一、任职要求： 1、年龄在18至40岁之间（优秀者可适当放宽），思想积极，作风正派； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先考虑； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、掌握电脑基础操作，打字速度不低于每分钟20字。 二、岗位职责： 1、利用公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过公司配备的设备外呼电话，联系即将续保车险的客户，提供相关服务； 3、工作地点固定于办公室内，采用线上登记办理方式，无需外出拓展客户。 三、工作时间： 08:30—12:00，13:30—18:30，每月休息5天，第一周为双休，后续三周为单休； 法定节假日均按国家规定休假，并享受带薪假期待遇。 四、薪酬福利： 1. 薪资结构：基本工资（2300-4500元）+业绩提成（车险3.2%，意外险20%）+职级补贴（300-2500元）+年终奖（10%）+销售激励+其他津贴，收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，其中38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3. 员工享有丰富福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 持续开展多元化的员工激励计划，涵盖实物奖励、现金奖励及专业培训支持； 5. 返乡安排：入职满三个月且评定为中级岗位者，可申请调回户籍所在地的大地保险公司工作，全国范围均可协调安排。 五、晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 管理方向（销售类）：由潜团发展至区域经理； 管理方向（非销售类）：从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训主管、招聘主管、IT运维等后台管理岗位，逐级晋升。 六、说明： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，欢迎有意者主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜。

单位，入职即缴纳社保，有无经验均可，全程带教培训 任职要求： 1. 具备基本电脑操作能力，年龄18—40周岁。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 能力优先考虑，高中或中专学历即可报名，大专及以上学历或有销售经历者优先录取。 4. 接受零基础新人，公司直招，提供带薪岗前培训，资深员工一对一指导上岗。 工作时间： 8:30—18:30，中午休息1.5至2小时，月休五天，法定节假日全部带薪休假。 岗位职责： 1. 公司提供车险即将到期的精准客户名单（投保时间在30天内），通过公司系统使用电话联系客户，协助完成线上车险业务办理及相关服务。 2. 无需外出拓展客户，不需地推跑单，全程室内恒温办公，配备独立工位，办公环境舒适。 3. 车险属国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，成交率稳定在70%-80%。 4. 行业发展成熟，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升。 工作待遇： 1. 薪资结构：底薪（2300-4500）+提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级津贴（300-2500）等。 月均收入6000以上，38%员工月薪过万，工资每月准时发放，绝不拖欠。 2. 零基础可学，全程带薪培训，纯白班工作，无夜班安排。 晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：每三个月晋升一次，半年可晋升潜团，后续晋升为渠道经理/团队经理/区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理晋升至审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位。 返乡就业支持： 公司在全国多地设有分支机构，入职后在分中心工作满3个月，可申请调转至户籍所在地或常住地的分公司，全国范围均可协调安排。 备注：本人为公司人事负责人，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试流程。 具备相关经验者可申请远程居家办公

岗位职责 1。对接有闲置房屋的业主，进行日常沟通，介绍房屋长租合作模式。 2。主要邀约业主将闲置房屋长租给公司，用于民宿运营。 职位要求： 办公室客服岗 八，男女不限，18-40岁(全职可接受应届生)2，普通话标准，具有良好的沟通能力 3，带薪培训，试用期工资不打折，享受转正后工资，接受无经验。轻松无福利待遇 轻松无压力岗位快乐的很!不加班! 接受无经验，下午茶，零食，团建，生日会，团体活动，年终奖!! 我们是一家青年旅居运营公司，优秀者可晋升储备/销售经理。

岗位职责： 1、依据客户需求，提供专业化的保险咨询服务及解决方案； 2、办理车险客户保单的续保相关事宜； 3、协助客户完成后续理赔流程并提供相应服务支持。 职位描述 1. 无责任底薪2300元+职级补贴（300-2500元）+高比例提成+季度奖金+年度奖金； 2、表现优异者可获得国内外旅游激励机会； 3、配备系统化培训体系，员工可参与公司组织的免费培训课程； 4、提供清晰的职业发展通道，最快一年内晋升为团队主管； 5、工作时间周一至周五上午8:30—18:30，每月休息5天； 6、法定节假日按规定享受休假待遇。 任职资格： 1、年龄要求在20至40周岁之间； 2、具备较强的亲和力、沟通技巧以及团队协作意识； 3、心理素质良好，具备顺畅表达与倾听能力； 4、拥有积极向上的态度，敢于面对工作挑战； 5、对保险领域有热情，认同销售类工作价值，责任感强； 6、踏实肯干，乐于学习成长，具备自主发展的职业规划意愿。 不招寒暑假临时工，有意者请直接投递简历或致电联系。

