岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

岗位职责： 1.负责直播平台的日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2. 策划并执行直播脚本，配合运营完成促销、引流、转化等目标 3.维护直播间氛围，及时回应粉丝提问，增强用户信任与粘性 4. 配合团队完成短视频拍摄、素材准备及复盘优化工作 5. 遵守平台规则与公司规范，确保直播内容健康合规 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 有直播经验者优先，无经验但热爱表达、学习能力强亦可 3. 具备基本控场能力与应变能力，能独立应对直播突发状况 4.学历不限，热爱新媒体行业，责任心强，具备团队协作意识 5.熟悉主流直播平台规则，了解基础话术与用户心理

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由，一台手机在家就能做不需要露面 任职要求： 1.无经验也可以有人一对一带你. 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整 4.平常就是聊聊天打打字很轻松偶尔说话

本公司主营私域平台的食品日化销售，招聘运营一名，负责线上平台上品发货，以及线下的推广销售工作。 要求：熟练使用办公软件，会开车、沟通能力强。

岗位职责: 1. 在线下场景中与观众进行互动，增强个人影响力 2. 参与网红主播的素人培养计划，接受专业团队的培训与支持 3. 配合团队协作，共同达成直播任务及相关目标 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能有效吸引并保持观众关注 2. 适应高强度工作节奏，积极主动完成各项任务 3. 具备优秀的团队协作意识，能与成员融洽配合

1. 主播管理 对接主播，协调选货和直播排期，确定商品和利益点。 培养潜力主播，维护已有主播，协助完成主播入驻直播平台的引导工作。 监控主播的直播过程，及时解决直播中出现的问题，并提供合理建议。 2. 内容策划与脚本制作 规划直播方向，包括选品、主题、品牌等，策划直播脚本和活动玩法。 根据平台特点和用户需求，制定直播内容策略，确保内容吸引力和合规性。 3. 直播流程管理 负责直播前的准备工作，包括商品上架、直播间布置、设备调试等。 直播中进行场控，发放福利，配合主播顺利开播。 直播后进行数据统计和反馈，总结经验教训，优化后续直播。 4. 用户运营 通过互动、福利发放等方式，引导直播平台的氛围和流量，提升用户活跃度和留存率。 收集用户反馈，分析用户需求，优化直播内容和用户体验。 5. 数据监控与分析 监控直播数据，包括观看人数、销售额、转化率等关键指标。 分析数据，提出优化建议，推动直播效果提升。 6. 平台与商品管理 管理直播平台账号，确保账号安全和运营合规。 负责直播商品的选品、上下架及库存管理。 7. 营销推广 制定直播推广策略，通过信息流广告、社交媒体等渠道引流。 研究平台规则和最新玩法，探索新的增长转化方式。 8. 团队协作与沟通 与主播、技术团队、市场团队等密切协作，确保直播活动顺利进行。 定期向上级汇报直播运营情况，提出改进建议。 直播运营工作需要具备较强的沟通能力、数据分析能力和创新思维，同时要对直播行业有深入了解，能够快速适应市场变化。 绩效提成另算，根据能力决定！

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播流程与节奏，提升直播间互动率与转化率 2.协调主播、场控、客服等团队成员，确保直播顺利进行并达成销售目标 3.分析直播数据（观看量、停留时长、成交转化等），定期输出优化方案并落地执行 4.策划直播营销活动，结合节日热点与产品卖点设计促销玩法，提升用户参与度 5.对接供应链与商品团队，筛选高潜力商品并制定排品策略，优化直播货盘结构 任职要求： 1.有直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与算法推荐机制 2.具备较强的数据分析能力，能通过数据反馈及时调整运营策略 3.具备良好的沟通协调能力，能够高效联动多方团队完成直播目标 4.思维活跃，具备创新意识，对直播行业趋势和用户需求有敏锐洞察力 5.学历不限，具备强烈的责任心和抗压能力，适应快节奏工作环境

