军队文职教育咨询师｜稳赚又省心的工作来了！ 为什么选我们？ 薪资：底薪5K起+5%-21%提成，一单提成6000+，月成交5-8单轻松过万 保障：五险一金全交，国家扶持赛道，需求稳不操心 氛围：团队协作无内耗，专注做事不内卷 新人入职20天内开单有额外奖金直接转账到手！ 除提成外最高奖金1000！业内最高！ 你要做的： 解答学员课程及备考疑问，建立信任关系 根据学员情况推荐合适课程，促进报名转化 持续跟进学习进展，维护良好学员关系 收集学员反馈，协助提升服务质量 0基础也能来： 新人100%首月开单！一对一师徒带教+主管全程帮扶，80%-90%成交率，快速上手 客源不用愁：百度+抖音精准引流，客户主动咨询，意向明确 我们要这样的你： 具备沟通能力，善于倾听并理解需求 对教育培训行业有热情（欢迎新手加入） 目标清晰，渴望通过努力获得高回报 认同团队合作，愿意共同成长 军队文职是当前考编热门方向，课程需求旺盛，不愁招生！ 业绩达标即可晋升，收入与付出成正比，真实现多劳多得～ 想找一份“稳定+高收入”的工作？欢迎私信了解！

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1、统招本科及以上学历，专业不限，在双碳相关领域的研究或工作方面有1-3年工作经验，具备中高级职称者优先； 2、思维清晰，善于交流沟通，具备较强的文字组织和数据处理能力，适应快速学习和团队合作； 3、具有高度责任感，具有敬业精神和精益求精工作态度，能承担工作压力； 4、工作积极，接受中短期出差，具有执行能力，做事高效，学习钻研能力强； 5、熟练操作常用办公软件，良好的英文读写能力，CET-6及以上。 工作职责： 1.参与企业碳管理咨询服务项目的执行，包括客户调研、需求设计、项目实施策划，并根据项目计划整体把握项目进度、成本、运维等，引导项目实施； 2.参与低碳减排项目的开发与咨询，为客户定制应对全国碳市场的减排策略与行动规划，满足客户在碳达峰/碳中和目标下的服务需求； 3.负责与省（区、市）碳排放主管机构、目标企业的沟通协调，对企业温室气体排放数据进行核查，编制《排放/核查报告》等；主动挖掘有“零碳、碳中和”等服务需求的潜在客户； 4.收集分析国内外气候变化相关政策信息，及时掌握市场行业环境，对有“碳中和综合解决方案”服务需求的潜在客户进行商务开发、方案定制、产品交易和客户关系维护； 5.完成公司安排的其他工作。 【待遇】 1）有竞争力的薪酬（具体面议），六险一金+年度奖金+带薪年假+年节福利+团建活动； 2）基于碳达峰/碳中和目标下，深入接触低碳行业发展新机遇，减排降碳领域的高价值经验和前景广阔的发展平台； 3）充满机遇与挑战的工作职位，透明扁平的管理结构，简单和谐的工作氛围。 收到您的简历后，符合要求者我们将在一周内联系。

岗位职责： 1、统筹教育咨询团队的日常管理与业务指导，保障团队高效运转，完成既定业绩指标； 2、面向客户提供专业化的教育咨询服务，涵盖学习规划、升学路径设计等内容，提高服务认可度； 3、研判行业动态与市场需求，策划并落地可行的咨询方案，持续优化服务执行流程； 4、积极对接学校、教育单位及家长群体，构建稳定合作关系，拓宽业务覆盖范围； 5、组织定期团队培训，强化成员专业素养与服务能力，推动团队整体能力提升。 任职要求： 1、具有深厚的教育领域从业经验，了解K12教育体系及相关政策导向； 2、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能有效激发团队积极性； 3、服务导向强，善于洞察客户真实需求，提供定制化教育解决方案； 4、具备敏锐的市场感知力和数据分析能力，可制定切实可行的拓展策略； 5、有团队管理经历者优先考虑，具备带领团队稳步发展的能力。

