
专业监理工程师
5-8千/月
监理工程师3-5年本科住宅地产公共建筑
岗位描述:
1、在项目总监的指导下,承担工程项目的组织与管理工作;
2、负责施工现场的质量把控、进度跟踪及成本管控;
3、负责审核本专业技术相关的设计调整及现场签认事项;
4、及时协调处理施工过程中出现的各类问题。
任职要求:
1、持有专业监理工程师资格证书或二级建造师执业证书;
2、具备4年以上相关岗位工作经历;
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、定期体检、定期团建、旅游假、提供住宿
土建专业监理工程师
5-6千/月
监理工程师3-5年大专
工作地点:江苏常州
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,土建及相关专业;
2. 具有3年以上土建现场监理工作经验;
3. 持有专业监理工程师培训证者优先;
4. 精通施工图纸,熟悉现场验收工作及相关规定;
5. 责任心强,常驻项目现场;
6. 熟悉各类办公软件。
【岗位职责】
1. 负责施工现场质量、安全、进度监理,开展巡视、旁站工作。
2. 核查工序施工情况,审核报验资料,督促问题闭环整改。
3. 编写监理记录,配合
AR光引擎模组工程总监
5-8万/月
技术总监5-10年本科
【岗位职责】
1. 工艺开发核心工作(岗位最核心)
1.1 全权负责Micro-LED AR光引擎模组六轴AA主动对准工艺开发、调试、参数固化,搭建自动化AA耦合生产工艺,解决对位偏移、耦合效率波动、固化漂移等量产痛点;
1.2 主导RGB三色合色工艺落地量产,负责合色棱镜光路调试、光斑重合度、色度均匀性、亮度一致性管控,优化合色方案,改善色斑、色偏、杂散光、鬼像等光学不良;
1.3 结合Micro-LED芯片发光特性,做工艺补偿方案,匹配下游衍射光波导客户的出光光斑、发散角、光学指标要求,完成客户端光学联调与问题闭环;
1.4 主导DOE工艺实验,优化点胶、UV固化、对位压力、温循参数等关键工序,持续提升AA工序直通率、模组整体良率,降低生产报废成本。
2. 产品全流程工程落地
2.1 跟进光引擎模组EVT/DVT/PVT全阶段,承接光学设计方案,做可制造性评审,提前规避量产光学工艺风险;
2.2 制定光引擎模组全制程SOP、光学检验标准、可靠性测试规范(高低温、湿热、震动、温循),输出完整工程文件;
2.3 负责自动化AA设备、光学检测设备、治具的导入、验收、参数标定,对接设备供应商解决硬件匹配问题;
2.4 主导量产不良分析复盘,输出8D报告,定位光路、AA对位、合色、胶层应力等根因,推动工艺持续改善。
3. 团队管理与跨部门协同
3.1 搭建光学工程团队,负责团队分工、绩效考核、技能培训、人才培养,统筹光学工艺、光学测试日常工作;
3.2 横向对接光学设计、生产制造、品质、供应链团队,同步工艺进度、解决产线生产问题;
3.3 直接对接下游光波导客户,响应客户光学指标需求,解决客户端模组光学使用问题;
3.4 向上定期输出工艺良率报表、项目进度、技术风险、产线投入规划,把控项目节点与量产交付目标。
4. 技术沉淀与壁垒搭建
4.1 沉淀公司AA自动对准、RGB合色核心工艺库,建立光学工艺知识库;
4.2 同步跟进行业光引擎新工艺、新设备,迭代现有工艺方案,构建公司光学工艺核心竞争力。
【岗位要求】
1. 硬性要求
1.1 本科及以上学历,光学工程、光电信息工程、精密仪器等相关专业;
1.2 3年及以上AR光引擎模组光学工程量产经验,必须有完整Micro-LED/LCoS光引擎AA主动对准+RGB合色量产实战经验;
1.3 熟悉光引擎核心光学物料:Micro-LED芯片、合色棱镜、PBS、准直镜、中继光路等,精通近眼光机合色光路原理
光学研发主管
3-6万/月
技术总监5-10年博士机器视觉工业镜头工业相机光学
岗位职责:
1、依据公司战略发展规划开展项目统筹与管控,制定光源产品年度研发规划;
2、主导产品研发全过程管理;跟踪行业动态,分析新技术、新产品的应用潜力,评估技术引进与工艺落地的可行性;持续优化现有产品性能,控制制造成本,增强市场竞争力;
3、引领企业产品技术路线的规划与实施;
4、探索LED封装领域的新材料与先进工艺,推进产品迭代升级,强化产品竞争优势;
5、构建并审核产品开发流程体系及技术规范标准;
