招聘行政与安全高级经理1人 具体要求： 1）大专及以上学历，，年龄：30-40，管理类相关专业，同岗位工作经验5年以上；2）逻辑清晰，反应敏捷，沟通表达能力优秀，具备较好的客户意识及结果导向； 3）对安全管理（EHS、物理安全、人员安全、财产安全等）、后勤保障、基建等行政管理方面专业度高，曾服务果链且人数5000人以上规模性制造企业（如富士康、立讯、歌尔、伯恩、长盈），管理能力、领导力佳，具备0-1构建行政管理体系能力。

发的 招聘: 1、技术员10名， 2、编程大师傅3名 3、品质经验1名 4、PMC经理1名 5、人资行政经理1名 工作地点招聘石排，新增900台4轴、五轴机台，有加工液冷和军工钢料五轴经验的优先，经验丰富的凭以往工作工资适当涨幅，联系电话

岗位职责： 1、依据公司战略规划，制订公司人力资源各项规章制度和各项人力资源工作流程，制定人力资源工作计划和编制人事费用预算，并贯彻实施； 2、制订和完善各类人事规章制度和流程，并推动落实； 3、制订年度招聘计划，深入挖掘招聘渠道，组织各种形式的招聘工作，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置； 4、薪酬结构及绩效考核方案的制订及实施，完善绩效考核体系，根据变化发展趋势，及时调整绩效考核方案及激励政策，跟进绩效实施情况，进行分析和评估； 5、培训管理及企业文化建设； 6、人才培养及晋升管理； 7、公共关系及劳动关系管理，受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷； 8、对全国各地工厂的人力资源工作给予业务指导和监督检查，协助各地工厂负责处理相关人事工作； 9、行政费用的请款报销、公司环境6S检查，环境卫生的监督管理； 10、负责消防、安全管理和固定资产管理； 11、负责公司行政外联工作、车队管理； 12、完成总经理安排的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源、管理学专业；快消品或工厂型行业3年以上相关管理工作经验，能接受短期出差者优先考虑； 2、熟悉劳动人事政策法律法规，在招聘、培训、绩效管理和企业文化建立等方面有较为丰富的实操经验，有独立成功完成劳动纠纷的丰富经验； 3、熟悉人力资源6大模块，持有相关资格证书者优先考虑； 4、具有良好口语和文字表达能力，熟悉公文写作要求，能独立设计制度和流程体系； 5、具有高度的责任心，工作态度积极乐观，事业心强，能抗压，工作主动。

统筹并指导部门完成以下工作： ① 组织实施人员招聘、培训培养、绩效考核、职级晋升及人员解聘等人事管理工作。 ② 落实员工入职手续办理、劳动合同签订、社保缴纳、档案归集、考勤管理及工作表现评估等日常事务。 ③ 按时推进公司证照年审、消防验收、环保备案、应急预案、安全监管及特种设备相关资料的合规维护。 ④ 负责公司资产登记与调配、工程项目协调、设施维修保养、7S现场管理、车辆调度及门禁系统运行管理。 ⑤ 持续优化和更新公司各项管理制度，推动制度体系的健全与执行落地。 ⑥ 策划组织企业文化活动，提升团队凝聚力，营造积极向上的工作氛围。

1、全面负责公司日常行政事务管理，推动各项规章制度的有效落实与执行； 2、协助总经理搭建并优化适应公司发展需求的人力资源体系、人事管理制度及企业文化体系，并监督实施； 3、组织开展人才招聘工作，包括简历筛选、人才测评、面试评估、人员录用等，为团队建设提供专业建议； 4、管理员工劳动关系，统筹办理员工入离职手续、社保缴纳、考勤统计及绩效考核等相关事务； 5、推进企业文化的培育与发展，策划并组织实施各类员工活动； 6、协调各部门之间的工作衔接，促进部门间的沟通协作与关系维护； 7、负责公司公文、通知的起草工作，参与总经理主持的部门会议，完成会议记录并跟踪事项落实情况； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。

