1.负责通过互联网平台开展线上推广工作，提升品牌与产品的曝光度。 2.利用主流社交及内容平台进行内容发布与用户互动，扩大传播效果。 3.根据推广目标制定执行计划，收集反馈并优化推广策略。 4.主动挖掘潜在用户群体，增强用户关注度与参与度。

【急招！抖音娱乐运营合伙人】 不是打工，是入股！ 不是底薪，是五五分成！ 只要你能把直播间做火，咱们，上不封顶！ 你要做什么 掌控直播间节奏，盘活流量，维护大哥，搞定转化。 你有本事，就有大场面。 你能得到什么 1. 五五分成！业绩越好，你拿得越狠！ 2. 零风险零投资创业！ 我们要的人 有经验、有野心、能打胜仗、想一起暴富的人。带你一起封神！ 立刻私聊，名额有限，手慢无！ 世间最好的合作，是并肩成事，我们寻一位同频者，共赴直播蓝海。 你掌运营之策！直播间的内容与风向，策动流量，维系高价值粉丝，将人气变现为实实在在的收益。 你将收获 • 五五分成，你的才华直接兑换为对等的财富回报。 • 一份并肩成长的事业，与无限可能的未来。 我们期待 懂行业、有洞察、肯拼搏，能与我们一同乘风破浪的你。良禽择木，才子入局。共赴这场顶流之约。

1。熟悉抖音娱乐平台玩法及规则，制定运营计划和目标。 2。负责直播内容的策划与运营，提升直播效果和观众互动，熟悉PK与玩家连线。 2。管理和优化直播平台的推广引流策略，增加观众量和参与度。 3。监控直播数据，分析拉新任务进度。不断调整主播主播节目效果与节目内容。任职要求： 1。熟悉抖音娱乐直播领域，具备相关直播运营经验。 2。具备优秀的沟通能力和有较强的数据分析主播实时跟播复盘能力，能够根据数据反馈调整直播策略并及时解决问题。 3。负责主播直播时长和业绩考核，以及直播间氛围搭建和玩家线下维护，参与新主播的招募指导工作。 4。主动提出，发现所负责主播在开播过程中所需要改进的问题，并给出相对应的解决方案。 情商高，吃苦耐劳，具有较强的执行能力及与主播沟通能力，并及时疏导主播心态，提醒鼓励主播按时直播。5。热爱直播行业，愿意长期发展。我有舞台你有才华，合作共赢，我投资利润五五分。想快速实现梦想拿到结果又缺平台优秀的你请联系我们成为合伙人吧。我们将是你心动的舞台。有主播资源的优先考虑。

岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理工作，保障各项业务有序开展； 2. 跟进销售目标达成情况，制定并执行销售方案以促进业绩增长； 3. 持续优化门店运营流程，提升整体运作效率； 4. 结合市场动态，策划并落实营销推广活动，增强品牌影响力与客户互动。 任职要求： 1. 具备高度的责任意识与团队管理能力，能有效带领团队完成任务； 2. 熟悉门店运营及相关领域的工作规范与流程； 3. 拥有良好的沟通协调技巧，善于处理顾客服务与员工关系； 4. 具备扎实的数据分析能力，可根据经营数据及时调整运营策略； 5. 有生鲜类门店运营管理经验者优先考虑。 薪资待遇：5000元/月，单休，医保

