岗位职责: 1. 负责对接信贷客户并分析其实际需求，提供专业化的信贷咨询支持 2. 核实客户提交的申请材料，确保内容真实、齐全且符合相关规范要求 3. 协助完成贷前调查及相关资料归集，保障信贷流程有序推进 4. 管理客户信贷档案信息，定期更新业务进度与操作记录 5. 与相关部门协作落实审批后续事项，确保业务环节有效衔接 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和服务意识，能及时响应并处理客户诉求 2. 工作态度严谨，责任心强，可独立开展资料审查与信息确认工作 3. 熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据整理与文件管理能力 4. 具有初步的风险判断能力，能够依照标准流程执行工作任务 5. 拥有良好的团队合作意识，能适应高效紧凑的工作节奏

底薪1W起！！不甘于固定收入 想多劳多得就加入我们！！ 转正前：底薪8000+10%提成+奖金 转正后（2选1） 无责底薪3000+15%~40%提成+奖金 或选择无底薪，直接享受50%高额提成 与公司五五分成！ 额外设置出勤奖励 出勤达45天奖励1000、65天再奖1000、100天再发1000，累计最高3000元！！ 岗位职责 对接有资金贷款需求的客户，耐心解答疑问，精准推荐匹配的信贷方案； 协助客户整理贷款所需材料，全程跟进审批及放款进度，保障业务高效完成； 持续维护客户关系，积极开发新客户资源，达成基础业绩目标即可享全部福利待遇。 任职要求 年龄18-35岁，性别不限，学历不限，是否具备销售或助贷经验均可（新人提供带薪培训）； 表达清晰流畅，性格积极外向，具备目标意识和较强抗压能力，愿意通过拼搏实现高收入； 诚信从业，踏实勤奋，具备基本职业责任感。

任职要求： 1. 年龄18-50岁 2.有行业经验（从事过信用卡 网贷 信贷业务者优先考虑） 3.性格外向 口齿清晰 学习能力强 4.对销售工作有浓厚的热情 渴望挑战自己 挑战高薪 工作内容： 1.正规法务服务工作 （不是催收也不是金融） 主要提供债务、债务延期、停息挂账、3-7折结清等业务 2.找客户，销售难度小 3.在线了解客户需求 制定方案 促进成单 公司有专业的内部培训机制 入职就有全面系统的培训

金融产品销售专员 普通话流利，善长与人沟通，有一定应变能力，有耐心，抗压能力强 薪资福利:月薪6000元以上 工作地址:廊坊市广阳区汇景轩11号楼

我们不刷kpi，也不是骗子公司，了解清楚再来面试！！!! 首先:我们不打骚扰电话！！是一家与银行合作正规的助贷公司。 你需要: 1、受理主动在线上申请的贷款业务的客户(不打骚扰白名单) 2、了解和分析客户情况，制定最合适的贷款方案。 3、协助客户批款成功(流程快、周期短) 4、为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交(不用大海捞针) 其次，我们为你提供的是这些: 丰厚的无责底薪(永久有薪)+[净业绩8%-45%提成]+万元现金奖励(30 00-30 000)+带薪旅游+带薪年假+各种团队聚餐 平均月收入2W-3W 能力优秀者月薪10-15W(真实) 最高月薪30-40W(真实)； 公司每日提供下午茶、水果、各种零食小吃； 月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软； 最后，享受各种激励:周现金红包、周邀约奖励，月奖励， 工龄工资，年终奖等，各种奖励拿到手软 最最后，不会、、、没关系，我们一对一帮带，手把手教你赚钱！

公司规模500+员工在职，不是初创公司!稳定可晋升、双休双休！ 接受无经验好工作不等人，犹豫就会错失机会！周发薪资制度！！可带团队来！公司提供大平台，挣高薪选择我们，专业培训，安排一带一人员！！ 双休高薪， 岗位福利高于石家庄绝对的人均水平工资，团建，茶水间，小零食，入职享受配备电脑手机，高底薪加提成，标配五险， 1.岗位薪资：薪8000+绩效+高提成，个人合伙日奖金，月奖金，综合薪资3w+，销冠月薪15-20W 2.工作时间9：00-18：30，周末双休，法休 3.公司为员工缴纳五险 4，公司有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，甲级办公楼， 5，入职培训：专业的培训体系，有老员工一带一

