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区域销售主管
2.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限本科企业(To B)对企业/机构(To B)销售经验软件/企业服务产品容灾备份数据备份
岗位职责: 1)根据个人年度计划,达成销售业绩、市场拓展及技术推广等相关目标; 2)负责所在区域或行业的市场开发,挖掘潜在客户,扩大产品覆盖范围; 3)收集行业市场动态信息,开展对竞争品牌的调研与分析; 4)策划并落实区域内的销售推广活动,推动个人销售指标顺利实现; 5)深入掌握行业客户的实际需求,为公司后续新产品布局提供支持依据; 6)加强重点客户及代理渠道的关系维护与体系化管理。 岗位要求: 1)本科及以上学历,计算机、市场营销或相关专业背景; 2)拥有3年以上IT领域销售工作经验; 3)具备较强的市场洞察力和决策能力,善于客户交流并具有服务导向意识; 4)为人稳重,具备良好的组织协调能力,能带领团队完成既定任务; 5)可接受经常性出差安排; 6)具备政府、大型企业、医疗等行业客户资源者优先录用。
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务按时按量完成。 3、品质管理:严格按照工艺规范与产品标准指导现场作业,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估及综合能力培养,持续提升团队整体素质。 任职要求: 1、学历:全日制大专或本科以上学历 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根车间现场,善于发现问题并推动解决;具备良好的组织管理与沟通协调能力 4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年及以上生产管理相关工作经验者优先 晋升路径: 晋升快:提供明确的晋升机制,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,通过高奖金激励人才成长与体系建设,薪资待遇优厚
产品经理5-10年本科C端产品消费品其他行业
针对C端市场全面负责产品相关工作:包装、设计、标签、成本等 1、依据公司战略规划,制定并完善部门岗位职责,明确部门工作目标 2、统筹产品开发与出品全过程,根据市场需求,组织制定产品方案,开展成本核算,完成标签、设计及包装确认,协调包材打样与制作,跟进生产进度与产品发货安排 3、优化需求反馈机制,衔接营销中心与生产部门,提升前后端协作效率 4、结合市场反馈,解答关于报价、产品设计、生产流程、产品质量等方面的问题 5、为产品推广提供必要支持 6、把控产品合规性,确保符合相关法规要求 7、向直属领导汇报成本核算结果,并将产品报价同步至业务人员 8、整合生产、质量、研发、采购、库存、配送等环节的数据并及时反馈 9、完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格: 本科及以上学历 茶学、食品、市场营销等相关专业优先 8年以上相关工作经验 熟练使用计算机及Word、Excel、PPT等办公软件 具备扎实的抹茶专业知识,熟悉产品包装相关法律法规,具有较强的文字表达和数据汇总能力,具备一定销售经验,了解产品定制流程 具备良好的沟通协调能力与应变能力
销售经理
5000-10000元/月
销售经理经验不限大专
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,大专及以上学历优先
产品经理5-10年本科TO C
岗位职责: 1、主导欣和集团采购中心、订单中心、库存中心的中台产品规划与设计,覆盖采购、调拨、销售、退货等核心业务场景,支持线上电商与线下传统渠道,适配2B、2C等多种业务模式,实现全渠道订单的集中化管理及库存高效协同; 2、制定合理的产品发展路径,采用敏捷开发模式保障每次迭代目标明确、价值可衡量,牵头完成需求调研、业务分析、方案输出、组织评审,并推动开发、测试至上线落地,对最终交付成果负责; 3、跟踪产品运行表现,借助数据埋点识别使用痛点与优化空间,持续提升产品与业务实际需求的匹配度,增强中台系统的应用效率; 4、密切关注行业发展趋势与竞品动态,推动产品不断迭代升级,保持功能领先性与创新性。 任职资格: 1、具备5年以上产品经理或相关岗位工作经验,本科及以上学历; 2、了解快消行业运营逻辑,有数字化转型项目经验者优先,熟悉OMS系统、库存管理中心、履约交付类产品设计者更佳; 3、参与过中大型企业中台类项目建设,理解其架构体系,具备较强的系统规划与设计能力; 4、逻辑清晰,理解力强,擅长挖掘用户真实需求,能通过数据分析整合信息并输出有效判断; 5、沟通表达能力强,善于跨团队协作,能够建立内外部高效的协同机制; 6、自我驱动力强,抗压能力好,学习速度快,具备一定的行业敏感度与前瞻视野,能系统性思考产品长期发展方向。
销售
4000-9000元/月
销售经理6-10人1-3年学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先,学历不限
销售经理1-2人1-3年高中地推销售较多出差
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门,推动重点项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解机制 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.有行业资源积累者优先,具备跨部门协作实战经验 5. 责任心强,具备服务意识与职业操守