主播招聘【全职/兼职均可、无经验可培】 一、招聘岗位 网络主播、娱乐主播、语音主播 二、任职要求 1. 年龄：18–38岁，形象气质不限，有无经验均可，零基础免费培训。 2. 能力：性格开朗、善于沟通、镜头感自然，愿意表达、敢于展示自己。 3. 设备：手机+良好网络即可，无需昂贵设备，公司可提供场地设备。 4. 态度：踏实稳定、想长期发展、想高薪增收、拒绝短期混日子。 三、工作内容 1. 日常直播间互动聊天、氛围维护、粉丝维护。 2. 配合团队完成直播排班、短视频简单出镜拍摄。 3. 无需外出跑业务，全程室内轻松办公。 四、薪资待遇（真实透明） 1. 保底薪资+高额提成+流水奖励 2. 新人零基础：月入3000–10000 3. 成熟稳定主播：月入10000–30000+上不封顶 4. 无押金、无培训费、无套路，免费包装、免费运营扶持、免费流量扶持。 五、工作优势 专业团队一对一指导，小白快速上手 提供直播场地、灯光、设备、运营、场控全套支持 时间灵活，可全职、可兼职，适合上班族、宝妈、应届生 正规公司，薪资月结不拖欠 精准流量扶持，不用自己苦熬涨粉 六、工作时间 班次灵活（早/中/晚班任选），每天直播6小时，月休可调。 七、应聘方式 有意者直接私信！ 备注：应聘主播，秒回咨询，当天面试、当天安排上岗培训！ #主播招聘 #招主播 #全职主播 #兼职主播 #新手主播 #高薪靠谱工作

公司优势：发展空间大。 公司目前和江西广播电视台，中国广电，中国联通合作；做的产品有移动通信5g、宽带、融媒体相关产品的推广和运营 主营移动通信、宽带、融媒体、5G+、相关产品的推广和运营 任职要求： 1、年龄18-26岁，学历不限 2、有无经验均可，入职有主管带 3、有良好的沟通能力，性格开朗 薪资要求： 薪资5000+奖金，月均8000-10000以上，多劳多得，上不封顶！ 公司福利： 1、工作简单，工作时间自由 2、温馨的住宿环境（三室两厅，洗衣机，冰箱，空调一应俱全）水电免费 3、新员工入职带薪培训，老员工一对一带 4、入职五险，接受小白~

岗位职责: 1.学习产品知识，负责产品运营相关工作，确保产品质量和用户体验 2.协调资源，优化运营流程，提升工作效率 3.分析市场动态，为产品改进提供数据支持 任职要求： 1.具备良好的团队合作能力，能够与团队成员有效沟通 2.对产品运营有浓厚兴趣，能够提出创新性的运营方案 3.提供住宿，适合愿意全身心投入工作的候选人 岗位福利: 1.薪资稳定:底薪6600（含5100无责底薪+1500绩效）+提成+奖金，缴纳五险、提供住宿； 2.氛围轻松:定期组织员工活动、旅游、举办生日会，节假日有专属福利； 3.住宿贴心:提供免费员工住宿，公寓式环境，同事相处如家人，工作氛围愉悦。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即提供住宿，为你提供优质发展平台与清晰晋升机制。

一、职位描述： 1、应届毕业生、在校生提供实习、实习工作（可全职）。 2、实习生从公司基层开始在公司部门学习，熟悉部门的运作情况，配合领导做好衔接工作 3、本公司免费提供舒适的住宿环境，并提供实习证明。 4、实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职，长期留用管理岗位（可往管理层发展） 二、薪资福利: 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，家电家具齐全）； 2底薪5000+绩效， 公司包住宿 3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，带薪培训，前期阶段性学习 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00

想做副业增收，零资源缺客源?20-45岁不管你是大学生，待业，宝妈还是失业人群，时间碎片化，想靠互联网变现的都可以加入我们，如果你对我们项目感兴趣欢迎联系我们

开播无需等待，即刻上线！！！！！！ 不会化妆？公司配备专业化妆老师指导！（免费） 不会跳舞？公司安排舞蹈老师培训！（免费） 不想自备服装？公司统一提供直播服饰！（免费） 担心住宿问题？公司提供免费单人住宿！（免费） 【主播待遇】： 1、主播保底薪资8k-20k，依据试镜表现核定，提成比例25%，公司免费提供单间住宿，房补可协商！具体保底及薪酬细节，需结合面试反馈与试镜效果综合确定。 2、 配备独立休息区、练舞室、茶水间、服装间、化妆间，空调暖气齐全，设施完善，工作环境舒适便利！ 3、 不收取任何费用，无违约金，合同期限一年，前期无需签约！若收益不理想或个人原因想退出，提前一个月向公司提出申请即可解约。合作协议期限为一年，支持随时中止，提前一个月告知，友好解除合作，无任何罚金。 4、每日直播时长6小时，包含中场休息时间； 每月休息4天，调休灵活，提前两天向运营及舞蹈老师报备请假即可。 5、使用专业单反摄像设备，配备80平米超大屏幕直播间，由专业运营团队调试美颜与滤镜，呈现自然高级的视觉效果。根据主播个人风格，免费定制妆容造型，并提供团队化服装支持！ 6、专注抖音绿色直播，倡导健康积极内容，拒绝低俗风气，严守法律法规，欢迎放心加入！公司氛围融洽，团队协作愉快！

