1.负责抖音，小红书等新媒体渠道的内容推送 2.保持账号互动活跃，及时处理用户评论与私信，提升用户参与感与粘性 3.集体感强，有责任心

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布及运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放效果 4. 协同设计、市场、销售等部门，完成推广素材制作与传播落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备独立运营经验 2.具备扎实的文字功底与视觉审美，能独立完成文案撰写与基础图文/短视频策划 3.熟练使用数据分析工具（如后台数据、蝉妈妈、新榜等），具备数据驱动思维 4. 学习能力强，网感好，对热点敏感，有创意策划能力 5.沟通协作意识强，责任心强，能适应快节奏工作

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升用户活跃度与品牌曝光 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动销售与产品团队达成引流与转化目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感与文字表达能力 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及短视频剪辑能力 4.思维敏捷，责任心强，具备较强的数据分析与学习能力 5.学历不限，经验不限，欢迎应届生投递

一、基本信息 岗位名称：新媒体运营专员 工作地点：西安市新城区钟楼易俗文化街区（钟楼地铁站7号口） 招聘人数：1人 薪资待遇：5k-7k 二、岗位职责 1.负责微信公众号、抖音、小红书、视频号、微博等全平台新媒体矩阵的日常运营，包含内容策划、文案撰写、拍摄剪辑、发布推送、粉丝互动全流程工作。 2.紧扣易俗文化街区秦腔非遗、老字号、复古国潮、钟楼文旅核心IP，打造兼具文化底蕴与网红打卡属性的原创图文、短视频、海报文案、脚本等内容，贴合西安本地文旅流量调性。 3.策划执行线上涨粉、话题挑战赛、福利抽奖、探店打卡等营销活动，联动本地文旅开展合作，提升账号曝光、粉丝体量与街区到店转化率。 4.配合街区节庆活动、非遗演出、市集、商户开业等线下活动，完成线上宣传推广、文案物料筹备、流量引流工作，跟进活动传播效果。 5.定期监控各平台运营数据（播放量、点赞、评论、转发、涨粉、转化等），输出数据复盘报告，优化内容方向与运营策略。 6.维护街区品牌形象，统一内容视觉与文案风格，配合团队完成其他品牌宣传、市场推广相关工作。 三、任职要求 1.本科及以上学历，新闻传播、广告学、市场营销、新媒体等相关专业优先。 2.1-3年新媒体运营相关工作经验，有西安文旅、景区、商业街区、本地生活账号运营经验者优先，可附相关运营作品集。 3.具备扎实的文案撰写能力，能独立完成各类文案、短视频脚本创作；熟练使用剪映、PR等剪辑工具，掌握基础拍摄、图文排版技能，会PS者优先。 4.熟悉抖音、小红书、微信公众号等平台运营规则、流量算法，热点敏感度高，网感强，审美在线。 5.具备基础数据分析能力，能通过数据优化运营工作，执行力强，沟通协作能力良好。 6.热爱西安本土文化、秦腔非遗、国潮文化，对易俗文化街区有一定认知与了解。 四、加分项 1.熟悉西安本地生活、美食、文旅探店圈子，有达人资源、直播运营、本地团购运营经验。 2.具备摄影、航拍、手绘、配音等额外技能。 3.传统文化、秦腔戏曲爱好者。 五、福利待遇 1.缴纳社保、节假日惊喜礼品等。 2.享有街区商户专属优惠、免费观看非遗演出、优先参与街区文化活动等福利。 3.工作环境优越，地处钟楼核心商圈，复古国潮工作氛围，团队氛围轻松。 六、简历投递 投递资料：个人简历+新媒体运营相关作品（账号链接、图文、视频均可）

