岗位描述： 负责公司指定工程项目的全流程管理工作；具备独立开展现场各项任务的能力。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、8年以上相关领域工作经验 3、持有国家注册监理工程师资格证书 4、同时拥有两项及以上工程类国家注册资质或具备高级工程师职称者优先考虑 职位福利： 五险一金、绩效奖金、交通补助、定期体检、定期团建、旅游假、提供住宿

寻两到三名给水改造项目技术员，（无法提供住宿）；徐州高铁站附近最好！年龄30-40岁！有一定项目管理能力！能调度劳务统筹班组！要求做过最少两个给水项目的业绩，非本地请勿打扰！二把刀勿扰！能力优秀者工资上调

岗位内容： 1. 带领并统筹一支高水平的技术团队，协同推进企业IT战略的落地与目标达成。 2. 深度参与技术体系规划及重大决策，主导各类技术项目计划的制定与执行。 3. 保障软件产品在质量与性能方面的稳定表现，持续优化现有系统流程以提升效率。 4. 主管系统的日常运维工作，及时响应并解决系统异常及客户反馈问题。 任职要求： 1. 具备扎实的计算机科学理论基础，熟悉软件开发全流程与系统架构设计。 2. 拥有7年以上IT技术或研发领域工作经验，其中至少3年团队管理经历。 3. 具备跨职能团队管理能力，拥有出色的组织协调与沟通技巧。 4. 富有创新精神与自我驱动力，能快速适应市场变化，持续追求卓越表现。

核心职责 1. 技术战略与规划： 制定并推进空气净化器产品的中长期技术发展路径，保障技术领先优势。 持续跟踪前沿技术动态（如新型滤材、消杀方案、IoT、AI等），主导新技术的预研与技术储备工作。 开展竞品技术拆解与分析，为产品定义及市场策略提供核心技术依据。 2. 研发项目管理： 统筹产品从概念构思、设计开发、测试验证到量产落地的全周期研发管理工作。 牵头攻克关键技术瓶颈，确保项目按期、保质、在预算范围内交付。 持续建设并优化研发流程体系，提升研发运作效率与输出质量。 3. 团队建设与管理： 带领涵盖结构、电子、软件、算法、测试等多领域的跨职能研发团队。 负责团队人才引进、能力培养、绩效评估与激励机制建设，营造高效协同的研发氛围。 指导成员技术成长，持续提升团队整体专业水平。 4. 技术创新与产品化： 主导关键技术创新与系统集成，涵盖高效低噪风机设计、复合过滤技术（HEPA、活性炭、催化材料等）、多传感器融合、智能控制算法（如自动运行、CADR/CCM优化）、人机交互体验（UI/UX）等方面。 协同产品、市场、供应链及品质团队，推动技术方案转化为具备市场竞争力、成本可控且品质可靠的产品。 5. 质量与标准： 构建并完善产品研发阶段的质量规范与验证体系。 确保所有产品满足国内外相关法规、安全及环保认证要求（如GB, CE, UL, CARB等）。 任职要求 1. 精通空气净化器核心技术：掌握空气动力学原理、颗粒物与气态污染物净化机制、传感器应用、噪声与振动控制技术。 熟悉整机开发流程：对ID/MD设计、电子硬件、软件开发、测试验证等环节具备扎实理解。 了解国内外行业标准及产品认证流程。 2. 领导与管理能力： 具备良好的团队领导力与跨部门协作沟通能力。 拥有优秀的项目统筹与问题解决能力，能高效管理多个并行研发项目。 责任心强，目标导向明确。 3. 创新能力： 对技术发展具有敏锐判断力，富有探索精神与创新驱动力，能够引领技术突破。 4. 其他： 具有家电或消费类电子产品领域研发背景，有空气净化器、新风系统、空调等相关经验者优先。 3年以上研发团队管理经验，完整主导过至少一个产品从立项至量产的全过程。

1、负责提升客户满意度，统筹工程质量与服务品质的全面管理工作 2、在项目开工前3天内，组织工程管家、设计师、施工经理及下单员完成内部交底，确保所有资料齐备无遗漏 3、负责工程团队的人才建设，包括人员招聘、绩效考核、职级评定及优化淘汰机制的落实 4、维护公司品牌声誉，强化工地现场形象与安全规范管理，推动工地作为营销展示窗口 5、监控所有在施项目的进度执行情况，确保按期竣工，定期核查施工任务推进状态 6、审核在建与竣工项目的付款进度，以及施工班组的结算流程合规性 7、主导施工图纸的技术审查工作 8、快速响应施工现场突发问题，组织人员及时处理客户投诉，完成现场查勘、证据收集、问题解决及后续回访 9、严格执行恒龙公司工管中心发布的技术规程、规范与标准，对施工质量负主要管理责任 10、制定并组织实施工程编制人员的培训计划，落实施工经理、工人及工程管家的岗前培训工作 11、对在建工地实施随机抽查，确保施工标准落地 12、统筹已交付项目的保修安排，监督施工经理按要求及时完成维保任务 13、负责新型施工工艺的信息采集、整理分析、优化改进及上报建议 14、监督施工经理落实工人工资发放，并审核发放记录，及时归档回执凭证 任职要求 1、具备独立组织与管理施工项目的能力，可独立编制施工组织设计与进度计划，具备出色的沟通协调与问题应对能力，富有团队协作精神和服务意识 2、拥有装饰工程现场管理经验，熟悉装饰施工全流程，接受过生产管理、工程管理、管理理论与实操技能等相关培训 职位福利：每年多次调薪、包住、包吃、员工旅游、节日福利、餐补、交通补助、带薪年假

