岗位职责： 1）根据个人年度计划，达成销售业绩、市场拓展及技术推广等相关目标； 2）负责所在区域或行业的市场开发，挖掘潜在客户，扩大产品覆盖范围； 3）收集行业市场动态信息，开展对竞争品牌的调研与分析； 4）策划并落实区域内的销售推广活动，推动个人销售指标顺利实现； 5）深入掌握行业客户的实际需求，为公司后续新产品布局提供支持依据； 6）加强重点客户及代理渠道的关系维护与体系化管理。 岗位要求： 1）本科及以上学历，计算机、市场营销或相关专业背景； 2）拥有3年以上IT领域销售工作经验； 3）具备较强的市场洞察力和决策能力，善于客户交流并具有服务导向意识； 4）为人稳重，具备良好的组织协调能力，能带领团队完成既定任务； 5）可接受经常性出差安排； 6）具备政府、大型企业、医疗等行业客户资源者优先录用。

保健品产品开发经理 岗位职责 一、产品规划与研发管理 1.负责大健康领域产品（含保健品、功能性食品、医疗器械等）从立项到退市的全周期管理，主导配方研发与设计，统筹功效、成本与用户体验之间的平衡。 2.基于市场需求及行业动向，制定产品配方原型（包括营养成分配比、剂型设定、原料替代路径），协同实验团队完成小批量试制、中试验证及规模化生产转化。 3.建立并完善配方技术规范体系，涵盖原料供应商准入评估、功效验证机制（如临床试验、第三方机构检测）、产品稳定性测试等关键环节。 二、合规管理与商业化推进 1.主导产品在国内外市场的合规注册工作（如中国“蓝帽子”认证、FDA21CFR、欧盟CE标准），确保配方功能宣称符合各地监管要求。 2.构建配方价值支撑体系与定价模型（如采用专利成分、独有工艺），为市场推广提供技术支持与策略依据。 3.识别并应对供应链潜在风险，制定备选原料方案，妥善处理供应中断或品质波动等问题。 三、跨部门协同与技术创新 1.联动研发、医学支持与供应链团队，实现配方快速优化升级（如根据用户反馈改进口感、调整剂型）。 2.关注新兴科技发展，探索合成生物学原料、AI驱动营养算法等新技术应用，打造差异化产品线（如个性化营养方案、药食同源创新品类）。 3.（高级岗位）整合高校、科研机构及产业资源，牵头专利布局，推动与医疗机构、保险企业的健康服务生态合作。 任职要求 1.本科及以上学历，药学、营养学、生物工程、食品科学等相关专业背景优先考虑。 2.熟悉大健康产品研发全流程，涵盖需求调研、配方开发、功效验证、法规注册至量产落地各阶段。 3.具备基本法规认知，了解保健食品及医疗器械相关标准（如GB16740、ISO13485）。 加分项： 1.拥有功能性食品实际研发经验（如益生菌类产品配方设计）。 2.了解健康数据的应用场景（如利用用户体征信息优化配方迭代）。

岗位职责： 1.市场调研及需求收集，通过对客户需求、竞品进行研究和关注，输出调研报告或业务方案； 2.产品定义与规划，结合公司发展战略，制定对应的IT产品规划和功能规划； 3.需求分析，输出可落地的原型文档、功能开发文档，指导开发； 4. 产品宣介，对已开发的功能输出产品介绍文档、操作手册，用来产品宣传和用户使用； 5.产品开发过程支持，参与系统开发、测试、上线培训以及产品功能验收、效果跟踪； 6.迭代优化，收集并解决用户问题，提升用户体验； 任职要求： 1.大学本科毕业，至少3年以上产品工作经验，有可视化大屏经验优先； 2. 熟练使用Axure，Xmind，Word，Excel，Visio等工具，能撰写专业的产品需求，设计产品原型; 3.有较好的交互设计能力，逻辑思维能力； 抗压能力强，沟通能力强，团队协作能力强

