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校区教学副校长
8000-16000元/月
校长/副校长1-3年本科培训机构
1. 结合学生的学习需求与目标,合理匹配授课教师并协调教学时间,保障教学方案顺利实施。统一调配师资力量,监督教学过程以保证教学质量。 2. 定期开展教研交流与培训活动,为教师提供教学支持与专业指导,并给予及时反馈与改进意见。 3. 通过定期听课与教学评估,监控教学质量和课堂效果,确保达到既定标准。持续跟踪学生学习进度,积极与家长沟通互动。 4. 负责教师团队的引进工作,按实际需求选拔合适人才,协助新教师融入教学体系与理念,并组织实施教师绩效考核。
教师经验不限本科文案撰写教育学专业背景大型教育机构经验小班教学(3-25人)线下教育不坐班可兼职线上教育普通话发音标准
岗位职责: 1. 为家庭提供专业化的教育辅导服务 2. 结合家庭实际需要,设计定制化教育方案 3. 与家长保持密切交流,保障教育服务的持续性与实效性 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与亲和力 2. 能够灵活处理多样化的教育咨询场景 3. 深入理解家庭教育理念,可提出创新性指导建议
班主任/辅导员经验不限大专高中线下教育
校区地址:郫都区德源镇文明街316号 面试地址:金牛区迈里中心26楼07号(此地址为学校运营中心地址) 【工作内容】: 1、负责学风建设(如:课堂秩序维护,自习期间的学习监督、考试期间的监考等工作); 2、进行学情沟通(如:与学科教师及学生家长保持联系,促进家校协同育人); 3、开展心理辅导(如:针对学习压力或家庭情况等提供情绪支持与引导); 4、落实续费相关工作(如:结合学生实际学习进展,优化或制定新的学习方案)。 【任职要求】: 1、大专及以上学历并有参加过高考经历(因岗位需求,此条为硬性要求,不符者请勿投递,感谢理解); 2、品行良好,热爱教育事业,具备较强的沟通表达能力与临场应对能力; 3、有初中或高中带班经验者优先考虑,接受续费任务或对此无抵触者更佳。 【上班时间】: 实行8小时轮班制,设早、中、晚三个班次。 【福利待遇】: 社保+餐补+带薪寒暑假(暑假约20天左右;寒假约10天左右)+年终奖。
教师1-3年本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学学前儿童/小学生一对一教学
雷霆老师的优势—— 充足的排课量,月薪轻松过万; 专注教学本职,纯授课无销售压力; 重视教学功底,提供高效带薪培训; 注重人文关怀,工作幸福感拉满; 成熟教师发展空间广阔,可实现星级跃升; 新手教师配备师徒制,导师全程指导! 【岗位职责】 1. 根据学生学习情况,开展1v1及班课教学; 2. 精通成都中学教材体系,掌握知识脉络,具备快速提升学生成绩的有效方法; 3. 分阶段组织学情测评,跟踪并评估辅导效果; 4. 参与学科教研活动,协同完成集体备课; 5. 关注学生身心发展,引导建立积极的学习态度与良好习惯; 6. 聚焦成绩提升,实施个性化教学,因材施教,短期内激发学习兴趣与方法养成。 【任职资格】 1. 全日制本科及以上学历; 2. 持有教师资格证者优先考虑; 3. 热爱教育事业,熟悉教材内容,有授课或辅导经验者优先; 4. 了解学生学习与生活特点,善于因材施教,能灵活运用多种教学方式; 5. 具备团队协作精神,亲和力强,责任心强,有师德修养,擅长与学生沟通互动。 【薪酬福利】 1. 薪酬结构:底薪+课时费+奖金,年薪范围15-60万; 2. 除法定节假日外,享受带薪年假; 3. 多样化福利项目,包括节日补贴、节日礼品、生日福卡、部门团建、主题沙龙、文体活动等; 6. 设立贡献奖、年终绩效奖及分红机制; 7. 提供入职培训、专业进阶培训、境内外公费进修与旅游机会; 8. 教职工子女就读享受大幅优惠; 9. 推荐优秀人才入职,可获得丰厚伯乐奖励; 10. 骨干员工有机会获得公司股份,成为雷霆合伙人。 【上班时间】 1. 早班 9:00-18:00 午休两小时; 晚班 14:00-21:00(每周五安排); 2. 淡季双休(周一、周二); 旺季休周日(6-8月,12-1月); 寒暑假享有5-10天带薪假期; 3. 法定节假日按国家规定提前或延后调休,时长一致。 【晋升通道】 A、专业路线:老师-导师/培训师-教研组副组长-校区教研组组长-片区学科总监-学科部门总监-教学/咨询总监 B、运营路线:老师-导师/培训师-组长-副主管-主管-校长助理-副校长-常务校长-区域校长 【工作地点】 就近分配:金牛区、温江区、郫都区 欢迎加入雷霆,携手共筑教育梦想!
