
销售总监
2-5万元/月
渠道经理1-2人5-10年大专面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOGTOB弹性工作制
熟悉软件销售流程,擅长新软件产品开荒。面向B端销售。
欢迎有创业意愿,渴望吃到AI红利的资深销售专家。
岗位职责:
1. 主导B端软件产品销售全流程,包括客户开发、需求分析、方案制定与商务谈判
2. 负责新软件产品的市场开荒,快速建立行业标杆案例与客户信任
3. 深度理解AI技术应用场景,向企业客户传递AI赋能价值,推动决策落地
4. 制定区域/行业销售策略,协同产研团队优化产品市场化路径
5. 带领销售团队完成业绩目标,培养梯队人才,沉淀可复制的销售方法论
任职要求:
1. 具备软件/SaaS行业销售经验,有从0到1开拓新产品的成功案例
2. 熟悉B端销售逻辑,擅长高层对话与复杂项目推进
3. 对AI技术趋势敏感,具备创业思维与自驱力,愿长期深耕AI商业化赛道
4. 学历不限,技术背景或复合型背景者优先
5. 有团队管理经验者优先,能适应阶段性高强度工作节奏
销售副总监
2-3万元/月
渠道经理1-2人5-10年学历不限较多出差TOG
岗位职责:
1、搭建低空经济领域尤其是无人机应用的G端、B端客户管理体系
2、主导客户开拓、客户维护、商务谈判,负责商务签单并完成销售任务
3、拓展低空经济产业资源,联动相关生态合作伙伴
要求:
1、8年以上TOG/T0B大客户销售经验,5年以上无人机/智慧城市领域从业经验
2、深度理解低空经济产业政策,了解行业现状
项目合伙人,弹性工作制,月收入稳定
2-3.5万元/月
渠道经理1-2人经验不限学历不限长期合作项目跨境电商招商加盟
招募要求:
1.有创业或者想创业的同路人。
2.小白有无经验均可手把手指导。
3.踏实肯干,执行力强愿意学。
4.个人或者工作室均可。
公司实践操作6年,电子商务时代懂得把国内产品卖到国外,公司提供技术手把带与长久的售后服务。
博物馆业务销售总监/部门负责人
1.2-2.5万元/月
渠道经理五险一金1-2人5-10年大专博物馆文旅档案馆较多外勤阶梯式提成TOG混合办公
【岗位职责】
1、销售战略与目标管理:根据公司发展战略,制定博物馆业务线的年度销售计划与业绩目标,拆解并带领团队完成营收指标。
2、市场拓展与客户开发:负责开拓全国/区域范围内的博物馆、美术馆、文旅局、纪念馆等B端及G端客户;建立并维护核心客户关系网,挖掘深度合作机会。
3、项目招投标与商务谈判:主导重大项目的商务谈判、招投标全流程管理(包括标书把控、讲标、合同谈判及回款管理),确保项目顺利落地。
4、销售团队建设与管理:负责销售团队的搭建、培训与日常管理,建立高效的激励机制与考核体系,提升团队整体战斗力。
5、市场情报与反馈:收集并分析行业动态、竞品信息及客户需求,为公司产品迭代和市场策略调整提供一线数据支持。
【任职要求】
1、学历与经验:大专及以上学历,5年以上To B或To G行业销售经验,其中至少3年以上团队管理经验;有博物馆、文旅展陈、数字多媒体或文创行业背景者优先。
2、资源要求:熟悉文博行业生态,自带博物馆、文旅系统或相关政府机构客户资源者优先考虑。
3、核心能力:具备极强的商务谈判能力和公关能力,熟悉政府及事业单位的采购流程与招投标规则;具备敏锐的市场洞察力,能独立操盘百万级以上的项目。
4、综合素质:结果导向,抗压能力强,适应短期出差,具备优秀的团队领导力和跨部门沟通协作能力。
大健康市场总监
7000-18000元/月
渠道经理社保3-5人1-3年大专代理商销售招商加盟网络销售团购销售区域销售基本坐班按单提成销售额提成混合办公医疗/大健康批发/零售5人(含)以上销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力市场营销相关学历品牌招商
传承300年非遗底蕴·高提成·资源无忧·轻松办公
段氏常春堂始创于1795年,传承近300年中医药食同源智慧,是集文化传承与创新于一体的行业。
企业已获得市级非物质文化遗产、市遗工坊、德州老字号等权威认证
岗位职责:
1.开发市场,完成所在区域内的销售目标;
2.开拓新市场,发展新客户,并及时反馈,建立新客户档案;
3.相关的社康、护理公司、中医馆、康养院、社区等渠道开拓;
4.定期维护客户关系,解决客户反馈的问题;
5.完成公司安排的其他工作。
薪资待遇:
高薪激励·无忧保障
基础薪资:行业竞争力底薪5K+10%-20%超高提成
全面福利:五险+绩效奖金+年终奖
轻松办公:不定期下午茶+团队旅行+节日惊喜
岗位要求:
1.1年以上销售/地推招商经验,医药、大健康、快消行业优先
2.沟通能力强,擅长客户维护与谈判,目标感与结果导向;
3.有团队协作精神,适应快节奏、高成长的品牌发展模式。
为什么选择段氏常春堂?
