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金融固岗人员
8000-13000元/月
信用卡销售五险一金经验不限大专及以上信用卡推广及办理互联网金融/消费金融银行擅长客户开发拥有信用/消费金融产品推广经验拥有销售经验
工作内容:在宜家、盒马驻点办理银行联名信用卡,由于客户享受的优惠力度大,认可度高,业务开展顺畅,岗位稳定性强。 收入水平较高,享有五险一金。
国企7500/包住
8000-13000元/月
信用卡销售社保餐补经验不限中专及以上平台大 发展空间大
职位详情 工作内容:主要为银行相关岗位,无经验者也可报名,我们提供带薪培训,注重的是您的稳定性与长期发展意愿 工作时间:行政班制,周末双休,享受法定节假日休假安排 薪资待遇:新人月薪4000-7350元,后期综合收入可达8K以上,表现优异者月薪1-2万,五险一金齐全,另有餐补等福利 薪酬福利: 平均月薪不低于7.6K,综合收入7-12K,缴纳社保,定期组织团建活动,享有现金奖励及下午茶福利 工作时间:标准行政班次,无夜班安排,法定节假日全部休息 工作详情:线上操作为主,无需外出,办公环境配备空调,工作条件优越,能力突出者优先录用 具体工作内容可私信沟通了解,本岗位为直招,非中介推荐
信用卡销售包住经验不限大专及以上信用卡信用卡推广及办理互联网金融/消费金融POS机
工资6000至1万上不封顶,18岁以上即可报名 提供住宿,可自行做饭,入职有人带教,全程手把手指导 办公室位于地铁口,交通便利,办公环境宽敞,场地超500平米 目前团队全职约50人,人均每日开单2到3台,年前将扩至70人规模 主要负责上市公司拉卡拉收款设备及收银系统推广,业务范围集中在成都绕城以内,无需出差 底薪6000元起,提成丰厚,综合收入稳定过万 额外可办理合作银行信用卡业务(共20家),每成功办理一张信用卡,银行奖励200至300元 每位信用卡客户均为POS机精准客户,实现一卡一机匹配,收益翻倍可达3倍以上 每台POS机享300元高额开机奖励,叠加总部直签永久分润(分润比例万5至万12),收益持续不断 另享免费专业培训、多重激励政策,收入长期稳定增长 支付业务板块包含: 1.商户收款POS机安装,享受永久性管道收益(佣金秒结,全国通用) 2.个人用POS机推广与安装,享受永久性管道收益(佣金秒结,全国通用) 3.广电卡及WiFi业务办理,持续获得长期收益 4.京东外卖APP推广,客户使用即享管道回报 任职要求: 有信用卡、POS机、金融相关经验或销售背景者优先录用
信用卡销售五险一金餐补经验不限大专及以上
一、岗位职责: 1、通过电话外呼,主要针对有贷款需求的小微企业提供专业的产品推广和优质的服务; 2、定期跟踪客户,掌握客户需求,处理客户问题并给到正确和满意的回复; 3、负责协调各个部门反馈处理结果并及时与客户沟通。 二、任职要求: 1、全日制大专及以上学历,专业不限,有线上服务类相关工作经验者优先; 2、普通话标准,口齿清晰,有良好的沟通表达能力; 3、品行端正,无不良嗜好,能严格遵守金融机构从业人员职业道德规范; 4、具有优秀的客户服务意识和较高的服务技巧,热爱客户服务工作; 5、有亲和力,善于倾听,有较强的责任感和团队合作精神。 三、薪资待遇期: 底薪+阶梯佣金+补贴,新人综合收入5-6K,老人平均1W起步,试用期2个月,入职即购买五险一金。 四、上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00。 五、上班地址:成都。 附:此岗位为外包,业务为对公贷款类方向,请了解后投递。
信用卡推广专员
1-1.5万元/月
信用卡销售五险一金经验不限大专及以上银行信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理相对自由勤奋好学客源稳定资源丰富
工作内容:在宜家、盒马驻点办理银行联名信用卡,由于客户可享受的优惠力度大,整体接受度高,业务开展顺畅,岗位稳定性强。 收入较高,提供五险一金。
合伙人招聘
1-1.5万元/月
信用卡销售社保交通补助年终奖20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成销售额提成互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验拥有销售经验信用卡推广及办理
