主要负责： 高端五星级养老社区入住权服务，面向中产及以上高净值人群，公司提供精准客户资源 【行业岗位优势】 1. 收入优势： 责任底薪1.6万-4万 + 20%高额佣金提成 季度奖：14%×4次 年终奖：9% 长期服务奖：4%/每年 月薪上不封顶，轻松实现年入百万目标！ 2. 工作时间： 周一至周五 9:00-18:00，午休2小时 周末双休，法定节假日正常休假 3. 职业发展优势： 晋升机制公开、公正、透明，具备清晰的晋升路径及相关制度支持 4. 产品培训优势： 系统化培训流程，涵盖专业销售培训、职业认证培训等完整培养体系，无需担忧经验或知识储备不足 【任职要求】 1. 年龄25-50岁 2. 学历要求：大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件 3. 从业背景：具备销售经验者优先考虑 4. 品质要求：具备良好职业素养 【薪资待遇/福利保障项目】 1. 高额责任津贴，最高可达4万元/月，持续享受18个月 2. 收入构成丰富：首年佣金、续期佣金、优质续期奖励、团队拓展奖励、增员奖励、季度奖金及年终奖金等多项收入来源 3. 保险保障全面：涵盖意外伤残与身故保险、疾病身故保险、住院医疗（不含急诊门诊）等福利项目 4. 长期服务奖励：与公司签约满5年并达成相应标准的员工，可享受长期服务奖金计提发放 5. 公积金计划：公司为提升代理人整体待遇设立的专项公积金，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障制度

办公地址：北京通州区世界侨商中心7-2号7层 岗位职责： 1、负责所辖国企、央企、政府及医疗行业客户的维护与拓展，推进项目落地实施； 2、完成公司制定的业绩目标及相关考核任务； 3、执行公司或上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、专科及以上学历 2、具备1年及以上相关行业工作经验 3、富有工作热情，具备积极进取的精神

过往从事过房地产/电话或面见销售/保险/理财/保健品等可私信来，销售都是通的，同类经验更 好开展工作 PS：只招有销售经验的人，来了不想做事 只想拿底薪的抱歉我这不是招纯文职，过往从事销售且想要高提成可聊~ 对于我想招人的有几个标签： 学习能力、情绪稳定、积极向上! 各位点开职位的小伙伴大家好!作为招募者，我也简单做个自我介绍，我姓任，不是HR，目前在做组织发展。 我是2023年应届毕业生，这是我来北京第一份工作，工作两年，2024年全年佣金26万（不加额外的奖励方案） 2025年截止到10月份，佣金已发29万，我认为纯小白，而且没有任何工作经验，一年这些佣金应该还不错！但是对于你们有过工作经验或者销售经验的人来说，应该可以赚的更多！所以越努力，经验越丰富，收获一定会更多！ 如若您也擅长电话沟通，面谈客户 如若您也看重银发经济发展，想抓住这个风口 如若您也喜欢和叔叔阿姨聊天 就来找我吧

公司介绍： 世界500强企业，实力雄厚，总部设在北京。 泰康之家，打造了以CCRC持续照护模式为核心，医养结合，候鸟连锁、国际标准的长寿社区！全国布局36个城市：北京、上海、广州、深圳、成都、重庆、武汉、苏州、杭州、三亚、青岛、沈阳、天津、河北、长沙、郑州、南宁等……每所社区都配备一家二级全学科康复医院，让长辈安心！ 岗位职责： 1.负责高端养老社区的市场拓展与客户开发； 2.公司提供精准客户资源，组织客户参与酒会、旅游、社区开放日、纪念园体验、财富讲座等活动，推动签约转化； 3.提供专业化的咨询支持，建立并维护长期稳定的客户关系； 4.开展多元化产品销售，涵盖养老社区、信托计划、投资连结保险、保障型保险、车险、纪念园服务等。 任职要求： 1.年龄25-45岁，具备大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 2.有金融、房地产、养老服务或相关领域销售背景者优先考虑； 3.具备良好的职业操守，责任心强，能适应一定的工作挑战与压力。 薪资待遇： 1.超目标津贴最高可达4万元/月，持续享受最长18个月； 2.收入构成包括首年佣金、续期佣金、优质业务奖金、团队增员奖、人才引进奖、季度绩效奖、年度奖金等； 3.配备意外伤害与身故保障、疾病身故赔付、重大疾病医疗、公积金及企业年金； 4.定期组织团队建设、境内外旅游、专业培训及实物激励； 5.工作时间早九晚六，每周双休。