需要能够接受出差，工作范围涉及浙江省内及周边省份城市。 工作内容： 1. 活动执行：负责校区招生相关活动的策划、组织、准备、落地实施以及后续跟进与复盘总结 2. 数据运营：在日常运营中完成数据记录、整理及分析工作 3. 用户维护与拓展：搭建并运营微信家长社群，开展群内互动与用户裂变推广 4. 课程答疑与报名支持：为学员提供课程咨询，协助完成报班转化沟通 任职要求： 知识技能：熟练掌握常用办公软件操作 工作经验：具备1年以上相关经验，能适应出差及外勤任务 能力素质：具备良好的沟通能力、学习能力和抗压能力，工作态度积极主动，有团队协作意识 关于企业福利与体验—— 【加入新东方，您将获得】 √ 六险一金：完善保障体系，全面守护员工权益 √ 带薪年假：除法定年假外，根据司龄额外享受5-10天年休假 √ 年度晋升：每年提供1-2次晋升考核机会 √ 团队活动：部门定期组织团建，同时设有女神节、粽子节等多样节日关怀活动 √ 免费体检：每年为员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工也关照家人健康 √ 报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲属朋友报班享受8-9折专属折扣 【加入新东方，您将体验】 √ 高质量发展平台：深耕教育行业近30年，为中国大陆首家美股上市教育机构，超半数同事毕业于国内外知名高校，与优秀者同行 √ 多元晋升路径：提供专业序列与管理序列双通道发展选择，超九成管理者从内部提拔 √ 加速成长机制：针对不同阶段员工定制培养方案，打通晋升关键节点，为高潜人才提供进阶学习资源

销售性质岗位，日常工作以电话外呼为主，同时负责社群运营并在群内完成转化任务。公司将提供客户资源，通过社群管理、企业微信沟通及电话跟进等方式推动成交，协助学生家长完成课程报名。 【岗位职责】： 1. 活动执行：统筹高中网课项目的招生推广活动，包括策划、准备、落地执行、后续跟进及复盘总结； 2. 数据维护：对运营过程中的各项数据进行记录、整理与分析； 3. 家长社群运营：搭建并管理微信家长群，开展日常互动与裂变拉新； 4. 课程答疑与转化：解答学员报班疑问，通过有效沟通促成报名成交。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，熟练使用办公软件，具备销售经验者优先考虑； 2. 市场营销、教育相关专业背景优先； 3. 具备较强的责任意识和学习能力，拥有良好的职业素养与团队协作精神。 【薪资】：底薪（试用期5.5k、转正后6k）+10K左右季度绩效（试用期同样享有），综合收入8-12k。 【工作地点】：西湖区中电万谷 【工作时间】：周二周三固定休息，其余工作日9:30-18:00 （招生高峰期工作强度较高，可能无法保障双休，加班可累计调休假后续使用） 【福利】：入职即缴纳五险一金（满三个月后升级为六险一金）、每月餐补210元，定期组织体检、员工及子女可免费报读班课、团建活动、节日礼金等 【面试流程】1-2轮线上视频面试

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

招工，招署假工6至8名，点天包装，要加班，

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岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3. 协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播稳定高效运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），输出优化建议并落地执行 5. 挖掘用户需求与市场热点，持续提升直播间人气、互动率与成交效率 任职要求： 乡墅行业 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉直播生态与用户行为逻辑 2. 熟练使用抖音、快手、视频号等平台后台及数据分析工具 3. 具备较强的沟通协调能力、应变能力及抗压能力 4. 思维活跃，有网感，能独立策划创意直播活动 5. 学习能力强，对电商直播趋势保持高度敏感

有无经验均可！！！提供招聘平台 工作手机 招募方法 免费培训 包吃住 [工作内容]： 通过线上各种平台进行主播挖掘,招募,拓展和激励，不断挖掘优秀主播加盟，优化直播质量； 工作时间： 周一至周六10：00--19：00，周天固定休息 午休时间 12：00--13：00 [任职要求]： 1，学历不限，有经验优先 2，积极上进对直播行业有浓厚兴趣 3，能够通过线上各种平台进行主播的挖掘，招募，拓展和激励，不断挖掘优秀主播加盟，优化主播质量； 4，发展前景可观上升空间大可晋升管理者 [薪资待遇]: 1,底薪+全勤奖+高提成，综合薪资7-10k，上不封顶，具体底薪以及待遇只要有能力见面聊 2,1-3个月试用期，可提前转正，不提倡加班，法定节假日带薪休假 3，不定期举行聚餐，团建

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

岗位要求： 1、负责品牌直播项目的整体统筹、策划、运营、对内容、活动、用户及营收方向有到位的理解，在不同的阶段制定不同的运营策略，能够带领团队贯彻完成公司下达的战略目标和收入指示； 2、建立并完善所属业务的运营规范和流程，提升运营效率； 3、负责所属业务的核心数据统计和分析，定期输出分析报告和经验总结； 4、人员的组织架构搭建，和人员晋升的规划制定，依据团队未来接收到的项目品牌和项目类别，对人员进行梳理； 5、制定符合平台特色的主播成长激励体系，对主播留存率、活跃度等关键指标负责； 6、关注用户在直播场景的内容消费需求，策划相关活动并推动落地执行，更好的满足用户需求； 7、整合产品和技术资源，推动直播产品及相关策略优化，进一步提升用户直播体验。 8、完成领导安排的其他临时性事务。 任职资格： 1、有直播项目操盘策划及运营工作经验，非常熟悉直播行业当前玩法及未来趋势预测，快速捕捉新机遇并变现，了解主播和付费用户诉求；； 2、具有直播统筹经验，擅长搭建团队，有较强的管理能力、沟通协调能力，有操盘成功案例； 3、有很强的业务规划能力，成熟的方法体系，擅长项目管理和数据分析； 4、思维清晰，逻辑性强，思路开放，抗压能力强，愿意接受挑战，结果导向； 5、有创业经历或者拥有相关项目资源优先。 6、有成熟团队的可直接收团队。 薪资福利待遇 面议

