岗位职责： 1、负责学生全流程管理，搭建校区与学生、家长及教师之间的有效沟通桥梁；统筹安排学员课时、授课教师及上课时间，确保教学有序开展。 2、规范维护学生档案，落实学籍注册工作，跟进教学执行情况，推动各科教师结合学生实际制定备课方案并按时提交教学计划； 3、定期回访家长，提供专业客服支持，妥善应对突发状况，协调节假日期间课程调整，做好家长与学员的情绪疏导，及时处理学生投诉并跟进解决； 4、保持与学生的日常沟通，第一时间将相关信息反馈至相关部门； 5、全面关注学生成长，及时发现并化解各类问题，洞察学生与家长的心理动态，定期进行跟踪回访；落实续费及保单相关工作。 任职要求： 1、热爱教育行业，责任心强，工作细致耐心，态度积极端正。 2、具备良好亲和力与逻辑思维能力，熟悉初高中阶段学生的心理发展规律，能准确把握不同阶段学生的思想变化特征。 3、语言表达能力强，擅长与家长和学生互动交流，具有较强的抗压能力与奉献精神。 薪资待遇： 1、底薪+提成+奖金，让您的付出获得充分回报； 2、公司统一缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金）； 3、工作满一年可享受带薪年假； 4、丰富多样的员工活动：节日福利、生日会、户外拓展、团队庆功宴、重大节日抽奖等； 5、团队稳定和谐，同事关系融洽，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可带饭）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、公司为员工提供清晰的职业发展路径与晋升机会（管理岗位优先考虑内部人员竞聘）。 在汉成立21年，一家稳健且具实力的企业，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的环境中共同推动企业高效前行！相信我，我们给予你的不只是职业机遇，更有温暖与惊喜，广纳贤才，诚邀志同道合者前来咨询！实现个人价值，共绘成功蓝图，期待与您携手同行！

【薪资待遇】 无责底薪5000+课消绩效+提成 试用期享受全额薪资，不打折~ 入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点） 全年享有5-20天带薪年假~ 发薪日：每月10号准时发放 培训体系完善，晋升通道公开透明 【作息时间】 8:00-17:00，月休5天（其中4天为固定休息，安排在周六，剩余1天可自行调配） 【岗位职责】 1、协助家长与学员熟悉教学平台及配套学习资源； 2、全程跟进学员学习进展，负责学员管理、维护关系并及时响应咨询； 3、关注课堂参与情况与课后复习效果，保障学习过程的连贯性与有效性，及时处理学习中遇到的问题； 4、跟踪学员出勤动态，与家长保持高频沟通，协助解决实际需求； 5、与家长建立长期稳定的信任关系，持续提升家长和学员的整体满意度； 6、配合完成学员后续课程续费工作； 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上教育培训行业班主任或辅导教师工作经验； 2、普通话标准，语言表达清晰流畅； 3、理解能力强，服务意识佳，具备良好的沟通与表达能力； 4、热爱教育工作，有耐心与责任心，态度积极，细致认真，具有进取精神； 5、具备一定销售思维，掌握基本的销售技巧与方法； 6、能熟练使用常用办公软件； 7、通过大学英语六级或具备同等及以上英语水平。

1.制定企业运营目标与执行计划，监督各项目标顺利达成 2.策划并实施市场拓展策略与具体方案 3.负责品牌宣传推广及市场影响力提升 4.设计组织架构与岗位配置，开展人员培训与工作指导 5.统筹资源调配，优化校区运营成本控制 6.激发团队积极性，营造积极向上的工作环境

岗位职责： 1.负责学生日常学习进度跟踪与管理，确保教学计划的顺利执行； 2.负责与学生之间的沟通，解决学习过程中的问题； 3.管理学生日常事务，包括资料整理，学生学习计划记录等。 4.协助学生进行每周选岗和投递简历 5.试用期3500转正4000 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与学生、家长建立有效联系； 2.热爱教育行业，有强烈的责任心和耐心； 3.熟练使用办公软件； 4.有相关教务或班主任工作经验者优先

