【岗位职责】 1. 统筹小红书PR种草、抖音内容矩阵及全平台品牌内容输出，统一品牌调性与内容质量管理。 2. 管理内容团队（PR对接、文案、剪辑、运营），负责分工排期、质量把控及团队成长。 3. 把控达人种草全链路：达人筛选、内容审核、铺量策略、舆情管理。 4. 策划并落地新品种草、大促造势、换季推广等月度/季度内容规划。 5. 结合数据复盘（播放/互动/转化等核心指标），持续优化内容策略与达人配比。 6. 联动品牌、运营、视觉、商品等部门，推动跨部门协同落地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，广告、传媒、市场营销等相关专业优先。 2. 5年以上小红书/抖音内容营销经验，有童装/母婴/潮牌赛道经验者优先。 3. 2年以上3人以上内容团队管理经验，具备SOP搭建及团队培养能力。 4. 熟悉小红书PR全链路及抖音内容生态，有头部达人合作操盘成功案例。 5. 具备原创文案能力，懂去AI化、生活化表达，有内容审美判断力。 6. 具备数据复盘能力，能通过星图/蒲公英数据优化投放策略与内容形式。 7. 加分项：有使用AI工具提升内容效率的实际经验。 8. 我们需要你审美在线、细节控、品牌思维强，能hold住高奢设计师品牌调性。 9. 结果导向，抗压能力强，能适应多项目并行的快节奏。 10. 带团队耐心，不甩锅、不躺平，以专业服人。 【岗位亮点】 1. 你将获得统筹品牌全平台内容出口的决策权。 2. 年轻有活力的内容团队管理机会。 3. 参与巴黎时装周、高奢设计师联名、明星代言等品牌高光项目。 【岗位核心价值】 1. 负责品牌50年沉淀、巴黎时装周、高奢设计师联名、明星代言等核心资产的内容表达与落地。 2. 统一全平台品牌调性与内容标准，直接对品牌质感与种草声量负责。

岗位职责： 1、订单评审与排程：牵头开展销售订单的可行性评估，分析产能承载能力及物料供应状况，制定月度、周度及每日生产排产计划，保障生产安排的科学性与执行刚性。 2、进度监控与异常应对：持续跟踪生产执行情况，对比计划与实际产出差异，快速识别并处置生产环节中的制约因素（如设备停机、来料短缺、质量异常等），统筹资源实施补产或调整，确保重点订单按时交付。 3、插单与变更管控：构建高效的计划动态响应机制，合理应对紧急订单插入及工程变更需求，协调客户交付与产线运行的平衡，最大限度降低计划变动对生产秩序的影响。 4、物料需求测算：基于BOM清单和生产排程，准确计算物料使用量，制定物料申购方案，明确各物料到货时点，保障生产所需的齐套性。 5、物料进度追踪：协同采购团队及内部加工单位，掌握关键物料的采购、加工及物流动态，对可能延误的物料提前预警，并推动落实应对措施。 任职要求： 1、大专及以上学历，工业工程、物流管理、机械制造或供应链相关专业优先考虑。 2、具备5年以上制造业PMC领域工作经验，其中至少2年在智能装备、机械加工或汽车零部件行业担任同岗管理职务。 3、掌握“多品种、小批量”或“项目驱动型”生产模式下的排产逻辑与实操方法。 4、业务能力：熟悉生产流程运作、产能评估、物料控制手段及库存优化策略。 5、数据洞察力：具有较强的数据分析思维，能通过数据挖掘发现生产与供应链运行中的潜在风险与改进点。

【岗位职责】 1. 负责生产部及工艺开发部相关GMP文件的审核与管理（含委托生产文件） 2. 监督原液生产现场QA巡查、批记录审核及产品放行 3. 参与并审核偏差、变更、CAPA及质量风险评估等质量体系工作 4. 参与工艺验证、清洁验证及技术转移，审核相关方案与风险评估 5. 负责委托生产质量事件审核及外部合作方质量管理 6. 组织供应商/受托方审计，跟踪整改并确保合规 7. 监督