招聘话务员3名 时间： 上午9：00—11：30 下午13：00—16：30 薪资每小时20元，加提成 地址：灵昆街道，灵昆南路187号 电话：

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.细心负责、执行力强 4. 有HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.遵守职业操守，具备保密意识与团队协作精神

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岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助搭建与维护人才库，定期更新候选人信息并做好分类管理 3. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续，确保人事档案规范完整 4. 协同开展员工关系维护、基础培训支持及日常HR事务性工作 5. 配合完成考勤统计、社保公积金申报等基础人事运营支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备招聘或HR助理相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 普通话标准，具备基本的文字表达与电话沟通能力

岗位职责： · 负责招聘与人员配置相关工作 · 协助完成员工入职、离职等人事流程 职位要求】： · 无经验要求，可接受新手 · 学历不限，工作年限不限

郑重声明：以上职位属本公司内部直招，面试成功当天安排上班和宿舍。 假期工/暑假工/大学生/全职兼职均可/工资绝不拖欠/ 三：人事助理： 1：薪资待遇：底薪4000/月+500奖金+提成，综合工资6500以上 2：工作内容：做好日常招聘事宜，负责员工面试、入职离职等相关事情； 3：任职要求：身高、年龄、学历经验不限，普通话标准，有亲和力，有上进心。 面试须知： 面试时间：中午11点--18点之间。 详情可以打电话直接联系，也可投简历本人会在第一时间联系你，谢谢！

乾元快鱼服饰仓(正式工)1、初中及以上文化  2、年龄18-38周岁，男女不限，能吃苦耐劳，能接受加班。       长夜班:17:30-1:30（有加班）4、，加班另算。加班费21元/H，单双休（轮休制）法定假日按日薪3倍计算。5、工作内容：分拣，扫描，打包....6、免费包三餐免费住宿(4－6人间) 水电平摊7、薪资待遇：白班5000-7500   夜班6000-9000  年底13薪，每年4月份调薪，高温津贴200元／月持续服务奖每满一年加1000，最高8000，现金发放，公司不定期有月度，季度，节日活动 8、每月15号发放薪资 注意事项:1.面试需要提供身份证原件.身份证复印件2张，（满月报销） 2.面试时间：周一至周六 3.面试地点：乾元镇杭州北智慧物流园（德清）第一产业集团注意事项:不要穿拖鞋，短裤联系电话:同号

招聘园区水电工（五险+晋升空间）地址：长兴县吕山乡石泉村29号（湖州嘉悦供应链有限公司）薪资待遇：5500+500饭补（做六休一）五险上班时间：8:00-17:00岗位职责：1、负责园区水电设施日常巡检与维护2、及时维修水电故障，保障园区水电正常供应3、临时性维修维护任务及时完成任职要求：1、持有相关电工证2、熟悉水电设施的维修维护3、具备良好的责任心与团队协作能力联系人:杨（）

6、招叉车工1名，55周岁以下，月薪6200左右，月休一天，联系电话：

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【青秀万达·电话客服】无责底薪4000+提成上不封顶｜纯坐班｜三号线直达 不画饼，只看工资条 无责底薪 4000 元/月（不跟业绩挂钩，准时发） 业绩提成上不封顶，多劳多得，收入自己说了算 每月 固定排班休 4 天，时间可控 作息清晰，午休管够 上午 9:00–12:00 ｜ 下午 14:00–18:00 中午 2小时完整午休，拒绝疲劳作业 门槛实在，新人友好 年龄 18–30 周岁，男女不限 只要口齿清晰、会讲普通话，无经验可带薪培训 纯坐班，不外出，工作内容以接听/外呼为主 费用全免，来就上岗 无押金、无培训费、无服装费，入职0成本 公司直招，不押证件 通勤超方便 上班地址：青秀万达（写字楼办公） 地铁三号线直达，出站即到