创业合伙人​ 每周工期:无要求​ 工作时间:不限​ 工作时段:不限​ ​ 月收入6000到1万上不封顶​ ​ 18岁以上即可,​ 有人带有人教​ 办公室就在地铁口​ ​ 主要做上市公司的收款设备和收银设备!主要成都作业​ 不用出差!​ ​ 还有其他20家银行信用卡也可以办理每张信用卡银行提成200到300左右​ 综合收入轻松月入10000以上​ ​ 对应每个信用卡客户都是POS机精准客户,​ 一个信用卡对应一台POS机,收入翻3倍​ 免费培训+高额激励+总部直签直发永久高额分润。​ ​ POS机板块:​ 1.商家收款POS机安装,可享永久管道收益。(佣金秒结,全国可做)​ 2个人收款POS机安装,可享永久管道收益。(佣金秒结,全国可做)​ ​ 要求:​ 1、有信用卡或POS机及金融相关业务或有销售经验优先考虑​ 公司地址:金牛区五块石街道龙湖天街一期写字楼9栋910号
信用卡销售五险一金
中国银行信用卡分期! (同业快速入职,培训一天即可上岗,入职社保) (同业快速入职,培训一天即可上岗,入职社保) 只要过去做过信用卡分期的,来就给高薪聘才,聘才5000起步,最高17000; 优质数据,超高在线成交率; 自拨上线,开单不停; 利率折扣超低,没有期数考核要求,3-24期任意,提前还款没有违约金; 账单分期和现金分期都做,看客户符合哪项业务,数据不分档位,所有人都一样,相对公平,甲方直接分配; 工作内容:入职有银行工号,银行官方400客服号码外呼,给优质的客户办理分期账单分期和现金分期服务; 职位要求:普通话标准,20-40周岁,有销售经验优先; 工作时间:周末单双休,法定节假日带薪休假。新人保护两个月,首月4240,次月4540.职场平均薪资综合在5000-17000,上不封底购买五险一金; 岗位晋升: 一线员工﹣培训讲师﹣培训主管(享受当老师培训新员工的成就感) 一线员工﹣质检专员﹣质检主管(享受安稳无压力的工作)。 一线员工﹣运营组长﹣运营主管﹣项目经理。
信用卡销售包住包吃生日福利五险一金餐补大专及以上
招聘要求: [学历]:大专及以上;不限专业,接受0经验,入职有带薪培训+储备新人由师傅一对一带教3个月。 1.福利, 薪资保障:五险一金+额外商业保险(按实际收入缴纳)、季度奖金6000(4季) 补贴:高温补贴300*3月、取暖补贴300*3月、总行补贴700元、年度津贴(工龄) 培训:入职带薪培训、月度培训、月度团建 服装:定期定制行服 关爱:工会运动活动(免费提供场地)、节日祝福、生日会、带薪年假、商业保险等 生育:产假、陪产假 园区:7.7折见福便利店、超低价4个食堂提供早中晚餐食、免费停车、免费大巴车接送 2.薪资结构 高底薪+绩效+补贴+奖金+储蓄卡补助(行内薪资,详情面谈),目前平均收入8-13k; 3.工作内容: 1、客户在网上申请招行信用卡、储蓄卡以后,我们上门(客户公司)面签。把客户网上填的资料,录入我们审核系统,完成信息登记。省去客户去我们网点的繁琐; 2、由行内人员谈判企业资源,新人入职时跟随团队办理信用卡和下载绑定掌上生活app,并协助办理储蓄卡、下载绑定手机银行APP等业务。 2、客户个人资质确认、个人和公司的风险调研,做好前端风险防控; 3、对已面签好的客户做好跟踪、服务,避免投诉; 4、在7天培训完成并考试通过后,也可去银行谈判的资源进行驻点办理。
创业合伙人
1-1.5万元/月
信用卡销售20人以上经验不限学历不限网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售
创业合伙人​小白也能轻松上手 每周工期:无要求​ 工作时间:不限​ 工作时段:不限​ ​ 月收入6000到1万上不封顶​ ​ 18岁以上即可,​ 有人带有人教​ 办公室就在地铁口​ ​ 主要做上市公司的收款设备和收银设备!主要成都作业​ 不用出差!​ ​ 还有其他20家银行信用卡也可以办理每张信用卡银行提成200到300左右​ 综合收入轻松月入10000以上​ ​ 对应每个信用卡客户都是POS机精准客户,​ 一个信用卡对应一台POS机,收入翻3倍​ 免费培训+高额激励+总部直签直发永久高额分润。​ ​ POS机板块:​ 1.商家收款POS机安装,可享永久管道收益。(佣金秒结,全国可做)​ 2个人收款POS机安装,可享永久管道收益。(佣金秒结,全国可做)​ ​ 要求:​ 1、有信用卡或POS机及金融相关业务或有销售经验优先考虑​ 公司地址:金牛区五块石街道龙湖天街一期写字楼9栋910号
信用卡销售1年以下大专及以上信用卡信用卡推广及办理互联网金融/消费金融POS机银行支付宝碰一碰客户经理信贷客户经理碰一碰拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信用卡团队建设及管理拥有销售经验