岗位职责: 1.全面负责分校日常运营工作，保障教学品质与学员学习体验； 2.统筹教学、市场推广、课程研发等职能部门协作，持续优化运营体系； 3.策划并执行招生方案，积极拓展多元化生源渠道； 4.合理管控运营支出，推动教学水平与学员满意度双提升； 5.带领团队成长，强化员工专业素养与服务意识建设。 任职要求： 1.拥有出色的领导才能与团队管理经验，善于激发团队目标达成； 2.具备优秀的沟通技巧与市场开拓能力，能高效对接学员及家长需求； 3.具备较强的组织协调能力，可妥善应对校区运营中的各类事务； 4.热爱教育事业，能够准确把握学员与家长的核心诉求； 5.具备良好的职业操守，始终保持对教育工作的热忱与责任感。 薪资面议

岗位职责：督导孩子学习进度

一、岗位职责 1.全面负责分校的筹建、日常运营及整体管理工作 2.制定所辖区域的市场调研、推广方案与策划策略，提升品牌影响力，增强市场竞争力 3.负责团队搭建，清晰界定各岗位职责与工作要求，指导下属高效执行任务，及时协调处理工作中遇到的问题 4.激发团队动力，制定培训计划，带领团队达成校区的销售目标与教学指标 5.高效完成总部下达的各项其他工作任务 二、任职资格： 1、本科及以上学历，教育学、管理类等相关专业优先； 2、了解行业相关政策法规，掌握大学生教育规律，具备三年以上教育机构运营管理经验； 3、具备销售或教育教学相关知识与实操能力，拥有出色的书面撰写和语言表达技巧； 4、工作逻辑清晰，具备较强的应变力、组织协调能力与沟通能力，学习能力强，对行业发展有较深认知 福利待遇： 综合薪资10000-15000元/月 五险一金，节日礼品，团结基金，月度团建活动等 完善的带薪培训体系、广阔的职业发展平台、健全的晋升机制

1、全面负责校区日常运营，制定并落实年度、季度及月度销售目标计划，确保业绩达成。 2、主导团队搭建与人才梯队建设，推动员工成长与发展。 3、统筹校区各项经营数据的采集、整理与分析，为管理决策提供支持。 4、策划并执行各类校区活动，提升客户体验，提高续费比例与转化效率，妥善处理客户反馈与投诉问题。 5、组织并推进校区市场推广方案的制定、宣传及落地执行。 6、激发团队工作热情，合理分工，促进协作效能提升。 7、建立并推行校区运营管理规范及相关制度。 职位要求： 1、具备教育行业管理背景，3年以上管理岗位经验者优先，了解培训教育市场运作模式，精通日常运营流程。 2、年龄30-45岁，形象良好，性格开朗，具备良好的沟通能力与亲和力，组织协调能力突出。 3、具备较强的主动服务意识和沟通意愿，能适应高强度工作压力。 4、拥有良好的职业操守和团队合作精神，致力于在教育领域长期发展。 5、工作认真细致，积极主动，富有责任感和敬业态度。

