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木门厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中木门
了解生产工艺木门生产经验
副部长(JD00139)
1.6-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1、负责引入并实施设备管理创新理念,结合企业生产及业务发展需要,制定设备采购、更新、改造等中长期规划,确保设备配置与企业战略发展协调一致,统筹制定并落实设备管理方案与策略。 2、参与设备管理制度的建立与优化,持续改进设备管理流程,提高设备运行效率与管理水平。 3、推动设备管理向智能化方向升级,促进信息化系统在设备管理中的应用。 任职要求: 1、年龄50周岁以下,本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景。 2、具备5年以上在或大型企业从事设备管理工作的经历,熟悉大型生产设备的运行维护,有智能化设备管理系统的实操经验,具备系统化的设备管理思维。 3、熟练掌握设备故障诊断与维修技术,能够独立处理复杂设备技术问题。 工资一人一议
生产厂长
7-8千/月
厂长5-10年高中
懂钛镁合金门生产制造。安装调试。
仓储主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专库存管理
职位描述 1、账务管理:每日监督各仓库严格执行公司规定的出入库流程,确保日清日结,优化领料及仓储操作规范,每月末组织全面实物盘点,保障仓储物料账目与实际库存一致。 2、生产协同:依据生产计划及时完成物料准备与配送任务,确保生产所需物料按时按量供应,支持生产目标顺利达成。 3、质量管控:执行物料出库先进先出原则,及时上报并处理呆滞、不合格物料,落实退换货流程;加强物料搬运过程中的防护措施,避免损坏,减少车间投诉。 4、安全监管:组织开展仓储团队的安全教育培训,建立完善的安全管理制度与应急预案,监督仓管、备料及叉车作业人员规范操作,确保部门整体安全生产。 5、团队管理:主导本部门人员的招聘、培训、使用与保留工作,制定并实施绩效考核机制,持续跟进绩效表现,推动员工成长与团队能力建设。 任职条件 1.大专及以上学历; 2.具有3年以上生产制造型企业仓储管理相关工作经验; 3.熟悉仓储保管的专业知识及科学存储方法; 4.具备较强的分析判断能力,以及团队领导与组织管理能力; 5.具备良好的职业素养,能承受较强的工作压力。
养殖场负责人
1.5-2万/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验
岗位职责: 1、负责鸡群的日常喂养与照料,保障鸡群健康生长; 2、监管养殖环境状况,维持场区干净整洁,防控疫病发生; 3、拟定并执行科学喂养方案,持续优化养殖操作流程; 4、收集整理养殖过程数据,评估鸡群发育情况,提供改善措施; 5、统筹班组协作,推动各项饲养工作有序高效开展。 任职要求: 1、有蛋鸡养殖相关工作经验,了解蛋鸡行为特点及生长规律; 2、具备较强的现场观察能力和突发情况应对能力,能够快速识别并处理异常; 3、工作踏实认真,具有较强的责任意识; 4、具备良好的团队协作意识,愿意与团队成员共同进步。 岗位福利: 1.薪资待遇:月薪10000元以上+年底分红 2.节假日福利,团建活动 3.管吃住
厂长/主管1-3年大专干洗洗衣车间干洗店五险
身体健康,积极乐观,富有朝气与正能量; 具备较丰富的洗衣工作经验(需有洗衣等相关行业两年以上从业经历); 拥有两年以上管理岗位实践经验(在洗衣等相关行业担任管理职务满两年以上); 认同酒店各项规章制度,严于律己,作风端正,具备良好的语言沟通能力; 熟悉财务基础知识,能够有效进行成本控制; 具有较强的消防安全意识及卫生消毒相关知识。
厂长/主管3-5年大专烤漆工艺
公司简介:公司是一家集设计、研发、生产、销售、仓储为一体的科技型产业,拥有现代化的生产车间和先进的生产设备。 岗位职责: 1. 掌握烤漆工艺及相关技术要点,熟知烤漆生产的各个环节,了解各类烤漆材料的性能与实际应用 2. 负责烤漆生产线的技术指导与日常管理 3. 保障烤漆工艺在生产中的质量稳定性与运行效率 4. 及时处理并解决生产过程中出现的各项技术难题 任职要求: 1. 熟练操作及调试各类烤漆设备 2. 精通多种烤漆工艺及其作业流程 3. 具备良好的沟通能力,能高效协调不同部门资源协作 4. 具有团队合作意识,能与团队成员协同完成项目任务 5. 具备持续优化能力,主动推动工作流程的改进与提升