6、负责研发团队建设,统筹专利布局、人员培训等能力建设工作;
任职资格:
1、具备5年以上相关领域产品开发工作经验;
2、深刻理解市场趋势与原材料发展变化,对行业前沿技术具备敏锐判断力;
3、熟练掌握产品制程、设备应用及产业现状;
4、拥有团队管理与项目执行经验,能够独立策划并推进工作计划的实施;
5、工作积极主动,抗压性强,具备良好的协作意识以及出色的应变、组织与协调能力。
技术主管
1.5-3万/月
技术总监5-10年硕士农/林/牧/渔
岗位职责
1.客户技术支持:全面负责客户的技术支持事务,及时响应客户在产品应用及技术操作中的各类需求,凭借专业能力消除合作障碍,增强客户满意度与长期合作关系。
2.技术方案制定:根据猪养殖行业的实际特点与客户需求,设计定制化技术解决方案,有效应对养殖过程中的技术挑战,帮助客户提升生产效率,每年完成不少于10份高水平技术方案输出。
3.产品技术推广:深入掌握公司产品的核心优势与技术亮点,向客户清晰传递其应用价值,结合行业标准流程,推动产品在实际场景中的落地使用,助力实现产品销售增长超30%。
4.行业技术研究:持续跟踪猪养殖领域的技术演进、政策调整及市场走向,开展新技术、新方法的研究与引入工作,为公司产品研发与业务扩展提供有力的技术支撑与决策建议。
5.团队管理与培养:统筹技术支持团队的日常运作,制定工作计划与目标,组织实施技术培训与绩效指导,全面提升团队的专业能力与服务效能,保障工作高效执行。
6.跨部门协作:与销售、研发等职能部门保持紧密配合,共享客户技术反馈与行业信息,协同推进产品改进与市场开发,形成联动机制,提升公司整体运营表现。
招聘要求
(一)基本条件
1.年龄:35-50岁。
2.学历:兽医、动物科学、畜牧兽医等相关专业,全日制本科及以上学历。
3.资格证书:持有兽医相关执业资格者优先考虑。
(二)经验要求
1.行业经验:具有5年以上猪养殖领域工作经验,熟悉生猪养殖各环节技术要点;具备3年以上技术团队管理经历,能有效组织和带领团队完成任务。
2.岗位经验:拥有丰富的客户技术服务背景,成功处理过5个以上复杂技术问题案例;了解公司相关产品及其应用场景,有技术推广实践经验者优先;具备反刍动物养殖技术背景者优先。
(三)技能要求
1.熟练掌握猪养殖行业的技术规范与操作流程,具备扎实的理论基础与现场实操能力,可独立应对各类技术难题。
2.具备优秀的沟通表达能力和客户服务意识,能够与客户建立良好互动,精准识别并响应其技术需求。
3.擅长团队建设与管理,具备较强的领导力、组织协调能力及绩效辅导技巧。
4.学习能力强,富有创新意识,能快速吸收新知识、新技术,并有效应用于实际工作中。
(四)素质能力要求
1.具备敏锐的市场感知能力和行业预判能力,能及时捕捉技术趋势与客户需求变化。
2.责任心强,工作敬业,抗压能力强,能够高效推进各项任务按时保质完成。
3.具备良好的协同意识与跨部门沟通能力,能够与不同职能团队顺畅合作,共同达成工作目标。
(五)人格特质
作风严谨、踏实肯干,积极主动,始终以客户问题解决和团队目标达成为核心导向,具备强烈的客户意识与协作精神。
加分项
具备以下领域经验者优先:企业服务·宠物服务
技术研发负责人
3-5万/月
技术总监经验不限博士
工作职责
1、主导新产品从立项到落地的全流程研发工作。
2、开展新项目的市场调研,完成可行性研究及调研报告撰写。
3、组织实施研发样品的试用测试,跟踪反馈并推进产品优化改进。
4、持续推进现有产品的工艺优化与质量升级。
5、统筹管理公司研发团队,提升团队技术能力与协作效率。
任职资格
1、硕士或博士学历,材料类相关专业,如金属材料、材料加工、焊接技术等。
2、具备钛及钛合金、不锈钢或镍基合金产品研发经验者优先。
3、具备良好的创新意识和踏实肯干的工作精神。
工资待遇:30000-50000元/月
AI技术总监
1.5-2.5万/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责:
1. 战略规划与技术架构设计:
制定公司AI+安全生产软件及AI+安全机器人的技术发展战略,明确人工智能在安全生产与安全机器人方向的应用路径与目标,确保与企业整体战略协同发展。
主导AI+安全生产与AI+安全机器人系统的整体技术架构设计,涵盖算法模型、数据结构、数据流转与分析体系、机器学习与深度学习平台搭建、数据库系统架构等内容。
2. 技术研发与创新:
组建并带领AI核心技术团队,推进AI+安全生产与AI+安全机器人相关算法研发、模型训练、数据清洗与处理等关键技术工作。
指导团队突破安全生产与机器人场景中的核心技术瓶颈,提升模型准确率与算法效率,优化系统响应能力与运行稳定性。
持续跟踪人工智能前沿技术进展,结合实际业务需求,推动新技术在安全领域的落地与创新应用。
3. 项目管理与实施:
统筹AI+安全生产与AI+安全机器人项目的研发进程,把控开发质量与交付节点,确保产出满足业务功能与性能要求的AI产品与服务。
协同业务单元、安全管理等相关职能部门,推动跨团队协作,保障AI项目高效落地与顺利运行。
4. 数据资源管理与应用:
统筹AI在安全生产与机器人应用中的数据体系建设,建立规范化的数据采集、存储、加工与分析流程。
保障数据的完整性与安全性,为模型训练与智能决策提供可靠的数据支撑。
5. 安全与合规管理:
确保AI系统在安全生产与机器人应用中的安全可控,符合国家法律法规及行业规范要求,防范潜在技术风险。
参与构建AI安全治理体系,制定风险评估机制与应急响应预案,定期组织安全演练。
6. 团队建设与人才培养:
负责AI技术团队的组织建设与能力提升,设定团队发展目标与执行计划,持续提高团队的技术水平与工作效率。
引进高素质AI人才,开展内部培养,打造专业化、高绩效的技术攻坚队伍。
任职要求:
1. 教育背景:
硕士及以上学历,计算机科学、人工智能、机器学习、数据科学等相关专业优先。
2. 工作经验:
五年以上AI算法研发与系统架构经验,三年以上技术团队管理经历。
有主导AI产品研发的实际项目经验,熟悉人工智能领域技术演进趋势及产业生态。
3. 专业技能:
熟练掌握机器学习、深度学习、计算机视觉、自然语言处理等核心技术。
了解大数据平台架构及相关开发框架。
具备扎实的编程基础,精通Python、Java、C++等主流编程语言。
4. 行业经验:
具有AI应用于安全生产或安全机器人领域的项目实践经历,熟悉相关行业运作流程与安全规范。
5. 综合素质:
具备强烈的责任意识与主动性,能适应高强度工作环境。
拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够高效对接多部门协作。
具备创新意识与长远技术视野,能洞察人工智能发展方向并推动技术落地。
仓储物流规划设计
2-2.1万/月
技术总监10年以上本科物流咨询电气机械/器材数据结构
【岗位职责】
1. 负责公司所有物流项目的深化设计及方案评审等工作。
2. 负责投标项目的技术方案评审及定稿,进行重要客户拜访及方案沟通。
3. 制定新产品开发方向,负责方案评审、进度追踪及成果考核。
4. 全面负责公司厂内物流、自动化立体仓储等厂内物流项目方面的工作,具体包括物流项目的发展规划、实施策略,以及具体项目的方案规划、3D图设计、设计评审、成本审核、2D图审核、生产组装、调试、客户验收等全过程工作。
5. 围绕智慧工厂建设,将自动输送、自动搬运、自动分拣、自动仓储技术与MES/WMS/WCS/SCADA等信息化软件系统进行集成。
6. 负责研发部日常工作管理以及各项目的方案评审、设计及技术支持,参与重大项目的方案设计及客户拜访、方案沟通等。
7. 以多年物流行业经验带领团队完成行业自动化仓储、分拣、拆码垛、自动搬运、自动输送全流程动画仿真、设备工艺设计、设备设计开发、安装调试等工作。
【优先条件】
加分项有以下行业经验:自动化设备、即时配送
机电设计总监(商业地产)
2.5-3万/月
设计总监10年以上本科
【岗位要求】
1. 统招一本及以上学历,机电、暖通、通风与空调、热能与动力等相关专业;
2. 具有15年以上设计院及地产甲方机电设计管理经验;
3. 具有丰富的公建(商业综合体如万象系列、龙湖天街、吾悦广场等商业项目)、民建、工业建筑机电设计管理经验,熟悉现行相关规范,熟悉相关软件的使用;
4. 具有房地产开发全过程管理经验,有一定的团队管理经验及项目统筹经验;
5. 有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力。
江苏常州世纪华城今天下午1点去做保洁,檫窗户和室内保洁,要求专业自带工具有空的联系我。
保洁开荒保洁1-4天
世纪华城今天下午1点去做保洁,檫窗户和室内保洁,要求专业自带工具有空的联系我。
新北区招气保/氩弧焊396/天不要证不体检包吃活稳定