资源无忧:公司承担流量投放成本,精准客户主动触达,转化更轻松!
高回报:提成比例行业领先,业绩无上限,能力直接兑现价值!
文化赋能:百年非遗品牌背书,产品竞争力强,客户信任度高!
温暖团队:扁平化管理、零内耗氛围,成长与快乐兼得!
段氏常春堂,以匠心守正,以创新致远,期待与您携手,共享健康产业红利!
销售总监(渠道开发)
1-2万元/月
渠道经理社保交通补助保险1-2人5-10年本科代理商销售招商加盟团购销售较多外勤销售额提成TOGTOB弹性工作制批发/零售5人(含)以上地推团队销售工作经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验营销能力商务谈判能力市场分析判断能力经济/管理相关学历业务风险监督及防范市场开发及维护团队建设及管理品牌招商
伯乐寻才,广纳精英!
【我们的优势】
独特的行业优势
开放的上升空间
团结进取的工作氛围
期待您的加入!
渠道主管的岗位:
职责:
1、负责客户资源拓展。利用线上及线下渠道进行行销、渠道拓展、圈层拓展、大客户拓展等,实现对客户体系外资源的有效整合;
2、负责管理和培训渠道销售人员,建立专业化的渠道销售团队;
3、负责多方销售资源的有效整合;
4、对意向客户进行有效维护,并促成交易;
5、根据客户需求,利用公司及自有资源及平台组织客户活动,提高成交率;
6、对项目涉及的高端圈层、事企业单位、目标人群等进行重点拓展、跟踪、维护,建议大客户拓展机制;
7、负责促进跨行业联盟合作,与客户群体相关的行业达成双赢合作关系。
市场总监
1-3万元/月
渠道经理餐补3-5人1-3年本科代理商销售招商加盟区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOCTOB混合办公医疗/大健康30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力
市场总监,销售总监
渠道销售总监
3.5-5万元/月
渠道经理社保五险一金20人以上10年以上本科招商加盟区域销售渠道销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOC居家办公先进制造工程施工证券/互联网金融互联网/科技15人(含)以上30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验金融产品推广经验营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场信息收集及分析品牌招商
高薪招募|个税渠道专员
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公司提供什么样的帮助?
1:,帮纳税人把往年未足额退回的税款合法退回,市场刚需,客户接受度高。
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你需要做什么
。拓展客户:上班族,企业主,自由职业者等纳税人群
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。轻松成交:客户主动,转介绍多,复购率高
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我们给你什么
。高提成结算,多劳多得,月入轻松过万。零投入,,公司提供全套培训与支持。时间自由,全职兼职均可,在家就能做。成熟流程,小白也能快速上手我们希望你
。有责任心,沟通能力强有人脉,有推广经验优先想赚钱,肯执行,长期稳定有意向直接联系,非诚勿扰!
