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产品设计师
2.2-3.5万/月
产品经理10年以上本科用户/功能产品B端产品AI产品物联网产品市场调研产
【岗位职责】 1.对接客户,收集并整理需求;开展市场调研,分析竞品并进行对比评估; 2.制定产品规划与设计方案,确保用户需求及竞争力要素有效实现; 3.协同市场、研发、运营等相关团队,保障跨部门协作顺畅; 4.参与产品推广活动及客户沟通,支持市场工作的顺利推进; 5.完成产品前期调研工作,输出MRD/PRD文档(含界面、功能、流程等),协同研发团队落地执行; 6.主导新产品立项流程,负责营销材料的编写与准备; 【任职要求】 1、第一学历为统招本科,985/211院校背景优先。 2、具备5年以上智慧园区/医院/数字孪生/三维可视化领域产品设计或解决方案经理经验,有智慧医院管理类产品经验者优先考虑。 3、具有物业、电力、能耗、机电、暖通等相关行业背景者优先。 4、具备优秀的沟通表达能力,主动学习意识强,知识涉猎广泛; 5、逻辑思维严密且独立,乐于探索新事物,富有创新意识; 6、具备出色的发现问题、分析问题和推动解决复杂问题的能力,擅长数据解读与分析; 7、性格积极乐观,反应灵敏,善于人际互动;具备良好的抗压能力以及情绪管理和心理调适能力; 8、拥有软件开发经历者优先考虑。 加分项 具备以下行业背景:互联网·物联网·计算机服务
产品经理学历不限
底薪4000+,提点是30%-50%,前期可提供住宿 一、岗位要求: 1.年龄:20-35周岁,学历不限、专业不限、经验不限 2.学习能力强,能吃苦 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展 二、福利待遇 【统招专/本科:底薪8000元+提成(30%-50%)】 入职培训+带薪年假+月冠奖励+团队奖励 三、培训:(每个人入职后都有专属的师傅带) 1.入职前:岗前培训(有关企业文化、行业透视) 2.入职后:超训体系,提高训,一对一师傅带 其他福利 1团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,月度聚餐及周边团队游; 2.接收实习生,应届生,可转岗职能总部
厂长/主管5-10年本科
工作职责: 1、主导公司精益生产体系的搭建与运行,实施生产流程管控,推进精益项目管理,并开展相关培训与推广活动; 2、持续优化和完善精益生产机制,推动生产过程改进,提升产品质量,减少各类浪费现象; 3、统筹精益改善项目的立项、执行、评估与全流程管理; 4、熟练应用精益工具开展产线平衡、手边化设计、工装夹具与布局规划、物流效率提升、可视化管理等改善工作,持续优化人力配置、作业时间及作业环境。 任职资格: 1、学历要求:本科及以上,工业工程相关专业优先; 2、经验要求:具备10年以上制造行业精益生产管理实践经验,有冰箱制造领域工作经验者优先; 3、能力要求:1)掌握系统的精益生产理论并具备实际落地能力;2)具有较强的组织协调能力和高效执行力,工作认真负责,具备优秀的归纳总结与汇报表达能力,可独立完成项目报告撰写与成果宣讲;3)熟练操作办公软件及CAD等制图工具。
销售经理年终奖11-20人3-5年学历不限代理商销售基本坐班按单提成弹性工作制留学生优先国内院校优先批发/零售招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,有从0到1搭建团队经历者优先 2. 熟悉销售全流程,具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3.目标感强,抗压能力好,具备优秀的沟通协调与激励能力 4. 具备行业相关资源或B端/C端销售经验者优先 5.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
门窗销售经理
2-7千/月