岗位职责： 1、负责法律咨询服务方向的C端客户线索跟进与转化，通过电话沟通、社群运营及线下活动等方式主动对接目标客户，提供专业化的咨询服务。 2、深入了解客户需求，协同谈案团队制定个性化解决方案，推动合同签署，达成业绩指标，并持续构建客户长期合作关系，同步沉淀可复用的获客方法论，助力团队规模化增长。 3、维护客户关系，全程跟进服务流程（包括客户群运营、合同进度跟踪、合规风控管理、服务质量反馈等），提升签约转化率； 4、优化服务流程与合规标准，提高客户满意度，促进复购与转介绍，有效控制退费情况； 5、市场分析与策略支持：在服务过程中收集目标用户需求信息，形成需求分析报告；联动市场推广部门迭代获客内容素材（如朋友圈文案、直播脚本等）；探索并测试新的合作渠道模式； 6、团队能力共建：总结有效咨询策略，指导新入职顾问完成能力过渡；参与客户数据系统建设，协助提升CRM系统的使用效能。 任职资格： 1、学历要求：本科及以上学历，法学、市场营销、心理学等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备3年以上面向C端用户的高单价服务销售背景（如教育、法律咨询、奢侈品等行业）； 3、具备出色的沟通表达能力、亲和力及谈判技巧； 4、学习能力强，有主导或深度参与周期较长项目（持续2-3个月以上）并成功交付的经验； 5、品行端正，热爱销售工作，追求职业成长与价值实现。

月度五天休息 带薪年假 月度团建 底薪6000＋提成35％—75％ 面试线上随时

岗位职责： 1.提供专业化的咨询服务，及时响应并解决客户疑问 2.高效完成评估咨询任务，保障服务过程的质量与效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，确保信息准确传达 2.具备团队协作意识，能在集体中发挥正向作用 3.保持学习热情，积极优化服务流程与工作方法 薪资福利： 1.工作时间早九晚六，享受周末双休 2.法定节假日按规定正常休息 3.配备精准客户资源，无需自行盲目开发 4.薪酬待遇包含五险一金

军队文职教育咨询师｜稳赚又省心的工作来了！ 为什么选我们？ 薪资：底薪4.5K起+5%-21%提成，一单提成6000+，月成交5-8单轻松过万 保障：五险一金全交，国家扶持赛道，需求稳不操心 氛围：团队协作无内耗，专注做事不内卷 新人入职20天内奖金制度，除提成外开单最高奖励1000，业内最高！ 你要做的： 解答学员关于课程与备考的疑问，建立信任关系 根据学员情况推荐合适课程，协助完成报名流程 持续跟进学习进度，维护良好的学员互动 收集学员反馈，助力服务优化提升 0基础也能来： 新人首月100%开单！配备一对一师徒带教+主管全程帮扶，成交率高达80%-90%，快速上手 客源无需担忧：通过百度与抖音精准引流，客户均为主动咨询的高意向用户 我们要这样的你： 具备良好沟通能力，善于倾听并理解需求 对教育培训行业有热情（接受零经验） 目标明确，渴望通过努力实现收入增长 认同团队合作，积极协同共进 军队文职是当前编制考试热门方向，课程市场需求旺盛！ 业绩达标即可晋升，收入与付出直接挂钩，真实现多劳多得～ 想找一份“稳定+高收入”的工作？欢迎私信了解！

职位职责： 1：为老会员提供健康咨询与指导，制定健康管理方案，及时回应客户疑问并给出科学合理的建议。 2：负责会员信息的收集与整理，完整记录相关资料，持续更新和完善客户档案。 3：配合专业人员开展会员个性化健康评估、调理建议及健康指导等相关工作。 4：薪酬福利：无责底薪+五险+全勤奖+服务费+绩效奖金+工龄工资+提供住宿+法定假期+年假等福利