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格力电器宜春朝阳店诚聘 1、门店运营店长：26-45岁，大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有2年及以上家电销售或门店管理工作经验者优先5000-9000元/月；2、家电导购：26-45岁，高中及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有家电销售工作经验者优先，4000-7000元/月；3、门店运营主管/副店长：22-35岁，本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有相关销售经验者优先。具有自媒体拍摄剪辑能力，5000-9000元/月电话：彭总()地址：宜春市袁州区朝阳路139号

江西弘力电梯有限公司诚聘电梯维保员（学徒也可）数名男女不限，18-50岁，初中及以上文化，服从管理及工作安排，勤劳肯干，3000-6000元/月，熟练工面议，享受各种保险，公司氛围好，可以长期稳定发展电话：李女士地址：宜春金悦湾小区

岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3. 协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播稳定高效运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），输出优化建议并落地执行 5. 挖掘用户需求与市场热点，持续提升直播间人气、互动率与成交效率 任职要求： 乡墅行业 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉直播生态与用户行为逻辑 2. 熟练使用抖音、快手、视频号等平台后台及数据分析工具 3. 具备较强的沟通协调能力、应变能力及抗压能力 4. 思维活跃，有网感，能独立策划创意直播活动 5. 学习能力强，对电商直播趋势保持高度敏感

有无经验均可！！！提供招聘平台 工作手机 招募方法 免费培训 包吃住 [工作内容]： 通过线上各种平台进行主播挖掘,招募,拓展和激励，不断挖掘优秀主播加盟，优化直播质量； 工作时间： 周一至周六10：00--19：00，周天固定休息 午休时间 12：00--13：00 [任职要求]： 1，学历不限，有经验优先 2，积极上进对直播行业有浓厚兴趣 3，能够通过线上各种平台进行主播的挖掘，招募，拓展和激励，不断挖掘优秀主播加盟，优化主播质量； 4，发展前景可观上升空间大可晋升管理者 [薪资待遇]: 1,底薪+全勤奖+高提成，综合薪资7-10k，上不封顶，具体底薪以及待遇只要有能力见面聊 2,1-3个月试用期，可提前转正，不提倡加班，法定节假日带薪休假 3，不定期举行聚餐，团建

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

岗位要求： 1、负责品牌直播项目的整体统筹、策划、运营、对内容、活动、用户及营收方向有到位的理解，在不同的阶段制定不同的运营策略，能够带领团队贯彻完成公司下达的战略目标和收入指示； 2、建立并完善所属业务的运营规范和流程，提升运营效率； 3、负责所属业务的核心数据统计和分析，定期输出分析报告和经验总结； 4、人员的组织架构搭建，和人员晋升的规划制定，依据团队未来接收到的项目品牌和项目类别，对人员进行梳理； 5、制定符合平台特色的主播成长激励体系，对主播留存率、活跃度等关键指标负责； 6、关注用户在直播场景的内容消费需求，策划相关活动并推动落地执行，更好的满足用户需求； 7、整合产品和技术资源，推动直播产品及相关策略优化，进一步提升用户直播体验。 8、完成领导安排的其他临时性事务。 任职资格： 1、有直播项目操盘策划及运营工作经验，非常熟悉直播行业当前玩法及未来趋势预测，快速捕捉新机遇并变现，了解主播和付费用户诉求；； 2、具有直播统筹经验，擅长搭建团队，有较强的管理能力、沟通协调能力，有操盘成功案例； 3、有很强的业务规划能力，成熟的方法体系，擅长项目管理和数据分析； 4、思维清晰，逻辑性强，思路开放，抗压能力强，愿意接受挑战，结果导向； 5、有创业经历或者拥有相关项目资源优先。 6、有成熟团队的可直接收团队。 薪资福利待遇 面议

