不外呼电话～不销售～ 【工作内容】 负责软件售后工单 双休 不加班 【职位要求】 1. 有相关经验者优先，无经验但学习意愿强亦可 2. 工作态度积极，追求长期稳定发展 【薪资待遇】 底薪+绩效奖金，综合月薪约4k -6k 求高薪勿扰，缴纳五险一金 提供员工培训、节日活动、福利礼品、团队建设等 具备良好的晋升发展空间

（男女不限。18岁以上） 工作内容帮忙处理一些日常工 作上的事，详细私聊） 工资5k+提成朝九晚五， 周末双休 免费一年一次国内度假， 成都新津的优先哈

要求18至40男女不限 会基本电脑 须有过客服工作经验 试用期无责底薪4000 转正后无责底薪5000 一个星期休息2天

招募【服务专员】 1、主要工作内容：为客户提供保单整理、保单服务等服务 2、收入构成：保障性收入+绩效 3、上班时间：朝九晚五，周末双休 4、推荐年龄：25岁-45岁 大专以上学历

公司线上客服

岗位职责： 1、为客户提供专业售后支持，涵盖租客答疑、操作指引及问题处理等服务内容； 2、快速响应客户反馈，持续优化服务流程，增强客户体验与满意度； 3、维护良好的客户关系，定期回访了解使用状况，保障服务质量； 4、联动内部相关部门，高效调配资源，确保客户需求及时落地； 5、组织安排保洁及维修服务，同步提升个人业务能力与服务水平。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地解决客户疑问； 2、具有一年以上相关领域工作经验，有客服或售后岗位经历者优先考虑； 3、责任心强，富有团队协作精神，能在高强度工作中保持积极心态； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力； 5、重视产品品质与用户感受，持续关注行业发展趋势与服务创新。

一、招聘岗位 邮政客服人员 二、岗位职责 负责处理客户的各类工单，包括咨询、投诉、建议等，并及时、准确地给予回复和解决方案。 与相关部门协作，跟进工单的处理进度，确保问题得到妥善解决。 对工单数据进行整理和分析，为优化服务流程和提升客户满意度提供参考。 完成上级领导交办的其他工作任务。 三、岗位要求 年龄在18-40周岁之间。 大专及以上学历，有客服工作经验者优先。 普通话标准，具备良好的沟通能力和服务意识。 熟练使用办公软件，打字速度较快。 具备较强的抗压能力和团队合作精神。 四、薪资福利 薪资结构：无底薪，纯计件工资，多劳多得，综合薪资4000元起，能力突出者薪资上不封顶（处理效率高、服务质量优者收入可显著提升）。 额外福利：过节福利（节日礼品/补贴等）。 单休制，保障固定休息时间。 舒适的办公环境，良好的团队氛围。 工作地点 四川省成都市锦江区锦城绿洲（中国邮政成都市分公司） 联系人及电话 黄敏

1.完善客户资料，整理并保存客户档案。 2.提醒已购买该险种的客户续交保费。 3.协助客户办理相关理赔事项。

1、售后客服人员2名 任职要求：年龄24-45岁左右，品貌端正身体健康无不良嗜好，大专及以上学历，懂电脑、会基础的办公软件，有较强的的语言沟通能力及应变能力，线上线下处理售后问题、协助市场部经理、整理销售合同、负责招标等工作。男女不限，会驾驶车辆优先录用 薪资待遇：5千/月、五险、提供住宿。 成都市区办公室：青羊区

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案； 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议； 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强； 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态； 3、公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础到进阶逐步指导； 4、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

成都市锦江区招家庭保洁/开荒，家电清洗师傅

武侯区机械厂库管 优势：包吃包住月休四天+不体检 岗位：库管【有库管经验】 工作内容 ：分拣、收货、上架 招聘要求：18-40岁 ，服从管理 上班时间：长白班 8:30-17:30，加班两个小时左右18:00-20:00 工资待遇： 20号发薪 [烟花]库管工资: 20元+1元稳岗补贴 ，发薪不在职20元/小时 免费提供午饭自带碗筷，免费提供宿舍（厂区内）水电费均摊 工作地点：武侯区 -

成都市双流区招工地小工/杂工、工地力工

轻松好耍，可以耍手机，酱油岗，欢迎加入!! 包吃包住，当天应聘，当天安排宿舍，可以接受学生工 一，应聘条件： 1，年龄18-45周岁。 2，身体健康，思想进步，工作认真。 二，职位描述： 1，项目类型：写字楼，商场大厦，小区等； 2，负责所辖区秩序维护。进出人员简单的登记刷卡。 三，薪资待遇： 1，一个月以上长期综合收入4500，包吃包住岗位不同工资不同 2，合同期过后每年有年终奖 3，工资每个月15号发工资不拖不欠。 4，上班7-10天可预支零花钱，干满半年有15天带薪休假， 成都本地就近安排岗位，经验不限学历不限，安排。

