职位名称：社群运营专员（主管培养方向） 【你的核心工作职责】 -提供专家级的客户服务与咨询： -通过微信、电话等渠道高效响应用户，不仅解决问题，更要洞察深层需求，提供专业的购买建议与解决方案。 -负责处理售后咨询（如物流、质量、退换货等），协调内部资源，确保问题形成服务闭环。 -负责社群的精细化运营与转化： -维护社群的日常秩序与活跃氛围，策划并执行小而美的话题互动与福利活动。 -撰写清晰、有吸引力的社群文案，包括产品介绍、活动公告、互动话术等，引导用户顺畅地完成购买。 -推动运营体系的优化与沉淀： -在指导下，学习并使用线上工具进行产品链接的制作与配置。 -记录并分析日常运营数据（如咨询解决率、社群转化率等），定期复盘，提出可落地的改进建议。 -将典型案例和优秀话术沉淀为团队的SOP与知识库。 【任职资格要求】 -基本要求： -具备一年左右的客户服务或社群运营相关工作经验。 -熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的数据处理与文档撰写能力。 -我们优先考虑具备以下经验的候选人： -我们深刻理解，优秀的能力并非只存在于特定行业。因此，除了直接相关经验外，我们同样重视并优先考虑拥有以下宝贵“可迁移能力”的跨界人才： -第一优先级：直接相关领域专家 -社区团购/生鲜电商：拥有社群运营或核心客服经验。 -知识付费/在线教育：担任过社群班主任或用户运营角色。 -品牌私域运营：有过从0到1搭建或精细化促活经验。 -第二优先级：高潜力跨界精英 -具备顶尖“关系维护与转化”能力的人才： -如：高端零售/奢侈品行业的私人客户顾问(PA)、优秀的房产/保险经纪人。 -为什么：你深谙如何通过1v1沟通建立高价值信任，并能精准地引导客户完成复杂决策，抗压性极强。 -具备卓越“复杂协调与社群凝聚”能力的人才： -如：高端旅游/婚礼的定制策划师、大学辅导员/学生工作者、大型游戏公会/线上社区的核心管理者。 -为什么：你拥有将复杂目标拆解为清晰任务的卓越能力，并擅长管理群体情绪、组织活动、建立社群归属感。 -核心能力： -结构化思维：沟通表达逻辑清晰，能将复杂问题条理化，书面与口头表达能力俱佳。 -同理心与服务意识：有耐心，能换位思考，既能共情用户，也能坚守原则。 -责任心与执行力：做事有始有终，能够独立、高效地完成工作闭环，抗压性好。 -学习与迭代能力：乐于学习新知识、新工具，并能快速应用于实际工作。 -加分项： -能提供过往成功的社群活动或优秀的文案作品案例。 -熟悉Canva、创客贴等基础的图片/海报制作工具。 【我们能为你提供】 -有竞争力的薪酬回报： -综合月薪：6,000-8,000元 -薪酬构成：基本工资60%+绩效40%+奖金，绩效与服务质量、社群转化成果紧密挂钩，能力决定价值。 -公司将根据业务发展，设置额外的项目激励与年终奖金。 -明确的成长与发展路径： -晋升通道：我们为该岗位规划了清晰的成长路线（社群运营专员→资深运营/运营小组长→社群运营主管）。 -能力成长：你将获得在社群运营、数据分析、营销策划、流程优化等领域系统性的锻炼和提升。 -培训支持：提供完善的岗前培训、导师带教制度以及标准化的SOP知识库，帮助你快速上手并持续进步。

【岗位职责】 1、深入理解客户实际需求，结合公司产品特性独立完成短视频的拍摄与后期剪辑工作，主要聚焦于口播类视频内容创作； 2、掌握主流短视频平台运营逻辑，擅长捕捉热点话题，具备创意输出能力，对各类素材有敏锐感知，能精准契合目标用户心理； 3、负责与客户日常沟通对接，准确传递客户需求至销售团队，保障项目高效、有序推进与落地执行； 4、按照编辑规范对文字、图片、视频等素材进行系统化整理与处理，具备较强的版权保护意识。 【任职要求】 1、大专及以上学历，有短视频行业相关工作经验者优先考虑； 2、具备1年以上口播类短视频制作经验，熟悉各大短视频平台的内容规则，思维活跃，能将新兴玩法融入客户视频运营策略； 3、拥有扎实的文字表达与策划能力，审美突出，富有创意，具备设计思维，对潮流趋势和网络热点反应灵敏，见解独特，能有效把控成片质量； 4、熟练操作剪映等视频剪辑工具，具备独立完成剪辑任务的能力； 5、具备良好的沟通理解能力，责任心强，时间观念清晰； 6、熟悉新媒体生态，学习能力强，执行力高。