【岗位职责】 1、负责公司AI产品、Agent产品、RPA软件产品的销售工作，完成销售指标； 2、开拓渠道伙伴，负责渠道伙伴合作支撑； 3、具备优秀的销售能力，可以根据客户的商业模式与需求点，推荐客户合适的行业解决方案； 4、负责了解客户行业动态，掌握行业客户成功案例，给客户提供专家顾问咨询； 5、负责客户关系建立与维护、拓展和丰富销售网络，在行业圈建立专家形象和良好口碑。 【任职要求】 1、有3年以上销售经历，有央国企/上市公司/500强等企业资源者优先； 2、工作主动、责任心强，勇于面对挑战，具有团队合作精神； 3、亲和力强，思维清晰，沟通表达能力强，气质形象佳优先。 【综合要求】 1、自驱力强、志存高远、渴望挑战； 2、较强的业务理解及解决问题能力、创新意识、沟通能力、团队精神； 3、全职工作，适应创业文化节奏。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.准确记录客户信息及沟通进展，定期更新销售数据 4.解答客户疑问，促成合作意向，提升客户满意度 5.配合团队完成月度、季度销售任务，积极参与业务培训与分享 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.性格积极乐观，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 4.热爱销售工作，有较强的目标感和进取心 5.熟练使用办公软件，能够快速学习公司业务知识 工作时间早九晚六，周末节假日正常休息 底薪+提成模式

职责： 1、行销 协助客户购买符合需求且足够的保险计划，持续提供客户满意的服务； 2、管理 在公司授权范围内招募新人及面试；新人培训； 营业组或营业处的营运管理； 指导营业组或营业处提升业绩； 在规定的时间内完成公司制定的销售目标、业绩和其他事项。

岗位职责： 1.开展重点客户关系的开发与维护，保障客户满意度与长期合作意愿； 2.策划并落实销售方案，达成公司下达的销售业绩指标； 3.深入挖掘客户实际需求，提供个性化解决方案，促进业务持续拓展； 4.整合协调内外部资源，保障项目高效推进，优化客户服务质量。 任职要求： 1.具备优秀的商务沟通及客户服务技巧； 2.能够独立开展工作，同时具备良好的协作意识； 3.对健康养老领域有深入认知或浓厚兴趣； 4.具备较强的市场分析能力与客户关系运营能力。

负责通过公域，私域面向社会招聘销售经理。

一、岗位核心定位： 负责企业客户内部全生命周期服务落地，聚焦工商相关事务办理、、资质申报、招商引资、公司选址等核心工作，结合工商事务实操经验精准对接企业运营需求，提供专业、高效的内部服务支持，助力企业合规经营、快速落地发展。 二、主要工作职责： 1. 开发企业客户，为企业客户提供工商注册、执照收转、、高新申报、招商引资、公司选址等服务； 2. 定期拜访企业，建立深度信任，解决工商、财税、资质办理等服务问题，提升续约率与转介绍率； 3. 依托相关奖励政策开展招商引资工作，成功推动企业入驻通州区，顺利完成政府下达的招商指标，并为入驻企业提供全周期优质服务保障。 4. 存量企业管理，通过政策解读会、高新、专精特新等项目申报培训，与企业建立联系，并提供相关商务服务； 5. 利用公司已签订协议的资源优势，包括注册地址、辖区存量客户等，协助招引大型企业，并协调区内相关单位进行对接。 三、任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、金融学、会计学相关专业优先； 2. 有企业服务 / 工商财税 / 政府项目申报销售经验，有项目成交案例者优先； 3. 熟悉企业服务流程，了解高新申报、专精特新政策，具备大客户谈判能力； 4. 熟练使用PPT制作方案，具备数据分析能力，能适应区域出差； 5. 结果导向，抗压能力强，具备良好的职业道德与保密意识。 四、薪资福利： 1、底薪+提成（按销售额提成）； 2、舒适的办公环境、完善的晋升体系、友好的团队氛围。。