市场营销总监/高级销售工程师
8000-15000元/月
渠道经理社保交通补助保险五险一金年终奖5-10年大专代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多出差回款提成TOB弹性工作制先进制造5人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商海外市场开拓
岗位职责
1. 负责公司AI视觉、AGV、四轴水平机器人、AI测量四大产品线在工业场景的销售与项目拓展,覆盖品质检测、摆盘装盘、点胶封装、参数检测等AI自动化解决方案。
2. 挖掘制造企业客户需求,独立完成客户开发、需求对接、方案讲解、商务谈判、合同签订及回款跟进。
3. 针对客户生产痛点,提供AI视觉检测、AGV智能转运、四轴机器人上下料/装配、AI精密测量等一体化自动化解决方案。
4. 跟进项目全流程,协调技术、售后完成设备交付、调试与验收,维护长期客户关系。
5. 收集行业信息、竞品动态,拓展渠道资源,参与展会、技术交流等市场活动,完成业绩目标。
6. 拒绝佛系、拒绝混底薪,以结果为导向,愿意挑战高提成与合伙人模式。
任职要求
1. 本科及以上学历,有自动化、机械设备、工业机器人销售经验者,学历可放宽;男女不限,年龄≤40岁。
2. 熟悉以下至少一类领域:
◦ AI视觉检测
◦ AGV
◦ 四轴水平机器人应用
◦ AI精密测量与参数检测
3. 具备工业B端销售经验,能独立对接工厂客户、跟进整单项目。
4. 目标感强、抗压能力强,有强烈赚钱欲望和事业心,不满足于固定底薪。
5. 沟通谈判能力佳,执行力强,有自动化行业资源者优先。
薪资范围
基本工资:8000-15000元/月(按能力定级)
另提供合伙人模式,高激励、高分红,上不封顶,具体面谈。
只招有能力、有野心、能出业绩的人。
四大领域简要定义
• AI视觉:人工智能视觉检测,实现产品外观、缺陷、定位等自动化识别与质检。
• AGV:自动导引运输车,用于工厂物料、半成品的智能搬运与流转。
• 四轴水平机器人:用于摆盘、装盘、点胶、封装、装配、上下料等自动化作业。
• AI测量:基于AI算法的高精度尺寸、参数、性能检测,保证产品精度与品质。
渠道经理
3-3.5万元/月
渠道经理年终奖11-20人3-5年大专较多外勤按单提成销售额提成TOB混合办公企业服务15人(含)以上30人(含)以上对机构(To B)销售经验海外销售经验金融产品推广经验营销能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略海外市场开拓
岗位职责:
1. 全面负责公司销售战略规划与落地执行,统筹留学、移民、金融、地产及高端服务等多渠道体系建设与业绩增长
2. 主导重点渠道商务谈判、协议签署及合作方案设计,闭环管理渠道转化、服务协同与回款达成
3. 搭建渠道赋能体系,组织政策培训、物料支持与联合营销活动,持续提升合作伙伴专业力与满意度
4. 统筹展会、说明会、沙龙等市场活动的渠道资源整合与现场执行,强化品牌影响力与获客效能
5. 基于渠道数据复盘与竞对分析,动态优化合作策略与资源配置,确保年度销售目标高质量达成
任职要求:
1. 大专及以上学历,形象气质佳,具备出色的沟通表达、商务谈判与团队领导能力
2. 3年以上销售管理或渠道拓展经验,有移民留学、高端金融、地产、保险等行业资源者优先
3. 目标导向强,自驱力突出,擅长跨部门协作与复杂项目推进
4. 热爱海外服务行业,具备创业精神与长期深耕意愿
5. 具备合伙人思维,能以结果为导向驱动团队与渠道共同成长
桥架抗震支架安装15-30天1-2人完工结算
深圳市龙华区招桥架/支架安装周围
有空闲的师傅吗 得有
深圳市工产业工人
建设行业职业训练入门级合格证
捣浆糊的勿扰
深圳宝安区招砌砖/石、泥瓦工,换三块地板砖,有空的师傅联系
200-240元/天
砌砖泥瓦工1-2人
深圳市宝安区招砌砖/石、泥瓦工,换三块地板砖,有空的师傅联系
销售新能源轻卡货车和区域代理
8000-9000元/月
渠道经理3-5人1-3年学历不限代理商销售招商加盟地推销售门店销售较多外勤按单提成销售工作经验销售管理经验
岗位职责:
1. 制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2. 统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力
3. 优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维
5. 良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
渠道经理
3000-8000元/月
渠道经理20人以上1-3年学历不限电话销售区域销售门店销售按单提成阶梯式提成
【岗位职责】
渠道体系搭建: 根据公司发展战略,制定并执行项目阶段性渠道拓客方案,整合一手房中介、二手房门店、企事业单位及各类异业资源。
团队管理与赋能: 负责渠道团队的日常管理、培训与考核,提升团队成员的业务能力与谈判技巧,打造一支高执行力、高战斗力的狼性团队。
市场拓展与维护: 定期拜访各大中介门店及关键人(Key Person),维护良好的合作关系,确保分销带看量与转化率稳步提升。
