
跟单员
4-6千/月
跟单员3-5人全职
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,包括接单、称重,打单,打包对接
2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通,及时协调解决跟单过程中的异常问题
3. 整理并归档订单相关资料(合同、图纸、检验报告、装箱单等),确保信息准确可追溯
4.定期汇总订单数据
5. 配合完成客户验货、样品寄送及跨部门协作任务
6.工作时间16:30-24:00
任职要求:
1.学历不限,年龄18-45岁
2.工作细致耐心,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏
3.熟练使用Excel、Word等办公软件,有ERP系统操作经验者优先
电商订单专员
4-8千/月
跟单员社保1-2人月结全职
工作地点:杭州 - 临平
薪资范围:4000-8000元/月
休息安排:单休(每周日)
【岗位职责】
1.负责日常销售订单的接收、审核、录入及跟踪,确保订单信息准确无误;
2.跟进发货物流状态,处理退换货及异常订单,及时与仓库、客服等部门协调;
3.整理销售及库存数据,制作简单的日报表,保证账实相符;
4.维护客户资料及订单档案,协助财务进行对账工作;
5.完成上级交办的其他统计类事务。
【任职要求】
1.年龄20-38岁,大专及以上学历
2.熟练使用Office办公软件,特别是Excel的基础操作;
3.做事细心、认真,对数字敏感,具备较强的责任心和抗压能力;
4.有服装、电商、零售行业订单处理或ERP系统操作经验者优先;
5.无经验但学习能力强、态度端正者也欢迎投递。
【福利待遇】
1.薪资构成:底薪+绩效/补贴,综合月薪4k-8k(具体面议,根据能力定薪);
2.五险一金:入职即缴纳,给你满满的保障;
工作环境:团队氛围轻松,扁平化管理,位于临平交通便利处(有地铁接驳车)。
试穿文员
5-7千/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技五险一金不需要出差文员经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1、根据业务需求参与样衣试穿,针对穿着舒适度、版型尺寸等方面提供客观反馈;
2、负责部门相关系统数据的录入及日常维护工作;
3、完成公司或部门交办的其他临时性任务。
任职资格与要求:
1、体型需符合品牌服装的标准尺码范围;
2、对服装的合体性、面料质感及剪裁版型具备一定的感知与判断能力;
3、具备较强的耐心和责任感;
4、具备良好的沟通技巧与表达能力。
PMC文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差单休机械加工制造经验文员经验月休四天五险
物控专员岗位职责:
1. 根据工艺部提供的接管清单,汇总项目所需的管材、型材清单,核对现有库存,并提交物料申请;
2. 针对因BOM或图纸问题导致的物料缺失,或来自工艺部、仓库及各班组的物料需求,及时提报物料需求单并跟进物料到货进度;
3. 负责外协加工件回厂后的信息录入,制作出差工具清单,并打印项目标识信息。
生产跟单/文员5-10年高中不需要出差跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1、全程跟进生产订单,协调各环节进度确保顺利推进;
2、联动工厂及内部相关部门,保障产品按时按质交付;
3、及时处理生产过程中的突发情况并同步反馈进展;
4、负责跟单相关数据与文件的整理、归档及维护;
任职要求:
1、具备优秀的沟通能力,能高效协调多方协作关系;
2、工作态度严谨细致,责任心强且执行力高;
3、熟练操作办公软件,具备良好的数据处理与文档管理能力;
4、具备较强的压力应对能力,适应高强度工作节奏;
文员跟单
4-5千/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人经验不限高中全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2. 整理并归档模具冲棒及钨钢原材料相关单据、图纸、检验报告等文件
3. 协助生产计划排程,对接车间、采购、质检等部门完成信息流转
4. 录入和维护ERP系统中的订单、物料及库存数据,保证账实一致
5. 处理日常文职工作,包括资料打印、会议记录、报表汇总及领导交办事项
