岗位职责： 1、全面负责人事行政工作的统筹与管理； 2、协调各部门运作，保障工作计划顺利推进。 任职资格： 1、年龄40周岁以内，不限性别，本科及以上学历，管理类相关专业优先； 2、具备8年以上人力资源及行政管理经验，其中5年以上同行业从业经历； 熟练掌握人力资源体系搭建、组织管理、行政事务处理等相关知识，了解商务礼仪及法律法规相关内容。

1、涵盖人力资源各模块相关事务性工作！ 2、负责各类行政事务，包括但不限于小型设施维护、厂区绿化养护、环境卫生管理、食堂运营协调、厂区卫生间日常监管等工作！

岗位职责： 1.全面统筹公司人力资源战略规划，推动组织发展与业务目标对齐 2. 主导招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等模块体系建设与优化 3.搭建并完善人才梯队与关键岗位继任计划，提升组织人才效能 4.指导HR团队开展日常运营工作，提升专业能力与服务支持水平 5.参与高管层决策，提供人力资源专业建议与数据支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验，其中至少3年生产批发零售企业HR总监或同等岗位经验。 3. 熟悉国家劳动法律法规及人力资源各模块实操流程 4. 具备优秀的战略思维、跨部门协同及团队领导能力 5. 具有较强的数据分析能力与组织变革推动经验

工作内容 1. 执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护； 2. 支持团队成员，确保办公流程的顺畅进行； 3. 参与办公室行政事务，提升工作效率和质量； 4. 负责筛选简历，安排面试、办理入职离职手续。 岗位要求 1. 具备良好的组织和沟通能力； 2. 能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3. 适应快节奏工作环境，能够高效地处理多任务； 4. 可以正常出勤。 上班时间 早8:10-11:30 下14:00-17:00 周末双休，节假日正常休 公司福利 生日福利，节日福利，团建聚餐，员工旅游，全勤奖，绩效奖金，意外险   所在公司 中国人寿东城服务部 - 已上市 - 规模：100-499人 - 行业：其他专业服务

任职资格： 1、性格稳重，具备较强的执行力和学习能力； 2、善于沟通，反应迅速，能够妥善协调各部门间的工作关系； 3、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 4、具备问题分析与解决能力，有较强的保密意识； 5、有行政相关工作经验者优先。 工作内容： 1、负责公司档案、文件及资料的收集、分类、归档与规范化管理；承担制度、通知、函件等公文的起草、审核、修改及发布工作； 2、组织安排各类会议，做好会前准备、会议记录，并跟进决议事项的落实与闭环管理； 3、拟订、发布行政类通知及相关文件，确保信息传达及时并监督执行情况； 4、全面负责办公室日常行政事务、后勤支持、办公环境维护及资产调配，保障办公运转顺畅高效； 5、协助推进企业文化建设，参与活动策划、团队氛围建设及文化落地执行； 6、办理公司荣誉资质申报、证书申领、年报提交等相关事务； 7、完成上级领导交办的其他综合性行政工作任务。 薪资待遇： 1、实习期1-3个月，月薪5000-8000元； 2、每月出勤28天，工作时间：7:30-18:00，每日工作8.5小时； 3、享受季度福利、节日福利及年终奖金； 定期组织聚餐，安排公司集体旅游等活动。

每天下午2点上班7点下班， 20点上班，23点下班…… 每天上班8小时…… 每月工资2900，话费100元 有带薪休假2天… 工作内容： BOOS，抖音，快手，小红书，等等软件，招聘新员工入职 每月任务招聘10人以上 进入公司来面试 工作内容福利一： 招聘内部人员 干满一个月以后，奖励100元 招聘时间为2点到7点 工作内容福利二： 每月邀约客户来现场 来第一家奖励50元 来第二家开始，各奖励100元 邀约时间为8点到11点 以上工作内容，综合工资下来能赚5000到10000元 备注： 如果当月招聘内部员工低于2人 或者邀约客户低于2家 乐捐500元