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-01-20 视频号现面向大众招募访谈嘉宾，“寻找有故事的你”。 你可分享想了解的法律问题，或讲述个人经历，如职场感悟、财富历程、创业成败等，用真实故事传递经验，启发思考，增强法治观念。 是否出镜由你决定，支持画面打码、声音处理，形式灵活自主。 如有意参与采访，可互加微信沟通，也欢迎自愿加入嘉宾交流群，与其他讲述者互动分享。 我们是一家法律咨询机构，主要为当事人推荐匹配的专业律师，协助律所拓展案件资源，并在办案过程中提供协调支持。 在服务各类客户的过程中，接触到大量具有代表性的案例和动人经历，这些故事不仅值得被记录，也能为他人带来警示与启发。 因此计划通过音频、视频、图文等形式，将内容整理为播客、视频号节目及出版物进行传播。

节后邮路增加，现招聘B2驾驶员20名，正月初九面试！ 要求年龄在50周岁以内，实际B2驾龄3年以上，不能有曾经的酒驾和重大事故记录，自查交管12123违法记录保证3年内没有闯红灯和超速20%以上记录，拉运北京邮政快递，只开车不干活，一天跑2趟！不要从业资格证，工资7600--8500.每个月15号准时发工资，签订短期3个月合同！提供住宿不管吃，宿舍有空调24小时热水，工作轻松无压力，来了有老驾驶员带你熟悉路线，！ 联系电话： 工作地点 北京通州区

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肯努力，有想法，想挣钱的伙伴看过来！ 加达移民留学公司成立10年有余，稳步发展扩招中，期待你的加入，共创辉煌！ 【福利待遇】： ① 新人享带薪培训：入职即享带薪学习，配备1对1导师指导，全程实操带教 ② 底薪+提成（上不封顶）+补贴，收入与付出成正比。工资准时发放，只提前不拖欠 ③ 每周休一天，团队活动丰富（定期团建+年度旅游） ④ 公司提供全面成长支持与资源保障，晋升机制公开透明，机会均等 ⑤ 团队氛围轻松融洽，人际关系简单，同事间互不争资源 ⑥ 享受国家法定节假日，缴纳五险一金 【岗位描述和要求】： ① 大专及以上学历 ② 有独立思考能力，具备良好沟通、理解能力与服务意识，有客服或销售经验者优先 ③ 办公室坐班，客户资源由公司统一提供，无需自行拓客 ④ 积极进取，渴望增收，责任心强

久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

岗位职责： 1. 负责项目启动阶段的筹备工作，包括参与招投标支持、配合深化设计、开展现场踏勘、编制各类实施计划及办理进场相关手续等。 2. 负责项目执行期间的整体管控与组织协调，落实“三控三管一协调”要求，合理控制项目成本、费用与风险，妥善应对突发情况或紧急事件，保障项目按期顺利通过验收。 3. 负责项目收尾阶段的各项任务，如竣工验收办理、工程资料及系统的移交、用户培训实施、项目结算推进等工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业背景，持有一级注册建造师资格证书者优先考虑。 2. 具备五年以上工程施工技术管理实际经验，熟练掌握至少五个弱电专业子系统的工程技术与管理要点，了解电子与智能化工程的施工流程及相关验收标准。 3. 主导完成过不少于三项智能化工程项目，有单项合同金额达3000万元以上项目经验者优先； 4. 工作态度端正，具备较强的责任意识和敬业精神，学习能力突出，沟通协调能力强，富有团队协作意识，工作积极主动，能承受工作压力并适应频繁出差安排。 晋升通道： 初级项目经理—>中级项目经理—>高级项目经理—>项目总监

岗位职责: 1. 为各类企业客户提供专业法律咨询与支持，保障客户在合法合规前提下维护自身权益。 2. 通过多元方式向客户传递法律服务信息，增强客户对法律事务的认知与理解能力。 3. 保持与客户的顺畅沟通，确保法律信息传达精准，并快速响应相关法律需求。 4. 策划并开展法律知识普及与业务培训，持续提升团队专业水平与服务效能。 5. 主动参与团队协作交流，针对复杂法律事项提供切实可行的专业意见。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和客户服务意识，能高效处理各类法律事务。 2. 拥有较强的学习与研究能力，能够快速掌握并应用相关法律知识。 3. 具备良好的团队协作意识，能在高强度工作环境中保持积极心态。 4. 热爱法律服务领域，勇于面对挑战，具备持续学习与自我提升的意愿。