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、场控及复盘优化 任职要求： 1. 无经验要求，接受0基础入职，公司提供系统化带教培训

工作要求：具备良好的沟通能力，打字速度较快，有较强的责任意识，能够及时妥善处理客户反馈的问题，年龄需满十八周岁。 薪资待遇：月休4天，白班保底3000-6000（上不封顶）+全勤奖200；晚班保底4000-7000（上不封顶），每月组织团队建设及聚餐活动。 工作时间：白班9:30-17:30；晚班20:00-4:00（提供夜宵补贴） 工作地址：高安市上龙新村

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科学技术进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科学技术奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。历经二十年发展，公司在产业规模、产品品类、技术方案及研发实力等方面均处于行业前列。目前，公司年营业收入突破40亿元，位居全国农药制剂行业前列。 公司秉持“不断超越”的企业文化，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，坚持用户导向、贡献为本、持续反思，致力于打造基于价值与核心能力的可持续发展模式。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销等相关专业优先 三、工作职责 1. 负责所辖区域内公司产品的市场推广，维护并深化客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及市场使用反馈信息； 3. 依据公司营销策略，推进并达成区域内的推广与营销任务； 4. 拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围。 四、晋升路线 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

岗位职责 1.进行线上娱乐直播，与观众互动交流 2.維护个人直播内容风格，提升观众参与度 3.全职时间3+③（6小时以上） 4。 月结薪盗 5.国内不展示，避免碰到熟人和朋友，純绿色直播，有专业的推广用 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和镜头表现力 2、能够适应直播工作节奏，保持稳定出镜 3、有责任心，能自觉维护平台及团队形象

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

视频号带货，采用分成模式，在家即可操作，全国范围均可参与，年满18周岁，按要求发布视频即可，全程无任何收费项目，不涉及费用支出，不收集个人隐私信息。

短视频运营专员 岗位职责&岗位描述 岗位描述 负责公司短视频账号全流程运营与内容创作、发布及数据优化，提升账号曝光、粉丝增长与品牌影响力，配合业务目标完成流量转化与账号变现。 岗位职责 1. 负责抖音、快手、视频号等主流短视频平台账号日常运营，包括内容选题、脚本撰写、拍摄执行、剪辑包装、发布上线、评论区维护 2. 分析平台流量规则与热门趋势，挖掘爆款选题，制定阶段性内容规划与发布计划，保证内容更新频率与质量 3. 独立完成短视频拍摄、剪辑、字幕、配乐、特效等后期制作，把控视频视觉风格与内容调性 4. 监控账号数据（播放、点赞、评论、转发、涨粉、转化等），定期做数据复盘，优化内容方向与运营策略 5. 负责

不外出 不打电话 ！不是地推 岗位职责:发布公司推广内容相关信息，与粉丝聊天互动，增强粉丝粘性。 任职要求:16岁以上，学历不限，男女不限，正常语言沟通能力，手机打字速度快。 工作性质:前期简短沟通，把粉丝引流到公司流量池即可，简单易学，专人帮扶。 薪资待遇: 4000-6000 工作时间:8小时工作制，弹性上下班，自由调休。其他福利:全勤、餐补、团建、不定时下午茶、生日餐、

1. 负责公司品牌形象的呈现与宣传推广。 2. 参与舞台类项目的视频拍摄及现场演出。 3. 根据项目具体要求完成形象设计与角色演绎。 4. 持续进行专业能力的学习与综合素养提升。 5. 协同其他部门共同推进品牌推广工作的落实。 6. 完成相关文件的撰写并参与项目评审环节。 感兴趣者请联系，诚邀加入我们的团队！

岗位职责： 1.负责微信视频号，抖音，等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，确保内容质量与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动品牌宣传与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与行业声量 任职要求： 1. 有新媒体运营相关经验，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操案例或成功运营经验更佳 3. 具备良好的文字表达能力与审美意识，能独立完成文案撰写与简单视觉设计 4. 逻辑清晰、责任心强，具备数据分析意识和快速学习能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，有创意、有网感、有执行力

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限