教师1-3年大专
职位名称:特教教师/影子老师 岗位概述: 我们正在寻找一位富有爱心、耐心和专业能力的特教教师/影子老师,为有特殊教育需要的学生提供一对一的校内支持。您将与主流学校教师、家长及专业治疗师紧密合作,制定并执行个性化教育计划,帮助学生在学业、社交和行为上融入课堂,充分发挥其潜能。 --- 核心职责: 一、学生直接支持与教学: 1.个性化学习支持:根据学生的个性化教育计划(IEP),在课堂上提供一对一的学业辅导,调整教学材料和方法,确保学生能够理解并参与学习。 2.行为管理与干预:观察并记录学生的行为表现,实施积极的行为支持策略(PBS),预防和减少问题行为,引导学生发展适应性行为。 3.社交技能促进:在课间、小组活动和集体环境中,辅助学生与同伴进行互动,教授并示范恰当的社交技巧,促进其社会融入。 4.生活与执行功能协助:帮助学生提升组织能力、任务管理、时间观念及自理能力(如整理文具、遵守流程),培养其独立性。 二、评估、计划与记录: 1.参与IEP制定:与特教团队、班主任、家长及相关治疗师(如言语、职能治疗师)共同参与学生IEP的制定与评审会议。 2.日常观察与记录:系统性地记录学生的每日表现,包括学业进展、行为变化、社交互动及目标达成情况,撰写周期性的进展报告。 3.数据驱动调整:基于观察数据和记录,分析学生需求的变化,及时向教学团队反馈,并调整支持策略。 三、沟通与协作: 1.与班级教师协作:与主流班级任课教师保持日常沟通,协调支持方式,确保教育方法的一致性,并协助教师进行课堂管理。 2.与家长保持伙伴关系:定期与家长沟通学生在校情况(如每日沟通本、电话/会议),提供家庭训练建议,形成家校教育合力。 3.参与专业团队会议:积极参加学校组织的个案会议、教研活动,与特教专家、心理老师、治疗师团队协作,确保支持服务的连贯性。 四、专业发展与课堂融合: 1.促进独立与逐步撤出:最终目标是培养学生的独立性。应有计划地、逐步地减少直接辅助,鼓励学生自主完成任务,为未来“淡出”角色做准备。 2.环境适应与调整:协助教师对物理环境和教学环境进行适当调整(如使用视觉提示、安排安静角落),以更好地满足学生需求。 3.持续学习:主动学习特殊教育领域的新知识、新方法,参加相关培训和研讨会,提升专业素养。 --- 任职要求: ·学历与资质:特殊教育、心理学、学前教育、师范类相关专业大专及以上学历。持有教师资格证、相关特教培训证书(如ABA、PBS等)者优先。 ·经验:有与特殊需要儿童(如自闭症谱系、ADHD、学习障碍等)工作的经验者优先。 ·核心能力: ·极强的耐心、爱心、责任心和情绪稳定性。 ·优秀的观察力、沟通能力和团队协作精神。 ·具备基础的记录分析和执行个性化计划的能力。 ·能灵活应对挑战性行为,并保持积极冷静的态度。 ·其他:理解并尊重学生的个体差异,恪守职业道德,保护学生及家庭隐私。 --- 工作地点与汇报关系: ·工作地点:[例如:合作的主流小学/幼儿园内] ·汇报对象:[例如:学校资源教室负责人/特教督导/校外服务机构项目主管] ---
临时授课人员
2500-4000元/月
教师1年以下本科培训机构线下教育
工作周期:2个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2026-01-04 1.兼职教师 工作内容:针对学生个体差异开展线下一对一学科辅导,协助完成部分招生推广任务。 要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容:组建并管理教学团队,统筹招生工作、团队运作及日常事务。 要求:执行力突出,具备管理或销售相关经验者优先。 教学点覆盖全国各城市发达县镇,具体授课地点根据个人意愿就近分配
教育工作者本科
