岗位职责： 1. 关注摄影领域发展趋势、流行风格及用户偏好，规划小红书账号的内容方向与选题安排。 2. 承担小红书笔记的全流程制作，包括文案创作、图片/视频素材挑选与后期优化；结合节日节气、季节变换及热点话题，策划系列化主题内容，增强账号活跃度与传播力。 3. 负责小红书账号的日常维护，及时解答用户关于拍摄套餐、费用、可预约时间、取景地点等咨询问题，提升用户互动体验。 4. 跟踪账号核心数据指标（如阅读量、点赞数、收藏数、转发数、粉丝增长等），分析数据波动原因，总结运营成果，持续调整内容与运营策略，提升账号曝光与转化效果。 5. 保持账号良好形象，确保发布内容遵守小红书社区规范及品牌调性要求，规避违规风险，保障账号稳定运行。 6. 制定粉丝拓展方案，积极参与平台热门话题活动，联动业内达人开展合作，通过内容推广等方式吸引目标用户关注，实现粉丝规模增长。 任职要求： 1.******，大专及以上学历，市场营销、新媒体、广告、摄影等相关专业优先考虑。 2. 具备1-2年小红书平台运营经历，熟悉平台规则、推荐算法及内容分发机制。 3. 掌握小红书账号增粉、引流与转化的核心方法，能依据数据反馈制定针对性优化策略；具备一定活动策划与落地执行能力，可独立完成平台营销活动的组织与推进。 4. 熟练操作小红书后台数据功能及第三方分析工具（如新红、灰豚数据等），能够从数据中提取有效信息，为运营决策提供支持。 5. 擅长与用户交流互动，具备良好的协作意识，工作态度积极，责任心强，能适应较高工作强度。

岗位内容： 1. 负责公司旗下各新媒体账号的日常运营与维护，涵盖抖音、小红书等平台的内容策划、文案撰写、视频拍摄及剪辑等工作 2. 结合公司整体市场规划，制定并落实线上推广方案，增强品牌曝光度与影响力 3. 持续关注社交媒体动态及行业热点，及时捕捉趋势信息，为运营工作提供有效参考与创意支持 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先 2. 熟练使用主流社交平台及运营辅助工具，具备至少一个成功的新媒体推广实操经验 3. 具备良好的语言表达能力和团队合作意识，乐于接受挑战并不断突破自我 4. 思维活跃，应变能力强，能在多任务环境下保持高效工作状态

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台的内容规划与日常维护，扩大品牌传播力； 2、创作优质图文、短视频等多样化内容，吸引并持续运营粉丝社群； 3、跟踪评估运营数据，结合用户反馈优化内容方向，提升互动效果； 4、协同团队推进线上线下活动的策划与落地，提升用户参与度； 5、关注行业趋势，创新运营手段，挖掘新媒体渠道的增长潜力。 任职要求： 1、对新媒体领域有浓厚兴趣，具备出色的内容产出能力； 2、了解主流社交平台的运作机制及用户行为特点； 3、具备扎实的数据分析基础，能依据数据表现调整运营方案； 4、具有良好的协作意识，善于沟通与资源整合； 5、思维富有创意，洞察热点敏锐，能及时应对市场新变化。

岗位职责:日常养互联网账号，增加活跃度，纯微信打字线上办公成交客户，工作简单好上手，有人带有人教 1.线上打字不用外出 2.接受无经验小白 3.公司都是00后很活跃搞笑没有勾心斗角 4.工作时间9:00~12:20 2:00~6:30 5.不定时聚餐团建，生日福利出去玩 6.充满正能量每位同事都很上进

岗位职责: 1. 负责品牌在新媒体渠道（如微信公众号、微博、抖音等）的内容策划与日常运营工作。 2. 撰写具有吸引力的品牌文案，涵盖产品说明、行业动态及用户案例等内容。 3. 制作优质的图文与视频内容，提升用户互动率与品牌影响力。 4. 策划并落地线上推广活动，增强用户参与感与品牌可见度。 5. 跟踪分析新媒体平台数据，依据效果反馈调整内容方向与运营方案。 任职要求： 1. 具备出色的写作能力，能根据各平台特点输出风格适配的原创内容。 2. 精通摄影及视频剪辑技术，可运用专业器材完成内容拍摄与制作。 3. 了解主流新媒体平台的运作机制与传播方式，具备独立规划与执行运营的能力。 4. 拥有较强的数据洞察力，能通过数据分析持续优化内容表现与运营效率。 5. 具备良好的协调与团队合作意识，能与内部成员及外部资源高效对接配合。