销售主管
7000-12000元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖3-5人3-5年本科电话销售网络销售渠道销售较多出差阶梯式提成TOB弹性工作制互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.通过电话与客户沟通,了解客户需求,推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进,完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展,定期更新销售数据并反馈市场动态 4.解答客户疑问,促成订单签订,并维护长期客户关系 5.参与团队销售培训和例会,持续提升业务能力和转化率 任职要求: 1.学历不限,具备良好的语言表达和沟通能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先,无经验可提供岗前培训 3.性格积极乐观,抗压能力强,能适应快节奏的销售工作环境 4.熟练使用办公软件,能够准确记录客户信息和销售进度 5.具备较强的目标意识和服务意识,愿意通过努力实现业绩成长
产品设计师
1-1.5万元/月
产品经理5-10年本科
岗位职责: 1、深入调研餐饮B端客户(连锁餐饮、正餐、快餐品牌等)在蛋品采购、定制化加工、供应链履约及成本控制等方面的核心需求,同时洞察C端消费者对蛋品“新鲜安全、营养健康、适用场景多样”的消费期待,结合圣迪乐产品体系(鲜鸡蛋、无菌蛋、蛋制品、预制蛋食材等),设计具有差异化的餐饮综合解决方案; 2、负责产品全生命周期管理:主导解决方案从0到1的构建与持续迭代,涵盖产品架构规划、关键模块定义等核心环节; 3、协调内外部资源,为餐饮客户提供全流程支持服务——包括个性化蛋品规格定制、标准化操作指导手册、菜品应用创新赋能等内容; 4、搭建关键指标监控机制,持续追踪B端客户合作覆盖率、复购水平、采购成本下降幅度、履约服务满意度,以及C端关联产品点单表现、用户评价等数据,结合客户反馈与市场动态,优化方案结构、功能配置和服务流程; 5、关注餐饮行业发展趋势,研究蛋品及相关食材在餐饮端的应用创新,评估竞品解决方案的优劣势,输出专业分析报告,沉淀可复用的产品方法论,强化方案独特竞争力; 6、为销售团队提供方案讲解培训及商务推进支持,协助对接重点客户项目落地;及时响应并解决客户在实施过程中涉及产品的各类需求,提升客户满意度与长期合作关系。 任职要求: 1、本科及以上学历,产品管理、市场营销、电子商务、食品科学、餐饮管理等相关专业优先,具备5年以上产品经理工作经验,其中至少3年聚焦于餐饮行业ToC与ToB双线产品设计或解决方案落地经验,有食品/快消领域背景者更佳; 2、深刻理解餐饮行业运作逻辑,熟悉B端客户的采购决策路径和运营难点,同时精准掌握C端消费者在蛋品选择上的偏好趋势,能够兼顾B端效率提升与C端体验优化双重目标; 3、拥有完整复杂产品或综合性解决方案从0到1的实战经历,能独立完成需求挖掘、方案设计、上线推动及迭代优化全过程; 4、具备出色的跨部门协同与资源整合能力,可高效联动研发、供应链、生产、销售等多个职能团队,推动多线程项目顺利执行,打破协作障碍; 5、具备强数据驱动意识,善于通过采购行为、经营表现、用户声音等多维信息识别关键问题,有明确的数据驱动产品优化成功案例,能以数据支撑策略调整与决策制定; 6、熟悉蛋品类别特性,对食品行业保持高度热情,市场嗅觉敏锐,富有创新思维,能快速应对行业变化与客户需求演进;
网络安全3-5年本科
岗位职责: 1.制定并落实安全策略,负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队,推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求: 1.本科及以上学历,信息安全或计算机相关专业优先;有意向赴韩国工作者优先考虑,朝鲜族人士欢迎投递;或在日华人,具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验,持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求,如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维,包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护,具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档,具备良好的团队协作意识与指导他人能力。
运维工程师3-5年本科计算机相关专业电子/电气/自动化相关专业IDC机房运维
一、岗位职责: 1、负责IDC机房7×24小时运行状态监控、日常巡检及故障应急处理与恢复。 2、统筹服务器、网络与存储设备的上架部署、线缆规划及扩容实施,确保符合HKFSD与机电署相关规范。 3、搭建带外管理体系,实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。 4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划及BCP应急预案,按季度提交SLA执行报告。 5、负责ISP/IXBGP策略配置,IPv4/IPv6流量调度,优化CN2/CTG链路延迟表现。 二、岗位要求: 1、计算机类相关专业本科及以上学历,具备3年以上中大型IDC运维实战经验。 2、熟练掌握Linux/Windows系统运维,熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。 3、深入理解TCP/IP协议栈,精通BGP、OSPF、VRRP协议及主流交换机、防火墙设备配置。 4、具备IDC基础设施领域电力、制冷、弱电及环境监控系统的故障诊断与性能优化能力。
