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人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责阿里巴巴公司人事行政相关事务,涵盖员工招聘、员工关系维护、培训实施及人才发展等工作。 2.拟定并优化企业人力资源管理制度,助力吸引并留住核心人才。 3.统筹管理员工从入职到离职的全流程事务,包括培训安排、绩效考核及相关手续办理。 4.推动企业文化建设,策划并执行员工活动,增强团队凝聚力与归属感。 5.工作时间:8:30-17:15 任职要求: 1.大专及以上学历,具备1-3年人事岗位实际工作经验。 2.具有良好的沟通技巧和协作意识,能妥善处理各类员工关系问题。 3.熟悉人力资源相关法律法规,确保人事操作合法合规。 4.具备较强的组织协调能力,能高效推进各项人事行政任务。 5.熟练操作常用办公软件及人力资源管理信息系统。 薪资福利: 1.月薪5K,推荐人才成功录用另有奖金。 2.每年1、2、4、5、7、8、10月享受双休,3、6、9、11、12月为单休,无需加班。 3.提供五险一金,定期组织团建与旅游活动,享有周年节日福利等。
招聘专员
8000-12000元/月
招聘专员本科及以上
全意科技招聘招聘专员 岗位职责: 1. 负责制定招聘计划和预算,并组织和实施具体招聘工作; 2.负责实施学生招聘工作; 3. 选择、监督和评估人力外包服务供应商,根据各事业部外包用工需求及时提供人力支持; 4. 负责新员工入职手续以及新员工入职计划,以确保新员工的保留率; 5. 招聘和人力外包费用的控制和改善; 7. 负责招聘相关数据统计和分析; 8. 负责对外招聘相关活动的雇主品牌建设; 9. 完成上级交代的其他工作任务。 任职条件: 本科及以上,人力资源管理 或 相关行政管理专业;5年以上人力资源管理经验;3年以上制造行业招聘经验。 薪资待遇: 月薪8至12K,,双休,工作餐,法定节假日。 工作地点:衢州
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验人事档案管理制度制定及落地优化精通人力相关法规政策招聘与配置
岗位职责: 1. 负责落实公司招聘流程,包含简历初筛、面试安排及录用相关后续工作; 2. 参与人力资源制度与流程的制定及优化,助力提升招聘效率与质量; 3. 协助处理员工入职、离职及合同续签等事务,保障流程高效有序; 4. 配合推动团队文化建设,增强员工归属感与组织协同力。 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力与人际互动技巧,善于构建并维护良好的协作关系; 2. 拥有较强的组织协调与时间管理能力,能高效处理多项任务并准时交付; 3. 对人力资源领域有强烈兴趣,具备持续学习与自我提升的意愿; 4. 熟练操作常用办公软件,有招聘系统或相关工具使用经验者优先。
人力管理
5000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公培训实施餐饮/酒店制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1、统筹招聘全流程工作,涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调及录用反馈等环节; 2、开发并维护各类招聘渠道,持续优化人才储备库的建设与更新; 3、组织实施新员工入职培训及在职人员能力提升培训,跟踪评估培训成效; 4、协助推进企业文化落地,策划开展员工关怀项目,增强团队归属感与协作氛围。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学或相关专业者优先考虑; 2、具有1年以上人力资源领域工作经验,熟悉招聘与培训运作流程; 3、具备出色的沟通与组织协调能力,能高效推进各项招聘及培训任务; 4、熟练操作Office办公软件及相关招聘工具,具备较强的数据整理与分析能力。
行政人事专员(五险+节日福利+工作餐)
4000-6000元/月
招聘专员人事专员1-3年中专及以上
人事行政3年以上工作经验,有生产制造优先,单休8小时不加班
人事行政专员
4000-6000元/月