接受无经验小白，入职有老员工一对一带教。 年龄：19—25周岁 【上班时间】：9:00-18:30中午午休两个小时可自由追剧 免费下午茶节日活动抽奖和红包！！！免费体验公司产品 【发展空间】：实习员工——精英员工——代理组长——正式组长——主管——部门负责人 工作内容: 1.室内办公，不用外出，不用打电话! 2.公司提供精准客户资源 3.一对一带薪培训。内容简单，上手快，出单快又多 任职要求: 1.会基本电脑操作，会打字就行，学历不限，经验不限 2.有一定沟通能力，能长期稳定发展 3.敢想敢拼搏，想要挣钱 薪资待遇: 底薪+高额提成+高额奖金 平均收入5k+，上不封顶 公司定时免费团建，不定时季节旅游 欢迎加入我们的大团队，想挑战高薪，想挣钱的联系我吧!!

工作内容： 1.与团队对接，接收抖音种草类内容，按要求发布至抖音平台。 2.1v1进行指导 任职要求： 1.熟悉抖音平台规则，能提供账号数据者优先。 2.按时完成任务，确保内容发布及时、准确。 3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

工作内容: 电脑打字办公听听歌打打字 薪资待遇: 底薪+提成+奖励+员工福利，公司奖励待遇丰富只要你能用心做都不是问题。 工作时间: 9:00-12.00 14.00-18.30 任职要求:19-25 1.,学历不限,经验不限。 2.会电脑打字，没有经验不要怕,我们是一个优秀的团队，聚集了一群勤奋敢

【岗位职责】 1. 负责驾校日常短视频的拍摄与剪辑工作，内容风格以真实自然、轻松有趣为主，无需高难度技术操作； 2. 管理驾校小红书账号的日常运营，涵盖内容更新、文案创作及用户评论互动，结合驾考热点话题提升曝光度； 3. 愿意出镜参与视频录制，协助线上引流推广活动。 【任职要求】 1. 了解主流新媒体平台的内容运作机制，对网络热点有较强捕捉能力； 2. 具备良好的沟通协作能力，能与团队紧密配合，按时高效完成各项任务。 【上班时间】 早10:00—晚8:00 午休14:00—16:00 【薪资】 无责底薪＋全勤奖＋提成＋周奖金 多劳多得 上不封顶！ 喜欢线上内容创作 热爱拍摄剪辑 日常活跃于小红书平台的小伙伴欢迎投递！！！

工作内容： 1.与团队对接，接收抖音种草类内容，按要求发布至抖音平台。 2.1v1进行指导，长期短期都可以，月结 任职要求： 1.熟悉抖音平台规则，能提供账号数据者优先。（不限制账号粉丝数量，新号优先） 2.按时完成任务，确保内容发布及时、准确。 3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

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鱼师门（重庆）餐饮服务有限公司 一、烧烤杂工 3500-4500 二、烧烤师傅 5000-6000 三、江湖菜师傅 5000-6000 四、收银员 4000-4500 五、网络客服 3200-5000 六、电商主播 面议 七、新媒体运营剪辑 7000-9000 地址：移民广场、江南新区 井号:///8vtrWbRWvHuI8PB 表嫂串串香五桥店 招聘收银员 薪资3800+ 要求：年龄45以内，有收银前台经验优先，早班晚班轮班，有一定沟通处事能力。（节假日福利，年底奖金，工龄奖） 联系电话

岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容策划与日常运营 2. 制定并执行短视频内容的创作与发布计划 3. 开展用户互动，提升账号与粉丝活跃度 4. 负责抖音和快手涨粉和流量转化，直播，引流到店购买手机，3c数码 任职要求： 1. 具备有一定的经验和粉丝，运营能力，不接受无经验 2. 熟悉主流社交平台的运营机制和用户特点 3. 具备一定的视频剪辑与图文制作能力 待遇，底薪5000+提成＋奖金，综合薪资6000-1万

