【岗位职责] 1、根据公司业务方向执行销售计划; 2、通过电话、渠道推荐等方式获取潜在客户，挖掘客户需求，并根据需求向其提供产品解决方案; 3、负责定期回访客户，建立良好客户关系，提高二次开发或率; 4、持续学习以提升个人专业素养，并确保将所学知识有效执行; 5、完成岗位要求的业务指标。 [任职条件] 1、全日制大专及以上学历，专业不限; 2、学习能力强、主动积极、有团队合作精神; 3、有1-3年toB行业销售经验优先; 4、出色的沟通和谈判技巧; [薪资福利] 1、无责底薪+绩效奖金+提成+利润分成; 2、入职后即可购买五险一金 3、公司环境好，地理位置佳，附近图书馆游泳馆操场，领导nice，扁平化管理。 [出勤时间] 1、上班时间:9:00-12:00、13:30-18:00 2、周末双休、节假日正常休息。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

一、岗位概述 本岗位主要负责AIGC科幻文创、科技科普类产品及项目的市场渠道开发、客户拓展与商务合作落地，依托自身文创行业渠道资源与市场经验，搭建稳定、可持续的销售合作渠道体系，完成公司年度销售指标与业务增长目标，同时维护上下游合作资源，推动科幻文创、AI科普创新业务的市场化落地与品牌推广。 二、核心岗位职责 （一）渠道开发与体系搭建 1. 依托文创行业资源与经验，精准开拓各类文创合作渠道，涵盖文创公司、文化产业园、文创经销商、文旅机构、艺术平台、IP孵化机构、新媒体文创渠道等，建立常态化合作机制。 2. 针对性拓展校园科普、青少年研学、社区科普、科技教育等渠道，对接中小学、青少年活动中心、街道社区、研学机构、科技馆、教育培训机构等合作伙伴，打通AIGC科幻科普业务落地端口。 3. 负责渠道资源筛选、洽谈、签约与建档，搭建标准化渠道合作体系，优化渠道结构，挖掘优质核心渠道，淘汰低效渠道，保障渠道资源的稳定性与成长性。 4. 持续深耕文创行业圈层，关注文创产业、科幻产业、AI科普行业动态，拓展行业协会、展会平台、跨界合作资源，扩大公司业务市场覆盖面。 （二）业务销售与项目拓展 1. 负责公司AIGC科幻文创产品、科幻IP衍生、AI科技科普课程、科普研学活动、文创定制、IP授权等全品类业务的销售推广，独立完成客户洽谈、方案对接、报价议价、合同签订、回款跟进全流程工作。 2. 精准挖掘B端客户需求，针对企业文创定制、校园科普落地、政企文化科普项目、文旅科幻文创合作等场景，定制专属合作方案，推动项目落地成交。 3. 制定个人季度、年度销售拓渠计划，拆解业绩目标，高效执行落地，确保完成公司下达的销售额、渠道新增数、项目落地量等核心考核指标。 （三）客户维护与深度运营 1. 负责新老合作客户、渠道伙伴的日常维护，建立客户台账，定期开展回访沟通，跟进合作进度，及时解决合作过程中的问题，维护良好的合作关系。 2. 深度挖掘存量客户二次开发、跨界合作、长期战略合作的潜力，推动单客户价值最大化，提升客户复购率与合作粘性。 3. 收集客户反馈、市场需求、竞品动态，整理汇总后同步至公司，为产品迭代、业务优化、市场策略调整提供真实有效的市场依据。 （四）项目落地与商务跟进 1. 对接内部运营、设计、内容、教研团队，同步客户需求与合作标准，跟进AIGC文创项目、科普活动、研学课程的落地执行，保障项目交付质量。 2. 全程负责合同履约、款项跟进、票据对接等商务工作，把控回款周期，降低合作风险，保障公司资金回笼。 3. 参与项目复盘，总结渠道拓展、客户洽谈、项目落地中的问题与经验，持续优化商务合作模式与销售打法。 （五）市场推广与品牌赋能 1. 参与文创展会、科普行业峰会、文旅交流活动、校园招商宣讲等市场活动，对外推广公司AIGC科幻文创、科技科普核心业务与品牌优势。 2. 结合行业热点与市场趋势，配合团队输出渠道推广策略、获客思路，助力公司科幻文创科普业务的市场化、规模化发展。 三、岗位任职核心要求（配套补充） 1. 经验要求：具备1年及以上文创、文旅、IP、科普教育行业销售渠道拓展经验，拥有成熟的文创渠道、教育科普渠道资源者优先。 2. 能力要求：熟悉AIGC文创、科幻IP、青少年科普研学业务模式，具备独立商务洽谈、渠道开发、方案输出及项目落地能力。 3. 素质要求：具备较强的市场敏感度、抗压能力、沟通谈判能力，目标感强，擅长资源整合与长期客户维护。 4. 认知要求：热爱科幻文创、科技科普行业，了解文创产业市场化运作逻辑，愿意深耕新兴AIGC文创科普赛道。