工作职责 1. 主导环保板材、低醛粘胶剂等核心装饰原材料及化工领域的研发战略制定，推动关键技术的突破与产品迭代。 2. 负责研发团队的项目统筹与资源配置，构建覆盖实验室小试至规模化生产的完整技术标准流程。 3. 协同生产与品质管理部门攻克材料应用中的工艺瓶颈，促进研发成果向实际产品的高效转化。 任职要求 1. 本科及以上学历，化学或化工类相关专业，具备坚实的材料科学理论功底。 2. 具备5年以上化工材料研发背景，熟悉装饰材料及化工制品的实际应用环境与需求。 3. 具有良好的跨部门协作能力，能够保障技术方案在生产环节的顺利实施与推进。

岗位职责： 从事机器人研发与制造工作，从零开始组建研发团队（涵盖机械、电气、算法、测试方向），搭建研发流程、技术标准及人才培育机制。主导制定技术发展路径与架构规划，推动公司机器人在机械、电气、软件等核心技术平台的建设，确保技术方案具备前瞻性、稳定性和成本合理性，全面统筹首款核心产品的研发与落地交付。 任职要求： （1）统招本科及以上学历，机械电子工程、自动化、计算机、机器人等相关专业背景。具备良好的抗压能力，掌握主流机器人结构设计与控制体系知识。有机器人或高端智能装备领域研发经历及团队管理经验者优先考虑。 （2）具备扎实的文字表达能力，拥有较强的沟通协调、逻辑分析与实际问题处理能力。 （3）认同集团文化，工作认真负责，积极主动，具备进取精神与责任意识，踏实肯干，富有服务观念和团队协作素质。 工资一人一议

岗位职责： 1. 制定企业产品研发战略，主导一次性纸浆环保餐具与豆腐猫砂产品的技术路径、创新方向及中长期研发布局； 2. 搭建并管理研发团队，统筹项目立项、资源配置、进度管理及成果评估，保障技术研发向产品转化顺利落地； 3. 主导环保材料的技术攻关：提升纸浆餐具的可降解性与耐高温性能；优化豆腐猫砂的结团效果、除臭能力及低粉尘特性； 4. 改进现有产品配方与生产工艺流程，降低制造成本，提高产线效率与产品市场竞争力； 5. 关注全球环保材料与宠物用品领域发展趋势，洞察客户需求，驱动新产品研发进程； 6. 面向市场需求开发具有差异化的新型产品，构建专利保护体系，保持技术领先优势； 7. 跟进国际环保政策与宠物消费动向，确保产品满足FDA、ISO等国际认证要求； 8. 协同生产部门攻克规模化生产中的技术瓶颈，配合销售团队提供专业技术支持； 9. 建立健全研发质量管理体系，确保产品符合食品级安全标准及宠物用品行业规范。 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业涵盖材料科学、化学工程、生物工程、造纸工程、食品科学与工程等相关方向； 2. 具备8年以上环保材料、食品包装或宠物用品领域的研发经验，3年以上团队管理经历，有纸浆模塑/植物纤维制品或猫砂类产品开发背景者优先； 3. 精通纸浆、淀粉基、植物纤维等环保材料的改性技术及其应用，熟悉热压成型、模具设计等相关工艺； 4. 拥有从实验室研发到量产落地的全流程管控经验，熟练掌握研发项目管理工具； 5. 了解国内外环保法规、食品接触材料标准及宠物用品行业相关规范； 6. 具备敏锐的市场感知能力和创新意识，能快速应对行业动态变化； 7. 具备出色的跨部门协作与资源整合能力，拥有国际化视野与思维格局。 备注：需长期驻场山东集团工厂，非诚勿扰。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

