
厂长助理(副厂长)
2-3.5万元/月
厂长/主管10年以上大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验精益改善经验英语可作为工作语言机电设备经验汽车经验
全面负责工厂的运营管理,确保生产安全、质量达标、成本可控、交付及时,推动持续改进与团队建设,实现工厂经营目标。
1. 负责运营各部门目标制定及管理,并落实跟进;
2. 把控生产进度、品质状况,监控生产运营数据,定期分析偏差并制定改进措施,推动精益生产、自动化升级等战略落地,对客户订单交付负责;
3. 监督生产计划、物料需求计划的合理性,确保库存周
食品厂厂长
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理食品/饮料
岗位职责:
1,掌握ISO22000体系与HACCP体系,具备内审(或外审)资质;
2,持有“食品高级生产安全员”资格证书,并主导过市场监管部门或第三方机构的验厂工作;
3,依据公司战略发展方向,制定生产部门目标及年度生产计划;
4,协同财务完成年度生产预算编制,并对生产环节各项支出实施有效控制;
5,编制生产工艺流程、作业规范文件,将生产任务细化至各岗位,监督执行进度与落实情况;
6,严控原材料使用过程,确保产品质量稳定,针对异常问题开展分析并提出改进及应对方案;防范因人为操作、设备运行等因素引发的各类损失;
7,负责生产运作的监督检查、绩效考核及日常运营管理;根据生产需求和员工实际情况合理调配人力,明确各岗位职责分工;
8,组织编写生产相关管理文件,建立工序操作指导书,编制培训资料并对一线员工进行技能实操培训;
9,协调处理与外部单位的相关事务对接与沟通工作;
10,完成上级交办的其他工作任务,并及时反馈执行进展与结果。
职位要求:
1,年龄35-45岁,大专及以上学历;
2,10年以上食品行业工作经验,其中至少5年生产管理经历(具备烘焙行业背景优先),熟悉烘焙类产品的加工工艺流程;
3,具备较强的成本控制意识,擅长流程优化与整体统筹,具有出色的分析判断及问题解决能力;
4,通晓HACCP或ISO质量管理体系标准;
5,拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及执行力;
6,需具备大型企业工作经历。
门窗工厂车间生产主管
9000-12000元/月
主管5-10年学历不限门窗厂车间算料切料生产,加工,采购成本有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责门窗加工厂日常运营管理,统筹车间规划、生产调度与质量管控
2. 主导门窗项目算料、订料及订单核算工作,确保材料精准、成本可控、交付及时
3.熟悉并优化门窗制作、加工、安装全流程,协调技术、生产、采购等环节高效协同
4. 负责团队管理与人员培养,提升班组执行力与工艺标准化水平
5. 对接销售、设计及客户方,高效处理技术沟通、方案确认与售后问题
任职要求:
1.具备门窗行业生产管理经验,熟悉型材特性、加工工艺及安装规范
2.精通门窗算料软件(如新豪、精睿、易美等),能独立完成报价与BOM清单编制
3. 具备良好的跨部门沟通能力与现场问题解决能力
4.责任心强,具备较强的成本意识与安全生产管理意识
5. 学历不限,有5年以上门窗厂管理经验者优先
工程设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专设备管理维修保养安装调试生产设备电气设备动力设备电工证新能源锂电池
岗位职责
1、根据设备组职能规划内部岗位设置及人员配置,明确各岗位工作职责;
2、统筹安排团队成员工作任务,监督并指导下属高效完成工作;
3、建立并优化设备管理体系,保障所有设备运行稳定、状态良好;
4、持续完善设备维护、保养与维修流程,确保生产连续性不受影响;
5、落实工厂安全生产管理措施,杜绝消防与设备类安全事故发生。
任职要求
1、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械工程等相关专业;
2、具备5年以上制造业生产设备管理经验,其中至少2年带领5人以上团队的管理经历;
3、熟悉设备管理流程(如TPM)及常用自动化控制原理,具有较强的故障诊断与处理能力;
4、有电池模组/PACK、电源、逆变器、储能系统等新能源领域设备管理经验者优先;
5、须持有高压电工证或低压电工证;
6、具备良好的跨部门协作能力、抗压性及责任心,能适应生产现场工作节奏。
机加副主管
1-1.4万元/月
厂长/主管5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验冲压工艺经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 协助主管制定车间生产计划,合理调配机加人员与设备资源,确保生产任务按时交付;
2. 负责现场工艺纪律监督,优化加工流程,解决数控机床运行中的技术难题与异常故障;
3. 主导产品质量管控,组织首件检验与过程巡检,分析不良品原因并落实改进措施;
4. 统筹班组安全培训与7S管理,定期排查设备隐患,杜绝安全事故发生;
5. 配合研发部门进行新产品试制,完成工装夹具调试及批量生产的工艺验证工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械设计与制造、数控技术等相关专业,具备仪器仪表或自动化行业背景优先;
2. 5年以上机械加工经验,其中至少2年基层管理经历,精通车、铣、磨等加工工艺;
3. 能独立识读复杂图纸并编制基础作业指导书;
4. 具备优秀的团队管理能力与沟通协调能力,抗压性强;
5. 持有相关技能证书,作风严谨务实,对安全生产与质量控制有高度责任感。
仓库主管
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专
工作地址:江西抚州,不能接受勿投!!!