岗位职责 1.负责社群日常运营，营造积极互动的社区氛围，策划并落地线上/线下活动（如打卡、直播、分享会等），增强用户参与感与归属感。 2.根据平台风格，独立或协同产出优质社群内容（图文、短视频等形式），引导用户互动传播，提升内容曝光与讨论热度。 3.主动与用户建立深度联系，收集用户声音与建议，快速响应各类需求，塑造亲切可信赖的品牌形象，并识别培育核心用户群体。 4.跟踪社群关键数据指标，定期开展数据分析与复盘，迭代优化运营方案以提升整体运营效果。 任职要求： 1.学历不限，具备社群运营或用户运营相关经验者优先，优秀应届生亦可考虑。 2.拥有良好的沟通技巧、同理心及服务意识，能够高效解决用户问题。 3.具备扎实的活动策划与执行能力，思维活跃，网感强，熟悉主流社交平台玩法。 4.热爱教育领域，自我驱动性强，有责任感和抗压能力，乐于参与创新性项目从无到有的建设过程。 加分项： 有教育行业从业经历；具备从0到1搭建并运营社群的实际成功案例。

岗位职责： 1.根据推广策略执行店铺付费推广工具的投放，实时监控推广数据并进行优化调整，达成销售目标，合理控制ROI。 2.结合品牌定位与运营方案，参与活动规划，对店铺付费流量结构的成效进行优化与管理。 3.持续跟踪和评估付费推广效果，定期输出数据分析报告，并据此调整推广计划以提升效能。 4.针对各类推广工具产生的营销数据，开展店铺及竞品的数据采集与深度分析，提交相应的评估成果。 5.利用生意参谋提取行业热门搜索词，追踪店铺流量走势，协助完成SEO及流量提升相关工作。 6.对推广商品具备基本的营销策划能力，能够制定可行方案并推动落地执行。 7.完成上级交办的其他相关工作事项。 任职条件： 1.大专及以上学历，具备2年以上平台推广经验，熟练掌握站内推广工具如直通车、引力魔方等，有千万级店铺运营经验者优先。 2.熟悉常用办公软件操作，可独立完成推广数据报表的整理与输出。 3.具备良好的沟通表达能力，思维条理清晰，能承受一定工作压力，积极主动且细致认真。

岗位职责 1. 负责社群日常运营，维护良好的社区氛围，策划并落地线上/线下互动活动（如打卡、直播、分享会等），增强用户参与感与归属感。 2. 根据平台风格，独立或协同产出优质社群内容（图文、短视频等形式），提升内容传播力，促进用户自发讨论与转发。 3. 深入与用户互动，主动收集意见与建议，快速响应用户关切，建立可信赖的品牌关系，并识别培养核心成员。 4. 跟踪社群关键数据指标，定期复盘分析，迭代优化运营方案以提升整体效果。 任职要求： 1. 不限学历，需具备社群或用户运营相关经验（表现突出的应届生亦可考虑）。 2. 具备优秀的沟通技巧、同理心及服务意识，能高效解决各类用户问题。 3. 有较强的活动策划与执行能力，思维活跃，网感强，熟悉主流社交平台玩法。 4. 热爱教育领域，拥有强烈的自我驱动力、责任感和抗压能力，乐于参与创新与从零构建的过程。 加分项： 具备教育行业经历；有从零开始成功搭建并运营社群的案例。

房地产运营管家（接受小白/应届生) 【薪资待遇】～无责底薪5000元+绩效奖金>入职即缴六险一金（含补充医疗保险） —带薪培训：系统学习拍摄剪辑/账号运营/数据分析一 工作：10：00-19:00（午休2小时）一 节日福利+季度团建+年终奖+晋升加薪通道 【工作内容】协助策划房地产视频拍摄，参与脚本脑暴会基础视频剪辑（粗剪/加字幕/封面制作)监测账号数据（播放量/互动量/转化率）并输出日

招聘一名驾驶360型号车辆的机手。工作地点在凌水。老板为人随和，薪资结算顺利。

陵水黎族自治县铝塑板面孔洞修复

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店良好形象与运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4. 熟练使用办公软件及基础POS系统操作 5.有同行业店长经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划 2. 独立完成图文撰写、短视频脚本创作及基础剪辑，提升用户互动与转化效果 3. 分析平台数据，优化发布策略，定期输出运营报告并提出改进建议 4.策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.监测行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 有良好的文案功底与视觉审美，能独立完成内容生产 3.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体后台工具 4. 学习能力强，对热点敏感，具备较强的创意策划与执行能力 5.沟通协作意识强，责任心强，能适应快节奏工作环境