1、落实并监督后勤管理制度的执行，确保各项制度有效落地； 2、统筹员工食堂与宿舍的日常运营，保障住宿安全，维护宿舍秩序，监管相关制度与计划的实施情况； 3、宣贯公司人力资源及行政管理政策、方向与执行方式，收集并分析反馈意见，持续优化制度与流程； 4、主导项目人力资源与行政管理体系的规划、搭建与推行； 5、负责项目招聘、培训、绩效考核、员工关系等人力资源常规管理工作； 6、配合公司开展项目员工的晋升、调配、离职等相关事务； 7、组织、协调并监督项目行政后勤工作的日常运行与管理； 8、处理项目内外部综合性事务，协调各部门协作及组织接待工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、具备5年以上同岗位工作经验，有建筑、房地产、园林、市政工程等行业背景者优先； 3、具备良好的组织策划能力与高效沟通技巧，性格开朗，理解力强，擅长商务接待； 4、能接受中长期项目外派安排。

代友招聘: 1、技术员10名， 2、编程大师傅3名 3、品质经理1名 4、PMC经理1名 5、人资行政经理1名 工作地点：东莞石排，新增900台4轴、五轴机台，有加工液冷和军工钢料五轴经验的优先，经验丰富的凭以往工作工资适当涨幅，可直接电话沟通

岗位职责 1、为公司项目投资、采购及其他重大经营活动提供法律支持与合规建议，牵头拟定相关法律文件。 2、参与公司重大项目的商务谈判，负责法律文书的审核与复核，组织起草相关合同文本。 3、在商务谈判、对外投融资等事项中提供法律协助，完成合同、协议及法律文书的起草与审查，并跟进处理相关法律问题。 4、负责公司仲裁、诉讼事务及非诉类法律事务的处理，为突发事件或危机应对提供法律支持，保障公司合法权益。 5、起草与审核各类合同文件，识别并提示潜在风险，推动建立履约过程中的风险预防与控制机制。 6、承担公司日常运营中合法合规性审查职责，落实法律风险防控措施。 7、组织开展公司内部法律知识宣传、普法教育及相关培训工作。 8、配合完成行政相关事务性工作。 9、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、年龄45周岁以下，法律专业大专及以上学历，通过国家司法考试或持有律师执业证者优先考虑。 2、掌握公司法、经济法、合同法、劳动法、财税法等相关法律法规及监管要求，具备一定经济纠纷和突发事件处置经验。 3、工作细致、责任感强，熟悉仲裁、诉讼流程及各类法律程序，能够独立承担工作任务。 4、具备优秀的法律谈判能力，逻辑清晰，应变能力强。 5、有建筑、金融、房地产等行业法律实务经验，或成功处理过重大复杂案件者优先录用。

行政主管招聘 薪资（面议） 一、公司简介 本公司是一家在东莞市扎根多年、业务稳步发展的私营建筑工程公司。公司专注于市政工程、雨污分流工程及房建项目的建设与施工。因业务拓展需要，现诚邀有理想、有经验、能吃苦的专业人才加入我们的团队，共同打造精品工程。公司提供完善的福利待遇和稳定的发展平台。 二、岗位职责 1. 统筹公司行政管理工作，制定、完善行政管理制度与流程并监督执行。 2. 负责办公环境、固定资产、办公用品、车辆、后勤保障等日常管理。 3. 组织公司会议、团建、接待、年会等各类行政活动，统筹安排。 4. 对接物业、安保、保洁、供应商等外部合作方，维护合作关系。 5. 管控行政预算，优化成本，提升行政服务效率与员工满意度。 6. 协调跨部门沟通，完成上级交办的其他行政管理工作。 三、任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先。 2. 2年及以上行政相关工作经验，1年以上同岗位管理经验。 3. 熟悉行政全流程工作，具备较强的统筹、计划、执行能力。 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础的公文写作与报表制作能力。 5. 工作细致严谨、沟通协调能力强，有责任心、抗压能力强。 6. 有中小型企业行政统筹经验者优先。 四、薪资福利 1. 薪资：（根据经验面议） 2. 福利：社保、带薪年假、节日福利、团建活动、餐补/交通补等。 五、工作时间&地点 1. 工作时间：周一至周六 8:00–18:00（午休2小时） 2. 工作地点：东莞市沙田镇进港南路穗丰年市场