【月考核方向】 1. 关注校内员工发展，绩效表现及业务落地情况，促进员工增长、留存与转化能力提升 2. 优化渠道各级管理效能，强化数据支撑与风险控制机制建设 3. 深入参与业务流程，包括业务会议与规划讨论，全面掌握业务动态 【每日核心事情】 1. 数据监控与分析：持续跟踪小B用户的活跃与交易行为；解析核心指标波动，快速识别并应对异常状况 2. 用户沟通与支持：响应用户反馈与问题，提供高效解决方案；定期对接重点小B用户，收集实际需求与建议 3. 产品体验优化：汇总用户使用体验意见，输出优化建议；联动设计与研发团队，推进产品迭代升级 【每周核心事情】 1. 周报与数据分析：整理并复盘本周小B用户核心数据表现 2. 用户调研与访谈：开展用户调研及深度交流，挖掘小B用户真实需求与使用难点；归纳调研成果，输出改进方案 3. 赋能活动策划与执行：组织面向小B用户的赋能活动，如培训会、交流沙龙等；评估活动成效，收集参与者反馈 【常见协同岗及事情】 1. 渠道团队：联合制定小B用户增长策略与市场推广方案，协同开展渠道运营活动 2. 数据分析团队：配合完成用户数据的深度分析与价值挖掘；输出数据洞察，支撑产品优化与运营决策 3. 产研团队：协作推动产品功能开发与体验优化；确保技术实施与用户需求、产品设计保持一致

岗位职责： 一、具备扎实的设备管理背景： 1、具有5-8年及以上化工领域设备运维或管理经验，机械类相关专业毕业，其中至少2-3年在设备工程师、设备主管或团队管理岗位任职。 2、精通化工行业动静设备（如泵、压缩机、反应釜、换热器、管道、阀门等）的构造原理及日常维护要点。 二、掌握系统化维护方法与策略： 1、熟悉预防性维护（PM）、预测性维护（PdM）和纠正性维护（CM）的规划与落地执行。 2、有推进或深入实施TPM（全员生产维护）实践者优先考虑。 3、能依据设备重要程度，科学制定维护方案与周期安排。 三、突出的故障分析与处理能力： 1、可高效识别复杂设备故障，主导根本原因分析，提出切实可行的修复方案并落实防复发措施。 2、掌握RCA（根本原因分析）等相关分析工具与方法。 四、具备项目管理及技术改造经验： 1、拥有设备技改、更新选型、安装调试等全过程项目管理经历。 2、能独立编制技术文件、审阅工程图纸，并有效管控项目预算与进度。 五、良好的备件管理与成本控制意识： 1、能够优化备品备件库存结构，设定合理储备标准，降低库存占用成本。 2、具备较强的成本管控能力，可统筹维修费用及设备全生命周期支出。 任职资格： 1、具备团队领导力，能激励并培养维修人员成长。 2、合理分配工作任务，实施绩效评估与技能提升培训。 3、可与生产、工艺、安全、质量、采购等部门高效协作，确保信息畅通、协同推进。 4、向上级汇报工作清晰准确，向下传达指令明确到位。 5、责任心强，抗压能力出色，对保障设备安全、稳定、长周期运行承担主导责任。 6、面对突发故障和高压力环境时能保持冷静，迅速做出正确判断与决策。 7、持续追求改进，主动探索设备管理与技术层面的优化路径，不断提升设备综合效率（OEE）