岗位职责 1、作为消费者服务的第一责任人，负责意向客户的接待与持续沟通，推动意向客户转化，促成合同签约； 2、深入挖掘客户需求，参与智能化布局方案设计，主导方案讲解与汇报，完成产品配置清单确认； 3、合同签订后定期向客户同步项目进度，结合客户实际需求动态优化方案，项目交付后持续跟进使用体验，协调售后支持并推动服务升级； 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格 1、大专及以上学历，年龄20-****，欢迎优秀应届毕业生加入； 2、具备智能家居/影音/家居/家装设计等相关专业背景者优先； 3、有一年以上家装行业工作经验； 4、具备良好的沟通表达与人际互动能力； 5、善于沟通协作，执行能力强，能适应一定工作压力。 以下地址可就近安排： 玉泉营居然之家 地址:北京市丰台区南三环西路58号 居然之家北四环店 地址：北京市朝阳区北四环东路65号 通州居然之家 地址： 北京市通州区临河里街道运河西大街24号 大兴居然之家 地址：北京市大兴区黄村镇枣园路8号 东四环红星美凯龙店 地址：朝阳区东四环中路193号 北四环红星美凯龙 地址：朝阳区北沙滩甲1号 天坛高级体验店位置：北京市朝阳区建材经贸大厦 金源居然柏丽合作店：北京市海淀区金源燕莎MALL

娃哈哈顺义区域招聘渠道业务员3名。 岗位职责：开发和管理辖区内销售点位，及产品的陈列形象维护，冰柜陈列维护、新品销售特通点位开发等。 任职要求：有快消品从业经验优先，工作认真负责执行力强，踏实肯干积极进取，有良好的团队合作精神及敬业精神，年龄35岁以内。大专以上学历 薪资待遇：基本工资＋绩效津贴＋销售提成，月收入6000_12000元，上不封顶。缴纳北京五险一金，联系电话兼职勿扰，期待您的加入！

岗位名称：销售客服（全职）​​​ 办公地点：北京、鲅鱼圈 岗位标签：零经验可培训、快速晋升通道、带教支持、年轻人友好团队​ 岗位职责：​ 1、负责对接公司推送意向客户的咨询，通过专业沟通引导客户成交； 2、主动跟进客户需求，提供解决方案，完成销售转化与复购跟进； 3、维护客户关系，提升客户满意度和长期合作意愿； 4、参与业务培训，优化销售话术与转化策略，完成团队业绩目标。

岗位职责: 1-依托公司提供的客户资源，提供高品质客户服务，结合总部战略方向及回访反馈，推进各项工作的执行与落地。 2-负责现有客户的信息整理与维护，持续跟进客户开发进度。 3-策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户关系，推动客户二次开发。 任职要求: 1.年龄:25-45周岁 2.学历:大专及以上，学信网可查。 3.不限经验 4.品德优良，具备归零学习态度，勤奋务实，拥有良好的沟通协调能力。 5.有独立判断力，思维敏捷，性格坚毅，具备较强的应变能力和抗压能力。 薪酬待遇: 1.薪资范围:底薪+提成，上不封顶。 2.底薪:2000-40000/月 3.薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖 4.企业年金、社保补贴、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5.公司各阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制: 半年内可晋升管理岗位，享受管理津贴 工作时间:朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休息。

