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测量监理工程师
9千-1.2万/月
监理工程师3-5年本科工程师注册监理工程师
工作地点:宁波金七门 薪资:税前年薪13w-16w 岗位要求: 1. 具备3年以上工程测量管理工作经历; 2. 持有工程师或以上职称,或具备国家工程类注册证书者优先考虑。 福利待遇: 1. 按规定缴纳五险一金; 2. 享受高温补贴、年终奖金、定期健康体检及节日慰问礼品; 3. 提供免费住宿以及上下班通勤交通; 4. 实行做六休一制度(每季度可对周六加班安排调休),每日8小时工作制
监理工程师3-5年大专
【岗位要求】 1. 具有省部级及以上监理工程师职业资格或具有中级及以上专业技术职称; 2. 2年及以上工程实践经验并经监理业务培训的人员; 3. 3年以上外协征地管理经验; 4. 熟悉油气长输管道工程,有相应的石油管道建设工作经验; 5. 大专及以上学历; 6. 身体健康,能适应长期现场工作,熟练操作电脑进行日常工作。 【工作地点】 浙江宁波市 【福利待遇】 五险,免费提供食宿,带薪轮休假,并报销往返路费等
总监理工程师学历不限
1、公司有多个市政小型项目、厂房项目,公司业务稳定,可长期发展,项目模式是为一人挑,无监理经验的慎重 2、需具有监理工程师证书 3、懂造价(会建模) 设计(会画图) 等其他技能优先,可放宽监理工作经验要求 4、公司实行底薪(5-6K)+提成制(合同中会写明),多劳多得,优胜劣汰,接受不了者,请看其他公司
监理工程师5-10年大专
招聘岗位:交通监理工程师 工作地点:浙江省宁波市附近 招聘人数:1人 【岗位要求】 1. 具有二项以上业绩; 2.年龄在55周岁以下。 【薪资待遇】 1. 薪资一万元。
专业监理工程师
5-6千/月
监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程监理工程师培训证
熟悉铁路建设管理系统,了解铁路监理工作情况;持有上海监理证书或国家注册证书。
测量监理工程师
6-7千/月
监理工程师3-5年大专土木建筑工程监理工程师培训证
负责项目测量专业工作要求持专业监理工程师证书,测量专业职称有相应工作经验
监理工程师1-3年大专安装监理工程师
【岗位要求】 1. 工程类相关专业大专以上学历,具有省专业监理工程师或者安装专业监理工程师资格,可变更到公司注册。 2. 具有一定的专业技术水平和丰富的现场工作经验。
监理工程师3-5年本科工程师
工作地点:宁波象山 薪资:税前年薪13-16w 岗位要求: 1. 本科及以上学历,材料成型及控制工程、焊接工程与技术等相关专业; 2. 具备3年以上焊接领域从业经历,具有核电行业背景者优先考虑; 3. 持有中级职称,或具备注册监理工程师资格,以及无损检测相关证书(UT、RT、VT、MT、PT)者优先录用 福利待遇: 1. 按规定缴纳五险一金; 2. 享受高温补贴、绩效奖励、节日福利、年终奖金; 3. 定期组织健康体检,提供住宿安排及上下班通勤交通支持
浙江宁波招水电
水电工
宁波市招水电
宁波
10月11日 07:28拨打电话
宁波鄞州区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工
宁波市鄞州区招工地小工/杂工
宁波 鄞州区
10月11日 07:27拨打电话
宁波余姚市招木门安装(木门安装师傅)
300-400元/天
木门安装1-2人
宁波市余姚市招木门安装(木门安装师傅)
宁波余姚市招电焊、钢结构制作安装,有焊工证优先
1-1.1万/月
钢结构电焊长期3-5人月结
宁波市余姚市招电焊、钢结构制作安装,有焊工证优先
浙江宁波招聘长期工人一名,月薪5000元,包吃包住。有意者可报名。
5千/月
小工长期包住包吃1-2人月结
招聘长期工人一名,月薪5000元,包吃包住。有意者可报名。
宁波
10月11日 07:24拨打电话
工程总监
1.6-2万/月
总监理工程师3-5年大专
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯。
总监理工程师学历不限
岗位职责: 1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作 2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见 3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工 5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单 任职要求: 1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格 2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验 5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
总监理工程师
内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名,公路专业监理工程师2名,有证优先,待遇电联,联系电话
总监理工程师
招聘启事 招聘岗位:总监理工程师一位 工作地点:山南市乃东区 任职要求:需持注册监理工程师上岗且能转注册到我公司,提供西藏监管平台人员履职状态截图。 年龄50岁以下 工资电话联系 联系电话:
南充嘉陵区化工项目招聘1名管道焊接专监,薪资9000元,含五险。
8-9千/月
总监理工程师1-3年大专需要有石油化工管道安装施工或监理经验
南充嘉陵区化工项目招聘1名管道焊接专监,薪资9000元,含五险。
人事7000
7-9千/月
人事专员经验不限学历不限招聘与配置人力资源/管理类专业
工作时间:早九晚五,双休,法定节假日正常休息、无加班 岗位职责: 为公司招聘各种人才,如采购、运营、推广、等等 公司业务主要是对接本地实体店、中小微企业,推广库存置换、资源互通服务等等。公司在宁波自有仓库三座,累计占地面积 20000平方,宁波仓库货物累计价值 7000余万元。
招聘经验不限学历不限线下零售团队搭建经验公司人力资源部门猎头经验HRBP