分配工作，质量合格，货期把控 ，安全第一

vivo内容开放平台（创作平台）产品经理 岗位职责： 1、负责vivo内容开放平台的产品规划及产品设计，包括不限于内容生产工具、机构/创作者服务、内容营销、创作生态治理等产品模块； 2、深入分析机构/创作者需求，结合市场趋势及数据洞察，制定产品迭代策略，提升机构/创作者的创作体验；同时，与vivo商业体系深度联动，为机构/创作者在vivo内容生态下创造更多商业机会，提升机构/创作者的收益； 3、分析vivo用户对内容的消费诉求，通过有效的激励手段，牵引机构/创作者生产优质内容，同时通过数据和策略能力，识别和治理违规作弊行为，保障内容生态健康。 4、关注行业动态与竞品动向，探索内容生态的创新功能及商业模式，推进vivo内容生态有效发展。 岗位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网产品经验，1年以上创作型产品（创作平台/UGC社区）经验； 2、熟悉内容行业，具备复杂策略类和平台类产品设计基础和实战经验；同时需具备一定产品规划和统筹能力，能够独立设计产品阶段性的目标，协同关联方推进规划落地并达到目标结果。 3、有较强的学习能力，较好的独立分析、解决问题的能力，有成熟的方法论； 4、加分项：自身为内容创作者（如自媒体/视频UP主等），对创作者痛点及需求有切身痛点。 另有两个外聘岗位在招聘中，base在南京，月薪2万-2.8万，介意身份者勿投、介意身份者勿投、介意身份者勿投。 1、内容运营平台产品经理 职位描述 1、作为vivo内容平台产品经理，全面参与到vivo内容生态建设，通过用户分析、业务分析、产品设计、项目落地，与团队一起构建一套内容平台产品能力与生态运营能力，助力内容业务增长； 2、负责内容运营平台：建立内容监控分析、诊断等经营能力，形成内容策略，助力业务增长； 3、作为关键角色，能够联动相关团队完成跨部门的高效合作，推动产品项目落地。 职位要求 1、本科及以上学历，2年以上产品工作经验，有内容领域相关经验，有平台型产品落地经验者优先； 2、对内容系统全链路比较熟悉，对内容生态下的产品能力、运营机制需全面了解； 3、具有结构化意识，能够将复杂的业务场景与业务需求提炼成产品需求，满足业务需求情况下提升产品的扩展能力； 4、数据意识强，有数据驱动产品迭代与业务增长的意识及相关经验； 5、能够对产品职业方向保持足够的热情，有职业成长的欲望。 2、内容审核平台产品经理 职位描述 1、负责智能审核平台的产品设计与优化，推动工具赋能，通过人机协同提升审核的效率及质量 2、深刻理解审核业务的需求和系统定位，高效支撑业务发展，实现降本增效与系统用户体验提升。 3、参与制定产品规划，目标设定，拆解与执行落地，协调各部门资源，高效高质量完成系统目标 4、持续关注行业务反馈及行业前沿，推动AI能力在审核平台中的创新应用 任职要求 1、本科以上学历，5年以上B端产品经理工作经验，有审核平台和生态治理经验优先考虑 2、有复杂产品流程设计经验，具备策略设计经验者优先，了解行业领先的智能审核能力优先。 3、具备数分分析能力及严密的逻辑思维能力，能够制定合理的指标量化产出

岗位职责描述： 1：聚焦智能家居产品线APP的整体规划与管理，通过用户洞察及竞品调研开展需求梳理与用户体验设计。 2：负责APP项目全流程跟进，监控在研项目开发进度，并及时向业务方同步最新进展。 3：主导硬件产品的使用体验测试，完成问题识别与闭环跟踪。 岗位素质要求： 1：具备理工科专业基础，有海外视频安防或智能家居领域从业经历者优先。 2：拥有消费类或智能电子类产品经理相关经验者优先（具备成功落地项目更佳）。 3：精通墨刀、Axure等原型设计工具，可独立输出PRD及原型图。 4：具备良好的跨部门沟通与协调能力，能高效传递市场与用户需求至研发团队。 有知名消费类/智能家居企业APP产品经理工作经验者优先（具备成功案例更优）

岗位职责: 1、市场情报收集、市场分析、情报分析、环境分析、自身分析、竞争分析； 2、产品规划，制定产品策略，定价策略，市场营销策略、渠道策略、服务技术支持策略、订单履行策略(PLBPOBP)； 3、产品定义(产品包需求说明书PRD、原型图)； 4、产品流程优化和改进； 任职要求: 1、要求统招本科及以上学历，具有三年以上产品经理岗位工作经验； 2、执行力和抗压力强，逻辑清晰，规划能力，沟通能力强； 3、能够独立编写产品需求文档，并组织设计产品原型； 4、具备良好的文案撰写能力； 5、熟练使用Axure、Visio、PPT； 6、擅长政策文件解读，熟悉政府业务场景，有政务信息化、产业大脑、产业空间信息化、产业园智慧管理平台、智慧招商系统、大屏设计、专题网站等项目经验。 7、须有以下任一计算机技术与软件专业技术资格证书： 信息系统项目管理师（PMP)、系统分析师、系统规划与管理师、系统架构设计师 8、有过政务大屏设计、大型企业网站设计、banner设计、主KV设计、专题网站设计经验者优先； 技能要求:AXURE、VISIO