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、场控及复盘优化 任职要求： 1. 无经验要求，接受0基础入职，公司提供系统化带教培训

岗位职责： 1、提升辖区内会员的消费储值水平及生日邀约到店率与转化效果； 2、协调区域活动落地执行，并实施针对性优化策略； 3、根据会员不同生命周期阶段（新客、活跃、沉睡、流失），制定差异化运营方案。 任职资格： 1、大专及以上学历，电子商务相关专业优先考虑； 2、熟练掌握数据处理及常用办公软件操作； 3、具备较强的沟通表达能力与学习适应能力； 4、能接受每月出差22天的工作安排。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责 1.负责公司品牌与产品日常运营，拍摄剪辑视频，统筹新媒体平台（微信、抖音、视频号、小红书等）内容策划、发布、互动与增长。 2.跟进运营数据，分析流量、咨询、成交效果，输出复盘报告并优化策略。 任职要求 1.市场营销、广告、新媒体、工商管理相关专业优先 2.具备文案撰写、活动策划、短视频基础剪辑能力，熟练使用办公软件 3.沟通协调能力强，积极主动，责任心强 4.有1年及以上运营/新媒体/市场推广经验，建材、涂料、建筑修缮行业优先

1、工作内容 负责在抖音发布合规健康的短视频，用现成素材剪辑发布，单条制作不超3分钟。 日常筛选素材、发布视频、自查合规，按时完成发布任务。 2、岗位要求 熟练用手机剪辑发布视频;无需经验，会基础网络操作即可。 线上兼职，时间灵活，宝妈，上班族都可以做。

1. 负责公司账号日常Vlog、本地探店及剧情类短视频的出镜拍摄，完成口播讲解与角色演绎，无需撰写脚本，只需你擅长表达与表演。 2. 深入理解账号设定，面对镜头能自然流露情绪，状态到位，不紧张，确保视频成片质量稳定。 3. 配合团队完成妆发造型、走位设计及补拍任务，准时高效，态度端正，不影响整体进度。 4. 可接受户外及探店类拍摄安排，时间弹性，有长期稳定合作意愿者优先考虑。 我们期待这样的你： 18-30岁，外形清爽上镜，具备亲和力，镜头表现自然不呆板。 普通话标准，语言表达顺畅，会丽水话或具备探店、口播经历者更具优势。 性格活泼大方，敢于出镜，有责任感，守时诚信，行动利落不拖延。 无不良习惯，无明显外露纹身，工作踏实，愿意根据需求进行调整配合。 你能获得的支持： 拍摄期间享受带薪待遇，并提供专业妆造支持，全程无需个人承担费用。 配备成熟运营团队指导，避免独自摸索，设备完善，流程清晰高效。 有机会参与个人IP孵化计划，表现优异者可独立运营专属账号，实现从演员到达人/主播的转型。 团队氛围轻松融洽，无内耗，节日福利、团建活动定期安排。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

1.[轻松上手]无需经验，公司提供全套素材与操作指引，简单几步完成发布。 2.[时间自由]摆脱朝九晚五，随时随地可做，碎片时间高效变现。 3.【收益稳定】日结薪资，多劳多得，零成本启动，无任何资金压力。 4.[安全保障]全程免费参与，绝不以任何名义收取费用，放心兼职。 适合人群:全职宝妈、职场副业党、在校大学生，想轻松赚零花钱的你速来!

负责短视频的拍摄、剪辑及发布， 对接客户并完成前端引流相关工作

岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道的内容规划与日常维护，提升品牌知名度与影响力； 2、结合品牌风格及行业动态，产出优质原创内容，持续吸引并稳固粉丝关注； 3、跟踪分析平台运营数据，及时调整内容方向，提升用户互动率与参与活跃度； 4、协同团队推进线上线下推广活动，强化用户连接与品牌认同感； 任职要求： 1、对新媒体领域有浓厚兴趣，了解主流社交平台的运作模式； 2、具备出色的文案表达能力与创新意识，可独立完成内容构思与撰写； 3、擅长数据整理与分析，能依据数据表现优化运营方案； 4、具备良好的沟通协作能力，能与内部成员及外部伙伴顺畅配合。

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~