认可行业的来，不认可不需要浪费对方的时间~ 一、岗位职责： 1.公司提供意向客户，了解客户需求，为客户提供专业的银行贷款咨询服务，为客户量身设计融资产品（公司提供客户精准资源）； 2.负责贷款客户的开发、积累、定期跟踪客户，及时宣传最新的银行贷款产品，邀约客户前台公司面谈，促成合作达成； 3.管理维护客户，与客户建立长期战略合作关系。 二、我们的需要 1.普通话标准，表达清晰 2.年龄20-35岁，条件优秀者可适当放宽； 3.沟通能力强，有亲和力者优先； 4.诚实守信，上进心强，优秀的服务意识和团队合作能力。 5.无经验要求。 三、我们的优势 1.资源整合率高（拥有58家银行以及地方支行的最新政策和资源，特批渠道多） 2.正规银行直贷，全部是正规银行贷款，直接合作银行，不接触小贷网贷等非正规渠道； 3.公司提供优质资源，都是意向客户； 4.来公司入职后即可享受完善的公司培训，更有指定师傅一对一辅导； 5.司龄越长绩效越好底薪越高（小白成长最快1-7天出业绩，最慢15-30天出单） 四、薪资待遇： 底薪8000+高提成40%-60%+奖金2000起+五险一金。 其实工作很简单， 在人间干销售的日子其乐无穷，不用把事情想太复杂， 简单高效就是我们的宗旨， 选择比努力更重要，金融贷款是一个只要你肯付出就会有高回报的行业。 欢迎志同道合有理想有野心的伙伴加入！

业务员岗位热招中 综合薪资5000/月 薪资结构3000底薪+500开单奖+500全勤+1000绩效 休息安排：周六单休，法定节假日带薪休假 待遇透明，激励明确，欢迎志同道合之士共创收益

岗位详情：从事银行金融贷款业务流程，宣传银行业务，拓展客户，致力于为客户提供优质的产品和服务。现因业务拓展需要诚聘多名有经验的销售专员加入我们的团队。从事过保险专员的优先考虑！ 【岗位职责】 1. 公司提供客户资源，通过电话、渠道营销的方式向有贷款需求的目标客户进行推广并详细记录。 2. 邀约目标客户到访，协助业务经理进行沟通，达成签单。 3. 跟进意向客户，了解客户的意愿和需求，提供优质服务以达成合作。 4. 完成上级领导安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 学历不限。 2. 年龄25至45周岁。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：第一个月底薪2000+全勤200；第二个月开始无责底薪2400+全勤200；有责底薪3000（完成任务）+全勤200。 2. 收入构成：加业绩提成，加签单提成，加奖金，加年终奖。 3. 休假制度：法定节假日带薪休假，周末大小周带薪休假。 4. 其他福利：每月团建。公司氛围好，团队年轻，期待你的加入。 【工作时间】 8:30-12:00，14:00-17:30

金融销售，推广信用卡，个人收单和商家收款！时间自由，上不封顶，业绩叠加不清零，收入上不封顶，给交社保

【招聘岗位】农用车修理工【工资待遇】7000-9000【工作地址】河北省承德市隆化县韩麻营镇孝利农机【联系电话】

加10个木工，6个小工，一个车，早晨4点半打电话。

急招聘：1号去承德拉网线，管吃管住，价格220元，工作4一5小时。干活！要求：年龄28‑55周岁，身体健康，，无犯罪记录，无高血压等基础重病，身体状况良好，腿脚利索，能走路干活，如不符合要求上岗，后果自己承担。集合点统一车接车送。第一次干活，，防止报名不到耽误排班。联系电话