公司总部在深圳宝安，设有东莞和佛山运营中心。公司定位光储充一体化解决方案服务商，具有设备供应、方案设计、施工安装、售后服务、长期运维全流程一体化服务能力。是公牛充电桩&储能东莞总代理，现招聘新能源汽车充电桩大客户经理2名。 一、岗位职责: (一)、渠道开发: 1、商用新能源车销售4S店(重卡&轻卡)。 2、充电桩、储能投资方，售电公司等。 (二)、终端客户开发 1、包括重卡充储场景(物流车队、码头、砂石厂、混凝土搅拌站等) 2、充储场景(产业园、工厂、企事业单位、酒店、停车场站、物业等) 3、蚂蚁充电站场景(国省道边、超市便利店、酒店等)。 3、运营商开发合作:高效合作、优势互补，共同开发B端项目。 二、岗位要求 1、有B端客户开发及管理业务经验。 2、有相关客户资源及人脉资源优先。 3、会开车，自备代步车。 4、大专及以上学历。 三、薪资待遇薪资构成: 底薪+提成+阶段奖金+年终奖金+交通补贴。 收入上不封顶，尽情施展才华!

大学本科学历以上，5年以上深圳工作经验，要求爱学习，自律，沟通能力强

50岁以下，男女不限，懂营销，会沟通客户，有团队合作精神，服从管理

（内推费按照每人2000-3000不等） 1.底薪3000-9000（九个职级）提成分为授信提成（1-8个点）和提款提成（20-35个点） 2.上班时间9:00-19:00，新人前两周18点下班，午休两个小时 3.工作模式互联网（电网销相结合），平台有精准资源，业绩稳定收入稳定 4.打电话加微信，微信激活出单，上班模式告别传统电销，上班轻松舒服收入高，平均收入1.3万以上、高的收入5万以上 5.推荐人才内推费2000-3000不等 1. 客户沟通：依据公司提供的精准企业客户名单，通过电话或微信，初步了解客户的经营状况与资金需求，为企业法人匹配税贷额度 2. 产品解答：专业解答客户关于企业税贷、票贷产品的准入条件、额度利率及还款方式等疑问。 3. 资质初审：核实企业纳税等级、开票数据及法人征信等基础资质，筛选符合进件标准的意向客户。 4.薪资结构：底薪（3000-9000）+高额绩效提成，综合月收入 8,000 - 13,000元，高的5万多，上不封顶。 5.福利保障：缴纳五险,每周不定期下午茶团建活动，生日会，年假等

岗位职责 负责企业商用直饮水解决方案的推广与销售工作 利用现有资源对接企业主、行政负责人、采购部门等关键决策人 开展商用直饮水理念普及和产品介绍，为客户提供专业饮水方案 跟进客户需求，完成商务谈判并促成成交 维护客户关系，协助后续装机及售后服务衔接 任职要求 必备条件：具备企业端（B 端）销售经验，熟悉企业采购流程 资源优先：拥有企业行政、采购、管理层人脉资源者优先录用 沟通表达能力强，能够清晰阐述产品价值与方案优势 结果导向，具备良好的商务谈判能力和成交意识 有直饮水、净水设备、办公用品等相关行业经验者优先 我们提供 有竞争力的佣金提成机制 灵活的工作方式，可兼职/全职 完善的产品培训与技术支持 长期稳定的合作机会 佣金为直饮机成交额的 15%

