岗位职责 1. 开拓粮油、生鲜、干调、冻品等品类的供应渠道，协商采购价格，签署合作合同，优化进货成本。 2. 严控食材品质，审核供应商资质及产品检验报告，执行到货验收流程，确保货物质量达标。 3. 监控仓库库存情况，结合销售数据制定采购计划，科学备货，降低食材损耗率。 4. 保持与供应商的良好协作，按时完成对账，协调解决供货延迟、商品不合规等问题。 5. 跟踪市场食材价格动态，定期进行货源比价；规范记录采购单据信息。 6. 协同仓库开展盘点工作，定期汇报采购执行情况及相关数据。 任职要求 1. 具备2‑3年食材采购工作经验，熟知武汉本地食材市场状况，拥有现成供应商资源者优先； 2. 能够准确判断食材品质优劣，熟练使用Excel进行台账管理； 3. 具备良好的沟通谈判能力，性格稳重诚信，工作认真负责； 4. 可配合阶段性盘点加班安排，有食材配送行业从业背景者更佳。 薪资待遇: 试用期5000+2000，转正6000+2000，月休4天，缴纳社保，节日福利。

职位职责: 1、负责采购订单与合同的执行，推进采购流程的顺利实施； 2、制作并确认采购订单，协调发货事宜，跟进货物到货时间； 3、开发新供应商，参与评估与管理，持续维护良好的合作关系； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历，熟练使用常用办公软件； 2、有2年以上连锁药店采购岗位工作经验者优先考虑； 3、了解采购作业流程，具备良好的沟通、谈判技巧及成本控制意识； 4、工作认真细致，责任心强，反应迅速，具备优秀的团队协作能力； 5、具有较高的职业操守和综合素质，能够适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1. 品类管理：统筹集团医药类生产设备、检验检测设备、包装设备、传输分拣设备、机电设备等品类的集中采购工作，制定并推进各品类采购策略的落地执行； 2. 市场调研：持续关注供应市场变化及政策动向，有效识别与管控采购风险，保障交付品质，协同推动项目降本目标达成； 3. 供应商管理：参与供应商寻源、现场考察、资质认证及绩效评价，开展优质供应商开发与关系维护，构建完善的供应商管理体系，动态优化供应商资源库，落实定期准入与退出机制，保持资源库的活跃度与竞争性； 4. 采购与履约执行：采用招标、竞争性谈判、比价等多种采购模式完成合同签订，并全程跟进合同履行过程，确保采购项目高效落地。 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，机械工程、医药、物流管理等相关专业优先考虑； 2. 经验要求：具备5年以上专业品类项目采购及招标工作经验； 3. 专业知识：掌握供应商开发、评估与考核流程，熟悉采购全流程操作，了解竞争性谈判的方法与实操技巧； 4. 能力素质：具备良好的沟通协调能力、谈判能力与成本意识，熟练使用办公软件，具有较强的数据分析及文档编写表达能力； 5. 职业素养：具备较强的风险意识、团队协作精神和抗压能力，能在高压工作环境中稳定发挥，坚持结果导向，持续输出价值； 6. 协作能力：拥有优秀的跨部门组织协调与沟通能力，善于团队协作，适应快节奏工作环境； 7. 价值观：职业道德良好，品行端正，认同并践行公司文化与核心价值观。

岗位内容 1、制定并实施供应商发展战略，优化供应链布局，提升供应链的稳定性与运作效率 2、开展供应商开发与评审工作，主导新供应商的寻源及准入评估，综合考察其质量、成本、交付能力及服务水平 3、落实产品质量管控措施，确保来料符合公司品质要求，持续跟踪供应商质量体系执行情况 4、主导采购议价谈判，有效降低采购成本，提升采购效益，增强企业市场竞争力 5、统筹交货周期管理，明确交付节点，跟进生产进度，保障物料准时优质交付，支持业务正常运转 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备珠宝类或采购相关专业背景及从业经历 2、具有5年以上珠宝首饰类采购工作经验 3、具备供应商开发与管理实操经验 4、熟悉珠宝饰品行业市场动态，拥有良好的市场分析判断能力 薪酬福利&上班时间： 1.无责底薪+绩效奖金，入职即购五险一金，享受带薪年假 2.工作时间：9:30-18:30，午间休息12:30-14:00 3.每周提供下午茶，节日发放福利礼品 4.每年两次晋升评定机会