岗位职责： 1、负责行政管理制度的修订完善及实施推进；结合效率提升与服务质量优化目标，持续改进现有行政管理规范与规划方案，并监督各项内部流程的执行落实情况； 2、推进行政信息化建设工作；主导行政类信息化项目进程，协调相关部门开展跨部门协作与沟通对接； 3、统筹办公事务运营；全面管理行政办公模块事务，涵盖会议接待、办公室6S执行、环境卫生管理、固定资产管控等后勤支持工作的组织与落实； 4、食堂运营管理；全面负责食堂日常运营，协同厨房主管制定可行性优化措施，通过菜式更新、卫生管控、服务培训等方式提高员工用餐满意度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关管理类专业优先考虑； 2、具备5年以上行政管理工作经历，其中至少3年团队管理经验，具有园区化行政运营、鞋服行业或大型物业企业从业背景者优先； 3、拥有良好的沟通协调能力、影响力及学习能力，能有效推动内部团队协作，主动发起跨部门联动，助力业务问题解决；持续自我提升并带动团队成长； 4、项目经历（需满足以下三项中至少一项） ①参与过行政信息化系统建设项目 ②主导或参与过园区/办公场所搬迁项目 ③具备从0到1构建行政管理体系的实际经验

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招聘：仓管助手 薪资：20.0元/小时 职位详情：

您找工作，看烦了太多的花俏广告，投了不少简 历，耽误了不少时间和金钱。 不要再东奔西跑了，抓紧时间来我这里吧！ 年龄满16岁以上40以下即可，综合工资6500以上！只要带 上自己的行李，到了公司就可以入职，当天进厂， 没有较好，只有更好，工厂都是千篇一律的，在哪 里都需要付出，我们这里是有更人性化的管理，公 司好，领导赞，有前途，好进厂，好预支，好辞 工，好结工资，短期的话一个月也行，一个月结束 了到手六千多了。 温馨提示： 1、如果你身上没钱吃饭、没钱住旅馆，带上身份证 及随身行李，到我们厂区优先免费安排你吃住，进 厂生活紧张当天也可以预支200. 2、公司承诺本次招聘全程免费，不收取求职者任何 费用，当天安排食宿及岗位。 3、来的时候身份证行李带好，当天工作食宿和借 支一起安排好了！就不用再东奔西跑了！（东莞市 内没路费过来的话也可以提前联系主管解决）一寸 光阴一寸金，如果身份证无磁性或过期了请提前说 明。会安排好你的进厂事宜。面试不带行李，不安 排宿舍，请配合下主管的工作，所以请备齐行李以 及身份证，当天进厂安排好食宿，以免来回折腾！ 一岗位职责： 普工，操作工，质检员，组装工，包装工，学徒 工，品管员，物料员，测试，等等。 主要就是负责组装，包装，贴标签，测试，力所能 及的，简单易学。刚进厂的员工有技术员带，工作 轻松坐着上班。（每天工作10-11个小时) 二薪资待遇： 普工，临时工： 18-20小时，。月综合工资 5500--6500元，可做短期，也可做长期，自由 安排。中途生活紧张每个星期六晚上可以预支 100--300元，预支到你发工资为止，离职提前一 个星期辞工，好辞工，工资当天全部结清，不压工 资。 1、生活补贴300元月 2、每月300-330工时，一个星期可以休息一天，劳 逸结合，做事舒服 4、月综合收入5500-6000 5、每月20号发薪，做满一个星期天可预支200300 三、食宿安排 1、伙食：免费提供一日三餐。（包吃，不扣餐费， 伙食特别好，荤素搭配，南北风味俱全，营养可 口） 2、住宿：免费提供4--6人间宿舍，有空调，饮 水机，独立卫生间、独立阳台、24小时热水（包 住）。 工厂环境优美，空调开放。工作简单易学。工作 松，只要想做，没有你做不了的！！！ 温馨提醒 过来入职时请携带好随身行李物品（衣物被铺之 类）以免来回奔波

