因公司业务发展，现招聘散杂货业务经理以及散杂货销售，需求如下: 1、了解以及熟悉散杂货海运业务及市场，有一定的散杂货海运及国际物流工作经验，熟悉了解租船合同及法律 2、整合开发公司现有客户，发展潜在客户和业务; 3、工作勤奋，能承受工作压力与挑战，良好的市场开拓精神和团队意识 4、良好的沟通能力和协调能力，有独立思考能力和归纳总结能力。 任职要求: 1、大专以上学历，海事、海商、英语专业者优先考虑; 2、负责国际运输/物流等相关业务的海运销售工作;有稳定客户者优先考虑; 3、沟通能力强，性格活泼，抗压能吃苦，有团队精神 公司产品有市场竞争力，从业1年以上收入可达到1W/月，多的可达2-3W/月，优秀销售稳定工作2年以上的，月收入稳定3-5W+，能力强者没有上限 工作时间：周一至周五 8:30-17:30 周末双休 ，法定节假日正常休息，五险。各类补贴，节日福利，带薪年假。

公司是济南企业贷款头部企业，月回款200w+！人均10w+业绩，主做国有6大行产品，提供行业内优质数据，新人一对一培训，放款额度300万起，正规经营0客诉，客户复购率50%以上（轻松创收！！） 仅服务企业负责人，专注正规企业金融服务，不涉及个人贷款业务 【福利待遇】 无责5800+提成通提12-35%+奖金300起 缴纳五险一金 【工作内容】 了解客户公司的资质状况，约定服务时间，无需外出见客户（配备专职上门服务团队，客户也可选择到公司面谈） 【公司优势】 1、新员工普通水平月入1-3W 中等水平月入5W以上 高收入可达10-30W/月 2、下班后无工作打扰！ 3、节假日照常休息，一天不缺！！！ 4、团队颜值高，氛围年轻有活力 5、开单速度快（5天实现1000万放款） 6、薪资发放准时可靠 7、新人期提成全额发放 8、定期组织团建与下午茶活动

（1）招募人员：资深客户经理 （2）招募条件： ①年龄25-45岁； ②具备大专或以上学历； ③拥有保险、银行证券、医药、房地产等行业五年以上从业经验，或有自主创业经历者优先考虑； ④能力突出者条件可适度放宽。 （3）公司待遇（满足相应条件即可享有）： ①佣金＋多项津贴＋绩效奖励＋荣誉激励等，收入与业绩直接挂钩； ③提供专项养老保险、意外险、医疗保障； ④享有公开透明的晋升机制； ⑤纳入系统化培训体系； ⑥享受专属资源扶持。 （4）主要职责： ①推广中国人寿保险股份有限公司的企业理念，普及保险相关知识； ②开拓所负责区域的客户资源，提供保全服务、增值服务及保险咨询、售后支持； ③积极参与公司组织的各类会议与培训活动； ④按照公司周经营规范执行日常活动量管理； ⑤承担团队成员的辅导培养与日常工作督导； ⑥配合完成职场日常事务管理要求； ⑦协助上级主管开展团队日常运作与会议组织，落实并遵守公司各项管理制度

岗位职责： 1.主动与新客户建立联系并开展有效沟通，同时定期回访老客户，做好日常关系维护； 2.负责组织大客户来公司实地考察，并协同领导完成接待任务。在合作推进过程中，全面参与商务洽谈、合同条款协商及签署工作，并落实后续跟进，保障合作顺畅执行与持续稳固。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，掌握商务谈判相关技巧。 2.工作责任心强，对待任务严谨细致，具备较强的抗压素质。 3.富有团队协作意识，愿与团队成员共同努力，达成集体目标。

招聘支付宝官方 NFC推广员 1:济南（可全国）支付宝第六代碰一下推广 2:线上，线下推广均可 3:学历年龄不限 4:有师傅带，包教包会 5:底薪5000+铺设奖励（日结）+长期收益，上不封顶 6:时间自由

负责维护现有客户，日常与客户保持联系，及时解答客户相关咨询，无需自行开拓新客户！无需主动开发新客户！老客户续费即可获得提成 当前岗位平均月收入达7k以上 实行大小周休息制度，缴纳五险，设有绩效奖金及交通补贴等福利待遇 要求：具备会计基础知识且善于沟通者，或有电话销售经验、愿意学习提升者均可报名。提供岗前培训，安排导师一对一指导