1、我们公司主要是做AI 讯灵GEO搜索优化，公司自研软件，是深圳南方网通旗下品牌，目前深圳是分公司，也是核心战略合作伙伴，通过我们定制的优化方案，让客户的品牌展现在豆包、千问、元宝、百度等AI平台上面，可以让用户随时可以查找到我们。目前基本实现全员开单，我们有经理总监一对一教导并辅助开单，轻松拿高薪不是问题！（我们目前是有三个部门 主心部门：销售部，线索获取部门：新媒体部门 交付部门：运营部门） 2、利用我们从互联网上引流以及逍客系统获取的客户，促成成交 3、电话沟通、网销+面销结合，不需要出去跑业务，新媒体部门负责引流，销售部门负责通过电网面结合的模式开发客户 资源来自新媒体部门以及我们提供精准名单为准，有客户直接邀约就可以，谈单也是一对一带 4、薪资待遇：底薪4000 提成8个点起步+奖金 能力越大 提成越多 我们按照岗位晋升1-3个月晋升一次，目前我们新员工第二个月基本上都能达到8000以上的薪资，工作很轻松，公司会给你相应的帮助和资源 基础员工薪资待遇：P1：3000无责底薪+1000绩效+提成8个点起步+奖金 P2:3500无责底薪+1000绩效+提成8个点起步+奖金 P3：4000无责底薪+1000绩效+提成8个点起步+奖金 P4：4500无责底薪+1000绩效+提成8个点起步+奖金 P5：5000无责底薪+1000绩效+提成8个点起步+奖金 （标注：P1：实习 P2：转正（开1单） P3：每个月达到5万业绩累计2个月10万业绩 P4：累计两个月完成15万业绩 P5：连续2个月完成20万业绩） 因为我们客单价高，P3很多都是3个月就晋升上来 所有的绩效都是本月12个客户500元+5万业绩500元 5、日常维护我们的老客户关系，促成续费 6、有一定的面销经验，沟通能力强，反应能力强，销售轻松简单 7、大小周 上班时间早9点-中午12点，午休12点-2点，下午2点-6:30下班，不强制加班，只要你能够为公司创造业绩 8、我们接触的都是企业或者公司老板，我们提供精准的客户资源，一般是室内办公，有约到客户我们就外出见客户，有人陪同，没有客户就在公司里 9、公司大都是90后居多，很容易相处，新员工有人带，基本上7-10天只要你不偷懒，都是可以开单的，公司氛围很好，不存在抢单勾心斗角做业绩的情况 10、定期团建 节假日正常休息 发放礼品 缴纳五险 任职要求： 我们希望你 （1）有销售经验者优先，电销、网销、面销均可 （2）想赚钱、有冲劲、目标感强、敢拼感拿高薪 （3）会基本沟通，性格开朗，抗压能力强 （4）无经验亦可，态度好，公司可统一培训

1、通过电话或者面访与企业人事部门，准确的把握客户核心诉求，向客户推广鱼泡直聘服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 岗位要求： 1、大专及以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强

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深圳卤鹅快餐店招斩鹅熟手刀工，月休二天，包吃住，工资6000 －7000，要潮汕人40下会看平台会点粤语更好，人随和手脚麻利有责任心， 同步V

深圳市南山区招电焊 要有焊工证 我们是做钢结构，楼梯要有力气 装楼梯 能吃苦 350一天 中午包吃

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深圳市龙岗区招工地学徒工

岗位职责： 1、不是电销，无需加班，不用外跑，坐班办公，无需自己拓客 2、公司提供精准线索，根据线索邀约客户到公司洽谈，签单 3、为客户提供专业的售前、售中、售后服务 4、一对一师徒带教培训，上手快 任职要求： 具有较强的沟通表达能力，学习能力以及抗压能力 上班时间： 周一到周六9-6点，每个周日休，不用加班，定期组织团建，下午茶 薪资：无责底薪3.5-8K+高提成+奖金，综合5K-3W