厂长/主管5-10年大专生产技术管理生产工厂管理
一、 岗位职责1. 生产计划与调度管理 依据公司年度经营目标,编制并分解生产部门的年度、季度及月度生产计划。综合销售订单、库存现状及产能负荷情况,合理安排生产排程,确保订单按时、按质、按量完成交付(重点关注包装制品的交付周期)。实时跟踪生产进度,协调解决生产过程中的堵点问题,保障生产运行的连续性与均衡性。 2. 生产成本控制 搭建并优化生产成本核算机制,严格管控原材料消耗、辅助材料使用及能源支出,压降单件产品制造成本。持续推进精益化生产模式落地实施。 3. 质量管理与工艺改进 针对生产环节出现的质量异常进行根因分析,制定纠正与预防措施,并监督闭环执行。 主导新工艺、新技术及新材料的导入与实践应用,不断优化生产工艺流程,增强产品市场竞争力。 4. 设备与安全管理 完善设备档案管理,督导设备日常保养、巡检及维修作业,提升设备运行稳定性与使用效率。 5. 团队建设与人员管理 组织开展生产团队的组建、培训、绩效考评与激励工作,强化整体专业能力与执行效能。科学配置各班组人力资源,提升单位工时产出效率。 二、 任职资格 1. 大专及以上学历,包装工程、机械制造、企业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上塑料类制造企业生产管理经验,熟悉吹塑、注塑等工艺流程者尤佳。
服装生产负责人
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中团队管理服装生产生产跟单
岗位职责:具备生产管理能力,沟通协调能力强。工作认真负责。情绪管理佳,
石家庄藁城区装配构件经理厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专工厂所有工作安排
石家庄晟方建材有限公司总经理厂长。生产各种预制构件,箱梁,混塔等!
高栏车
招聘员工,要求40岁以内(有经验者可放宽),有挣钱欲望,有责任心,能说普通话。入职有带薪培训,简单易懂,易操作。长白班8小时,月公休5-8天。另招聘宝妈班,上下班自由,不耽搁管孩子,不定期聚餐,重大节假日有福利发放。办公环境优美,冬暖夏凉。地址位于元氏县城。 招聘9.6高栏车司机,工资为10000元(一万五千公里以上),另有公里数奖励(1000~2000+,每公里三毛)。
石家庄 元氏县
10月22日 05:57拨打电话
B2
招聘岗位为纯接听业务人员,工作内容仅限接听电话,无外呼、无推销、无业绩要求。薪资标准为2500元加提成及奖金,月综合收入3200至3500元,收入稳定。每月休息4天,实行排班制。长期招聘,入职灵活。工作地点位于元氏县城。要求普通话标准,会简单电脑操作,认真负责。有意者可报名,将快速安排面试。 另招聘9.6高栏车司机,工资为10000元(行驶一万五千公里以上),另有公里数奖励,奖励金额为1000至2000元,每公里补贴三毛。
石家庄 元氏县
10月22日 05:57拨打电话
B2月结
招聘岗位:纯接听客服。工作内容为纯接听业务,只接不打,无外呼、无推销、无业绩要求。薪资标准为2500元加提成加奖金,月收入综合3200-3500元,收入稳定。休息安排为月休4天,排班制。长期招聘,灵活入职。工作地点在元氏县城。要求普通话标准,会简单电脑操作,认真负责。 招聘岗位:9.6高栏车司机。工资为10000元(一万五千公里以上),另有公里数奖励(1000~2000元加每公里三毛)。
石家庄 元氏县
10月22日 05:57拨打电话
A2子母车趟结
招聘子母车司机(电背电),要求持有A2驾驶证,征信正常,勿扰。工资按趟结算,有保障。工作地点从元氏上车。
石家庄 元氏县
10月22日 05:56拨打电话
A2子母车趟结
招聘子母车司机(电背电),要求持有A2驾驶证,征信正常,勿扰。工资按趟结算,有保障。工作地点从元氏上车。
石家庄 元氏县
10月22日 05:56拨打电话
济南济阳区主要负责生产,人员的分配,成本的管控。