卧龙镇碾子沟门泉富农业科技公司招聘保洁工一名，要求干净利索年龄50岁以下，工资面议。电话

UncleSnail螺蛳叔叔招聘前厅1名短期或暑假工勿扰工作环境介绍:工作简单，好上手，店里人员结构简单好相处，工作起来会很开心工资：3000-3200+公休2天+管吃工作时间（全天班/10个小时）:（1班）上午：9:00-14:30/下午17:30-22:00（2班）上午：11:30-21:30工作地点:一路购物广场(财富中心)承德银行西侧联系方式:

无考核指标就是无责7000!丰厚的提成+奖金! 销售岗位 不包吃住接受实习生 公司直招:不收取任何费用，可放心投递找工作不就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适无经验小白都可来工作内容简单办公薪资最差15000+不加班的生活你值得拥有 岗位职责:接受小白(主管一对一带)!五险一金!待遇超好薪资: 底薪纯无责7000+10%-40%提点+绩效奖金3000-3万+苹果手机奖+手表+香水+五险一金津贴补助:300-500 接受无经验，提前春节放假14天(带薪)日常下午茶每月团建+生日会内容:[工作内容] 负责审核公司通过网络抖音(百度，今日头条，360等)推广近3天内的客户资料，核实一下客户进行办理邀约工作。全程坐班，不需要外出。入职即计算薪资。

【岗位职责】: 1、日常工作联系客户，及时回复客户解答疑问，处理客户资料； 2、按时回访新客户，维护老客户； 3、负责前期跟进客户状态，并和客户落实。 ~ 我们希望你: 1、有强烈赚钱的欲望！不想赚钱的海飘不是好海飘儿； 2、吃苦耐劳，有好的语言表达能力； 3、学历不限，优秀可放宽。 ~ 加入我们后： 1、新人试用期平均3W-5.5w，转正5w+； 2、每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵； 3、 公司每日提供下午茶、水果、各种零食小时吃； 4、月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软～ 5、无经验也没有关系，岗前有专业老师统一培训，入职后还有主管经理一带一成长快； 6、我们要人，你要钱，那就来看看～