品质主管，二年以上五金厂品质工作经验，会看图，熟练制作品质报表。熟练操作检测仪器。薪资8000元，有伙食补贴。

岗位职责： 1.制定并落实安全策略，负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队，推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，信息安全或计算机相关专业优先；有意向赴韩国工作者优先考虑，朝鲜族人士欢迎投递；或在日华人，具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验，持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求，如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维，包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护，具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档，具备良好的团队协作意识与指导他人能力。

一、岗位职责： 1、负责IDC机房7×24小时运行状态监控、日常巡检及故障应急处理与恢复。 2、统筹服务器、网络与存储设备的上架部署、线缆规划及扩容实施，确保符合HKFSD与机电署相关规范。 3、搭建带外管理体系，实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。 4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划及BCP应急预案，按季度提交SLA执行报告。 5、负责ISP/IXBGP策略配置，IPv4/IPv6流量调度，优化CN2/CTG链路延迟表现。 二、岗位要求： 1、计算机类相关专业本科及以上学历，具备3年以上中大型IDC运维实战经验。 2、熟练掌握Linux/Windows系统运维，熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。 3、深入理解TCP/IP协议栈，精通BGP、OSPF、VRRP协议及主流交换机、防火墙设备配置。 4、具备IDC基础设施领域电力、制冷、弱电及环境监控系统的故障诊断与性能优化能力。

岗位职责： 1：负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。 2：深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现，确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。 3：运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发，追求极致的系统性能和稳定性。 4：与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作，推动产品功能迭代和技术架构升级。 5：持续进⾏系统性能分析与优化，解决复杂技术难题，保障平台安全稳定运⾏。 6：编写⾼质量、可维护的代码，并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。 7：积极参与代码审查（CodeReview），分享技术经验，促进团队整体技术能⼒提升。 岗位要求： 1：计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。 2：⾄少3年以上后端开发经验，其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统（如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块）的实际设计和开发经验。 3：精通Rust语⾔，具备丰富的实际项⽬经验，能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务；熟悉异步编程模型（如Tokio/Actix等框架）。4：深⼊理解消息队列的核⼼机制（例如：消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等）。 5：深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。 6：熟悉⾄少⼀种关系型数据库（如PostgreSQL,MySQL）和⼀种NoSQL数据库（如Redis），并有相应的优化经验。 7：能够阅读并理解Java和Golang代码，以便理解和对接现有系统模块。8：熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。 9：具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒，以及快速学习新技术的能⼒。 10：出⾊的远程沟通和协作能⼒，有成功的远程⼯作经验，能够⾃我驱动，具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。 11：良好的英语读写能⼒，能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。 加分项： -有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。 -熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术，有实际的容器化应⽤部署和运维经验。 -对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。 -对区块链技术（尤其是主流公链及其L2解决⽅案）、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。 -熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所（DEX）的内部机制。 -在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。 -对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。 -活跃的开源社区贡献者，或有相关的技术博客和分享。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算编制等相关工作； 2.主导数据中心扩建、升级改造、日常维护及新客户接入等项目的实施与落地； 3.与外部服务供应商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准的最新动态，确保机房运营符合相关合规要求； 5.负责技术文档管理、问题响应处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制并提交各类客户运营管理报告，制定和优化4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），完善应急响应、灾难恢复及业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置流程，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制的实施，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.熟悉关键基础设施设备运行原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用软件； 5.具备良好的中英文书面表达与口语交流能力，能够熟练运用粤语进行日常沟通； 6.具备较强的商务沟通技巧和人际协作能力； 7.面对复杂问题能迅速把握核心，提出有效且具创新性的解决方案； 8.能在高压环境下保持清晰判断力，灵活调整应对策略以适应变化需求。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施

职责： 1、本公司在电脑城里面从事电脑和手机批发零售业务，是成都和诚佳业的自贡分公司，需要招聘两名专注于手机批发业务的销售区域代表。 2、制定营销计划，完成销售指标； 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 4、男女不限 薪资详情： 无责底薪3000加提成，综合4000-12000元/月 五险