北京公司成立于2014年，专注于为中小型企业提供线上互联网推广与运营服务。 公司拥有自主研发团队、技术运营支持及百人规模的客服中心等完善的后台体系，致力于打造全国领先的企业信息化外包服务平台。 公司官网: www.hqlxvip.com 岗位职责: 1. 负责公司产品（如直通车、获客宝等）的销售工作，通过电话邀约客户，并进行上门拜访洽谈促成合作； 2. 与客户高效沟通，挖掘实际需求，把握销售契机，完成既定销售目标； 3. 定期回访合作客户，维护客户关系，建立长期稳定的协作模式； 4. 持续跟进老客户，提升服务质量，激发客户更多合作潜力。 岗位要求: 1. 年龄18岁以上； 2. 不限经验，零基础可培养； 3. 能够适应电话沟通及外出面谈的工作形式； 4. 具备较强的沟通技巧，责任心强，抗压能力好，态度积极向上，能快速融入团队环境； 5. 热衷于销售工作，有强烈的收入提升意愿，学习能力强，踏实肯干，专注投入，愿意为个人成长付出实际行动。 福利待遇: 1. 试用期薪资全额发放，综合年薪15-30W，能力越强发展空间越大，新员工享有1-3个月薪资保护机制； 2. 提供健全的社会保险及福利保障； 3. 配备系统化的职业技能培训+定制化晋升规划，培训导师与销售主管全程带教协助成单； 4. 法定节假日正常休假，享受带薪年假、年终奖金以及不定期组织的团队建设活动； 5. 晋升通道：销售专员→团队经理→销售总监→大区经理→独立分公司负责人； 交通： 地铁：青年路D口出 左手边高楼青年公社102号楼425室 工作地址：北京朝阳区青年公社102号楼425室

【工作内容】 1.负责推广销售健身房会员卡、游泳培训课程及健身私教课程 2.维护现有会员关系，挖掘潜在需求，推动健身卡、游泳私教课、少儿搏击、少儿体适能等项目的持续成交 【任职要求】 1.性别不限，年龄18-30岁，热爱销售工作，勇于突破自我，有相关经验者优先，具备良好沟通能力，踏实肯干，抗压性强 2.心怀目标，不甘平凡，渴望通过努力实现个人成长 3.具备团队合作意识，工作积极主动，责任心强 4.无经验亦可，提供带薪系统培训 【待遇】 1.新人前两个月业绩可累计计算 2.提供食宿 3.阶梯式底薪3000-5000元（新人前两个月享受无责任底薪4000元） 4.销售提成比例从10%起，最高可达20% 公司在北京拥有7家连锁直营门店，入职即享带薪培训，工作期间由资深员工一对一指导。 只要勤奋务实，收入前景可观，月薪8000、10000乃至20000以上均可实现。 表现优异者可获得主管、经理等晋升机会！ 没有梦想，何必远方； 世界很大，路在自己脚下； 趁年轻，全力以赴追逐梦想； 趁年轻，敢闯敢拼施展才华； 2024，追梦路上并肩前行。

早9晚6单休，家政公司派单老师，主要负责给客户匹配合适的家政服务人员，给家政服务人员安排合适的工作。每周单休。

职位描述： 1、负责拓展目标客户包括但不限于公共图书馆、高校图书馆、大型国企（央企）图书馆、文化馆、党政机关、工会、中小学等文化行业市场客户，达到一定市场占有率。 2、负责指定区域的文化行业的市场营销、渠道建立，开发客户资源等销售工作。 3、根据领导的销售规划，明确个人的销售计划，负责销售区域内营销活动的策划和执行，寻找、筛选优质的代理商与目标客户，完成销售任务指标。 4、负责文化行业的代理商拓展、维护工作，建立渠道网络，指导代理商开展销售工作。 5、负责维护开拓、深挖重点客户资源，完成大客户销售工作。 6、负责收集同行业公司在所属区域的最新产品信息、主打产品信息、营销政策等每月按照产品部提供的格式文档提交竞品报告。 任职要求： 1、学历不限，拥有主动的工作态度和刻苦的毅力及良好的沟通能力； 2、3年以上同行业软硬件销售经验者优先； 2、学习总结能力强，执行力强，并且合作融入团队协调能力强； 3、有文化行业相关业务销售经验优先录用。 4、熟悉文化行业特点，有相应产品销售经验和渠道； 5、具备较强的客户沟通能力和较高的商务能力，具有良好的团队协作精神； 6、北京及高铁3小时能到北京的区域范畴内者优先。 【我们的核心优势】 1、原创文化产品矩阵 聚焦原创手绘，开发系列化文化产品，涵盖中小学、高校、公共馆等领域。 可提供定制化服务，满足多元客户需求。 2、全链路服务生态 搭建文化数据库平台，提供数字化内容支持。 通过线上线下活动相结合，对产品进行辅助和支持。 协助客户完成品牌传播及衍生品开发，形成闭环价值。