银行风控员 底薪2300-3000元，加提成（6-11个点）。 工作时间：早8:50到11:50，13:30到18:00。 月休4-8天（4天固定月休+额外奖励调休），节假日放假。 要求征信没问题，无犯罪记录。 暑假寒假工不招。

银行风控员底薪加提成月休4天节假日正常休要素求全职不接受兼职

银行风控员 底薪2300-3000加提成（6-11个点） 早8.50到11.50，1.30到6点 月休4-8天（4天固定休+额外奖励调休） 国家节假日正常放假、生日福利、购买五险、工龄假等 要求征信没问题，无犯罪记录 暑假寒假工不招

【岗位职责】 1. 统筹全公司账务质检、涉税风险终审、政策库更新、税务稽查应对、产品合规审核及内部风险控制制度落地； 2. 负责所有高端方案的最终签字生效； 3. 主导税务稽查应对工作，确保企业合规运营。 【岗位要求】 1. 持有注册会计师、税务师或中级会计师资格； 2. 具备5年以上稽查应对经验。

职位详情 工作时间：早九晚六，月休四天，可自由安排休息时间 工资待遇：实习期两个月内无责底薪2500，转正2700，购买五险。提成5到8个点，多劳多得 工资内容：负责帮银行回收信用卡，合法合 规，与银行正式合作签订合同 1公司不卷，不画饼，不内耗 2.上班做好自己的工作，工作氛围好 3.公司地址：昭通市昭阳区龙泉街道办事处怀 远街中段玉皇阁商业城B栋34号3楼 4.公司不定期团建、每月都有下午茶、节日礼 5.接受实习生，小白（有师傅专门带）

【岗位职责】 1. 负责风险识别与评估，对业务流程中的潜在风险进行监控和预警 2. 参与制定和完善风控策略与流程，提升整体风险防控能力 3. 收集分析相关数据，定期输出风险报告，支持决策优化 4. 协同相关部门推进风险处置措施的落地与执行 【岗位要求】 1. 具备较强的数据分析能力和逻辑判断能力 2. 工作细致严谨，具有较强的责任心和风险意识 3. 善于沟通协调，能够跨部门推动问题解决 4. 具备良好的学习能力，能快速适应业务变化

银行风控员 【岗位职责】 1. 以专业、规范的程序协助银行处理信用卡逾期账款或不良贷款。 2. 通过电话、信函等方式提醒客户按期还款，进行良好的语言沟通，引导客户正确的还款方式及如何保持个人良好的信用记录。 3. 对逾期账户情况进行专业管理，及时更新、补充客户资料，保持资料的有效性，及时反馈问题。 4. 按各阶段案件策略，利用电话等方式进行谈判。 5. 协同银行调查取证。 6. 负责参与团队政策制定及监督实施。 7. 管理团队日常工作。 8. 定期汇报作业情况。 【岗位要求】 1. 大专以上学历。 2. 无犯罪记录。 3. 征信无逾期记录。 4. 普通话标准。 5. 会基础的电脑操作。 6. 有催收管理经验。 【福利待遇】 薪酬：无责任底薪+高提成（无业绩要求）+团队业绩提成=7000元以上/月。 月休5天，购买五险。

【招聘】黄连河大酒店诚聘前台收银岗位职责：负责前台接待、收银相关工作任职要求：责任心强，形象气质佳，会电脑基础操作，年龄20‑40岁，短期工请勿咨询。有意向欢迎致电：

安装浴霸灯1颗，顶楼使用堵漏王处理一个排水管口。需自带安装浴霸灯工具及一袋5公斤堵漏王。地址位于中屯镇七星村。价格面议，建议报价200元。

昭通市永善县光伏项目招 放点 打孔 浇筑 安装 外包懂的老板详谈！

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招聘制冷工2名，要求持有制冷作业资质证，熟悉机组原理与应急处置，遵守倒班制度，安全意识强，责任心踏实细心。 岗位职责：负责氨制冷机组日常启停、参数调节、巡回检查，按时完成维保、检漏、除霜作业，规范填写运行台账，排查设备安全隐患，严控氨气泄漏风险，保障制冷系统稳定运行。 薪资福利：月薪3500元～5000元。 通用福利：提供园区标准宿舍，2-4人/间，独立卫生间；公司有食堂，免费提供工作餐；有生日礼品；购买保险；厂区稳定，节日福利，晋升空间大。 上班时间：两班或三班倒。 工作地址：昭通市巧家县马树镇马树社区。