人事专员1-3年本科及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务重工/纺织/食品等制造业招聘与配置人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责招聘流程的执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进,确保招聘效率与质量。 2.负责公司行政管理工作,制定并完善行政工作流程; 3.管理公司办公物资采购,发放固定资产盘点; 4.车间员工的考勤统计,提交财务核算薪资; 5.办公室的其他日常事务。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先。 2.具备良好的沟通能力与服务意识,工作细致认真,能适应快节奏的工作环境。 3.熟练使用办公软件,具备基本的数据处理和文档撰写能力。 4.有人力资源实习经验或制造业企业工作经验者优先考虑。 5.做事细心严谨,具有较强的责任心和服务意识,能够积极应对工作中的挑战。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上薪资核算人事档案管理招聘与配置
1.具备一定的人力资源基础知识,熟悉人力资源1-2个模块工作,优先考虑擅长绩效管理、薪酬管理方向者;熟悉国家劳动相关法律法规;熟练使用计算机及常用办公软件。 2.本科及以上学历(条件优秀者可放宽至大专),人力资源管理、工商企业管理、行政管理等相关专业优先;具备2年以上中型制造企业人力资源工作经验者优先(优秀者经验可适当放宽)。 3.具备良好的语言表达能力,能够准确、清晰、有逻辑地传达信息,善于与不同人员进行有效沟通交流。 4.具备较强的文字撰写与处理能力,能快速、准确、严谨地完成各类文字材料的整理与撰写,注重内容的规范性与敏感性。 5.具备独立开展工作的能力,能自主完成本职任务,同时积极配合团队协作,协助完成其他相关工作。 6.具备较强的服务意识,能够耐心、专业地回应和解决各类咨询问题。 7.遵守职业操守,具有良好的职业道德、敬业精神、从业规范及保密意识。 8.工作时间早八晚五,单休,加班按规定支付加班费,享有年终奖、全勤奖、工龄奖等多项福利待遇。
人事专员招聘
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验人事档案管理制度制定及落地优化精通人力相关法规政策招聘与配置
岗位职责: 1.负责落实公司招聘流程,包括简历筛选、面试安排及录用相关工作; 2.参与人力资源政策与流程的制定及优化,提升招聘工作的效率与质量; 3.协助办理员工入职、离职及合同续签等手续,保障流程有序进行; 4.支持团队文化活动开展,增强员工归属感与组织向心力。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力与人际互动技巧,能有效维护良好的协作关系; 2.拥有较强的组织协调与时间管理能力,可同时推进多项任务并准时交付; 3.对人力资源领域有强烈兴趣,具备主动学习与持续成长的意愿; 4.熟练操作常用办公软件,有招聘系统或相关工具使用经验者优先考虑。
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责阿里巴巴公司人事行政事务,涵盖人员招聘、员工关系维护、培训实施及人才发展等相关工作。 2.建立并优化人力资源管理制度,提升组织吸引力,助力人才引进与留存。 3.统筹管理员工从入职到离职的全过程,包括岗前培训、绩效考核及离职手续办理等环节。 4.推动企业文化建设,策划并执行各类员工活动,增强团队凝聚力和归属感。 5.工作时间:8:30-17:15 任职要求: 1.大专及以上学历,具备1-3年人事相关工作经验。 2.具备良好的沟通技巧和协作意识,能妥善处理各类员工关系问题。 3.熟悉人力资源相关法律法规,确保人事管理工作合法合规。 4.有较强的组织协调能力,能高效推进各项行政与人事事务。 5.熟练操作常用办公软件及人力资源管理系统。 薪资福利: 1.月薪5K,推荐人才成功入职另有奖金。 2.每年1、2、4、5、7、8、10月份双休 每年3、6、9、11、12月份单休,无需加班 3.缴纳五险一金,定期组织团建旅游,享受周年节日福利等
人事管理
