职位描述： 1. 负责考勤系统的日常维护及考勤数据的统计整理 2. 办理员工社会保险及相关福利事务 3. 办理员工入职、离职等相关手续 4. 参与人员招聘工作的具体实施 5. 完成上级交办的其他人事行政类工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上人力资源相关工作经验； 2. 熟悉国家劳动法律法规及相关政策规定； 3. 对数据具有敏感度，具备良好的逻辑分析能力及办公软件操作技能； 4. 性格开朗，积极主动，擅长人际交流与沟通； 5. 拥有较强的沟通协调能力与团队协作精神，责任心强，品行端正，执行力高，工作态度积极、细致严谨。

岗位职责: 1、制定并执行培训课程的相关计划； 2、对培训现场学员表现进行评估、总结与反馈； 3、负责学员的培训通知、过程跟进、接待安排，以及讲师的筛选与协调； 4、持续优化培训流程及相关制度； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备企业人力资源培训相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可； 3、性格积极乐观，具备良好的组织与协调能力； 4、工作态度认真，作风严谨细致，拥有较强的沟通技巧及问题分析与解决能力。

负责公司人事行政及领导安排的其他工作 有一定学习能力 主动性强 具体面议

需要在客户公司驻场 驻场文员 岗位职责： 1. 负责组织企业员工的面试宣讲、入职办理及培训等相关流程，建立并管理员工人事档案； 2. 办理劳动合同签署事宜，维护良好的员工劳动关系； 3. 统筹员工考勤记录、工时核对及薪酬数据核算工作； 5. 管理派遣人员名单，定期更新员工花名册信息； 6. 对接客户单位，协调处理员工关系相关事务； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责: 1. 负责人力资源各模块的日常运作及体系优化，支撑组织人才发展与管理决策。 2. 参与招聘、培训、薪酬等人力资源制度的规划与落地实施。 3. 协助构建人才发展机制，推进组织文化建设与员工关系维护。 4. 与业务部门协同联动，提供人力资源政策解读与执行支持，保障制度有效推行。 5. 汇总并分析人力资源相关数据，形成分析报告，辅助管理层决策。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能够高效推动跨部门协作； 2. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力； 3. 具备扎实的数据分析能力，熟练操作常用办公软件； 4. 学习能力强，善于解决问题，能适应组织变革与发展需求； 5. 通过大学英语四六级，具备将英语应用于实际工作的能力

岗位职责: 1. 负责既有客户的回访及售后支持工作 2. 跟进客户合作意向，推进签约流程及后续服务对接 3. 搜集市场相关反馈信息，辅助完善销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与客户服务意识 2. 能够承受一定工作强度，具备责任心与执行能力 3. 具有基础的市场分析与判断能力 4. 富有团队合作精神，能协同部门高效配合工作

岗位职责: 1、制定并执行培训课程的相关计划； 2、对培训现场学员表现进行评估、总结及反馈； 3、负责学员的通知、跟进、接待安排，以及培训讲师的筛选与协调； 4、优化培训流程及相关管理制度； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历，专业不限； 2、有企业人力资源培训相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、性格积极乐观，具备良好的组织与协调能力； 4、工作态度认真严谨，细致负责，具有较强的沟通技巧、问题分析与解决能力。

-----------------------【招聘专员】----------------------- 工作内容：通过网络平台等发布招聘信息，为公司旗下的工厂招聘员工。沟通聊天邀约参加面试，无需经验，老员工一对一教 1.招聘年龄(18-27周岁) 2.电话通知求职者前来应聘 3.工作待遇:有责底薪4000+百分之50高提成，【有责要求：当月需要最少招聘13人并且在合作企业最少工作10天就满足有责底薪要求】月综合7.5k-1w+。要求:男女不限，有上进心，想赚钱，不懂可以培训。 4.公司免费提供资源端口流量不需要花费一分钱！！！ 5.工作时间:早9:00-晚6：00，月休4天，上六休一。节假日福利、生日礼物、团建、聚餐 6.公司包住 7.发薪日：每月15号发薪 8.性格开朗，善于与人交流，有敬业精神,工作勤奋。要有耐心,长期发展的优先考虑! 9.办公室环境:空调写字楼，环境优雅，配有各自办公桌电脑。办公室环境好氛围好！

工作地：湖州德清 岗位职责： 1、负责新厂技术工人的招募，涵盖电焊工、冷作工、机加工等岗位； 2、拓展并维护新厂所需的各类招聘渠道； 3、办理员工入职、离职等相关人事事务； 4、完成领导安排的其他临时性工作任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，人力资源或理工类相关专业优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，能适应快节奏工作环境； 3、具备较强的执行能力与良好的沟通协调能力。

-----------------------【招聘专员】----------------------- 工作内容：通过网络平台等发布招聘信息，为公司旗下的工厂招聘员工。沟通聊天邀约参加面试，无需经验，老员工一对一教 1.招聘年龄(18-27周岁) 2.电话通知求职者前来应聘 3.工作待遇:有责底薪4000+百分之50高提成，【有责要求：当月需要最少招聘13人并且在合作企业最少工作10天就满足有责底薪要求】月综合7.5k-1w+。要求:男女不限，有上进心，想赚钱，不懂可以培训。 4.公司免费提供资源端口流量不需要花费一分钱！！！ 5.工作时间:早9:00-晚6：00，月休4天，上六休一。节假日福利、生日礼物、团建、聚餐 6.公司包住 7.发薪日：每月15号发薪 8.性格开朗，善于与人交流，有敬业精神,工作勤奋。要有耐心,长期发展的优先考虑! 9.办公室环境:空调写字楼，环境优雅，配有各自办公桌电脑。办公室环境好氛围好！