高薪招聘、高薪招聘 大年初七上班 1、招聘救生员4名，工资7千，月休4天，供住。 想换工作的速来。 2、泳教10人，底薪4000，销提16个点，课提40，只要成手精英，划水的勿扰。工作不顺心的，想换工作的速来，23家连锁门店，本店是公司旗舰店，10年老店，5000个私教学员，实力证明一切，300个学员急等上课，我在公司工作8年，工资每月准时发放，从不拖欠。 3、健将级长训队教练一名，带过学员参加过全国各级赛事的优先录取，薪酬面议。 地点:北京丰台区怡海花园，50米地上标池，空气好工作环境舒适，小区内常住人口5万，小区周边50米内8个大型小区，辐射人口60万，周边100米内，幼儿园15所，小学10所，大型商圈6个，总部基地、科技园、万达商圈、永旺商圈、欧尚广场，成熟老店旺铺，月入2万至5万想挣钱的赶紧过来，非诚勿扰，先到先得，额满为止。 转介绍泳教入职成功干满一年奖励介绍人1000元 联系人:张总监 联系电话（同步）

林萃桥地铁站附近招中控员长夜，，中级国本6500元20:00到早8:00。不打点、偶尔跑个火警，不巡视，手机软件用钉钉打卡，能查出来成绩就可以，供吃供住，管两餐，兼职，没有经验以让人带，没有休息，可以请假，每个月25号发工资打工商银行卡，，联系电话：

高薪诚聘长期收银员，长期服务员，长期保洁员，

烧烤店招，炒灶厨师2名，服务员2名，打包拿串2名，马家堡附近，联系电话同步

北京怀柔区素食餐厅招聘 配菜1名 凉菜1名 面点1名 洗碗1名 服务员1名 月休四天，工资准时， 月薪电话联系，要求纯净素食，爱岗敬业，有责任心。 联系方式：马（）

广告公司诚聘 都市靓点发光字、3D打印工厂 一、生产厂长1名 薪资面议 从事五年以上标识行业， 精通各种发光字制作工艺流程。 二、生产主管1名 薪资面议 有两年以上管理生产排单经验， 精通各道生产工艺流程。 三、业务经理1名 薪资面议 有三年以上接单经验，熟悉材 料工艺。 四、短视频运营1名，有2年以上广告生产行业工作经验。 五、接单客服2名 3000-9000 有经验的可以继承老业务号 六、喷漆师傅1名 7000-10000 有广告标识行业喷漆经验或汽车喷漆经验 七、激光焊字师傅2名 7000-10000 八、组装工4名 3000-6000 地址：青岛城阳区 电话：董经理

【职位职责】： 1、储备干部是我们集团内部中高层储备对象，二十年来集团高层都是从内部轮岗晋升。对于新进员工前期需要到三个部门轮岗学习（市场营销管理+人事管理+财务管理）。通过轮岗来提高未来管理层的综合管理能力。 2、轮岗后员工根据兴趣与能力表现分配到公司各部门做中高层管理工作。 3、轮岗是为了长期与员工建立合作关系，企业前期需要大量投入财务和人力进行储备，所以不招短期或临时人员。 【职位要求】： 1、18-30岁，身体健康，男女不限。 2、不安于现状，有谋求长远发展的想法。 3、具有良好的学习态度与工作态度，自律能力强，良好的团队协作能力。 4、我们提供老员工带领，一对一教学，公司提供带薪培训（不收取任何费用）。 5、应届毕业生、退伍军人优先考虑。 【薪资待遇】： 1、底薪6500元 （ 无责3500+300全勤+200车补+2500绩效）+管理奖金 + 月度、年度奖金。 2、每年2次以上公费旅游。 3、单休，法定节假日休息，带薪年假15天。 4、公司提供免费住宿（交通方便，洗衣机、空调、热水器等设备齐全）。 【晋升方向】： 储备干部——部门主管——部门高管——部门副理——部门经理 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业，诚邀广大应届生加盟！心有多大，舞台就有多大！