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

给自己招个实习生，懂基础的新媒体运营知识就行。 我是做新媒体运营咨询的，给客户答疑和陪跑每天在3-5k，日常需要人做一些基础工作，有上进心爱学习的我亲自带。

【岗位职责】短视频运营+私域变现（学徒/合伙人） 【岗位福利】核心团队底薪5000左右(可忽略不计)，主要收入源于"平台获客后客单价的%5-15%(一单800-5000往上)，我们专业团队的成交转化在5%-8%，单人每天线索量10-100(在技术公开的基础上与个人能力相关) 【任职要求】我们筛选需要一定的学习力和耐受力的学徒，为了不互相耽误时间，先Boss沟通年龄、工作经历，避免线下面试不符浪费双方时间。 →【公司/团队背景】核心团队在西安沉淀了三四年，专注"各大平台的流量获客"--通过各大短视频平台为高利润行业获取客户，涉及各种前排高效流量技术。师从大厂连续创业者，流量打法实用。目前团队稳定运营的项目:干细胞、辟谷、装修、无人机培训、特殊心理疗愈学校等，合作项目方稳定，爆款率约40% →【发起人背景】我21岁毕业，外企干程序员不到一年辞职，直到现在24没有给别人打过工（不是真的找不到工作，而是我们看上的人家看不上我们，剩下来的门槛极低，给不了我体面，纯粹消耗精力，消磨心态，而真正脑子清明的人是不会为了微薄的薪资，废掉自己的眼界和未来）万幸之中遇到了现在的师傅+大哥才组建这个公司或者说是团队，我就是在想，既然这些公司都这么不靠谱（还嫌弃我们不靠谱）不如我们组队一起撑起一个公司。 西安有两多两高一低 西安销售多、西安3000多 高消耗、高内卷、低回报 在西安，人才饱和并且内卷的大环境中，为了降低薪资要求，选择重复机械劳累成了逃避内卷的唯一途径，人性的弱点会导致找个下坡环境，螺旋快速堕落，但凡我一直在这机制中，翻身我就等下辈子吧，幸运的是我遇到了人生中第一位贵人(大哥)，出自大厂，还多次创业，其中有一个公司还被并购上市了，教了我很多流量的一线实用打法，领着我在这条苦路子上修行前进。 跳出堕落机制? 我自己的心法(有用没用你自己决断)：克服人心的恐惧，上赶着让比你强的人利用你(伪装自己是高价值的人，在过程让自己的价值提高)，迫切的接受高价值欺骗(打自己破普罗大众的认知) 我这个人没什么优点，唯一只有一个，只要是我认定的兄弟，无论对错我都会挺他，因为交朋友不分对错，分对错就应该找法官。 我的缺点也比较明显，就是比较懒，其实什么道理我都懂，但是懂这么多道理依旧过不好，说实话我分析就是，没有一个互相制约督促的团队，靠一个人自律我认为不现实，尤其是累了，或者枯燥了，真的是一秒都不想在坚持下去，问题是躺一段时间后浑浑噩噩的又觉得这样不是个事，关键也没钱，每次和家里要钱，除了被他们唠叨，有时也会自责，所以我觉得一个还是要在年轻时候多吃苦，免得到了30左右想吃苦，都没人要了！ →【为什么有这个职位--创业初心】我们对当下的工作环境有真实感受：西安的大环境就像一个旱厕，，失业的往里钻。为什么有人离职，有人找不到工作呢？这么说吧，但凡让你对未来失去掌控感的工作你能坚持多久。没有人一直愿意像NPC一样活着。找个班上容易，但是《闹饥荒那年，也没人和你抢着吃屎》 内容都是心里话，比较长，耐着性子看完，我认为是你的运气好(我们需要的不是传统意义的员工是自由职业的伙伴) →【心态和三观】(加入团队你要具备) 我们在一起的目的是为了赚钱，不是为了互相骗，我自身也存在很多小毛病，这是人与生俱来的本能，所以我们需要一起修炼（贪嗔痴慢），但是我的心不坏，可能会有情绪，但是我们这个年纪有点情绪，我认为都是正常的，但是如果因为懒惰和自私，互相埋怨，我觉得没啥意思，因为谁都不是完美的，没必要互相指责，我们的目标是互相提醒，一起克服傲惰。过程中我们能力有所互补~在流量角度，我觉得凭我和师傅（大哥）修炼了这么久，你叫我一声师兄，是配的上的，我说三句话你品一下（脚本的核心是：关键词就是心）（拍摄的核心是：无情绪无镜头）（剪辑的核心是：时空摊缩）我在情绪管理，松散习性，傲惰，方向上，可能都是弱点，所以希望我出现这些问题的时候，你也能在“私下场合”直言不讳，我会时刻修正，我们一起砥砺前行。 →【我们干什么？怎么干？钱怎么来？】 核心业务一句话:卖线索CPS模式（感兴趣可以搜CPA和CPS）。再直白点：短视频获客（但是与寻常打法不同）。不是什么虚的 IP 、不是烧钱投流、也不是搞一堆垃圾矩阵。这叫"撞流"，师傅的绝活儿，普通人翻身的真家伙(我肯定)。剪辑、拍摄、脚本都是基本功。短视频的核心永远是变现,拍得再炫酷,不变现就是**。数据说话，爆款概率高，亲测有效。 已经跑通的项目,都是冷门(小竞争)、利润厚、且干且珍惜:九州干细胞(西安国际医学中心背景)，终南山辟谷(文旅背景)，无人机培训，特殊心理疗愈学校(省内唯一合法资质)，司法执行案件(有司法背景)，装修(有$懂得都懂) 备注:每个项目都有门槛,新人期必须严格把控,别把我合作方搞黄了。现在哪行都卷,所有公司不想死就得拼营销。我正好专用业，而且管用高效。 →【我们的关系】 当然你人还会担心是不是骗子，犯不上，我投入的体量从你们身上骗不回来，也没闲工夫。合伙人有三个要素（背对背信任，能力互补，三观相似）但是创业确实风险高，问题是不创业每天干那些重复枯燥的用青春和命换来的“窝囊费” 我是真的一天一秒都忍不了了 一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮，如果我们能“臭味相投蛇鼠一窝英雄相惜” 生活费没有月月给你添补 没钱了我先给你垫 要是能和我一起拼命，认你当个义夫，也不是不行 现在的人都太现实，真正的兄弟，我觉的得，一起成长，谁跑的太快，可能都会差距太大，最后分道扬镳 我不一样，你慢了，我真等你，在慢了，我真抽你，同样我要是好吃懒做，你也可以上手，道理听不进去，大家都懂一点拳脚 你也不为了我打工，说白了，钱我出业我们一起闯，日常开销我给你垫 再苦再难一起抗。 →【你的风险和收入】 初期三个月修炼个人能力，拉你入短视频这行，我手把手带你，你要学4个东西： 1自媒体人群共性，如何分钟数据确定，真正竞争力和用户真正需求概率，人性的底层需求满足和引领 2主流新一代视频平台（抖音视频号小红书）等等，核心推荐算法中的“匹配”真正含义，以及围绕在匹配二字中，毛细血管，分支算法，交叉动态进化关系 3视频语言围绕着写剪拍手段，如何控制，人体大脑的核心激素分泌，以及，习性习惯的，顺应和牵引 4围绕着商业模式展开的营销构建，以及创业提升成功概率的，实操经验，以及营销中，概率和效率的底层平衡准则，等等，真实的生存核心竞争力 但是也不用很担心，因为从第一天开始，我们上下午学两个小时，一上午基本都在实操赚钱，项目上的事都会分给你，视频剪辑拍摄等等，出单了就会有钱，一般佣金都在，一单800到4000，一个月在差，都能出个两三单，因为有核心（小路诀窍） 所以即便头几个月，每月基本收入也不会低于，3000多，而且我们在一起，生活成本都很低，基本自己做饭 过了三个月后，你要是觉得太苦，你也可以去项目方当个经理（月度收入不低于5000我可以给你担保，因为项目方太多了，都缺人，缺有真本领的人）因为凭你这几个月的吃苦，已经胜过社会上85%以上的镰刀骗子了，把你给我们项目方也比较放心 当然你也可以选择留下来加入我们核心团队（给你招20个人）每月我们算过一个成本后，给一个4000左右的底薪（手底下的队员给你做流量拿线索赚钱）差不多月收入在中万左右（且管吃管住，日常生活、行头，，是净收入） →【日常流程和生活体验】 我们在西外南校区后门这里办公，类似一个孵化器的地方，吃住一体生活成本很低，一天两顿饭（三菜一汤我买的粗粮不会晕碳）+ 6人一间的宿舍类似青旅的装修，整体面积大概有2700平，说实话，在创业的环境里，这条件已经算很奢侈了，干净、舒适，大家住在一起才有好情绪。 每天基本上6.45起，我会教你一个小时，然后我们不是空学理论，8点到12点项目实操赚钱，12点午饭后到1.30是午休，下午3.30之前我还会教你一会+实操，结束时间差不多4点 在之后，你要是有兴趣那就一起跟着我去健身 一是为了身材，二是身体好大脑就清醒不会浑浑噩噩的，聪明才能赚钱 整体说只有这样，我们兄弟才能有机会翻身且不把自己卷出病，你多看几遍，想好了，我们细聊