抚州高新技术产业开发区城西街道创业孵化园科创园一期11#厂房二层
【岗位职责】
1. 按IATF16949要求建立仓储管理体系,确保符合各车规客户审核要求。
2. 保证账务卡一致,盘活库存、预警呆滞料,降低库存成本。
3. 对接生产和PMC,建立物料预警机制,从源头规避停工待料、订单延误、退换货积压。
4. 负责成品和半成品入库,并录入ERP系统。
5. 核对物料型号规格。
品质主管
1.4-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理经验需要出差PQE经验(制程)SQE经验(供应商)CQE经验(客户)有质量管理经验
【岗位职责】
1. 负责质量管理体系的运行与维护,推动质量管理流程的标准化与持续改进。
2. 组织产品质量问题的调查、分析与整改,确保质量问题有效闭环。
3. 监督生产过程中的质量控制执行情况,保障产品符合质量标准。
4. 协调各部门开展质量评审与改进工作,提升整体质量水平。
5. 参与供应商质量管理,推动来料及外包环节的质量合规。
【岗位要求】
1. 有注塑行业经验,大专以上学历,具备较强的质量管理意识,能独立开展质量问题分析与改善工作。
2. 熟悉常用质量管理工具和方法,具备一定的数据分析能力。
3. 具有良好的沟通协调能力,能够跨部门推动质量任务落实。
4. 工作认真负责,注重细节,具备较强的执行力和团队合作精神。
5. 能够适应一定压力,持续推动质量目标的达成。
注塑主管
1.1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年高中注塑操作注塑工艺设备维护生产管理
岗位内容:
1. 负责注塑设备的日常维护,确保设备稳定运转;
2. 按照生产计划组织注塑产品的制造,对成型工艺实施管控与优化;
3. 对注塑作业现场进行监督与管理,保障生产有序开展,达成既定的产量与品质目标。
任职要求:
1. 具备三年以上注塑领域工作经验,熟练操作注塑设备,掌握注塑成型原理及设备保养技能;
2. 熟知注塑生产工艺流程,精通注塑机参数设定与运行操作,具备处理现场技术异常的能力;
3. 工作踏实认真,具备较强的团队协作意识与组织协调能力。
生产制造经理(汽车配件\线束)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理质量管理成本管理ISO9001ISO16949
工作职责
1. 负责本部门方针、目标的分解推进及检查、评估与落地执行;
2. 组织各班组,带领全体人员严格执行工艺规范和作业指导书要求;
3. 按照生产要求落实过程管控,对人、机、料、法、环各环节进行有效管理,确保生产任务高质量完成;
4. 根据生产进度需求,协调工程、研发、PMC等支持部门配合解决重点问题,并跟进执行结果;
5. 参与生产过程中不合格产品的评审与处理决策;
6. 协同质检工作的开展,及时收集并分析重大质量数据,推动实施纠正与预防措施,并跟踪验证效果;
7. 落实车间安全生产、劳动卫生及职业防护相关工作;
8. 组织制二部员工的技能培训与绩效考核;
9. 推进车间现场管理,控制生产效率与成本,保障有序、高效的文明生产环境;
10. 推动各班组开展合理化建议活动;
11. 执行生产车间环境管理体系的相关规定;
12. 按照信息安全管理体系要求,开展本部门信息资产识别与维护,遵守安全政策,保障物理区域安全,做好内外部信息保密工作,发现违规行为及时上报等相关事务;
13. 组织实施所辖区域内IATF16949、ISO14001、ISO13485、ISO45001、ISO/IEC27001等体系相关工作,涵盖质量管理、环境因素/危险源辨识、资源节约、垃圾分类(一般废弃物与危险废弃物)、健康安全防护、化学品管理、信息安全管理等内容。
任职资格
精通本行业技术,了解国内外同类生产技术现状及发展方向,具备订单评审、生产计划制定、生产统筹协调、数据管理与统计分析能力,熟悉ISO9000、TS16949等体系运行及计算机操作。
厂长(技术或管理方向)
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专不限团队管理生产计划与物流控制生产成本管理
任职要求:
1、大专或本科学历,年龄43周岁以下,工科、机械自动化、模具类或相关管理专业背景,工作经历稳定连续;
2、具备8至10年在千人以上大型制造型企业担任经营管理或技术管理最高负责人经验;
3、愿意尝试跨行业发展,对进入珠宝黄金领域有强烈意向和适应能力;
4、来自黄金镶嵌类优质企业并具备生产技术或管理经验者优先录用。
倾向具有日资、台资、韩资或港资背景的电子制造行业人才