5000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公培训实施餐饮/酒店制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1、统筹招聘全流程工作,涵盖岗位发布、简历甄选、面试协调及录用反馈等环节; 2、开发并维护多元化招聘渠道,持续优化人才储备库的结构与质量; 3、组织实施新员工入职培训及在职人员能力提升培训,并对培训成效进行跟踪评估; 4、协助推进企业文化落地,策划并开展员工关爱活动,增强团队归属感与协作氛围。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学或相关专业者优先考虑; 2、具有1年以上人力资源领域工作经验,熟悉招聘与培训模块操作流程; 3、具备出色的沟通与组织协调能力,能高效推进各项招聘及培训任务; 4、熟练掌握Office办公软件及相关招聘工具,拥有较强的数据处理与分析能力。
浙江衢州招仓库叉车员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系文妍
物流叉车工月结
招仓库叉车员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系文妍
衢州
2月12日 19:51拨打电话
浙江衢州招带班押运员一名,上车跑桐乡,220一天,吃饭吃车上,带两天左右,联系电话,
220元/天
押运员包吃1-2人
招带班押运员一名,衢州上车跑桐乡,220一天,吃饭吃车上,带两天左右,联系电话,
衢州
2月12日 19:51拨打电话
车间啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区:普工,搬运,质检,包装,贴标签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京
维修电工机修工中控员电气检修
龙游泰来环保能源有限公司招聘 一、电气维修主管55岁以下,有电厂或化工企业电工维修经验为优,有电工证,身体健康,综合工资9000元以上。 二、维修电工,有三年以上企业电工经验,有电工证7000元。 三、机修工,高中有三年机修工作经验,身体健康,综合工资6500元以上。另可学徒培养薪资面议。 四、中控岗位学徒工,、40岁内、高中以上、不限,试用期4000元。 以上所有岗位缴社保、医保、享受节假日加班费、高温费、餐费补贴、过节费,月度超产奖、年终奖。 工作地址:横山镇贤求朋村青垅山 联系:吴先生.
衢州 龙游县
2月12日 19:36拨打电话
喷漆工焊接
意菲特门业2026年招聘岗位: 技术下单二名:要求有铸铝门城市小非标从业经验,会管理更佳!待遇面议工地地点衢州龙游。五险提供住宿! 业务经理五名,有无经验即可!待遇面谈! 接单三名,会cad佳!待遇8万以上,五险提供住宿!单休! 直播主播待遇面谈!胶合焊接二名!提供住宿!待遇12000以上! 油漆师傅一名,待遇面谈!提供住宿五险! 拼装师傅五名!工资待遇15000以上!计件! 联系人严
衢州
2月12日 19:31拨打电话
包住宿人事7000
7000-11000元/月
人事专员经验不限学历不限人事招聘
人事,主要负责公司内招聘工作 通过线上招人 专人教专人带 不怕自己不会 不打电话,不用到处跑,公司都是年轻人 待遇丰厚 工作时间人性化调整 13-19点6个小时 月休四天自行安排时间 上不封顶
人事专员学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责: 1.线上筛选简历,邀约面试人员 岗位要求: 1.学历不限,年龄18-35周岁 2. 有相关工作经验,工作积极,态度认真,性格开朗 工作时间: 1.早上9:00到6:30 2.法定节假日正常休息,年假带薪20多天呦~ 薪资待遇: 1. 薪资模式:无责底薪3500+邀约面试入职提成15元/人+打卡7天提成100-400/人+周奖金+月奖金 2.综合薪资:6-8k
年薪高薪
4000-15000元/月
人事专员1年以下大专及以上不接受居家办公客服互联网产品销售招聘与配置互联网从业经验
招聘: 人力资源公司招聘业务员! 18---35 岁之间性格开朗活泼大方 善于沟通交流和表达自己的! 有欲望有想法有追求 干一年:年薪 10 到 25 万之间 干两年努力进取的:年薪 25--45 万 干 三年有梦想有追求的:年薪 50 个往上
招聘专员