陵水黎族自治县招弱电/安防

在烧烤店直播卖餐，直播介绍产品，拍视频剪辑视频，发视频。

岗位】直播运营助理 【亮点】直播全流程实战，有人带，表现好可转主播/运营 【工作内容】 配合团队进行正常直播工作。 【要求】 反应快、细心、能配合直播节奏，性格开朗，态度端正 【应聘方式】 先投简历，合适再联系。

岗位职责： 1. 负责协助团队直播全流程运营 2. 协同主播、中控、选品团队完成日常直播排期、商品讲解与促销节奏把控 3. 维护直播间氛围 任职要求： 1. 接受无经验新人。 2. 对直播行业有热情，学习能力强，具备良好的沟通表达与应变能力 3. 公司提供食堂，保障基础生活支持

工作职责: 1、负责包括抖音自媒体平台的短视频、直播运营； 2、了解各自媒体平台的规则，策划出吸引粉丝的短视频及直播内容； 3、把控视频选题策划、脚本撰写、拍摄和剪辑； 4、熟悉各视频平台的运行模式，提高粉丝数量和粉丝活跃度； 5、主导跟进拍摄和后期工作，参与短视频的策划、拍摄及配合出镜； 6、短视频平台内容研究和视频投放，定期挖掘数据，分析和优化内容； 7、有直播带岗经验最好。 任职资格: 1、大专以上学历，有3年以上相关工作经验: 2、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底。 3、有丰富的短视频实战经验，了解新媒体特点，熟悉账号运营的全链路执行操作流程。 4、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案。 5、思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力。 6、良好团队合作精神，较强的执行力，独立思考能力。

岗位职责： 1、负责抖音直播间的整体运营，包括选品组货、脚本策划、上播配合及场控协调，保障直播顺畅进行； 2、具备运投一体实操能力，制定引流策略，关注引流效果与直播承接的衔接，提升整体直播 ROI； 3、监控直播核心数据（场观、停留时长、转化率、GPM 等），提炼优化建议并推动执行； 4、统筹主播表现、货品组合、直播场景三大要素，持续提升直播间各项数据指标； 5、定期复盘直播效果，沉淀方法论，优化话术、选品及流量承接策略。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，3年以上抖音等平台直播运营经验，有投手经验优先； 2、具备直播全链路运营能力，熟悉选品、脚本、场控、数据复盘等核心环节； 3、数据驱动，能独立分析直播数据并输出优化方案； 4、沟通协调能力强，能与投放团队高效配合； 5、对直播电商有热情，关注行业趋势与头部直播间动态。

招聘安装手机充电宝业务安装人员10人。年龄45岁左右。男女不限，吃住自理平摊，工作地点：海南省内范围。做过地堆的干过销售的，有销售经验的优先，或做过生意的口才好的有销售经验的都可以，主要 工作是:走街串巷，每家每户谈商家门店，给商家免费安装充电宝设备，开后台程序，工作轻松简单干净自由，计件模式，干的多挣的多。平均每人每天工资300元—800元左右。工资结算方式: 周结。来新人签订劳务协议。不会干的有师傅教。半天就学会，工作长期稳定。团队主要分布在:海南省等好多地区。想挣钱的兄弟姐妹们可以联系我。联系人： 谭总 联系电话：

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）日常内容策划、选题、脚本撰写及发布运营 2. 分析视频数据表现，优化标题、封面、标签及发布时间，提升播放量、完播率与互动率 3.搭建并维护账号矩阵，协同拍摄剪辑团队完成高质量视频产出 4.跟踪热点话题与行业趋势，结合业务需求策划专题活动与传播方案 5.对接达人/KOC资源，推进合作推广与流量转化 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台算法规则与运营逻辑，有成功操盘案例者优先 2. 具备基础视频剪辑能力（剪映/PR等），能独立完成粗剪与包装 3. 逻辑清晰，网感敏锐，文字表达与创意策划能力强 4. 具备数据分析意识，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等工具者加分 5.学习力强，责任心强，适应快节奏内容迭代

