石家庄·裕华区
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双休产品经理（高端才智生态）
一、岗位职责
围绕公司才智类产品品牌，依托“人才 + 平台 + 产业”生态发展战略，制定产品中长期发展规划与迭代路线图，明确产品定位、核心功能及演进方向，助力数字化人才服务供应商目标实现。
深入调研政企客户与行业用户实际需求，结合市场动向与技术发展趋势，开展需求收集、分析与优先级评估，推动有效需求转化为可执行的产品功能模块。
主导产品全生命周期运作，联动研发、技术等相关团队推进产品设计、开发、测试及上线实施，把控项目进度、质量标准与用户体验，确保产品达成市场预期与运营指标。
负责产品数据监测与深度分析，涵盖用户活跃度、转化效率、满意度等关键维度，结合用户反馈与竞争格局变化，制定优化策略，持续增强产品竞争力与商业变现能力。
协同市场部门整体推广计划，参与产品包装策划、宣传资料准备及营销活动配合，提供专业产品支持，助力完成收入目标、合格率提升及利润增长等经营任务。
组织开展行业竞品跟踪与研究，输出系统性竞品分析成果，提炼自身产品差异化优势，为产品战略调整与市场竞争布局提供决策参考。
二、任职要求
本科及以上学历，市场营销、人力资源管理等相关专业优先，具有3年以上人力资源服务领域产品经理实战经验。
熟练使用产品设计工具与数据分析平台，具备独立完成产品从0到1规划、落地实施及持续迭代的完整经历。
具备较强的市场敏感度与需求洞察能力，能准确把握行业趋势、竞对动态与客户痛点，输出可行性强的产品应对方案。
熟悉数字化产品开发全流程，拥有良好的跨职能沟通协作能力，能够高效协调研发、市场、运营等多方团队，保障项目顺利推进。
具备创新意识、生态化思维与目标导向理念，抗压性强，可在复杂业务环境中敏捷响应外部变化，确保产品目标达成。
认同国有企业发展价值观，责任心强，具备良好团队合作精神与客户服务意识，有人才服务行业背景或产业园、数字平台类项目经验者优先。
职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、采暖补贴、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、周末双休。
诺亚集团属高新区国营企业，入职即缴纳五险一金，实行朝九晚五、周末双休工作制，福利待遇优厚。
一、岗位职责
围绕公司才智类产品品牌，依托“人才 + 平台 + 产业”生态发展战略，制定产品中长期发展规划与迭代路线图，明确产品定位、核心功能及演进方向，助力数字化人才服务供应商目标实现。
深入调研政企客户与行业用户实际需求，结合市场动向与技术发展趋势，开展需求收集、分析与优先级评估，推动有效需求转化为可执行的产品功能模块。
主导产品全生命周期运作，联动研发、技术等相关团队推进产品设计、开发、测试及上线实施，把控项目进度、质量标准与用户体验，确保产品达成市场预期与运营指标。
负责产品数据监测与深度分析，涵盖用户活跃度、转化效率、满意度等关键维度，结合用户反馈与竞争格局变化，制定优化策略，持续增强产品竞争力与商业变现能力。
协同市场部门整体推广计划，参与产品包装策划、宣传资料准备及营销活动配合，提供专业产品支持，助力完成收入目标、合格率提升及利润增长等经营任务。
组织开展行业竞品跟踪与研究，输出系统性竞品分析成果，提炼自身产品差异化优势，为产品战略调整与市场竞争布局提供决策参考。
二、任职要求
本科及以上学历，市场营销、人力资源管理等相关专业优先，具有3年以上人力资源服务领域产品经理实战经验。
熟练使用产品设计工具与数据分析平台，具备独立完成产品从0到1规划、落地实施及持续迭代的完整经历。
具备较强的市场敏感度与需求洞察能力，能准确把握行业趋势、竞对动态与客户痛点，输出可行性强的产品应对方案。
熟悉数字化产品开发全流程，拥有良好的跨职能沟通协作能力，能够高效协调研发、市场、运营等多方团队，保障项目顺利推进。
具备创新意识、生态化思维与目标导向理念，抗压性强，可在复杂业务环境中敏捷响应外部变化，确保产品目标达成。
认同国有企业发展价值观，责任心强，具备良好团队合作精神与客户服务意识，有人才服务行业背景或产业园、数字平台类项目经验者优先。
职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、采暖补贴、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、周末双休。
诺亚集团属高新区国营企业，入职即缴纳五险一金，实行朝九晚五、周末双休工作制，福利待遇优厚。
2026-02-24 16:56
IP属地：河北石家庄
职位福利
本科5-10年
河北诺亚人力资源发展集团有限公司
不需要融资 · 500-999人
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