岗位职责: 1. 完善公司私募委外投资研究框架，主导对私募子基金管理团队的深入调研，开展子基金的评估筛选及持续跟踪； 2. 承担私募委外组合的投资运作管理及投后监控工作； 3. 参与私募产品相关的量化建模、业绩归因分析及投资组合优化工作。 任职资格: 1. 硕士及以上学历，金融工程、数学、统计、计算机等相关专业背景，具备金融复合知识结构者优先； 2. 拥有3年以上私募委外投资或FOF投研经验，应聘研究员岗位者可根据实际能力适当调整要求； 3. 具备扎实的投资组合研究能力、资产配置分析能力以及量化建模技能； 4. 精通各类私募基金投资策略，掌握量化导向的私募资源网络，具有良好的风险识别与管控意识。

投资管理部 专员招聘 工作地点：深圳·金融基地一栋（深大地铁站附近） 岗位职责 1. 负责境外证券相关业务处理、文件整理、合规及流程跟进。 2. 处理英文投资、法律文件，负责审阅、翻译、归档。 3. 与美国律师及境外机构沟通对接，跟进项目、协议、尽调等事宜。 4. 协助完成跨境投资相关工作，包括数据、报表、项目执行等。 5. 能接受加班，适配境外时差与紧急工作安排。 任职要求 1. 本科及以上学历，金融、法律、财会、英语等相关专业优先。 2. 英语流利，可直接英文沟通、邮件往来、审阅法律/金融文件。 3. 了解证券、基金、跨境投资、境外资本市场业务优先。 4. 细心严谨、责任心强，抗压能力好，适应加班与时差工作。 5. 有涉外法务、跨境金融、境外机构对接经验优先。 薪资待遇 面议，行业竞争力薪酬，五险一金/商业保险，福利完善。 有意向可直接发简历，合则约见。

岗位职责: 1. 结合公司业务发展需求，参与发掘新材料方向的投资机遇； 2. 负责跟踪分析新材料行业的技术演进、市场竞争、产业链变化及政策导向； 3. 依据基金战略定位，协助拟定具有前瞻性和针对性的新材料领域投资策略、赛道布局及组合配置方案； 4. 参与新材料基金在募集、投资、管理及退出各环节的全流程运作； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 硕士及以上学历，具备金融、经济与材料类相关专业的复合型背景者优先； 2. 拥有5年以上股权投研经验，其中至少3年聚焦于新材料领域，熟悉产业链并具备成功投资经历，完整参与过至少一只基金全周期者优先； 3. 具备一定项目资源和募资能力，拥有可转化项目资源或出资方资源者优先； 4. 在新材料及其关联产业内积累较广的行业人脉； 5. 具备较强的自我驱动力、组织协调能力和沟通协作能力。

岗位内容： 1. 深入研究宏观经济、产业趋势、企业基本面及市场动态，形成专业判断，协助投资决策与资产配置方案制定。 2. 协助投资团队识别并评估市场变动对资产价值及股票回报带来的潜在风险因素。 3. 负责交易数据的记录与维护，确保原始信息的准确与完整，定期核对投资组合的估值及盈亏状况。 4. 参与业务拓展相关工作，协调与投资者、咨询方、法务及其他核心合作方的沟通对接。 5. 向投资团队及相关关键人员传递投资策略思路与市场研究成果。 任职要求： 1. 具备优秀的分析判断力与决策水平，拥有务实稳健的投资思维。 2. 至少具备3年投资相关领域工作经验。 3. 熟练掌握数据分析技能，善于解决问题，并具备良好的沟通协调能力。 4. 能够迅速适应岗位环境变化及多样化的任务要求。 5. 具有良好的团队协作意识及跨部门协同能力。