销售经理包吃3-5人1年以下高中
有经验者优先考虑
销售主管/经理
5-8千/月
销售经理包住包吃1-2人3-5年中专/中技区域销售较多出差销售额提成TOC混合办公批发/零售快消品快消品销售经验
底薪5000+提成包食宿
销售经理社保3-5人经验不限学历不限代理商销售区域销售地推销售渠道销售门店销售按单提成TOC互联网/科技
招聘岗位:中国移动社区经理 任职要求:善于沟通、按时完成上级交给的工作,拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。 岗位内容:负责中国移动全品类热门业务推广及办理,包括移动靓号开卡、宽带办理、携号转网、升降套餐等,客户电话、上网需求旺盛,成交更简单。 岗位薪资:1、试用期3000~5000元/月,转正5000~13000元/月,超高业务提成,上不封顶;2、签订劳动合同,购买社保、月休4天;3、不定时组织聚餐,团建活动,业绩奖励。 任职资格:年龄18-35岁,高中或以上学历,刻苦耐劳,工作勤奋,应届毕业生与无经验均可,有过相关通讯经验优先,有老员工带着展业。
主管3-5年大专
我们正在寻找一位经验丰富、深耕医药保健品领域的生产主管。作为连接战略规划与一线执行的核心枢纽,您将肩负起保障车间高效、合规运转的重要使命。 该岗位硬性要求具备扎实的实战背景,期望您拥有多年医药或保健食品行业的生产一线管理经验,精通GMP(药品生产质量管理规范)及相关法规要求。您不仅需要是生产流程优化的能手,能够科学排产、严控成本与质量,更需具备出色的团队领导力,能够带领班组攻克生产难题,确保每一批产品都安全、优质地交付。如果您是一位既懂技术又善管理,且对医药健康事业充满敬畏之心的实干家,这里将是您施展才华的最佳舞台。
销售经理20人以上1年以下学历不限招商加盟面销/陌拜渠道销售直销基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制互联网/科技软件/企业服务产品网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:金水区中国人保大厦901,薪资范围:底薪+提成+分红,行业信息:
组长主管厂长经验不限学历不限有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验
岗位职责: 1.全面负责五金制造厂的日常生产管理与运营统筹,确保产能、质量与交付目标达成 2. 制定并优化生产计划、工艺流程及现场管理制度,提升生产效率与良品率 3.统筹设备维护、安全生产、5S管理及环保合规工作,杜绝重大安全与质量事故 4.管理生产团队(含班组长、技术工人等),组织培训、绩效考核与人才梯队建设 5. 协同采购、品质、工程等部门,推动降本增效与持续改善项目落地 任职要求: 1.有五金制品(如冲压、机加工、表面处理等)行业厂长或生产主管经验者优先 2.熟悉ISO9001/14001体系及精益生产管理工具,具备较强的数据分析与问题解决能力 3.具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,执行力突出 4.沟通协调能力强,能跨部门高效协同推进重点工作 5.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
厂长/主管
1-1.1万/月
主管厂长3-5年中专/中技有生产管理经验
要求会开车,会酒店家具量尺寸,勾通拆单图纸,工地上安装对接,
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
销售专员/经理
6千-1.2万/月
销售经理3-5人经验不限学历不限网络销售地推销售直销TOCTOGTOB
1、公益普法宣传。 2、对接客户与提供法律咨询服务。 3、语言表达能力流畅。 4、团队合作意识强。 上班时间 上午09:30_12:00 下午13:00_17:00 工资待遇 有责底薪六千+业绩提成