【工作内容】: 1.通过招聘网站、网络直播等招聘渠道邀约人员面试各个工厂企业,对接面试; 2.求职者面试后续跟进。 【职位要求】:均可,年龄20-38周岁,口齿清晰,善于沟通交流,服从管理和安排,公司氛围轻松。 【薪资待遇】:底薪2750元+提成+奖励+社保+节日福利,试用期三个月,月薪4000-15000元。 【作息时间】:08:30-17:30,上六休一,节假日放假。
兼职人事
1000-3000元/月
人事专员经验不限学历不限招聘接受居家办公招聘与配置
招聘兼职人事: 职责:筛选简历,匹配合适人才,邀约到面。 要求:诚信,有耐心,会沟通,懂变通。
招商经理
1-1.5万元/月
商务经理3-5年本科及以上
岗位职责: 1.策划、拟定并落实系统的招商方案,有效吸引投资并推动企业间合作。 2.研判市场走向及行业信息,为招商策略提供数据支持与决策依据。 3.全程跟进招商项目,保障合作各环节顺利推进,涵盖合同协商、签署及后续关系管理。 4.搭建并维系与政府部门的稳定联系,争取政策扶持及相关资源倾斜。 5.跟踪评估招商执行情况,分析合作成效,持续优化工作方法。 6.与国内外企业及投资方保持高效对接,深入了解其需求,提供定制化合作建议。 任职要求: 1.具备优秀的商务谈判水平和沟通协调能力。 2.具有较强的项目统筹能力,能独立完成招商项目的规划与实施。 3.对市场环境变化反应灵敏,具备良好的应变与判断力。 4.富有团队协作意识,能在高强度环境下稳定高效作业。 5.具备出色的组织调度能力和政策解读能力,善于整合政策优势推动项目落地。
行政经理/主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织行政费用预算/控制
●1.日常办公管理 ●◦负责公司办公用品的采购、登记、发放及库存管控,保障物资供应及时充足。 2.人事行政支持 ●◦协助完成员工入职、离职、转正等相关手续办理,同步整理与归档人事资料。 ●◦负责考勤数据统计、请假流程跟进,配合完成月度考勤核算工作。 ●◦协助策划并执行公司团建、年会等内部活动,统筹物料准备与现场协调。 3.后勤与环境维护 ●◦监督办公区域清洁卫生状况,协调保洁服务及绿植养护等日常后勤保障。 ●◦负责公司固定资产(如电脑、家具)的台账登记、定期盘点与调配管理。 4.文档与流程支持 ●◦对公司各类文件、合同进行分类整理、复印及归档,确保档案完整规范。 ●◦参与行政管理制度的梳理与优化,如办公用品申领流程、会议室使用规定等。 5.对外沟通与接待 ●◦负责客户、合作伙伴来访接待,做好茶水安排、引导对接等相关服务。 ●◦对接物业公司及外部供应商,协调服务事项并处理费用结算等事宜。 6.其他行政支持工作
文员(展厅接待)
4000-5000元/月
前台1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 负责展厅日常客户接待,保障服务流程顺畅与质量达标 2. 配合完成上级交办的其他相关事务性工作 3. 主动参与团队协作,协同推进各项任务高效完成 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力,能与客户进行有效互动与信息传递 2. 工作执行力强,能够按时保质完成既定工作任务 3. 富有团队意识,适应团队协作环境并积极推动合作进程 待遇:五险,公积金,工作餐
商务经理
6000-7000元/月
商务经理社保3-5年中专及以上商户合作
工作职责: 1.依据公司整体营销战略,推动各类商务项目方案的落地实施与成果转化,统筹协调相关工作的执行推进; 2.负责渠道客户的拓展与合作,聚焦重点大客户资源开展项目运作,构建并维护高价值客户关系网络; 3.主导商务谈判过程,签订合作协议,并对协议履行情况进行全流程跟踪管理,确保执行成效与转化结果; 4.代表公司参与各类商务接洽,策划并加入政府及社会机构主办的相关活动,建立可持续发展的公共合作关系; 5.做好日常客户关系维护,保持与客户的高效沟通与良性互动; 任职资格: 1.形象端正,年龄不超过40岁,中专及以上学历,具备3年以上相关工作经验; 2.具备出色的沟通协调能力、谈判技巧及市场开拓经验; 3.性格开朗,情商较高,服务意识强,适应能力强,具备良好的应变能力; 4.拥有较强的社会活动组织能力,能有效整合内外部资源,保障商务事务顺利推进; 5.表现优异者将纳入公司管理人才培养体系,薪资6000起,拥有渠道资源或从业背景者可面议!!!