【营销经理】 一、薪酬福利 综合薪资7000元/月起（底薪+团队绩效+高额入住提成）；完善福利体系加持。 二、岗位职责 1.制定中心营销战略、年度/季度计划及预算，对品牌知名度、入住率负责。 2.搭建维护营销渠道，开拓合作资源。 3.开展市场调研，输出竞品、客户、政策分析报告，支撑经营决策。 4.带领营销团队，完成销售计划。 三、任职要求 1.大专及以上，市场营销、管理类专业优先 2.3-5年销售/营销经验，有团队管理经验；保健品、医疗健康、高端服务业营销管理经验优先 3.具备战略思维、资源整合、商业谈判能力，领导力及跨部门协调能力强 4.了解养老行业，责任心强，能承受压力

岗位要求： 1、大专及以上，专业不限，年龄35周岁以下； 2、擅于与人交往，有较好的语言表达、文字表达能力，有营销经验的优先，对电信行业了解的优先。 3、普通话标准，表达流利，身体健康。 岗位职责： 通过向商业客户开展常规产品销售及响应服务等工作，维系客户、完成销售目标，实现公司业务经营收入。 1、常规产品销售： （1）面向商业客户开展客户销售活动，执行销售派单； （2）协同其它渠道开展全业务的销售和服务工作； 2、响应服务： （1）提供客户响应服务，包括接受客户咨询、客户投诉等； （2）收集反馈市场发展动态和竞争信息、产品需求信息； （3）执行客户缴费、欠费派单的催收工作。 薪资待遇： 试用期工资4000元。试用期后，基本工资+绩效工资+专项激励+通讯津贴，综合月薪5000-10000元以上。 年底奖金 过节费：（4个节，每个节400元，元旦，春节，五一，国庆） 通讯补贴：150元/月人均 高温补贴：300元/月（6-10月） 其他：每年安排一次全身体检。 团队建设、节日慰问品、入职培训班、员工活动，定期举办各类活动。 各营销中心有电信饭堂，提供早餐与午餐，早餐人均4元，午餐16.5元。 工作时间：上午：08:30-12:00，下午：14:00-17:30，按自然月的周末天数来休息，双休制 工作地点：龙岗区坂田、平湖 （此岗位为中国电信股份有限公司龙岗区分公司外包业务招聘，合同与鹏劳公司签订，属于鹏劳公司员工，派至电信工作。）

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户满意度与续约率 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善

部门经理的核心职务是带领团队达成业务目标，同时负责团队成员的管理、培养与业务合规把控，确保团队在金融业务（如理财、信贷、投行等）中高效且合规运作。 具体职务内容包括： 1. 业务管理：制定团队月度、季度业务计划，分解目标到个人，跟踪进度并推动达成，比如理财团队的资产募集额、信贷团队的放款任务等。 2. 人员管理：负责团队招聘、培训新人，指导成员解决业务难题，评估成员绩效并进行激励（如奖金分配）或改进辅导。 3. 合规风控：监督团队业务操作流程，确保所有业务符合金融监管政策（如反洗钱、投资者适当性管理），避免违规风险。 4. 客户维护：对接核心客户，协调团队资源满足客户需求，同时协助成员处理复杂客户问题，维护客户关系稳定。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成月度、季度及年度销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案 3.收集市场反馈信息，定期汇报竞争动态与行业趋势，协助优化销售策略 4.参与销售活动策划与执行，提升品牌知名度和市场份额 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识，有销售经验者优先 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.具备良好的团队协作精神，愿意参与集体目标达成 4.学历不限，有相关行业经验者可优先考虑