单休 1、负责分院“市场销售类岗位”的人员招聘,涵盖简历筛选、面试邀约、面试评估及录用跟进等工作; 2、开展招聘数据分析,包括各渠道效果与流程数据统计、岗位人力现状分析,持续优化招聘路径,并为人才引进策略提供有效支持; 3、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续,做好员工关系沟通; 4、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、年龄25-46岁; 2、具备招聘工作经验者优先考虑; 福利待遇: 1、基础工资+招聘绩效奖励+餐费补贴; 2、五险、法定节假日、年休假、高温津贴、节日福利等。
可全职可兼职,招聘专员岗
招聘专员
主要工作内容,负责发布招聘信息,维护招聘App,电话微信邀约来工厂面试,给工厂招工的工作
人事专员社保年终奖1-3年大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业大中型企业从业人力资源管理师持证
岗位职责: 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员及日常缴纳事宜,确保合规准确 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地执行 5. 处理日常人事咨询,维护员工关系,保障基础人力资源服务支持 任职要求: 1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 具备责任心和团队协作精神,能适应快节奏工作环境
安全监理工程师
9千-1.2万/月
监理工程师3-5年本科安全管理注册安全工程师
工作地点:浙江宁波金七门核电 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上安全相关工作经验,掌握岗位所需的专业技能与知识,能独立承担工作任务; 2、具备较强的学习意识和良好的团队合作能力; 3、持有注册安全工程师资格或中级工程师职称者优先考虑。 福利待遇: 五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利、提供住宿等 人事主管:wanna-zhao2(可加)
招聘专员
4-9千/月
招聘专员经验不限高中弹性工作制接受居家办公
跟工人聊天,帮他匹配合适的工厂或岗位。
招聘10年以上大专不接受居家办公数据分析管理经验带教HRBP
岗位职责: 1、统筹集团下属13家分院市场销售类职位的招聘组织实施与管理工作; 2、落实市场岗位招聘目标的分解、沟通协调、过程监督及数据统计分析; 3、开展岗位人力供需环境研判,合理评估并优化招聘渠道,助力人才战略规划提供决策支持; 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、年龄30-45岁,具备大专及以上学历; 2、具有3年以上招聘团队管理实操经验; 3、有医疗行业从业背景者优先考虑。 福利待遇: 1、基础薪资+绩效奖金+餐费补贴; 2、五险一金、法定节假日、带薪年假、高温津贴、节日福利等。 工作时间: 9:00-17:30,单双休交替
人力资源专员/助理1年以下大专
要求: 1.专科及以上学历,人力资源相关专业优先; 2.熟悉员工关系或绩效管理模块,熟练掌握Excel操作; 3.思维敏捷,积极进取,具备较强的责任意识。 [岗位职责] 1.负责网站信息更新与系统操作,协助推进招聘、培训及财务报表等相关事务。 2.承担来访人员接待工作,引导候选人完成面试流程,开展复试电话通知。 3.组织日常办公用品的采购、发放、登记及费用申报。 4.监督前台区域与办公环境的卫生状况,统筹会议室的安排与使用。 5.做好访客接待、登记与引导,展现良好的职业素养与礼仪规范。 [任职要求] 1.形象良好,亲和力强,沟通反应迅速 2.情绪管理能力强,具备灵活应对能力 3.熟练操作各类办公软件,工作细致严谨 [晋升空间] 行政助理-行政专员-行政主管 [薪资待遇] 1.基础薪资+招聘绩效+发展空间+提供住宿+年终奖=4000-7000 2.享受正常节假日福利。 3.上班时间早八晚六,法定休息,午休2h。 4.提供免费住宿。
HRBP5-10年大专招聘医疗健康HRBP经验
岗位职责: 1、负责集团下属各分院招聘团队的指导与管理工作; 2、负责业务条线人员招聘目标的制定、沟通、监督及数据统计分析; 3、开展岗位人力市场分析,合理优化招聘渠道,为公司人才发展策略提供可行性建议; 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄30-45岁,具备大专及以上学历; 2、具有3年以上招聘团队管理经历; 3、有医疗行业、大型教育培训、房地产等领域工作经验者优先考虑。 福利待遇: 1、基础工资+绩效奖金+餐费补贴; 2、五险一金、法定节假日、带薪年假、高温津贴、节日福利等。 工作时间: 9:00-17:30
行政接待专员
5千-1万/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限可兼职接受居家办公招聘与配置
负责基础的人员招聘相关事务 工作时间下午1:00-8:00(试用期间可提前下班) 办公环境整洁舒适,团队协作氛围融洽 无经验可提供带教培训,形象端正大方,具备招聘实操经验者优先考虑
人事
4-6千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
1. 负责公司各岗位招聘全流程,包括简历筛选、邀约面试、组织面试及录用沟通,确保招聘效率与质量。 ​ 2. 维护招聘渠道(如招聘网站、校园招聘等),更新岗位信息,拓展新的人才获取途径。 ​ 3. 协助办理员工入职、转正、离职等手续,整理归档人事档案。 ​ 4. 配合完成公司员工关系相关工作,如员工活动组织、日常沟通协调等。 任职要求:1. 大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先,1年及以上人事招聘相关经验者优先。 ​ 2. 熟悉招聘流程和常用招聘工具,具备良好的沟通表达能力与识人判断力。 ​ 3. 工作积极主动,有责任心,能承受一定的招聘压力,具备较强的执行力。 ​ 4. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)。
专业监理工程师
5-6千/月
监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程监理工程师培训证
1. 熟悉铁路建设管理系统,了解铁路监理工作情况; 2. 持有上海监理证书或国家注册证书。
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