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作内容: 1.基础工作售后服务 2.定期检查客户资料、保单等3.负责老客户的资料变更，理赔4.会涉及二次开发 岗位要求: 1.年龄21-50周岁，大专及以上学历(优秀者可放宽到高中)有无经验都可以，有师傅带2.有责任心，良好的沟通能力和语言表达能力，细心热心耐心3.上班时间:早9:00，晚5:00，周末双休，法定节假日均休息，工作时间相对自由，工作氛围很好，不加班，团队有活力，没有勾心斗角，期待您的加入

武汉捷博｜无人机&小米售后招聘简章 【二厂｜无人机项目】年龄20-40以内男女不限 L1客服｜5人 前三个月｜三个月后5000+1000岗位补贴（每周约3天值班）9-18 ，要能接受每周三天加班到21点（9-21） 要求：大专及以上，1年以上客服经验，必须接受打电话 内容：接进线、外呼回访，跟进售后问题 L3客服｜8人（简历提前审核可优先安排面试） 前三个月6000（6天8小时）｜转正6000+600岗补+500绩效 要求：大专及以上，至少1年客服经验 内容：分析客诉数据，输出服务优化建议 L2客服｜8人（简历提前审核可优先安排面试） 前三个月6000（6天8小时）｜转正6000+500绩效 要求：大专及以上，至少1年客服经验 内容：闭环处理无人机故障、理赔纠纷，全程跟进案件 消费机测试｜5人 小时工：住宿18元/小时｜不住宿19元/小时 要求：中专及以上 内容：对修好的飞机/遥控器做功能测试

岗位职责： 1. 负责市场销售相关工作，包括客户拓展与维护，挖掘潜在客户需求，推动销售业绩增长； 2. 执行售后服务工作，及时响应客户售后需求，解决客户反馈问题，提升客户满意度； 3.以客户家庭为单位，规划合适保险方案，推动，形成长期服务，提升个人收入。 任职福利： 1. 前期有精准职业规划与专业培训体系； 2. 有专人带动，保障学习无忧。 工作地点：南安溪美和霞美两个点之一

在公司接待客户，根据客户需求提供相应的产品和服务

职位要求： 1、年龄24-54 (接受应届，有无经验者都可) 2、高中及以上学历 收入： 1、3100+2800新人津贴+3400综金奖励=综合8000-10000+上不封顶! 2、入职有老员工1v1带领相关培训及日常工作开展 工作时间： 1、9:00-12:00 14:00-17:00 2、午休2小时 3、固定休8天，坚决不加班 4、节假日正常 岗位职责： 1、会员档案资料整理变更 2、会员理赔档案资料办理 3、会员续费档案提醒、加保 4、公司会员活动通知及邀约（二次开发） 岗位福利： 1、可享受国家法定假，婚假，产假，陪产假，年假 2、每个季度有机会升职，公开公平透明 3、公司提供人身意外，意外医疗，住院医疗，养老等保险

底薪4000+加提成+1000绩效考核奖励+免费住宿 入职会有经验丰富的主管一带一培训（免费） 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过面访、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展 4.学历不限，具备学习意愿和团队协作精神 5. 诚信踏实，具备基本的职业素养与服务意识

竹子汽车销售有限公司成立于2014年，简称“竹子买车”，拥有全国范围的车辆渠道资源，整合上万家经销商，汇聚多品牌优势，持续为客户提供低、中、高端车型的多样化选择。客户到店可实现一站式选车，车源丰富、选择广泛，成交率高，新人也能快速开单。 1、每月投入百万级广告推广＋顶流主播线下引流，精准获取高品质客户资源 2、无需经验，应届生及实习生均可报名，公司提供专项新人培训，一对一导师带教，全程指导直至成功开单 公司统一提供客户资源，通过电话邀约到店并配合展厅接待，工作内容简单高效 薪资结构：底薪3000元+高额度车辆提成（800-2000元/台）＋金融服务提成 新人综合月薪6k-12k，熟练后收入普遍稳定过万 工作时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时，每月4天休假，可灵活调休 公司可协助安排住宿 要求：无重大疾病史，表达清晰流畅，热爱销售工作 有意向者请尽快投递，当天安排面试，次日即可上岗！！！！

1.负责营业厅各项移动业务办理及客户咨询 2.处理营业厅移动业务投诉 3.参加移动分公司安排的各项业务学习培训 4.完成领导交办的其他任务

岗位职责： 1. 负责家装客户全流程服务，包括需求沟通、方案推荐、合同签订及售后跟进 2. 主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 协调设计、施工、供应链等内部团队，确保项目高效落地与交付质量 4. 定期分析客户需求与市场动态，协助优化产品与服务策略 5. 准确录入并更新客户信息，完成业绩目标及日常报表工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，亲和力强，服务意识突出 2. 有家装、建材、家居或相关行业客户服务经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作精神 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏 5. 学历不限，有成功销售案例或客户管理经验者更佳