工作内容： 1. 负责统筹微生物实验室各类方法学适用性验证工作，指导生产车间开展微生物污染溯源分析与风险评估。 2. 熟悉国际国内法规对微生物实验室管理的相关规定，实施日常合规性维护与执行。 3. 熟知生物安全实验室评价规范，依据卫健委相关规定完成实验室备案手续。 4. 推动微生物实验室运营成本优化及人员工作效率提升。 5. 建立团队绩效考核体系，推进人才梯队规划与培养机制建设。 任职要求： 1. 具备本科或以上学历。 2. 熟悉全球主要监管体系对微生物分析方法开发与确认的技术要求。 3. 精通无菌检测、内毒素测定、微生物限度检查、效价分析等关键技术，可对MDD相关工作提供技术支持。 4. 逻辑严谨，思维灵活，具备良好抗压能力，能够接受阶段性加班安排。 5. 具备出色的沟通协作能力，拥有丰富的项目统筹与推进经验。 6. 拥有5年以上在大型企业GMP环境下实际工作经验。 7. 通过大学英语六级，能独立使用英语完成技术文件编写及报告输出。

【岗位职责】 1. 研究各类产品的流行趋势和发展方向（运动休闲服装），调查分析跨境电商平台客户的特性、喜好及需求； 2. 把握市场流行趋势，结合客户需求、购买偏好、产品季节特性，合理规划推出新品； 3. 对竞品展开充分的调研分析，做好产品的定位、定价以及供应商的匹配工作； 4. 做好新品上市前的各项准备工作，实时关注产品上市后市场表现和竞品的状况，及时与销售推广人员沟通和分析，适时做出调整； 5. 协助销售运营部门对线上的产品销售数据、店铺运营效果进行分析，根据分析结果提出调整建议； 6. 做好产品的储备与库存控制工作。定期审查供应商的供货状况，发现异常及时做出调整； 7. 不断优化产品的功能、质感和价格优势，提升产品的综合竞争力与生命周期； 8. 开发产品生产厂家、原材料等相关市场信息，评估选拔优质供应商。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，有较好的英文阅读能力； 2. 有一年以上的跨境电商行业经验，对国外服装潮流趋势有一定的了解； 3. 对产品开发有浓厚的兴趣，求知欲强，有较强的沟通能力； 4. 有一定的潮流洞察力、服装搭配技巧、色彩敏感度、数据分析能力及产品卖点梳理整合能力； 5. 有过运动休闲服装产品开发和采购工作经验。

【岗位职责】 1. 设备导入与基建：协助磁控溅射设备的选型、安装，负责验收与调试，把关场地布局（水电气、洁净度、防震等）。 2. 生产与维稳：建立设备运行及维护体系，确保设备稳定运转，达成OEE（设备综合效率）、Uptime等指标。 3. 工艺配合：配合工艺团队开发工艺，解决设备端的异常（如颗粒度、均匀性）。 【岗位要求】 1. 经验：5年以上量产型磁控溅射设备采购、使用、维护与管理经验，具备Cluster（团...

SMT 岗位职责： 1. 全面负责SMT工厂的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹SMT产线规划、设备调试、工艺优化及良率提升工作 3. 管理生产团队，组织员工培训、绩效考核与现场6S管理 4. 协调计划、物料、品质、工程等部门，推动跨部门高效协作 5. 执行安全生产责任制，落实EHS规范，杜绝重大质量与安全事故 任职要求： 1. 具备SMT制程相关管理经验，熟悉贴片、回流焊、AOI等核心工序，能熟练编程，熟悉三星机和JUKI机 2. 有较强的统筹协调与问题解决能力，能独立处理突发生产异常 3. 熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系标准 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用MES、ERP等生产管理系统 5. 责任心强，具备团队领导力和持续改善意识