后端⼯程师
6-9万元/月
其他后端开发3-5年本科GolangJava后端开发经验Rust计算机相关专
岗位职责: 1:负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。 2:深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现,确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。 3:运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发,追求极致的系统性能和稳定性。 4:与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作,推动产品功能迭代和技术架构升级。 5:持续进⾏系统性能分析与优化,解决复杂技术难题,保障平台安全稳定运⾏。 6:编写⾼质量、可维护的代码,并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。 7:积极参与代码审查(CodeReview),分享技术经验,促进团队整体技术能⼒提升。 岗位要求: 1:计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。 2:⾄少3年以上后端开发经验,其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统(如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块)的实际设计和开发经验。 3:精通Rust语⾔,具备丰富的实际项⽬经验,能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务;熟悉异步编程模型(如Tokio/Actix等框架)。4:深⼊理解消息队列的核⼼机制(例如:消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等)。 5:深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。 6:熟悉⾄少⼀种关系型数据库(如PostgreSQL,MySQL)和⼀种NoSQL数据库(如Redis),并有相应的优化经验。 7:能够阅读并理解Java和Golang代码,以便理解和对接现有系统模块。8:熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。 9:具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒,以及快速学习新技术的能⼒。 10:出⾊的远程沟通和协作能⼒,有成功的远程⼯作经验,能够⾃我驱动,具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。 11:良好的英语读写能⼒,能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。 加分项: -有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。 -熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术,有实际的容器化应⽤部署和运维经验。 -对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。 -对区块链技术(尤其是主流公链及其L2解决⽅案)、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。 -熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所(DEX)的内部机制。 -在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。 -对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。 -活跃的开源社区贡献者,或有相关的技术博客和分享。
运维工程师10年以上本科实施交付运维电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机
职位职责: 1.统筹日常运维管理工作,涵盖设备维护保养、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算编制等相关工作; 2.主导数据中心扩建、升级改造、日常维护及新客户接入等项目的实施与落地; 3.与外部服务供应商保持常态化沟通,监督服务质量,协调应对突发状况及临时性工作任务; 4.跟踪行业法规与标准的最新动态,确保机房运营符合相关合规要求; 5.负责技术文档管理、问题响应处理、团队绩效考核及日常行政事务协调; 6.编制并提交各类客户运营管理报告,制定和优化4P操作规范(SOP、MOP、EOP、SCP),规划关键运行活动(如断电演练“Pull-the-Plug”测试),完善应急响应、灾难恢复及业务连续性方案; 7.担任事件管理负责人,统筹突发事件处置流程,并完成事故分析与报告撰写; 8.推动安全管理体系和绩效评估机制的实施,保障服务品质与系统稳定性满足客户需求; 9.