一、岗位定位 本岗位属于商学院前端核心营收岗位，主要面向教培机构、实体店老板、中小微企业主，输出商学院课程、落地赋能方案、IP打造、引流增收、大健康增值项目等服务。 负责客户开发、需求诊断、方案匹配、成交跟进、售后维护、复购转介绍，是公司核心创收与客户口碑的关键岗位。 二、岗位职责 1、客户精准开发 通过公域、私域、线索分配、渠道合作等方式，对接全国中小微企业、教培机构、实体门店创业者，挖掘企业经营痛点、招生难题、盈利瓶颈。 2、需求诊断与方案匹配 精准判断客户现状，匹配商学院赋能体系：门店引流、团队搭建、员工培训、直播赋能、八段锦健康引流、校区增收方案、老板认知课程等定制化服务。 3、全程洽谈与成交 负责客户咨询接待、价值讲解、案例输出、异议处理、商务谈判、合同签订、回款跟进，完成个人及团队月度业绩目标。 4、客户售后维护与深度服务 跟进客户学习落地情况、服务落地效果，解答客户日常问题，做好客户粘性维护，提升客户满意度、复购率、转介绍率。 5、案例沉淀与素材复盘 记录客户成交案例、跟进SOP、高频问题话术，沉淀商学院标准案例库，配合团队完成标准化流程复制。 6、参与商学院新人成长体系 入职参与公司【雏鹰营】新人专属培养体系，系统化学习业务逻辑、成交话术、客户跟进流程，快速从新人成长为资深客户经理、团队管理骨干。 三、任职要求 1、年龄20–35岁，沟通流畅，情商高，敢于表达、愿意主动学习； 2、有销售、客服、教培、招商、私域运营、ToB服务经验优先； 3、具备良好的抗压能力、目标感、执行力，不躺平、想拿高薪、想快速晋升； 4、理解能力强，能快速复制公司标准化话术与业务SOP，落地执行到位； 5、三观正、稳定性强、服从团队管理、愿意长期深耕商学院赋能赛道。 四、薪资待遇 - 综合薪资：6000–20000+（上不封顶） - 带薪培训、定期团建、节日福利、月度激励、氛围年轻化 - 完善成长体系：技能培训、成交赋能、管理培养、个人IP打造 五、工作氛围 团队90、00后为主，氛围轻松、简单纯粹、不内耗、重结果、重成长，公司主打可复制、标准化、高成长、高留存的人才体系，适合想稳定发展、快速提升、改变收入的年轻人。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2.制定并执行客户管理计划，推动销售目标达成 3.协调内外部资源，为客户提供定制化解决方案 4. 定期跟进项目进展，及时处理客户反馈与异议 5.整理客户信息及业务数据，协助优化营销策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务或销售相关经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学习能力强，能快速适应行业与客户需求变化

房屋修缮行业｜物业渠道客户经理 岗位职责 1. 存量物业渠道维护与深度挖掘 负责现有合作物业渠道日常客情维护，推进防水修缮、墙面翻新、局部改造等房屋修缮项目落地；持续挖掘小区潜在业务需求，深化合作粘性。 2. 商务洽谈、合同全流程跟进 独立对接物业商务沟通、方案报价、合作谈判、合同签订；跟进项目施工对接、落地交付，及时协调合作过程各类问题，保障合作顺畅推进。 3. 线下物业拜访与渠道运营 定期走访深圳区域各个物业项目，维系物业项目经理、物业管家关系；策划落地小区线下推广活动，调动物业渠道转介绍、接单报单积极性，提升线索量。 4. 业绩目标管理与回款跟进 承接区域渠道业绩指标，制定开发维护计划；跟进项目对账、回款工作，及时处理业务异常，保障业绩稳定增长。 5. 新渠道资源拓展开发 主动开拓新物业公司、社区、物业上下游相关资源，开发新增合作渠道；持续收集市场信息、竞品动态，寻找新增业务机会，完成既定业绩目标。 6. 信息台账管理 建立完善合作物业档案、客户跟进台账，同步渠道动态、项目进度，定期汇总渠道运营数据向上反馈。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，38周岁以内（特别优秀者，可放宽至43岁），拥有3-5年渠道销售、商务拓展、渠道运营经验；拥有深圳本地物业资源优先录用。 2. 了解房屋修缮、防水维修、旧房局部改造相关行业优先，熟悉社区物业合作模式者加分。 3. 擅长线下商务谈判、客情维护，能够独立策划渠道推广活动，具备优秀沟通协调能力。 4. 目标感强，抗压能力强，能够自主安排外出拜访；具备较强自驱力，愿意深耕物业渠道长期发展。 5. 有私家车优先，方便深圳区域各个小区外勤走访。