岗位职责： 1、依据生产计划，完成产品技术参数的调试，对产品质量问题进行分析与处置； 2、处理与产品性能评估相关的生产异常情况，制定生产物料的技术标准； 3、审核客户投诉相关的技术调查报告，对重大质量事件及时向上级反馈，并结合投诉趋势提出产品优化建议； 4、按照新产品开发进度，主导并执行新产品的技术转移工作； 5、负责核准投诉调查报告、新产品技术转移文件的生效与变更，以及技术类材料、设备、工艺验证方案和报告的审查，同时审核CAPA、不合格品及生产异常调查报告。 任职要求： 1、本科及以上学历，生物、化学等相关专业背景； 2、掌握快速诊断技术，具备5年以上快诊产品调试经验，有传染病类产品调试经历者优先； 3、熟悉体外诊断产品研发流程，具有扎实的实验设计与数据解析能力； 4、具备较强的团队管理与项目推进能力； 5、了解ISO 13485、GMP等质量管理体系要求，熟知医疗器械相关法规； 6、具有良好的沟通协作能力和突出的问题应对能力。

岗位职责： 前期负责生产自动化项目试点及推进工作，助力海外基地实现数字化、智能化升级，后期发展方向为生产运营主管/设备主管——车间主任/经理/设备经理——规划发展。 1、根据公司经营目标组织生产，保障生产进度；科学调配人力与设备资源，优化生产布局与负荷，提升生产效率； 2、结合销售计划编制生产计划，落实生产任务的下达、跟踪、协调与执行管控； 3、对生产过程进行实时监控与指导，实施质量管控措施，确保产品品质，参与质量问题分析，制定并落实纠正与预防方案； 4、组织开展员工技能培训、上岗评估、人效分析及绩效管理，落实车间纪律、5S等基础管理工作，鼓励员工积极参与改善建议； 5、处理工厂基础设施（含水、电、气、厂房）运行异常，保障生产连续性；推动生产设备技术改造与场地布局优化落地； 6、确保合同订单顺利履行，做好交付、质量、成本等方面的风险管控； 7、参与产品运营核心团队协作，统筹供应链全环节业务管理，主导产品开发相关工作； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，电子信息类专业优先，具备3年以上生产运营管理经验，熟悉供应链运作流程，拥有扎实的制造管理实践经验，有日化或快消品行业管理经历者优先，或具备智能制造转型项目经验者优先； 2、责任心强，具备优秀的分析判断、问题解决能力，良好的沟通协调与团队协作意识； 3、具有良好的职业操守和抗压能力，能够接受加班安排； 4、学习能力强，熟练使用办公软件，掌握MES系统操作。 工作地点：前期在杭州生产基地参与试点项目3-6个月，后续派驻海防/美国。 薪酬福利：薪资面议，享受14薪待遇，缴纳五险一金，提供食宿

1、制定车间生产计划，组织协调生产运行，确保生产任务按期保质保量完成； 2、配合车间主管开展生产团队、设备装置、作业环境及现场管理相关工作； 3、严格执行公司质量管理规范，落实质量控制措施，保障产品品质达标； 4、协同技术与品质部门推进新产品的导入工作，并从生产端参与供应商评估与管理。 任职资格 1、大专及以上学历，机械、车辆工程或机电类相关专业； 2、具备1年以上制造业生产管理相关工作经验； 3、具有较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协作能力，善于分析并解决实际问题； 4、具备良好的团队领导力、组织协调性、沟通表达能力与执行力。 职位福利：绩效奖金、房补、员工旅游、节日福利

杭州市拱墅区招一个小工8个半小时。绑绑钢筋。打打地板灰。中午有饭。

岗位职责： 1. 负责临平电商仓库（塘栖）的拣货、打包工作； 2. 在空调车间环境下作业，适应14:00-1:00的工作时间； 3. 完成短期工周期任务，工期为10月13日至11月15日。 任职要求： 1. 男女不限，年龄18-48周岁； 2. 需认识26个字母； 3. 无案底； 4. 面试集合时间为10月13日下午12:30，需携带本人身份证； 5. 着装要求：禁止穿拖鞋、凉鞋、短裤、裙子； 6. 薪资说明：10月13日-19日及10月25日-11月9日为20元/小时+包吃；10月20日-24日及11月10日-14日为23元/小时+包吃；。