1.1-1.2万/月
气保焊氩弧焊夜班补贴20人以上月结活稳定不体检干活不催哇二把刀
新北区招氩弧焊36一小时!396一天!气保焊35一小时385一天!面试包过!不考试不要证不体检!点对点,不计件。长期稳定,保证员工工资稳定准时发放。月综合11000—12000。18-55岁,每周可以预支生活费。没有住宿附近租房子便宜2.3百,可以帮忙找房子,厂区随便抽烟,管理不严,中小厂!要求不高可打酱油累了可以休息会儿,有夜班。
新北区招氩弧焊525/天50一小时长白班包吃活稳定
1.4-1.5万/月
氩弧焊包住包吃20人以上月结长白班活稳定干活不催只上白班焊工证
新北区招洁净管自融摇摆单面焊双面成形,长白班50/小时包吃,工时稳定,长期有活,有技术有证的可以来。
送小件物品一小时59不压资+供车住
8千-1.1万/月
货物配送保险高温补贴餐补6-10人月结全职
无搬运日保底350-450
周结工资2800+新人第一个月保底(8500)
入职签订保障合同
人走账清
工作时间8小时
招聘15人
常州新北区招工地小工日结220/,可以干5-6天。现在能来的联系
200-270元/天
小工1-4天1-2人日结
招工地小工日结220/,可以干5-6天。现在能来的联系
国监/省专监
8千-1万/月
总监理工程师经验不限中专/中技持证
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况
3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
总监理工程师学历不限
岗位职责:
1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见
3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工
5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验
5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
总监理工程师
内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名,公路专业监理工程师2名,有证优先,待遇电联,联系电话
内饰部门主管工程师
1-2万/月
装修工程师5-10年大专内饰设计汽车仪表CATIA外饰设计
1. 掌握内饰塑料件开发全流程
2. 精通内饰塑料件注塑成型工艺
3. 熟悉内饰塑料件表面处理技术
4. 了解常用内饰塑料材料的物性参数
5. 熟知内饰塑料件典型结构设计
6. 具备模具异常问题分析与解决能力
7. 能独立完成项目管理文档编制与维护
8. 熟练使用CATIA软件,擅长断面建模
9. 具备良好的跨部门沟通协调能力
10. 思维敏捷,具备较强应变能力
11. 拥有6年以上内饰领域实际工作经验
IT技术经理
1.8-2.5万/月
技术经理10年以上本科制造业
【岗位职责】
1. 整体信息化规划与架构建设:负责公司整体IT架构规划、数字化转型落地,制定信息化建设roadmap;统筹技术选型、系统集成、架构优化、国产化适配,把控所有IT项目进度、质量、成本及风险,保障系统高可用、可扩展、安全稳定运行。
2. 核心业务系统统筹迭代:主导营销系统、ERP、SCM供应链、WMS仓储核心系统的运维优化、功能迭代、接口集成与二次开发;打通异构系统数据链路,解决数据孤岛、流程低效问题,实现采购、生产、库存、销售、财务、渠道全业务数字化闭环管理。
3. 数据体系建设与治理:负责企业数据架构搭建,开展数据采集、ETL处理、主数据治理、数据标准化工作;搭建BI经营看板与数据分析体系,依托多业务数据沉淀,支撑公司精细化管理与经营决策。
4. 团队与项目管理:负责IT团队日常管理、技术赋能与工作统筹;统筹内外资源、供应商及项目全流程管理,高效落地各类信息化改造与数字化升级项目。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,计算机、软件工程、大数据等相关专业优先。
2. 8年以上企业信息化建设经验,6年以上IT技术管理经验,具备完整的企业IT整体规划与项目落地经验。