4-5千/月
主管3-5年大专
主要负责生产,人员的分配,成本的管控。
济南槐荫区主要负责生产,人员的分配,成本的管控。
4-5千/月
主管3-5年大专
主要负责生产,人员的分配,成本的管控。
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询 任职要求: 1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。 6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。 7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。 12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴 •餐补,节日福利,年度体检 •发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
厂长3-5年学历不限
岗位职责: 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求: 1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排 4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
产品专员/经理
9千-1.4万/月
产品专员/助理1-3年硕士
【公司】石药集团呼吸皮肤自免事业部 【base地】石家庄 ⼯作职责: 1、开展产品相关领域的市场调研,搜集行业动态及客户对产品的使用反馈,并进行整理分析; 2、组织实施区域内的市场推广工作,推动产品认知度提升; 3、面向相关人员开展产品知识培训,支持并指导内部团队实现专业化推广落地; 4、推进区域内专家资源网络的搭建与持续维护; 5、完成日常交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具有全日制硕士及以上学历; 2、医学、药学等相关专业背景; 3、有精神类药品或相关领域产品市场推广经历者优先; 4、具备基础英语能力,可熟练阅读英文文献资料,通过大学英语四级或以上; 5、具备良好的口头表达与人际沟通技巧,理解力与说服力强; 6、能接受高频次出差安排,具备较强的时间规划与执行能力。
生产主管
8千-1万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
一、任职要求 1、年龄30-40岁,大专及以上学历,电气类、电线电缆制造等相关专业。 2、具备3年以上线缆产品制造行业工作经历。 3、具有扎实的线缆生产现场管理实践经验。 4、熟悉生产设备的技术参数,可独立完成排产计划的制定与动态调整。 5、具备良好的跨部门沟通协调能力(营销与采购方向)及生产团队协作能力。 6、有知名电缆企业车间现场生产管理经验者优先考虑。 二、岗位职责: 1、组织制定并优化车间排产计划,确保生产任务高效执行,及时应对和处理计划变更等突发情况。 2、主导人员、设备、物料、工艺、环境等方面的改进方案与改善活动,持续提升产品质量、生产效率并控制成本。 3、对生产过程中的质量、效率、成本、交付周期等指标进行监控与优化,针对异常问题开展根源分析并落实纠正与预防措施。 4、统筹对接营销部门的订单需求与采购部门的原材料供应保障。 三、其他说明 1、核心素质:现场管控能力、成本意识、责任感、专业技术能力; 2、所辖团队规模约160人; 3、招聘人数:1人;
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 热卷品种开发工程师主要承担热卷类品种钢的研发工作,熟悉热卷产品从立项到量产的全流程开发环节,具备独立完成成分体系设计及轧制工艺制定与优化的能力,参与新产品的试制过程跟踪以及技术质量难题的攻关。掌握产品在下游市场的应用场景,能协同销售团队开展新产品市场推广及用户端应用技术支持工作。 任职要求: 1、本科及以上学历(特别优秀者可放宽至大专),中级及以上职称,年龄不超过45周岁;材料成型及控制工程、材料加工工程等相关专业背景。 2、具备完整的产品正向开发能力,可独立规划新产品的工艺路径、生产方案及相关技术规范,熟悉产品终端应用需求及加工特性。 3、具有5年以上产品开发相关工作经验,有大型国有企业技术中心或研究院工作经历者优先考虑。 4、熟练使用各类常用办公软件,具备较强的数据分析处理能力及良好的沟通协作能力。