浙江杭州市余杭区国际体育中心招聘内电梯司机一名。工资4600元。要求听从安排，身体健康，需提供体检报告，肯吃苦者优先。年龄要求49岁以下或54岁以下。岗位急需到岗，有意者可电话联系。

大江东至信汽配厂｜0费用入职！包进！ 0中介费、0押金，全程入职无任何花费！ 【薪资模式：工资日结，暂不用体检】 周一至周五每日日结，工时单价21元/小时；剩余部分工资次月15号统一结算 岗位：焊装辅助岗，机器人上下料，操作简单易学，上手快 工时：8:00-20:00，两班倒，约15天转一次班，能接受夜班 食宿：包吃2餐，食堂伙食佳；免费宿舍，水电大家平摊 招聘要求： 男工，18-45周岁，身体健康，能配合加班； 无大面积纹身、无案底

萧山汽配厂，夫妻务工首选！有夫妻房，酒店式公寓宿舍 242元/天，包吃包住，工资可以预支，面试通过当天安排住宿，愿意干包进 工厂生产汽车小零部件，订单稳定，每月工时300+，活轻松简单，留职率很高，还有上不封顶的超产奖励。 岗位： 筛选、巡检、精测，长白班、两班倒任选 机台操作、产品清洗，需要接受倒班 薪资：长白班20元/小时，倒班22元/小时，8点到8点计薪11小时，每月25号发薪，，综合6000-7000，超产奖另算。 年龄：18-43，18-38，包吃包住，4/6人间可选，水电均摊。 面试：中午12:30-13:00厂区集合，1点后停止面试 明显纹身、体型过胖不接收；面试不要穿拖鞋，必须穿长裤

- 过往有设备管理和修理厂管理经验 - 能独立完成发动机大修或者液压系统维修 - 有大车或者装载机等工程机械维修经验 - 能够承担工作压力，具备良好的团队合作精神

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划，确保产能达标、交付及时、成本可控 3.建立健全质量管理体系，监督执行ISO等标准，持续提升产品合格率 4.组织安全生产培训与检查，落实隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.带领团队优化工艺流程与现场管理，推动精益生产与降本增效 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3. 熟悉国家安全生产、劳动用工及环保相关法律法规 4. 具备基础数据分析与问题解决能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的职业道德与沟通表达能力

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

【薪资待遇】 1、25每小时！，按小时算工资，每天计11小时，吃饭2小时，加绩效奖和全勤奖月工资7500左右 2、每月15号准时发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放。 3、上班时间早上8:00-20:00 4、吃饭住宿都是免费做6休1 【职责岗位】 1、生产手机、电脑、摄像头电子科技行业：普工、操作、组装、测试、检验、包装，包括品检

一、薪资待遇: 1、长期正式工:7500元/月左右，（加班补助+业绩补助+底薪+提成）每月15号准时发工资，带薪年假，年终奖金，晋升空间等. 2、短期工薪资按天结算:260/天，包吃包住，月综合工资7500-8000 3...... 二、招聘岗位: 1、组装.包装.打包.贴标签.检测.品检.质检.物料。QC等岗位(主做电子产品，手机。电脑。蓝牙耳机，数据线之类的，工序简单易学，上手快)坐班，恒温车间。 三、招聘要求和工作时间: 1、年龄16-50周岁，男女不限，经验不限，学历不限 2、身体健康，吃苦耐劳。 3、中间有2个小时的吃饭休息时间。加班自由，想加就加，不想就不加，免费提供吃住。 4、宿舍配备空调、洗衣机、无线网、独立卫生间24小时热水供应。 5.外宿补贴500/月，吃住在厂，!离职提前一周申请，人走账清!不穿无尘服、不看显微镜、无辐射污染危害. 注：面试人员需带好身份证+行李，当天入职安排宿舍。

