10%业绩提成 转正后双通道发展：无责底薪4000+10%阶梯提成+优秀员工奖励500；或选择合伙人机制，享受50%业绩分成 晋升为主管后：提成比例提升至60% 成为合伙人：可获得30%分公司股权 专注直播带货领域两年，运营模式成熟稳定，团队现有人数超170人，抖音、快手平台总销售额位列全国前十，或为新乡地区规模最大的直播电商企业。 最快3天、最晚30天实现首单突破，单场直播服务费可达7万以上，已与7000+品牌方建立深度合作，供应链实力强劲，后端支持完善，只有谈不下的达人，没有推不动的好品。 （模仿我文案的小团队下月可能就难以为继）

公司主要从事作业辅导相关服务，学生有需求时会主动咨询，你只需及时回复问题并引导添加微信沟通报价促成成交，后续由专业老师提供一对一辅导服务。 招聘岗位：网络推广 薪资待遇：新人薪资4000后期稳定在9000+ 工作内容：通过小红书、闲鱼平台发布帖子即可无需主动开发客户 有相关经验者优先考虑，无经验者也可带教上岗 工作轻松易上手，入职即有老员工指导 工作要求：熟悉电脑基本操作，会手机打字亦可 性格积极乐观，具备良好的职业态度 具有强烈的收入提升意愿 性别不限 工作时间：10:00-12:0014:00-19:00每周单休

直播带货2.0时代迎来关键机遇，选择比努力更重要，现在加入正当时。 相比传统销售获客方式，目标用户更聚焦，拥有丰富达人资源，新人成长周期短、见效快。 非传统销售岗位，通过与达人协作实现带货转化，个人发展空间广阔，收益潜力无限。 任职要求：欢迎应届毕业生投递。 熟练使用电脑，打字速度快，具备良好的语言表达与沟通能力，性格外向、积极主动。 认同直播电商发展方向，能适应行业快速变化，勇于迎接挑战，并期望获得高回报收益。 岗位职责：负责对接抖音、快手平台达人主播，分析其粉丝画像数据，精准匹配适配商品，推动达成合作意向，建立长期稳定合作关系。入职初期安排专人一对一指导，快速掌握工作流程，上手无忧。 岗位薪资：试用期无责底薪3000元+优秀员工奖励500元+10%业绩提成； 转正后可选两种模式：无责底薪4000元+10%业绩阶梯提成+优秀员工奖励500元；或选择合伙人模式，享受50%业绩提成。 晋升为主管后，提成比例达60%。 成为合伙人，可获得30%分公司股权。 行业经验：专注直播带货领域2年，运营模式成熟稳定，团队规模超170人，抖音、快手双平台销售额位居全国前十，或是新乡市规模领先的直播电商企业。诚邀您的加入！！！

岗位职责: 1. 协助主播完成日常直播任务，保障直播环节有序进行。 2. 主动与在线观众互动，营造积极活跃的直播氛围，提升用户参与感。 3. 在直播过程中为主播提供技术协助，及时响应并解决相关技术问题。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识，能与团队高效配合。 2. 熟悉直播基本流程，具备快速融入直播工作环境的能力。 3. 有较强的责任意识和抗压能力，可妥善应对直播中的突发状况。

岗位职责： 1、负责快手平台（视频）的流量投放策略规划及日常执行； 2、监控并分析投放数据表现，依据数据反馈持续优化投放方案，提升ROI与消耗效率； 3、结合公司产品与内容方向，主动捕捉热点与爆款元素，推动内容创作落地； 4、协同产品完成文案撰写与创意构思，对接拍摄人员确保优质素材产出； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备扎实的文案撰写功底； 2、具有快手平台付费推广实操经验者优先； 3、对数据敏感，具备较强的分析与逻辑思维能力； 4、拥有广告创意策划能力，思维活跃有创新意识； 福利待遇： 9:00-18:00，五险、餐费补贴、节日福利、父母津贴、期权奖金等； 公司氛围： 充满活力的95后团队，领导亲和、同事热情，办公环境明亮舒适，WiFi全覆盖，冬暖夏凉； 管理机制： 管理体系规范，晋升路径清晰，制度完善健全。

1.运营主要负责直播运营主要负责直播内容的策划、执行与优化，包括内容制作、流程把控、数据分析、团队协调及资源整合，以提升直播效果、用户互动和商业转化2，主要负责抖音或者快手直播。3，可以自主妆发，有审美，会穿搭，性格活泼开朗，热爱互联网时尚行业并且又对自己的想法要对直播这个行业有自己的想法，愿意学习4.要踏实能干，吃苦耐劳，不懂就问

招聘：法务推广一单60 我这边是法务咨询需要招地推人员帮我推广

工作内容 1.在线与客户交流对接 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系 岗位要求： 1.熟练使用电脑并具备基本打字能力 2.具备良好的语言表达与沟通技巧 3.积极向上，富有目标感和工作热情 上班时间： 上午8:30-12:00 下午2:00-6:00（夏季） 下午1:30-6:00（冬季） 不加班不加班不加班重要的事情说三遍 每周日固定休息 法定节假日正常休假 薪资待遇：综合收入6000+上不封顶

岗位职责 1. 负责微信公众号、抖音、小红书、微博等主流社交平台的内容规划、日常运营及粉丝互动维护； 2. 承担视频与图片的拍摄剪辑任务，创作具有创意的图文内容与短视频，并策划相关线上活动，增强用户活跃度与品牌影响力； 3. 跟踪并分析运营数据，制定针对性优化方案，以数据为导向推动账号增长； 4. 关注实时热点，洞察用户兴趣点，策划具备传播潜力的爆款内容； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，了解各大新媒体平台运作机制，具备扎实的文字表达能力及视频剪辑技能； 2. 具备独立完成图文内容创作的能力，熟练操作图像处理工具（如PS等）； 3. 拥有一年以上自媒体账号运营经验，熟悉流量引导和直播推广策略，能独立管理账号并进行数据整理与分析； 4. 性格积极主动，做事细致认真，责任心强，富有进取心，具备良好的协作精神； 工资面议 工作时间：8:00-12:00 14:00-17:30（每周休息一天） 工作地址：长垣市魏庄办事处东了大堤东200米银色港湾老年公寓 （10路公交车终点站）