!无需自主招聘!!公司统一安排主要侧重线下精细化运营主播均为线下 【岗位职责】： 1.负责抖音娱乐直播的内容规划与全程跟播，掌握主播每日直播状态及直播间实时情况 2.统计并分析直播后台数据，及时优化直播策略，提升直播表现，提出可行改进方案 3.挖掘并培养有潜力的主播，跟踪其粉丝管理能力与直播状态，进行监督与指导 【任职要求】： 1.了解抖音平台生态及直播运营机制，具备良好沟通能力，学习能力强，能承受工作压力 2.具备基础数据分析能力，可独立应对和解决直播过程中出现的问题 3.具备团队协作意识，乐于分享，愿与团队共同达成目标并实现个人价值 4.有半年以上相关从业经验者优先，也欢迎无经验者加入!提供带教培训 【工作待遇】： 1.薪资结构-底薪+提成+绩效综合收入3000-15000元 2.实行8小时工作制早九晚五每月休息4天支持灵活调休 3.享有年终奖金

职位详情才艺直播/聊天直播 !无需自主招生!!公司统一分配资源，主播以线下培养为主，实行精细化运营管理 [岗位职责]: 1.负责抖音娱乐直播的内容规划与跟播，掌握主播每日直播进度及直播间运营状况 2.统计并分析直播后台数据，及时优化直播策略，提升直播表现，并提出有效改进方案 3.挖掘有潜力的主播进行重点培养，跟踪其粉丝维护情况，提供指导与监督支持 [任职要求]: 1.了解抖音平台生态及直播运作模式，具备良好沟通能力，学习能力强，能承受工作压力 2.具备基础数据分析能力，可独立应对和解决直播过程中出现的问题 3.具备团队协作意识，乐于分享，愿意与团队共同达成目标，实现个人价值 4.有半年以上相关从业经验者优先，无经验者亦可录用！提供带教培训 [工作待遇]: 1.薪资结构：底薪+提成+绩效，综合收入5000-15000元 2.工作时间：每天8小时，早九晚六，月休四天，支持灵活调休 3.年终奖金

岗位职责: 1. 负责直播间日常运营管理，涵盖直播内容的策划与落地执行。 2. 与在线观众实时互动，输出专业的家装类直播内容，如装修技巧、材料解析等。 3. 结合团队目标及用户反馈，持续优化直播形式与内容质量。 4. 营造积极健康的直播环境，增强观众参与感与活跃水平。 5. 协同团队协作，确保直播期间各项任务目标顺利达成。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力，普通话标准，能与观众顺畅交流。 2. 熟悉家装领域相关知识，可准确传递专业信息。 3. 学习能力强，能迅速熟悉并运用各类直播操作工具。 4. 具有良好的团队意识，能够与同事高效配合沟通。 5. 对直播内容设计有个人理解，可根据观众反应灵活调整策略。

【急招！抖音娱乐运营合伙人】 不是打工，是入股！ 不是底薪，是五五分成！ 只要你能把直播间做火，咱们，上不封顶！ 你要做什么 掌控直播间节奏，盘活流量，维护大哥，搞定转化。 你有本事，就有大场面。 你能得到什么 1. 五五分成！业绩越好，你拿得越狠！ 2. 零风险零投资创业！ 我们要的人 有经验、有野心、能打胜仗、想一起暴富的人。带你一起封神！ 立刻私聊，名额有限，手慢无！ 世间最好的合作，是并肩成事，我们寻一位同频者，共赴直播蓝海。 你掌运营之策！直播间的内容与风向，策动流量，维系高价值粉丝，将人气变现为实实在在的收益。 你将收获 • 五五分成，你的才华直接兑换为对等的财富回报。 • 一份并肩成长的事业，与无限可能的未来。 我们期待 懂行业、有洞察、肯拼搏，能与我们一同乘风破浪的你。良禽择木，才子入局。共赴这场顶流之约。