【2024寒假兼职辅导老师】 提供住宿,不打电话,线下授课,暑假工作完可推荐入职总公司 1、岗位:教学点主管、助理、学科老师等多个岗位可以供选择 2、地点:成都天府新区包住宿,可根据个人意愿就近安排岗位 3、工作时间段:12月中旬–1月25号【最低工作一个月】 4、薪资待遇:3000-12000(岗位不同,待遇不同) 5、此次招聘团队成员均为在校生应届毕业生,研究生。年轻团队,氛围轻松,期待你的加入(学历要求本科及以上,优秀者可以放宽到专科学历) 报名电话:c(微信同号)
教师经验不限本科学科应试类物理坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学语文学前儿童/小学生英语普通话发音标准
【极客教育2025校招季|00后专属教师天团招募令】 “会教课不如会玩课?来极客当Z世代新锐教师!” 关注公众号“GEEK极客招聘”了解我们吧 我们给的,比你想要的更野! “地理自由”:成都/重庆/周边地市任选(集训期包食宿,送成都网红地打卡攻略) “新⼈开挂包”: ▸ 三周带薪集训(小⽩⽼师速通关) ▸ “⼩暑假”福利(小寒暑假休假12天) ▸ 带薪年假(工作满1年享5天,逐年递增) ▸ 健康Buff加成:五险一金,年度豪华体检 你要做的超酷事 "学习侦探":根据学生特点定制教学方案,提供高效精准的教学服务; "成长可视化魔法师":开展定期阶段性测评与课堂互动反馈,追踪并呈现学习进展; "思维健身教练":强化学生基础思维训练,提升数学综合素养;系统激发孩子大脑潜能。 我们需要这样的“金牌老师” 1、统招本科及以上学历(2023-2026届毕业生均可) 2、热爱教育有实证:乐于知识传递(家教/社团讲课/科普内容创作皆可作为经历) 3、能讲也擅玩——沟通力在线:轻松建立师生连接;应变力达标:应对“老师这题为啥这么解”类提问从容不迫; 4、英语教师专条:通过英语六级或专四考试
班主任/辅导员经验不限大专线下教育培训机构
职位描述 岗位职责: 1、合理规划学生每次课程的时间安排,保障教学计划顺利实施; 2、依照课程管理规范,对学生在校区的学习过程进行有序跟进与管理; 3、及时与学生及家长保持高效沟通,构建长期、稳定且融洽的合作关系; 4、配合上级安排,积极参与市场部组织的各类校区活动; 5、负责学员课程的排课及相关协调工作; 6、通过优质服务提升客户满意度,推动续费及口碑推荐; 7、完成领导交办的其他相关任务。 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干; 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力和销售意识; 4、擅长人际交流,富有亲和力,具备良好的协调与说服能力; 5、热爱教育事业,具备优秀的服务意识,能接受灵活的工作时间安排。 工作地点:成都市青羊区优品道校区 职位福利:带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼 职位亮点:个性化,针对性
学管师班主任
4000-7000元/月
班主任/辅导员1-3年大专培训机构学员管理家校沟通教学服务
工作职责 1. 负责学员从入学至结课的全流程管理,搭建学习档案并持续追踪学情数据,适时优化辅导方案。 2. 维护班级日常教学秩序,对接授课教师与学员需求,确保课程高效有序开展。 3. 主导家校联动沟通,定期汇报学员学习进展与成长表现,解答家长关切,提升服务满意度。 4. 设计组织班级学习活动及阶段性成果呈现,增强学员参与感,打造积极进取的班级环境。 任职要求 1. 大专及以上学历,教育学、心理学或管理类相关专业者优先考虑。 2. 有1年以上教育培训行业带班或教学支持经验,了解K12或成人培训运作流程。 3. 具备良好的语言表达与情感共鸣能力,能迅速赢得学员及家长的信任。 4. 执行力强,善于应对突发状况,可独立处理学习障碍或学员投诉等问题。