金融服务行业一直都是全国收入的头部行业之一，但是学历与背景门槛高，综合能力要求高，很多人达不到要求，但是随着中国资本市场的开放与国家政策的大力支持，IPO的常态化，融资的常态化，企业规范常态化，“三化现象”的出现给金融行业带来了新的机遇，也给怀抱金融梦想的人也带来了机会，团队合作，分工更加明确，发挥特长成就梦想。 集团采取： 1.团队组合制：分成不同投行顾问小组，每个客户都是一个组服务，每个成员特长不同，每人只需要发挥自己的优势，不擅长的地方交给组员即可。 2.分工模块化：销售小组不固定，根据特长模块化，可以自由组合，最终实现让客户落地，标准化作业； 3.特长优化制：不强调综合能力，只需要放大其特长，不断将特长发扬光大，实现稳定的收入，和传统岗位相比，销售岗更稳定，技术岗更有向上空间。 招募要求： 企业挂牌投行顾问5位待遇： 底薪+奖金+提成+年终分红+公司内部持股+期权+全方位的个人提升等等岗位要求（其中一条符合即可）： 1、企业培训、销售经验，如（摩天之星华一世纪等等)； 2、专业客服，声音好听，想转销售； 3、财务或金融等相关专业的全日制重点院校本科及以上学历优先； 4、拥有CPA、保荐代表人资质者优先； 5、能够适应高强度工作，认真踏实，吃苦耐劳，具备良好的沟通表达能力，有较强的学习能力； 6、具有3年左右会计师事务所审计工作经验，有带队经验、熟悉成本审计者优先； 7、有新三板、IPO，投行工作经验者优先。 岗位职责： 1、公司提供资源无需自己找客户，电话联系客户促成业务； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的关系，发掘新客户的潜力； 4、能够积极的处理问题、安排进展、跟进进程； 你的小组成员来自专业的头部证券、头部企业管理公司、头部互联网公司，而你是一名专业的电话销售，让投行业务成为每个人能实现的梦想，独特的运营模式降低行业门槛，顺应市场变化，抢占市场。 工作时间：朝九晚六点半，大小周末 目前公司开放3个名额，一年年招募一次，如果你符合上述条件，请直接与我联系，成功永远是留给积极主动的人，当天可以安排面试，祝各位好运，选择大于努力。

岗位职责： 1.负责寻找、评估并执行各类投资机会，完成项目尽职调查、投资方案设计及投后管理 2.建立和维护与投资机构、行业伙伴及高净值客户的关系网络，拓展优质项目来源 3.深入分析行业趋势与市场动态，撰写投资研究报告，为决策提供数据支持 4.协调法律、财务等专业团队推进交易流程，确保投资合规高效完成 5.定期跟踪已投项目运营情况，制定退出策略，提升投资回报率 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务、工商管理等相关专业优先 2.具备投资相关领域工作经验，有成功投资项目案例者优先 3.熟悉股权投资、并购重组等资本运作流程，具备较强的财务分析与风险判断能力 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能承受高强度工作压力 5.拥有CFA、CPA、基金从业资格等证书者优先考虑

（寻找优质项目，开展股权投资，支持控股、参股及收并购合作） 岗位职责： 1、长期关注运动健康类APP行业发展趋势，重点追踪AI健身指导、慢性病干预、睡眠质量分析、运动数据挖掘等关键技术功能的迭代方向。 2、深入研究运动健康应用领域的投资机会，结合市场新需求（如家庭场景健身、定制化健康管理、运动社群互动等）编制季度与年度投资规划，发掘具备核心技术优势、高用户粘性或可持续盈利模式的潜在标的。 3、主导运动健康APP项目的全流程投资管理，涵盖项目初筛、尽调执行、估值测算与交易方案设计；牵头完成产品力评估（包括功能覆盖度、交互体验、活跃留存表现等）、数据合规审查及营收能力验证，确保所投项目具备实际落地和规模化发展的可行性。 4、主导投资条款谈判，联动法务、财务及数据安全团队推动项目顺利完成交割，过往投资项目落地成功率需达到或超过业内基准水平。 5、搭建投后管理机制，定期跟踪被投企业运营核心指标（如日活、月活、转化率、ARPU值等），针对运动健康APP更新频繁、用户偏好易变的特点，协助被投公司优化版本迭代策略与用户增长路径。 6、持续对接运动健康产业链关键节点，包括移动应用研发团队、智能穿戴设备制造商、医疗机构、商业保险方以及投资同行和行业组织，拓宽优质项目来源渠道。 任职资格： 1、重点院校本科及以上学历，专业方向为金融、投资、计算机、软件工程、公共卫生或生物医学工程等相关领域，硕士学历或具有海外学习背景者优先考虑。 2、3年以上移动互联网或运动健康行业投资经验，须有至少2个成功落地的运动健康APP投资案例，熟悉从项目启动到产品上线运营的完整流程。具备运动健康类APP开发资源、医疗体系合作网络或大型互联网平台健康业务合作经历者更受青睐。 3、具备扎实的产业研究功底，能运用用户生命周期模型、转化漏斗等方法撰写深度分析报告，熟练操作Excel、SQL、Python等工具进行用户增长建模与财务预测。 4、掌握运动健康APP关键运营指标（如DAU/MAU、留存率、付费渗透率、单用户使用时长等）的分析方法，可独立开展产品、技术与商业模式的全面尽职调查。 5、具备跨部门协同推进复杂项目的能力，拥有敏锐的商业判断力与风险预判意识，工作积极主动，抗压性强，能适应高频出差与快节奏工作环境；持续关注行业前沿技术（如人工智能算法、可穿戴设备数据整合）与新型商业模式创新。