26届校招岗位-招班主任老师（不限专业）,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系（同微信）

主要岗位职责： 1、跟进学生学习进程：结合学生实际学习情况与课程进度，制定个性化课时安排，确保学习任务按计划推进； 2、与授课教师保持密切交流，及时掌握学生学习表现及反馈信息，协助调整教学节奏，保障教学品质； 3、提供学习辅助支持：为学生匹配所需学习资源并给予指导，协助解决学习过程中遇到的困难，提升学习成效； 4、维系客户关系：定期与学生及家长进行沟通，收集需求与建议，增强服务体验，提高满意度，推动口碑传播； 5、负责学生课时管理与课程规划，依据不同学习阶段制定阶段性目标方案，落实扩科与课程转换工作； 6、开发转介绍资源，维护在读学员关系，在帮助学生提升学业的同时，借助现有学员家庭资源拓展新生源； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、熟练操作各类常用办公软件； 2、热爱教育行业，具备良好的职业素养，做事细致、耐心、严谨、务实、沉稳，态度积极向上； 3、具备较强的沟通协调能力，能有效衔接家长、教师与学员三方，及时响应并处理问题； 4、具有团队协作精神，能够快速参与并融入集体协作与活动； 5、目标意识与业绩导向明确，能清晰制定个人月度目标并积极推动达成。

餐饮部经理 岗位职责： 1、全面负责酒店餐厅的日常运营管理，负责团餐预定计划，确保服务质量与顾客满意度； 2、监督员工工作，提升团队工作效率和服务水平； 3、处理顾客投诉，解决现场突发问题，维护餐厅秩序； 4、参与制定菜单，控制食材成本，保证菜品质量； 5、定期盘点库存，确保餐厅物资充足且管理有序。 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉中餐厅运作流程； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并有效沟通； 3、良好的客户服务意识，能够应对各种顾客需求； 4、较强的成本控制意识，能有效管理餐厅运营成本； 5、有餐厅主管或厨师经验者优先考虑。 餐厅可承包经营或绩效分红！！！

安装升降柱

神农架木鱼镇招厨房配菜嫂子数名，客房服务员数名工资待遇从优

房务部客房清扫、绿化工 薪资福利:薪资美丽包吃住 招工人数:若干名 工作地点：神农架

打杂 招工人数:1名

【我们是谁】 第壹街舞，成都35+直营门店。因热爱而汇聚，为梦想而闪耀。 【你将收获】 不止是一份工作，更是一个影响孩子一生的珍贵契机。 你的能量与专业，将赢得学员与家长发自内心的认可。 【我们需要】 不是按部就班的执行者， 而是： 内心充满正能量的发光体； 拥有澎湃内驱力、敢于突破的同行者。 加入第壹街舞， 一起精彩，成就未来！ 【岗位职责】 1-根据校区目标，制定执行计划保障业务方案在校区落地，实施管理；保障校区业务目标达成； 2-保障教务服务、家长服务、学员管理、场馆管理等相关业务标准，在校区内顺利落地及实施监督管理及反馈； 3-根据校区情况，制定教学活动的落地计划进行过程跟进、结果复盘，保障教学活动在校区顺利落地； 4-负责开展校区日常会议（含启动会、总结会、培训会），并保障会议效果； 5-场馆的运营效率及校区口碑维护； 【任职资格】 1.有2年及以上教育培训机构（最好是体育、艺术类，如舞蹈、美术、体育培训）的全面管理经验，喜欢并热爱教育行业。 2.有独立的年度/半年度营收、学员增长、出勤、续报等KPI考核经验。对学期、月、周的工作计划设计与落地实施充分了解。不能只是管过教务或老师。 3.有培训、管理、考核、淘汰过教学或教务团队的经验。能处理过团队矛盾或人员优化问题。 4.熟悉前台接待、课程排期、家长沟通、客诉处理、场地维护等所有细节。 5.具有亲和力，擅长与家长沟通交流，客户满意度高；有耐心、爱孩子，能与学员有良好地沟通互动。 6.能熟练操作excel\word等office软件； 【薪资待遇】 1.薪资待遇：月均收入8K-12K+； 2.福利待遇：五险+带薪寒暑假+节日福利+员工活动； 3.培训机制：入职培训+集体企业培训+技能提升培训+分享会+其他培训； 4.晋升空间： 横向：每学期可晋级涨薪！ 纵向：校长->区域管理负责人->城市运营管理负责人 5.文化活动：聚餐+素质拓展+节日互动等； 6.其他：学舞蹈更轻松，亲朋好友共享受！ 【工作时间】 单双休 周二、周三、周四、周五：13：30~20:30 周六-周日9：30~20：30 单休：周一休息/双休：周一、周四休息 国家法定节假日休息 每年享受7天带薪暑假+14天带薪寒假