岗位职责 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

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要上料的

靖边试气队找做饭的一名，工资4500，有想做打电话，后天去队里，。

岗位职责： 1. 年满18周岁，负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.办公室办公，空调间，茶水，应有尽有，工作时间早上9点到下午4点 3.配合完成每日任务，简单易上手，为商家进行流量推广，有无经验均可，有师傅带！ 4.日结！日结！日结！下班就结账，绝不拖欠！ 5.暑假工，兼职，均可，每天都要人，18～50男女不限！

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

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工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

岗位职责： 1.负责直播内容策划与执行，完成日常直播任务，提升观众互动率与停留时长 2. 熟悉平台规则与流量逻辑，主动优化直播话术、节奏及转化路径 3. 配合运营团队完成选品、脚本撰写、活动推广及数据复盘工作 4. 维护粉丝关系，引导私域沉淀，提升用户粘性与复购意愿 5.参与短视频拍摄与剪辑，拓展内容传播渠道 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力与感染力 2.热爱直播行业，有较强学习能力与抗压能力 3. 具备基础控场能力，能灵活应对直播突发状况 4. 有电商、娱乐、知识类等任一直播经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入

工作内容：负责在舞台上进行歌舞及走秀表演的团队演出 1、待遇：包吃＋包住＋提供服装＋化妆，配备完善的基础设施，住宿环境整洁舒适 2、宿舍配备空调、洗衣机、热水器，每月休息4-6天可灵活调休，年假半个月可自主安排连休 3、是否具备经验均可，面试通过后安排带薪上岗，全程无任何收费项目，提供免费专业培训 4、工作时间：每日6小时，每场演出时长8-10分钟，每天共5场，其余时间用于休息与排练 5、身高要求158cm以上，接受微胖体型，18-28周岁，形象气质良好者条件可适当放宽 6、公司提供节日福利、季节性奖金及年终奖励

岗位职责： 1. 负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）日常内容策划、选题、脚本优化及发布运营 2. 分析视频数据表现（完播率、互动率、涨粉量等），定期输出运营复盘报告并优化策略 3. 配合剪辑/拍摄团队完成素材整理、字幕添加、封面设计及发布时间规划 4. 维护账号人设与风格统一性，及时响应评论与私信，提升用户粘性 5. 关注行业热点与竞品动态，挖掘优质选题，提升内容传播力与转化效果 任职要求： 1. 具备视频运营相关经验，熟悉主流短视频平台算法逻辑与运营规则 2. 具备基础文案撰写与网感，能独立完成选题策划与脚本构思 3. 熟练使用剪映等基础剪辑工具，了解基础视听语言与排版逻辑 4. 学习能力强，责任心强，具备居家办公的自律性与时间管理能力 5. 学历不限，有成功操盘账号案例或相关作品集者优先

任职要求： 1.热爱表演艺术，具备基本舞台或镜头表现能力 2. 具备良好的语言表达、肢体协调与情绪感染力 3. 形象气质符合多样化角色需求，可塑性强 4.有相关表演经验者优先，应届艺术院校毕业生亦可考虑 5.责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控内容调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、创意策划能力及基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut） 3.数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具者加分 4.沟通协作能力强，能高效对接内外部资源推进项目落地 5.学习意愿强，适应快节奏内容迭代，对行业有持续关注与思考

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

抖音自媒体招募： 1. 运营：负责账号策划、内容规划、流量运营 2. 剪辑：熟练短视频剪辑，能产出爆款内容 3. 拍摄：具备短视频拍摄能力，懂镜头语言 合伙模式，资源互补，利益共享， 有经验、有执行力的小伙伴，快来一起拼！

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