岗位职责: 1.每日完成3单业务,收入可达20000+ 2.公司提供精准客户资源,负责预约客户上门办理安装服务 公司实行日结模式(涵盖广电卡、无线WiFi、宽带、支付工具、商家数字营销系统、上门办卡、ETC办理、车险、积分兑换、贷款、白条、花呗等综合金融服务,引导客户申办POS机等相关金融业务) 无需相关经验 工作时间: 前期在公司培训学习2天,独立展业后时间自主安排,每周约3次集中会议回公司即可 薪资待遇: 1.综合收入包含各项业务提成+资深员工分红+(离职后分红持续永久发放),整体薪资10000以上,上不封顶,多劳多得,从业时间越长收益越高 应聘要求: 1.有信用卡、POS机或金融类业务经验,或具备销售背景者优先录用 2.渴望增加收入,能适应高强度工作 3.具备良好的抗压与自我调节能力 4.自带车辆者更佳,便于开展外勤业务 5.工作态度踏实稳重,追求稳定长期发展路径 6.年龄范围22-40岁,条件特别优秀者可适度放宽 1.单台设备享最高350元启动奖励+额外高额激励政策 公司分配老客户换机需求及转介绍资源,无需进行陌生市场开拓 2.工作时间灵活、回报可观,所有收益由系统即时结算,轻松实现月入过万目标 岗位职责: 1.推广公司各类产品,积极拓展新客户群体,时间自主掌控; 2.零门槛、零风险、无库存压力,助力个人快速开启事业新篇章; 3.热爱销售岗位,了解信用卡及相关金融产品操作流程; 4.性格坚韧、头脑灵活,拥有出色的应变能力和抗压素质; 5.是否配备车辆均可报名,有车者优先考虑
成都武侯区招工地小工/杂工
小工
成都市武侯区招工地小工/杂工
成都 武侯区
1月6日 15:34拨打电话
小工1-2人
形象保护工人,1名 面议 负责在室内家装工地粘贴保护膜,进行涂刷保护漆等相关工作,处理墙面和地面的固化(墙地固),有相关经验,要求有家装工地形象保护相关工作经验 25 - 50岁
成都
1月6日 15:34拨打电话
四川成都崇州明湖找个20装载机,连人带装载机现金活路
铲车司机
崇州明湖找个20装载机,连人带装载机现金活路
成都
1月6日 15:33拨打电话
成都崇州市明湖找个20装载机,连人带装载机现金活路
铲车司机
明湖找个20装载机,连人带装载机现金活路
成都 崇州市
1月6日 15:33拨打电话
长白班车间五险五险一金包住20人以上月结
高价小时工 高价小时工:300/天,月综合工资7000-9000左右 注:长短期均是每月10号发放薪资不拖不欠 【优势1】:所有岗位操作简单手工作业,无需工作经验,企业人性化管理,员工之间工作氛围较好 【优势2】:车间内设中央空调,车间恒温;当天面试,当天安排住宿 【优势3】:上班期间可以带手机,工厂以两班倒为主,部分长白班岗位,入职之后自由挑选 【优势4】:1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、鸡蛋等 2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、洗衣机等。 3、员工只需携带简单的生活用品。 4、员工入职满一个月可申请转正 5、企业里配备图书馆,健身房,乒乓球室娱乐房等,丰富员工业余生活 招聘要求: 1:年龄要求16-45周岁;学历不限;身体健康无传染性疾病
信用卡销售经验不限学历不限互联网金融/消费金融拥有销售经验
1、推广零费率收款设备(刷卡机) 2、同步开展12家银行信用卡申办业务(POS机与信用卡双线推进) 成功开通一台POS机奖励200元,POS交易流水享万8分润起(行业领先水平) 信用卡核卡奖励标准:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(每位客户可同时申请三张信用卡) 入职即安排为期三天培训,培训结束后立即开通POS机及信用卡办理权限 平均每人每日办理POS机2-4台,信用卡3-7张,月综合收入可达1.5万元以上。更关键的是POS机交易分润收益,随着设备开通量积累,刷卡流水带来的持续分润将构成长期稳定收入来源,即使后续离职,分润仍可长期享有
信用卡销售经验不限中专及以上五险一金周末双休信用卡推广及办理互联网金融/消费金融银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信用卡团队建设及管理信贷客户经理拥有销售经验
宝妈岗位招聘啦~~~ 办公室固定坐班,无需外出跑业务,日常主要负责电话沟通及信息登记 底薪加绩效,月薪3000+ 每周双休,法定节假日全部休息,工作时间上午9点到下午4:30,中午休息60分钟 无指标压力!无业绩考核!无加班安排! 在家带娃久了觉得无聊,想出来做点事情贴补家用的欢迎咨询 希望生活更充实、想找份轻松工作的朋友也可以加入 不想太累、又想有规律休假的,这个岗位很适合你 最大优点是时间相对宽松,工作节奏灵活,完全无强制性要求!