销售经理/主管1-3年大专
山西振东集团是山西省首家在创业板上市的企业,现有员工6000余人,位列中国医药50强! 具备扎实的酒类销售经验,了解酒类产品市场趋势及各类销售渠道。有渠道、团购及终端客户合作成功经验,具备优秀的客户开发与维护案例,熟悉私域流量运营模式与实操技巧者优先,招聘业务经理10人,薪资待遇:5000-上不封顶(元/月) 工作时间、社保缴纳及福利待遇 工作时间:上六休一 保险情况:五险一金 食宿情况:自行解决 其他福利:父母敬孝金、话费补贴、享受国家规定节假日福利、节日及年度福利,可参与公司总部及全国范围内的管理、业务、技能培训等学习机会 联系人:游加豪 工作地址:晋中市榆次区、太谷区 任职要求:最好自带车辆,能适应应酬性饮酒
销售经理20人以上10年以上大专
1、职位描述 - 参与公司专业医养财富培训,系统掌握高端医养社区服务、健康管理及财富规划相关知识,提升专业服务能力 - 邀约并带领客户参观、体验高端医养社区,详细讲解医养结合服务模式、配套资源及财富配置相关方案 - 结合客户自身健康状况、养老需求及家庭财富情况,定制个性化医养财富解决方案 - 协助客户办理医养社区入住、医疗资源对接及相关财富规划服务,确保服务落地 - 维护长期客户关系,提供全生命周期的医养咨询与财富跟进服务,提升客户满意度与粘性 2、任职要求 - 年龄28-50岁,大专及以上学历,优秀者可适当放宽条件 - 认同医养结合大健康产业的价值与发展前景,具备较强的沟通表达能力、客户服务意识及市场开拓能力 - 接受面销/陌拜模式,具备创业精神,自律性强,追求时间自主、圈层升级的职业发展方向 - 有房地产、金融理财、医疗/康养、面销/陌拜相关工作经验,或有社区、高净值人群、政企渠道资源者优先 - 对医养财富行业充满热情,愿意深耕学习,渴望成长为资商、法商、税商、医疗领域的复合型人才,无相关经验也可投递(提供系统培训) 3、职位优势与亮点 - 时间自主:自主安排工作节奏,高效平衡事业与家庭 - 薪资可观:综合月薪10000-50000元,下有保底保障,上不封顶,多劳多得 - 资源优质:对接高端医养社区,整合医疗+养老+财富全链条资源,客户认可度高 - 成长无忧:完善的专业培训体系+老带新帮扶,晋升路径透明,无经验可系统学习 - 经验友好:优先接纳地产、金融、医疗/康养、销售相关从业者,渠道资源可直接转化 - 圈层升级:对接高净值家庭与政企精英,从普通职场人进阶至高端人脉圈层 - 向上社交:深度链接行业专家、医疗资源、社区领袖,实现社交圈层质的飞跃 - 复合成长:全方位提升资商、法商、税商、医疗规划、养老规划等综合素养,成长为复合型专业人才 4、行业趋势解读 过去七十年,我们错过了诸多改变命运的风口行业:从工业化浪潮、房地产黄金时代,到互联网崛起、移动互联网普及,再到电商爆发、直播带货风口,每一次机遇都成就了一批创业者。如今,经济周期换挡,当下的风口行业包括AI、脑机接口、银发经济等,但AI、脑机接口等赛道技术门槛高、投入大,普通人难以切入。而银发经济已成为国家战略级新蓝海,国务院明确将其列为扩内需重点任务,当前市场规模约7万亿元,预计2035年将飙升至30万亿元,占GDP比重达10%。这条赛道的核心是“医养+财富”,既解决民生刚需,又创造长期价值,是低门槛、高确定性、可持续,且唯一适配普通大众的优质创业选择。 5、诚邀精英·共启银发经济新征程 在银发经济这一国家战略级新蓝海中,我们诚挚邀请志向高远、追求卓越的行业精英加入团队!这里是精英人士扎根长坡厚雪赛道的专属平台,我们不满足于短期收益,更致力于与你共同构建高阶健康财富服务生态。在这里,你将跳出传统职业瓶颈,以专业能力成为家庭财富与养老规划的权威顾问,在服务高净值家庭的过程中,积累顶级人脉资源,锻造资商、法商、税商等复合型核心素养。让我们以专业赋能家庭幸福,以价值定义职业高度,在银发经济的黄金时代,并肩成为行业标杆,成就一份兼具社会价值与终身收益的高端事业!