定期开展设施巡检,监控各项运行指标达成情况,及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求: 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历; 2.具备不少于10年相关领域工作经验,其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业; 3.熟悉关键基础设施设备运行原理,包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调(CRAC)、不间断电源(UPS)、静态转换开关(STS)、发电机组(Genset)等; 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用软件; 5.具备良好的中英文书面表达与口语交流能力,能够熟练运用粤语进行日常沟通; 6.具备较强的商务沟通技巧和人际协作能力; 7.面对复杂问题能迅速把握核心,提出有效且具创新性的解决方案; 8.能在高压环境下保持清晰判断力,灵活调整应对策略以适应变化需求。
项目经理/主管5-10年大专
崗位職責: 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置,並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求: 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作,如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施
服务组长
5000-10000元/月
销售经理包住餐补6-10人经验不限学历不限较多外勤其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 负责公司推广或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标并有组建团队的能力 自带团队的优先 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动,参与培训与经验分享,持续提升销售能力 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和学习态度,经验不限,欢迎应届毕业生加入 3. 具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识 5. 有相关行业经验或资源者优先
客户主管
8000-13000元/月
销售经理20人以上经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC弹性工作制房地产房地产销售经验
法拍房销售,主动维护新老客户关系跟进咨询,签约,售后全流程,为客户讲解产品服务内容解答客户疑问,建立长期合作信任。
销售经理
4000-15000元/月
销售经理交通补助1-2人1-3年高中渠道销售基本坐班销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先建材招商/商户拓展类服务房地产销售经验面销/陌拜经验
定制家具销售经理 1. 突出[销售经理/主管]特性 招聘标准:销售经理/主管;经验要求1-3年;最低学历高中,工资4千-1万5
养老社区
4000-9000元/月
销售经理五险一金3-5人经验不限大专电话销售地推销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成混合办公国内院校优先互联网金融金融产品
岗位职责: 1. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与执行力 2.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 3.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案,提升市场份额 4.协同产品、运营等部门,推动销售流程优化与客户体验升级 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与业务复盘能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 大专学历
销售经理1-2人经验不限学历不限招商加盟
一.我们是做什么的? 公司是2026年4月成立,主要做抖音支付,全域运营,店面管理系统。 二.跟我们合作的得到什么? 1.我们是抖音本支付地服务商,可以享受管道收益 2.我们有人工智能小店,租用阿里云算力,主要做云剪,云推 ,矩阵运营,帮助商家获客,服务收益 2.只要你正常跑动,2个月,月入过万,没问题。 三.客户能得到什么? 1.把收款变成营销的一部分,粉丝回购 2.抖音支付,抖音支付,流量倾斜 3.帮助中小餐饮行业提前站到风口上,找到出路。 4.帮助搭建抖音来客,套餐设定,引流方案设定,深层次了解运营逻辑
高级产品经理
3-5万元/月
产品经理3-5年学历不限用户/功能产品B端产品中后台产品G端产品/政务产品区块链产品用增产品
岗位职责: •主导预测市场核心产品的架构规划与交互体系构建 •拆解业务目标并制定可执行的版本计划,推动前端/后端/合约团队协同落地 •参与做市机制、盘口结构、动态赔率等模型的设计与优化 •结合数据表现与用户反馈,持续迭代产品体验与模型效果 •与技术负责人及研发团队高效协作,保障版本顺利推进 任职要求: •具备从0到1独立完成产品落地的完整经验 •能清晰结构化地表达思考路径,合理阐述决策依据 •执行节奏稳定,具备跨团队沟通与协作能力 优先项: •有交易系统、Web3、衍生品或预测市场相关经验者优先