您好找工作嘛 不要再东奔西跑了，抓紧时间来我这里吧！ 年龄满16岁以上40以下即可，综合工资6500以上！带 上自己的行李，到了公司就可以入职，当天进厂， 没有较好，只有更好，工厂都是千篇一律的，在哪 里都需要付出，我们这里是有更人性化的管理，公 司好，领导赞，有前途，好进厂，好预支，好辞 工，好结工资，短期的话一个月也行，一个月结束 了到手五千多了。 温馨提示： 1、如果你身上吃饭、住旅馆，带上身份证 及随身行李，到我们厂区免费安排你吃住，进 厂生活紧张当天也可以预支200. 2、公司承诺本次招聘全程免费，不收取求职者任何 费用，当天安排食宿及岗位。 3、来的时候身份证行李带好，当天工作食宿和借 支一起安排好了！就不用再东奔西跑了！（东莞市 内没路费过来的话也可以提前联系主管解决）一寸 光阴一寸金，如果身份证无磁性或过期了请提前说 明。会安排好你的进厂事宜。面试不带行李，不安 排宿舍，请配合下主管的工作，所以请备齐行李以 及身份证，当天进厂安排好食宿，以免来回折腾！ 一岗位职责： 普工，操作工，质检员，组装工，包装工，学徒 工，品管员，物料员，测试，等等。 主要就是负责组装，包装，贴标签，测试，力所能 及的，简单易学。刚进厂的员工有技术员带，工作 轻松坐着上班。（每天工作10-11个小时) 二薪资待遇： 普工，临时工： 18--20小时，。月综合工资 5500--6000元，可做短期，也可做长期，自由 安排。中途生活紧张 100--300元，，离职提前一 个星期辞工，好辞工，工资当天全部结清，不工 资。 1、生活补贴300元月 2、每月300-330工时，一个星期可以休息一天，劳 逸结合，做事舒服 4、月综合收入5500-6000 5、每月25号发薪，做满一个星期天可预支200300 三、食宿安排 1、伙食：免费提供一日三餐。（包吃，不餐费， 伙食特别好，荤素搭配，南北风味俱全，营养可 口） 2、住宿：免费提供4--6人间宿舍，有空调，饮 水机，独立卫生间、独立阳台、24小时热水（包 住）。 工厂环境优美，空调开放。工作简单易学。工作轻 松，想做，没有你做不了的！！！ 温馨提醒 过来入职时请携带好随身行李物品（衣物被铺之 类）以免来回奔波

山东佛士特环保处置有限公司 招聘: 一、行政管理1人 统招大专以上学历，开车熟练，。有生产工厂相关工作经历。综合工资4.5-6K以上； 二、车间保洁2人 年龄50岁以内，，有化工经验者优先录用；上班时间：长白，8小时，计件薪酬：4.5-5K以上； 三、采购专员1人 大专以上学历，有采购方面的经验，，驾车熟练，上班方式：长白，8小时综合薪酬：4.5K-5K; 四、财务1人 年龄50岁以内，大专以上学历，中级会计师职称，上班方式：长白，8小时综合薪资：5K-7K 五、维修工 年龄50岁以内，有特种作业操作证，有水泵、阀门等设备维修经验优先录用；上班时间：长白，8小时综合薪酬：5-7k； 工作地点：潍坊市滨海区，公司缴纳五险，带薪休假，提供免费住宿、低价工作餐、全勤奖等各类补贴，薪资面议，联系方式：韩主管，（）。佛士特高薪诚聘

