
厂长/主管5-10年本科注塑工艺经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验
【岗位职责】
1. 协助生产副总管理生产车间日常运营,按照生产计划组织各工序生产,确保产品按期、按量交付。
2. 协助生产副总对各车间生产调度,协调解决生产过程中的人员、物料、工序衔接等问题,保障生产顺畅;推动生产效率提升,优化作业流程,提高人均产出,缩短生产周期。
3. 协助生产成本管控,持续降低返工率、提升一次合格率,减少物料浪费。
4. 落实安全生产主体责任,建立健全车间安全管理制度和操作规程,组织安全教育培训和隐患排查治理,严格管控特种作业,杜绝重大安全事故。
5. 负责生产现场环境与6S管理,推进6S常态化落地,保持车间整洁有序,物料、工件、工具定点定位摆放。
6. 负责生产团队建设与人才培养,打造高效稳定的生产管理梯队。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,机械制造、材料工程、工业工程等相关专业。
2. 8年以上制造行业生产管理经验,5年以上大型企业生产经理/厂长同等岗位经验。
3. 有环保设备、重型机械等行业背景优先。
4. 精通精益生产、6S等管理工具和方法。
5. 具备较强的组织协调能力、团队管理能力和抗压能力,结果导向,务实深入一线。
生产主管
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验AutoCAD精密机械经验机械加工制造经验钣金工艺经验
有钣金设计、金属墙板、不锈钢、隔断等相关经验者优先考虑。
岗位职责:
1. 全面负责生产厂日常运营管理,保障生产流程高效有序进行。
2. 对生产环节进行全程监管,确保产品品质达到规定标准。
3. 制定并落实生产计划,科学调配生产资源与任务安排。
4. 持续改进生产工艺及作业方式,提升整体生产效能。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力,能有效推动团队运作。
2. 熟悉生产作业流程及质量管控体系。
3. 具备出色的规划与执行能力,可合理统筹生产任务。
4. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能够激发团队共同实现生产目标。
公司专注于高端金属装配式墙体系统的制造,主营钢制墙板、玻璃隔断等产品,具备相关行业背景者将优先录用!非诚勿扰!
厂长
岗位职责:
1.全面统筹管理:负责钢制墙板生产部门(下料、折弯、复合、打包等)的日常运营、安全、质量、成本及交付的全过程管理。
2.推行与优化承包制:深刻理解并强力推行“内部创业”与“班组承包”模式,通过数据化管理和激励机制,激发各班组活力,确保“多劳多得,有奖有罚”的文化落地。
3.驱动精益生产:主导生产流程的持续优化与精益改善,提升设备利用率、降低物料损耗、缩短交付周期,对生产效率和利润率负责。
4.构建弹性供应链:根据订单波动,灵活调度内部班组、临时工及外协资源,建立并维护稳定的外协合作伙伴网络,确保产能的极致弹性与韧性。
5.协同与数据决策:与业务、设计部门高效协同,依托工厂数据平台(及未来AI系统),进行生产数据分析,实现科学调度与决策。
任职资格:
1.经验:5年以上钣金、钢结构或类似离散制造业生产管理经验,熟悉激光、塔冲、折弯等工艺流程。
2.理念:认可并拥抱“平台化+内部创业”管理模式,具备强烈的成本、利润和经营意识。有承包制或阿米巴管理实践经验者优先。
3.能力:具备卓越的组织协调、团队激励和问题解决能力。能够领导并赋能各个承包班组,而非简单发号施令。
4.技能:精通精益生产工具,具备良好的数据分析和流程优化能力。对生产管理信息化、智能化有浓厚兴趣和学习能力。
5.特质:结果导向,抗压性强,具备开拓精神和变革领导力,能适应快速动态的业务环境。
我们为您提供一个不再是传统“工头”、而是“平台运营者”的舞台,期待您与我们的生态系统共同进化,创造非凡价值。
杭州余杭区杭州市余杭区板式家具
7千-1.2万/月
厂长1-3年学历不限
杭州市余杭区板式家具厂招聘厂长一名,要求经验丰富,能制作房门护墙板,熟悉整条线的生产,工资1.2起,另招聘封边机师傅工资0.9起,加班绩效另算,招聘开料师傅工资0.75起,加班绩效另算招聘打包员,
合成经理
1.8-2.4万/月
厂长/主管5-10年硕士
【岗位职责】
1. 负责创新药原料药研究开发,负责合成室的日常管理、EHS管理、人员及培训管理、项目管理,对内外沟通协调等。
2. 负责与研究院、CRO/CDMO公司、项目合作方进行工艺交接,并根据交接资料进行工艺重现及优化,完成技术转移。
3. 负责按时完成年度临床样品生产任务。
4. 负责原料药工艺路线、参数筛选及优化、试产、杂质研究等CMC研究、NDA研究及申报资料撰写、发补研究等。
5. 全面支持新产...