负责洋县各乡镇光伏业务开发，政策讲解

必须要有三年销售经验以上，有C1驾照，有车，工资大约6000以上，有意者电话联系。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先

岗位职责： 1.负责菊乐、山花、庄园牧场等品牌牛奶的市场销售与渠道拓展工作 2.制定并执行区域销售计划，完成月度、季度及年度销售目标 3.维护现有经销商、商超、便利店等终端客户关系，提升铺货率与动销率 4.收集市场竞品信息与消费者反馈，及时调整销售策略 5. 协同市场团队开展促销活动，提升品牌区域影响力 任职要求： 1.具备快消品或乳制品行业销售经验，熟悉牛奶销售渠道者优先 2. 具备良好的客户开发与谈判能力，有团队管理经验者可担任主管岗 3.沟通表达能力强，责任心强，能适应短期出差与终端拜访 4.学历不限，有相关资源和业绩证明者可适当放宽条件 5.熟悉本地市场者优先，具备基础数据分析能力更佳

岗位职责： •主导预测市场核心产品的架构规划与交互体系构建 •拆解业务目标并制定可执行的版本计划，推动前端/后端/合约团队协同落地 •参与做市机制、盘口结构、动态赔率等模型的设计与优化 •结合数据表现与用户反馈，持续迭代产品体验与模型效果 •与技术负责人及研发团队高效协作，保障版本顺利推进 任职要求： •具备从0到1独立完成产品落地的完整经验 •能清晰结构化地表达思考路径，合理阐述决策依据 •执行节奏稳定，具备跨团队沟通与协作能力 优先项： •有交易系统、Web3、衍生品或预测市场相关经验者优先

—具备2年以上合约交易产品经验，3年以上产品领域工作经验，熟悉核心合约功能机制，如：合约交易流程、撮合规则、强制平仓逻辑、保证金结构及清结算体系等 —具备出色的沟通与协调能力，能有效推进跨部门协作，保障项目高效落地 —责任心强，具备较强的自我驱动力、执行能力及产品主导意识，可独立负责产品功能的设计与推进 —拥有良好的逻辑分析能力，能结合市场动态快速优化和调整产品策略 —了解主流公链、DeFi生态相关知识，掌握DEX产品的运行机制与关键技术；有区块链、DEX类项目经验者优先

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

职责： 1、主导加密卡从产品构思到上线发布及后续迭代的全周期管理 2、推进发卡机构/BIN赞助、卡计划配置及相关结算流程的落地与优化 3、牵头托管及非托管钱包的集成工作，支持多条区块链网络与稳定币应用 4、负责上线及下线服务商的技术对接与整合管理 5、协同合规与法务团队，确保产品设计符合相关监管政策要求 6、联合用户体验与技术开发团队，明确产品发展规划、用户使用路径及关键发布节点 7、监控产品上线后的核心数据指标（如激活率、消费行为、奖励使用情况），并聚焦提升增长型功能 8、密切关注全球范围内稳定币、支付体系及加密资产领域的监管动态 要求： 1、具备5-8年在金融科技或Web3钱包/支付行业的从业经历 2、有参与过Web3锚定卡产品或钱包与卡融合项目的发行经验者优先考虑 3、深入理解资产托管架构、智能合约机制以及代币经济模型 4、熟悉卡片发行流程、资金结算机制、外汇/点差逻辑及网络运营管理 5、具有与合作伙伴或供应商（包括发卡处理方、钱包底层架构、入金API等）协作的实际经验 6、思维清晰、目标驱动，能胜任高强度、快节奏的工作环境