工作地点在商河，提供每日往返济南的班车服务。 岗位职责： 1. 负责优化绩效考核机制，推进绩效管理措施实施，提升整体绩效运作效率。 2. 负责健全薪酬福利制度，推动建立具有市场竞争力的薪酬体系并落实执行。 3. 协助部门负责人，共同推进人力资源部门日常工作的有序开展。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备5年以上人事管理相关工作经验，有制造业背景者优先考虑。 2. 具备良好的沟通与协调能力，能够高效响应业务部门的各项需求。 3. 工作积极主动，抗压性强，执行力突出。

我们正在招聘一位专业的人力资源经理， 负责统筹人力资源战略规划、人才引进、培训发展及日常管理。 工作内容： 涵盖招聘方案制定、薪酬福利体系运营、员工关系协调等职能模块。 岗位要求： 1. 持有人力资源管理相关证书或具备对口专业背景； 2. 接受无经验者，可提供系统化带教培训； 3. 熟悉招聘、培训、薪酬绩效、员工关系等人力资源核心模块； 4. 具备优秀的沟通技巧与良好的团队合作意识

1）负责区域行政与后勤保障工作的统筹管理（含接待安排、宿舍管理、外租车辆协调、保洁监管、员工福利统计及发放） 2）负责区域行政类费用预算的编制、审核与执行管控，并承担集团归口相关费用的审核工作 3）负责区域内行政类外部供应商的对接与日常管理 4）负责区域党建事务及相关对外联络工作的推进与落实 5）参与行政及后勤管理标准的制定，并依据既定标准组织实施 6）参与区域文化活动的策划与执行 7）完成上级领导交办的其他重点工作任务

岗位职责: 1. 负责统筹国内外人员的招聘、入职及试用期管理全流程，精准对接业务部门用人需求，持续优化招聘机制，确保人才供给及时高效。 2. 处理员工日常管理事务，建立畅通的沟通机制，及时响应并协调解决员工各类问题，促进员工关系和谐稳定。 3. 协助上级推进各项综合性人事工作，有效执行人力资源相关安排，保障人力资源各模块顺畅运行。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备5年以上人力资源领域工作经验，尤其在招聘模块有扎实实践，熟悉招聘各环节流程，能独立应对招聘中的各类挑战，有海外招聘经历者优先。 3. 具备较强的沟通协调能力、书面表达能力及应变处理能力；抗压性好，适应高强度工作节奏，能够高效完成各项任务。 4. 英语或俄语可作为工作语言； 5. 身体健康，性格开朗积极，工作踏实勤勉、严谨负责，具备高度的责任感与执行力，拥有良好的职业操守和团队合作精神。

姜屯镇北大棚招聘打药人员，年龄要求30至55岁。工作可长期，每天8小时，薪资110元，加班费每小时15元，月综合工资约3500至4000元。明天能到岗者请速报名。

姜屯镇北大棚招工，年龄要求30至55岁，工作内容为打药。可长期工作，每天8小时，薪资110元，加班费每小时15元，月综合工资3500至4000元左右。有意者请速报名。

丽都水岸顺子手擀面招聘夜班厨师一名下午2点之后店内面议。刘

金河地区招聘技术熟练的替班人员。岗位职责包括：在大风、雷雨、大雾等天气情况下，按照项目要求停止作业或撤离；节约用油，避免长时间怠速，收工后及时熄火；保持驾驶室整洁，不堆放杂物，确保玻璃和后视镜干净；参与设备的日常点检和周检，发现问题需签字确认并整改；在临时占道或占位时设置警示标志，作业完成后恢复原状；发现他人违章或存在隐患时，及时提醒或上报。