我们是一家从事互联网社交平台公司，专门为成都待业人员提供良好的就业环境与工作，不做销售不接打电话，主要岗位有在线、审核、风控、职能管理等岗位，综合薪资5000-6000，购买五险一金，提供住宿，有意向在找工作的伙伴请踊跃咨询投递简历！

【岗位职责】 1. 风险排查执行-长护险核查：每月对服务记录进行抽样核查（服务时长、内容匹配度、签名真实性），至少完成30分户记录。 2. 养老院巡检：每月对8家养老院进行巡查，使用《养老院安全检查表》逐一核对。 3. 供应商核查：对关键物资的到货验收进行旁站监督，对外包服务每月进行服务质量抽查。 4. 劳动风险协查：每月抽查新员工入职资料的完整性和真实性，抽查离职员工交接手续。 5. 制度执行检查：在日常巡检中观察...

反欺诈策略专家（信贷方向） 工作地点：北京 工作职责： 1.深入分析欺诈用户特性，挖掘用户异常行为特征，制定有效的风险识别策略； 2.与审批、调查联动协作，制定预警规则、进行案件分析定性，构建风险用户标签体系，深入刻画欺诈客群； 3.完善各业务流程策略部署，跨团队协作，解决复杂的风险问题； 任职要求： 1. 应用数学、计算机、统计、金融等相关专业本科以上学历（985，211或海外留学经验优先）； 2. 3-5年金融行业相关工作经验优先； 3. 熟练运用SQL、EXCEL、R/Python等工具进行数据处理和分析； 4. 了解分类、回归、聚类等数据统计模型，具有分析应用方面经验； 5. 具备优秀的逻辑思维能力，业务敏感性及数据敏感度；具有责任心，积极主动，能够独立沟通协调解决问题； 寻访要求：学历优先985 211，反欺诈经验至少5年以上，优先海外信贷背景。银行背景优先级低。 职位标签：反欺诈策略、信贷反欺诈、风险识别、欺诈客群分析、风险标签体系、风险策略、消费金融

【岗位职责】 1. 组织协调全面风险管理的日常工作，包括组织各单位开展风险信息收集、风险识别、分析、评估及应对工作。 2. 负责对各单位全面风险管理工作指导、监督。 3. 研究提出公司风险管理报告。 4. 协助开展公司风险管理培训，培育公司良好的风险管理文化。 5. 组织协调公司全面风险管理的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 从事风险管理工作5年以上，本科及以上学历，风险管理、审计、财务等相关专业，具有风险管理专业证...

岗位职责： 1、风险排查执行 - 长护险核查：每月对服务记录进行抽样核查（服务时长、内容匹配度、签名真实性），至少完成30分户记录。 - 养老院巡检：每月对8家养老院进行巡查，使用《养老院安全检查表》逐一核对。 - 供应商核查：对关键物资的到货验收进行旁站监督，对外包服务每月进行服务质量抽查。 - 劳动风险协查：每月抽查新员工入职资料的完整性和真实性，抽查离职员工交接手续。 - 制度执行检查：在日常巡检中观察一线人员是否遵守制度，检查各类制度要求的记录表单。 2、数据收集与分析 - 每周监控长护险业务系统的异常数据、养老院安全监控平台预警信息。 - 每周汇总风险信息，制作《周度异常数据监控表》。 - 每月收集政府合同履约相关数据，更新合同台账。 - 通过数据分析发现风险趋势，及时发布《风险预警单》。 3、风险整改跟进 - 建立《风险整改动态台账》，详细记录每个风险点的整改状态。 - 每日跟催到期整改项，对高风险项整改进行现场复检。 - 对逾期未整改的风险点，及时预警并上报风控经理。 4、档案管理 - 建立完善风控档案，包括风险排查记录、评估报告、整改台账、培训资料、政府合同档案、供应商档案、劳动风险档案等。 - 确保档案分类清晰、查阅便捷，留存期限符合监管要求。 5、合规与法规跟踪 - 每周搜集政府官网发布的养老相关新规、政策解读，整理后报送风控经理。 - 在日常检查中同步检查监管规定的执行情况，发现合规问题立即记录并通知整改。 6、协助工作 - 协助风控经理开展制度修订、风险评估、跨部门协调工作。 - 参与风控培训的资料准备、现场组织工作。 - 草拟简单的风险通知、整改通报、工作联系函。 - 完成经理交办的其他临时风控任务。 7、行政与财务日常协查 - 资产抽查：每季度对固定资产进行抽查盘点（至少10%），核对台账与实物，发现盘亏/盘盈及时上报。 - 印章检查：每月抽查印章使用登记记录，核对审批手续是否齐全，是否存在未登记用印。 - 档案检查：每季度抽查行政档案（合同、人事、公文）归档完整性、借阅记录规范性。 - 财务凭证抽查：每月抽查财务凭证附件是否齐全（发票、审批单、验收单），支付流程是否符合规定。 - 应收账款跟进：每周跟进应收账款（政府补贴、服务费）回款情况，对逾期款项发出预警。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、审计、法律、管理等相关专业优先 2、精通风险管理理论、内部控制框架（如COSO）；熟悉养老行业监管政策（民政、医保、消防等）；熟悉合同法、劳动法等相关法规；了解财务、审计基本知识 3、3年以上风控、内控、审计、运营或相关工作经验；有养老、医疗、长护险行业经验者优先 4、熟悉风险管理基本流程和方法；了解养老行业主要风险点（长护险欺诈、养老院安全、劳动用工等）；掌握现场检查、数据分析、档案管理基本技能；了解基本财务知识 5、 较强的执行力和责任心；良好的观察力和沟通能力；一定的数据分析能力；细致耐心，能发现问题；能独立完成现场检查和报告撰写 6、公关协调能力： 具备与政府部门（医保、民政、街道、消防）、家属、媒体沟通协调的能力。 7、 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel数据处理能力；会使用业务系统查看数据 8、吃苦耐劳，能接受高频次外出检查；客观公正，坚持原则；保密意识强

