岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、场景搭建及现场控场 2. 在基地农场开展日常短视频拍摄与直播，真实呈现农产品种植、采摘及加工过程 3.实时互动粉丝、解答咨询、引导下单，提升直播间转化率与用户粘性 4. 数据复盘直播效果，优化话术、节奏与选品策略，持续提升GMV与观看时长 5. 协同供应链、客服团队，保障直播售后响应及时、履约顺畅 任职要求： 1.热爱农业与新媒体，有直播运营或短视频内容制作经验者优先 2. 具备镜头表现力与自然亲和的表达能力，能适应户外及田间工作环境 3. 熟悉主流直播平台规则与流量逻辑，会基础剪辑与数据工具者更佳 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备较强的应变能力与团队协作意识 5. 学历不限，有农旅、电商、MCN机构相关经验者可适当放宽经验要求

一、核心职责1.店铺规划与搭建。2.商品运营3.营销推广4.数据分析与优化5.客户服务与管理6.供应链协调二、任职要求1.教育背景：大专及以上学历，电商、市场营销等相关专业优先。2.工作经验：1年以上拼多多店铺运营经验，有成功案例优先。3.专业技能：熟练操作拼多多商家后台，精通数据分析工具，具备文案撰写及图片、页面处理能力。4.能力素质：具备策划执行、沟通协调、问题解决能力，工作主动，抗压能力强。5.其他：关注行业动态，有职业道德，能保守商业机密。

本公司主营业务干海带，抖音直播和拼多多，底薪加抽成

对ROI负责 1．负责视频号流量投放相关运营工作，持续优化投放成本； 2．对视频流量的转化效果承担直接责任； 3．负责商品在后台的上下架操作； 4．日常维护投放视频的评论区内容； 5．按时完成投放数据的日度报表整理与提交 岗位要求： 1．具备半年以上视频号投放经验，有从0到1成功打造视频号账号的实际案例； 2．熟知视频号平台的运营规则与市场动态；具备短视频带货及直播带货的实操经验； 掌握视频号投放机制与流量分发逻辑，清楚影响核心指标的关键因素； 3．具备视频内容创作或指导能力，能够对视频内容进行有效拆解与分析； 4．具备较强的自我驱动力，积极主动，优先考虑沟通表达能力强的候选人； 具有团队协作意识，同时具备良好的领导能力与任务分解执行能力

我现在找小红书运营，自己运营自己店铺，自己做老板，那些找工作的，要求月入3k，4k的，虽然漳州小城市，但是我不知道这个3k，4k是怎么个存活方式，一年下来又能攒到多少钱。现在实体行业，十家店铺，九家不盈利，投资多，只能打工，自己也不是老板。这年头，钱难挣，屎难吃，为何不换换思路，换换想法，我们从业小红书电商平台三年，一直在这一个行业，有自己的运营模式，哪怕我们挣大头，你挣小头，也比上班强啊，时间自由，都是年轻人，自己当老板，时间自己控制，人的一生不是来受罪，来打工的，都是年轻人，自私点，先不为别人，先为了自己，先满足自己，多了不保证，起码做我们这行，时间是自己的，钱挣得也是自己的，自己是老板，自己做主，那三千四千的工资，累死累活的一月，讲实话，我真想不通为什么有年轻人，还去耗着，我发布了一段时间的运营助理，薪资也就开到了3k+，每天都99+条消息问我还招不招人，这3k，对于你们来说，就这么难挣么。因为没有资源？因为没有人脉？因为没有本金？天天按部就班，还是年轻人么，我们这边，一个月起码轻松，自由，肯定比按部就班上班挣的多，至于能多多少，看你个人能力，每个人都有自己的优势，都有自己的优点，你没有一技之长，但你也不是一无是处。

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招聘 电商客服数名 运营助理数名 有经验优先 上班地点安溪澳江勤内村 底薪+提成，面谈 联系人：

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招聘TikTok运营 保底工资3000元 提成20% 无保底提成25% 早上9点上班至晚上5点下班 月休四天 跟随主播休息 新人工资5K-8K+ 老人工资1w-2w+ 有成熟运行带 20至35岁 有无经验均可

直播带货 运营助理 薪资待遇面议，待遇优厚

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【工作内容】 主播培育规划、直播跟场控节奏、直播数据复盘、直播间用户维护。 【工作时间】：9:00-17:00，准点下班 【休息】：每周周日休息 【薪资】 实习：提成30%，收入上不封顶 运营专员：4000底薪+6%-18%提成 运营导师：5000底薪+6%-18%提成 【晋升】：实习运营→运营专员→运营导师，能力突出可提前转正 【工作要求】：愿意学习，积极上进，对海外直播感兴趣 【福利】：下午茶、团建