常州市武进区招电焊、其他焊工

常州需要2名小工

九号科技长白班 18-45面试通过安排宿舍。6人间 普工员工21/小时 包吃包住

常州卡斯特铝8000-10000+ 氩弧铝焊工（老厂） 25-50岁12000-13000 电叉车工（老厂） 20-45岁5000-7000 打磨岗位（老厂） 工30-48岁8000-10000 机加去毛刺（老厂） 25-45岁8000-10000 浇筑岗位（老厂） 25-40岁8000-10000 机修工 （中德） 25-45岁80000-10000 数控调机员（中德） 25-45岁8000-10000 氩弧铝焊工（中德） 25-48岁12000-13000 机加工岗位（中德） 20-45岁7000-10000 装配工岗位（中德） 20-35岁7000-8500 有经验质检（中德） 20-38岁6800-8000 辅助工岗位（中德） 25-48工资7000＋ 包吃住.工作轻松.可以预支. 工作环境美好

包吃包住月入1.4W学历不限，长白班工作轻松不累，无证也可以，当天入职，名额紧张，需要及时联系, 另找普工，油漆工35一小时，男女不限，打杂，组装，包装等等

诚聘全职监理工程师（土木建筑工程专业和公路工程监理或水利工程施工监理），要求持证上岗，能够适应高海拔工作，熟悉监理工作程序认证负责，能完成监理内业资料。薪资一万五+社保

1、监理工作内容。

招聘启事招聘岗位:市政总监理工程师工作地点:那曲巴青县任职要求:需持证上岗在我公司办理注册或转注册手续，西藏无在建项目（监管平台空闲状态），熟悉现场监理流程、质量安全管控、资料报审及验收工作，具有较强的沟通能力和组织协调能力，服从公司安排，能熟练运用各类办公软件。身体健康且年龄不超过50岁，能适应高海拔工作。工资待遇电话详谈联系人:卢总

要求必须要总监理工程师证书及副高级以上工程师证。作为现场专业的监理要熟悉图纸以及各专业规范要求，现场能吃苦耐劳，服从领导安排，要求从事公路桥梁工作最少6年以上（最少3~4个项目）！

招聘应届往届全日制大学本科毕业生，有一定工作经验，文字功底扎实深厚，内业为主外业兼顾，公司有清晰通道晋升和暖心团队氛围，欢迎态度端正，勤学善思，勇于担当，团队精神的优秀人才加入。同时招聘优秀上进，内业处理能力很强的执业监理工程师，水利工程专业优先1人，测量监理工程师1人，处理内业熟练安全工程师1人

有机废气，油烟净化设备技术创新

【招聘单位】恩格尔注塑机械（常州）有限公司【招聘岗位】一、注塑机总装调试技术员【工作内容】主要负责机器调试工作；【岗位要求】1.40岁以下，大专及以上学历，主修机电或相关工程类专业；2.电气维修调试方面的经验，能调整PLC系统参数的能力；3.有2年大型设备制造行业装配调试方面的经验优先；【薪资待遇】底薪+岗位津贴4000~4500+车间补贴300+车贴240+全勤奖100+加班工资+绩效奖金（前三个月450，后续平均1700元），年底1个月奖金。【工作时间】7:30-16:30。【福利保障】入职缴纳六险一金，提供工作餐、带薪年假、节日福利、免费班车等。【工作地点】常州市武进高新区龙帆路9号。

设备技术员大专及以上，机电/自动化相关，有电工证优先，2年以上设备维修经验，会看图纸，能吃苦耐劳，单休25-30元/时，综合约8500元/月表现好6个月转正，交五险一金常州龙虎塘

设备技术员白班23*11=253夜班23*11=253+30夜班补贴283/天30元/时2年及以上工作经验，有相关机电自动化设备维修工作经验(自动焊接设备经验优先)有电工证优先，大专及以上学历，自动化及机电一体化相关专业

1）依据 CNAS 认可准则、实验室检测规范及作业指导书，规范执行样品检测全流程操作，包括样品接收、前处理、仪器分析、数据记录与初步处理，确保检测流程合规、结果真实准确。 2）负责检测仪器的日常使用、维护及保养工作，按计划实施设备校准、性能验证和期间核查，完整记录设备运行与维护信息，确保仪器处于良好工作状态。 3）如实、完整填写原始检测记录，按照规定格式编制检测报告，保证报告内容齐全、数据准确，满足 CNAS 相关要求，并及时完成资料归档。 4）严格执行实验室安全管理制度，落实各项安全防护措施，按时参加安全培训与应急演练，防范安全事故；协助保持实验室环境整洁，维持检测区域有序运作。 5）跟踪检测标准变更情况，参与检测方法的验证、确认及优化工作，配合开展 CNAS 评审、监督审查等相关准备工作。 6）完成上级领导或相关部门安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、力学相关专业；

