岗位职责： 1.负责客户贷款需求分析与银行信贷产品匹配，协助客户完成贷款申请全流程 2.熟练制作并维护信贷相关报表、文档及演示材料（Word/WPS、Excel、PPT） 3.策划并执行信贷业务宣传方案，提升品牌认知度与客户转化率 4. 主动对接合作银行及客户，开展高效沟通协调，推动贷款审批与放款进度 5.持续跟进贷后管理事项，确保信息准确、服务合规、风险可控 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的办公软件操作能力（Word/WPS、Excel、PPT） 2. 具备基础财务或金融知识者优先，有银行、信贷、助贷等相关经验者优先 3.表达清晰，沟通能力强，具备较强的服务意识与责任心 4.思维敏捷，学习能力强，能快速适应多银行合作场景与业务变化 5.遵守职业操守，无不良信用及从业记录

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初创团队，工作氛围轻松无压力，日常任务简单明确~ 薪资待遇： 底薪4500+阶梯式提成（5-30）+各类奖金+不定期团建活动+每日趣味小游戏 任职要求： 年龄18-35岁（能力突出或经验丰富者可适当放宽），欢迎新手及应届毕业生加入 性别不限，具备较强的责任意识和良好的团队合作精神 工作内容： 无需外出，通过公司提供的意向客户名单，挖掘客户需求并完成邀约对接

实践证明普通人想赚钱，荟贷可以是你的不二之选!掌握自己的命运，成为自己的靠山，让荟贷来做你的起点! 60%成员月收入2万个，10%成员月收入10万-47万，基层年收入有320万个，公司已有10%员仅通过一年的努力实现成都市内全款购房，20%基层员工一单即全款购车。3万业绩工资1.2万、5万业绩工资2.1万、10万业绩工资4.7万、20万业绩10.5万工资，不压工资不压提成 一:公司介绍 1.成都本土正规贷款平台[(荟贷]成立13年，金融助贷圈市占份额前三，最大优势:渠道、产品，让你辛苦约的客户留的住，现规模900人个，规划26年增设分公司，注重内部人才梯队培养，适合想成长、想晋升发展、想安全挣钱的你;2.公司业务“7绝”原则:绝不做AB贷、绝不做网贷、，上班"4不”原则:不因任务量未达成扣工资、不收手机、不压提成1.3万、5万业绩工资2.1万、10万业绩工资4.7万、20万业绩10.5万工资,每月15号准时发薪、不压提成; 2.2024年统计在职3月个伙伴人均业绩5万个达80%，人均工资2.1万，转正伙伴年统计月均工资过2万达85%，中上伙伴能达单月工资7万-47万;销售专员年度业绩105万个、年薪50万个，中上水平年薪80万-109万个，销冠年薪270万个;3.24年已有10%的在职伙伴仅通过一年的努力实现成都市3环内全款购置商品房，20%基层伙伴全款购车。 三:员工福利 1.上门奖200-600元、签单奖200元/单、下户奖400-600元/单、批款奖100-200元/单，现产奖励300-1200元.收款奖励100-5000.月度排名奖励500-1500，司龄奖100-500元/月，年终/年中奖1万-15万/年; 底薪无责3500转正最高可达（9400！！）+12%-42%提成+奖金分红，均薪在7000以上 工作内容 1。与目标客户进行有效沟通； .2。通过在线联系的方式邀约客户到公司； 3，解答客户咨询的问题，为客户提供规范优质的服务；4。公司提供数据，无需自己找资源。 工作时间 ；周末双休 节假日正常休息 周一到周五9.20-18.30 公司福利 1。个人奖，团队奖，年终奖，带薪年假，现金奖励。红包，节日生日福利等2。购买五险 3。入职有完善的带薪培训4。完善的晋升机制，都是从 内部提拔晋升

薪酬福利﹣工作模式﹣职业发展方向 一、薪酬福利：(8000元一12000元）税后 1、工资构成：底薪＋提成＋激励奖金（1000元 1500 元）＋季度奖金（1500元）＋其它福利津贴（餐补1100＋话补100＋过节费750＋高温补贴450＋年终奖3000-8000）一按正常工资8％缴交社保和公积金 2、工作时间：8:30-17:30，双休、 享受法定节假日（自愿加班，可享受额外奖励和加班资源） 二、工作模式 1．场景营销﹣对接盒马门店负责人，在盒马门店线下办理中信银行信用卡，送盒马专属权益 2、网申客户﹣银行提供客户资源，电话邀约客户办理中信银行信用卡，为客户提供面签服务。 三、我在公司有什么发展前景？ 主管、经理、副总经理、总经理，都是从一线岗位晋升，对人才的选拔坚持公平公正公开的原则。公司每年会开展3-4次储备主管竞聘，入职半年以上，业绩排名在公司前50%，可以参与竞聘，竞聘成功后您就可以进入储备人才池，待出现岗位空缺时您可以参与竞聘上岗。 四：银行正规，入职即购买五险一金，签订劳动合同。 工作地址：南京市鼓楼区中山北路30号城市