商家名称： 泰康保险集团 招聘职位： 车险专员8名、重疾险专员2名 薪资待遇： 4000—20000元/月 职位要求： 爱岗敬业，学历不限 岗位职责： 车险续保专员、重疾险续保 工作地址： 镇雄大都会

【岗位职责】 1. 通过电话与客户进行沟通，处理信用卡逾期账款相关事宜 2. 准确记录客户的还款意愿及沟通情况，确保信息完整可追溯 3. 协助客户制定合理的还款计划，推动逾期款项的回收 4. 根据银行要求，指导客户按规范流程完成还款操作 5. 配合金融机构完成催收过程中的协调与反馈工作 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够清晰表达并有效传递信息 2. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力 3. 能够承受一定的工作压力，适应阶段性目标考核 4. 具备基本的客户服务意识，态度耐心、礼貌得体 5. 能熟练使用办公软件，具备基础的信息录入与整理能力

银行风控员 底薪2300-3000元加提成（6-11个点） 【工作时间】 早8:50到11:50，13:30到18:00 月休4-8天（4天固定休+额外奖励调休），国家节假日正常放假 【福利待遇】 1. 购买五险 2. 生日福利 3. 工龄假等 【岗位要求】 1. 征信没问题 2. 无犯罪记录 3. 不招暑假工、寒假工

【岗位职责】 1. 负责风险识别与评估，对业务流程中的潜在风险进行监控和预警 2. 参与制定和完善风控策略与流程，提升整体风险防控能力 3. 收集分析相关数据，定期输出风险报告，支持决策优化 4. 协同相关部门推进风险处置措施的落地与执行 【岗位要求】 1. 具备较强的数据分析能力和逻辑判断能力 2. 工作细致严谨，具有较强的责任心和风险意识 3. 善于沟通协调，能够跨部门推动问题解决 4. 具备良好的学习能力，能快速适应业务变化

【靖安/昭通/威宁三地同招】中信银行外呼客服 老员工手把手带教，零基础可入行 上班：早上8:50-11:50 下午13:30-18:00 薪资 ：3-7K，月休 4-8 天，法定节假日休息 福利：五险 + 工龄假 要求：18-37 岁，中专及以上学历优先，无犯罪记录，会电脑基本操作，打字流畅，普通话流利，近两月征信无逾期 靖安地址：靖安镇馨怡幼儿园附近 昭通地址：昭阳区太平街道发达广场1-3-1 贵州威宁地址：威宁彝族回族苗族自治县凤山大道21号（浩玥酒店）二楼

【岗位职责】 1. 协助银行与金融机构处理不良资产。 2. 通过电话/线上开展合规协商、普法告知，协助客户制定还款方案，维护个人征信。 3. 无销售性质、不拓客，由公司提供客户资源。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历；男女不限、专业不限、身体心理健康。 2. 具有团队协作精神，良好的沟通与表达能力，思维敏捷、性格开朗、抗压能力强。 3. 无犯罪记录，个人征信良好。 4. 电脑操作熟练，有呼叫中心工作经验者优先；优秀应届毕业生可投递。 【福利待遇】 1. 综合薪资：3500-8000元（3200无责底薪+绩效提成+全勤+激励奖金），保底薪资4500/月+五险。 2. 基础保障：五险、法定节假日、带薪年假、婚假等。 3. 额外福利：节日礼品、定期团建、员工生日会、带薪培训。 4. 工作时间：9:00-12:00；午休1.5小时，13:30-18:00，月休4-5天。