资阳乐至县招工地小工/杂工
120-200元/天
小工1-2人
资阳市乐至县招工地小工/杂工
资阳 乐至县
5月11日 05:26拨打电话
资阳雁江区招开槽/切割长期工一直有活本地人
200-300元/天
开槽长期1-2人
资阳市雁江区招开槽/切割 长期工 一直有活 雁江区本地人
资阳 雁江区
5月11日 05:26拨打电话
资阳雁江区招种植工/杂工,招插秧工数名,天工,包工都可以,价格面谈
150-300元/天
种植工
资阳市雁江区招种植工/杂工,招插秧工数名,天工,包工都可以,价格面谈
资阳 雁江区
5月11日 05:24拨打电话
打孔1-2人
岗位职责: 1.探测孔钻进作业 2.按技术规范操作打孔设备,确保孔位、孔深、垂直度符合设计要求 3. 配合技术人员完成岩芯采取、孔内测量及简易水文观测工作 4.做好钻探记录、设备日常保养及现场安全防护 5. 协同团队完成野外作业任务,服从项目统一调度 任职要求: 1.身体健康,能适应野外及阶段性驻场作业环境 2.具备基本机械操作能力,有钻探、地勘相关经验者优先 3.工作认真负责,具备较强的安全意识和执行力 4.学历不限,接受应届生或转岗人员带教培养 5.无不良从业记录,服从管理,团队协作意识强
资阳 雁江区
5月11日 05:24拨打电话
资阳雁江区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
200-300元/天
砼工小工打灰浇筑1-2人
资阳市雁江区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
招生校长
8000-12000元/月
校长1-3年大专培训机构团队管理经验学前儿童/小学生
二、岗位职责 (一)核心业绩管控:全力达成招生指标 1. 承接校区年度/季度/月度新签业绩、到访量、转化率、课消核心招生指标,制定可落地的业绩拆解方案,对整体招生结果全权负责,确保各项指标超额完成。 2. 统筹全域获客体系搭建,主导线上(短视频、直播、私域、投流)、线下(地推、异业合作、校园渠道、老生转介绍)全渠道获客策略制定与落地,优化获客渠道,严控获客成本,提升有效线索量。 3. 紧抓线索-到访-试听-新签转化全流程,制定转化话术、逼单策略、活动方案,复盘到访转化率、试听成交率,解决转化卡点,持续提升全链路转化效率。 4. 统筹老生续费、升班、转介绍裂变工作,搭建口碑裂变体系,提升老客户复用率,拓宽业绩来源,保障校区招生业绩持续增长。 (二)团队搭建与管理:打造高效招生铁军 1. 负责招生团队全流程组建,完成课程顾问、市场运营、招生助理等岗位的招聘、定岗、定编,快速搭建一支执行力强的招生团队。 2. 制定团队岗前培训、日常赋能体系,开展销售技巧、转化话术、产品知识、渠道拓客等专项培训,提升团队专业能力与谈单能力。 3. 建立团队日常管理、考核、激励机制,制定每日/周/月工作规范(到访邀约、客户跟进、业绩复盘),落实绩效考核、奖惩制度,激发团队积极性与战斗力。 4. 统筹团队日常管理工作,监督工作执行进度,化解团队管理问题,营造积极、高效、目标导向的团队氛围,打造稳定高效的招生铁军。 (三)招生流程搭建与标准化落地 1. 搭建校区标准化招生全流程体系,梳理从线索获取、客户跟进、到访接待、试听转化、签约续费、售后维护的全流程SOP,实现招生流程规范化、可复制。 2. 优化招生各环节流程卡点,完善转化工具、话术模板、客户管理台账,简化工作流程,提升招生团队工作效率与转化成功率。 3. 建立招生数据化复盘体系,每日统计线索量、到访率、成交率、业绩完成度等核心数据,通过数据复盘优化流程、调整策略,实现流程持续迭代升级。 4. 联动教学、教务部门,打通教学与招生协同流程,保障试听体验、学员服务、口碑维护无缝衔接,助力招生转化与业绩提升。