1岗位职责: 1、负责涉税服务、科技项目的市场拓展与销售，完成公司设定的销售目标； 2、了解客户需求，提供专业的涉税咨询与服务方案，建立并维护客户关系； 3、定期跟进市场动态，收集行业信息，为产品优化提供建议； 4、参与制定销售策略，协助团队完成销售计划； 5、组织并执行营销活动，提升品牌知名度和市场占有率。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与商务谈判技巧，能够独立开展客户工作； 2、熟悉企业服务流程，有较强的服务意识和责任心； 3、具备一定的财务、税务或企业管理相关知识背景； 4、目标导向，抗压能力强，能适应阶段性外出拜访客户。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成业绩目标； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、分析市场需求与竞争动态，制定有效的销售策略； 4、协调内外部资源，推动销售项目顺利落地； 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和客户沟通能力； 2、能够独立开展销售工作，具备良好的谈判技巧； 3、有团队协作意识，抗压能力强，适应阶段性出差； 4、对销售管理工作有系统理解，能承担业绩管理责任； 有印刷机销售经验，对SMT及周边设备有一定的行业了解与时间沉定，高挑战高收入。 薪资待遇：面谈 工作氛围：同事相处融洽，办公环境好 工作时间：早九晚六，一周上五天半 工作地点：宝安区松岗地铁口附近

罗湖国速中心 | 车险续保专员 公司提供客户资源，不用外出 周末双休，早九晚六 试用期2个月：保底2700+500新人补贴，可提前转正 转正后普遍月薪8000-30000元，上不封顶 有无经验均可 【工作内容】 1、根据项目类型，负责公司往年存量车险客户的外呼续缴及客户维护工作； 2、维护老客户业务，挖掘客户在转保、非车险等方面的潜在资源； 3、公司提供客户资源，无需外出，办公室办公。 【任职要求】 1、大专及以上学历，有丰富销售工作经验者学历可适当放宽； 2、沟通能力强，做事认真积极，具备较强的服务意识与团队意识； 3、熟悉电话沟通与微信聊天，对销售工作有较高热情； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 5、有无经验均可。 【薪资待遇】 1、试用期（2个月）：保底工资2700元 + 新人补贴500元，含3天培训期，表现优秀可提前转正 2、转正后：底薪 + 提成，综合月薪普遍可达8000-30000元，多劳多得，上不封顶 【福利待遇】 1、五险一金入职当月购买 2、食堂补贴、各节福利、生日会、下午茶 3、组内团建、工会活动 【工作时间】：周一至周五9:00-18:00，周末双休 【工作地址】：深圳市罗湖区国速中心

