
忻州白酒区域经理/无责5k/五险/差旅补贴
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年中专/中技快消品面销/陌拜房地产销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售会展销售
一、岗位职责
1、负责所辖区域内的招商推进及经销商拓展工作。
2、开展经销商日常管理,始终以公司利益为核心开展各项业务。
3、推动经销商所在区域终端门店的建设与优化,确保销售网络有效覆盖与科学布局,提升产品在目标市场的占有率。
4、定期向上级汇报市场动态,并提供可行性营销建议,落实公司下达的各项营销策略。
5、组织实施市场调研与客户画像分析,及时捕捉并反馈市场变化信息。
二、任职要求
1、具备3年以上相关工作经验;
2、了解行业客户特点,拥有一定客户资源者优先;
3、具备较强的市场敏感度和数据分析判断能力;
4、表达清晰,理解力强,擅长人际沟通与多方协调;
5、踏实肯干,责任心强,乐于迎接工作挑战。
岗位福利:
1.无责底薪5k
2.五险
3.高比例提成,完全凭实力获取,上不封顶!!
4.出差补助
保底6200 贷款领域审核主管 不外勤(
8000-12000元/月
销售经理/主管年终奖经验不限学历不限电话销售个人(To C)互联网金融企业服务金融产品电话销售经验互联网/科技大牛一对一
(金融行业) 早九晚六,周末双休,不加班~保底6200元~
直白讲,我缺人手,你缺收入,咱们不聊虚的!!只谈待遇!!!
1.无责任底薪6200+40%提成+8k—3w奖金,新人月入2-3万,只要肯拼,高薪不是梦。
2.带薪系统培训,专人带教,零基础可入门,你想学,我们必定给平台与机会
3.室内固定办公,无需外勤,办公环境优质,停车位充足
4.行业头部实时资源支持,成单率高,(新人三天即可上手)
5.每月组织团队活动,生日会、节日礼金,年终盛典送(红包/平板/电脑/小米su7)
6.企业快速发展,晋升机制公开透明,每三个月一次晋升窗口
7.团队氛围融洽,每周两次下午茶,咖啡零食全天供应,老板实力强且管理人性化
8.水果茶点免费享用,福利齐全,团队以90后、00后为主,沟通轻松,无层级隔阂
[岗位要求]
1.不限经验!只要有强烈赚钱意愿,公司愿投入成本培养,但需你有坚定的创收决心!
2.为人正直,态度积极。
[公司福利]
每年提供3-5次晋升机会,仅从内部提拔,绝不外招!
各类激励奖金即时发放,新人奖、成单奖2000元(每月均有)、月度团建、下午茶、节日红包,红包常态化
节假日礼品关怀,带薪培训支持,法定节假日正常休息
你还不考虑加入吗?
泰康之家销售经理
5000-10000元/月
销售经理保险生日福利年终奖6-10人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销按单提成销售额提成TOB混合办公互联网金融金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
职位描述:集团为500强,主要做国内领先的大医养大健康产业,布局全国一线城市,服务中高净值人群。
主营业务为候鸟式高端养老社区,针对于国内的人口老龄化。
岗位:
1。公司有客户资源,对公司存量老客户进行日常服务,如礼品寄送,邀约参加酒会,财商,法商等活动
2。陪同客户参观泰康的养老社区(全国一线城市连锁,山西在太原晋园),为客户讲解泰康战略,养老社区优势及入住流程
3。成为HWP(健康财富规划师),为客户提供产品咨询,成为客户的私人医生(泰康有30家以上医院),理财顾问以及保险专家
4。组建及管理团队,筛选简历,面试,选拔合适优秀人才,顺利晋升
工作时间:周一至周五8:30-11:00不加班!!