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉趋势等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础剪辑或设计能力更佳 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用Excel、新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备较强学习力与执行力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

文林路这边有没有五一兼职的，需要两人。

岗位职责： 1. 负责公司项目在网络端的推广与流量引入，主导主流新媒体平台的内容策划、内容编辑及发布工作，主动引导潜在客户到访咨询 2. 制定并执行产品运营方案，依据公司整体运营目标，结合产品特性及市场动态，推进运营策略落地实施 3. 持续维护并拓展客户资源，通过多渠道对现有客户进行跟进管理，提升客户满意度，积极沟通以掌握客户真实需求 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2. 工作认真负责，能按时保质完成既定任务目标 3. 具备较强的分析判断力与创新意识，能根据市场变化灵活调整工作策略 工作时间：早九晚六（午休两个小时），固定单双休，法定节假日正常休。 薪资： 实习期：3000--5000 转正：3000--8000

杭州泽大至臻教育，一家由浙大校友及教育圈资深人士联合创立的精英研学平台。我们致力于带领初高中生走进浙江大学国家重点实验室、对话阿里/网易等互联网头部名企大咖。 现在，我们正在寻找网感极佳的“校园合伙人”，和我们一起用内容撬动百亿级别的教育研学市场！ 你不需要从零开始苦思冥想，我们将为你提供“TOP 0.1 级别的营销思路”与核心素材！ 矩阵操盘： 负责在小红书、抖音、视频号等平台的账号日常运营与内容分发。 内容爆破： 根据公司提供的核心素材（视频/图文），进行轻度二次剪辑与排版微调，让内容更具“网感”和传播力。 数据复盘： 追踪爆款数据，和团队一起优化下一步的流量打法。 【我们期待这样的你】 网感在线： 重度短视频/图文平台用户，知道现在的年轻人家长爱看什么，知道什么叫“情绪价值”。 执行力 MAX： 熟练使用剪映、美图秀秀、Canva等基础工具，做事不拖沓。 身份不限： 在校大学生优先，专业不限（新闻、传媒、市场营销等专业可加分）。 【无法拒绝的“神仙福利局”】 我们深知大学生的痛点，在这里，你得到的远不止是一份兼职工资： 基础保障 + 爆款提成： 实在的实习底薪，外加根据播放量和线索转化计算的高额奖金。你有多大能耐，就能拿多少钱！ 高含金量实习证明： 表现优异者，公司将开具正式的实习证明，并可提供盖章的推荐信，为你的秋招/春招简历镀上一层“名企/名校项目”的金边。 转正直通车： 表现突出的同学，毕业前即可锁定公司全职 Offer，成为核心骨干。 【王炸福利】价值数千元的浙大研学名额： 实习期间表现优异，直接赠送“浙江大学冬/夏令营”免费体验名额！ 你可以自己去感受顶级学府的奢华与科技大厂的震撼，拓展自己的人脉圈层；也可以将名额转赠给你的弟弟妹妹，绝对是倍有面子的硬通货！ 【工作方式】 线上远程打卡 + 弹性工作制，不耽误你的学业，用课余时间实现自我增值！ 快来带上你的创意，和我们一起在杭州这片科技与教育的热土上搞点大动静吧！点击【立即沟通】，开启你的顶级流量操盘之旅！

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岗位职责: 1. 负责微信、抖音、小红书等新媒体平台的内容规划与落地执行； 2. 跟踪评估新媒体运营表现，依据数据结果优化调整运营策略； 3. 协同团队共同设计内容创意及整体运营方案； 4. 关注行业趋势，洞察用户偏好，持续探索新颖的内容形态与运营模式。 任职要求： 需具备新媒体团队管理背景及实际运营经历 1. 具备出色的内容策划功底和创新思维能力； 2. 熟悉主流新媒体平台的运作机制，有优质内容成功案例者优先考虑； 3. 具备扎实的数据分析能力，能通过数据驱动策略优化； 4. 拥有良好的协作意识，能够与团队成员高效沟通配合。 5. 公司上班时间9点到18点30，周一休息，法定节假日正常休假，享有10-15天带薪寒暑假

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