信用卡销售生日福利五险一金经验不限学历不限互联网金融/消费金融银行拥有信用/消费金融产品推广经验信用卡团队建设及管理信贷客户经理拥有销售经验
公司环境氛围佳! 欢迎无经验者加入,期待您的投递! 一、职位描述: 通过电话方式协助银行提醒信用卡逾期客户按时还款。(纯客服岗位,不涉及销售任务,无业绩考核) 二、薪酬福利: 1、薪酬结构:无责任底薪2500元+提成(综合收入7000-14000元不等);试用期为3个月,有相关经验者可申请缩短; 2、福利保障:缴纳五险一金、享受生日福利、节日福利、带薪休假、定期团建聚餐; 3、提供入职期间的带薪培训,上岗后安排专人一对一指导; 三、岗位要求: 1、掌握基础电脑操作技能,能适应电话沟通工作模式; 2、无犯罪记录,信用状况良好; 3、具备良好的语言表达与应变处理能力。 四、工作时间: 周一至周五9:00-18:00, 周六10:00-16:00, 周末固定休息,每月另有1-3天带薪休假。 五、工作地址: 呼和浩特市新城区兴安北路喜悦广场写字楼C座8楼 电话:***********
信用卡销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴20人以上经验不限大专及以上区域销售地推销售较多外勤阶梯式提成互联网金融/消费金融拥有销售经验信用卡推广及办理
信用卡推销员,入职五险一金,带薪培训,高提成高工资!!! [爱心][爱心]工作内容: 1、协同支行进企营销,协同企业开卡等; 2、固定ETC服务网点、加油站、商圈、轻轨站等场景营销; [红包][红包]薪资: 底薪餐补话补绩效提成奖金其他福利 综合薪资6000-30000元,每月20号发放 [烟花][烟花]工作时间: 8:30﹣18:00,弹性工作时间,带薪培训一周 周末双休,节假日带薪休假,过年超长假期 [烟花][烟花]任职要求: 1、大专及以上学历,21-35岁,男女不限 2、名下无营业执照,负债不超过20万 3、征信良好,无黑名单等不良记录。 [红包][红包]福利待遇: 五险一金、过节费、生日福利、开工红包、季度洗衣卡、每年定期体检、津贴等 [發][發]内部晋升: 客户经理﹣营销主管﹣科室经理﹣分中心负责人﹣全国卡中心总经理。
信用卡销售
国企上市双背景平台 不坐班、时间自由、有人教有人带、可兼职可全职 1、免费办理pos机没有套路,激活奖加永久分润和永久分红, 2、14家银行信用卡办理100-300一张, 3、积分兑换每单200~2000 4、信用咔整改每单500-5000 5、各大银行贷款、按点提成 目前在团队200人,人均月收入3W,欢迎了解
销售经理
3000-9000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售区域销售直销门店销售基本坐班回款提成TOCTOGTOB弹性工作制
上班时间:早上9:30-12:00 12:00-13:30休息 13:30-18:30下班 工作内容:完成公司指定目标维护客户,线上获取客户,客户量大,不地推,不加班,不开会,节假日正常休息,接收宝妈,有相关行业经验优先
稳定兼职岗位,底薪+提成
100-200元/天
渠道销售包吃3-5人周结1-3年学历不限区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
因为业务需求,所以需要稳定的兼职人员协助我们平台线下活动开展,每天有底薪外加销售提成。
渠道经理社保交通补助生日福利年终奖1-2人3-5年大专及以上面销/陌拜较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制批发/零售5人(含)以上地推团队电销团队对机构(To B)销售经验营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护