1. 工作职责： a. 配合甲方项目经理，共同参与 HR 系统的业务流程梳理，涵盖核心人事、考勤、绩效、薪酬等模块，主导产品的需求分析、产品设计、开发跟进及上线实施； b. 与业务部门及交互、开发、测试、运营等多方协同，确保产品目标达成，保障项目按时高质量交付； c. 负责输出所辖产品模块的 Storyboard 方案、角色用例与场景说明、产品原型、领域模型及系统集成设计方案； d. 基于用户反馈与产品运营数据，识别产品短板与关键痛点，挖掘客户价值，推动产品持续迭代优化； e. 与关联产品团队密切协作，共同承担整体业务产品端到端交付的责任； 2. 岗位要求： 学历与专业：本科及以上学历，计算机、信息管理等相关专业优先； 3. 知识与能力： a. 具备业务建模与业务分析能力，熟悉产品规划与设计全流程，熟练使用 Visio、Axure、Xmind 等工具，掌握 MRD、PRD 等文档撰写规范； b. 具备较强的数据分析能力，能够以数据为基础驱动产品调优与运营效率提升； 4. 工作经历：5 年以上 HR 产品经理或相关项目经验，具备物流行业 HR 系统实践经验者优先，有 PeopleSoft 产品背景者优先； 5. 个性特征：具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，能够高效推进产品研发任务落地执行

【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，欢迎有进取心的负债者加入我们； 2.实干真诚，沟通能力强，优先考虑具有销售培训工作经验者，工作细致认真，能做城市负责人和团队负责人优先，具有商户资源者可兼职； 3.有较强的逻辑性思维、组织策划、商业演讲能力，懂业务、懂团队激励，拓展式培训，完成碰一碰系列产品的销售目标，工作时间自由，可自己安排时间。 4、性格开朗，热情大方，有活力，对生活有目标 5、具备本地生活，电商，直播培训经验者优先 6、此岗位为支付宝的外包业务岗位，主要是推支付宝的碰一碰产品，通过推碰一碰获得激活奖励和商家的流水分润，同时获得省团的粉丝消费返利分佣。收入多少完全取决于商家流水大小和商家的客户量。流水多分润多，客户量多锁粉多，获得的粉丝消费返利分佣多。 7、欢迎有地推业务能力强，组建团队能力强的，或者有店铺资源者，欢迎加入我们，2026年努力干一年，获得收益或许就可以退休了。 8、想努力干一阵子，获得永久分润的朋友加入我们，我们的行业特色，就是努力干一年，后期获得管道躺平收益。而且是给支付宝做业务，以后的分润更靠谱安全，不会被割韭菜。 9、欢迎有时间和资源的伙伴加入我们做兼职，有独立后台，实时结账，推多少算多少，零投入，永久分润。跟支付宝做支付，拿分润更靠谱。 10、欢迎有店铺资源的朋友加入我们，举例说一个连锁店，一天有300人消费，锁粉300人，每个月9000粉丝，一年10万粉丝，如果一个粉丝一年消费五万元，每年从每个粉丝身上将获得5元的消费分润，消费者的消费包括线上淘宝拼多多等以及线下商家的消费，那么将从总粉丝上获得5万元的躺赢收入，而且以后每年获得分润只会更多，因为省团生活根本的业务就是消费返利，每个粉丝的消费你都会获得消费返利，而且是终身的。 【岗位职责】 1、负责公司活动及招商会、说明会等的主持讲解工作，配合市场部门做好支付宝碰一碰推广的教育培训活动的开展； 2、组建团队开拓市场，负责向各类商户(如用户、商家、供应链、渠道等)推广支付宝碰一碰机具，银联POS机、支付宝收款码、电信流量卡和零收费收款码等产品，支付宝投入不少于300亿补贴碰一碰； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，通过线上社交媒体、线下会议、沙龙、地推等方式开展； 【福利待遇】 1.底薪+提成+佣金，支付宝碰一碰激活提成可达一台580元，银联pos机提成100-400元/台，一天激活1台即可月入过万，另长期分润可达万7-13（管道收益，后续不开展业务依然可持续获得），公司有专门的培训体系对新人进行系统培训，只要努力前期一个月1-2万不难，后期上不封顶； 2.上市公司产品，推广者有自己的独立后台，根据业务情况，可周结月结，公司总部直发分润，个人利益有保障；商家资金秒到，保障商家安全； 3.公司不是金字塔式的传销模式公司，后来者只要能力强，一样可以超越前者等级获得超高收入提成，收入结构分为三部分，今天的收入即激活机具的奖励提成，明天的收入即激活的机具的分润，未来的收入即机具锁定的粉丝消费的分润和店家收入的分润，只要努力进取，可以真正实现躺赢。 4.公司可能就是初创时期的淘宝或者抖音，公司的领导层都是一帮90后，曾经的张一鸣也是在30岁时候做出来的今日头条。做省团不伤人脉，给消费者送省钱工具、给商家送客户、给创业者送可以做成事业的平台，是不是特别类似抖音的理念？消费者看视频赚钱，创业者吸粉做事业，商家获客赚钱。 5.碰一碰业务为支付宝外包业务，主要是看业务量拿激活奖励和流水分润以及粉丝消费分润。 6.碰一碰产品省团平台拿货，商家激活后自动到