[岗位职责] 1.负责优质才艺主播(个播)基础培训，直播内容输出，策划并执行直播内容，提升主播人气和收益。 2.针对主播直播情况、直播数据进行每日复盘，分析直播数据，优化运营策略。 3.输出主播孵化方案(人设、内容分割、直播脚本等)，帮助主播提高直播间场观、直播在线人数、活跃度等，对主播直播数据负责以及直播内容、直播 PK玩法迭代。 4.负责主播日常管理工作，维护主播与粉丝的关系，处理相关问题。 5.流量与内容运营策划短视频人设内容，实现直播流量精准引流。 6.团队协作定期输出主播成长报告，参与直播运营 SOP标准化建设。[任职要求] 1.热爱/喜欢/了解娱乐直播行业，对秀场/才艺/游戏 等直播形式有所了解。 2.接受小白、可以没有直播运营经验，但需要了解抖音平台规则，抖音、直播重度用户。 3.精通抖音平台直播规则及流量机制，擅长数据分析、对数据敏感，可以通过数据分析挖掘精准流量帮助主播提升。 4.具备超强责任心，沟通能力强，具备良好团队合作精神，勤奋踏实，好学，能吃苦。 5.逻辑清晰，表达顺畅有结构，思维活跃，脑洞大，喜欢设计直播玩法。 加分项:自带成熟主播资源或公会背景，对团播、最新的直播形式等有研究

岗位职责: 1. 负责南平地区校园市场的拓展与宣传执行 2. 对接本地教育单位，推动公司教育产品的合作落地 3. 汇总市场一线信息，为产品优化和服务升级提供有效建议 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2. 可独立开展市场调研并落实推广计划 3. 熟悉教育领域基本情况，具备较强的市场应变能力

销售 年龄上限45岁，学历不限，有销售者优先，需自备电动车或摩托车作为交通工具，工作地点在紫云街道，经验不限。负责店内商品销售及线下地推推广，拓展客户群体，提升产品销量，挖掘客户需求，提供专业的食品推荐与服务 薪资福利:试用期(第一个月起)+高额销售提成+月度奖金，工作期间包晚餐，月休四天 招工人数:5人 工作地址:延平区解放路68-2

销售 年龄上限45岁，学历不限，需自备电动车或摩托车作为交通工具，工作地点在紫云街道，经验不限。负责店内商品销售及线下地推推广，拓展客户群体，提升产品销量，挖掘客户需求，提供专业的食品推荐与服务 薪资福利:试用期(第一个月起)5000固定薪资，月休四天，工作期间包晚餐，联系电话：

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 支付宝网商银行，外勤经理，全国可做！ 业务简单易上手 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结、周结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 周结：1000-4200+ 外勤专员：15000+ 直营代理：50000+ 该提成真实可靠，有销售经验者优先 需配备交通工具，电动车或汽车均可，有车者优先，小车作业效率更高 公司背景：支付宝官方城市服务商 具体业务： 开展支付宝网商银行扫码测额/提额服务，现场扫码提交即完成一单，客户无需使用，不论是否出额均计为有效单，每单70元，日均完成10-50单，首周日结，后续周结收入1000-4200+ 1分钟一单！1分钟一单！1分钟一单！ 支付宝官方提供精准客户名单，覆盖居住地1-10公里范围内，预约后上门办理即可！无需客户提供资料，出单成功率超95%！ 薪资介绍： 1、按单计酬，佣金日结、周结！全国范围均可参与！ 2、操作简便，平均每分钟完成一家，每单70元，日均10-50单，日入600-3000元较轻松，全程教学，包教包会！ 当天晚上6点至11点统一结算，绝不拖延过夜。

口腔医疗行业，牙科齿科领域提供定期专业培训，入职即享系统化口腔行业指导，助你快速掌握岗位技能！医美赛道的发展潜力不言而喻！ 岗位职责： 负责市场推广与拓展，维护客户关系，挖掘潜在客户资源，引导有牙齿健康需求的客户到院接受种植牙、牙齿矫正、牙周治疗等口腔诊疗服务。 任职要求： 性格积极乐观，语言表达流畅，具备良好沟通能力，勇于突破自我，工作踏实认真，乐于学习新知识，具备较强主动性；不接纳缺乏进取心的求职者，综合能力突出者可放宽经验要求。 福利待遇： 薪资：综合收入7000元起，无责任底薪3000～5000元+绩效+提成+业绩奖励 福利：社保+企业其他福利政策 上班时间：8:00-17:30

不限名额

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1.负责社群电商商品推广 2.要求年龄25岁以下 3.接受居家工作

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以及市场的推广方式，月收入1万上不封顶。年龄不限，男女不限。客户变卖旧物，每单提成50％-60％。比如客户家里的旧衣物卖了100块，这一单就赚了50块，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

岗位职责: 1. 制定并落地市场推广方案，提升品牌影响力与市场占有率； 2. 策划并统筹线上线下营销活动，增强客户获取与留存效果； 3. 协同团队开展市场趋势研究，为产品优化与服务升级提供策略支持； 4. 持续维护客户及合作伙伴关系，推动业务目标达成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与谈判能力，能高效推进市场拓展工作； 2. 热爱市场营销领域，可独立完成活动策划与执行； 3. 拥有较强的市场洞察力与创新思维，能灵活应对需求变化； 4. 具备良好团队协作意识，能在高强度工作中保持积极心态。