快诊技术负责人
8千-1.4万/月
厂长/主管5-10年本科体外诊断试剂传染病呼吸道胶体金
岗位职责:
1、依据生产计划,完成产品技术参数的调试,对产品质量问题进行分析与处置;
2、处理与产品性能评估相关的生产异常情况,制定生产物料的技术标准;
3、审核客户投诉的技术调查材料,发现重大质量异常时及时向上级反馈,并结合投诉趋势提出产品优化建议;
4、按照新产品开发进度,主导并执行新产品的技术转移工作;
5、负责批准投诉调查报告、新产品技术转移文件的生效与变更,审核与技术相关的材料、设备及工艺验证方案与报告,同时审核CAPA、不合格品及异常事件的调查报告。
任职要求:
1、本科及以上学历,生物、化学等相关专业背景;
2、掌握快速诊断技术,具备5年以上快诊产品调试经验,有传染病类检测产品调试经历者优先;
3、了解IVD产品研发全过程,具有扎实的实验设计与数据解析能力;
4、具备较强的团队管理与项目推进能力;
5、熟悉ISO 13485、GMP等质量管理体系要求,了解医疗器械相关法规规定;
6、具有良好的沟通协作能力与问题应对能力。
仓库主管
8千-1.1万/月
厂长/主管1-3年中专/中技库存控制仓储设备管理团队搭建/管理仓库作业流程制定仓库选址规划
【岗位职责】
1. 熟悉外协厂管理流程。
2. 管理仓库人员日常来料收货发货,物料上架入库,生产物料配发。
3. 负责库存物料盘点整理,收发存相关数据统计及处理。
4. 负责仓库区域6S管理,库位的划分和仓库规划。
5. 负责库区安全监控。
【岗位要求】
1. 做事耐心、细心。
2. 熟悉Excel表格基本操作。
3. 有仓库相关系统账务软件实操经验优先。
4. 适应加班。
研发技术主管(品牌女装)
1.8-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专品牌女装服装版型库绩效管理女装立裁
【岗位职责】
1. 全面负责品牌(法曼萱/Mandy zhang)日常审版、改版全流程技术把控,个人承接SA产品、IP联名产品的制版、审版、改版等工作,确保版型贴合品牌定位、穿着体验与市场需求。
2. 主导搭建并迭代品牌女装版型库,建立标准化版型体系,提升版型一致性、复用率与研发效率。
3. 负责技术团队(版师团队)日常管理、人员带教、技能培训与梯队建设,提升团队专业能力。
4. 制定技术团队绩效考核方案并落地执行,定期复盘优化,保障团队目标达成。
5. 联动设计、供应链、生产、运营等部门,从版型、工艺、技术标准端赋能产品力提升,解决产品技术痛点。
6. 跟踪女装版型趋势、人体工学与面料特性,结合品牌客群特点优化版型风格,打造差异化技术竞争力。
7. 把控产品技术工艺标准,降低生产损耗,提升产品品质与投产效率,适配电商快反研发节奏。
【岗位要求】
1. 5-8年品牌女装主力版师或技术管理岗经验,精通立裁,有电商女装品牌经验优先。
2. 具备独立搭建版型库与标准化体系的能力,有技术团队管理、带教培训及绩效考核落地经验,统筹与目标感强。
3. 跨部门沟通协调能力突出,能高效推动协作与问题解决。
4. 抗压能力强,适配电商新品高频迭代、大促节点等高强度工作节奏。
5. 熟悉女装版型趋势、面料特性与生产工艺,具备极强的产品品质与产品力思维。
6. 工作严谨负责,审美在线,对品牌风格有较强理解与落地能力。
户外服装生产主管
2-4万/月
厂长/主管5-10年学历不限户外服装冲锋衣
岗位要求:
1、具备扎实的服装生产及计划管理经验,工厂位于河南安阳;
2、有2年以上户外服装厂长工作经验,熟悉工艺流程,擅长冲锋衣品类;
3、熟练操作各类办公软件,具备团队规范化管理及跨部门协作经验;
4、工作认真负责,积极进取,能承受高强度工作压力;
5、能力达标者,薪资待遇可面议。
浙江杭州招聘两名小工,工资300元一天,下班时付清。工作地址在留下和家园。
300元/天
工地小工/杂工1-2人日结
招聘两名小工,工资300元一天,下班时付清。工作地址在留下和家园。
富阳福利厂提供夫妻房月薪8000
9千-1万/月
普工包吃包住6-10人周结经验不限两班倒
薪资模式:计时+计件,综合月薪6500‑9500元/月,每个月底发上个月工资
应聘要求年龄18‑50周岁男女不限基础识字,会填写简历即可入职十指健全身体健康。
吃住条件:伙食福利每日5元餐补1厂区内吃住、不用外出通勤宿舍双人间、夫妻房;房间带独立卫浴、空调、洗衣机,正常
招聘岗位:小家电组装普工岗位为简单手工活,工作自由度高,岗位可坐可站,纯手工工序,简单好上手。
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。
2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。
3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。
4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。
5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。