销售经理交通补助餐补1-2人3-5年学历不限代理商销售TOB弹性工作制互联网/科技招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门,推动重点项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解机制 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.有行业资源积累者优先,具备跨部门协作实战经验 5. 责任心强,具备较强的领导力与服务意识
产品经理5-10年本科C端产品平板手机
工作地点:龙华、上芬、龙胜 岗位性质:双休 汇报对象:向老板汇报 【岗位职责】 1. 产品战略与规划:负责绘制平板类产品线整体规划,主导市场调研、竞品分析、用户体验和使用场景研究,制定产品线中长期发展路线图,定义和开发有竞争力的产品。 2. 全生命周期管理:主导平板类产品线从需求到量产的产品定义、立项、开发、生产、发布及售后全过程管理,协调内外部资源保障项目按时按质交付。 3. 硬件规格与产品定义:负责硬件产品规格定义、核心器件选型及产品软硬件功能定义,撰写详细的产品需求文档、产品手册和产品卖点包装。 4. 团队管理与建设:负责团队日常管理,包括任务分配、进度追踪、团队培养与梯队建设,提升团队整体产品能力和协作效率。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历,8年以上产品工作经验,其中5年以上手机、平板等智能硬件产品经验,2年以上团队管理经验。 2. 熟悉常见SOC芯片方案,了解嵌入式系统架构,熟悉硬件产品从需求到量产全过程。 3. 具备优秀的产品规划能力和商业敏感度,能独立制定产品线发展策略。 4. 具备良好的团队合作精神,沟通能力强,具备独立思考能力和较强的抗压能力。 5. 拥有良好的职业操守与敬业精神,坚持原则,严于自律。 6. 加分项:有智能硬件或消费电子行业经验。 【福利待遇】 1. 交通便利,出行自由:两站直达深圳北高铁,近龙华、上芬、龙胜3个地铁口。 2. 吃喝搭子,暖心暖胃:提供生日会、团队聚餐。 3. 劳逸结合:实行双休制度,定期团建,享受带薪年假。 4. 保障满满:缴纳五险一金,提供年度体检、意外险、全勤奖。 5. 仪式感拉满:发放节日礼品,提供生日定制惊喜。 6. 晋升清晰,成长加速:每年有调薪机会,提供专业培训,晋升路径明确。 7. 多元团队,全球视野:支持国际化协作与跨文化交流。
销售经理
6千-1.1万/月
销售经理社保6-10人经验不限学历不限按单提成弹性工作制
无责底薪4000元,解决你基本生活保障 不画饼:综合薪资60000-12000 有冲劲,敢拼敢干,钱不是问题 公司提供稳定后盾支援 欢迎有想法,想挣钱,不服输的人来!
产品经理5-10年本科B端产品C端产品云计算产品用增产品社区产品AI产品商业产品
我们正在打造面向开发者的下一代 AI 编程工具,致力于将大语言模型、上下文引擎与 Agent 技术深度融入 IDE 工作流程,为开发者提供更智能、高效的编码体验。加入团队,你将深度参与核心功能规划、开发者体验优化及生态系统的整合工作。 核心职责: 1、主导 AI 编程工具的产品规划与功能设计,涵盖但不限于: ● 代码搜索与知识检索能力(RAG、Codebase Index) ● 工程级上下文管理机制(ProjectRules、MCP、Agents) ● 与企业已有系统对接(CI/CD、GitLab、Jira) 2、深入研究开发者日常流程,识别高频痛点,设计具备落地性的 AI 应用场景方案; 3、协同设计与研发团队,推动产品高效迭代,持续提升使用体验与系统性能; 4、跟踪前沿 AI 与大模型技术进展(如 LLM、Code Agent),探索可行的产品化路径; 5、结合数据洞察与用户反馈,验证产品策略并进行持续调优。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备5年以上实际编程经验,有开发工具或 AI 类产品设计经历; 2、拥有开发工具、IDE、工程平台或 SaaS 产品管理经验,能综合考量技术实现、业务价值与用户体验进行方案设计; 3、参与过 AI 编码辅助工具、智能 IDE、代码检索插件或低代码平台等项目实践; 4、了解 VS Code / JetBrains 插件架构,或熟悉 Web IDE(Monaco Editor、CodeMirror)开发; 5、具备跨职能协作能力,可与算法、前端、后端、运维等多角色团队高效协同推进项目。 优先考虑: 1、具备良好英语能力,能顺畅阅读技术文档、产品资料及学术论文; 2、了解 B端产品的多租户架构、权限体系及安全合规标准(如 ISO27001、GDPR、国标等); 3、具有2年以上 B端企业软件产品经验,熟悉企业采购流程、实施交付与客户成功运作模式。