在周围工地门口推广我们的食堂，发传单。早上10:30到12点，下午17:30到19点。合计每天3小时，共3天。包午饭及晚饭。18元一小时。

岗位职责： 1、配合直播流程，与观众进行实时互动，增强直播间氛围及用户参与感； 2、负责直播前的商品准备工作，如展品陈列、信息确认等，保障直播有序开展； 3、直播过程中密切关注各项数据表现，协同优化直播节奏与策略，提升整体效果； 4、直播结束后汇总相关资料，完成复盘分析，为后续直播提供优化建议； 5、参与直播内容的创意策划，协助提高内容质量与专业水准。 任职要求： 1、熟悉或对家居定制领域有兴趣，能快速学习并掌握产品相关信息； 2、具备优秀的沟通技巧和临场应对能力，可妥善处理直播期间突发情况； 3、有直播运营经验者优先考虑，熟练操作各类直播工具及平台功能； 4、具备扎实的数据分析能力，能依据直播数据提出有效改进措施； 5、工作态度积极，富有责任心，具备良好的协作意识，适应高效工作节奏。

我们是一家日用品公司，总部在杭州钱唐区，成立已有17年时间，主营营养保健食品和美护用品。 2、目前公司是做私域运营销售模式，现面向全国招聘社群运营，全程线上工作，可全职可兼职。公司线上全程孵化，欢迎您的加入。 2、工作内容： 1、通过私域运营，最终在小程序上完成交付，商城销售营养健康类，美妆类产品，提成比例高达15%-55% 3、可做零售，也可发展组建销售团队得10%的团队奖励。 2、熟练掌握产品相关专业知识，健康营养知识并进行传播教育 本公司深耕大健康行业10年以上，专注逆龄抗衰、体重管理、亚健康调理、皮肤管理等，邀您一起来分享健康赛道的红利 有意微信聊

【岗位职责】 1. 使用公司提供的素材模板进行图文或视频制作。 2. 在抖音平台直接发布内容，并回复粉丝的私信和评论。 3. 记录作品数据，优化曝光效果。 【岗位要求】 1. 不限群体，会刷短视频即可。 【薪资待遇】 1. 按单结算，多劳多得。 2. 日结，无任何收费。 3. 稳定长期合作。

负责公司防水修缮业务的网络推广

可以居家办公，无经验也可以，容易上手

自媒体副业｜短视频推广合伙人 智信康源健康科技（海口） 岗位职责： 1、熟悉大健康形体代谢项目，日常简单图文编辑、短视频分发； 2、利用空余时间做线上同城流量推广； 3、认可项目可自主推广接单，自由副业，无需全天坐班； 4、自身有形体管理需求可优先体验。 薪资待遇： 纯提成制，无固定底薪 内容流量奖励 + 客户成交高佣金 + 推广裂变奖励，一单一结，多劳多得。 任职要求： 25–45岁，会手机简单剪辑； 想做副业、想额外增收，认可大健康赛道； 无需全职上班，时间自由。

我们需要你对直播行业充满热情，热爱并看好直播行业发展前景！ 职责： 1、负责团队日常运营统筹，保障各项流程高效有序进行。 2、与团队成员密切配合，协同推进项目目标达成。 3、不断优化内部流程，提升整体工作效率与执行质量。 要求： 1、具备主播表情管理指导能力，能培训主播拉票技巧及粉丝维护话术 2、对主播妆容造型有一定审美判断力 3、性格果断有魄力，细致谨慎，执行力出色 4、沟通能力强，熟悉直播生态，热爱直播领域，具备团队管理经验 薪资待遇： 1、试用期 4500无责底薪 2、提成： 团流水15万一个点 转正： 团流水达到15万即可转正

岗位职责： 1、负责抖音平台直播活动的策划与落地执行，增强品牌 visibility 及用户互动效果； 2、统筹直播间日常运作，涵盖内容脚本制定、互动环节设计及粉丝社群运营； 3、基于直播数据进行深度分析，持续优化运营方案，提升转化表现与用户留存； 4、整合内外协作资源，包括产品供应端、KOL 联动等，拓展直播内容多样性与创新形式； 5、定期开展直播复盘工作，提炼有效经验并识别改进空间，推动策略动态升级。 任职要求： 1、了解抖音直播运行机制，拥有不少于1年直播运营实操经历； 2、具备良好的项目推进能力与跨团队沟通协调经验； 3、擅长数据解读，能依据数据洞察及时调整运营方向； 4、思维灵活富有创意，可独立输出具吸引力的直播创意与活动方案； 5、心理素质佳，能适应高强度工作节奏，并按时达成既定任务目标。 需自备直播所需设备

任职要求：协助主播梳理核心标签，策划直播选题，引导实时互动，把控直播流程与节奏，监控关键数据并完成复盘分析。 薪资待遇：无经验者底薪4k，7天试岗期，30元/天（年龄20-28），形象好、气质佳优先！ 有运营经验者：7天试岗，转正后4k底薪+1k绩效（年龄不限） 公司实力强，靠能力赢得回报！