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上活动/会议组织
岗位职责: 1. 负责公司日常行政工作,包括办公环境管理、会议筹备与协调等; 2. 办理员工考勤、休假等相关人事流程,配合完成招聘、入职及离职手续; 3. 维护并优化内部通讯系统与文档管理平台,保障信息传递高效有序; 4. 承担办公用品及固定资产的采购、登记与管理工作,合理控制成本提升使用效率; 5. 配合领导完成其他行政支持任务及临时性项目,确保公司运作平稳顺畅。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善处理各项行政事务; 2. 熟练掌握Office办公工具,具备钉钉等协同办公系统操作经验者优先; 3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的服务意识和团队合作精神; 4. 具备较强的问题应对能力,可及时处理突发性行政事项; 5. 熟悉信息技术行业背景者优先,有相关行政工作经验者更佳。
人事专员3-5年中专及以上混合办公不接受居家办公国内院校优先客服互联网产品快消/零售市场/传媒/公关销售企业文化建设招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化绩效考核管理人力资源/管理类专业
行政人事 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先;3-5年行政人事相关工作经验 薪资福利:月薪:5000-7000元;社保入职即缴,法定节假日,定期团建、节日礼品、生日福利 工作地址:东港三路21号6幢一楼
5000+资产设备管理
5000-6000元/月
行政专员/助理3-5年大专及以上
岗位职责: 1. 负责公司固定资产的日常管控,搭建资产管理台账体系,实施固定资产与易耗品的分类记账管理,确保账、物、卡相符,信息齐全,做到无遗漏、无重复。 2. 组织推进资产盘点工作,防范资产流失,开展不定期固定资产核查,监督易耗品的验收及使用状况,针对管理过程中发现的问题及时上报,并提出可行改进措施。 3. 承担固定资产的清查与数据统计任务,定期组织盘点活动,跟踪各部门提交《资产盘点表》和《资产盘点报告》,督促各使用部门人员按规定使用、检修及维护资产,完善使用记录,保障资产使用寿命与使用效率。 4. 负责固定资产管理系统日常运行监控、数据更新与功能优化,提升资产管理标准化水平,降低因管理不当导致的资产损耗。 5. 主导固定资产的信息录入、调拨安排、闲置处置、报废流程及相关后续工作的执行。 招聘要求: 1. 大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑 2. 年龄不超过40周岁 3. 具备3年以上资产管理工作经验
文员
4000-5000元/月
文员1年以下中专及以上工作心细
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并登记重要往来信息,做好基础信息同步与保密管理 4. 配合完成数据录入、报表制作及简单统计分析,支持业务部门基础运营需求 5. 协助组织内部通知传达、活动筹备等协调性工作,提升团队协作效率 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力,熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备基础计算机操作能力,能快速适应企业办公系统及流程 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 性格亲和,具备服务意识与团队协作精神,能积极配合各部门工作
销售支持专员
4000-5000元/月
销售助理1-3年大专及以上
【订单处理与管理】:负责客户订单的接收与细致核对,确保产品型号、数量、价格等核心信息无误,并及时准确录入系统。 【全流程订单跟进】:全程监控订单在审批、生产排期、发货及物流各环节的进展,主动向客户和销售团队反馈最新动态,保障交付时效。 【数据统计与分析】:承担日度、周度及月度销售数据(包括销量、回款、客户成交情况)的汇总与分析工作,输出条理清晰、内容准确的报表,助力业务决策。 【台账与信息维护】:搭建并动态维护销售台账,确保客户资料、交易记录等信息完整、准确且实时更新。 任职要求: 1、大专及以上学历,熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint),具备基础的数据处理与文档编写能力。 2、责任心强,工作踏实细致,对数字具有较高敏感度,能够高效完成重复性高、细节要求高的日常事务。 3、具备较强的沟通协调能力,逻辑清晰,善于信息整合与数据归纳。
文员(展厅接待)
4000-5000元/月
前台1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责展厅日常客户接待,保障服务品质稳定达标 2.配合完成上级交办的各项相关事务 3.主动参与团队协作,齐心协力推进任务完成 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力,能与客户顺畅交流 2.工作积极主动,能够按时高效完成既定任务 3.拥有良好的团队意识,可快速适应团队环境并协同作业 待遇:五险,公积金,工作餐
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供衢州外企商务英语招聘在线招聘信息,主要招聘衢州商务专员相关人才。作为商务专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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