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与协调能力
3. 有制造业生产跟单或文员经验者优先
4. 熟悉模具、冲压或金属材料行业术语者更佳
5. 能适应绍兴诸暨店口镇本地工作环境,稳定性高
工厂文员办公室文员生产跟单学历不限
开票和月底整理账单,
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整
2. 整理并归档生产相关文件(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP/金蝶系统数据准确性
3. 编制生产计划表、进度跟踪表及异常反馈报告,定期向主管汇报生产达成与风险预警
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、补单、退换货等事务,提升客户满意度
5. 协助完成日常行政事务,如会议记录、数据统计、办公用品管理等
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel函数、Word、PPT)优先
2. 有1-3年生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先
3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
4. 能适应生产环境节奏,责任心强,具备基本抗压能力
5. 持有初级会计证、ERP系统操作证书或熟悉制造业流程者加分
岗位职责:
1. 负责仓库日常单据录入、系统账务更新及出入库数据核对,确保账实相符
2. 协助完成货物收发、盘点、分类整理及库存台账维护工作
3. 整理归档仓储相关文件资料,配合财务及采购部门提供数据支持
4. 保持库区整洁有序,协助落实5S现场管理要求
5. 及时反馈库存异常情况,协助优化仓储作业流程
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力,熟悉ERP或WMS系统者优先
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
3. 能适应仓库环境,可配合阶段性加班及简单体力作业
4. 无不良信用记录,能长期稳定工作者优先
杭州滨江区招建筑木工、水电、泥瓦工、美缝、油漆工
300-500元/天
水电工油漆工泥瓦工美缝建筑木工长期20人以上完工结算包工
杭州市滨江区招建筑木工、水电、泥瓦工、美缝、油漆工
杭州余杭区招水电,几个插座,一个花洒,一个浴室柜下水要安装。
300-400元/天
水电工
杭州市余杭区招水电,几个插座,一个花洒,一个浴室柜下水要安装。
钢筋绑扎长期月结
杭州预制板厂招聘钢筋工。综合计件工资7500-12000元,长白班,常年高工资,需体检,包住宿。要求男女不限,年龄22-46周岁(需提前报备),身份证过期、无磁、临时的不行,要求识字、会填写简历,能吃苦耐劳,有过建筑行业经验更佳。薪资按照计件制,班组计件,一个小组20人左右,团体计件,工资正常都在7500~12000元左右。工作内容为工厂主要生产住宅用混凝土预制品,如楼板、楼梯、飘窗等预配件,员工主要负责绑扎小钢筋、预埋水管,绑绑线盒等工作。工作时间长白班8—8,月休2天。食宿方面,厂内有食堂,员工先吃后补,餐补20元每天,住宿免费,水电费平摊,4-6人间标准宿舍,有空调、热水器、洗衣机等。保险个人承担100元/月。3人及以上身份证同一个地方,不安排一起面试。地址在临江。
跟单员月结
招聘:跟单员薪资:4.5K~7K职位详情:岗位职责1.跟进客户订单全流程,包括报价、合同、生产、发货及售后服务;2.协调内部部门,确保订单执行顺畅,及时跟进客户回款;3.与客户保持日常沟通,及时反馈订单进度,处理订单变更及异常情况;4.制作和整理外贸单证(如PI、CI、合同等),确保单证准确无误;5.整理订单台账及客户档案,配合业务员做好客户维护与复购跟进。任职要求1.大专及以上学历,国际贸易、商务英语、等相关专业优先;2.1年以上外贸跟单或相关工作经验,优秀应届生亦可考虑;3.英语CET-4及以上,具备基本的英语读写能力,能处理日常邮件及单证;4.熟悉外贸出口流程(合同、生产、验货、订舱、报关、收汇等);5.熟练使用Office办公软件及ERP系统者优先;6.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力和抗压能力;7.有较强的执行力和团队合作精神,能同时跟进多个订单。