有什么样行业可以在短期内使你的月收入达到3千、5千、1万，10万，百万甚至更高，而不需任何的本钱，以及负担任何的风险？ 有什么行业可以使你在三年内接受完整的教育训练，使你的能力不断提升，而收入由于个人的努力达到20万、50万，甚至100万以上？ ​有什么行业可以使你的收入一年比一年地累积增加？ ​这是一项不需要本钱的事业，用六个月的时间来赌一生的事业成功划得来！你只要用六个月的时间，全力以赴，等六个月结束后，我们再来检讨能不能做，如果彼此认为可以，那就是你一生事业的开始，如果不行的话，我们也只是花六个月的时间，但在这六个月当中你并没有任何损失，反而学会了很多有效的销售技巧，而且你本身对销售也有了相当的认识，人际关系也拓展了许多，只要你投资六个月的时间和精神来赌一生的事业绝对划算，来吧！

岗位职责： 1、负责为参与大型康养活动的高端客户提供专属服务，密切关注客户在活动期间的各项健康指标动态； 2、承担活动现场健康咨询服务，及时回应并解答客户的各类健康疑问； 3、联合合作的知名医疗机构专家、院士团队，根据细胞体检报告制定个性化健康管理解决方案； 4、依托康养大会现场的健康服务场景，推动客户成交转化，并开展后续跟进、升单及复购维护工作。 岗位要求： 1、具有大健康、康复、康养、医美、医疗、生物医药、保健食品等相关领域销售背景，具备临床经验、会销经验或成功服务过高净值客户的优先考虑； 2、曾获销售冠军者优先； 3、持有健康管理师、营养师等相关资质者优先； 4、具备良好职业素养，形象端正，气质佳，沟通表达能力突出者优先。

专业做机房电力设备供应商，公司成立十余年，稳定且有前景，公司氛围好，老板大气，我们等你来！ 福利待遇： 1、入职带薪培训 2、入职7险（另外2个保险公司全部承担） 3、带薪春节假期15天左右 4、双休节假日，上九下六不加班。 5、每月团建，年旅游，节日红包，年终奖。 6、下午零食下午茶太多啦 岗位内容： 1、负责公司客户的管理，包括建立更新客户资料，维护客户关系，做合同下单，跟进动态，售后，报表汇总。 2、负责公司文件的整理，归档和管理，保证文件的系统性和易于查询，协助处理日常行政事务等。 3、协助销售经理建立和维护良好的合作关系，解决与合作伙伴的业务问题 4、协助销售团队组织和参与客户会议，产品展示和销售活动等。 5、更新销售资料，客户信息和销售记录、 6、协调处理销售团队与其他部门之间的协作事宜 7、听从上级安排的其他任务。 岗位要求： 大专及以上学历，性格活泼开朗，办公室软件熟练，具有良好的沟通能力和团队合作精神，具有较强的学习能力和适应能力，能快速掌握公司的业务流程和产品知识。

公司的核心业务聚焦医养领域，当前我国已步入深度老龄化社会，养老需求持续释放，市场潜力巨大，属于国家重点支持的民生产业。伴随老龄化程度加深，公众对高品质养老服务的认知不断提升，行业迎来快速发展期。 岗位情况： 1、带教培养，由业绩突出的资深导师一对一指导，执行标准动作即可达成业绩 2、资源支持，本岗位为国际化医养社区顾问岗，公司统一提供高质量客户线索 3、客户质量高：均为集团自有客户群体，缴费意愿稳定，持续缴费能力强，客户年均缴费超20万元 薪酬待遇：岗位底薪2万至8万起，提成比例20%，另享约10%季度奖励、年终奖及年度分红，每年组织4-8次国内外旅游活动，提供集团总部、分公司等多层次培训机会，岗位员工平均月收入达38000元（基于300名在职人员统计） 岗位职责： 1.邀请客户实地参访公司运营的养老社区项目，或出席公司举办的专业讲座及高端客户活动 2.通过长期维护与专业服务，持续为客户提供个性化养老解决方案及家庭咨询服务 3.搭建并管理个人销售团队，推动团队扩张，实现轻资产创业平台发展 任职要求： 1.年龄在24至45周岁之间 2.具备学信网可查本科及以上学历，能力优异者可放宽至大专 3.工作经历不限，有养老、健康管理、教育培训、旅游服务、市场营销等相关背景者优先考虑 4.渴望突破现状，情商智商兼备，具备团队协作意识、出色沟通技巧和自主学习能力 高端养老社区概况： 1.已在全国35座城市布局42个社区，支持跨区域候鸟式养老生活 2.社区设四大功能分区：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 3.社区文化体系包含：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行机制 4.构建“五位一体”服务体系：打造温暖之家、开放学堂、雅致社交空间、专业医疗中心、精神归属港湾