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

岗位职责: 1）负责或参与生产线设备年度大修及部门重要技术改造项目； 2）处理生产线突发设备故障并完成抢修，向制造经理提交故障分析与总结报告； 3）监督并核查生产线设备保养执行情况，确保维护工作落实到位； 4）针对生产设备提出切实可行的技术优化建议，助力提升生产效率； 5）负责零备件的采购申请与到货验收，保障备品库存充足且质量达标，满足现场使用需求； 6）开展设备日常巡检与常规维修，统筹协调并监督每周保养计划的实施； 7）组织并管理设备技术团队的日常培训工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，电气工程与自动化、电气设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上自动化生产线设备维修、技改及维护工作经验，精通生产线电气、电子及自动控制系统的原理与应用，熟悉设备（电气部分）检修与保养流程； 3、持有钳工技师证、焊接等级证等机械类资格证书者优先录用； 4、有5年以上食品饮料行业生产或设备管理经验，具备西德乐、克朗斯等PET无菌线相关工作背景者优先。 福利待遇： 1、六险一金； 2、免费提供食宿； 3、享受带薪假期（年休假、生日假、婚假、机动假、生育假、门诊假等），另有结婚礼金、生子贺礼等关怀福利； 4、提供广阔的职业发展平台； 5、定期开展丰富多彩的员工活动。

常州刚开的新厂，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松，年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名

【岗位职责】 1. 负责软包/半固态电池的研发与技术优化 2. 开展电池材料选型、配方设计及性能测试验证 3. 配合工艺团队完成实验室成果向量产的转化 【岗位要求】 1. 5年以上软包/半固态研发经验，具备扎实的电化学或材料相关知识基础 2. 熟悉锂电池研发流程，掌握实验设计与数据分析方法 3. 具有较强的创新意识和解决实际问题的能力

一、核心职责 前期主要承担摩托车零部件及整车的装配、调试与检测工作，熟练掌握各环节操作流程； 协助推进生产流程优化，参与质量问题排查，汇总并反馈现场作业数据； 协同班组高效完成生产目标，具备应对高强度作业的能力； 积极参与多岗位轮岗安排，按时参加技能提升及管理类培训。 二、任职要求 大专及以上学历，车辆工程等相关专业优先考虑，欢迎应届毕业生投递； 能吃苦耐劳，接受加班安排，具备良好的执行力和团队协作意识； 动手实践能力突出，愿意扎根一线岗位积累经验，学习适应能力强； 身体健康状况良好，持有相关技能证书者可优先录用。 四、发展与福利 提供为期1-2年的系统化培养机制，配备导师全程指导并实施轮岗学习； 晋升通道明确：技师→班组长→主管→核心管理或技术岗位； 后期可根据个人发展意向转向技术工程师、售后服务、采购管理、供应链管理、产品设计等方向

【岗位职责】 1. 负责金加工车间的全面管理，确保生产任务按时保质完成； 2. 组织制定生产计划，合理调配人员与设备，提升生产效率； 3. 监督工艺流程执行情况，持续优化加工工艺，控制生产成本； 4. 落实安全生产管理制度，保障车间安全运行，杜绝安全隐患； 5. 协调与其他部门的工作对接。

男工若干名，女工若干名

【岗位职责】 1. 负责OTS、MES等工业软件项目的需求调研、技术方案衔接、项目实施、测试验收和运行支持； 2. 跟进项目数据、接口及现场条件，协调解决实施过程中的技术问题； 3. 制定并跟踪软件开发计划、里程碑和问题清单，督促开发任务按节点完成，统筹研发、实施、业务部门及外部合作单位，保障项目进度、交付质量和应用效果。 【岗位要求】 1. 具有本科及以上学历，计算机、软件工程、自动化、控制工程、化工工艺或相关专业，3-5年工作经验； 2. 具有工业信息化、智能制造或软件项目实施经验，熟悉OTS、MES、DCS、工业互联网等相关系统者优先； 3. 能够理解化工生产业务和工业软件项目实施流程，具备较强的项目计划、跨部门协调、问题推动和文档编制能力； 4. 其中，具有软件研发项目管理、开发进度管控或供应商统筹经验者优先。