汽车销售经理
7千-1.2万/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限学历不限按单提成电话销售直销门店销售基本坐班弹性工作制
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系,开展回访与售后跟进,促进与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行,提升品牌曝光与客户转化 任职要求: 1.对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先,无经验者可提供系统培训 3.形象气质佳,亲和力强,抗压能力与目标感突出 4.学历不限,中专及以上学历者更易适应岗位发展需求 5. 持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶主流品牌车型
生产副总经理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产现场管理生产进度管理生产质量管理生产成本管理
岗位职责: 1、配合总经理开展公司生产领域的日常运营管理工作; 2、牵头构建并完善生产指挥体系,编制生产计划,监督生产执行情况,确保各项生产目标按时达成。 3、依据生产排程,掌握生产进展,协调各车间运作,合理调配人力资源,统筹设备与材料的调度平衡。 4、定期组织召开生产分析会议,研判生产态势,制定切实可行的改进方案与应对措施。 5、拟定设备管理策略,推动设备更新与技术改造,按期实施检修维护,提升设备运行效率与完好水平。 6、主导生产过程中的技术指导与质量保障工作,发现问题及时处置,重大事项直接向总经理汇报。 7、负责质量管控,优化影响加工品质的各项环节,解决加工流程中的突发问题,并做好跨部门协作沟通。 8、牵头建立涵盖生产进度、安全生产、质量管理等方面的制度体系。 任职要求: 1、理工类专业背景,大专及以上学历,年龄在35至45周岁之间; 2、具备5年以上生产型企业管理工作经历,拥有成熟且可验证的管理实践成果; 3、具有优秀的综合判断力和全局掌控能力,能高效推进企业生产运营管理; 4、具备出色的规划、管控、协调及沟通能力,具备卓越的领导力和行业管理视野,团队建设能力突出; 5、薪资实行年薪制; 职位福利:绩效奖金、全勤奖、餐补、通讯补助、定期团建、
销售经理/主管经验不限大专华北大区面销/陌拜渠道销售代理商销售企业客户出差
工作内容: 负责宠物产品的市场推广与销售工作,包括制定销售方案及目标,开拓多元化销售渠道,搭建并维护销售网络,与客户保持良好沟通,及时处理客户反馈等问题。 主要职责: - 制定并落实宠物产品销售计划,推动销售任务的顺利完成; - 开拓新的销售渠道,完善销售网络布局,保障渠道运行高效稳定; - 关注竞品动态,开展市场调研,收集一线信息并提出可行的市场应对建议; - 拓展并维系与宠物用品零售店、宠物医疗机构等相关合作方的关系; - 负责销售协议的签署及后续跟进,确保合同顺利执行与客户满意; - 参与销售数据分析及策略优化,为提升整体销售表现提供支持。 职位要求: - 大专及以上学历,市场营销、动物医学、商务管理等相关专业优先考虑; - 具备宠物类产品销售经验者优先; - 熟悉宠物行业发展趋势与市场特性,拥有一定的市场洞察力和销售规划能力; - 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能够高效对接客户; - 掌握基本的数据整理与分析技能,能对销售数据进行有效解读; - 工作积极主动,责任心强,具备独立开展工作的能力。
生产调度主管
6千-1万/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理