校长/副校长5-10年大专K12招生校区运营
岗位职责: 1、统筹校区日常运营工作,科学管控客户满意度、营业收入、团队建设及盈利目标。 2、拟定并执行年度与季度经营规划,通过有效举措推动业务持续提升。 3、调研分析市场动态与竞争格局,根据变化及时优化校区运营策略。 4、协同推进市场推广项目,因地制宜实施区域营销活动,增强品牌影响力。 任职资格: 1、本科及以上学历;具备2年以上连锁业态单店综合管理经验,有教育培训行业校区运营管理及教学背景者优先; 2、具备战略眼光与规划能力,善于资源协调,拥有系统性思考与整体布局意识; 3、沟通协作能力突出,善于识别问题并高效解决,具备优质服务理念与执行力,关注运营细节; 4、学习与归纳能力强,工作逻辑清晰,条理性佳。
教务教学主管
8000-10000元/月
校长/副校长5-10年本科初中高中
岗位内容: 1. 统筹规划并落实学校各类管理事务,涵盖教学运行、科研推进、教师发展、财务运作等重点领域; 2. 编制并推动实施学校中长期发展战略,提升办学影响力与社会认可度; 3. 牵头开展校内外资源协同整合,拓展与政府、企业及社会组织的合作网络; 4. 优化教师队伍结构,推动高素质教育人才的引进与培育; 任职要求: 1. 持有教育学类专业本科或以上学历,具备5年以上教育领域工作经验; 2. 熟悉国家、地方或行业相关的教育政策、法规及发展方向; 3. 具备出色的统筹管理能力、跨部门协作能力及团队引领能力; 4. 拥有市场拓展思维和较强的商业洞察力;
k12校区-运营校长
1-1.7万元/月
校长/副校长1-3年大专初中高中
【岗位职责】 1. 作为校区招生目标达成的首要责任人,全面负责各项目业绩指标的实现及持续增长 2. 开展店面经营数据的分析工作,定期优化执行策略,带领团队科学有序地推进目标落地 3. 依据既定目标统筹整合各类资源,完成资源梳理与合理分配,并制定有效的跟进方案 4. 负责校区顾问、市场及社群团队的目标管理与日常运营工作 5. 掌握各项目/条线教师的工作动态,落实运营人员带教培养,保障团队稳定高效运转 6. 关注客户满意度,确保服务质量达标并妥善处理客户投诉问题 【任职要求】 1. 基本条件:认同新东方价值观与企业文化,具备强烈的责任意识 2. 工作经验:具备资深K12销售背景,或拥有半年以上销售/运营团队管理经验加半年一线电话销售经历 3. 具备出色的业务开拓能力与目标达成能力,沟通表达能力强,能承受较高工作压力 4. 熟悉办公软件(Excel/PPT)的基本操作 5. 有教育行业从业经历者优先考虑
k12校区校长
1-1.5万元/月
校长/副校长1-3年大专初中高中
【岗位职责】 1.作为校区招生目标达成的核心责任人,全面推动各项目业绩指标的实现及持续增长 2. 负责门店经营数据的分析与复盘,及时优化运营策略,带领团队科学高效地推进目标落地 3. 依据既定目标统筹资源配置,完成资源梳理与分配,并制定有效的执行跟进方案 4. 统筹管理校区顾问、市场及社群团队的工作推进与目标达成 5. 关注各项目/条线教师工作状态,落实运营人员带教培养,保障团队稳定性与工作效率 6. 提升客户满意度,把控服务质量,妥善处理客户反馈与投诉问题 【任职要求】 1. 基本条件:认同新东方价值观与企业文化,具备强烈的责任意识 2. 工作经验:具备资深K12销售背景,或拥有半年以上销售/运营团队管理经验叠加半年一线电销实操经历 3. 具备出色的业务开拓能力与目标达成能力,沟通表达清晰,抗压性强 4. 熟练掌握办公软件(Excel/PPT)的基本操作 5. 有教育行业从业经历者优先考虑
英语教师
3000-6000元/月
教师经验不限大专培训机构