合约产品经理
3-5万元/月
产品经理3-5年本科C端产品区块链产品
—具备2年以上合约交易产品经验,3年以上产品领域工作经验,熟悉核心合约功能机制,如:合约交易流程、撮合规则、强制平仓逻辑、保证金结构及清结算体系等 —具备出色的沟通与协调能力,能有效推进跨部门协作,保障项目高效落地 —责任心强,具备较强的自我驱动力、执行能力及产品主导意识,可独立负责产品功能的设计与推进 —拥有良好的逻辑分析能力,能结合市场动态快速优化和调整产品策略 —了解主流公链、DeFi生态相关知识,掌握DEX产品的运行机制与关键技术;有区块链、DEX类项目经验者优先
产品经理5-10年本科C端产品区块链产品
职责: 1、主导加密卡从产品构思到上线发布及后续迭代的全周期管理 2、推进发卡机构/BIN赞助、卡计划配置及相关结算流程的落地与优化 3、牵头托管及非托管钱包的集成工作,支持多条区块链网络与稳定币应用 4、负责上线及下线服务商的技术对接与整合管理 5、协同合规与法务团队,确保产品设计符合相关监管政策要求 6、联合用户体验与技术开发团队,明确产品发展规划、用户使用路径及关键发布节点 7、监控产品上线后的核心数据指标(如激活率、消费行为、奖励使用情况),并聚焦提升增长型功能 8、密切关注全球范围内稳定币、支付体系及加密资产领域的监管动态 要求: 1、具备5-8年在金融科技或Web3钱包/支付行业的从业经历 2、有参与过Web3锚定卡产品或钱包与卡融合项目的发行经验者优先考虑 3、深入理解资产托管架构、智能合约机制以及代币经济模型 4、熟悉卡片发行流程、资金结算机制、外汇/点差逻辑及网络运营管理 5、具有与合作伙伴或供应商(包括发卡处理方、钱包底层架构、入金API等)协作的实际经验 6、思维清晰、目标驱动,能胜任高强度、快节奏的工作环境
产品经理5-10年本科中后台产品
职位描述: 主导平台风控管理后台的产品规划与建设,打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系,覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责: 设计风控管理后台的产品架构,实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能; 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程; 深度理解平台业务运作机制,确保风控逻辑与业务规则有效对齐; 协同风控、法务、运营等相关团队,制定风险控制流程并推动系统落地,提升平台风控执行效率。 任职要求: 熟悉金融/交易平台的风险管理体系,掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景; 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能; 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验; 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡; 加分项: 具备Web3平台风控系统建设经验; 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历; 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型(如图数据库、行为网络分析)的实际落地项目;
食品生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限生产计划管理现场管理
工作内容 1. 生产计划与协调 - 协助生产主管拟定生产排程,结合订单情况、原材料到货进度及设备生产能力,科学规划每日生产任务。 - 统筹各生产环节运行,保障原料采购、清洗、切割、包装等流程高效衔接,快速响应并处理生产中出现的突发状况,确保生产按计划推进。 2. 人员与设备管理 - 配合主管开展生产人员的日常调度、任务分配及操作培训,提升团队作业效率与工作质量。 - 负责生产设备的日常维护与管理工作,建立并完善设备台账,记录使用、维修和保养信息,定期组织巡检,保障设备稳定运转。 3. 质量控制 - 参与净菜产品质量标准及检验规范的制定与实施,对来料、半成品及最终产品进行全流程质量把关,确保符合食品安全与品质要求。 - 协同处理质量异常问题,对不合格品进行溯源分析,提出优化建议并跟进整改措施落实。 任职要求 1. 具备2年以上生产型企业助理岗位工作经验,了解食品类产品的生产工艺流程及相关管控要点;有食品行业、厨师长或门店管理经验者优先考虑。 2. 大专及以上学历,食品相关专业背景优先。 3. 身体健康,能胜任生产车间的工作强度; 4. 作风踏实、认真负责,具备较强的执行能力和责任意识; 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。
厂长/主管5-10年大专注塑机调试注塑工艺设计/评审注塑机保养/修理
1)全面主导注塑厂的技术管理、生产计划执行、成本控制及核算工作,独立承担管理职责; 2)统筹生产车间的日常运作,包括生产计划编制、进度跟踪、现场监督、品质管控、设备维护与人员安排等; 3)针对生产过程中出现的系统性问题,牵头组织相关部门协同处理,确保生产任务按时保质完成; 4)参与或主导生产流程优化、管理制度完善以及工艺改进等相关工作; 5)推动生产团队组织建设,打造团结协作、积极进取的工作环境。 任职要求: 1)大专及以上学历,具备6年以上注塑工厂管理经验,曾担任注塑负责人或厂长职务者优先考虑; 2)技术功底扎实,有电子类精密塑胶件生产经验,精通注塑机调试,能够主导各类技术与品质异常问题的解决; 3)掌握注塑模具设计与制造工艺,具备全流程主导能力; 4)性格沉稳果断,具备良好的沟通协调与整体规划能力; 5)熟练操作电脑,熟悉ERP系统应用,具备基本的数据分析能力; 6)具有较强的团队管理能力,了解ISO9000质量管理体系相关内容。