【高薪诚聘】教育项目合伙人 岗位：项目负责人/校长 职责：统筹整体运营+带领团队招生+直接参与电话沟通 要求：热爱教育行业、抗压能力强、具备一线实战突破精神 回报： ►具备竞争力的底薪待遇 ►丰厚的招生业绩提成 ►年终享受项目利润分红 这不是简单就业，而是携手创业！ 期待敢闯敢干的你，共同拓展事业版图、实现收入跃升！

一、工作职责 1、负责旌阳区文培、艺培、国际教育、驾培类机构的合作对接与推进 2、统筹线上及线下招生运营的组织与管理工作 3、组织开展合作单位的相关培训支持 二、工作要求 1、热爱教育行业，具备良好的服务意识 2、拥有一定的教育领域资源和人际网络 3、具备积极进取的创业心态与责任感 三、享有本区域主要部分的收益分配

清远顶流形体模特教育品牌诚邀校长合伙人！零经验也能撬动财富，共拓百万蓝海市场！ 在清远，有这样一个深耕形体模特教育6年的潜力品牌——[未艺社教育品牌]！我们用专业与热爱，为本土培养出超众多自信气质的超模学员，在教培行业树立标杆口碑；如今，为加速布局大湾区市场，现面向全城招募校长合伙人，邀您共享教育红利，开启财富与梦想的双引擎！ 为什么选择我们？ A：成熟品牌，学员基数稳定 6年本土深耕，积累超强品牌影响力，小红书、抖音本地生活服务榜长期霸榜！大众点评好评率超98%，转介绍率高达70%，发展前景一片光明！ B：轻资产创业，0风险入局 无需场地、师资、课程研发！我们提供整店输出模式，从校区选址、装修设计到团队培训、招生方案，全程保姆式扶持。您只需发挥资源优势，就能轻松当校长！ C：高收益分成，躺赚现金流 合伙人可享校区净利润50%分红，更有课时费抽成、活动收益等多重盈利渠道！我们已验证单校区年营收突破500万，下一个财富神话由您续写！ D：行业风口，前景无限 形体模特教育市场年增速超35%，儿童礼仪培训、成人气质提升需求爆发！搭上我们的专业快车，让您抢占黄金赛道，坐享时代红利！ 我们需要这样的你 有教育情怀或商业头脑：无需行业经验，看好素质教育赛道即可； 资源丰富：拥有本地人脉、社群资源、商业渠道者优先； 执行力强：认同品牌理念，愿意与团队共同开拓市场； 渴望成功：不甘平凡，想在清远教育界留下自己的名字！ 加入即享硬核福利 品牌授权：免费使用6年沉淀的品牌资源与课程体系； 系统培训：教学管理、招生运营、团队打造等全方位培训； 流量扶持：全域覆盖同城引爆，助力校区快速引流； 终身成长：定期参加行业峰会、校长沙龙，与大咖同行！ 立即行动，抢占先机 这不仅是一份事业，更是一次改写人生的机会，清远形体模特教育的未来，就差一个你！

岗位职责: 1.全面负责学校的日常运营与组织管理，保障教学品质及学校稳步发展 2.带领团队高效协作，激发成员潜力，达成既定办学目标 3.策划并落实发展战略，促进学校长期可持续提升 任职要求： 1.拥有优秀的领导力和团队统筹能力 2.善于跨部门沟通协作，及时应对并处理各类问题 3.具备创新意识，能在教育实践中持续优化工作流程与方法