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，深度挖掘客户需求并推动项目落地 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售分析报告，为管理层提供决策支持与业务改进建议 任职要求： 1.经验不限。 2.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.具备较强的市场洞察力、谈判能力与跨部门协作意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.工作地点灵活，能适应短期出差，有行业资源者优先

公司简介：公司是一家集设计、研发、生产、销售、仓储为一体的科技型产业，拥有现代化的生产车间和先进的生产设备。 岗位职责: 1. 掌握烤漆工艺及相关技术要点，熟知烤漆生产的各个环节，了解各类烤漆材料的性能与实际应用 2. 负责烤漆生产线的技术指导与日常管理 3. 保障烤漆工艺在生产中的质量稳定性与运行效率 4. 及时处理并解决生产过程中出现的各项技术难题 任职要求: 1. 熟练操作及调试各类烤漆设备 2. 精通多种烤漆工艺及其作业流程 3. 具备良好的沟通能力，能高效协调不同部门资源协作 4. 具有团队合作意识，能与团队成员协同完成项目任务 5. 具备持续优化能力，主动推动工作流程的改进与提升

职责： 1.产品功能优化 负责公司现有监控平台的持续优化与迭代，从实用性、易用性及系统性能等方面进行提升，适应客户不断变化的业务需求和技术环境。 2.产品规划与落地 主导IT系统监控平台后续功能模块（如运维监控、日志分析、告警管理、APM等）的产品发展规划与设计工作。 深入挖掘并理解各类用户群体（包括运维、开发及业务团队）的实际需求，归纳整理核心诉求，输出产品需求文档（PRD）和原型设计方案，并协同研发与测试团队推进功能实现。 3.技术研究与创新 掌握主流监控技术体系（如Prometheus、Zabbix、ELK、Grafana、SkyWalking等），能够结合具体业务场景设计合理的技术方案。 持续跟踪行业前沿方向（如AIOps、可观测性、云原生监控等），推动产品在技术架构上的演进与升级。 4.跨部门协同配合 与研发、运维团队密切协作，确保产品功能贴合公司及客户单位的实际IT运行环境。 联动市场与销售部门，参与制定产品推广策略，并组织面向客户及内部团队的培训支持工作。 任职要求： 必备条件： 1.经验背景 具备3年以上B端产品经理工作经验，有IT运维监控、APM、日志分析类工具产品的实战经历；熟悉IT相关工作流程，了解常见IT基础设施（服务器、网络、数据库、中间件等）。 2.技术能力 掌握监控系统的关键组成部分（如数据采集、存储机制、可视化展示、告警规则配置等）； 具备与技术及研发团队高效沟通的能力，能准确评估技术实现路径及其成本影响。 3.软技能 思维逻辑严密，具备扎实的需求分析、文档撰写、原型设计及项目推动能力； 对数据具有敏感度，善于利用数据分析指导产品决策与优化方向

岗位职责： 1.负责不良资产项目的市场调研、客户开发与业务拓展 2.主导资产尽调、估值分析及处置方案设计，推动项目落地执行 3.协调律所、评估机构、法院等外部资源，高效推进司法处置或债务重组 4. 管理销售团队，制定业绩目标、培训计划与绩效考核机制 5.定期复盘项目进展与回款情况，优化销售策略与风险控制流程 任职要求： 1. 具备不良资产收购、处置或金融债权管理相关经验 2. 熟悉《民法典》《破产法》及司法拍卖、以物抵债等实操流程 3.具备团队管理经验，有3年以上销售管理或资产管理岗位经历 4.本科及以上学历，法律、金融、经济、财务管理等相关专业优先 5. 具备较强谈判能力、风险识别能力及跨部门协同推动力