职位详情 才艺直播聊天直播 !无需自主招生！公司统一分配主播，以线下精细化运营为主，主播均为线下培养 [岗位职责]: 1.负责抖音平台娱乐类直播的内容策划与跟播，掌握主播每日直播动态及直播间实时情况 2.统计并分析直播后台数据，及时优化直播策略，提升直播表现，并提出有效改进方案 3.挖掘并培养有潜力的主播，跟踪其粉丝运营状态，进行监督指导与成长辅导 [任职要求]: 1.熟悉抖音平台生态及直播规则，具备良好沟通能力，学习意愿强，抗压性佳 2.具备基础数据分析能力，能独立应对和解决直播过程中的常见问题 3.具备团队协作意识，乐于分享，愿意与团队共同达成目标，实现个人价值 4.有半年以上相关从业经验者优先，也欢迎无经验者加入，公司将提供带教培训 [工作待遇]: 1.薪资结构：底薪+提成+绩效，综合收入5000-15000元 2.工作时间：每天8小时，早九晚六，月休四天，支持灵活调休 3.年终奖金

1。熟悉抖音娱乐平台玩法及规则，制定运营计划和目标。 2。负责直播内容的策划与运营，提升直播效果和观众互动，熟悉PK与玩家连线。 2。管理和优化直播平台的推广引流策略，增加观众量和参与度。 3。监控直播数据，分析拉新任务进度。不断调整主播主播节目效果与节目内容。任职要求： 1。熟悉抖音娱乐直播领域，具备相关直播运营经验。 2。具备优秀的沟通能力和有较强的数据分析主播实时跟播复盘能力，能够根据数据反馈调整直播策略并及时解决问题。 3。负责主播直播时长和业绩考核，以及直播间氛围搭建和玩家线下维护，参与新主播的招募指导工作。 4。主动提出，发现所负责主播在开播过程中所需要改进的问题，并给出相对应的解决方案。 情商高，吃苦耐劳，具有较强的执行能力及与主播沟通能力，并及时疏导主播心态，提醒鼓励主播按时直播。5。热爱直播行业，愿意长期发展。我有舞台你有才华，合作共赢，我投资利润五五分。想快速实现梦想拿到结果又缺平台优秀的你请联系我们成为合伙人吧。我们将是你心动的舞台。有主播资源的优先考虑。

!不用自招!! 公司分配 主以线下精细化运营 主播均为线下 【岗位职责】： 1. 负责抖音娱乐直播的内容规划与全程跟播，掌握主播每日直播状态及直播间实时情况 2. 统计并分析直播后台数据，及时优化直播策略，提升直播表现，并提出可行改进方案 3. 挖掘并培养有潜力的主播，持续跟进其粉丝运营能力、直播状态，进行监督与指导 【任职要求】： 1. 了解抖音平台生态及直播规则，具备良好沟通能力，学习能力强，能承受工作压力 2. 具备基础数据处理能力，可独立应对和解决直播过程中出现的问题 3. 具备团队协作意识，乐于分享，愿意与团队共同达成目标，实现个人价值 4. 有半年以上相关从业经验者优先，无经验者亦可！提供带教培训 【工作待遇】： 1. 薪资结构-底薪+提成+绩效 综合收入3000-15000元 2. 每日工作8小时 早九晚五 月休四天 支持灵活调休 3. 年终奖金

岗位职责： 1.直播前准备：协助主播梳理直播内容，包括产品陈列、活动环节设计及流程安排； 2.直播中支持：实时跟踪直播数据表现，根据现场情况及时优化策略，保障直播流畅推进； 3.互动管理：在直播期间及时回复观众问题，维护直播间的良好氛围，增强用户互动体验； 4.物料管理：统筹直播所需物资的筹备与现场调度，确保直播场景布置规范有序； 5.数据分析：直播完成后整理相关数据，评估直播成效，并提出后续改进方案。 任职要求： 1.了解直播业务流程，具备相关行业经验者优先考虑； 2.具备较强的沟通协调能力，能与主播紧密配合，高效完成直播执行工作； 3.对直播数据具有敏锐洞察力，能快速做出应对调整； 4.熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理与分析技能；