湖州市吴兴区招泥瓦工、工地小工/杂工、工地力工

招流水车位包天280元/天。整件车位保底300元/天（加计件）。半月一结，。，订单充足，要求有品质意识，有责任心，公司半精品偏上品质，（跑量，毛货，摸鱼勿扰）电话：丁总。地址：红丰路理想科技园3栋1号电梯4楼。

本公司自产自销，常年衬衫为主，招流水车专业装领2名专业卷下摆2名专业装袖口2名专业做上下领2名三线打边1名每月15号准时发工资，上班时间8点到9点，星期天正常休息红丰路603号

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工作职责：招聘临时工，正式工，寒暑假临时工，属于职业中介，非诚勿扰 渠道： 1、抖音，快手，招聘平台 2、线下招聘，地推 3、公司提供平台 福利待遇：朝九晚六，双休，入职买社保，无责底薪3000元，加高额提成奖励 正常收入8000元左右，多劳多得上不封顶 工作要求：大专及以上学历，无经验要求，做事简单，有专业人员培训上岗。 公司人性化管理，期待你们的加入

岗位要求：有c1驾照，责任心强，服从安排，可接受出差 工作内容：工厂运营，接待工友，面试，入职，在职维护，工时核算 薪资待遇：底薪（面试定薪）+个人提成+项目提成，稳定月薪可7000+ 福利：提供住宿，油补，生日福利，带薪休假

岗位要求：有c1驾照，责任心强，服从安排，可接受出差 工作内容：工厂运营，接待工友，面试，入职，在职维护，工时核算 薪资待遇：底薪（面试定薪）+个人提成+项目提成，稳定月薪可7000+ 福利：提供住宿，油补，生日福利，带薪休假

成都人力公司招聘合伙人 适合：宝妈、学生、不想全职的人 内容：公司提供各工厂招聘信息等，兼职人员发布招聘信息，求职者想去哪个工厂，安排对应的工厂面试入职 招聘费：500-1000元/人不等 注：每个工厂 淡旺季招聘费都不同 招聘费和招聘信息每天会更新 面试的工厂均以最新发布的为准 兼职综合工资：每月轻松招聘3-4人，兼职工资1800-3000元/月 努力干每月招聘10人以上： 努力干工资：5000-7000元/月 优势：可以居家办公、无上班要求，随性，有朋友来上班都可以推荐， 公司地址：成华区龙潭寺航天路 兼职人员随时可来公司学习如果招人，可签招聘合伙协议、长期合作

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.办理员工入职、转正、调动等手续，维护人事档案与系统信息 3.协助开展员工考勤及日常人事数据统计工作 4.支持售后相关事务处理，如客户咨询响应、问题记录与内部协调反馈 5.配合完成人力资源基础制度宣导与日常行政支持工作 任职要求： 1.大专及以上学历 2.无经验要求，具备良好学习意愿与沟通能力 3.责任心强，细致耐心 4. 具备基本客户服务意识，能兼顾人事与售后双重支持需求 5. 性格亲和，具备团队协作精神与稳定的职业发展意向

湖州市安吉县招：日结小工长期，砍毛竹熟手

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氩弧焊学徒工，二保焊，铜管焊接学徒

玻璃店小工 55岁以内，身体健康，做事认真仔细 招工人数:一名

杭州市，湖州市，上海市招电梯安装大工中工小工各2人，全年有活干工资280-350元/天

湖州市吴兴区招工地学徒工、空调安装/维修

【岗位职责】 1）配合上级完善公司招聘、培训、福利及绩效考核等人力资源体系的搭建；负责人事档案的建立与维护，劳动合同的办理与更新； 2）落实招聘流程相关工作，协调并处理员工的招聘、入职、离职、调动、晋升等手续； 3）协助组织新员工入职培训及业务技能培训，推进培训计划实施，对接外部培训资源，并跟进培训效果的评估与反馈； 4）承担公司各类接待任务，安排会议并做好会议记录； 5）参与项目申报工作； 6）负责后勤保障及日常行政事务，完成公司交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1）具备大专及以上学历； 2）有相关人力行政工作经验者优先考虑； 3）具备良好的职业操守，作风务实，工作认真细致，责任心强，拥有较强的沟通协调能力及团队合作意识； 4）熟练操作常用办公软件，掌握基本的网络应用知识。

全、兼职杂工 35 - 50岁左右，不恐高，从事过体力劳动。家政清洁、油烟系统清洗、搬家等。需经过培训后上岗。 薪资福利:全职缴纳五险一金，薪资电话联系，薪资月结；兼职提供固定的工作时间（不少于半天），按工作量及工作时间结算， 招工人数:数名

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湖州市德清县长虹东路，招食堂帮厨，1人，，年龄53岁以内，包吃住，工资待遇面议，联系人，胡，电话