深圳宝安区招泥瓦工、抹灰、砌砖/石,半天活,附近有没有师傅
300-400元/天
泥瓦工砌砖抹灰1-2人
深圳市宝安区招泥瓦工、抹灰、砌砖/石,半天活,附近有没有师傅
内容运营
60-150元/天
内容运营经验不限学历不限居家办公内容平台运营接受居家办公
岗位职责:
1. 负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书等)日常内容策划、撰写、编辑与发布
2. 结合热点与用户需求,持续优化内容选题及表现形式,提升阅读量、互动率与粉丝增长
3. 分析内容数据表现,定期输出运营报告并提出优化建议
4. 协同设计、市场、产品等部门,推进品牌传播与活动落地
5. 维护内容合规性,确保符合平台规则及企业价值观
任职要求:
1. 热爱内容创作,具备扎实的文字功底与网感,能独立完成高质量文案
2. 熟悉主流内容平台算法逻辑与运营策略,有成功案例者优先
3. 具备基础数据分析能力,熟练使用Excel及内容分析工具
4. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作意识
5. 学历不限,经验不限,欢迎有潜力的应届生或转行者加入
自动门门窗安装长期1-2人月结
找临时工的勿扰,该岗位招全职
职位类型:自动门安装调试师傅+现场管理
月薪:6000-8000
岗位要求:
1、身体健康、稳重踏实、责任心强、勤劳敬业,吃苦耐劳,有动手能力;
2、具有良好的沟通能力,与团队协作精神;
3、具体较强有动手干活能力,懂CAD工程图纸。
岗位职责:
1、负责电动门窗安装及安装调试;
2、项目施工管理、统筹计划,管控施工质量、进度、安全等工作;
3、负责项目验收。
职位福利:年终绩效奖金、节日福利、五险、团队奖金
喷粉面包炉主管
8000-15000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
1.年龄40岁左右
2.有熟手 多年喷粉面包炉的经验
3.要有团队责任心,质量管理意识
4.待遇面议,底薪提成
5.有意者联系,有能力者优先
华工源未来城/招生产主管/班组长月薪9000+/住宿免费/餐补/招聘主管
8000-9000元/月
组长主管经验不限学历不限有生产管理经验
国 企-华工正源未来城招聘生产主管、班组长 年龄21-40岁需要有班组长工作经验
【车间环境】恒温车间,百分之90坐岗,连体无尘服,半个月倒一次班
【工作时间】8:30-20:30半个月倒一次班。
【薪资结构】2400元底薪+加班费(20.7元/小时,法定 41.4/小时)+岗补0-500+高额绩效0-4000+夜班补贴30元/天+白班餐补24元/天(晚班餐补10+免费夜宵)+全勤奖50+工龄奖(每年100元)每个月15号发上个月整月工资,月综合收入7000-9000元。
【吃住情况】住宿免费,4-6人/间,平摊水电费,宿舍距离步行15分钟~吃饭每天24/天餐补,晚班10/天餐补包一顿正
【面试时间】下午 13:00 带身份证原件 面试完成后隔天出面试结果安排分宿舍
【面试地址】华工正源招募中心
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万元/月
主管
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
年薪20W,生产主管/车间主任/生产经理
1-1.7万元/月
主管主任10年以上大专
岗位:生产主管、经理
招聘要求:中专以上学历;200+人的管理经验
年薪:10-20万
月薪9000+新厂开招320一天包吃住不体检
8000-9000元/月
车间包吃夜班补贴高温补贴五险五险一金包住20人以上月结
新厂区由于企业订单增加,现急招一批长期工,短期工,夫妻工,农民工(本企业招聘不收取任何费用)
(1) 新人入职奖励6000元,(一次性发放)介绍朋友入职奖励2000元,没钱可借支1000元
(2) 小时工28-30元,工资8500以上长期工短期工月薪8500以上,免费包吃住
(3)夫妻一起上班月薪18000以上,在本公司入职成功,本公司提供免费车位,提供夫妻房,宿舍4-6人间,生活设施齐全
(4)入职要求16~48,不看学历文化,面试不严包进
(5),入职没钱可借支1000元
(6) 本工厂所有岗位均为白班,岗位易上手,空调车间,加班多,收入高,福利好,晋升空间大
(7)入职发放三件套,床单,被子,枕头面试当天入职,看车间,安排食宿免费
新拉线手工活临时工300一天包吃住
8000-9000元/月
长白班五险一金20人以上月结
厂区人事没有第三方放心投递简历!!!