【岗位职责】 1.通过电话或线上方式开拓贷款客户，识别意向客户并进行需求评估； 2. 利用公司分配的客户资源，宣传推广信贷类产品； 3. 协助客户推进贷款流程，配合完成材料审核与合同签署； 4. 持续维护客户关系，发掘后续需求，提高客户再借款比例； 5. 定期汇总市场反馈及客户需求，助力销售方案优化。 【任职要求】 1. 不限学历（能力突出者可适当放宽），具备电销或金融领域经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力，能承受工作压力，结果导向意识强； 3. 欢迎无经验人员加入，公司将提供产品培训及沟通话术指导。 【我们提供】 1. 无责任底薪（4K-6K）+提成（6%-46%）+奖金，月收入综合可达8K-2W+； 2. 高质量客户资源（来自银行合作/系统派发），无需自行开发客户； 3. 五险一金、带薪年假、节日福利齐全，团队氛围年轻，晋升机制公开透明（专员→经理→总监）。 【加分项】 具备相关从业经验者优先

看你是否想找一份时间灵活、收益可观的全职或兼职？现在支付宝数据孵化师产品经理等你加入。管道收入稳定，轻松实现日入四位数，月入3—10万以上，让增收更简单！ 1、业务内容：帮助需要贷款却贷不出款的客户做数据孵化，使客户达到网商贷出额放款条件！个人最高可孵化100万额度，个体营业执照最高300万额度。 2、收入情况： 普通业务员500/单（日结） 下款额度2% 团队长：手续费50%通提（日结），下款额度4% (1k~1w及以上) 享受参与公司分红 3、工作方式：线上工作，时间自由，可居家，有手机就能工作。 4、培训赋能： 每天晚上八点，腾讯会议线上专业培训，快速成长。从小白到行业大佬，全套免费培训，涵盖各层级能力提升。 5、晋升方式： 想做管理者的伙伴，全程带教搭建团队的方法 团队总共（包括自己的客户）累计30个客户，升职团队长，目前团队最快的半个月升职，一般1-3个月可达标升职条件。 公司承诺：零投资、无电销、无地推任务、培训免费！ 点击收藏岗位，交换微信，靠专业靠务实实现财富快速增量，下一个就是你！

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，介绍产品权益及申请流程 3.审核客户资质，指导并协助客户完成信用卡申请及资料提交 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，提升客户活跃度与用卡率 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、规范、透明 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.诚实守信，无不良信用及违法违规记录 5. 熟悉基本办公软件操作，能适应灵活的工作方式

【真实招聘，非诚勿扰】 工作内容: 1. 公司提供100%精准客户资源，仅需审核客户资质，后续由产品经理完成转化，提成轻松到账。 2. 工作时间: 09:00-12:00；14:00-18:50；不加班，无业绩考核。 3. 薪资待遇：无责任底薪4k+绩效提成15%-40%+高额奖金 任职要求: 1、专业不限，有相关经验者优先录用，接受零基础人员，提供带薪培训 2、岗位急招，福利优厚，有意者可随时投递并沟通了解 3、本岗位更适合寻求稳定、愿意长期发展的求职者 公司位置: 郑东升龙广场3号楼a座801，楼下即达地铁1号线，出行便利。 真诚招聘，欢迎咨询~

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成贷款申请材料初审、风险评估与授信建议报告 3.协同风控、法务等部门推进放款流程，确保合规高效 4. 开展贷后管理，跟踪客户还款情况，及时识别并预警潜在风险 5.维护客户关系，提供专业信贷咨询，提升客户满意度与复贷率 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 具备信贷、银行或消费金融行业工作经验者优先 3.熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和风险意识 5.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

招聘熟练专业涵洞的，技术工人三至五名，工作地点：西藏林芝市波密县境内松宗镇国道318旁边，薪资待遇电话沟通

招聘熟练专业的桥涵的技术工人4一5人，年龄不能超过54次周岁，工作地点在西藏林芝市波密县松宗镇境内，薪资待遇电话沟通。联系电话：

西藏林芝找聘炒菜两口子配菜服务员五名实心拉家务的联系鸽子勿扰电话

林芝市米林市招建筑木工、木模

林芝纯清真烤肉店招聘服务员或帮厨一名，有需要的联系

工作时间：早九晚六 月休6天 节假日正常休息（法定假日带薪休假） 薪资：薪资5000-15000（无责底薪3000+绩效）+提成+奖金 岗位职责：对接中小微企业客户，了解融资需求，电话邀请有资金需求的客户，跟进签约与放款，维护客户关系，积累资源，冲业绩拿高薪。 任职要求： 00后优先，敢聊、敢冲、想赚钱。沟通自然，抗压在线，只要价值观正，有无经验均可（适合即将毕业的大学生） 团队氛围简单，不内卷、不搞复杂关系。 我们提供：五险、无责底薪+高额提成+奖金，上不封顶。带薪培训+一对一带教，年轻团队、轻松氛围、节假日福利、定期团建，节日礼品，下午茶等。 晋升机制透明，只要你敢想，就可以实现自我价值，展现自我优势，欢迎学弟学妹们加入我们！