销售经理/主管3-5年学历不限电话销售个人(To C)房地产销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品电话销售经验网络营销经验O2O
急招团队经理1名 一、岗位职责: 1、带领团队,完成销售部门目标的规划与执行; 2、负责团队成员的培训及客户沟通签约相关工作。 二、任职要求: 1、高中及以上学历,年龄*****,具备1年以上银行或金融贷款行业工作经验者优先; 2、具备良好的沟通协调能力,有团队协作意识和高效执行力; 三、薪资待遇+上班时间: 1、无责任底薪3500-6500,具体面议,提成与上级协商确定; 2、定期团建、下午茶、生日会等员工福利; 3、早9点至晚6点,午休2小时,大小周休息
产品经理1-3年本科AIGC大模型
岗位职责 1. 负责AIGC、AI智能体产品的整体规划、需求拆解、功能设计及版本迭代,融合RAG知识库、插件调用、智能工作流等技术手段,面向影视制作、B2B2C交易采购业务场景,完成产品方案设计与落地路径规划。 2. 熟练运用Coze、Dify、百度千帆等主流AI Agent开发平台,沉淀可复用的产品模块与标准化组件,支持影视内容生成、供需匹配、智能采购等场景的快速复制与应用。 3. 深入参与影视创作、供应链采购、平台交易等业务一线,洞察B端商户、采购企业、影视团队及C端用户真实痛点,将模糊需求转化为PRD文档与交互原型,推动产品需求实现。 4. 联动算法、研发、设计等团队,推进AIGC影视工具、AI采购助手、B2B2C交易平台功能的POC验证、上线发布与效果优化,确保业务流程完整闭环。 5. 对接影视产业链上下游、素材版权方、算力服务商及供应链资源,开展初步商务沟通、线索收集与合作排期,维护开发者生态与行业社群关系。 6. 持续关注大模型发展动态、AIGC应用案例、影视数字化进程及B2B采购领域竞品动向,结合算力成本、Token消耗、模型性能进行技术选型与资源评估。 7. 编写产品说明书、解决方案PPT、客户演示脚本,协同市场销售团队完成价值传递、客户答疑与项目交付,助力产品商业化推广落地。 8. 面对AI行业的高不确定性,能够独立主导从0到1的产品探索、场景创新与持续迭代,兼顾用户体验、业务成效与运营投入的平衡。 任职要求 1. 本科及以上学历,具备2年以上产品经理工作经验,有B端平台、AIGC/AI类产品、影视文创、采购交易平台相关项目全流程经验者优先。 2. 熟练操作Coze、Dify、百度千帆、阿里百炼等AI Agent构建工具,掌握RAG检索增强、插件集成、智能工作流的核心机制,具备AIGC项目实际落地经验。 3. 理解B2B2C平台运作逻辑,熟悉商家入驻、供需对接、采购履约、订单结算、供应链管理等关键环节,有影视制作、文化素材、资源交易行业背景者加分。 4. 具备主动对外连接能力,能通过行业社群、技术论坛、社交渠道拓展合作资源、获取有效线索,沟通能力强,抗压性好,不排斥陌生对接场景。 5. 具备扎实的信息整合、行业研究与逻辑分析能力,能快速理清新行业的上下游结构,准确识别关键资源节点与业务需求点。 6. 具备成本意识,关注大模型Token使用、算力支出等核心成本项,能在产品设计中综合考量体验、效果与投入产出比。 7. 能够适应AI产品探索阶段的不确定性,逻辑思维清晰,执行高效,善于跨部门协作推动项目落地。 8. 熟练使用原型设计与文档协作工具,可独立输出高质量PRD、解决方案文档及演示材料,有从0到1搭建产品体系经验者优先。
产品经理经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责移动产品的整体规划与设计,挖掘用户需求并转化为产品功能; 2. 主导产品从概念到上线的全流程,协调研发、设计、运营等团队高效推进项目; 3. 持续优化产品体验,跟踪分析产品数据,推动迭代升级; 4. 关注行业动态与竞品发展,制定有效的差异化策略; 5. 可以接受下市场,业务类型的工作。 【岗位要求】 1. 具备优秀的用户洞察力和逻辑思维能力,能准确把握产品方向; 2. 熟悉移动端产品开发流程,掌握原型设计及文档撰写工具; 3. 良好的沟通协作能力,能够跨部门推动项目落地; 4. 结果导向,具备较强的责任心和抗压能力。