一：先认识我们 （1）成都本土正规贷款平台【川银】，金融助贷圈市占份额前三，最大优势：渠道、产品，让你辛苦约的客户留的住，现规模1200人↑，注重内部人才梯队培养，适合想成长、想晋升发展、想安全挣钱的你； （2）公司业务“7绝”原则：绝不做AB贷、绝不做网贷、绝不收、绝不收、绝不收、绝不高收费、绝不砍头息，上班“4不”原则：不因任务量未达成扣工资、不收手机、不压提成、不要求通时通量； （3）定向业务数据支持，AI数据、收款码数据、短信数据、店照数据、平台获取数据，客户上门1-9组/人/天； （4）享工行、中行、建行、农行、交行、天府、邮政、民生、兴业、民生银行独家授权放款条件，自有典当行资金池做过桥业务，标件非标件都有操作空间，强悍的资质包装服务，贷款年华利率低至2.4%； （5）根据市场需求的制定业务方向：生意贷、信贷、车抵、房抵、企业贷、商圈贷、过桥垫资、税票贷、债务重组等，覆盖全四川省（包含甘孜州、阿坝州、凉山州）所有需要资金的18-70岁中国公民； （6）公司理念：打造成都市金融助贷领域幸福指数第一企业，让所有在职伙伴拥有幸福观、归属感、方向感、成就感； （7）目前公司在职伙伴司龄超1年379人，司龄2年以上超175人，公司制定了：岗位技能提升培训、个人成长发展规划。 二：薪资待遇 （1）无责底薪3500-5580，每两个月/考核底薪涨幅200-2600元、最高通提50.5%，3万业绩工资1.3万、5万业绩工资2.1万、10万业绩工资4.7万、20万业绩10.5万工资，每月15号准时发薪、不压提成； （2）2024年统计在职3月↑伙伴人均业绩5万↑达80%，人均工资2.1万，转正伙伴年统计月均工资过2万达85%，中上伙伴能达单月工资7万-47万；销售专员年度业绩105万↑、年薪50万↑，中上水平年薪80万-109万↑，销冠年薪270万↑； （3）24年已有10%的在职伙伴仅通过一年的努力实现成都市3环内全款购置商品房，20%基层伙伴全款购车。 三：员工福利 （1）上门奖200-600元、签单奖200元/单、下户奖400-600元/单、批款奖100-200元/单，现产奖励300-1200元，，月度排名奖励500-1500，司龄奖100-500元/月，继续服务奖1万-15万/年； （2）设有购房基金、购车基金、孝顺基金池，公司每月15号往在职1年↑员工父母长辈银行卡汇孝顺基金200-3000元； （3）入职买社保，每月吃饭团建、不定期国内国外旅游、生日会、下午茶等。 四：发展方向 （1）第一种纵向：客户经理→团队经理→中心总监→分公司负责人；一线能力top1，管理潜质top2，业绩top3；每三个月全司职场竞聘； （2）第二种横向：客户经理→职能部，客户经理→权证部，客户经理→网络部，职位有空缺时即可报名，优先内部转岗。 五：工作时间 （1）9:20-6:30，午休1.5小时，周末双休 （2）带薪假期：春节20天、清明3天、劳动节5天、端午节3天、国庆节8天、元旦节3天，产假158天、陪产假20天、婚假3天、病假7天、丧假3天、年假5天（工作满一年）。 六：岗位职责 （1）电销:定向业务数据，推广数据，银行数据，无通时通量要求； （2）面销:客户接待、客户洽谈签约、客户跟进、转介绍服务。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及活动执行 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能承受一定工作压力并持续自我驱动 3. 学历不限，有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 4. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强，适应力好 5. 诚实守信，具备团队协作意识与职业素养

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户接洽、资质初审及资料收集整理工作 2.独立开展贷前调查，核实客户信用状况、还款能力及抵押担保情况 3. 协助完成授信方案设计、风险评估及审批材料提交 4.跟进贷款发放流程，做好合同签署、放款协调及档案归档 5. 开展贷后管理，定期回访客户，监控资金使用及风险变化 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、财务等相关专业优先 2.具备信贷、银行或小额贷款行业经验者优先 3. 熟悉信贷政策、风控流程及征信系统操作 4.具备良好的沟通表达能力与客户谈判技巧 5. 责任心强，具备较强的风险识别意识和合规意识

中国人寿募:保单服务专员/金融保险规划师:22-45周岁，委托报酬面议工作内容：日常客户维护、保单整理规划工作时间:上午8:30-11:30，下午2:30-4:30，周末双休，国家法定节假日正常休收入保障:佣金+奖励+商业（养老、医疗、意外）保险公司地址:承德市双桥区名都广场九楼晋升渠道：业务主任-组经理-处经理-区域总监

负责保险销售，保险销售服务，增员助理

中国人寿募:保单服务专员/金融保险规划师:22-45周岁，委托报酬面议工作内容：日常客户维护、保单整理规划工作时间:上午8:00-11:00，下午2:30-5:00，周末双休，国家法定节假日正常休收入保障:佣金+奖励+商业（养老、医疗、意外）保险公司地址:承德市双桥区名都广场写字楼九楼晋升渠道：业务主任-组经理-处经理-区域总监

中国人寿承德县公司招募岗位一：建队助理5名工作内容：负责公司团队招募工作。要求：年龄25-45岁，男女不限，大专及以上学历（条件优秀可适当放宽）待遇：待遇及收入面议，早八晚五工作时间，周末双休及法定假日休息，，月发工资。招募岗位二：售后保单服务专员工作内容：保单及客户售后服务，包括新单业务承接工作。要求：年龄25-50岁，男女不限，大专及以上学历（条件优秀可适当放宽）待遇：待遇及收入面议，周末双休法定假日休息，，月发工资，上不封顶。咨询电话：（同步）