飞机场下午需要2台25吨带盘子的设备。

线上招募 客户维护

工作时间 周一至周五 08:30-11:30晨会培训，下午弹性自主安排 周末双休，法定节假日全休 1. 为个人家庭、中小企业提供一站式综合金融咨询，定制家庭保障、子女教育金、养老规划、资产保全、财富传承方案。 2. 业务范围涵盖：人寿保险、重疾医疗、车险、企业团险、合规理财、保单托管、理赔协助、客户售后维护，广发银行等多元服务。 依托中国人寿与广发银行双平台联动优势，可根据客户资产配置需求，合规推介广发银行个人储蓄存款，信用卡等银行业务，一站式满足客户存钱、理财、资金周转需求，拓宽个人收入渠道。 3. 对接公司分配的孤单老客户资源，定期做保单检视、回访维护，挖掘长期服务需求；线下参与平台活动。 4. 合规开展业务，协助客户完成投保、保全、理赔全流程手续，建立长期稳定的客群关系。 5. 优秀员工可走管理路线，搭建个人团队，负责新人带教与团队运营管理。 任职要求 1. 专业不限，金融、医护、教育、销售、行政从业者优先。 2. 沟通表达流畅，有服务意识，学习能力强，愿意接受系统化专业培训。 3. 认可金融行业价值，目标感强，能接受弹性工作模式，有无保险经验均可，零基础一对一带教。 4. 品行端正，无不良征信及违法记录，有长期职业规划。 薪资福利 1. 薪酬结构：新人专项津贴+高额业务提成+季度奖金+续期佣金+管理津贴+年终分红，综合月薪6000-20000上不封顶。 2. 保障福利：入职配备员工专属商业保险、节日礼品、年度体检、国内外团建旅游。 3. 培训扶持：免费岗前培训、理财规划师进阶课程、国际认证体系学习，全程主管手把手带跑市场。 4. 时间与假期：工作日上午集中学习，下午时间相对灵活；周末双休、法定节假日正常放假、带薪年假。 5. 晋升通道：双路线发展 专业线：金融顾问→资深规划师→首席讲师 管理线：业务主管→营业部经理→区域总监

顾问，理财规划师 上班时间自由 底薪待遇优厚 三个月转正，我（0--3️）无责底薪

五官端正，大方得体，形象良好 团队氛围好，年轻人多，开朗，爱玩，有才艺优先 军人优先，有销售经验优先 岗位职责 1. 为中高端客户提供专业养老规划咨询，定制个性化养老方案 2. 对接优质养老资源，解答客户养老相关疑问 3. 维护客户关系，跟进服务需求，提升客户体验 4.三观端正，积极乐观，有服务精神 任职要求 1. 沟通表达流畅，有亲和力，做事认真负责 2. 热爱养老服务行业，有服务意识与耐心 3. 有无经验均可，带薪培训，上手简单 岗位亮点 • 朝阳行业，需求旺盛，发展空间大 • 早九晚七，工作氛围轻松，时间灵活 • 薪资可观，多劳多得，福利完善

中小企业规划专员 岗位职责： 1. 负责中小企业需求分析与发展规划方案设计 2. 对接精准解决方案及产品 3. 协助企业合规材料准备、尽调配合及授信申报全流程 4. 监测使用情况，跟踪政策动态，为企业匹配适用的财政补贴、贴息等扶持资源 任职要求： 1. 熟悉中小企业融资模式及金融产品，具备实操经验 2. 具备良好的财务分析能力与风险识别意识 3. 沟通协调能力强，能高效对接多方合作主体 4. 有银行、券商、融资担保或产业基金从业经历者优先 5. 责任心强，具备保密意识与合规执业素养

1.岗位名称：前台 职位描述：主要负责招聘公司需要的人才 因公司扩张，现急需一位能一起摸鱼追剧 刷视频的前台伙伴 2.薪资待遇：薪资3500元加全勤 上班时间8:30-17:00 每周单休 可以调休和连休哦 外加懒觉假5小时 3.公司福利：舒适茶水间，零食饮品管够 日常现金红包、团队奖励不断 工作氛围轻松不内卷，同事好相处不内耗

招聘｜人事｜不卷不折腾，稳定又舒服～ 我们给你的待遇 • 底薪：3000～7000 • 每月休息4天，每周天固定休，可调休 • 福利拉满： 茶水间零食、饮品随便吃 日常现金红包、奖励不断 氛围轻松不内卷，同事好相处 环境干净舒服，上班超开心 我们希望你 • 做事细心、有责任心 • 会基础电脑操作 • 想找稳定、踏实、长期能干的工作 想找一份稳定轻松、待遇实在、上班不糟心的工作？ 直接来聊，我们等你一起快乐搞钱～