周末双体,法定节假日休
时间自由支配,工作性质可以兼顾事业和家庭薪资福利:
薪资结构:底薪+KPl+公司方案+全勤奖+学历补贴+出勤津贴+年终奖+养老补贴
营销经理(售电业务方向)
7000-9000元/月
销售经理3-5人3-5年本科代理商销售网络销售区域销售渠道销售较多外勤
岗位职责:
1.制定并执行售电业务新媒体营销策略,统筹短视频涨粉、直播留资及客户转化目标,对团队售电签约量和成交额负责
2. 提炼电力交易政策、峰谷电价、绿电交易等专业内容为通俗营销卖点,审核脚本与直播大纲,确保出镜内容专业合规
3.搭建并优化“公域转私域”SOP,复盘直播与短视频数据,持续改进话术、运营策略及线索跟进效率
4. 协调策划剪辑、直播销售与出镜经理协同工作,解决拍摄与运营突发问题,提升团队跨职能协作效能
5.培养团队业务理解力与实操能力,强化剪辑对电力行业的认知、销售对产品的掌握度及IP人设的专业感
任职要求:
1.2年以上电力行业经验(售电公司、电力交易、新能源项目、电力设备/软件销售等),熟悉售电政策与业务流程
2. 1年以上新媒体运营或销售团队管理经验,有从0到1搭建小规模营销团队者优先
3.具备将专业政策转化为高传播性营销语言的能力,熟悉抖音/视频号算法逻辑与内容规律
4.熟练运用数据分析工具,能基于完播率、转化率、留资率等指标定位问题并推动优化
5. 逻辑清晰、抗压适中、沟通协调能力强,可平衡专业深度与流量表现力
销售主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管3-5年大专
职位描述:
负责分析仪器(质谱、色谱、光谱)的市场推广与销售工作
任职资格:
1. 大专及以上学历,综合素养良好;
2. 市场营销、化学分析、生物制药或自动化等相关专业背景;
3. 熟悉分析仪器的基本原理与构造,或具备实际操作经验;
4. 性格积极乐观,乐于接受挑战,充满热情,踏实肯干,能承受工作压力;
5. 具备良好的沟通能力,能够有效维护客户关系;
6. 对销售岗位有浓厚兴趣,愿意在销售领域长期发展;
7. 具备市场拓展意识和协作精神,品行端正,诚实守信;
8. 主动推进所负责产品的销售进程,确保完成既定销售目标;
9. 有分析仪器行业从业经历者优先考虑
销售主管/资深销售专员
1-1.5万元/月
销售经理/主管10年以上大专电话销售面销/陌拜其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
任职要求:
1、具备油田、石化、煤化工/盐化工、矿山冶金、市政供排水/供暖、医药/农药、锅炉/聚合釜/反应釜等行业中至少一个领域8年以上从业经历,年龄30-45岁,拥有良好的行业渠道资源;
2、沟通能力强,工作踏实积极,精力充沛;
3、能适应高频次出差,吃苦耐劳,思维敏捷;
4、具备出色的协调沟通能力及团队协作意识。
【待遇福利】
薪资结构:底薪+补贴+绩效+年终奖励,综合年收入15-50万元,提供食宿、缴纳社会保险;
公司配备资深技术骨干与专家,为新员工提供系统化技术培训与全程工作指导。
另面向全国诚招区域合作代理商,具体要求如下:
1、在油田、煤炭/煤化工、石化、市政供排水、化工、矿山冶金、医药/农药、钢铁、食品饮料/调味品等行业中至少一项具有10年以上经验,具备优质渠道资源;
2、善于交流,作风务实,责任心强,年龄30-50岁。
合作收益:年收入30-300万元。
团队长
5000-10000元/月
销售经理社保6-10人经验不限学历不限按单提成
【岗位职责】
✓ 带领团队开展业务
✓ 拓展市场渠道,完成销售目标
✓ 在公司成熟平台基础上发挥个人能力
【职位要求】
✓ 不限学历,无经验要求
✓ 有想法、敢行动
✓ 能吃苦,不混日子
【薪资福利】
✓ 薪资范围:8000-15000元
✓ 福利保障:五险
叉车区域销售主管
8000-15000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
工作职责:
1. 初期主要承担区域营销渠道的开拓工作;
2. 与客户建立并保持良好合作关系,协助维护优质客户资源;
3. 通过与客户的交流互动,深入挖掘客户需求,推动线索向商机转化;引导客户形成购买意向,完成合同签署及产品交付流程;
4. 负责区域内叉车产品大客户的直接销售、代管服务及回款管理。
任职要求:
具备3年以上物流设备或工程机械领域销售经验,了解叉车产品市场特点;
拥有区域渠道开发与运营经验,能够独立拓展新合作方并提升渠道体系效能;
具备出色的商务谈判能力和客户沟通能力,可妥善应对复杂客户关系;
目标意识明确,抗压性强,能适应区域范围内的出差安排。
销售经理
6000-11000元/月
销售经理社保6-10人经验不限学历不限按单提成弹性工作制
无责底薪4000元,解决你基本生活保障
不画饼:综合薪资60000-12000
有冲劲,敢拼敢干,钱不是问题
公司提供稳定后盾支援
欢迎有想法,想挣钱,不服输的人来!