竞品分析与策略调整: 实时监控周边竞品动态及市场政策变化,及时调整渠道打法,为公司营销策略提供数据支持和建议。
业绩达成: 对渠道来访量、成交量及回款指标负责,确保按时保质完成公司下达的各项业绩指标。
销售总监
1-2万元/月
销售总监包住包吃保险生日福利五险一金20人以上1-3年大专门店销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制企业服务15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验海外销售经验团队管理能力市场分析判断能力经济/管理相关学历市场营销相关学历英语听说读写能力制定销售计划及策略业务流程管理及优化团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2.熟悉销售全周期管理,具备从0到1搭建团队或渠道的成功案例
3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析能力,能基于业务数据驱动决策
5.逻辑清晰、抗压能力强,具备高度的责任心与领导力
销售总监
1-1.8万元/月
渠道经理经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售地推销售渠道销售门店销售
我负责发货,你负责销售凤梨,批发或零售,不用座班,自己必须要有销售渠道和团队,全提成按总价百分比提。一年四季都有货
管理销售团队,配合公司完成销售目标。
6000-11000元/月
渠道经理包吃年终奖1-2人1-3年学历不限必须有货车销售经验网络销售地推销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制企业服务5人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验软件推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场营销相关学历制定销售计划及策略团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责团队建设、培训、考核与激励
3.深度开拓重点行业客户及区域市场,推动大客户合作与项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与产品定价体系
5.协同市场、产品、交付等部门,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先
2.熟悉B2B销售逻辑,具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力
3.具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力
4.优秀的领导力与团队管理能力,能激发团队高绩效表现
5.学历不限,行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物料控制生产成本管理生产质量管理
1. 负责生产计划的执行与进度协调
2. 处理生产过程中的异常情况并制定预防措施
3. 监督车间各项生产任务的实施与过程控制
4. 统计与上报员工计件数据
5. 协调与其他部门之间的工作对接
任职要求:
1. 身体健康,能吃苦耐劳,具备良好的执行力
2. 具备三年以上一线管理岗位工作经验
职位福利:包吃、包住、餐补、房补、节日福利、每年多次调薪、五险
生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制包吃包住生产成本管理
岗位职责:
1.组织各生产线的生产管理工作,依据PMC下达的产品型号、数量及进度计划,统筹安排各线执行生产任务,确保按时完成并交付符合标准的合格产品;
2.根据车间生产计划,科学调配人力、组织物料与设备资源,合理分配作业负荷与定额,保障生产流程均衡顺畅,提升整体生产效率;
3.负责生产前及生产过程中的设备运行状况和原材料质量检查工作,发现异常情况及时上报,对因未按要求检查或延误反馈导致的设备故障和产品质量问题承担责任;
4.根据生产异常或其他影响因素的变化,灵活调整生产安排,协助生产主管协调解决产线间的冲突问题;
5.及时处理生产过程中出现的设备、工装、工艺、质量及人员等相关问题,第一时间向上级汇报,并组织相关人员排除障碍,确保生产持续稳定运行;
6.以身作则遵守作业时间规定,落实交接班管理制度,认真核查各项记录内容,确保记录完整、真实、准确;
7.定期检查车间设备的使用与维护情况,对未按规定操作或保养的产线进行教育与警告,对违规操作引发的安全或设备后果负责;
8.严格遵守并执行公司各项规章制度、安全生产管理规定及相关要求;
9.落实生产车间的5S现场管理,确保设备、工装、包装材料、在制品、成品及废品分类清晰、摆放有序、环境整洁;
10、严格执行工艺纪律,妥善保管工艺文件资料,对文件遗失或损毁情况负有责任;
11、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1.具备管理经验者优先考虑
2.熟悉ERP系统操作流程***
3.至少一年以上担任生产拉长或领班岗位工作经验