【工作职责】 1、协助推进投资项目的立项工作，开展可研分析并制定实施计划，独立撰写项目可行性研究报告； 2、跟踪投资项目执行进展，涵盖战略规划、运营提升、财务监控及风险防控等方面，保障投资策略顺利实施； 3、定期对已投企业进行经营表现、市场地位及财务状况评估，编制投后管理报告，提出优化建议并推动执行； 4、主导项目尽职调查，识别企业在经营、审批流程及供应链环节中的潜在风险，制定相应的应对预案； 5、高效协调内外部资源，保持与合作方、行业专家等关键角色的良好互动，助力项目持续稳定发展。 【任职要求】 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上在电力、能源等领域企业从事经营管理或投后管理相关工作经验； 3、具备扎实的财务分析与估值技能，能够独立完成深入的企业研究和行业分析，熟练搭建财务模型； 4、能接受出差或长期驻场工作者优先。

岗位职责： 1.负责投资项目全流程管理，包括市场调研、项目筛选、尽职调查、估值建模及投资方案设计 2.撰写投资建议书与投决材料，参与投委会汇报并推动项目落地执行 3.持续跟踪已投项目运营情况，开展投后管理、风险预警及退出路径规划 4. 维护与金融机构、产业方及第三方中介机构的合作关系，拓展优质项目渠道 5.协同团队完成行业研究、策略分析及基金日常运营支持工作

主要负责前端项目承揽对接，要求有投融资相关行业从业经验及项目资源

【岗位职责】 · 负责网约车乘客接送服务，安全准时完成订单 【职位要求】 · 持c本驾照，3年以上驾龄 · 无酒驾、重大交通事故记录 · 无一次性扣12分违章，无一次性扣6分及以上违章 · 全职或兼职均可，公司提供车辆 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资8000-11500元/月 · 公司提供车辆，降低运营成本 · 收入稳定，多劳多得，上不封顶

维修保养，具有独立带人施工的能力

深圳市宝安区凤凰岗2村招打孔 一楼打一个孔 100块

诚聘C1网约车司机: 一、岗位待遇: 公司提供合规营运车辆，月综合收入13000- 15000元， 二、岗位职责: 每天接送乘客，公司提供车，平台就近派单，无需抢单 三、任资职格 1.C2驾证及以上，驾驶技术熟练，年龄21-59岁，具有较强的安全意识，会用导航 四、上班时间:自己安排，比较自由 能来深圳跑车的联系

岗位职责】 1、通过手机软件接单，系统自动派单，跟随导航接送乘客。 2、工作时间自由，24小时均可接单，车辆自行使用，可兼顾个人用途。 【职位要求】 1、驾照满三年。 2、持有C1驾驶证。 3、无酒驾醉驾及重大交通事故记录。 4、符合法律法规规定的其他条件。 【薪资福利】 1、日收入最高240-600元，每天8小时，日均流水最高400+，月流水最高9000+。 2、可日结、周结或提现，绝不拖欠。 3、提供交通补助。

【港资一手通道｜全国投融资合伙人招募】 依托香港持牌资方国内官方战略合作资源，源头一手资金、协议正式背书、落地案例充足、全程无套路。现面向全国招募投融资合伙人、事业、渠道合作方，携手深耕实体大额资本市场！ 一、我们核心业务（真实可落地） 专注3000W起大额企业投融资，三类核心业务全覆盖： 债权投资：额度3000W起，年化8%-12%，合作年限1-8年，适配实体企业稳健融资 股权投资：仅投优质企业Pre-IPO轮，精准布局准上市项目 上市辅导：专业承接港股、美股全程上市孵化与落地运作 二、核心投资赛道 重点对接真实可靠、前景优质实体项目： 新能源发电、新农业、环保产业、新零售、TMT、大健康、高端制造业、三旧改造、房地产、贸易、钢贸、矿业、林业、酒店运营、畜禽养殖等全赛道优质实体企业。 三、合作优势（无套路、真资金、高赋能） 1. 一手源头资方：官方战略合作协议加持，无多层中间商，直对资方决策端 2. 落地经验充足：多笔千万级、亿级实体融资项目成功落地，真实可查 3. 模式正规透明：无隐形收费、无行业套路、流程合规标准化 4. 利润空间稳定：大额项目为主，单笔价值高，结算靠谱、长期共赢 四、招募对象 1. 拥有企业资源、项目资源、政企渠道的个人及团队 2. 深耕投融资、企业服务、地产、实体产业的从业者 3. 想深耕资本赛道、长期稳定创收的创业合伙人 五、合作理念 只接真实优质项目，只做合规落地融资。不忽悠、不套路、重信誉、重落地。 真诚欢迎全国优质项目方、一手中介、渠道合伙人对接合作，携手深耕大额资本市场，共赢长期红利！