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

【岗位职责】 达人BD （TK 虾皮） 1. 负责 TikTok、Shopee 平台达人的开发、建联与合作谈判，完成达人合作目标（主要站点：巴西） 2. 建立并维护达人资源库，持续拓展优质合作渠道 3. 策划并执行达人营销方案，推动销售转化和 GMV 增长 4. 跟踪合作效果，分析数据并优化合作策略，提升 ROI 5. 关注平台政策和达人生态变化，及时调整合作策略 --- 【任职要求】 硬性条件： - 大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先 - 2年以上 TikTok/Shopee 达人建联或跨境电商商务经验 - 熟悉 TikTok、Shopee 平台规则和达人运营模式 - 有箱包、服饰、保健品、生活用品等类目达人资源者优先 核心能力： - 优秀的沟通谈判能力和人际关系处理能力 - 具备数据分析能力，能通过数据驱动决策 - 自驱力强，结果导向，能承受工作压力 - 团队协作意识好，适应快节奏创业环境 加分项： - 英语或葡萄牙语能力（对接巴西市场） - 有成功打造爆款案例经验 - 自带达人资源库 --- 【薪酬福利】 薪酬结构：有竞争力底薪 + 高额提成 + 绩效奖金，综合收入上不封顶 发展空间：新团队快速扩张，晋升机会多，可带团队 平台优势：对接巴西市场，日均出单 4000-6000 单，业务稳定增长 团队氛围：年轻活力，扁平管理，成长快 工作地点：深圳·星河双子塔 西塔（高端写字楼） --- 【公司介绍】 我们是一家专注跨境电商的国际化企业，主营箱包、保健品、生活用品、瑜伽运动女装等品类，在 TikTok、Shopee 平台深耕多年。 业务规模： - 巴西公司拥有约 80 人团队 - 日均出单稳定在 4000-6000 单 - 客单价约 10 美金 发展机遇： - 深圳新办公室位于星河双子塔，正处于快速扩张期 - 新收购保健品大健康品牌，多赛道布局 - 冲刺更大未来，期待你的加入！

岗位职责 根据机构提供的家长线索进行电话沟通，完成初步筛选； 了解学生年级、薄弱科目、补课需求等基本情况； 引导意向家长添加微信，发送课程资料和机构介绍； 邀约家长到校咨询、测评或试听课程； 记录电话沟通情况，整理有效线索并反馈给校区负责人； 配合完成简单的微信跟进、资料发送和招生辅助工作。 任职要求 普通话清晰，表达自然，有亲和力； 不害怕打电话，沟通主动，有耐心； 做事认真，能按照要求记录和反馈客户情况； 有教育行业、电话邀约、课程顾问、客服经验者优先； 无经验也可以，但需要愿意学习、执行力强。

咱这儿主打一个“宠员工+助成长”双buff叠满！ 薪资：底薪+提成+全勤奖的快乐组合，赚钱路子超清晰，竞争力直接拉满； 晋升：内部晋升不看关系看能力！想带团队？人力、物力、财力咱都给你配齐; 培训：加入的新人都会有干货满满的技能培训，不定期开展成功分享会议。 岗位内容： 1. 负责商务部门的日常运营工作，如订单处理、物流跟踪、售后服务等。 2. 负责团队商务BD，如TK美区达人建联，发布达人任务及日常达人维护。 3.发布站外折扣和与红人合作，维护关系等 任职要求： 1. 市场营销、国际贸易等相关专业优先； 2. 具备出色的团队协作能力和跨部门沟通能力； 3. 具备良好的客户服务意识，善于解决问题； 4. 具备出色的表达能力和谈判能力，有项目管理经验者优先。 5.跨部门沟通主动性强，自身善于发现问题并结合问题情况进行梳理反馈。 加分项： 英语专8以上很加分哦 工作时间：9：00/9：30——12：00； 13:30——18：00/18：30 标配福利：每周下午茶、不定期团建、五险一金、法定休息日、年假、传统节日礼品、每年体检等 优势：团队+优越办公环境+带培训+提成机制（甲级办公大楼，简约现代装修风格，独立工位，宽敞明亮，提供舒适的办公环境） 公司文化与发展机会： 1、提供高于同行业水准的福利及薪资待遇 2、注重人才持续，完善的培训机制,促进每一位伙伴的成长； 3、做事业发展的平台，实现个人和公司的双赢。

需要业务精英，分成高，有拼搏精神。

1. 负责游乐场门票、套票、年卡、团建套餐推广售卖 2. 接待游客咨询，讲解游玩项目及优惠活动 3. 维护现场秩序，引导游客办理购票、办卡业务 4. 完成每日销售目标，配合门店活动落地 任职要求： 1. 年龄18-45岁，形象亲和，性格开朗善于沟通 2. 有无经验均可，新手可带薪培训 3. 工作积极主动，有服务意识，能适应节假日轮班 薪资福利： 底薪+提成+全勤奖 工作氛围轻松，年轻人多，晋升空间大！ 工作地点：海格堡童乐汇游乐场 有意者直接私信/电话：