岗位职责 1、营销话术及活动策划：撰写主播直播营销话术；同步策划直播营销活动，提升直播转化率。 2、筹备直播大场：统筹大场直播全流程，包括需求对接、节奏规划，联动产品、电商平台等跨部门协作。 3、直播数据分析与策略优化：分析直播间流量、转化、用户互动等数据，结合用户洞察与营销逻辑制定优化策略。 4、直播场控：实时把控直播节奏，及时处理突发问题，同时通过互动引导强化用户粘性。 任职要求 1、本科及以上学历，营销相关专业优先，可接受优秀应届生。 2、过往有项目统筹、活动统筹、营销策划、数据分析等相关经验优先。 3、可接受26届应届生（需要1个月内可以参加实习的同学，先发offer再实习）。 【培养计划】 一、入职3天：懂规则、会操作（目标：能辅助基础直播） 1、学什么： 记抖音直播禁规（重点是营销、商品展示、互动的雷区），会用直播后台（开播、上下架商品、看数据）；背1-2个产品卖点，知道用户喜欢什么、关心什么；练直播工具（评论文字管理、挂商品链接），会检查设备、测网络。 2、怎么带教： 导师1对1教后台操作，举例说禁规；陪练开播前准备，手把手教上下架商品。 二、入职1周：懂流程、会策划（目标：能参与基础营销） 1、学什么 熟直播全流程（开场、讲产品、互动、下播），会处理小问题（设备卡、负面评论）； 仿爆款写产品介绍、互动话术，按卖点调整话术； 懂直播核心数据（在线人数、互动率、成交单量），能说数据好坏的原因； 自己做开播前检查、上架商品，直播中配合主播管评论、调商品。 2、怎么带教：导师给爆款直播回放，教写话术、改话术；带教看数据、分析问题，陪做1-2场直播。 三、入职1个月：能独立、会优化（目标：独立控场+改问题） 1、学什么 独立做完整直播场控（从准备到下播后整理数据）； 自己写单场直播话术，参与小活动筹备（如单产品专场规划）； 深学数据（在线峰值、转化率、GMV），能找问题（如人少→调互动）、提方案； 对接主播、商品组、运营组，协调直播相关事。 2、怎么带教：导师审话术、场控计划，指导改数据问题；帮对接跨部门工作，教沟通技巧。 四、长期成长（按阶段提升） 1-3个月：强能力、助大场：练高转化话术（逼单、戳痛点），测话术效果；学深分析数据（用户画像、流量来源），能定优化策略；帮导师做直播大场筹备（分时间、分工、想预案）。 3-6个月：独负责、会联动：自己管1个产品的直播（从计划到复盘）；主导对接市场部、商品部、主播，推进直播；按数据定月度直播计划、调话术、涨流量。 6个月+：带团队、定策略，带1-2人小团队，教他们做场控、写话术；按产品周期、市场情况，定整体直播策略（如新品直播、大促方案）；负责大型直播（年度大促、品牌合作），管资源、预算、复盘。

一、岗位职责 1. 负责奇迹传媒的直播软件的推广引流，通过社交平台、人脉资源等多元渠道，分享专属邀请码，引导用户完成注册与使用。 2. 耐心解答潜在用户疑问，介绍软件核心功能与优势，指导新用户完成注册、登录及基础操作，提升用户留存率。 3. 每日完成1个有效邀请业绩目标，定期跟进推广数据，总结推广经验并优化策略。4. 维护推广渠道与用户关系，配合公司开展裂变推广活动，助力软件用户规模增长。 二、任职要求 1. 年龄，男女不限，学历、经验无硬性要求，应届生、职场新人均可投递。 2.  性格开朗外向，善于沟通表达，有销售、网络推广、社群运营经验者优先。 3. 对直播行业感兴趣，熟悉社交平台玩法，愿意主动学习推广技巧。 4. 拥有自媒体账号、丰富人脉资源或网络推广经验者优先录用。 三、薪资福利（多劳多得，上不封顶） 1. 基础保障：无责底薪2000元起，新手也能稳定收入，若当月完成有效邀请业绩超过标准，底薪直接提升至4500元，次月若仍达标可继续享受该底薪标准。 2. 推广奖励：一级直接奖励：成功邀请1人有效注册并使用，立得1元现金；二级间接分成：邀请的用户再成功推广他人，额外获得0.5元分成； 3.月度奖励：月底业绩最高者，可额外斩获1000元现金奖励。 四、工作模式 弹性办公：支持线上远程办公，无需坐班，自由安排推广时间； 线下可选：工作地址福建省南平市浦城县浦城县万豪电子商务孵化园