就近分配！！！ 武汉天地永清校区、光谷广场光谷校区、武大园一路大学园校区、纸坊江夏校区，现面向各校区招聘班主任，工作地点可按住址就近安排！！！ 班主任岗位职责： 1、全面负责学生日常学习管理，发挥连接校区、学生、家长及教师之间的纽带作用，协调学员课时安排、授课老师指派及上课时间规划等管理工作。 2、规范维护学生档案信息，落实入学前学籍登记流程，跟进教学执行情况，督促各科教师结合学生实际制定教案并按时提交教学计划。 3、主动与学生保持沟通，及时将相关情况向有关部门汇报与反馈。 4、负责课时使用、续费到账、退费管控等运营数据的统计工作，配合教务与财务完成教师课时核算及其他支持性事务。 任职资格： 1、热爱教育行业，责任心强，工作细致耐心，踏实肯干。 2、具备良好亲和力与逻辑思维能力，熟悉初高中阶段学生的心理发展特征，掌握不同成长阶段学生的思想动态。 3、语言表达能力强，擅长与家长及学生进行有效交流，具有较强的抗压能力与奉献精神。 4、有教育学、心理学实践经验或从事过教育教学相关工作者优先考虑。 武汉天地永清校区、光谷广场光谷校区、武大园一路大学园校区、纸坊江夏校区，均在招聘班主任，可就近分配！！！

工作内容 1、在教育机构担任学习管理师，负责小班制教学（3-25人），保障教学质量与学员满意度 2、于线上及线下教学场景中开展课程讲授与学业辅导，促进学生学习成效提升 3、参与教学计划的设计与实施，定期与家长反馈学生学习情况，维护良好的家校互动关系 任职要求： 1、具有线上及线下教学经验，能适应固定办公模式，有知名教育机构从业经历者优先考虑 2、持有教师资格证书，掌握规范教学流程，具备较强的课堂组织与管理能力 3、通过大学英语四级或六级考试，具备英语授课能力，可有效提升学生英语水平

负责统筹校区日常事务安排（以周六周日工作为主）

包住宿 岗位职责： 1、全面负责学生的日常管理，搭建校区与学生、家长及教师之间的沟通桥梁，发挥纽带作用；统筹安排学员的课时、授课教师及上课时间，确保教学有序进行； 2、规范维护学生档案信息，落实学籍注册工作，监督教学执行情况，推动各科教师结合学生实际制定教案并按时提交教学计划； 3、定期回访学生家长，提供专业客户服务，妥善应对突发状况，协调节假日期间的课程调整，做好家长与学员的情绪疏导，及时处理学生投诉并跟进解决； 4、保持与学生的有效沟通，第一时间将相关信息反馈至相关部门； 5、对学生进行全方位学习指导，及时发现并化解各类问题，关注学生与家长的心理动态，开展定期跟踪回访；协助完成学员保单及续费相关工作。 职位要求： 1、热爱教育行业，工作踏实认真，细致耐心，责任心强； 2、具备良好亲和力，逻辑思维清晰，对初高中阶段学生的心理特征与发展规律有深入理解，熟悉不同阶段学生的思想变化； 3、语言表达能力强，善于与学生及家长交流互动，具有较强的抗压能力与敬业精神。 薪资待遇： 1、底薪+提成+奖金，充分保障个人付出与收益成正比； 2、公司统一缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金）； 3、入职满一年可享受带薪年假； 4、丰富多样的员工活动：节日福利、生日会、户外拓展、团队聚餐、重大节日抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、公司为员工提供完善的职业成长通道与晋升机会（管理岗位优先考虑内部人员竞聘）。

岗位职责:督促孩子完成学业任务

岗位职责： 1.负责学生日常学习进度跟踪与管理，确保教学计划的顺利执行； 2.负责与学生之间的沟通，解决学习过程中的问题； 3.管理学生日常事务，包括资料整理，学生学习计划记录等。 4.协助学生进行每周选岗和投递简历 5.试用期3500转正4000 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与学生、家长建立有效联系； 2.热爱教育行业，有强烈的责任心和耐心； 3.熟练使用办公软件； 4.有相关教务或班主任工作经验者优先

