急聘｜银行个贷档案专员（3-5人） 【核心亮点】银行直签项目｜稳定驻场｜规范管理 一、 岗位信息 1. 招聘岗位：个贷档案专员 2. 招聘人数：3-5人 3. 工作性质：全职 4. 学历要求：大专及以上 5. 薪资待遇：薪资面议 6. 工作地点：按银行项目派驻 二、 核心任职要求 1. 经验要求：具备金融个贷相关工作经验，有银行个贷相关工作经历者优先； 2. 资质要求： 有《保密培训证书》、《档案整理专项职业技能证书》、《档案初级职称证书》、金融相关从业资格证书者优先录用。 三、 岗位职责 1. 负责银行个贷业务档案的整理、资料扫描、信息录入、归档存储等全流程工作； 2. 严格执行银行档案管理规范，落实现场流程控制与质量管控要求； 3. 配合应对业务量激增等突发情况，服从应急响应安排； 4. 按要求完成档案实物安全管理，确保档案资料完整、规范。 5. 能接受出差

岗位职责 1. 负责光谱仪在四川省内环保、农业、林业领域的市场推广与销售工作（应用场景包括入河排污口、农业面源污染监测、林草生态监测等）； 2. 开拓并维护政府及企业类客户资源，推动建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度与粘性； 3. 熟悉销售项目运作流程，能够独立完成方案讲解、招投标支持、项目执行推进及回款管理等全流程工作 任职要求 1. 具备大专及以上学历，有环保、农业或林业相关行业背景，或拥有本地客户资源及渠道者优先考虑； 2. 有软硬件集成、环境监测设备或科学仪器销售经验，具备大客户开发能力者更佳； 3. 结果导向意识强，能承受工作压力，擅长商务沟通，可接受省内外出差，认同销售职业价值并认同公司文化；（持有C1驾照者优先） 福利待遇：（无责任底薪6K-8K+业绩提成，具体面议） 1、优越的办公条件：高端写字楼办公，氛围积极融洽，团队富有活力； 2、完善的薪酬机制与清晰的职业发展通道； 3、全面的员工福利：入职即缴纳五险一金，享有年终奖、带薪年休假、节日津贴、专业技能培训、生日礼金、定期团建等； 4、工作时间：周一至周五 9:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休息

1、获取市场动态，推广企业与产品信息，解答客户疑问，通过电话沟通及实地拜访方式收集目标客户资料； 2、独立执行或协同团队完成对目标客户的联络与商务洽谈，达成销售指标； 3、维护客户关系并提供系统服务支持，确保货款按时回收。目标客户包括各大银行、烟草公司、电力公司及大型企事业单位等； 任职资格 1、性别不限，年龄22－40岁； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，富有进取心和团队合作精神，性格积极，工作认真负责； 3、为人正直诚信，服务意识强，能承受工作压力，具备较强的协调能力和务实的工作态度。

岗位职责： 1、负责所管区域内医美机构及医院的开发、维护管理工作，向区域内的医美机构及医院销售公司医美产品，完成公司下达的业绩目标并对结果负责。 2、与机构建立并保持良好的合作关系，做好院内重要人员的深度客情维护并促进院方与我方业绩提升的相关活动、培训工作，确保公司业绩持续且良性增长。 3、积极开发拓展新机构、新客户，及时梳理合作机构需求、并制定合作方案做好跟进、反馈、落地与执行。 4、负责公司产品机构上量的提升，及时掌握市场动态，努力提高销量； 5、积极参与各类医学活动，发展并保持与行业相关机构、组织的良好关系运营； 6、积极完成上级领导交办的任务。 任职要求： 1、专科以上学历，医美产品行业销售2年以上经验； 2、具备一定的医美产品销售经验（如玻尿酸、胶原蛋白、水光针等），了解医美产品行业相关专业知识； 3、具备一定的市场分析判断能力，及良好的沟通、表达能力； 4、抗压能力、共情能力强，勤奋、创新并积极负责； 5、热爱销售行业，形象好、气质佳。