岗位职责: 1. 制定并执行面向不同年龄层与能力水平的英语课程方案; 2. 运用互动性强的教学方式,提升学生对英语学习的积极性; 3. 定期开展学习成果测评,并给予有效反馈以支持持续进步; 4. 参与教学交流与研讨活动,不断提升教学专业水平与课堂成效。 任职要求: 1. 具备良好的英语口语表达能力; 2. 持有教师资格证书,热爱教育事业; 3. 富有耐心与职业操守,善于与学生进行有效沟通; 4. 能够依据学生实际情况,灵活优化教学内容与授课方式。
高中教师经验不限本科语文历史物理
岗位职责: 1. 负责高中阶段多学科的教学工作,确保课程内容全面覆盖。 2. 结合学生个体差异和教学目标,灵活调整授课方式与教学内容。 3. 主动参与校内教学研讨及各类教研交流活动。 4. 持续关注学生学业表现与心理发展,及时给予指导与支持。 5. 保持与学生及家长的顺畅沟通,准确把握学生需求并提供专业建议。 任职要求: 1. 具备系统的高中学科教学理论知识和实践能力。 2. 持有国家认可的教师资格证书,能熟练运用专业知识开展教学。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于构建和谐的师生及家校关系。 4. 具有较强的学习主动性,能够持续优化和提升教学水平。 5. 热爱教育事业,富有责任感,愿意长期致力于学生的全面发展与成长。
高中各学科教师
8-15万元/月
高中教师1-3年本科教师教研线下授课全职坐班学科带头人私立学校
岗位职责: 1. 参与教学设计的研习与实践,深入领会并落实各项教学规范与要求。 2. 有效组织课堂教学,保障课堂纪律及授课质量的持续提升。 3. 准确掌握学生学习情况,系统分析高考试题趋势与命题方向,加强个性化“一对一”指导。 应届生条件: 1. 具备本科及以上学历,持有对应学科教师资格证,普通话达到二乙等级以上(语言类学科需达二甲以上); 2. 教育部直属重点师范院校毕业生优先考虑; 3. 本科阶段所学专业须与任教科目一致,研究生阶段专业应与之相关; 4. 具备良好的团队协作精神,热爱学习与研究,富有教育理想者优先,中共党员优先。 学校教师任职条件: 1. 年龄不超过45周岁(即1976年12月1日之后出生); 2. 满足以下两项条件之一:  A. 具有本科及以上学历,并取得中学(含初中)相应学科教师资格证;  B. 具备至少1年中学(含初中)相关学科教学经验,普通话水平达二乙及以上(语言类学科需达二甲及以上); 3. 教育部直属重点师范院校毕业者优先; 4. 拥有新媒体、自媒体教学或录课经历者优先; 5. 在赛课中荣获区县级及以上一等奖,或承担过区级及以上公开课、示范课、专题讲座者优先; 6. 特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手,或获得市级及以上“优秀教师”等称号者,以及市级以上赛课一等奖获得者,条件可适度放宽。 工作地点:资阳市雁江区资阳鸿鹄高级中学 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期团建、员工食堂、多次晋升机会、鼓励内部创新
助教兼前台
5000-10000元/月
助教经验不限学历不限一对一教学普通话发音标准
[]八号公馆台球俱乐部[] 招聘: 《助教》:薪资结构为岗位工资+课时费+全勤奖+餐补+绩效奖金。 《兼职助教》: hourly薪酬48-108元,球房提成8元/小时,需具备台球相关经验(接受在校大学生兼职) 《前台》:每月休息4天,收入含岗位工资+全勤奖+餐补+绩效奖励,年龄****** 晋升通道:从前台或助教起步,可逐级晋升为组长、副店长至店长。薪资上不封顶,能力决定回报,充分展现个人价值。 工资发放时间为次月10日前,诚邀有能力的你加入我们的专业团队! 福利待遇:定期团建、员工聚餐、节日福利、医疗保障等 地址:资阳市雁江区东城一号2期八号公馆台球俱乐部