不累轻松 招聘人事 早九晚六 岗位职责:人事招聘岗 上班时间:9：00-18.00午休1个小时 3500+400(全勤奖)

岗位职责： 1.负责招聘全流程支持，包括职位发布、简历筛选、初步电话沟通及面试邀约 2. 作为业务部门与HR之间的桥梁，及时传递人事政策、流程及重要通知 3. 协助开展员工入职、转正、异动等基础人事事务对接与信息同步 4. 按计划完成日常招聘指标，确保招聘进度与质量达标 5. 在居家办公模式下高效协同，按时保质交付既定工作任务 任职要求： 1.学历不限，人力资源、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与信息处理能力 4. 工作积极主动，责任心强，能适应灵活办公节奏

岗位亮点： 本基地位于山东枣庄，专注残疾人就业帮扶，环境优越（独立工位、空调办公），现因业务发展，特面向山东户籍（特别是枣庄及周边）招募招聘专员。 岗位职责： 负责基地人员招聘、数据标注辅助及日常人事相关工作（有无经验均可，优秀者放宽）。 任职要求： 年龄18-40周岁，初中及以上学历； 必须持有残疾证，接受肢体轻微残疾（如单手、驼背、缺指、小个子、单拐等）； 熟悉小红书、抖音、快手等社交平台，普通话标准，沟通表达流畅； 有数据标注或招聘经验者优先（优秀者可放宽经验要求）。 福利待遇： 工作时间：上午8:30-下午6:00，中午休息1.5小时，周末双休； 生活保障：包三餐、包住宿，入职零负担，不用自己花钱； 社会保障：入职即购买社保； 薪资待遇：试用期底薪2210元，转正底薪2480元 + 绩效 + 提成，综合月薪2500-5000元（上不封顶）； 发展空间：表现优异者享有广阔的晋升空间。 工作地点：山东枣庄基地

【岗位职责】 · 负责影院接待及日常行政事务安排 · 保持良好形象，礼貌接待顾客并处理咨询 · 协助对外联络及现场秩序维护 · 纯前台公共区域服务，无任何违规陪侍及额外不合理工作要求 【职位要求】 · 男女不限，年龄18-30周岁，形象得体，性格开朗，待人热情 · 做事认真负责，干净利落，有良好的服务意识和沟通能力 · 有无经验均可，零基础带薪培训上手，快有人全程代交 · 普通话标准，沟通表达清晰 · 月休四天，倒班制，具体时间面议 【工作时间】 倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资7000-10000元/月 （无责底薪3500+业绩提成+全勤奖+绩效奖金+节日福利） ·入职带薪培训， · 薪资稳定，多劳多得（按实际工作量结算） · 工作环境安静舒适，冬暖夏凉，无重体力活，工作氛围轻松 · 节日福利，生日福利，团建活动齐全，业绩优异者可晋升店主管理

【岗位职责】 1. 短期工，完成生产记录誊写、编制等工作。 【岗位要求】 1. 学历不限，经验不限，诚心学习即可。 【工作时间】 1. 无固定时间，具体班次面议。

工作内容：主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出。没做过、没经验都没有关系，我们带薪培训。我们唯一想要的就是你能稳定！接受无经验转岗与应届生。 工作时间：行政班早九晚六、周末单双休，法定节假日全休。 薪资待遇：新人综合4-6K，后期7K+，五险一金，食宿齐全！提供宿舍。正式员工无试用期，入职后缴纳五险一金。享有团建、现金奖励、下午茶等福利。公司直招不是中介！

用运满满货车软件接单，对接厂家，司机，安排整车拼车运输，跟进货运全流程。公司自由车辆56台。

工作时间：早8:00–17:00，正常下班，无加班，节假日休假 地点：薛城区新城街道海河路517号 任职要求： 大专及以上学历 年龄25–45周岁，不接收应届生 有人事/招聘相关工作经验优先 工作内容：人员邀约、资料整理、日常人事文职，培训安排，办公室坐班 稳定平台，办公环境舒适，想找长期稳定工作的朋友私信预约面试！