小兔叽哇传媒 【高薪诚聘】资深运营经理（娱乐直播运营） 薪资待遇：底薪+绩效+高额奖金+分红（综合薪资行业TOP 1，面议可谈） 工作地点：[海口] 加入我们，赋能娱乐新生态！ 岗位职责： 1. 主导娱乐直播/短视频平台整体运营策略，统筹内容规划、用户增长与商业化路径设计； 2. 洞察行业趋势与网络热点，制定差异化运营方案，提升平台流量规模、用户活跃度及营收转化效率； 3. 搭建并优化人才晋升机制，打造高效运营团队； 4. 联动MCN机构、品牌客户及外部资源方，主导大型直播项目与跨界联动合作； 任职要求： 1. 具备3年以上娱乐直播或传媒领域运营经验，有成功孵化主播或打造爆款内容案例者优先； 2. 精通抖音、快手、B站等主流平台运营规则，掌握流量获取、用户分层管理与付费转化核心逻辑； 3. 拥有敏锐市场感知力与创新意识，能快速捕捉热点并推动落地执行； 4. 具备优秀的团队协作与跨资源协调能力，抗压性强，适应高强度工作节奏； 5. 热爱娱乐产业，深度理解Z世代用户行为偏好与消费心理。 我们提供： 1. 本地领先薪酬体系：基础薪资+阶梯提成+项目分红，收入上限由实力决定； 2. 强力资源扶持：百万级流量曝光支持、头部主播合作资源、完善供应链配套； 3. 成长空间：扁平化组织架构，表现优异者可快速晋升，享受高阶激励政策； 4. 员工保障：弹性办公、节日福利、定期专业培训； 5. 团队文化：以90后/00后为核心成员，氛围开放轻松，拒绝无效内耗，鼓励创意表达。 为什么选择我们？ - 本土头部传媒企业，全网粉丝总量超500W+，签约合作达人超500人； - 拒绝空谈愿景！薪酬公开透明，晋升路径清晰，每一份付出都看得见回报。 特别说明： - 欢迎业内优秀人才加入，薪资可打破常规职级框架； 让才华实现价值，与行业共同进阶！ 期待敢想敢为的你，携手开创娱乐新未来！

岗位职责： 1、社群搭建与规划：制定社群建设方案，明确不同社群的功能定位（如用户交流群、产品推广群、活动群等），设计合理的组织结构及成员加入机制，确保入群人员与社群目标高度契合； 2、社群日常维护：每日对各社群进行巡检，维护群内秩序，引导成员开展有效互动，及时清理广告信息、不当言论等违规内容，打造积极正向的交流环境； 3、用户管理：实施社群成员分层运营，建立用户信息档案，记录基本资料、互动行为及个性化需求，针对不同层级用户制定差异化运营策略，提升活跃度与黏性； 4、数据监测与分析：定期收集整理社群运营数据，包括人数增长、活跃程度、发言频率、转化效果等，深入分析数据变化原因，并据此调整优化运营方案； 5、活动策划与执行：结合社群特性与用户兴趣，策划并落地线上活动（如问答竞赛、抽奖活动、经验分享会等），增强参与感与归属感，活动后完成总结评估； 6、日常咨询处理：快速响应成员在群内的各类咨询，涵盖产品功能、操作指引、活动说明等内容，确保答复准确、及时且态度友好； 7、问题收集与反馈：汇总用户提出的建议、疑问及投诉意见，按类别归档整理，第一时间转达至对应部门（如产品、技术等），并持续跟进处理进展； 8、客户关系维护：保持与社群成员的良性互动，主动了解用户诉求，对核心用户实行专人对接，深化信任关系； 9、信息传达：将公司发布的最新产品动态、促销政策、活动安排等信息精准、高效地传递至社群成员，保障关键信息触达目标人群。 任职要求： 1、学历与专业：大专及以上学历，市场营销、电子商务、汉语言文学等相关专业优先考虑，具备较强的文字组织与逻辑分析能力。 2、技能要求： （1）熟练掌握主流社交平台及社群管理工具的操作，如微信、QQ、钉钉等，能够使用Excel等办公软件完成基础数据处理与分析工作。 （2）具备优秀的沟通协调能力和应变技巧，能准确捕捉用户需求，提供清晰有效的解答，妥善应对各类咨询与突发情况。 （3）具有一定的活动创意与执行能力，能根据社群属性和用户偏好设计兼具趣味性与传播性的线上活动。 福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、五险、年终奖、团建活动