招聘：保险内勤 薪资：3000-5000元 岗位职责 1、负责公司的档案管理及各类文件、资料的整理及统计管理工作； 2、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行； 3、负责各类会务的安排工作； 4、其它领导交待的事宜。 任职要求： 1、年龄20～26周岁，大专以上学历 2、工作细致、认真、有责任心，有一定的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力； 3、能熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识； 3、从事过办公室内勤工作者优先。

岗位职责： 1、厂务的工作： • 负责厂务相关文件、报表的起草、整理、归档，确保资料完整有序。 • 协助组织厂务会议，并跟进会议决议的落实情况。 • 处理厂务部门的日常沟通，包括内部通知传达、外部单位联络对接等。 • 协助管理工厂后勤事务，如办公用品采购与分发、设备设施维护报修协调等。 • 协调工厂的餐饮、住宿、清洁等后勤服务，保障员工基本工作生活需求。 • 参与工厂安全、消防等检查工作，协助落实安全规范，处理突发安全问题。 • 完成上级交办的其他临时性厂务相关任务。 2、跟单的工作： 厂里有跟单员，但是要协助厂里跟单员跟单的工作； 任职要求： 1、2年以上制造行业管理经验； 2、灵活处理各种突发事情；

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度流程，监督落实，持续推动降本增效与标准化建设 4.管理行政预算，审核费用支出，确保合规性与合理性 5.指导并培养行政团队，提升服务意识与专业能力 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验 2.具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力 3.责任心强，细致严谨，熟练使用办公软件 5. 学历不限

岗位职责： 1，团队管理：统筹公司日常运作，组织各类会议，推进决策落实，协调各部门间协作事宜； 2，高层战略支持：参与公司重要经营事项的规划与执行，协助开展高层级会议及其他关键活动； 3，政企对接：负责与政府部门及相关机构沟通联络，维系良好的政企合作关系，具备政策补贴申报实操经验，熟知申报程序，承担政府接待及公共事务管理工作； 4，人力体系运营：主导人力资源全模块工作，重点聚焦业务发展支撑、人才梯队建设与组织效率提升；涵盖人力资源成本管控、管理体系搭建与优化、培训发展、绩效考核、员工关系维护及企业文化传播；持续推进HR机制完善。熟悉国家及地方劳动法规，可独立应对复杂劳资问题。具备出色的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力，作风踏实，注重成果交付。熟练操作常用办公软件及人力资源信息系统； 5，完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1，全日制本科及以上学历，人力资源、法学、公共事务等相关专业优先；宁波地区候选人优先考虑，具备3-5年或以上同岗工作经验； 2，具有综合管理能力，擅长文案撰写、活动组织及政府事务对接； 3，有基建项目管理相关经历者优先录用； 4，责任心强，适应快节奏工作环境，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及保密意识。

主要负责人员安排，品质管理，会开㕚车

诚招电脑机查片一名，领班一名，要求:经验丰富，技术过硬，对品质把控比较严，长期厂货，十四针，工资面谈。工厂地址常平袁山大道联系方式(程生)

1.负责抄写一下资料，记录资料，做表格文档，统计，处理平台信息等等 2.新手无经验都可，有人教你怎么做，有人带 3.公司福利好，下午茶，团建 聚餐 4.上班时间朝九晚五，不加班 5.无责薪资6千元底薪

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产计划、出货单、检验报告等文档，维护ERP或OA系统数据准确性 3. 对接客户与内部部门，处理订单变更、异常反馈及售后信息传递，提升响应效率 4.统计分析生产进度、交付达成率及常见问题，定期输出简明跟单报表 5.协助完成日常行政事务，如会议记录、文件打印、办公用品申领等基础支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，熟悉制造业或工厂运作流程更佳 2. 有1-3年生产跟单、文员或助理类工作经验，熟练使用Excel、Word等办公软件 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计意识和文档管理习惯，能适应快节奏、重时效的工作环境 5. 服从安排，积极主动，具备团队协作精神和基础抗压能力