10小时300/天
工作满7天可以预支1500
一、薪资构架
1、综合工资:8900-9000元月(保底8500,每月10号打卡发放,工资不押不扣)()
2、工作时间:每个星期上六天,每天八小时,,上六休一,自愿加班
正式工基本底薪3550元月转正4500元
1、现在正处于公司生产是旺季,每天加班2-4小时;
2、加班费按国家法定标准:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍;
3、薪资详情=底薪3550元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖;
4、月收入约:7000-8000元月临时工纯工价28元小时!!
1、平均10小时天,工资300左右元/天
2、每月上班26左右,月休四天左右,月均工资8900-9000月
二、待遇福利
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍2人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、全勤奖500元月;绩效奖500元月;岗位津贴800月
4、保险:缴纳五险一金,离职时可转出和。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
三、招聘要求
1、年龄:18周岁---45周岁
2、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
四,工作内容
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
3、组装,包装,QC,质检岗位任选
龙岗急招普工|包吃住|坐班|6K-7K|无需经验
6000-7000元/月
车间普工贴标签免费培训包吃社保五险一金包住20人以上月结
公司主要生产手机,手机配件,蓝牙耳机,电子配件,路由器等
工厂急招小时工和正式工
入职即与工厂签订劳动合同,辞职只需提前3天,当天辞职当天发放工资到你的银行卡,每月10号准时发工资,不压工资,
一:招聘要求
1、男女不限,16岁—48岁。
2、有本人身份证。
3、身体健康
5、需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带。
7、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿
二:小时工待遇
1、小时工240/一天月结,每周可以预支500-800
2、月综合薪资6500-7500/月包吃包住
三:正式工待遇
1、底薪3150、加班费按劳动法算,平时加班22.63小时、周末加班26.69小时,节假日42.36小时,(5天8小时之外算加班),平均每天加班2小时。
2、每月有:岗位津贴500元,绩效奖500-800元、加班费2500-3200.超产奖500-800.全勤奖300等等。
四:免费食宿(包吃包住)
1、饭堂吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐
2、免费提供住宿、4人一间,房间大
3、宿舍配备WF、独立卫生间、洗衣机。洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
五:工作岗位
包装、组装、品检、贴标签、扫码、物料、分类等
六:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,穿的是普通工衣
4、上班气氛好、管理宽松
当天办理入职,带行李的,当天优先安排宿舍
温馨提示,报到须知
1、过来报到当天只需带:行李+身份证。
2、被子等生活用品需自带,没有也可入职后自行购买。
25/26届储备干部/9K+提供住宿/可一对一指导/五险一金
9000-14000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限高中销售方向
【薪酬福利】
(1)新手培养期前3个月:
高中及以下最高薪酬7000元:底薪补贴4000+ 3000职务绩效
大专最高薪酬8000元:底薪补贴5000+ 3000职务绩效
本科最高薪酬9000元 :底薪补贴6000+ 3000职务绩效
(2)发展期:
三个月后实行收入自主模式,收入高低由你主导,薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金。发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与优厚回报,业绩奖励上不封顶!
入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满一年的店长近一年平均月薪27978元!
【福利待遇】
各类贴心福利,超乎想象,应有尽有!