岗位职责: 1、负责股权投资项目执行，包含尽职调查、撰写投资立项与决策文件；挖掘契合公司战略方向的投资机会，形成内部决策材料，推进项目过会；对接第三方机构（如有）并高效协同，保障项目顺利实施； 2、开展公司战略所需行业的深度研究及对标企业分析，提交专业研究报告； 3、落实投后管理职责，持续跟踪已投企业运营动态，编制定期投后报告，及时提出退出策略建议； 4、参与被投企业投资谈判，设计合理交易架构，主导立项至投决阶段的尽调工作及交割流程； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、硕士研究生学历，毕业于国内外知名高校，财经类专业背景，具备复合型知识结构者优先，具有1-3年股权投资领域从业经历； 2、英语能力优秀，可作为日常办公语言； 3、有完整参与一级市场股权投资项目经验者优先，熟悉新能源、半导体等领域者优先考虑； 4、精通金融理论，熟练运用财务分析、估值建模及相关投资分析工具； 5、具备良好抗压性与跨部门沟通协作能力，能适应国内外短期出差； 6、对投资事业有热情，结果导向，品行端正。

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（一）岗位职责 1. 股权投资规划与管理：负责制定并优化股权投资管理制度、执行流程及内部控制体系，保障投资行为符合法律法规要求；主导公司中长期股权投资战略规划及年度投资计划的编制与落地实施；收集潜在投资标的各类信息，建立并动态更新股权投资项目台账；开展目标行业及标的企业研究分析，提供决策支持；配合推进股权投资项目从前期研判到后期管理的全流程工作；统筹组织相关会议并完成会议纪要撰写。 2. 产权管理：起草和完善产权管理与处置相关制度规范；建立并维护产权信息台账，落实现有产权日常管理工作；牵头开展产权核查与确认工作，组织实施股权登记、变更、转让、分红派息以及增资扩股等具体事务；履行产权事项涉及的各项审批流程；梳理企业产权架构，跟踪产权关系变动情况，识别并推动解决历史遗留产权问题，提出可行性处理建议。 （二）任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，财务会计、法学、金融、投资等相关专业背景。 2. 工作经验：具有三年以上股权投资领域实际工作经验。 3. 知识技能： （1）熟悉财务、法律、金融及投资类专业知识，持有法律职业资格证或注册会计师资格者优先考虑； （2）具备扎实的股权投资全流程实操能力，熟练操作常用金融数据终端工具。 4. 能力素养： （1）具备良好的信息采集、整合归纳能力及投资分析判断力； （2）具备出色的沟通表达、计划推进与跨部门协作能力，能够适应高强度工作节奏和环境变化，具备主动学习与创新思维； （3）恪守职业道德，作风严谨细致，责任心强，坚持原则。

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岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 2.熟练使用办公软件，能独立完成招聘数据统计与基础分析 3有招聘相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4学习能力强，适应快节奏工作，具备团队协作精神

岗位职责： 1、 参与拟定企业经营发展战略，制定融资及资本运作规划，设计多元化融资模式，主导公司融资事务，包括股权融资、银行信贷、产业基金等路径，引入战略投资方。 2、 依托产业平台开展资源整合，策划并实施覆盖产业链上下游的可落地产业金融解决方案。 3、 拓展机构类融资渠道，建立并持续维护与各类金融机构的稳定合作关系。 4、 主导融资项目谈判、路演安排，推动融资进程，确保融资目标按时达成。 任职资格： 1、 具备扎实的银行业人脉资源、项目资源及社会关系网络，拥有稳定融资渠道，具备行业研究与资源整合能力，熟悉供应链金融实际操作流程，对互联网与产业融合具有前瞻性判断且思维清晰。 2、 5年以上投融资相关工作经验，拥有银行背景资源，本科及以上学历，毕业于知名高等院校。 3、 熟练掌握财务分析技能，具备卓越的沟通协调与谈判技巧，书面与口头表达能力突出。 4、 拥有广泛的融资资源网络，理解产业互联网发展趋势，认同公司战略方向，能充分调动个人能力与资源，助力平台实现跨越式发展。