(一)负责客户订单在系统中的录入及审核跟进，快速确认客户需求并核对订单详情，确保信息准确后及时传达至维修人员； (二)持续跟进维修人员的工作进度及预计完工时间； (三)回应客户关于维修周计划及实际交付时间的咨询； (四)根据客户维修项目所涉及的配件需求，将相关信息同步至采购部门； (五)全程跟踪客户订单执行情况，及时向客户反馈订单进展； (六)依据客户订单与维修安排，完成与客户的对账流程； 任职资格： (一)具备两年以上跟单相关工作经验； (二)大专或以上学历； (三)熟练操作常用电脑软件，具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。

-教务支持： 1.协助团队响应家长及学生咨询，登记相关需求并及时转达至顾问。 2.监测学生学习进展，汇总考勤记录、测试成绩等反馈信息。 -数据统计： 1.按日/周整理招生情况（含报名人数、咨询转化率）与教务运营数据（如退费率、投诉率）。 2.编制数据报表（使用Excel及图表呈现），供上级用于分析与决策参考。 -行政事务： 1.负责团队日常费用报销归集（如差旅、活动支出），审核票据并递交给财务部门。 2.协助推进招聘工作：发布职位信息、初步筛选简历、协调面试安排、整理新员工入职资料。 -团队协作： 1.配合顾问处理客户反馈问题，联动教学部门推动解决方案。 2.支援市场类活动（如家长会、体验课程）的现场保障与物料准备。 任职要求更新： -技能侧重： -熟练操作Excel（掌握数据透视表、常用函数）、具备PPT图表设计能力。 -有实际报销流程操作经历，注重财务单据的准确核对。 -能力要求： -性格沉稳耐心，擅长执行标准化流程，具备较强抗压能力（适应高强度数据处理任务）。 -具备良好沟通技巧，可高效对接团队成员、家长及财务等多方需求。 -经验优先： -拥有教育领域行政或助理岗位经验，或具备数据整理、基础人事及财务相关背景者优先考虑。

东莞市杰普达硅胶科技有限公司，2026年 3月 26日紧急招聘！推荐入职500元有奖！ 招聘岗位： 油压工熟手：身高不低于162，服从管理，薪资7-9k（两班倒） 品质组长/主管：有2年以上硅胶行业管理经验，5年以上同岗经验，大专以上学历，薪资面谈 公司福利：包吃住，可自己打饭菜，。缴纳社保，每天糖水供应。公司有丰厚年终奖/工龄奖，岗位津贴，生日会/聚餐/节假日礼品，过年车费补贴等福利 公司地址：东莞市石排镇田边村石排大道西 2 号。 电话（同微）

招聘文员一名，工作时间8:00-18:00，底薪3500元，社保补贴600元，房补600元 岗位要求：形象端正，气质佳，熟练使用办公表格软件，品行良好 优先考虑有相关工作经验者 工作职责：每日统计主播流水数据，记录出勤与缺勤情况，办理入职离职手续，整理快递架 工作内容无任何销售性质

1.负责跟进订单，安排出货，制作送货单。 2.安排司机送货，会使用吊机帮助货物上车，核对货物与送货单一致，做好出货登记情况。 3.维护库存数据等。 任职要求： 1.电脑操作熟练，有工作相关经验者优先； 2.熟练使用Excel等办公软件，对数字敏感； 3.良好沟通能力和学习能力，做事细心、认真、负责。

前台文员 工作内容： 1. 服务好来体验的家长和孩子 2. 负责登记信息 3. 接待上门的学生安排教练上体验课  职位要求： 1. ，19-35岁，形象气质佳，学历不限，有相关的教育行业工作经验优先 2. 有团队合作精神，执行力好 3. 性格外向，有较强的表达能力和沟通能力