我司是金龙鱼、福临门、道道全、海天、洁丽雅、美的、洁柔、雕牌、蓝月亮、五丰、93、荣事达等品牌的一级经销商,主营:粮油、调味品、日用品等产品。 工作内容: 1、负责特殊渠道产品销售,企业福利团购和联合促销生意开发及跟进。 2、能独立开发新客户,完成开发、谈判、合同签订、对账、货款结算等工作。 3、根据需要拜访目标客户,提高销售产品的市场占有率。 4、了解市场行情,及时向上级反映市场动态,提出合理化建议。 任职要求: 1、3年以上流通、特通渠道快消品销售工作经验。 2、诚信务实,热爱销售工作,善于沟通交流,执行力强。 3、工作认真负责,有较强的市场开拓能力,能独立完成项目。 4、能承受较大的工作压力和销售业绩要求。 5、年龄范围28-40岁以内。 我们提供的福利: 1、双休 2、法定节假日 3、年假 4、不定时员工福利 5、节假日福利 6、年终奖 ……
成都武侯区环境福利待遇好氛围好
3000-4000元/月
销售专员1-2人3-5年学历不限
环境福利待遇好氛围好
早9晚6高中咨询师
5000-10000元/月
电话销售生日福利五险一金3-5人经验不限高中及以上面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销基本坐班其他产品/服务房地产课程/培训类产品客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验沟通能力强电话销售经验销售经验
职位描述 【薪资待遇】 无责任底薪+销售额提成+奖金=综合收入6000左右(刚来新人) 注:试用期薪资不打折还购买社保哟 【工作时间】 9:00—12:00(休息2个小时)14:00—18:00(公司不要求加班,加班就拉闸) 休息:大小休 【福利待遇】 1、高速晋升通道,3-6个月就可以晋升一次 2、超长的年假 3、专业培训 4、生日福利,节日福利(比如:儿童节),定期团建下午茶等 5、五险一金 【工作内容】 1、客户来源:公司提供,稳定客源(主动进行电话邀约,邀请家长和学生上门咨询) 2、规划签单:针对学生进行个性化成绩分析,制定方案 3、客户资源维护:持续有效跟进潜在客户,定期回访,保持联系 注:公司是做高中升学规划的,目前项目稳定,需求量大 【任职资格】 1、高中学历以上(优秀者可放宽学历) 2、有亲和力,有较强的学习能力,积极上进有耐心,有团队合作精神(拒绝豆腐心茶里茶气事多者) 工作地点:成都4个校区可就近安排,想了解更多请呼叫我
+携程酒店OTA
8000-10000元/月
BD经理五险一金年终奖11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成TOB
20发薪(底薪+提成+奖励等);行政班,早九晚六,不加班. 工作职责: 1、负责酒店项目,电话拓展洽谈,与酒店达成合作意向,完成合作订单的谈判、签订、达成公司下达的对应指标; 2、根据公司经营情况开拓新的酒店; 3、通过大市场与单个酒店数据,根据不同区域、不同酒店特点、结合不同淡旺季节点情况给予酒店最佳的合作方案; 4、与相关部门进行良好的合作与沟通,提高自身工作效率。 任职要求: 1、学历不限,有半年以上酒店、旅行社、OTA工作经验的优先; 2、热爱酒店事业或OTA并愿意为这个行业付出; 薪资福利: 无责3800-5000起+提成++年终奖每月优秀个人奖及优秀团队奖
销售专员生日福利五险一金年终奖经验不限大专及以上不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验会展销售网络营销经验教育培训房地产招商/商户拓展电话销售软件/企业服务产品互联网金融课程/培训类产品企业(To B)