销售经理社保保险五险20人以上经验不限学历不限区域销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB弹性工作制
市场营销经理5名,市场营销30名,薪资美丽5000-9000+ 年龄18岁以上,学历不限,有经验者优先 工作地址1:阳谷狮子楼路南 工作地址2:聊城开发区金融大厦附近 联系人安经理 电话:
销售经理6-10人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制O2O互联网/科技快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
社区团购团长招聘(可专职 / 可兼职) 负责社区社群搭建、微信群运营、拉新维护,做生鲜社区团购团长,不用出资、不用囤货,线上操作、居家可做、时间自由。 同时可招募团长、社区自提点商家(便利店、驿站、实体店),协助做好团购活动与售后,收集用户反馈。 任职要求: 善于沟通,有责任心,执行力强,愿意学习,配合团队,一起把本地社区团购做起来。 纯佣金模式,多劳多得,长期有管道收益,相当于做自己的小事业。 特别适合: 社群运营、微商、地推人员、活动执行、其他平台团长(美团 / 驿站等)、全职宝妈、自由职业者, 主业副业都能做,时间灵活,在家就能增收。
销售经理/主管3-5年本科华东大区面销/陌拜
一、职位描述: 1、依据公司整体营销战略与销售方向,开展市场调研,明确目标客户群体,拟定并落实销售方案; 2、负责对接区域内政府单位、行业主管机构及技术专家,推进重点客户的开发、合作及长期关系维护; 3、严格执行公司管理规范与业务流程,保障公司资产安全,持续提升产品市场占有率,确保客户满意度与品牌口碑; 4、完成上级交办的其他工作任务。 二、职位要求: 1、本科及以上学历,不限性别,具备相关行业背景者优先考虑 2、具备良好的职业素养,拥有出色的沟通协调能力与商务谈判技巧 3、具有较强的责任意识与团队合作精神,品行良好,工作踏实,积极进取
销售经理/主管经验不限学历不限团队业绩电话销售 会议销售公司管理销售经理 电话客服
主要从事网络推广相关工作,需具备网络推广、电话销售等相关经验。有经验者可直接担任管理岗位;无经验者由公司统一储备培养,为新公司、新部门发展储备人才。 待遇优厚,提成丰厚,无责任底薪4-8千元起,综合月收入8-20K。 要求:年龄18****之间,公司提供全程系统化培训。 工作期间配备专人指导,操作简单,工作轻松,收入可观。 公司实行标准白班制,无夜班安排,不强制加班。 拥有完善的商学院体系,定期开设岗前培训、衔接培训、干部集训等课程,带薪参训。 奖金结构丰富,设有新人奖励、五险缴纳等福利。
装修业务经理
5-6千/月
业务经理1-2人经验不限学历不限
装修业务经理,有经验最好
电商产品经理
1.5-2万/月
产品经理3-5年本科用户/功能产品概念到产品落地电商产品儿童玩具
【岗位职责】 1. 开展市场调研、竞品分析,完成产品概念规划与立项工作; 2. 全流程把控产品开发进度,跟进市场定义、立项、外观/结构设计、开模打样、供应链落地等全流程研发环节进度把控; 3. 负责儿童玩具类产品需求拆解、成本管控、供应商筛选、比价及到货交付跟进; 4. 制定产品合理定价,平衡运营销售需求与公司利润目标; 5. 对接首批合作供应商,全程管控产品品质、生产及到货周期; 6. 追踪产品上市销售数据,根据市场反馈完成产品迭代优化与品质升级。 【岗位要求】 7. 有儿童玩具、礼品、文具、电子产品类目产品经验,熟悉电商行业者优先,熟悉产品开模及量产全流程优先; 8. 工作细致严谨,对产品研发有浓厚兴趣与极致打磨意识; 9. 逻辑思维清晰,积极乐观,沟通执行力强; 10. 具备AI功能植入、智能类产品整合开发经验者优先。 【福利待遇】 1. 上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00,节假日正常休息; 2. 薪资结构:底薪+绩效+奖金,综合15-20K; 3. 社保必备,超长带薪春节假期,公司团建活动不可或缺、每年4次的部门集体团建活动; 4. 轻松氛围,甲级写字楼的办公环境3000平米,环境舒适、温馨,听音乐、吃零食、喝奶茶; 5. 节假日福利(女神节、端午、中秋、圣诞等节假日有精美礼品); 6. 部门主题活动、员工生日会、入职周年会、优秀员工奖金等应有尽有; 7. 每年多次晋升和加薪机会,只要你敢想,敢做,你就能拥有; 8. 年底丰厚奖金等你来拿!
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