6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。
7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。
2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。
3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。
4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。
5. 掌握车间管理基本经验知识。
6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。
【上班时间】
8:00-17:30,单休,午休一个半小时。
【福利待遇】
包吃住,缴纳五险一金。
1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。
2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。
3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。
4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。
5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
办公室订单处理文员
5-7千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限门窗
1、与客户确认订单信息、审核单据,完成图纸制作及报价工作
2、协助上级完成相关工作任务
交付工程师
1-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科软件实施经验ERP熟练掌握SQL语句计算机相关专业WMS可适应出差
【岗位职责】
1. 缝纫机软件交付落地:负责公司缝纫设备相关数字化软件、智能缝制单元软件的全流程交付实施,包括现场部署、调试适配、软件安装、参数配置及系统上线,确保软件与缝纫机设备高效联动,满足客户生产需求。
2. 客户对接与需求响应:精准对接客户缝纫车间数字化需求,反馈客户对软件应用的使用诉求,协调内部研发、技术团队,快速推进问题解决,保障项目按期验收。
3. 客户培训与赋能:编制软件相关培训资料(操作手册、注意事项等),为客户一线操作人员、运维人员开展实操培训,提升客户对产品的使用熟练度,降低运维成本。
4. 项目文档与反馈闭环:负责交付全流程文档编写,包括实施方案、调试报告、验收报告、操作手册等;收集客户软件使用及吊挂系统运行反馈,梳理优化建议,同步至产品团队,助力产品迭代。
5. 现场运维支持:提供项目交付后短期内现场运维支持,排查软件应用使用过程中的常见故障,确保客户功能使用的连续性。
【岗位要求】
1. 工作经验:1-3年相关工作经验,有缝制行业软件应用交付经验者优先;具备服装生产吊挂系统交付经验者重点优先;熟悉软硬件结合项目实施流程,能独立完成现场部署调试优先。
2. 技术能力:具备基础网络知识,了解TCP/IP协议;熟悉Windows/Linux系统基础操作,能熟练进行软件安装、调试及参数配置;了解缝纫机设备基本原理,熟悉服装生产工艺。
3. 沟通与语言:具备良好的跨部门协同能力和客户沟通技巧,能清晰的表达技术问题、高效推进需求落地;具备基础英文读写能力。
4. 综合素养:工作严谨负责,具备较强的问题分析与解决能力,能快速应对现场突发问题;能适应项目出差;有服装制造、缝制设备行业从业经验者加分。
研发二部经理
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专产品开发B端产品滋补品礼品
【岗位职责】
1. 全面负责研发二部日常管理,统筹部门产品开发与供应商管理全流程业务。
2. 主导对应品类的产品开发工作,覆盖市场调研、选品立项、打样跟进至批量生产全链路。
3. 负责部门供应商资源的开发、梳理与维护,搭建稳定优质的产品供应体系。
4. 跟踪行业趋势与竞品动态,规划部门产品开发方向,落实“一主三副”跨组协作机制。
5. 管控产品开发成本与交付周期,保障产品落地质量与市场适配度。
6. 负责部门任务分配、团队管理,配合产品中心整体工作安排。
【岗位要求】
1. 男女不限,25-40岁,大专及以上学历,产品设计、市场营销、供应链相关专业优先。
2. 三年以上多品类产品开发经验;礼品行业同岗位3至5年产品开发经验者优先,1年以上团队管理经验。
3. 熟悉礼品行业产品开发全流程,需具备产品开发审美能力,了解户外、香薰、小家电等热门品类市场。
4. 具备丰富的供应商资源与开发维护能力,有较强的成本管控意识。
5. 具备良好的跨部门协作与项目推进能力,执行力与推动力强。
6. 具备敏锐的产品眼光与市场洞察力,可精准捕捉市场热门产品方向。
【福利待遇】
双休+提成
玩具厂要两三个装盒的,320一天不限经验,上六休一
300-320元/天
玩具厂包吃保险社保五险五险一金包住20人以上日结
厂区诚招!入职零费用!