【招光伏业务员】新能源风口，家门口赚钱！ 一、招聘岗位 户用光伏推广业务员（全职、兼职均可） 工作内容：下乡推广户用屋顶光伏与老乡洽谈并促成签约， 增加闲置屋面，庭院收益， 二、招聘要求 1. 年龄18-65岁，男女不限，身体健康即可； 2. 不看学历看能力，能下乡跑市场，会沟通； 3. 本地人脉广者优先 4. 三、薪资待遇（面聊详情） 1. 高提成一户一结，多劳多得，收入上不封顶； 2.小白也可，包培训，手把手带。 四、工作优势 国家政策支持，新能源风口，村镇市场广阔。时间相对灵活，在家门口就能干，既能赚钱又能照顾家，免费安装光伏棚为用户节约成本，可以解决屋面防水、隔热问题，公司提供宣传资料和政策支持。崇州市、大邑县、邛崃市 联系人： ________（微信同号） 面试地址： ________ （注：本招聘不收取任何押金、报名费、培训费） ---

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

建筑行业人才/证书方向 岗位职责： 1. 负责与建筑企业沟通，深入了解其在专业人才及证书方面的需求，提供精准的解决方案； 2. 根据公司提供资源进行开发，跟踪谈判、成交，挖掘潜在客户，维护良好的客户关系； 3. 依据客户需求，制定个性化的人才、证书服务方案，促成合作； 4. 跟进业务流程，确保客户需求高效落地，提升客户满意度。 任职要求： 1. 无学历要求，性别不限，3 5以下； 2. 有1年以上的销售经验，行业不限； 3. 具备良好的沟通能力与销售技巧，善于与人交流，能准确把握客户需求； 4. 对电销/网销销售工作充满热情，有强烈的责任心与目标感，具备良好的抗压能力。 薪资福利： 1. 薪资福利：底薪3000元 + 高额提成（上不封顶），月入过万轻松实现 ；五险、节日福利、室内办公不外出不出差、不加班； 2. 工作时间：朝九晚六，周末双休，国家法定节假日全休； 3. 完善培训：提供入职一对一带薪培训及定期技能提升培训。

【岗位职责】： 1、快速掌握茶艺和茶文化相关相关知识，品牌知识，茶产品冲泡和品鉴的方法； 2、根据客户需求，对茶叶与茶具进行有效导购； 2、物料准备、库存整理、设备维护，保证运营顺畅； 4、保持门店卫生整洁、陈列美观；、配合同事完成日常任务，参与培训 5、新老客户客户开发及客情维护。 【任职要求】 1、学历高中及以上，身高1.60cm以上，形象气质佳；有茶叶销售等相关经验优先； 2、喜欢茶行业，无销售经验可培养；能适应排班制工作，有服务意识和团队协作精神；有一定的亲和力，善于沟通，注重团队合作，敢于挑战。 3、身体健康，持有健康证(可入职后办理)。

【招聘岗位】棋牌室销售、组局运营（连锁棋牌室） 【薪资待遇】综合6-10K（底薪+提成+奖励） 我们是一家连锁棋牌室，现诚聘热爱社交、擅长线上拓客的销售组局小伙伴！不用会打麻将，不用上桌陪玩，我们需要你通过抖音、小红书、美团等平台吸引顾客、组织牌局，实现“人在哪里，工作就在哪里”的自由模式！ 【工作内容】 1.通过抖音、小红书、美团等平台进行内容引流与客户拓展； 2.维护意向客户，主动沟通并促成组局； 3.灵活安排工作地点，有网就能开展工作。 --- 【工作时间】 ·上午10点线上打卡，周三至周日16:00-20:00需到店； ·周一至周三需到店，线上办公。 【我们提供】 ·底薪+提成+奖励，能力越强收入越高； ·不定期零食奶茶福利，困难就是一起吃饭； ·清晰的晋升路径，可接手更多门店，提升底薪与提成。 【我们需要这样的你】 ·有3-5年销售或运营经验者优先； ·性格外向，沟通能力强（我们要E人！）； ·自驱力强，态度认真，不“三天打鱼两天晒网”。

1、负责金融电销团队的日常管理与指导，提升团队业绩； 2、制定销售策略，优化电销流程，确保团队目标达成； 3、分析市场动态，调整销售方案，提高客户满意度； 4、监控团队工作质量，提供培训与反馈，促进团队成长； 5、协调内部资源，解决客户问题，维护公司形象。 任职要求： 1、具备金融行业背景，熟悉电销模式及流程； 2、拥有出色的团队领导能力和沟通技巧； 3、能够独立制定销售计划，具有较强的市场分析能力； 4、良好的客户服务意识，能够处理复杂客户问题； 5、责任心强，抗压能力强，适应快节奏工作环境。