保姆月结
【工作类型】住家阿姨【上户地址】万柏林【工作内容】照顾80多岁2位半自理老人,自己可以上卫生间,【工资预算】5000/单休【客户要求】明天上户,下午面试【报名联系】
保姆护工
【工作类型】住家阿姨【上户地址】北中环【工作内容】照顾87岁不自理老人,卧床,需要打流食,老人完全自理,【工资预算】5000包月【客户要求】有护老经验【报名联系】
太原小店区养老院扩院招男女护工100名薪资待遇3500-5000有五险长期稳定包吃住月休四
3500-5000元/月
护工包吃包住20人以上月结
小店区养老院扩院招男女护工100名薪资待遇3500-5000有五险长期稳定包吃住月休四天联系电话
保姆月结
【工作类型】住家阿姨【上户地址】下元【工作内容】照顾88岁半自理人,独居,需要起夜【工资预算】5000单休【客户要求】男女都行【报名联系】
销售经理
5000-10000元/月
销售经理生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先企业服务建材招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
全职销售人员,年龄18-45岁,口齿伶俐五官端正,能有较强的沟通能力及团队精神,有经验优先。综合薪资5000-2000+(底薪+提成+奖金)
餐厅领班销售经理
深圳福田区水围潮耕记·家宴潮汕菜招以下岗位:
前厅主管工资6000一8000,要有中餐管理经验。
包厢服务管家 5500-6000,技能要熟练。
销售经理7000-8000底薪➕提成
训练组长:5000-6000
需要有中餐管理经验。
上班9小时,月休4天,节假日一比一补休,要吃苦耐劳,接受新店的各种不稳定因素,半桶水、玻璃心勿扰。有意电
川菜厨师销售经理盐帮菜
诚聘:
1:四川大厨一2名8000元-12000元(会做盐帮菜/江湖菜)(川籍大厨)
2.经理(营销经理/主管)工资面议!
地址:甘肃省兰州市城关区定西路红星巷131号(川渝百味.傻儿土菜馆)。
电话:(周厨)(彭先生)谢谢!
餐厅领班服务员销售经理配菜传菜员切肉工
城关区清真火锅店急聘:
营销经理4名工资面议
前厅主管5名: 工资5000~6000
传菜员3名: 工资3800~4500
A级服务员4名:工资4500~5000
B级服务员6名:工资3800~4500
配菜师傅6名: 工资3800~4500
切肉师傅2名: 工资4500~5000
配锅师傅2名: 工资4500~5000
会做短视频文员1名:工资面议
值夜大叔1名:年龄58岁以下,工资面议
全员享受月休四天,全勤奖300,工龄工资1年100,享受绩效考核奖。
联系电话:
服务员销售经理
秦川印象商务
招聘
服务员 6 名
4000-5000
销售经理2名待遇面谈
工资8000-12000
前厅主管6000-7000
每月4天休假
包吃包住宿舍走路2分种,住宿环境好小区房,
要求年龄18-35左右,思路清晰,人勤快灵性,
每个月20号准时发工资,
联系人:
校园渠道经理
1-1.7万元/月
销售经理社保生日福利年终奖五险1-2人3-5年大专代理商销售网络销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC
岗位职责:
1. 制定并执行校园渠道整体销售战略,完成年度招生与营收目标
2. 拓展并管理高校合作资源,建立覆盖山西全省的校园代理及学生团队网络
3. 主导校园营销活动策划与落地,包括宣讲会、模考赛、社群运营等精准获客动作
4. 分析各校渠道转化数据,优化招生路径与激励机制,提升人效与成单率
5. 协同教研与教务部门,推动军队文职培训产品在校园端的品牌渗透与口碑建设
任职要求:
1. 具备3-5年教育行业销售或渠道管理工作经验,有校园市场开拓成功案例者优先
2. 熟悉山西高校生态,具备较强的高校关系维护与谈判能力
3. 目标导向强,擅长团队管理与跨部门协同
4. 本科及以上学历,市场营销、教育学、管理学等相关专业优先
5. 热爱教育事业,认同军队文职培训社会价值,具备高度责任心与执行力
区域销售主管
2-4万元/月
销售经理/主管5-10年大专
1、拥有5年以上大型企业休闲零食销售领域从业经历,具备3年以上省区运营及团队管理实战经验
2、擅长系统性业务规划与执行,有成功组建并管理团队的经历,掌握丰富的休闲零食行业经销商资源,具备较强的资源整合与协同能力