工资高,活稳,米饭面条厂里管饱!
------人走账清,可预支-------
★薪资320/天!工资保底8500/月!
(打卡满15天可预支2000元)
【上六休一】
三餐管饱+预支2000!
【奖金】
★介绍一人入职满月奖励2000元/人。
【福利】
【1】包吃包住的,(提供一日三餐)
【2】外租补贴500一个月/1人。
【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。
【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。
【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【6】工资每个月10号准时发放(节假日会提前发放)不拖欠不压工资!
长白班操作工车间免费培训包吃有提成夜班补贴包住20人以上月结
【小时工】
1、纯工价30每个小时,(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4,不压工资,人走账清。
郑重承诺,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,到厂区签订厂区合同,没有任何套路,
----------------------------------------
⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:苏州新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
-------------------
福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
普工/操作工
6-8千/月
面包厂操作工车间普工包吃餐补包住20人以上月结
18-50 岁大龄工订单常年稳定适合长期干,月工资 7000 元以上
免费三餐吃住在厂
恒温车间不冷也不热
订单稳定适合员工长期干
️【杭州面包厂】️
️员工薪资元 20/小时
️员工薪资元 20/小时
男女不限18-在 45,需要简单识
企业生产包装小面包,岗位随机分配
免费住宿4-6人间,水电均摊
伙食标准白天补14元/天(早1元,中晚餐6.5元),晚班补15/天,先吃后补.食堂伙食丰富,水饺,馄饨,面条,炒菜,馒头,包子,油条,米饭,南北口味都有
裱纸机学徒,工资4000-5000/月,能吃苦耐劳工作8小时
学徒工1-2人月结其他无前科
能吃苦耐劳,工资4000-5000/月,能吃苦耐劳工作8小时
普工五险一金
6-7千/月
生产设备管理员月结
学历:中专/技校以上学历,大专优先,机械/机电相关专业背景。
经验:至少1年相关工作经验,熟悉化妆品生产设备(如灌装机、包膜机等)的操作与维护。
技能:需掌握设备消毒、调试、日常维护及基础维修能力,具备低压电工证者优先。
生产管理助理
6千-1万/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产设备管理生产成本管理
1、工作内容:
统筹企业生产与技术工作的整体运行,协调解决人员安排及产品在技术开发和制造过程中出现的问题,必要时及时上报。
配合总经理推进公司其他综合性事务的运营与管理。
2、要求:
大专及以上学历;
具备5年以上生产型企业管理工作经验(曾管理10人以上团队);
或拥有产品研发部门的管理经历;
所学专业为机械、电子、质量管理等相关方向。
项目工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专小家电五险一金双休
【岗位职责】
1. 日常审核产品设计图纸,负责完成产品结构的细化工作,制定每款产品的物料清单、作业指导书(工艺流程)及品质检验标准。
2. 根据新产品实现需求,定期走访供应商,评估供应商的新产品工程实现能力及大货生产能力等。
3. 完成新产品的模具材质确认及模具检测等工作,全面跟进研发产品实现过程,完成试模样品的检测与评估。
4. 协助业务部、采购部及供应商解答并解决技术相关问题,确保交期和品质。
5. 了解市场讯息,做好新材料开发工作。
6. 完成上级领导安排的其他相关任务。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,5年以上杯壶类产品、小家电类或户外用品类结构设计经验,有项目经验者优先。
2. 熟悉注塑模具、五金模具,精通设计软件。
3. 具备使命感、责任心、主观能动性及团队精神。
小厂事少活轻松月入7k
6-7千/月
普工车间长白班包吃包住20人以上月结
招聘岗位,仓库,普工,男女不限
18-38周岁
需要体检(有1月内体检报告可用)
空调车间+包吃住
产品:洗碗机、洗衣机、电饭煲组件。
时间:一般12小时长白班,做六休一。
薪资:20/小时,月综合工资约20元/时×11时/日×26天/月=5500元左右。()
环境:空调车间,无气味,无噪音。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州铸造生产管理招聘在线招聘信息,主要招聘杭州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。