主要负责主播的日常运营管理、培训及直播工作支持。 1. 年龄18-26岁，接受无经验者，入职配备专人指导 2. 工作时间：早九晚六 3. 薪酬待遇：无责任底薪三千加提成 工作地点：吉州区可诺丹婷时尚大厦

1、具备独立运营天猫店铺的能力 2、富有工作热情，学习能力突出，逻辑思维清晰，热衷于浏览小红书并具备良好的审美感知力，沟通协调能力强，责任心强 3、具备良好的团队协作意识，善于发现问题并提出解决方案，做事细致认真，能够适应一定的工作压力

宜春美车汇汽车养护中心 急 招 ①修车师傅 喷漆师傅 身体健康 有相关工作经验 工资：面议 ②学徒工 身体健康 能吃苦耐劳 想学一技之长 工资:面议 ③中工: 身体健康 有相关工作经验 工资:面议 地址:东湖花园 电话:袁

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江西宜春机械调试大工，工价42元/时，不包吃住，住宿补贴500元/月 浙江湖州需要调试大工，工价42元/时，不包吃住，住宿补贴500元/月 要求做过锂电设备 电话

利元亨江西宜春需求20名机械调试，工价42元/时，不包吃住，住宿补贴500元/月 利元亨湖州需要调试10人，要求做过锂电设备，工价42元/时，不包吃住，住宿补贴500元/月 利元亨项目老员工返岗可免面试 湖州/宜春可以电话面试 电话

急招｜游戏运营（有经验优先） 1. 负责游戏直播运营、活动策划、版本跟进 2. 能独立对接版本、活动、数据复盘 3. 有手游/休闲/卡牌任一经验即可 4. 执行力强，沟通顺畅，能快速落地 任职要求： 有真实游戏运营经验，能直接上手 熟悉活动策划、数据分析、用户维护 热爱游戏，责任心强，抗压稳定 我们提供： 薪资可观+晋升透明+氛围轻松+项目稳定 合适直接聊，秒回！

抖音直播后台运营，客服，发布抖音视频，

直播带货，运营，

职位描述 担任语音厅高级运营管理岗位，全面负责主持孵化、团队管理、直播运营、内容策划及数据优化工作。具备良好团队意识与协调能力，性格开朗有主见，高度认可直播行业发展，新人可带薪带教。公司提供员工宿舍，无需自主招聘，人事团队全程推送资源，首次开厅扶持200名主播，后续每月稳定扶持60-100名。工作时间13:30-24:00，薪资保底+高提成+团队分红，有经验及资源者可直接面议高薪。

主要负责直播后端运营，在家也可以上班，工作轻松自由

易禾信息咨询有限公司 招聘：社群拓展专员 工作内容：沟通、挖掘、在各大平台寻找社群。 要求：35岁以下，性别不限，经验不限，沟通能力强，工作积极上进，有耐心（不会可教） 工资：底薪2200+提成，综合5000+ 上班时间： 下午12:30-17:30 月休6天、节假日休 福利待遇： 工龄补贴、生日福利、过节费 联 系 人： 鲍 地 址： 丰城京东产业园区2栋2020

易禾信息咨询有限公司 招聘：社群拓展专员 工作内容：沟通、挖掘、在各大平台寻找社群。 要求：35岁以下，性别不限，经验不限，沟通能力强，工作积极上进，有耐心（不会可教） 工资：底薪2200+提成，综合5000+ 上班时间： 下午12:30-17:30 月休6天、节假日休 福利待遇： 工龄补贴、生日福利、过节费 联 系 人： 鲍 地 址： 丰城京东产业园区2栋2020