【招聘岗位】蜀信企服 贷款顾问/客户经理（全职） 【任职要求】 1. 学历不限，经验不限，有无经验均可 2. 沟通能力强，有赚钱欲望，抗压能力佳 3. 品行端正，无不良从业记录 【核心福利·薪资优厚】 底薪社保（公司全额购买）高提成各类奖金承诺不加班带薪休假独家产品（不内卷

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告，参与团队协作与市场策略制定 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展工作 4.熟练使用办公软件，具备基本的商务谈判技巧

岗位职责： 1、制定公司年度市场战略，包括产品营销、客户增长计划； 2、主导行业展会、学术会议，提升产品专业影响力； 3、分析市场数据，调整市场策略以保持竞争优势； 4、与技术团队（如开发、实施）协同，理解产品逻辑并反馈市场需求； 5、深度了解医疗信息化趋势，调整市场策略； 6、负责完成区域内市场开发及销售计划。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备良好团队组织能力及协沟通调能力； 3、有志于医疗卫生信息化领域发展，热爱市场销售工作； 4、执行能力强、责任心强、能承受较大工作强度及压力； 5、具备市开拓市场销售能力，有医疗软件销售经验优先； 6、有软考证书：系统架构师、软件设计师、信息系统项目管理师、数据库系统工程师、系统集成项目管理工程师优先； 7、英语听说流畅者优先； 8、工作地点：四川、深圳。

负责责任区域内市场客户的开拓及客户关系维护工作； 负责区域线索与商机客户的跟进推进工作； 负责区域内信用销售客户的回款管理与落实工作； 负责区域内客户服务工作的协调与对接事宜；

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调与候选人跟进 3. 办理社保、公积金的增减员申报、费用缴纳及政策咨询等日常事务 4. 支持员工培训组织、绩效考核数据整理及企业文化活动执行落地 5. 维护HR基础信息数据库，定期输出人力报表，为管理决策提供数据支持 任职要求： 1.人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通表达与跨部门协作能力，服务意识强、细致有耐心 3.熟练使用Word、Excel等Office办公软件，能独立完成基础数据统计与分析 4. 有HR实习/助理经验者优先，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递 5.诚实守信，责任心强，严格遵守职业保密规范

岗位职责： 1.负责家政客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应阶段性出差安排 5.行业经验不限，有B2B服务或销售经验者优先

成都东站20层搂,框剪需2个人做包工,主楼,没活的请联系,电话

成都金大立科技有限公司招聘 1. 加工中心操作工：5名，月薪5000-9000元 2. 保洁员：1 名，3500 元 3. 焊工：3名，月薪5000-9000 50岁以下 4. 折弯工：2 名 月薪5000-9000 公司地址：彭州市工业开发区金彭西路419号 联系电话： 马先生

招聘 定制家具厂招聘以下岗位 跟单售后 1名 设计师 2名 8000➕ 附件师傅 1名 试装师傅 1名（五年以上试装 安装经验） 要求熟手 联系电话

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招聘：收银 薪资：3500-3700元/月 【招聘 4：收银接待岗位】 邛崃文君街道招收银接待 薪资：3500-3700 元 / 月 地址：邛崃市文君街道 要求：熟悉基础收银流程，沟通能力好，有责任心，有经验优先 工作环境轻松，长期稳定，欢迎合适的朋友联系！

中餐店招聘 厨师长： 岗位工资+技术工资+考核工资。综合12000左右 油锅：岗位工资+技术工资7500左右 头占：岗位工资+技术工资。 8000左右 二占：岗位工资+技术工资6500左右 头面：岗位工资+技术工资6500左右 水台：岗位工资+技术工资6000左右 接待客户经理。岗位工资+提成+考核面谈 厨房月休三天。前厅月休4天。 每年额外有7天带薪休。 生日有一天休息。 地址 大连中山区店和马兰店 联系电话：

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应阶段性出差安排 5.行业经验不限，有B2B服务或销售经验者优先

岗位职责 1.开发有电子加工需求的 B 端客户（线上 / 线下） 2.商务洽谈、推动打样及批量订单合作 3.跟进订单全流程（打样 / 量产 / 交付） 4.合同签署、对账及回款管理 5.收集市场动态与客户需求，助力业务决策 任职要求 25-45 岁 高中 / 中专及以上学历，电子 / 市场营销专业优先 有 SMT、PCB、PCBA 等行业销售经验者优先 性格开朗，沟通力强，目标感强，能承受业绩压力，适应出差及外出拜访客户 熟练使用办公软件及微信沟通

岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责： 1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标； 2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进； 3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。 4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。 5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。 任职要求： 1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力； 2．有旅行社/政企渠道销售经验优先； 3．工作主动负责，能熟练使用办公软件； 4．认同酒店管理，服从工作安排。 岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有； 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率； 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度； 4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准； 5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先； 2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境； 3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况； 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。 岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责接待客人，提供优质服务； 2. 处理客人入住、退房等相关手续； 3. 协助客人解答问题，提供相关信息； 任职要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。 岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责： 1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标； 2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进； 3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。 4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。 5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。 任职要求： 1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力； 2．有旅行社/政企渠道销售经验优先； 3．工作主动负责，能熟练使用办公软件； 4．认同酒店管理，服从工作安排。 岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有； 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率； 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度； 4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准； 5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先； 2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境； 3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况； 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。 岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责接待客人，提供优质服务； 2. 处理客人入住、退房等相关手续； 3. 协助客人解答问题，提供相关信息； 任职要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。 岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责： 1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标； 2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进； 3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。 4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。 5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。 任职要求： 1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力； 2．有旅行社/政企渠道销售经验优先； 3．工作主动负责，能熟练使用办公软件； 4．认同酒店管理，服从工作安排。 岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有； 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率； 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度； 4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准； 5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求： 1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先； 2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境； 3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况； 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。 岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒 工作职责： 1. 负责接待客人，提供优质服务； 2. 处理客人入住、退房等相关手续； 3. 协助客人解答问题，提供相关信息； 任职要求： 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。 岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责：1.熟悉本班组各岗位用人情况，严格按照部门人员编制合理安排工作； 2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作； 3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况，及时给予指导性帮助； 4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策，并在与员工沟通过程中给予正确的引导； 5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议； 6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度； 7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准； 8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作； 9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估； 10.与员工建立良好的工作关系，搞好协调工作； 11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据； 12.根据酒店和部门下达的各项指标，协助中厨厨师长，制定相应的工作计划及管理措施，并带领下属完成任务； 13.管理整个班组使之正常运转，定期检查本范围的各项政策、程序，使之保持简洁科学，使客人得到最大的满足以达到预期的效果； 14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作，确保令客人满意； 15.经常与员工进行交流，寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈，形成良好的工作氛围，保证员工的工作激情； 16.在处理员工事务的过程中，要发自内心地关心员工的感觉，理解员工的心情，始终保持微笑，给员工一种亲切的感觉和良好的示范； 17.负责本范围的物资管理，执行节约制度，在不降低服务标准的前提下，努力控制各项成本； 18.负责本班组员工的基础培训工作； 19.不断自我学习提高，不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工； 20.完成既定的培训计划； 21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作； 22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作； 23.担任本案板组消防安全责任人，确保本班次无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序； 24.确保本班组员工均持有或体检合格证明，无传染病流行危害他人健康等事故发生； 25.负责本辖区的清洁卫生工作； 26.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.从事烹饪工作5年以上，一级厨师水平； 2.熟悉原料知识，精通炉口技艺，熟知菜肴规格标准； 3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度； 4.有5年以上厨房工作经历，并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上； ，25-45周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷 岗位五：炒锅主管 月薪：4500元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责： 1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作； 2.履行值班的工作职责和要求，做好每一班岗； 3.牢记相关规定和制度，确保工作范围内无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序； 4.完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1.从事烹饪工作1年以上，炉灶工作2年以上，三级厨师以上水平； 2. 能熟练掌握炉灶的各项技能； 3. 受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度； 4. 有3年以上厨房工作经历； 5. ，22-40周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷。 以上所有岗位福利待遇：月休6天，包食宿，享受法定节假日，缴纳社保，节日福利等。

岗位职责：岗位职责： 无责任保底六千，六千底薪不多保证你简单衣食住行，你才会慢慢给公司带来利益，从一个不会到会，需要时间的，包住不包吃，住宿是小高层老小区，可以住可以不住的，不住没有住房补贴，有提成，有补助，客户通过提供不需要自己打电话找客户，也不需要自己出去找客户，通过公司客户发展维护新老客户团队，不会有人带，自己能力多大，待遇越高，都是相互的。 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4.学历不限，专业不限，欢迎优秀大家加入