岗位职责： 1.负责钉钉后台 服务小二 外呼 2.协助完成系统配置及内部流程支持工作 任职要求： 1. 具备基本的沟通协调能力，能熟练操作办公软件及常用业务系统； 2. 有责任心，工作细致，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等方式及时响应客户咨询，解答产品及服务相关问题 2. 记录并跟进客户反馈与投诉，协调内部资源推动问题高效解决 3. 主动收集客户需求与建议，定期汇总提交至相关部门优化服务流程 4. 严格遵守客服话术规范与信息安全要求，保障客户隐私与公司声誉 5. 按时完成每日1小时排班任务，保持良好服务状态与职业素养 任职要求： 1. 学历不限，具备基本沟通表达能力与文字处理能力 2. 责任心强，耐心细致，能适应短时高效的工作节奏 3. 熟悉常用办公软件及在线客服系统操作 4. 具备良好的情绪管理能力与服务意识 5. 有客服或兼职经验者优先

工作内容： 线上接待客户答疑处理售后 工作地点：居家办公 薪资：4000-7000/月要求：会基础操作，有耐心时间稳定 轻松不累，时间自由，靠谱长期做

1. 卖好鞋：负责店里日常销售，完成销售任务。 2. 摆好样：负责店里商品的陈列摆放，要好看、整齐、吸引人。 3. 顾好客：热情接待顾客，维护好老顾客，处理售后，让顾客满意爱来。 4. 管好店：打理店铺日常事情，保持店面干净整洁。 我们要找的人： *年龄：23岁以上 *形象大方，嘴巴会讲，沟通能力强，脑子转得快 *有经验优先：在鞋店或服装店呆过，懂销售、懂陈列，会拍摄和剪辑短视频 *服务意识好，对顾客热情耐心 *肯干、负责，能扛点压力 *待遇好商量！干得好拿得多！具体面谈。 面试地址：德清县武康镇英溪南路18号 万里鞋吧门店

工作内容 1、为潜在学员提供咨询，促成招生业务 2、维护现有客户关系，确保服务质量满足学员需求 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和顾问能力 2、积极主动，具有良好的团队合作精神 工作时间9-11.30 1.10-4.30，单休

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岗位职责 企业微信客户维护、日常沟通，协助解决问题 配合团队完成线上客服与基础运营，提升客户体验 任职要求 无销售任务，无需经验，短期长期均可 时间自由，支持远程线上家里手机操作 熟练使用手机，岗前指导，简单易上手 日结，收入可观，欢迎加入！

工作时间： 8:30-11:30，11:30后时间由自己支配 宝妈方便接送孩子照顾小宝 小情侣下班约会看电影自由 不加班不加班不加班 年龄22-55周岁，初中及以上学历，双休，法节定假日 底薪+提成+津贴+奖励，年薪10万+ 一、职位详情: 1.无经验要求、白班、周末双休 2.薪资待遇:+底薪+提成 3.双休，法定节假日休息 二、岗位职责: 1.做好保单的整理及服务工作续费提醒; 2.通知客户生存金、分红、满期金各类领取； 3.配置当月生日客户礼品； 4.辅助做好各类星级客户活动相关工作； 5.配合做好老客户售后服务及二次开发; 6.对负责单位做好公司各项续期政策方案宣导 7.对所分配客户提供咨询服务及其委托的保全项

做好老客户的服务和维系！双休！

不是销售！室内办公，不外出！无任务压力，无经验要求，无专业限制，接受小白。 【工作内容】 办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，邀约客户上门，接待客户，后续跟进。 【工作时间】 8：50-17:30，午休2小时，法定节假日带薪休息，婚假，产假 【薪资福利】 1.无责底薪5000+提成 2.（有工资） 3.培训：新人入职培训公司有专业性培训，新人无忧，带薪培训 4.福利：月度奖金+年终奖金+生日福利+节日福利+入职缴纳社保

职责描述： 1、开展区域内市场售后服务质量的调研、分析与优化，妥善处理客户咨询与投诉，提升服务网络覆盖率； 2、持续推进区域产品退货率及误退率的下降工作； 3、组织并实施对服务网点的售后业务培训及技术指导支持； 4、统筹管理区域内服务网点作业人员； 5、配合上级完成重点项目的落地与推广工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上工作经验，表现突出者条件可适当放宽，有相关行业背景者优先考虑； 2、具有1年以上市场实操经验，以及3年以上客户服务、售后或销售岗位工作经验； 3、思维灵活、细致认真、责任心强，具备良好的人际沟通能力、协调能力、服务意识、学习能力和执行力； 4、熟练使用Word、Excel等常用办公软件。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信务实，目标感强，认同团队协作价值观