3. 精通营销、ERP、供应链、仓储等业务系统,熟悉系统架构、接口集成、二次开发与性能优化;熟练掌握Java、C#开发语言,熟悉SpringCloud微服务架构,具备后端开发、架构评审、代码质量把控能力;熟练掌握数据治理、ETL、BI可视化、数据库优化等相关技术。
4. 熟悉企业网络架构、云部署、信息安全及等保建设,具备系统故障排查、风险管控、架构迭代优化实战能力;具备微服务项目统筹、技术方案审核、研发团队技术指导能力。
5. 逻辑清晰,具备优秀的跨部门沟通协调、需求拆解、方案落地及团队管理能力,抗压性强,有涂料行业经验优先考虑。
高级测试工程师 (变压器)
1-1.5万/月
试验工程师5-10年大专产品测试安装调试维修维护电抗器变压器油浸式变压器电力变压器英语四六级
主要职责:
1、制定产品试验方案,指导并监督方案的执行过程,进行检查与反馈,提出优化建议和改进措施;
2、审核试验数据及报告,确保试验结果的准确性与规范性;
3、牵头开展试验异常问题分析与处理,编写相应的异常情况报告;
4、负责客户验收及产品监造工作,为公司内部部门或用户提供技术支持,参与售后相关事务;
5、组织设备的日常维护与保养工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、自动化等相关专业;
2、具备6年以上变压器试验相关工作经验;
3、掌握变压器试验相关的国家标准,熟悉试验流程及设备操作,能独立解决较复杂的试验技术及产品运行问题;
4、具备较强的抗压能力,良好的沟通协调能力、团队合作精神以及问题分析与解决能力;
5、英语能力突出者优先录用。
安全主管(工程师)
1-1.3万/月
安全工程师3-5年本科消防管理职业健康管理安全管理
1. 实现企业EHS事故预防与管控目标。
2. 根据国家法律法规及集团管理规范,规划企业EHS管理体系,推动体系文件的编制与执行落地。
3. 制定公司层面EHS(含消防)工作计划,组织推进实施,跟踪执行进度并统计目标达成情况。
4. 主持季度、月度、周度安全生产会议,编写会议纪要并落实决议事项的跟进。
5. 设计EHS责任落实机制,推动EHS绩效考核方案实施,确保责任到人。
6. 组织开展危险源辨识及现场EHS巡查,推动问题整改并跟踪闭环管理。
7. 牵头事故调查与原因分析,依照“四不放过”原则编制事故报告,并推进整改措施落实。
8. 策划并实施各类应急演练活动。
9. 推进EHS文化宣传与建设工作。
10. 推动班组级安全管理制度建设与运行。
11. 组织开展各类EHS培训项目,提升员工安全意识与专业能力。
12. 组织实施各项EHS相关检测与检验工作。
13. 组织开展废弃物合规处置及职业健康体检工作。
14. 执行法律法规规定的其他EHS相关职责。
15. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 学历:211院校本科及以上
2. 专业:安全工程、消防工程、机械与自动化相关专业
3. 工作年限:3年以上
4. 行业背景:具备汽车整车及零部件工程或锂电行业EHS工作经验,参与过新工厂建设项目,熟悉厂房建设、工艺设备安装及生产运营全流程管理
5. 个人素质:逻辑清晰,表达准确,文字功底扎实;责任心强,具备良好的团队协作与跨部门推动能力
干式结构设计工程师
9千-1.2万/月
结构工程师3-5年本科变压器SolidWorks
主要职责:
1、工程方案设计:识别技术协议与客户需求,制定风险管理表,开展工程方案设计,组织DR-A3评审并完成承认图绘制;与客户或设计院确认承认图,参与设计联络会议,编制工程基线及客户基线文件。
2、工程布置图设计:依据已确认的承认图,进行工程内部与外部布置图的设计,编制采购材料清单,并下达采购简图及相关指示。
3、工程图纸审核:对工程设计图纸进行审查,指导工程设计人员工作;根据项目复杂程度,组织DR-B1评审流程。
4、规范编制:制定内外部变压器结构设计规范,推进标准化设计工作;结合国家标准与设计需求,编写主材类物资的采购技术规范。
5、工程设计培训:负责结构设计培训资料的编制与指导,按培训计划对初级设计人员实施技术培训,并评估培训成效。
6、工程设计改进:针对生产环节及客户现场反馈的问题进行处理,开展技术分析,制定改善对策与执行规则,持续优化设计方案。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气或机械相关专业,具备3年以上变压器结构设计经验,曾主导或参与海外工程项目,熟练掌握变压器电气绝缘与结构设计原理及元器件应用,熟知国内外相关行业标准。