4.拥有电子行业管理经验一年以上者优先录用
5.具备较强的责任意识和品质管控观念
6.具有良好的职业道德素养
生产组长
7000-12000元/月
生产组长生产管理交通补助1-2人月结3-5年大专全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理副业医疗器械/设备
1、制定科学生产计划,统筹调配人力、设备、物料等生产资源,全程管控生产进度,保障产能精准匹配销售需求与库存管控目标,确保产品按期、按量、按质交付
2、负责批生产记录、工艺参数、设备运行日志等生产文件的填报、审核、归档全流程管控;严格落实UDI赋码、批号追溯管理要求,搭建全链条产品追溯体系,配合质量部门开展偏差调查、合规核查,确保所有记录真实、完整、可追溯
3、统筹生产设备、检测仪器、工装夹具、计量器具的日常维保、定期校准、台账建档与动态管理,建立设备全生命周期管控机制,保障各类设备合规稳定运行
4、优化人力配置与排班机制,规范标准化操作流程;牵头制定并落地生产人员年度培训计划,覆盖法规要求、操作技能、质量意识、应急处置等内容,强化团队赋能,确保全员持证上岗、执行力与专业能力双提升
推进精益生产,优化生产流程、提升效率、严控生产成本,保障产品按质按量交付,生产数据的分析汇总,本部门工作的规划总结,及时检讨及改善
5、完成上级交办的其他生产管理相关工作
任职资格
1、大专及以上学历,
2、3年及以上生产管理经验,熟悉有源器械全流程生产规范、设备管理流程,具备生产偏差、异常事件独立处置能力
3、具备优秀的生产现场管理、团队统筹、跨部门协同能力,责任心极强,严守质量底线,具备较强的问题解决与精益改善意识
产品品质工程师
1.4-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科QE全面质量管理体系
岗位职责:
1、针对生产环节中出现的质量异常进行深入分析,联合相关部门拟定优化对策,并跟进改善措施的执行情况与成效验证;
2、根据技术部门提供的资料,编制各类与产品质量相关的检验规范及标准文件;
3、指导制程检验人员及现场操作员掌握正确的检验方法与操作技能,统筹组织新产品的检验标准及关键控制点的专项培训;
4、编制生产质量周报、月报以及专项分析报告,明确质量改进建议与后续重点方向,为质量体系持续优化提供数据支持;
5、参与新产品研发阶段的质量评审,结合产品特性,策划生产过程中的质量保障方案,设定质量KPI指标,输出质量控制计划、预防策略及改善实施方案。
任职资格:
1、本科及以上学历,机电一体化、机械、工程管理、工业工程等相关专业;
2、3年以上制造型企业设备行业质量管理经验,熟悉半导体设备制造全过程的工艺流程与品质要求;
3、具备良好的文字表达能力,熟练编写各类检验规程文件;
4、熟练运用常用品质管理工具,如8D、QC七大手法、SPC等;
5、具备较强的沟通协调能力与逻辑思维能力,能适应高强度工作节奏。
跟单文员/仓库文员
5000-8000元/月
跟单文员工厂文员免费培训1-2人月结1-3年本科全职不需要出差跟单经验仓管物流经验ERP系统经验AutoCAD电子产品经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、品质准确无误
2. 整理并维护生产相关单据及时归档更新
3.对接生产、采购、仓库及品质部门,高效处理异常反馈与跨部门沟通事项
4.录入及维护ERP系统数据,确保订单信息实时、准确、可追溯
5,安排出货,贴标签,跟踪物流!
5.协助编制生产报表、出货计划及客户对账资料,支持销售与开票.
任职要求:
1.大专以上,有电子制造行业跟单或文员经验者优先
2.熟悉连接器类产品或PCBA生产流程者更佳
3.熟练使用Office办公软件及ERP系统,具备良好数据处理能力
4.责任心强,细致耐心,具备较强的沟通协调与多任务处理能力
5. 普通话流利,能适应快节奏工作,认同公司发展价值观
固定翼无人机工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科无人机设计无人机研发固定翼无人机
岗位职责:
1,方案设计与论证:参与固定翼飞行器(无人机或特定类型固定翼)的总体架构设计、性能指标确定及技术路线制定。
2,专业方向设计:
2.1,气动布局设计:开展机翼、机身、尾翼等部件的气动外形构思与参数优化;执行气动特性计算分析(如升阻比、稳定性导数预估等)。
2.2,飞行性能分析:完成飞行性能评估,涵盖起降性能、爬升能力、航程范围、续航时长、操控响应等关键指标。
2.3,结构设计与分析:承担机翼、机身、起落架等核心结构的设计工作(含材料选型、载荷评估);运用有限元工具(如 ANSYS, NASTRAN, Abaqus 等)实施强度、刚度、疲劳及损伤容限仿真分析;完成结构图纸绘制与审核。
2.4,飞控系统设计与集成:参与飞行控制律开发、仿真测试与验证过程;熟悉传感器、舵机与飞控计算机的集成方式;撰写飞控需求文件与接口说明文档。
2.5,动力系统集成:依据任务需求完成发动机或电动推进系统的选型;负责推进系统安装适配、进排气布局、燃油/能源供给系统设计。
2.6,载荷系统集成:主导任务设备(如光电装置、雷达、货舱等)在机体上的安装布置、空间规划、接口对接及适航性考量。