销售经理/主管3-5年大专骨科公立医院中医医院妇幼医院皮肤科外科
1、负责指定区域内公立医院(如骨科、外科、皮肤科、整形美容科等)及经销渠道PRP产品的市场开拓,达成销售目标与回款任务,制定符合区域特点的销售策略。 2、策划并参与学术推广活动、科室会,向医护人员专业传递PRP产品的技术原理、临床应用及核心优势;维护长期客户关系,快速响应需求,提高客户满意度与持续采购意愿。 3、跟踪区域市场变化与竞品动态,汇总客户意见及行业资讯,定期输出市场分析报告,为产品改进和营销决策提供支持。 4、开展区域内经销商的评估、培训与日常管理,推动渠道建设与终端覆盖;协同市场部落实品牌宣传项目,增强产品市场占有率。 任职要求 1、大专及以上学历,药学、医学、市场营销等相关专业优先考虑; 2、具备1-3年医疗器械、医药或医疗领域销售经验,了解医院销售流程,具有独立开发市场与渠道运营能力。
销售经理20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤回款提成弹性工作制
招聘业务员 岗位名称:销售经理 招聘人数:100人 工作地点:庄里工业园区腾龙对面,观恒亮洁 岗位职责:开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度;收集市场信息,分析竞争对手动态,为公司决策提供参考;配合公司开展各类销售活动,如展会、促销等 工作时间,工作时间面谈 薪资待遇:10 千加 联系电话:
产品经理
1.2-2万元/月
产品经理经验不限本科用户/功能产品其他产品方向B端产品数据产品C端产品云计算产品区块链产品智能座舱AI产品物联网产品
岗位职责: 1、深入了解部门现有产品的功能特点及项目开发进度,结合产品属性与技术实力,规划创新功能并推动实现; 2、积极获取产品使用数据、用户意见及行业趋势信息,为产品创新提供决策支持; 3、基于成熟产品与新增功能,编写产品说明文档并输出解决方案类PPT材料; 4、监控产品上线后的运行数据,开展用户行为研究,并依据数据分析结果实施优化迭代; 5、对同领域内竞品进行调研评估,融合市场需求与技术演进方向,提出可行性改进建议与创新思路; 6、在既有项目基础上推进产品升级与功能革新,探索新业务方向,增强产品市场优势; 7、有AI产品或云计算相关背景者优先考虑; 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机、产品设计、市场营销等相关专业优先; 2、具备良好的创新思维,能结合企业产品现状与外部环境变化,输出可落地的方案; 3、拥有较强的市场感知能力和数据理解力,善于从用户反馈、竞争分析和数据报表中发现改进机会; 4、具备优秀的跨团队协作能力,能与技术、项目和市场等多方紧密配合,保障产品顺利推进; 5、擅长需求梳理与问题应对,能够立足实际场景优化流程、功能及交互体验。
资深支付产品专家
2.5-3.5万元/月
产品经理5-10年本科B端产品金融产品电商产品
工作职责: 1. 依据公司发展战略,结合商户实际经营场景,持续推进支付核心系统的搭建与优化升级; 2. 主导支付核心系统的产品规划与设计,保障系统安全、稳定、合规运行,支撑业务持续拓展; 3. 开展市场调研、竞品研究及客户需求洞察,基于分析结论推动产品迭代,增强产品市场竞争力; 工作内容: 1. 深入一线商户经营环境,结合当前支付产品功能,挖掘其在实际运营中的核心需求; 2. 基于对业务场景和用户需求的深度理解,制定可落地的产品流程与解决方案,并推动实施上线; 3. 对所辖产品开展数据监控与分析,定期输出产品表现评估报告; 4. 结合日常运营数据、用户反馈及效果评估结果,持续调优产品运营策略,实现产品体验与效率双提升; 任职要求: 1. 熟悉电商及新零售领域的商户运营模式,曾全程参与至少一个重点项目并取得可验证成果; 2. 具备敏锐的行业洞察力与场景理解能力,能够快速识别用户核心价值点,准确提炼并表达需求; 3. 掌握系统化的产品设计方法论,拥有扎实的产品设计实践积累和一定创新突破能力; 4. 拥有出色的跨团队沟通协作能力、执行力与产品决策判断力,工作积极主动; 5. 能够合理评估技术实现路径与开发成本,具备与技术团队高效协同的能力; 6. 精通支付相关业务知识,包括大型支付机构收单产品、支付路由机制、渠道对接及国家监管政策等; 成长建议: 1. 系统学习主流电商平台的商业逻辑与操作流程,持续跟踪电商领域动态变化; 2. 深入研读支付行业相关政策法规,如《非银行支付机构网络支付业务管理办法》、《支付机构客户备付金存管暂行办法》、《银行卡收单业务管理办法》等,并形成独立理解与判断。
高级销售经理
1.8-3万元/月
销售经理社保交通补助生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限大专招商加盟电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销基本坐班销售额提成TOCTOB弹性工作制互联网金融医疗/大健康其他行业其他产品/服务金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先,学历不限
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