前台接待车辆和客户服务

A. 岗位职责： ① 负责指定区域内实验室仪器产品的销售工作，达成公司制定的销售目标； ② 主动维护区域客户资源，与核心客户保持高效沟通，并持续拓展新客户群体； ③ 定期开展客户走访，及时掌握并反馈市场动态与客户需求信息； ④ 接受并按时完成公司或上级交办的各类临时性工作任务； B. 任职要求： ⑤ 1.热爱销售工作，具备良好的心理素质和较强的抗压能力； ⑥ 2.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，责任心强； 该岗位需适应全国范围出差，具有高校（含高职、中职、中专）市场拓展经验者优先考虑 职位福利：五险、周末双休、出差补贴、高额提成

下水管侧漏水有修的吗

招铝合金切料一名案子会拿电转的日工，下午明天能来的联系 .闫庄小学附近。

找上高师傅，顶子打胶，上4条拉筋，一天活

自产自销招聘公司因订单增大高薪招聘: 熟练样衣工 6名 工资面议，长期临时都可以 要求精品质量，熟悉各类样衣制作.临时长期都可以 地址永安路56号圣丽达工业园2栋5楼 电话

今天 - 明天历下区银座颐庭大酒店需要婚礼现场搭建撤场 1 名 时间：今天上午10：30集合，明天婚礼结束撤场 撤场3-4小时左右 早干完早结束 内容：布置婚礼现场 搭建 打杂 薪资：共计180 管吃 如果太晚的话管住 要求：20-45周岁，有经验的优先，干活利索事多勿扰 今天历下区山东大厦集合需要3名婚礼撤场人员 时间：今天1：30婚礼结束撤场 估计3-4小时结束 可能早下班 内容：婚礼结束撤走物料 薪资：80/ 次日结 要求 20-45 周岁干活利索 有经验的优先 明天 - 后天历城区施柏阁酒店需要婚礼现场搭建撤场 3 名 时间：明天下午4：00集合，后天婚礼结束撤场 撤场3-4小时结束 内容：布置婚礼现场 搭建 打杂 薪资：共计180 完工结算 管吃 如果太晚的话管住 要求：20-45周岁，有经验的优先，干活利索事多勿扰。

收单业务客户经理｜西安 岗位职责 拓展收单商户，负责新商户签约、收款码/音箱/POS机具布放及使用培训； 配合合作银行推进业务指标、落地营销活动，维护客情关系； 负责存量商户日常维护，解答交易咨询、排查机具故障、定期巡检及风险把控，提升商户活跃度； 严守收单业务合规及反洗钱相关规定，完成领导安排的其他工作。 任职要求 大专及以上，学信网可查，40岁以内； 有银行、支付/收单行业经验优先； 善于沟通拓客、客户维护，抗压能力强，熟悉收单业务流程及行业政策。 薪酬福利 薪资：底薪+绩效，综合4000-8000/月，多劳多得、上不封顶； 福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、专业员工培训。

世界500强企业，专注服务省内三甲医院、银行、能源等优质单位，纯对公业务，对接高知圈层。 双休

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

我们是一家新加坡人力中介公司，帮助求职者找工作，办理工作签证业务。 新加坡的面积，人口和厦门差不多，本地人口380万，外国劳工160万来自亚洲各国，中国大概占比约30%；所有外国人都需要做签证，每天有人离职入职，这就是行业的生意。 面试录取，当天确定就开单！ 签证行业市场很大，周期很短7-10天，收入很高的，可持续增量的市场！

岗位职责： 1、负责门窗产品的销售推广和客户维护服务； 2、根据市场营销方案，完成销售任务； 3、电话或微信与客户联系，邀约意向客户到店，进行选材、上门量尺、报价出预算、签单收款配合相应部门做好客户的沟通协调服务； 4、以武汉市为基础，开拓新市场,发展新客户,提升产品销量。 任职资格： 1、年龄25-45之间，男女不限，有门窗销售或建材家居销售经验者优先录用； 2、有较强的销售能力，沟通能力及交际技巧，有亲和力； 3、具备较强的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，有团队协助精神，能承受工作压力； 薪资结构： 底薪4K+提成(4%~6%)+溢价分成(4/6开)+周奖励+月奖励（8000K+，上不封顶） 福利待遇： 五险一金+ 可提供宿舍（小区）+不定期团建+节日福利 工作地址：余家头居然之家，徐东欧亚达，汉口欧亚达 工作时间：周一至周五9:00-17:30 周六周日工作时间：9:00-18:30 每周休息1天（可调休） 目前公司正在扩大规模，需要大量人才，欢迎有销售热情的强人、能人加入我们，工作稳定，收入可观，与企业共赢！