周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！也不是贷款！！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦 职位详情 1．通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客户 2．及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00 午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20k，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位 没有业绩考核，底薪一直都是无责的，试用期也不会打折！ 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员﹣组长﹣﹣经理﹣总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

岗位职责: 1、开发拓展新客户资源，负责四川区域内工程类产品的销售工作并保障回款； 2、落实公司营销策略，定期拜访维护客户关系，及时解决客户在产品应用中的问题； 3、建立并完善客户拜访记录及档案资料，按时提交各类销售报表；完成上级安排的其他工作任务 任职要求: 1、具备建筑建材行业经验者（如铝板、蜂窝铝板、栏杆、玻璃等）优先考虑； 2、熟悉工程渠道销售模式，能熟练对接政府单位、企业部门、开发商、施工单位、总包方及甲方客户； 3、具备较强的市场洞察力与应变能力，沟通表达清晰，学习能力强； 4、责任心强，能承受工作压力，对销售岗位有高度热情

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服务范围：四川省全川； 防雷检测为国家规定的每年1-2次强制性检测，服务目标为：厂矿、房地产、水利水电、市场前景好，客户群体多，诚邀共同发展！

福利待遇： 1、朝九晚六+周末双休！带薪培训+节假日福利 2、综合薪资:底薪（3000）+提成20%~30%+奖金+福利双休+五险【平均1W-2W】 4、公司提供最完善的培训流程和学习机会，良好的晋升通道和发展空间（晋升通道顾问-组长-区域负责人）。 一、岗位职责： 1、通过公司资源，开发建筑行业企业客户资质办理需求； 2、与客户进行有效沟通，为客户提供专业建筑资质申报咨询服务； 3、根据客户需求为客户提供合理的解決方案，商务谈判，促成交易进行； 4、负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。 二、任职要求： 1、热爱销售工作，有事业心，渴望高薪~ 2、有一定的销售工作经验，有电话销售、网络销售、保险销售、房产中介销售及酒水行业销售经验的优先 3、条件优异者可适当放宽要求 三、工作时间： 9:00-18:00，中午休息1.5小时。 周末双休，法定节假日按国家规定休息。 四、工作地点： 成都市成华区东华一路47号中国铁建广场1号甲级写字楼1208#

招聘：门店销售（早9晚7） 薪资：5000-12000元/月 岗位要求： 1、形象良好，身体健康 2、有美容养生门店销售经验，熟悉美容养生行业，沟通能力强，对顾客需求敏感 工作内容：顾客接待、需求分析、方案推荐及销售转化、客情维护 薪资：5000-12000，业绩说话，可面议。 福利： 餐补、业绩奖励、加班费、过节奖励等 上班时间：9.00-19.00

一、岗位职责: 1、负责指定区域内产品的线下推广与销售，涵盖门店开发、各类餐饮品牌客户陌生拜访及后续维护支持等工作。 2、整理、汇总并分析客户资料与市场动态信息。 二、招聘要求: 1、热爱销售工作，具备积极的从业意愿。 2、身体状况良好，能适应高强度外勤工作。 3、熟练操作OFFICE办公软件。 4、应届毕业生亦可申请。 三、工作地点: 四川省 四、薪酬福利: 1、试用期薪酬：税前4K+奖金提成，试用期间统一缴纳社医保 转正薪酬：税前5K+奖金提成 2、提供交通补贴、高温补贴 3、具备基本沟通技巧，认同陌拜类销售工作模式

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动执行，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎踏实肯干的应届毕业生 4.学历不限，高中及以上学历均可申请，优秀者可放宽条件 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观，愿与企业长期共同发展

岗位职责：对接别墅家装客户需求，推进方案沟通与签约，跟进项目落地，维护客情促转介绍。 任职要求：3年以上家装/地产销售经验，熟悉装修流程；高情商、高智商、高颜值，沟通谈判力强、抗压性足。 高薪不画饼，业绩说话，平台资源加持，赚钱趁现在！简历速砸→