跟单员月结
招聘:物流跟单员薪资:4000-9000/月薪岗位职责:1.负责从销售处接单,并审核了解货物相关信息;2.负责订单和货物的全程跟踪;3.负责审核修改单证;4.负责协调处理订单完成过程中各种意外和突发情况;5.负责协助业务完成其他交代事项任职要求:俄语、英语优先俄语、英语能流利沟通和翻译资料福利待遇:周末双休,节假日休,五险,节假日福利
跟单员餐补3-5人
招聘:国际订单支持薪资:面议工作地点:安庆市职位类别:排版设计学历要求:本科及以上专业要求:口腔医学,口腔医学技术招聘人数:5人岗位职责:1.承接国际订单的接单、分配、审核工作;2.国际订单的接洽、沟通、前置和客户沟通订单需求;3.沟通和维护客户关系,内部各部门的协调沟通。任职要求:1、专科及以上学历,英文专业四六级及以上,口语好优先;2、优秀的沟通能力;3、可适应倒班及夜班。福利待遇:五险一金、餐费补贴、绩效奖金、夜班补贴、年度健康体检发展通道:纵向晋升路径:订单支持专员→高级订单支持专员→订单支持主管→国际订单运营经理→运营/国际业务总监横向发展通道:可转向国际客户经理(AM/KAM)、项目管理(PM)、生产计划/供应链等方向薪酬福利:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险公司简介:安徽筑梦三维智能制造研究院是安庆筑梦新区为响应安庆市科技创新引领产业升级的战略部署,紧紧把握3D打印和高端智能制造等战略性新兴产业的发展机遇而重点引进的南京航空航天大学高层次人才团队建立的新型研发机构。目前研究院成立三所一中心:数字化医疗技术研究所、3D打印材料技术研究所、3D打印工业化应用研究所和3D打印公共服务创新中心。研究院依托南京航空航天大学增材制造研究所的技术平台和科研优势,主要从事工业级3D打印领域的科技创新、技术服务、产业孵化、人才引进与培养等方面业务通过开展3D打印领域从软件、材料、设计、装备、工艺技术开发等方面的技术研发与产业孵化,打造一强多专的新型研发机构,促进科研成果在安庆的落地转化,旨在建成立足安庆,辐射长江经济带和长三角经济区的国内领先的三维智能制造技术的成果转化基地、创新创业基地和人才培养基地,进而形成一个以研究院为中心和依托平台的高端智能制造产业集群。
文员跟单员
订单管理,2工作地址:北京市平谷区夏各庄镇高麓贝莱特物流园5000-10000元五险一金1、负责服务站订单审核、特殊订单处理;2、负责服务站意向订单需求的收集与转化;3、负责服务站服务费转款相关工作;4、负责与各品牌市场服务协调及抱怨订单的闭环处理;5、负责服务站配件技术/状态查询及支持;6、负责系统订单的拣货波次运行;7、负责跟踪当日急需出库销售计划单的完成;具备1-2年整车销售或售后服务相关工作经历者优先,熟练应用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;具有较强的语言沟通表达能力、逻辑思维能力;本科及以上学历优先,企业管理、市场营销类相关专业
跟单员
跟单助理,要求熟悉电脑,会各种办公软件表格文件,工作内容主要负责背包的耗料计算和价格报价,跟进订单进度和订单归档,抽查背包质量,要求会算耗料和算价,独立岗位没人带的,有意向可以联系,电话:
物流管培生
6-8千/月
物流专员1年以下本科数据分析接受出差物流现场运作物流网络规划接受倒班物流/供应链专业
【岗位职责】
1. 作为区域后续管理梯队核心力量,由总经理亲自带教培养。
2. 在公司的不同部门之间进行轮岗,以熟悉各部门的主要职责和技能,例如快递网点、转运中心的各操作环节轮岗学习,以及职能部门历练。
3. 在轮岗期间,协助完成部分项目,深入了解公司的运营,主要涉及市场销售及网络管理部门,包括拜访客户、了解快递行业市场、快递网点运营模式和考核项目等。
4. 轮岗学习期间接受包括领导力、企业文化、业务技能等在内的全方位培训,定期进行工作汇报,根据观察和理解提供工作分析意见和改进建议;通过快递行业全流程数据收集、监控和分析,为网点提供支持。
5. 轮岗结束后,根据个人意愿和公司需求进行定岗,专注于特定的业务领域。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,专业不限,985/211高校毕业优先考虑,仅接受23及24年应届毕业生。
2. 吃苦耐劳,服从公司的轮岗安排。
3. 具备较好的沟通表达能力、协调能力和抗压能力。
4. 接受浙江省内工作调动。
部门主管
2.5-4.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限财务审计销售事业部