暑期家教临时岗位
8000-12000元/月
家教经验不限本科大型教育机构经验中学生线下教育不坐班教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-07-01 主管(6000-12000/期) 1. 工作职责:负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营管理工作。 2. 任职要求:在校本科或硕士学生,具备良好的沟通技巧与组织协调能力;对教育行业有热情,具有一定的团队带领经验;学期末课程安排宽松或放假较早者优先;渴望获得收入回报,能适应高强度工作,具备良好抗压素质。 3. 工作时段:六月上旬至八月初,具体排期按所在区域统一规划。 4. 工作地点:市县周边乡镇(依据个人意向就近调配)
英语教师
4000-8000元/月
英语教师1-3年大专学科应试(小初高)
岗位职责: 1. 制定并执行贴合学生实际需求的英语教学方案; 2. 主动与学生交流,掌握其学习情况与偏好,实施针对性辅导; 3. 定期跟踪学生学习成效,给予有效反馈以推动持续进步; 4. 参与教学研讨及专业培训,不断提升教学水平与课程质量。 任职要求: 1. 热衷英语教学,具备扎实的课程规划与讲授能力; 2. 具备良好的课堂组织能力,保障学生积极参与和学习效果; 3. 热爱教育工作,拥有出色的沟通能力和团队协作意识,能与学生、家长及同事保持良好互动; 4. 积极进取,持续研究和应用新型教学方式,优化教学成果; 5. 持有英语教师资格证。
教师1年以下本科培训机构不坐班线下教育普通话发音标准一对一教学
工作周期:1个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:完工结 招聘截止时间:2026-01-04 1.兼职教师 工作内容:针对学生个体差异开展线下一对一学科辅导,承担部分招生推广支持工作。 要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容:组建并管理教学团队,统筹招生工作、团队运营及日常事务推进。 要求:执行力突出,具备管理或销售相关经验者优先。 教学点主要分布在各城市经济较发达的县区和镇域
高中地理教师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科地理高中线下授课授课老师
职位描述 私立高中学校,非教培机构! 工作地点:成都青白江、四川德阳、四川资阳 招聘要求 全日制本科及以上学历; 所学专业与任教科目相符; 持有高级中学相应学科教师资格证书; 有志于在教育领域长期发展; 具备较强抗压能力,能吃苦耐劳,富有团队协作精神; 热爱学习与教学研究,富有教育理想,中共党员优先考虑。 福利待遇 年薪范围:10-20万元,应届毕业生起薪10万元(硕士研究生享受学历补贴); 依法缴纳五险一金; 享有带薪事假、病假及寒暑假; 提供免费精装修教师公寓、工作餐补助及节日福利; 提供实习岗位机会; 教职工子女可享优惠入学政策; 支持公费进修,提供多元化晋升路径及职称评定支持。
初中教师经验不限本科
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-28 周一至周五,每日工作4小时,周末及节假日期间根据门店学生情况灵活安排。 负责小学、初中阶段学生的学习监督与辅导工作。 月收入2000-3000元,另享绩效提成。
助教
5000-7000元/月
助教经验不限学历不限性格开朗
五官端正 性格活泼 待遇优厚 岗位职责: 台球助教
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