1.通过电话及线上渠道,联系并拜访企业家客户,深入了解客户在企业管理方面的现状与实际需求,促进合作达成; 2.长期维护客户关系,持续沟通交流,为客户提供基础的企业管理问题咨询与解答服务; 3.参与培训课程学习,并在现场为企业家客户提供学习支持与成长陪伴。 任职要求: 1.年龄20岁以上,具备良好的沟通能力、自我驱动力和高情商,有销售背景且曾在教育培训行业工作者优先,或对商业培训领域有浓厚兴趣者亦欢迎; 2.学历要求:大专及以上(学历代表过去,能力代表现在,学习力代表未来); 3.热衷于企业管理领域,具备企业内训或管理咨询沟通经验者优先考虑。 加入巨海,即可享受: 1、无责任底薪+提成+奖金+年终奖 2、免费参加EMBA总裁研修课程 3、对接优质企业家资源,拓展高端人脉圈 4、完善的入职培训与在职成长体系(实行一对一导师制,新人也能快速上手) 5、享受五险一金保障 6、每年享有带薪年假及法定节假日福利 7、舒适的工作环境与积极向上的团队氛围 8、丰富的团队活动:定期组织团建、下午茶、生日会、节日庆祝、海外旅游、户外拓展等 加入巨海的三大收获: 1.专业能力迅速提升 2.在巨海工作满一年,相当于完成MBA学习 3.在巨海服务满三年,相当于完成EMBA深造
销售专员生日福利1-3年学历不限电话销售互联网金融周末双休行业高提成网络销售房地产
双休双休双休~~~ 【工作内容】 1、深入了解并分析客户需求,为客户定制合适的贷款解决方案 2、负责客户邀约、沟通洽谈及合同签署,并协助完成后续手续办理 3、对已有客户进行定期回访与关系维护 【福利待遇】 1、新人薪资1.5w以上,入职半年后稳定收入3w~6w 2、提供系统化的带薪培训,配备专人指导,快速上手工作 3、转正员工生日当天可享带薪假期1天 4、节日发放贴心礼品,且节假日通常提前下班 5、每日丰富下午茶、免费小零食供应,团队氛围轻松融洽 6、每月10号准时发薪,绝不拖欠 【任职要求】 1、年龄20-40岁,无经验亦可,有专人带教 2、具备良好的沟通表达与谈判技巧 3、工作积极认真,对销售岗位充满热情 4、有销售、客服或金融信贷相关经验者优先录用 公司地址:成都市高新区德商国际A座1701,欢迎前来咨询了解~
销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保五险一金年终奖1-3年大专及以上代理商销售电话销售区域销售渠道销售
岗位职责: 1、根据本项目年销售计划,制定年销售计划和月销售计划,并负责组织实施; 2、熟知公司产品,根据客户需求结合公司现有的产品优势,为客户提供合理的产品方案; 3、负责项目产品销售以及市场推广工作,并积极完成年度销售指标; 4、负责公司与客户的协调沟通工作,并及时将项目动态反馈; 5、负责项目产品的售前、售后的技术支持,争取产品试用机会并跟进客户项目,达到成交; 6、挖掘客户需求,开发潜在客户; 7、与内部售后团队配合,共同服务客户; 任职要求: 1、全日制大学专科及以上学历,机械自动化类专业优先(可接受优秀应届生); 2、持有C1、C2驾照; 3、具备较强的机械自动化相关理论知识(有半导体相关行业从事者优先,); 4、1-3年以上工业设备销售工作经验且对自动化设备应用比较熟悉,有接触过光源、三坐标、隔膜泵、工业机器人等产品的优先; 5、具备较强的表达、沟通能力及团队协作能力,有较强的责任心; 6、适应短期的工作出差,具备较强的现场突发情况的处理能力; 岗位福利:六险一金餐补节假日福利
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)互联网/科技
一、岗位职责 1、负责公司高教领域销售任务,落实销售策略,达成年度市场指标;重点开拓985/211等重点高等院校客户资源。 2、拓展并维护核心渠道伙伴(如教育信息化集成商),联合推进销售目标落地;定期开展经销商培训与商务对接,优化合作机制。 二、任职要求 1、硬性条件:具备2年以上大客户销售经验,有高校或职业教育行业成功项目经验者优先; 2、曾独立主导单笔合同金额不低于200万元的项目,熟悉高校采购运作流程(包括招标、竞争性谈判等形式)。 3、核心能力:具备强执行力与目标导向意识,能在高压环境下持续攻坚; 4、擅长商务谈判,能够有效对接高校内部决策体系(涵盖信息中心、教务处、图书馆、科研处、学工处及二级学院等关键部门)。
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成高社发[2019]12号
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