2、具备强烈的工作热情和拼搏精神,拥有良好的沟通协调能力以及问题分析与解决能力。
IT技术经理
1.8-2.5万/月
技术经理10年以上本科
【岗位职责】
1. 整体信息化规划与架构建设:负责公司整体IT架构规划、数字化转型落地,制定信息化建设roadmap;统筹技术选型、系统集成、架构优化、国产化适配,把控所有IT项目进度、质量、成本及风险,保障系统高可用、可扩展、安全稳定运行。
2. 核心业务系统统筹迭代:主导营销系统、ERP、SCM供应链、WMS仓储核心系统的运维优化、功能迭代、接口集成与二次开发;打通异构系统数据链路,解决数据孤岛、流程低效问题,实现采购、生产、库存、销售、财务、渠道全业务数字化闭环管理。
3. 数据体系建设与治理:负责企业数据架构搭建,开展数据采集、ETL处理、主数据治理、数据标准化工作;搭建BI经营看板与数据分析体系,依托多业务数据沉淀,支撑公司精细化管理与经营决策。
4. 团队与项目管理:负责IT团队日常管理、技术赋能与工作统筹;统筹内外资源、供应商及项目全流程管理,高效落地各类信息化改造与数字化升级项目。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,计算机、软件工程、大数据等相关专业优先。
2. 8年以上企业信息化建设经验,6年以上IT技术管理经验,具备完整的企业IT整体规划与项目落地经验。
3. 精通营销、ERP、供应链、仓储等业务系统,熟悉系统架构、接口集成、二次开发与性能优化;熟练掌握Java、C#开发语言,熟悉SpringCloud微服务架构,具备后端开发、架构评审、代码质量把控能力;熟练掌握数据治理、ETL、BI可视化、数据库优化等相关技术。
4. 熟悉企业网络架构、云部署、信息安全及等保建设,具备系统故障排查、风险管控、架构迭代优化实战能力;具备微服务项目统筹、技术方案审核、研发团队技术指导能力。
5. 逻辑清晰,具备优秀的跨部门沟通协调、需求拆解、方案落地及团队管理能力,抗压性强,有涂料行业经验优先考虑。
总工程师
1.5-2.5万/月
总工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 主导技术图纸审核,确保符合行业标准,保障产品设计合规性。
2. 深度掌握下料、组装、焊接、机加工、表面处理全工艺流程,制定焊接工艺评定、热处理工艺卡等关键工艺文件。
3. 规划并持续优化生产工艺路线,提升生产效率与产品质量稳定性。
4. 运用SolidWorks、AutoCAD等工具完成3D建模与2D工程图纸绘制,编制精准的技术规格书。
5. 建立并维护设计文档管理体系,确保文档的完整性、合...
常州新北区能独立完成景观绿化施工并最少有2个项目的施工经验。有团队意识,吃苦耐劳。有绿化养护经验者优
1-1.2万/月
园建工程师5-10年大专
能独立完成景观绿化施工并最少有2个独立完成项目的施工经验。懂水电,有团队意识,吃苦耐劳。
技术经理
1.5-2万/月
技术经理3-5年学历不限
1.负责技术部门的日常管理与技术指导,确保项目技术目标的实现;2.负责指导并提升部门人员的制图能力和效率;3.对部门所出具的图纸的准确性和完整性负责;4.配合营销部门对接客户,按客户要求指导技术团队完成新品研发和打样全流程工作;五.主导家具产品的技术路线规划,包括新材料新工艺的应用与研究;六.协调跨部门合作,推动设计方案与制作流程的优化,提升产品质量和生产效率;七.负责技术难题的解决,保障生产过程中的技术支持和问题解决。
总监理工程师
8千-1.6万/月
监理工程师5-10年本科商业地产公共建筑智能建筑绿色建筑高层建筑装配式建筑注册监理工程师(土木建筑)住宅地产
岗位描述:
负责公司指定工程项目的全流程管理工作;具备独立开展现场各项任务的能力。
任职要求:
1、本科及以上学历
2、8年以上相关领域工作经验
3、持有国家注册监理工程师资格证书
4、同时拥有两项及以上工程类国家注册资质或具备高级工程师职称者优先考虑
职位福利:
五险一金、绩效奖金、交通补助、定期体检、定期团建、旅游假、提供住宿
栏目概述
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