3、具备经营者 mindset,能够带领团队实现销售业绩目标,同时有效控制费用、提升盈利能力
4、工作区域涵盖山西、北京、天津、河北省、内蒙古、东北等地区,可接受华北区域内工作调动,能适应全国范围调动者优先
职位福利:五险一金、绩效奖金、法定带薪年假、福利带薪年假、福利带薪病假、通讯补助、交通补助、年度体检等
日结外勤经理
400-900元/天
销售经理20人以上日结经验不限学历不限
工资描述:
70元一单。多劳多得,混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。
岗位职责:
1:负责支付宝网商贷测额业务,通过精准名单电话与客户沟通,拜访客户,引导测试额度,无需办理。
2:使用公司提供的精准商户名单,通过有效沟通确保拜访成功。
3:需要自备电动车,摩托车或小车,以便于出行拜访客户。
4:每天,保证资金安全及时到账。
任职要求:
1:对工作充满热情,能够承受工作压力。
2:具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好关系。
3:有责任心,能够自我激励,达成业绩。
商务拓展经理(车险领域)
1-1.5万元/月
商务经理5-10年大专渠道/机构客户开发(销售方向)保险品牌合作(商务方向)
工作职责:
1、负责公司商用车风险减量服务与保险公司的合作拓展及落地推进;
2、在全国范围内开发车险企业客户,建立并推动合作关系达成;
3、基于公司服务价值和行业发展趋势,主动研究创新合作模式,实现客户价值与业务增长的双重提升。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上车险领域从业经验;
2、掌握车险相关政策(重点为商用车方向),了解市场格局与行业动态,能为客户提供专业可行的策略支持;
3、具有出色的方案策划能力,能够在多变环境中主导方案设计与执行,确保客户满意;
4、心态积极,抗压性强,具备良好的沟通技巧和跨部门协同能力;
年龄不限,拥有车险行业资源者优先考虑,诚邀共同开拓合作新路径。
电力业务主管
8000-15000元/月
销售经理/主管5-10年大专区域销售
Base:山西,以山西为据点辐射内蒙、河北
岗位职责:
1、定期走访电力行业新老客户,介绍并推广解决方案,及时掌握客户需求,维护客户关系;
2、负责销售线索的收集、分析与筛选,精准捕捉潜在商机;
3、制定销售策略及执行方案,保障项目有序推进;
4、拟定销售合同与谈判计划,推动项目顺利签约。
任职要求:
1、大专及以上学历,通信、电气类相关专业优先;
2、5年以上销售工作经验,具备团队管理经历,熟悉电力行业,拥有一定的行业客户资源;
3、对市场营销有深入理解,具备敏锐的市场洞察力与开拓能力,擅长演讲及沟通谈判;
4、性格自信、乐观、热情,富有亲和力,思维灵活,应变能力强,能适应出差安排。
PS:薪资构成:底薪+提成,底薪根据经验面议。
食品饮料销售主管(豆粉)
1.1-1.6万元/月
销售经理/主管1-3年大专KA大客户企业客户渠道销售
一、岗位职责
1、目标制定与执行:依据公司战略方向及行业发展趋势,设定科学的食品饮料销售目标,并分解至季度、月度周期。跟进执行进度,及时优化策略,保障业绩达成
2、团队管理及培训:主导销售团队的搭建、日常管理与绩效激励,组织开展定期的业务培训与经验交流
3、市场调研与策略制定:跟踪市场变化与竞争格局,制定有效应对策略,增强产品市场竞争力与份额表现
4、客户维护及发展:建立潜在客户信息档案,掌握客户需求动态,定期回顾客户跟进进展,提升转化效率
5、数据分析及报告:具备年度销售任务合理拆解与投入产出分析能力;能整合多维度数据,对渠道表现与竞品动向进行深度研判,识别增长机会;通过数据支撑与经销商、客户沟通各阶段业务计划及促销安排;运用周度/月度运营数据,监控线路执行、产品上架、客户活跃度、门店销售及终端库存等关键动作落地情况
6、协调内外部资源:联动公司内部生产、研发、物流等职能,保障供应链顺畅;与各区域经销商保持高效协作,推动销售目标实现
二、任职条件:
1、大专及以上学历,具备3年以上调味品或快消行业从业经历;
2、专业及年限:市场营销、商务策划、工商管理等相关专业背景,具有2年及以上相关岗位经验
3、技能要求:具备活动策划与组织能力、良好的沟通协调技巧、数据分析思维、市场敏锐度与洞察力、公共传播及媒体运作理解能力
三、福利待遇:
1、五险一金,提供节日慰问与年终关怀福利;
2、享受带薪休假,实行双休制度。