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），协助客户理性决策 4.维护存量客户关系，提升客户满意度与资产留存率，挖掘二次开发机会 5. 配合团队完成合规销售流程，严格遵守监管要求与公司内控规范 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，抗压能力强 5. 熟悉主流金融产品，认同长期主义财富管理理念

招聘金融中介 月薪5000 30000

不加班、不加班、再次强调不加班，到点走！！！！！ 工作内容 1，依托银行精准客户资源，对接中小微企业主；2，线上讲解产品，指导企业授信，核额，放款跟进； 3，维护客户关系，完成日常业务跟进与回访； 4，纯线上办公，无需外出，无需陌拜，无中介费。任职要求 1，中专及以上学历，经验不限，可接受应届生，转行人员； 2，普通话流利，沟通表达良好，踏实稳定； 综合薪资：5000-10000元/月(底薪+高额提成)。上不封顶 带薪岗前培训，阶梯晋升，月度激励，节日福利。办公环境优质岗位优势 知名度高，客户信任度高 银行精准客源分配，不用自己找客户长白班，8:30~18:00，月休6~7天（固定周日休一天，剩下的周中休息）

我们不刷KPI，也不是骗子公司，了解清楚再来面试。首先：我们不打骚扰电话，是一家与银行合作正规的助贷公司。 【岗位职责】 1. 受理主动在线上申请的贷款业务的客户（不打骚扰白名单）。 2. 了解和分析客户情况，制定最合适的贷款方案。 3. 协助客户批款成功（流程快、周期短）。 4. 为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交（不用大海捞针）。 【福利待遇】 1. 丰厚的无责底薪（永久有薪）+ [净业绩8%-45%提成] + 万元现金奖励（3000-30000）+ 带薪旅游 + 带薪年假 + 各种团队聚餐。 2. 平均月收入2W-3W，能力优秀者月薪10-15W（真实），最高月薪30-40W（真实）。 3. 公司每日提供下午茶、水果、各种零食小吃。 4. 月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软。 5. 享受各种激励：周现金红包、周邀约奖励、月奖励、工龄工资、年终奖等，各种奖励拿到手软。 最后，不会没关系，我们一对一帮带，手把手教你赚钱！

销售外勤 无经验要求 可兼职 薪资范围：5000-13000 提成方式：按单结算 薪资构成：日结+奖励+分润+绩效奖励，综合薪资月均1万以上 岗位福利：交通补贴，电话补助，油补，全勤奖，生日福利，团建，旅游，下午茶点 岗位职责： 1，信用卡，POS机的办理及安装，不地推，不陌拜，公司对接精准资源。 2，年龄不限，经验不限，有老师一对一帮带。 3，有车优先或有别的代步工具就行，没车愿意跑也行。 4，弹性工作时间，公司氛围好。

此岗位只负责精准意向客户的到访洽谈。不涉及外出跑业务。公司提供客户和渠道。 接受实习～两人可结伴而行～包住～实习的话只接受踏实肯干的人，摸鱼混日子的不接受。 薪资待遇: 1.上班时间早九晚六点半。双休法休。底薪8000+高提成（可提50%-60%）+现金奖金3k-2w(真实可靠，现金奖金) 公司为个人配备个人工作手机、笔记本电脑。 2.超长带薪年假+带薪婚假+带薪产假+每日抽奖+每月聚餐+五险。 3.晋升空间大，发展快，无时间限制，只要您有能力一个月晋升部门经理。 4.周末双休，法定节假日正常休息，生日福利，节假日福利，定期团建户外活动等 5.公司为员工提供各类知识技能培训及人才晋升通道 6.公司有微波炉，冰箱，办公休息区域， 几千平办公场地 ，给您提供温暖舒适办公环境。 7.公司普遍员工九零后，零零后众多，工作氛围好 8.公司完善晋升机制:团队主管--销售经理--团队区长--分公司总经理 9.入职培训:专业培训体系，主管一对一带薪培训，