岗位职责: 1. 负责公司AI产品的线上招商与销售工作 2. 维护客户关系，提供专业的产品咨询与服务支持 3. 根据公司要求完成销售任务并达成业绩目标 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

1，通过面谈、电话或网络沟通等方式与客户建立合作关系。 2，公司提供精准的客户资源支持。 3，提供系统化的培训支持。 高端写字楼内办公，无需自行开发客户，避免风吹日晒外出拓展的辛劳。 定期开展团队聚餐活动，每年安排1-2次国内旅游，表现优异者可享有出国旅游机会。

招聘两名家电销售（有相关工作经验） 有较强的沟通能力和服务意识 老板随和，气氛融洽，待遇优厚 不看文凭，看人品，不求学历，求能力 欢迎加入我们

岗位职责： 1、开展公司主营产品包括光纤线缆、综合布线、安防监控及数据中心等领域的销售业务； 2、开发目标客户群体，建立并维系长期稳定的合作关系，推动销售业绩持续提升； 3、依据公司业务发展目标与拓展规划，组建销售队伍，统筹落实团队销售任务； 4、贯彻执行公司管理规范与业务流程，持续提升产品市场占有率，保障客户满意度。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄22-35岁（条件特别优秀者可适当放宽）； 2、具备1年以上销售工作经验，有弱电行业或信息技术相关领域从业背景； 3、具备较强的销售能力、沟通表达、协调组织及商务谈判技巧； 4、具有较强的责任意识，富有团队合作精神，品行良好，工作积极投入； 5、了解弱电、安防、综合布线及数据中心等相关产品知识，拥有一定客户资源或项目经验者优先录用

1、达成负责区域内润滑油、变速箱油产品的销售目标，持续提升产品在区域市场的占有率； 2、管理所辖区域的经销商体系，与核心经销商建立长期稳定的合作关系，推进空白市场的拓展与布局； 3、在指定区域内积极开拓新经销商资源（渠道包括汽车维修厂、快修连锁店等），持续扩大销售网络； 4、善于识别日常工作中存在的问题，并根据实际情况提出具有可行性的优化建议； 5、熟悉辖区内客户的进货、销售及库存动态，及时跟进客户提货安排与物流发货进度； 6、参与制定并执行渠道促销方案，推动销售增长； 7、跟踪区域内竞品市场动向及节假日期间的营销活动，制定针对性应对策略。 岗位优势： 1、开单容易、业绩好做：公司提供全方位支持，专业团队协同作战，依托稳定的B端客户基础和精准客户资源，新人快速上手，轻松成单拿提成； 2、提成无上限：收入与业绩直接挂钩，多劳多得，只要肯拼就能多赚，付出即有回报； 3、转正路径明确：达到业绩标准即可转正，考核公开透明，无隐形门槛； 4、成长空间大：晋升通道清晰，可从省区销售逐步成长为大区经理、销售总监乃至营销总监，支持纵向发展与横向轮岗； 5、行业前景广阔：B端业务模式成熟，客户粘性强、复购率高，职业价值随经验积累不断提升。 我们不空谈理想，只提供真实可靠的创收机会与成长平台，敢于挑战、愿意奋斗的人欢迎加入！ 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、经济或管理类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上汽车配件或油品领域销售管理工作经验者优先； 3、踏实肯干，责任心强，具备良好的团队合作意识； 4、综合能力突出者可适当放宽条件； 5、适应全国范围长期出差