职责描述 1. 上游合作伙伴拓展 • 对接系统集成商、独立软件开发商及咨询公司，推动CPaaS能力及全渠道SaaS平台通过API嵌入其解决方案 • 与呼叫中心系统提供商、CRM厂商建立技术合作，将通讯能力集成至其产品矩阵 2. 下游终端企业拓展 • 开发跨境电商、金融科技、旅游出行、呼叫中心外包等行业的终端企业客户，提供从全球连接资源到智能客服平台的一体化解决方案 • 帮助客户利用海外虚拟号码建立本地信任，结合全渠道客服平台提升客户体验及运营效率 3. 生态合作落地 • 设计联合解决方案，通过技术对接与渠道授权等方式将产品能力赋能给合作伙伴 • 维护伙伴关系，协助其完成对终端客户的销售及交付 4. 市场洞察与反馈 • 收集上下游市场对通讯及客户体验解决方案的需求，反哺产品及市场策略 任职要求 • 行业经验： 3年以上B2B解决方案销售或业务拓展经验，熟悉SaaS、云通讯、呼叫中心或企业服务软件市场 • 生态思维： 有成功建立渠道合作伙伴或生态联盟的经验，善于在复杂关系中找到合作切入点 • 资源整合能力： 能够将电信资源与软件能力打包成针对性的行业解决方案 • 自驱与敏锐： 优秀的沟通谈判技巧和商业敏锐度，能在快速变化的市场中捕捉商机 • 语言能力： 流利粤语、普通话及英语，能够适应国际化工作环境 我们提供 • 香港本地雇主，正规缴纳强积金及薪酬税 • 协助合资格申请人办理工作签证 • 极具竞争力的薪酬体系（底薪+佣金） • 国际化团队，与全球160+国家及地区的业务接轨

岗位亮点一览： → →综合薪资：18000~40000元/月（上不封顶） →管理1+5人销售团队，聚焦 ToB企业客户 →完善的培训体系 + 透明的晋升通道 →周末双休，法定节假日全休 关于我们（财华集团）： 财华集团成立于2007年，是深圳市代理记账协会会长单位，行业影响力深圳前三。 我们以财税服务为核心，为企业提供：财务咨询、税务筹划、高新认定、政府补贴、股权设计等全生命周期一站式企业服务。 公司规模300+人，产品覆盖广、客户黏性强，是ToB销售成长的理想平台。 岗位职责： 1、带领业务团队，负责客户开发及营销方案策划与执行； 2、统筹各类营销活动，协调内外部资源，追踪效果并持续优化； 3、制定团队工作计划，指导业务员高效完成目标； 4、定期分析团队销售数据，发现问题并提出改进建议； 5、优化团队管理流程，负责人才选拔、培养与留存； 6、具备组建团队的能力，带领团队完成公司下达的销售目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，有 ToB企业服务行业经验 者优先； 2、具备 4人以上销售团队管理经验，有出色的销售技能或管理经验者优先； 3、沟通协调能力强，能主动跨部门整合资源； 4、进取心强，责任心高，能承受较大工作压力； 5、执行力强，有团队协作精神，性格开朗，逻辑清晰。 你将获得： 1. 高回报薪酬 无责底薪10000起 + 个人提成（5%~30%）+ 团队提成 + 奖金，月均20000~30000元，优秀者更高。 2. 超全福利保障 · 5天7.5小时工作制（9:00-12:00，14:00-18:30） · 周末双休，法定节假日全休 · 入职即缴 五险一金 · 生日会、团建、年度旅游、节日福利、运动日等 3. 系统培训与成长 公司提供从产品知识到销售技能、管理能力的系统培训，新人快速上手，老人持续进阶。 4. 清晰晋升通道 销售经理 → 业务总监 → 分公司负责人 → 集团更高岗位 只看能力，不看资历！ 5. 强大平台背书 · 深耕财税行业 19年+ · 深圳市代理记账协会 会长单位 · 公司规模300+人，行业前三 · 产品覆盖企业全生命周期，业务链条广、专业度高 工作地址：深圳宝安区星港同创汇天枢座2楼212（财华集团） 如果你有销售管理经验，想带团队挑战高薪，欢迎投递简历，我们等你来聊！