人事/人事助理（转岗人员--岗位薪资4000+500全勤+500房补/提供住宿）（8小时工作制，上班时间中午12点-22点，中间2小时休息时间，每月8天假期，双休。） 工作内容： 1、根据招聘要求，制定季度、月度及每周的招聘指标； 2、开发招聘渠道，通过多渠道形式招聘合适人员，完成招聘指标； 3、配合舞房协助完成演员培训及落店安排； 4、负责与自己招聘的演员保持良好沟通，将工作情况及时反馈； 5、协助部分负责人完成本部门招聘工作； 6、按时完成部门负责人交代的其他工作。

今晚要一个临时工25一个小时，下班结款，有想来的打电话在沙井

招聘研究员或副研究员（创新类）。薪资为每月8000元以上。职位描述包括牵头承担国家、省、市重大科研项目，组织开展高水平科学研究，以及带领团队开展相关领域的研究工作，推动科研成果产出。任职要求为具有博士学位，研究方向包括高端医学影像设备、人工智能、脑机接口、医学神经工程、手术机器人、可穿戴智能装备、植介入器械、类器官与器官芯片、生物结构与功能成像等相关方向。需具备较高的学术水平与科研能力，有相关领域学术论文产出及科研项目参与经验。需具备牵头承担国家级、省部级或市级重大科研项目的能力，能独立带领团队开展科研工作。

1.负责资金募集的全流程管理，制定并执行募资计划，完成募资目标。 2.开拓并维护各类投资机构和高净值客户关系，建立稳定募资渠道，达成长期稳定的合作关系。 3.参与募资材料的撰写与优化，包括基金募集说明书、路演 PPT、尽调清单、合作协议等。 4.组织基金路演、投资者沙龙、行业峰会等募资活动，负责路演讲解、投资者答疑及后续跟进。 5.对接基金备案、合规流程，配合法务、风控部门完成募资全流程合规工作。 6.跟踪资金到账 7.跟踪行业募资政策、市场动态及 LP 投资偏好，为公司募资策略优化提供建议。 任职要求 1.本科及以上学历，金融、经济、投资、法律等相关专业优先。 2.3 年及以上私募股权、创投基金、资产管理等领域募资工作经验，有成功募资案例者优先。 3.拥有丰富的 LP 资源、机构投资者、高净值客户的募资流程与合作模式。 4.精通私募基金监管政策、募集流程及合规要求，具备优秀的路演能力、商务谈判能力和资源整合能力。 5.具备较强的目标感、抗压能力和团队管理能力，结果导向，执行力强。 6.品行端正，诚信敬业，具备良好的职业素养和保密意识。

转发汽车兼职招募地址:深圳国际会展中心(广东省深圳市宝安区福海街道展城路1号)要求:形象较好，不能有明显纹身/皮肤病/带牙套，无夸张颜色染发(生活色染发);有销售经验;年龄22-30岁;自备白色纯T恤(不带任何标识和LOGO+黑色卡其裤+白鞋;档期:5.30-31:10人(周六周日)6.1-6.4:5人(周一到周四)6.5-6.7:10人(周五到周日)薪资:160底+20表现奖（工资6.15打卡）联系方式(同步

招暗房对位临时工，2天，做完立结，现在可上班联系方式（同步）

岗位职责： 1. 推动人才战略实施，统筹规划人力资源发展路径，构建并优化人才梯队机制，结合经营数据动态调整人才发展策略。 2. 全面管理人才选拔、培养、任用与保留各环节，聚焦招聘体系升级，提高招聘效能及人岗匹配精准度。 3. 主导推进企业文化落地，打造积极健康的组织环境，提升团队协作力与员工认同感。 4. 协调人力资源各模块（招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等）运作，保障人力资源举措与公司业务发展协同一致。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源相关专业优先；具备大学英语六级水平。 2. 年龄35周岁及以下；拥有3-5年人力资源总监全面管理经验，5年以上大型制造企业人力资源全模块工作经验，有小家电制造行业背景者优先。 3. 熟悉人力资源各领域专业知识，精通招聘管理和企业文化建设，具备良好的商业洞察力与复杂问题处理能力。 4. 情商高，目标导向强，富有事业心与服务意识；能适应企业快速成长节奏，可接受异地出差。

天富安工业园7栋南面5楼需招日结工6名，一个小时18块，下班结工资