招聘多名优秀员工

面议销售部经理

从事农业产品的销售，农药种子化肥

薪资范围：5000-8000（上不封顶） 工作时间：9:00-18:30（中午休息两小时）（时间灵活）（方便宝妈接送孩子） 工作地点：莱州三联家电对面 提成绩效：3000／台﹣6000／台，促销车型另有额外奖励 晋升渠道：客户经理→团队经理→门店经理→区域经理（晋升机制公开透明高效，只要达成考核标准，公司必定按制度提供支持） 职位详情：汽车销售 1、落实各项汽车营销方案的执行 2、挖掘潜在目标客户群体，确保销售任务按期达成 3、依照标准流程接待客户，提供专业汽车信息及配套服务支持 4、主动反馈销售过程中的问题，并配合完成客户交车相关事宜 任职资格： 1、具备良好亲和力，形象端正，表达清晰，善于沟通，有销售谈判经历者优先考虑 2、积极进取，性格外向热情，乐于人际交往 3、拥有汽车销售或市场营销经验，具备一定抗压能力者优先录用 集团在全国设有600家门店，提供广阔发展平台，助力每位员工展现个人价值

岗位职责： 1、全面负责济南分公司电销团队的日常运营，主导组织架构与运营体系的建设，稳固业务基础，拆解年度经营目标并带领团队达成； 2、推动团队人才引进与培养机制落地，协同人事部门推进组织发展，完善梯队建设，储备管理人才； 3、优化业务标准化流程，实施全流程过程管控，建立关键绩效数据模型，确保团队目标有效达成； 4、严格执行公司各项管理制度及绩效薪酬政策，制定营销策略，对团队各阶段业绩指标的完成与增长承担责任； 5、完善管理体系，打造高效协作的组织团队，全面把控分公司在业务、财务、人员及客户方面的各类风险； 6、高度认同中能联合企业文化，坚决执行公司决策与发展方针，具备强烈的集体荣誉感和企业归属感，积极践行并传播企业文化，落实公司经营战略与管理制度； 任职资格： 1、本科及以上学历，企业管理、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上业务管理经验，具有经营意识，熟悉企业管理逻辑，市场洞察力强，认可并理解中能联合的商业模式与战略方向，拥有较强的业务开拓能力； 3、有15人以上电销团队管理经验者优先； 上班时间： 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 薪资福利： 1.底薪+绩效+个人提成（7%-10%）+团队提成+岗位补助+全勤奖+年终奖 2.年包制：10万+起 （每月综合保障薪资+月度+季度+年度奖金补差） 公司福利： 1.提供清晰的晋升通道。销售序列晋升路径：初级销售专员--中级销售专员--高级销售专员--储备销售主管---销售主管--销售经理---销售总监 2.建立系统化的人才培养与晋升机制，为员工创造施展能力的平台和成长空间 3.实习期6个月，弹性转正，按规定缴纳五险 4.结合节日节点为员工发放节日关怀福利 5.部门定期开展团队活动（如聚餐、唱歌、踏春、郊游、爬山等） 公司网址：http://www.cceup.com 公司地址： 北京（总部）： 北京市丰台区丽泽商务区汇亚大厦7层 济南分公司：历下区鑫盛大厦25层中能联合

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，内部晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪3500+绩效1000+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K； 团队内资深及星级销售每月收入稳定在15K-25K区间 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤打卡灵活，完成业绩目标即可享受弹性管理； 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗晋升储备主管后绩效最高可达5000元/月 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜机的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 2、维护重点客户关系，推进签约后的设备激活及后续客户维系工作 注：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米的闲置空间，放置于办公区域即可，后期由公司专人负责运维支持 【我们期待你具备】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备主动开发客户的意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的赚钱动力和奋斗意愿 【我们为你提供】 成熟可复制的运营模式，公司业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供充分施展能力的舞台 激励机制丰富，奖金政策优厚，助力你快速实现高收入目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此理解支持，协作无间 培训体系完善，配备多项帮扶机制与经验分享通道，助你实现快速成长与蜕变

工作职责 : 1、负责区域内渠道推荐客户的营销管理、项目跟进、交易协调及后续维护等相关工作； 2、独立或协同合作方开展资料搜集、审核、实地调查及信息交叉核验，做好客户与项目的风控识别与管理工作； 3、维护已成交客户的合作关系，确保公司资产安全，及时排查并处置潜在不良资产，防范经营风险； 4、推动区域行业资源的开拓与落地，配合团队推进新业务领域、新产品模式及新合作渠道的建设； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格 : 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小贷机构等行业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际互动，能够持续维护客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压性，能自主规划工作并保持积极状态； 5、踏实肯干，愿意付出，勤奋敬业，具备强烈的团队协作意识和工作激情； 6、品行端正，诚信可靠，个人征信记录良好； 7、形象端正，气质佳，富有亲和力，普通话表达清晰流畅。