2.7,系统建模与仿真:利用MATLAB/Simulink、FlightSim、XFLR5或其他专用软件构建飞行器动力学模型,开展控制与系统级仿真分析。
2.8,设计协调与接口管理:协同结构、航电、飞控、制造、试验等专业团队,明确并确认各系统间的技术接口,解决跨领域设计问题。
2.9,技术文档编写:编制设计方案书、分析报告、设计标准、试验方案、技术说明书、使用维护手册等相关技术资料。
2.10,试验支持:配合开展地面测试(如结构验证、系统联调)和飞行测试,提供现场技术支持,处理试验数据,并基于结果进行设计迭代优化。
2.11,持续改进与创新:关注固定翼飞行器前沿技术发展,参与新技术探索、应用研究及预先研发项目,推动产品性能提升与技术升级。
任职要求:
学历与专业:具备学士及以上学位(优秀本科且经验突出者可酌情考虑),专业方向为航空航天工程、飞行器设计、飞行器制造工程、力学(固体力学/流体力学)、自动控制、机械工程、材料工程等相关领域。
工作经验:
必备条件:至少3年从事固定翼飞行器(尤其是无人机、轻型飞机或特定用途机型)研发设计的实际经历,需明确具备固定翼平台项目经验。
应具有履行上述岗位职责中一项或多项核心任务的实操经验(例如:气动构型设计与优化、结构强度仿真、飞行性能测算、飞控系统集成等),并能提供具体项目实例佐证。
资质证明:持有固定翼无人机飞行执照。
实飞经验:具备连续3年以上的固定翼无人机实际飞行操作经历,熟悉航线规划与飞行实施流程。
调试组长
8000-11000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成1-2人月结5-10年中专/中技全职生产设备管理机械设备/机电/重工
诚 骋
一、 岗位:设备调试组长,两名
二、 任职要求:
1. ,30-40岁,中技钳工以上学历,熟练对零件进行车、铣、磨操作;
2. 八年以上非标设备厂装配、调试经历,5年以上非标设备独立调试经验,必须具备3年以上非标自动化设备售后经验;
3. 懂电气路接线及故障排除,或会简单PLC编程者优先录用。
三、 岗位职责:
1. 负责非标设备的装配、调试工作;
2. 主导公司自动化设备的售后,积极参与非标设备的优化工作。
四、 工作地点:深圳松岗
五、 联系人:梁先生
销售经理+双休
5000-12000元/月
销售经理五险一金1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售基本坐班回款提成软件/企业服务产品电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
1、大专及以上,有过IT类产品销售1年以上经验。
2、有以下其中某一项经验优先:机房、安防、节能、能源管理类销售经验;
3、有教育系统、学校特别是大学相关设备推广经验,客户资源优先;
4、有较好的个人销售业绩;
5、有独立运作项目、投标的经验和能力;
6、有出差经验,能适应按项目需要偶尔出差;
7、公司近上芬(6号线)/龙胜(4号线)地铁站。
8、自主开发+公司提供部分资源。
PCB计划跟单
6000-7000元/月
工厂文员生产跟单1-2人3-5年高中全职PCB外贸计划跟单需要出差单休跟单经验EXCEL经验ERP系统经验驾驶证
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅
2. 整理并归档生产相关单据(如WIP、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新
3. 协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,汇总问题并推动闭环解决
4. 编制日常生产报表,统计产能、良率、交付达成率等关键指标,定期向上级汇报
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、文件收发、办公用品管理等
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/PPT)
2. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
4. 熟悉生产流程及常用术语,能适应快节奏、重时效的工作环境
5. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识
SMT生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限SMT设备贴片工艺机台调试与维修生产工艺优化故障协调解决
岗位内容:
1. 负责SMT生产线设备的调试、故障维修及日常保养工作;
2. 编制SMT生产工艺标准,提升设备运行效率与产品质量;
3. 参与新产品导入过程中SMT工艺的优化与改善;
4. 协同处理SMT产线突发异常,保障生产流程稳定运行。
任职要求:
1. 熟悉SMT生产工艺流程,掌握SMT设备的操作、调试与维护技能;
2. 能够熟练使用相关检测仪器及测量工具;
3. 具备良好的沟通能力与团队合作意识;
4. 拥有较强的现场问题分析与解决能力;
5. 有3年以上SMT工程师工作经验者优先考虑。
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