岗位职责： 1.负责微信视频号，抖音，等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，确保内容质量与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动品牌宣传与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与行业声量 任职要求： 1. 有新媒体运营相关经验，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操案例或成功运营经验更佳 3. 具备良好的文字表达能力与审美意识，能独立完成文案撰写与简单视觉设计 4. 逻辑清晰、责任心强，具备数据分析意识和快速学习能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，有创意、有网感、有执行力

1.内容审核与合规机制执行： 负责社区UGC、用户评论及投稿内容的审核，确保符合平台内容规范； 协助完善内容审核标准与敏感词体系，维护社区内容的专业性与健康度； 协同产品与技术团队，推动审核流程优化与工具效能提升。 2.内容策划与供给管理： 结合NBA赛事安排、热点动态及用户偏好，参与日常内容选题与方向规划； 对接外部内容创作者与社区版主，统筹内容发布任务与排期安排； 跟踪内容数据反馈，协助调整内容布局与频道运营策略。 3.社区内容氛围共建： 参与板块话题运营、互动引导及内容活动支持等工作； 配合开展促进用户增长与活跃的内容相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备1-3年内容平台运营、社区运营、编辑或审核等相关经验者优先； 2.热爱NBA，了解赛事进程、球星动态及用户关注点； 3.具备良好的内容鉴别能力与文字把控力，思维清晰、工作细致； 4.具备英语读写能力者更佳。

岗位职责：配合完成事业单位AP注册推广，做单清点等工作内容 岗位要求：需年满18周岁以上，无需工作经验 试用期7天，如能快速掌握相应流程可做长期工作

1. 策划并执行线上推广方案，助力品牌曝光度与市场占有率的提升。 2. 运用多元化的网络渠道及社交平台开展内容传播与广告投放工作。 3. 监测推广活动数据表现，持续优化策略以提升整体推广效能。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与协作意识，能够与团队高效配合。 2. 具有较强的学习能力，能快速适应变化的工作环境。 3. 可独立统筹并落地网络推广项目，具备扎实的项目执行与管理能力。 工作时间： 9-12/2-6:30，单休

任职要求： ①技能要求：打字快；懂视频剪辑；有运营过抖音或小红书运营经验者优先 ②自身要求：爱学习；服从管理；为人正直，喜欢文职类工作。 岗位职责： ①收集素材及爆款文案分析 ②运营各大社交平台主要以抖音号为主 ③剪辑视频 ④发布作品 ⑤回复私信 ⑥录入系统 ⑦完成工作指标 一个月5-6天假(一般周一周二休息，看公司安排)。试用期七天 上班时间：上午9.00-12.00，下午13.30:-18:00 薪资：底薪2800+200全勤，底薪+提成模式。 稳定下来基本上每个月工资有5-6k 公司不定期有下午茶，每月至少一次团建。欢迎应届毕业生。

操作简单，不限时间，一天一结

岗位职责： 1.制定APP运营策略并推进目标落地，定期产出运营数据复盘、竞品动态分析及用户调研结果，为运营方向提供有效支持； 2.统筹团队日常管理，规划工作安排与目标设定，合理分配任务，保障团队高效协同运作； 3.跟踪核心指标表现，结合数据洞察与用户反馈，定期提出产品优化建议，提升用户转化与活跃水平，驱动产品迭代升级； 4.与研发团队密切配合，跟进产品开发节奏，协同完成产品发布上线相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备3年以上APP运营经验，了解广告生态运作模式，有IAA相关背景者优先考虑； 3.拥有两年以上团队管理经历，具备良好的沟通协调与团队激励能力； 4.具备较强的逻辑思维与数据分析能力，能通过数据提炼洞察并指导运营决策； 5.具备快速学习能力，能及时掌握行业新趋势、新技能并应用于实际工作；面对市场与业务变化，能主动提升专业能力与综合素质。

岗位职责： 1.负责新媒体平台，负责每天线上4小时对接销售主管。完成日常订单工作（抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备较强的文字功底、沟通协调能力及独立项目执行能力 4. 学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作与多任务并行 5.经验不限，接受优秀应届毕业生；学历不限，具备相关技能或作品集者优先