岗位职责： 1、负责区域内金融领域客户的开发与长期关系维护； 2、跟进项目进展并及时汇报，协同售前及实施团队紧密协作，落实公司销售方针，达成既定销售考核指标； 3、深入发掘客户潜在需求，提供针对性解决方案。 岗位要求： 1.优先考虑统招本科及以上学历者。 2.具备一定大客户销售背景，有金融类软件销售经历或银行渠道资源者优先。 3.具备良好的自学能力、沟通表达能力以及问题处理能力； 4.具有团队协作意识，工作认真细致，责任心强，富有工作热情。

岗位职责: 1.制定并执行销售战略并完成销售目标。 2.领导并管理销售团队，确保团队达成销售任务。 3.监控销售预算，确保销售成本控制。 4.与团队客户建立良好的合作关系，并有效处理客户的需求和投诉。 5.收集市场信息，并及时向团队和管理层报告。 任职要求： 1.具备强烈的责任心和优秀的团队领导能力。 2.具有出色的沟通技巧和协调能力。 3.能够在压力下工作，并能适应快节奏的工作环境。 4.有能力进行市场分析和战略规划。 5.能够有效管理客户关系，并确保客户满意度。

北京部分区域招聘区域经理，欢迎希望自主发展的同仁及了解修正药业模式的伙伴加入。负责区域内产品推广、销售及市场管理，客户维护与拜访等工作，工作地点就近分配。具体事宜到公司面谈。 医药行业前景广阔，持续向好。任职要求：性格外向，身体状况良好，无不良习惯，具备医药领域相关工作经验。修正药业平台广阔，重视人才，有品牌支撑、丰富品规、成熟市场基础和稳定客户资源，提供账期支持，实行先销售后回款模式。拥有完善的运营方法，产品实行控销管理，不参与挂网，保障市场秩序规范有序。 顺应中医药与大健康产业发展趋势，把握大品种发展机遇。当前医药销售人员正处于转型关键期。若所做产品缺乏品牌力、品种同质化、终端（TB/TC）管理缺失、渠道混乱、缺乏专业运营和服务体系，未来将面临更大压力，持续发展受限。选择修正，即是选择稳定与成长！ 适合追求灵活工作时间、打破朝九晚五束缚的人群；适合承担家庭责任、渴望提升收入的职场人；更适合有强烈致富意愿的奋斗者！销售岗位时间自主安排，发展空间广阔。 修正药业诚邀您实地考察、深入交流，共谋发展！

岗位职责: 1. 提供专业的医美现场咨询支持，保障顾客体验与服务满意度； 2. 统筹并优化顾客预约安排，实现服务资源的高效协调与对接； 3. 运用标准化沟通方法，精准把握顾客需求，制定针对性的医美咨询服务方案； 4. 持续维护客户关系，通过专业互动促进长期稳定的合作关系； 5. 确保所有现场咨询工作符合医疗美容行业的规范与法律法规要求。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与客户服务意识，能妥善应对顾客各类咨询与疑问； 2. 对医疗美容领域有较高热情，并掌握基础行业相关信息； 3. 具备较强的预约统筹能力，适应快节奏的工作环境； 4. 注重职业形象，遵守职业操守与行为规范； 5. 严格保护客户隐私信息，确保所有沟通环节符合隐私安全规定。