1、样品订单管理 审核样品单内容,针对信息模糊或存疑部分及时与业务团队沟通确认,并跟进处理结果。 全程跟踪样品订单从接收至交付的各环节,确保流程高效衔接与执行到位。 2、生产计划协调 依据样品需求合理安排人力及技术资源,包括图纸绘制、打板作业、激光切割等工序的调度与配合。 3、物料准备支持 核实所需原材料是否为常规库存物料;如涉及非常规材料,协助联系采购并追踪到货时间、成本及最小订购量等事项。 4、样品进度监督 每日巡查样品制作进展,第一时间识别异常情况并推动整改,保障生产有序进行。 5、质量检验执行 对照原始样件,核查样品在尺寸、色泽、厚度、质感等方面的符合性,确保成品品质达到标准要求。 6、工艺文件制作 编制详尽的生产工艺指导书,并将关键操作要点传达至生产车间,为后续批量生产提供技术支持。 7、样板精度核对 确保电子版样板与实物纸样尺寸完全一致,允许误差控制在±0.5mm以内。 8、出货前复核 在样品发出前完成全面检查,确认其符合客户订单的各项具体要求。 9、数据台账更新 按月整理样品订单记录,并准确录入系统,便于日后检索与统计分析。 二、任职要求 教育背景:具备纺织工程、工业设计等相关专业大专或以上学历。 工作经验:至少5年以上服装行业同类岗位经验,熟悉工厂生产运作及质量管控全流程。 技能要求:具有出色的组织协调能力、团队协作意识和问题应对能力;精通办公软件及CAD绘图工具。 个人素质:工作认真负责,关注细节,抗压能力强,具备持续学习与自我提升的意愿。
销售经理/主管5-10年高中区域销售面销/陌拜地推销售
岗位内容: 1. 负责客户资源的开拓与关系维护,深入理解客户需求,制定相应的营销方案。 2. 保障客户订单按时交付,并提供后续服务支持。 3. 协同公司内部资源,推动项目顺利落地以满足客户要求。 任职要求: 1. 具备5年以上快消行业工作经验,拥有本地门店渠道资源者优先考虑。 2. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识,能够独立开展工作。 3. 市场洞察力强,逻辑思维清晰,具备问题识别与解决能力。 4. 熟悉快消行业动态及相关领域经验者优先录用。 其他: 1. 公司配备面包车用于销售推广。 2. 工作区域在石家庄,可结合住址就近安排。 3. 不限经验,有意向从事地推工作的均可报名。 4. 收入按箱计提,设有绩效考核机制!!! 5. 退伍军人优先录取。
销售经理/主管经验不限学历不限个人客户地推销售面销/陌拜
一、工作内容: 1、针对商超、餐饮店铺开展业务拓展,推动商家采购并销售千喜鹤饮品; 2、结合交易数据与客户反馈,分析客户需求,总结实践方法,持续优化服务体验及推广路径,掌握各线路各超市订货动态,维护良好客户关系; 3、统筹负责区域内配送与运营事务,确保区域收入目标达成; 4、定期走访客户,及时响应并处理客户提出的意见与建议。 二、任职要求: 1、熟悉本地商超及餐饮门店运作,具备快消品行业经验者优先; 2、有在商超或餐饮渠道开展推广工作的经历,能够适应推广类岗位要求; 3、具备良好的服务意识、亲和力以及高效的客户沟通技巧; 4、持有驾照,可熟练驾驶车辆。
销售经理/主管1-3年本科面销/陌拜区域销售代理商销售
职位描述 1. 负责指定区域内的产品推广与销售工作,达成公司设定的销售指标与任务; 2. 开展区域内客户的开拓及客户关系的持续维护; 3. 收集并分析区域内客户需求,协同技术团队为客户制定针对性解决方案; 4. 汇总所在区域的市场动态与行业信息; 5. 组织起草并落实区域内的销售合同签署流程; 6. 跟进所辖区域销售回款,负责应收账款的催收管理; 7. 编制投标文件,并参与辖区范围内政府类项目的招投标活动; 8. 收集售后环节客户反馈意见,联动技术部门推进售后服务执行; 9. 按时完成各类日常报表及工作报告的提交; 10. 执行上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,计算机、市场营销或相关专业优先; 2. 具备1年以上IT行业政企大客户销售岗位工作经验; 3. 掌握市场营销的基本流程与实务技巧; 4. 了解政府采购及招投标操作流程; 5. 具备独立编制标书和销售合同的能力; 6. 对IT类产品具备较扎实的专业知识基础; 7. 熟练使用Office办公软件; 8. 性格外向,具备良好亲和力与沟通表达能力; 9. 可适应河南、河北地区的出差安排。
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