3、配备餐费、交通、通讯等岗位补贴。
4、年薪范围12w-18w
网络销售
3000-8000元/月
招商经验不限大专
岗位职责:
1. 利用公司分配的客户资源,通过微信渠道进行产品推介与销售,无硬性通话量及通话时长考核。
2. 结合客户需求,借助微信与腾讯会议工具,清晰讲解产品特性,并输出专业化的解决方案。
3. 主动探寻客户潜在需求,通过高效沟通建立长期稳定的客户关系。
4. 具备清晰的销售逻辑与策略意识,持续跟进客户,促进成交转化。
任职要求:
1. 热爱销售岗位,拥有积极的工作心态和良好的服务意识。
2. 反应灵敏,具备出色的口头表达与语言组织能力。
3. 品行端正,具备良好的职业操守和个人素养。
4. 自我激励能力强,同时能融入团队协作氛围。
5. 有互联网行业销售经验者优先考虑。
薪资福利:
1. 底薪3000元,提成区间为10%-16%。
2. 普通销售人员月均收入600-800元,表现优异者月收入可达1000-2000元。
3. 公司配备系统化培训机制,帮助新员工快速掌握工作流程。
4. 成交后的客户由专属客服团队维护,销售人员专注签单即可。
5. 定期开展团队经验交流与学习活动,提供职业发展与晋升通道。
销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管经验不限大专KA大客户企业客户个人客户区域销售电话销售渠道销售
职位描述
世腾科技集团是一家集科研、制造、贸易于一体的市政交通设施数字化供应链服务企业,专注于市政交通设施领域的产品研发与供应链优化。太原分公司主要经营道路交通设施、市政环卫工程相关材料。
岗位职责:
1. 统筹管理销售团队,明确并分解销售目标;
2. 提升团队成员的销售能力与客户服务质量;
3. 跟踪市场趋势,灵活调整销售方案以应对市场变动;
4. 拓展并维护客户资源,提升产品市场占有率;
5. 跟进销售数据表现,及时处理销售环节中的各类问题。
任职要求:
1. 具备敏锐的市场洞察力和出色的团队组织协调能力;
2. 拥有良好的沟通表达技巧,能高效完成商务接洽;
3. 具备较强的市场分析与决策判断能力,准确识别客户需求;
4. 重视客户服务体验,能够持续提供专业优质的服务支持;
5. 能适应高强度工作节奏,具备积极的协作意识与团队精神。
代理商
2-3万元/月
城市经理年终奖11-20人经验不限学历不限代理商代理商销售招商加盟基本坐班按单提成TOB弹性工作制5人(含)以上地推团队销售经验销售管理经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力品牌招商团队招募及培养
核心亮点:
•高佣+分红:个人奖359元/台+团队差价30元/台+大盘分红
•长期收益:团队6000台设备年躺赚6.57万,管道收益持续增长
•区域权限:负责所在城市全渠道建设,可发展二级合作伙伴
•政企资源:总部支持对接教育局、民政局等政企项目,拿批量订单
你的工作:
•制定城市市场策略,管理6名主管团队
•主导政企合作谈判、批量采购项目落地,把控售后服务
收益参考(9个月):
•团队月激活1080台:32.4万管理奖+4.5万分红+11.83万被动收益=48.73万
•额外享项目运营奖励,政企订单提成上浮20%
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珠宝销售主管
6000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专店面销售珠宝/首饰销售主管
工作内容:
1、负责专卖店及专柜形象的日常维护;
2、对销售顾问进行产品知识培训,普及珠宝相关基础知识,传递珠宝文化内涵;
3、合理安排团队工作任务,严格遵守并落实店内各项管理规定;
4、组织并带领团队达成既定销售目标;
5、维护客户关系,积极挖掘潜在业务机会;
6、完成每日盘点,及时整理补货所需资料;
7、妥善处理客户投诉,关注并收集客户反馈信息,及时向上级汇报。
任职要求:
1、年龄26—40岁,具备大专或同等学历;
2、仪容得体,具备良好的亲和力与沟通表达能力;
3、学习能力强,工作认真负责,诚实守信,具有敬业意识和团队协作精神;
职位福利:节日福利、员工旅游、带薪年假、商业保险、五险、绩效奖金、全勤奖、定期团建
栏目概述
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