产品一：真实商户线上代销，线下真实商户码牌孵化； 协助客户打造商户贷，网商贷，备用金等服务！ 公司致力服务中小微企业、个体商户、解决企业融资。 通过周期性的服务数据优化，从而获得高额资金授信； 产品二：网商贷（网商银行经营性贷款） 产品优势：弱化征信负债及查询； 额度高期限灵活：额度最高可达300万元，贷款期限有6期、12期等，最长授信36个月。 业务优势： 1、 网商贷是浙江网商银行针对小微经营主推出的经营性贷款产品； 2、 准入要求宽松，芝麻分符合要求可准入，面向全国市场，没有区域限制； 3、 其它线下融资渠道不符合要求的，融资失败的，均可准入； 4、 可全职、可兼职、不需坐班，没有业绩考核，没有PUA，可管道收入，客户交易累计分润； 以上

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户接洽、资质初审及资料收集整理 2.独立开展贷前调查，核实客户信用状况、还款能力及抵押担保情况 3. 协助完成信贷审批流程，及时跟进放款进度与合同签署 4.做好贷后管理，定期跟踪客户经营及还款情况，识别并提示潜在风险 5. 配合团队完成信贷产品推广、客户维护及合规性检查工作 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与客户服务意识，责任心强 2.熟悉银行或金融机构信贷业务流程及相关政策法规 3.具备基本财务分析能力，能独立判断信用风险 4. 有信贷、风控或金融销售相关工作经验者优先 5.诚实守信，具备较强抗压能力与职业操守

岗位职责: 1、负责信贷产品的市场推广与客户开发，提供专业的金融咨询服务; 2、根据客户需求制定合理的信贷方案，协助完成贷款申请全流程; 3、维护客户关系，跟进贷后服务，确保服务质量与客户满意度;4、收集市场信息与客户反馈，提升业务匹配度与服务效率; 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力，能够清晰传递产品信息并解答客户疑问; 2、具备较强的责任心与服务意识，能独立完成客户对接与后续跟进; 3、具备一定的金融基础知识，熟悉信贷业务基本流程; 4、学习能力强，能快速适应行业变化并掌握新产品政策; *有房产销售经验和汽车销售经验者优先~ 福利待遇： 薪资：3000+高提成+高奖金+社保；周末双休。 下午茶：每周至少一次 团建：不占用休息时间，每月至少1次，还有各种团体活动 各种红包奖金：开单奖，业绩奖，季度奖，年终奖等等。

上班时间：朝9晚7，大小周不加班，底薪一直有。 任职要求： 1.年龄19~35 ，阳光活力富有激情 2.有爱心，想赚钱，具备出色的学习和沟通技巧； 3.能够迅速应对各种情况，具备良好的应变能力； 4.不怕吃苦工作认真负责，有强烈的事业心和责任心 职位描述: 1.公司提供客户资源及外呼设备。 2.电话沟通，了解客户征信资质等情况，帮助客户匹配银行贷款方案。 3.邀约客户到公司洽谈，为客户制定方案，进行签约工作。 薪酬详情 薪资范围：7000-12000（上不封顶） 提成方式：按回款提成 社保类型：五险 福利活动：各种绩效奖金 ，不定时下午茶，零食，团建和聚餐，生日会，团体活动，氛围超轻松，新人小白无经验都欢迎!! 此岗位不加班、无业绩和电话量要求!! ps：公司都是90、00 后很多人 工作氛围好！ 资源好！！渠道牛！！经理好！！老板超级无敌好！！ 期待您的加入OVO

岗位职责： 1.负责贷款业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中管理，跟踪贷款使用情况及还款表现 4.维护客户关系，提供个性化信贷方案建议，提升客户满意度与复贷率 5.严格执行合规要求，确保业务操作符合监管政策及公司内控制度 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务等相关专业优先 2.信贷、银行、消费金融等行业经验不限，有同业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 熟悉信贷流程及基本风控逻辑，能独立判断信用风险 5. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力