岗位二、部门负责人
一、岗位重要职责
1、具备强烈的质量意识与服务意识,能够有效保障业务执行与服务质量。
2、在市场拓展、业务创新、运营管理、团队培育及项目实施等方面能力突出,能带领团队实现可持续发展并取得良好业绩。
3、高度认同机构文化,拥有坚实的专业基础与执业能力。
二、岗位任职条件
个人独立开发并持续维护的现有业务规模达到一定水平(如200万元以上),并配备相应规模且稳定的执业团队。
统筹工程师(J17112)
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科生产计划管理PMC管理
岗位职责:
1. 依据合同要求倒推制定供应计划,及时处理供应过程中的异常情况,确保供应目标的实现;
2. 对接市场及代理商,高效响应并满足客户需求;
3. 全流程监控并协调解决供应链各环节(含代理商)的异常问题,保障客户交付,提升客户满意度;
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,重点院校毕业者优先;
2. 掌握项目管理与订单执行相关知识,熟悉供应链中计划、采购、生产、物流等环节,具备3年以上计划调度类岗位工作经验;
3. 对数据通信类产品有一定了解,熟悉其生产制造流程;
运输主管
9千-1万/月
运输经理/主管1-3年大专团队搭建/管理
岗位职责:
1.负责货运线路的统筹规划及运单的日常处理;
2.负责管理所辖车队司机团队的全面运营工作,涵盖人员招聘、岗前培训、绩效考核等(约30人);
3.负责所辖车辆设备的日常管理及安全检查,包括维保安排、定期年检等工作;
4.定期组织司机开展安全教育培训,提升全员安全行车意识;
5.负责运输过程中突发事件的应急处置,协调交管部门相关事宜,按时办理车辆年审、养路费缴纳及运营资质手续;
6.高效完成公司及上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.熟悉大型货运车辆的基本性能、维护保养知识,掌握GPS系统的功能特点及操作流程;
2.具备较强的应急处理能力与抗压能力,能在紧急情况下保持冷静并快速响应;
3.具有较强的安全管理意识和组织协调能力,能有效督导司机团队落实各项安全运营措施。
电商服装技术经理
2-3万/月
厂长/主管10年以上大专品牌女装建立技术标准体系版房管理
岗位职责:
1.全面负责板房日常运作的统筹与管理,主导内部各项工作流程的协调与执行;
2.搭建技术规范体系:包括版型数据库、工艺标准体系及资料归档系统,梳理并制定板房管理制度、各岗位职责说明、考核机制与工作流程,并推动实施与持续优化;
3.根据设计部的设计需求、开发节奏及技术要求,合理调配纸样师与车板师的工作任务,跟进生产后期的技术问题处理,协同外发/品质部门提供专业技术支持;
4.负责车板与纸样工作的任务分配、绩效考核、技术指导,开展审版作业,核查纸样准确性,监督、检查各岗位履职情况,并记录相关工作数据;
5.结合版师实际技能水平及生产部门对样版的反馈意见,定期组织技能培训,提升版师的专业能力与综合素质;
6.依据公司下达的生产目标与质量要求,审核制单尺寸及特殊工艺细节,确保制单、样衣与纸样三者一致,高效完成每月生产任务;
7.及时提交各类工作报表,促进板房与其他部门间的协作沟通,落实上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1.具备10年以上版师从业经历,3-5年板房主管管理经验,精通纸样制作,有知名女装品牌工作经验者优先;
2.熟练掌握打版、放码、排版及样衣制作等全流程操作,熟悉服装生产工艺标准与流程规范;
3.精通服装加工工艺,了解工艺编排及各工序工价核算;
4.具备较强的问题识别与解决能力,逻辑分析清晰,具备良好的统筹协调与沟通能力;
5.具有职业素养与团队协作意识,诚实守信、踏实肯干,积极主动,传递正向工作态度。
运营经理-杭州10-15K
1-1.5万/月
物流经理3-5年学历不限物流运营城配经验弹性工作五险一金
【岗位职责】
1. 负责物流项目全生命周期管理,涵盖前期考察、方案编制、报价核算、落地执行及后期维护,确保项目按时交付且客户满意度达标。
2. 统筹项目效益管控,跟踪毛利率达成情况,优化成本结构,推动效益稳步增长。
3. 规范项目台账管理,跟进应收账款回收与应付款项支付。
4. 搭建高效运营团队,开展下属技能赋能与运力储备管理,传递公司文化价值观,营造积极协作的团队氛围。
【岗位要求】
1. 3年以上物流行业运营管理经验。