负责管理全面，完成任务

【公司简介】 悟空教育致力于为全球3-18岁青少儿提供高质量的在线直播课程，总部位于美国硅谷，旗下拥有“悟空中文”、“悟空国际数学”以及“悟空英文阅读写作”三大核心课程体系。目前已服务超过30万家庭，成长为全球广受孩子欢迎的教育品牌之一。 【薪资福利】 无责底薪4500+课消绩效+提成 试用期享受全额薪资不打折~ 入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点） 全年享有5-15天带薪年假~ 发薪时间：每月10日~ 培训体系完善，晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00，月休5天（其中4天为固定周日休息，另1天可自行安排） 【岗位职责】 1、协助家长与学员熟悉使用学习平台及相关教学资源； 2、全程跟进学员学习进展，负责学员管理、维护关系并及时回应咨询； 3、关注课堂参与情况及课后巩固环节，保障学习连续性与有效性，及时处理学习中遇到的问题； 4、跟踪学员出勤动态，与家长保持高频沟通，协助解决各类需求； 5、与家长建立稳固的信任连接，持续提升家长与学员的整体满意度； 6、配合完成学员后续课程续费工作。 【任职要求】 1、全日制统招大专及以上学历，具有一年以上在线教育机构班主任工作经验； 2、普通话标准，发音清楚，表达流畅； 3、理解能力强，服务意识佳，具备良好的沟通协调能力； 4、工作积极热情，耐心细致，责任心强，富有进取精神； 5、具备基础销售思维，掌握一定销售策略与技巧； 6、能熟练使用常用电脑办公软件。

【我们希望你】 1、统招本科及以上学历，应届或往届毕业生皆可，专业不限 2、有志于投身在线教育行业，对社群微营销有兴趣，并具备一定的分析与思考能力 3、乐于人际交流，具备高度责任感，理解服务本质，愿意积极参与用户服务工作 4、热爱教育事业，认同线上教学的发展模式与价值 5、责任心强，富有爱心，善于与孩子互动交流 6、积极适应变化，追求自我成长，勇于拓展个人能力边界 【我们为你提供】 综合薪资：8k-12k，上不封顶 福利：入职即享六险一金+定期团建+弹性工作制+双休 晋升机制：团队氛围轻松有爱，管理扁平化，可随时与高层直接交流 岗位职责： 1、跟进学生作业完成情况，保障学习成效 2、运用新媒体运营手段维护班级微信群，与已报名的学生及家长保持沟通，【无需陌生拜访】，沟通形式自主选择。旨在建立稳定联系，按时回访，提升亲密度，收集课程反馈，增强家长对学科的认可度 3、提升学员整体满意度，加强用户粘性，负责学员续费转化率，努力成为家长最信赖的教育伙伴 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，应届或往届均可 2、具备良好的理解力、表达能力和沟通技巧，积极应对互联网环境下的业务变革 3、有意向长期发展于在线教育领域，享受与学生及家长互动的过程，能清晰讲解基础知识点（提供系统培训资料），通过日常服务与问题解答提升客户满意度，赢得家长信任 4、对社群微销方向感兴趣，具备持续学习意识和独立思考能力，期望在工作中不断提升自身综合实力 【福利】 入职即缴纳五险一金、打车费用报销、配备办公智能设备、定期组织团建活动、提供员工用餐支持

宿管 35-55岁左右。1、每日打扫区域内16间房卫生（含卫生间）；2、午、晚间查寝；正确引导学生熄灯后不串寝聊天，不聚众打牌；3、监督学生不携带违禁品：如烟、酒、手机、电子产品等。 薪资福利:工资试用期3千，转正4千。（试用期一个月）包吃住，住6人间。 招工人数:2名 工作时间：上午10点-凌晨1点