通过银行合作高流量场景精准匹配客群，通过对应场景下的市场活动、信用卡产品权益拓展客户。具备吃苦耐劳品行，勇于挑战高薪的奋斗人士加入。

※本岗位是交易安全的最终守护者，您不直接开发客户，但您的专业服务是推动交易达成、确保安全的核心支撑！ 【您的关键任务】 1、交易风控与合规审核： 作为专业把关人，负责二手合同的最终签约审查与风险识别，保障交易全程零疏漏。 2、全流程专业指导： 熟悉按揭贷款、税费核算，主导网签、产权过户等环节，为客户提供建设性流程指引。 3、专业顾问式服务： 结合签约实际场景，精准把握客户需求，以顾问角色提供金融等相关延伸服务方案，增强服务体验与附加值。 【我们为您提供】 1、有竞争力的薪酬：保障性底薪+绩效提成，综合月薪8k-20k。 2、对行业新人友好：试用期6个月，表现优异者可提前转正；配备新人保护机制+导师带教支持。 3、完善的福利保障：入职即缴五险一金+餐补+节日福利+系统化成长培训+氛围融洽的团队环境。 【工作模式与时间】 为覆盖全天候客户服务需求，实行轮班制度：9:30-17:00 / 14:00-21:30，每周工作6天。 【我们期待您】 1、统招本科及以上学历，金融、财会类专业优先，具备良好沟通能力与职业形象。 2、逻辑清晰，细致稳重，具备较强的抗压能力。 3、具备相关经验或突出学习能力者优先考虑。

岗位职责： 1.负责个贷客户开发与维护（全口径个贷业务），挖掘潜在需求并推动落地。 2.制定个性化服务方案，能具备行业分析能力，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理，能与审批高效沟通。 4.定期分析客户，做好贷后管理。 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先

岗位职责: 1.推广本行信用卡及相关金融产品，完成既定的任务指标，包括发卡量、重点产品推广、推荐动卡空间安装、微信绑定信用卡、客户服务、存量客户经营等全面的金融服务需求。 2.推动与当地分行的信用卡营销及相关金融产品服务工作。 3.协助落实当地信用卡客户关系维护。 4.提供全方位贷后协同管理服务。 5.强化自身风险防控意识，做好前端风险防范工作。 任职要求: 1.本科及以上学历。 2.具有良好的沟通能力，客户服务意识，市场开拓及抗压能力。

金融销售，推广信用卡，个人收单和商家收款！时间自由，上不封顶，业绩叠加不清零，收入上不封顶，给交社保

双休!!包午饭!!带薪年假15天!!!不加班不加班职位描述： 1。受理主动在线上申请的贷款业务的客户(不打骚扰白名单)2。了解和分析客户情况，制定最合适的贷款方案(不用求着客户)简单易上手。 3协助客户批款成功(流程快，周期短) 4。为客户提供优质的贷前，贷中及贷后服务，促进二次成交(不用大海捞针)福利待遇：试用工资不打折 中午包吃，周末双休，朝九晚六不加班，公司直聘，面试地既是上班地，欢迎加入~ 上班时间：9:00-6:00周末双休，购买五险 薪资待遇：综合工资2w+五险+提成40%+奖金节日福利+超长十五天年假!!! 每月20号发薪年费带薪培训 不定期团建，下午茶。每年国内外旅游!期待你的加入!

双休!双休! 周五5点准时下班! 纯周末双休! 不加班到点下班! 法定假全休! 带薪年假15天! (公司规模200多人，成熟公司，资源稳定，业绩稳定，正规公司，渠道过硬。) 【重点薪酬】: 传统模式+纯无责底薪+平台实时数据+精准客户(不打白名单，无话费，无资源费，不扣员工钱，无业绩指标，无通时，成年人，不说教，全靠自己努力哈 【最认真的招聘】 1、法定节假日不能少! 2、公司关爱、下午茶，每月聚餐不能少! 公司优势: ①公司规模大，面积2000平，正规银行产品 ②成熟公司，资源稳，渠道也非常稳 ③公司有垫资业务 不唱歌 不跳舞 不喊口号 也没有很多条条框框。正规稳定性强，很多老员工都是跟我们老板很多年。(不做转，不做前期收费。)

接受大学生实习！！！ 1.无责5700+提成+奖金+红包 不压工资！!!到手保底7000！！！! 2.早八点半晚六+午休2h，年龄18-35 3.五险+接受小白+接受实习+前期有人带+有住宿+下午茶 4.公司事少钱多，期待您的加入 5.通勤方便楼下就是地铁三号线 不想租房子的可以住宿舍哦 走路不到十分钟 单人单间 有意向可随时约面试时间 滴滴

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5.定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户转化效率 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2.信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限，有从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备基本的风险识别意识和合规操作意识 5. 能适应阶段性外勤及客户拜访工作