【岗位职责】 1. 统筹全公司账务质检、涉税风险终审、政策库更新、税务稽查应对、产品合规审核及内部风险控制制度落地； 2. 负责所有高端方案的最终签字生效； 3. 主导税务稽查应对工作，确保企业合规运营。 【岗位要求】 1. 持有注册会计师、税务师或中级会计师资格； 2. 具备5年以上稽查应对经验。

【岗位职责】 1. 统筹全公司账务质检、涉税风险终审、政策库更新、税务稽查应对、产品合规审核及内部风险控制制度落地； 2. 负责所有高端方案的最终签字生效； 3. 主导税务稽查应对工作，确保企业合规运营。 【岗位要求】 1. 持有注册会计师、税务师或中级会计师资格； 2. 具备5年以上稽查应对经验。

【岗位职责】 1. 协助金融机构处理风险事件，确保风险控制流程的执行。 2. 参与风险评估和风险预警系统的建立与优化。 3. 与客户沟通，指导其处理风险相关事宜。 4. 记录和报告风险事件，确保信息的准确性和及时性。 5. 与团队合作，共同制定风险管理策略。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2. 能够独立处理和解决问题。 3. 具有较强的风险意识和应对能力。 4. 能够熟练使用相关风险管理工具。 5. 对金融市场有一定的理解和认识。

银行风控员 底薪2300-3000元加提成（6-11个点） 【工作时间】 早8:50到11:50，13:30到18:00 月休4-8天（4天固定休+额外奖励调休），国家节假日正常放假 【福利待遇】 购买五险、生日福利、工龄假等 【岗位要求】 1. 征信没问题，无犯罪记录 2. 暑假寒假工不招

【岗位职责】 1. 主要是负责协助银行，对逾期账户进行还款协商。 2. 联系客户：通过电话、短信、邮件、微信等方式联系逾期客户，提醒还款。 3. 沟通协商：与客户进行有效沟通，寻找解决方案，制定合适的还款计划。 4. 数据分析：记录客户的反馈和还款情况，及时向上级汇报工作进展。 5. 制定策略：根据客户的不同情况，灵活运用谈判策略，确保协商效果。 【岗位要求】 1. 具备一定的沟通技巧和心理素质，能够在高压环境下保持专业和耐心。 2. 熟悉基本电脑操作。 3. 征信无问题（无中信银行欠款）等。 【福利待遇】 1. 底薪+提成：综合薪资3-8K无上限。 2. 上班时间：8:50～11:50，1:30～6:00。 3. 月休4天，国家节假日正常放假。 4. 生日福利、购买五险、工龄假等。

【岗位职责】 1. 主要是负责协助银行，对逾期账户进行还款协商。 2. 联系客户：通过电话、短信、邮件、微信等方式联系逾期客户，提醒还款。 3. 沟通协商：与客户进行有效沟通，寻找解决方案，制定合适的还款计划。 4. 数据分析：记录客户的反馈和还款情况，及时向上级汇报工作进展。 5. 制定策略：根据客户的不同情况，灵活运用谈判策略，确保协商效果。 【岗位要求】 1. 具备一定的沟通技巧和心理素质，能够在高压环境下保持专业和耐心。 2. 熟悉基本电脑操作。 3. 征信无问题（无中信银行欠款）。 【福利待遇】 1. 底薪：2300元。 2. 提成：2～10个点（阶梯式，业绩越高底薪越高）。 3. 综合薪资：3-7K，无上限。 4. 上班时间：8:50～11:50，13:30～18:00。 5. 月休5天，每月第一周双休。 6. 国家节假日正常放假。 7. 福利包括生日福利、购买五险、工龄假等。

【岗位职责】 1. 以专业、规范的程序协助银行处理信用卡逾期账款或不良贷款； 2.通过电话、信函等方式提醒客户按期还款，进行良好的语言沟通，引导客户正确的还款方式及如何保持个人良好的信用记录； 3. 对逾期账户情况进行专业管理，及时更新、补充客户资料，保持资料的有效性，及时反馈问题； 4. 按各阶段案件策略，利用电话等方式进行谈判； 5. 协同银行调查取证。 【福利待遇】 无责任底薪（2300元/月-2600元/月）+高提成（无业绩要求，有多少提多少）=5000元以上/月