(1)毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策,应届毕业生到岗报到可按公司标准执行相关支持方案
(2)丰富多样的员工活动:生日会、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等持续开展
(3)五险一金+带薪休假+节日慰问礼+境内外旅游+系统化培训+无限职业发展空间
(4)提供住宿:配备齐全的小区房,含空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施
(5)上班时间灵活安排,周末双休、单休或调休自由选择,兼顾工作与生活平衡
【工作内容】
(1)线上运营:通过微信及网络平台与客户沟通,解答咨询,发布房源信息吸引潜在客户
(2)专业陪看,讲解项目优势,协助客户匹配理想房源,推动交易达成
(3)熟练掌握所在区域楼盘详情,实地考察物业现状,核实产权归属,并进行专业评估
【晋升方向】
公司全力支持员工多元发展路径!每月开放晋升通道,机制公开透明,建立清晰的晋升体系与人才储备计划。我们不看重学历、资历、工龄、经验、过往成绩或背景出身,只要你有能力,渴望挑战高收入,有志向带领管理团队,公司将提供零投入创业平台,开店无需个人出资!管理岗位享丰厚利润分成!!!
晋升路径:营销管培生(储备干部)——置业经理(储备店长)——店长——副总经理——营销副总裁
【团队特色】
集团化运作,学习型组织,创业型氛围,开放包容文化,团队年轻活力,作风职业专业,协作高效协同,管理扁平透明,氛围阳光真诚,充满激情与正向能量,诚邀优秀的你加入!
【工作地点】
深圳乐有家市场占有率领先,各行政区域均设有门店,覆盖福田,南山,宝安,罗湖,龙华,龙岗,可根据个人意愿就近分配,实现家门口上班的便捷体验
生产辅助人员
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃包住有提成1-2人月结经验不限学历不限生产组装生产计划与物料控制出入库管理
工作内容:
1.协助产品组装及出货相关事务
2.负责生产日常物流进出的协调与管理
3.配合生产线各项辅助工作
4.完成厂务主管交办的其他任务
工作经历:
1.具备工厂实际工作经验
2.性格积极乐观,具备良好的沟通能力和应变能力,能适应高强度作业
公司福利:
1.综合薪资3500—5000元,含加班费、交通补贴、住房补贴
2.享有国家法定节假日,提供五险、带薪年假、年终奖金及节日慰问福利
3.交通便捷,靠近南坑地铁站
职位招聘1人
电动牙刷一30元一白班普工简单易学
8000-9000元/月
普工车间免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
一、招工要求
1、男女不限,:16-45周岁
2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性
3、无刑事犯罪前科
4、身体健康
5 无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带
当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿
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二:小时工待遇
1、小时工:30元/小时(每月保底较少280个工时)
2、现在旺季月均300小时以上
3、综合月收入:6000元/月
4、小时工:较短、辞工只需提前3天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、
5、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工加班自由、不限制加班
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三、正式工待遇
1、税后正式工:8500元/月
2、每个月8号准时发工资,不押工资
3、底薪3400-3600/月,加班费按劳动法算,平时加班1.5倍、周末加班2倍,节假日3倍(5天8小时之外算加班),平均每天加班2至3小时。
4、每月有:岗位津贴300元-500元,绩效奖200元-500元、全勤奖100等等。
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四、免费食宿(包吃包住)
1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐
2、免费提供住宿、4一6人一间,房间大
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
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五:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,穿的是普通工衣、
4、上班气氛好、管理宽松、
大龄工好厂,五金厂,纯工价21,包吃包住
200-300元/天
五金厂包吃包住20人以上日结冲压工包吃包住
冲压熟手,不会冲压,愿意学也可以,年龄18-50岁 ,通收,,包吃包住 ,全天面试 ,,,
焊锡工
4000-6000元/月
普工操作工焊锡工保险餐补1-2人月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈
4.配合质检人员进行产品自检与互检,及时发现并报告质量问题
5.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
任职要求:
1.年满16周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.能适应倒班或计件工作制,具备基本的识字和计算能力
3. 工作认真负责,服从管理,有团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.初中及以上学历,能看懂简单图纸和工艺标识
生产班组长
7000-9000元/月
生产管理包吃包住月结1-3年高中全职五险一金
岗位职责:
1、根据生产排程,合理调配本班组人力、物料及设备资源,确保按时、按量完成生产任务;
2、严格执行偏光片生产的SOP(标准作业程序),重点管控异物、划伤、压痕等常见外观不良;
3、监控产线关键工艺参数(如温度、压力、贴合精度等),发现异常立即停机上报并组织排查;
4、落实班前班后的清洁工作,确保设备、地面、工作台面无尘、无油污,防止脏污带入产品。
任职要求:
1、高中/中专及以上学历,能够接受两班倒;
2、 2年以上制造型企业班组长经验,有光学膜、LCD液晶显示、模切、印刷或无尘室管理经验者优先。;
3、能看懂简单的生产报表(如良率统计表、工时报表),熟悉Office办公软件(Excel录入数据、制作交接记录)。
栏目概述
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