工程部经理 岗位职责： 1、统筹产品制造工程项目的目标设定、指标分解及实施推进工作； 2、统筹开展产品、工艺、设备及治夹具的可制造性分析工作； 3、审核与签批生产制造相关工程文件，决策管辖范围内的重大事项； 4、主导新产品导入评估，编制设备投资预算及相关辅料成本规划； 5、主导设计产品生产工艺流程，建立工艺控制体系，进行产能布局规划； 6、组织生产资源需求评估与配置工作，涵盖人力、设备、厂房、辅料及工装夹具；持续推进工艺优化，降低制造成本，提升资源利用效率； 7、负责应对客户端涉及产品或工艺技术方面的评审要求； 8、管理生产设备及工具的日常维护与保养工作； 9、带领各职能小组保障生产稳定运行，实施工程变更的评估、转化与落地，推动不良品分析及良率提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械电子类相关专业； 2、熟悉精冲五金产品的工艺流程及相关技术要求，具备5年以上相关工作经验，了解新产品开发流程； 3、具有设备维护管理能力及工装夹具设计与制作经验； 4、具备项目管理、精益生产、TPM、6sigma等推行经验者优先考虑； 5、有ITAF16949体系运作经验者优先。

调试技术员【招聘单位】恩格尔注塑机械（常州）有限公司【招聘岗位】一、注塑机总装调试技术员【工作内容】主要负责机器调试工作；【岗位要求】1.40岁以下，大专及以上学历，主修机电或相关工程类专业；2.电气维修调试方面的经验，能调整PLC系统参数的能力；3.有2年大型设备制造行业装配调试方面的经验优先；【薪资待遇】底薪+岗位津贴4000~4500+车间补贴300+车贴240+全勤奖100+加班工资+绩效奖金（450-2000元），年底1个月奖金。【工作时间】7:30-16:30。【福利保障】入职缴纳六险一金，提供工作餐、带薪年假、节日福利、免费班车等。【工作地点】常州市武进高新区龙帆路9号【面试时间】预约面试。

工作职责 1. 主导公司核心业务系统的架构规划与技术方案制定，保障系统具备良好的可扩展性、稳定性和安全防护能力。 2. 深入洞察商贸领域业务需求，围绕供应链管理、订单履约等关键环节设计技术实现路径，支持业务高效演进。 3. 推进研发团队工程能力建设，完善开发规范与流程机制，持续提升开发效能和代码质量水平。 4. 关注行业技术发展动态，评估并推动适用的新技术在实际场景中的落地应用，确保架构体系的前瞻性。

岗位职责： 1、业务流程优化。深入分析公司现行的业务运作模式，识别瓶颈与低效节点。重构并优化关键流程，提升整体运营效能及跨部门协作水平。推进流程标准化建设，保障流程在不同场景下的可复用与持续扩展。 2、流程管理系统建设。搭建并维护流程管理平台（如BPM系统），实现流程全生命周期的数字化管控。推动流程自动化落地，减少人工操作环节，降低执行成本。跟踪流程运行状态，及时定位异常并实施改进措施。 3、IT战略规划。制定企业中长期信息化发展战略，确保技术投入与业务发展方向高度协同。主导数字化转型工作，支撑业务创新与规模扩张。关注行业前沿技术动态，引入先进解决方案以增强企业技术优势。 4、信息系统建设与管理。统筹公司核心信息系统的规划、部署与运维工作（如ERP、CRM、OA等）。保障系统运行稳定、安全可靠，并具备良好的扩展能力。结合实际业务需求，组织系统功能定制开发或现有模块优化升级。 5、IT基础设施管理。负责公司IT基础架构（包括服务器、网络环境、硬件终端等）的整体规划与日常运维。确保基础设施的高可用性与安全性。积极推广云计算、大数据等新兴技术应用，提高资源利用效率。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，计算机科学、信息管理及相关专业背景。 2、具备智能装备领域企业信息化项目落地与管理经验，熟悉流程优化方法论并有成功实践案例，拥有流程变革及信息化团队管理经历。 3、掌握ERP、MES、OA、PLM等系统的架构原理，具备相关系统实施或集成项目经验。 4、具备系统化思考能力，逻辑清晰，书面表达准确规范。 5、心理素质好，能承受较大工作压力，适应快节奏和高强度工作环境。 加分项 具备以下行业背景者优先：自动化设备·通用设备

土建+市政技术负责人，熟练工作量的申报和计算，需要有证书

岗位描述： 1、在项目总监的指导下，承担工程项目的组织与管理工作； 2、负责施工现场的质量把控、进度跟踪及成本管控； 3、负责审核本专业技术相关的设计调整及现场签认事项； 4、及时协调处理施工过程中出现的各类问题。 任职要求： 1、持有专业监理工程师资格证书或二级建造师执业证书； 2、具备4年以上相关岗位工作经历； 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、定期体检、定期团建、旅游假、提供住宿