2. 具备项目全流程运营能力,熟悉物流行业报价逻辑与成本核算方式,能独立完成项目落地方案编制。
3. 拥有较强的团队管理意识,擅长人才培养与团队激励,能有效推动团队达成工作目标。
4. 具备良好的沟通协调能力,能顺畅对接甲方、司机及内部各部门,及时同步工作进度、预警潜在问题。
5. 工作责任心强,执行力突出,注重细节,能承受一定工作压力,有较强的问题解决能力。
6. 需要能接受夜班,可接受出差。
【福利待遇】
薪资结构:无责底薪+岗位薪资+交通补贴+绩效薪资+提成,综合10-15K。
弹性工作制,有五险一金,固定周日单休,节假日按法定正常休。
试用期3-6个月,试用期薪资打八折。
打包员
5-8千/月
打包免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 按照订单要求对货物进行打包操作;
2. 确保包装规范、牢固,避免货物在运输过程中损坏;
3. 核对货物信息与订单一致,保证准确无误。
任职要求:
1. 操作规范,有相关快递打包经验者优先;
2. 无经验者也可应聘,公司将提供专业培训;
3. 身体健康,手脚麻利,责任心强;
4. 服从现场安排。
生产主管/经理
8千-1.2万/月
生产总监10年以上中专/中技外发生产总监生产主管经理生产经理
生产主管经理工作内容:
1、负责外发生产的统筹管理,依据生产和销售计划,科学调配外发任务,确保产品质量及新品供货进度,保障补单产品高质量、高效率按时交付。
2、及时应对并处理外发过程中出现的品质问题,全程跟踪大货生产质量与交期,有效降低返工、损耗及不良品发生率。
3、开展加工厂的询价、议价、比价及定价工作,优化成本结构,提升采购效益。
4、积极拓展优质加工资源,筛选符合公司发展需求的合作工厂,推动建立稳定、长期的战略合作关系。
5、直接管理团队成员包括:面辅料采购人员、跟单员、版师、样衣房人员及各外发加工厂对接人员。
业务文员
6-8千/月
工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确率≥98%
2.整理并维护生产计划表、出货单、检验报告等文档,保证数据真实、完整、可追溯
3. 对接客户与内部部门,处理订单变更、异常反馈及售后沟通,提升客户满意度
4. 定期汇总生产进度、交付情况及常见问题,形成简明日报/周报供主管决策参考
5.协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录、办公用品申领等基础支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 有1-3年生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
3.熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立制作报表及基础数据分析
4.具备基本的抗压能力,适应生产节奏,可配合短期加班或临时任务调配
5.了解ISO质量体系或ERP系统操作经验者为加分项
订单管理
6千-1万/月
厂长/主管1-3年大专不需要出差ERP系统经验
1. 组织下单需求评审。
2. 跟进产销回复交期,并反馈给销售支持和客户支持。
3. 跟踪生产进度,及时反馈异常情况。
4. 定期更新月度DCC发货计划表,确认周发货计划。
5. 通知发货,跟踪发货进度直至客户完成签收。
6. 定期组织产销、计划部门沟通交付异常情况。
物流规划专员
1.5-2万/月
物流专员1-3年大专企业内部物流部门
【岗位职责】
1. 依据四期厂区整体布局,开展车间物流系统规划,设计厂内物料输送路线,区分人流、物流通道,规避动线交叉,保障产线生产运行;
2. 负责车间物流输送方案设计,规划物料配送模式、物料流转节点,打通原料入厂、工序转运、成品出库全流程物流路线;
3. 统筹物流工装器具、周转容器的数量与承载要求,实现物料存放、转运、上料标准化;
4. 针对裸件物料特性,制定来料定量、定容、定置方案,明确裸件存放、包装、转运规则,减少物料磕碰,提升现场物料管理水平;
5. 组织跨部门方案评审,对接工艺、生产、仓储等部门,收集意见持续优化物流方案,识别并消除物流瓶颈与现场安全隐患;
岗位1:四期‑物流规划专员(1人)
【岗位要求】
1. 大专及以上学历;
2. 具备制造业物流规划相关工作经验;
3. 熟悉车间物流布局、工装器具设计。
栏目概述
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