公司主营茶饮、日化品类产品供应链业务，正在组建供应链团队。这个岗位是采购岗，但要求懂供应链全链路，负责承接甲方采购需求，制定采购策略与计划，管理供应商生态，控制采购成本与供应风险，让公司从需求到到货不断链。 【岗位职责】 1. 采购策略与计划管理：承接甲方需求，制定分甲方分品类采购策略与执行计划，明确采购量、预算与交付节点，保证计划准确、预算可控。 2. 供应商管理与生态搭建：开发、评估与维护供应商资源，建立稳定供应生态，平衡供应保障、库存与资金占用，确保供应商评估全覆盖、供应保障率达标。 3. 采购全流程管控与风险防控：执行询比价与批量议价，跟踪行情波动并提前备货或锁价，防控成本与履约风险，确保无高价采购、无断供，行情响应及时。 4. OEM/ODM代工项目推进：对接代工厂推进新品开发与量产，跟进打样、开模、试样、封样到量产的全流程，把控代工产品的质量、成本与交付节点。 5. 跨部门协同与数据支撑：对接内部部门转化需求、同步信息，输出采购数据洞察支撑业务决策，保证数据报表及时、需求转化准确。 6. 异业联盟拓展与运营：拓展异业合作资源，提升供应链弹性与协同效率，推动异业资源落地见效。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，专业不限。 2. 3至5年采购管理经验，深入了解茶饮、日化等快消品类的供应链体系。 3. 掌握上游原材料价格波动规律与供应商产能分布，具备一定的供应商资源，熟练使用办公软件。 4. 熟悉OEM、ODM代工模式与合作流程，有对接代工厂推进新品从打样到量产的实际经验。 5. 有上游生产厂商（厂家）实际工作经验，熟悉从原料、包材到生产交付的完整供应链体系者优先。 6. 成本意识强，谈判与抗压能力好，风险敏感。 7. 做事踏实，廉洁自律，认同小团队直接高效的协作方式。 【工作时间及薪酬福利】 工作时间：周一至周五 9:00–17:30，周末双休，法定节假日正常休息。 薪酬结构：固定薪资 + 绩效 + 项目提成。 福利保障：五险一金、节日福利、定期团建。 其他优势：项目稳定、稳定平台、扁平化管理、业务成长空间大，支持新想法与创意落地。

岗位职责： 1、开展供应商资质审核及准入申报，依据标准实施询价、比价流程，并组织供应商就供货质量、交付周期、结算方式等事项开展商务协商； 2、推进材料价格数据系统的搭建与维护； 3、按照规范编制项目采购计划，并根据不同的采购模式组织实施采购任务； 4、在职责范围内统筹项目集中采购工作，收集整理并编制采购管理方案； 5、承担公司项目的采购执行，参与合同交底以及重大项目的采购成果验收等相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，成本造价或相近专业者优先考虑； 2、具备优秀的谈判能力、沟通协调能力、计划落实能力以及团队合作意识； 3、熟悉采购管理体系和操作流程，掌握合同管理知识，了解材料市场动态，知晓行业相关法律法规、技术规范、政策标准及定额内容； 4、能熟练操作Office等常用办公软件。

岗位内容 1、制定并实施供应商发展战略，优化供应链布局，提升供应链整体稳定性与运作效率 2、开展新供应商的发掘与资质审核，对候选供应商进行综合评估，涵盖质量、价格、交付周期及服务水平等方面 3、负责来料质量管控，确保供应商产品满足企业品质要求，持续跟踪其质量管理体系执行情况 4、主导采购议价工作，通过有效谈判降低采购成本，提升采购效益，增强企业市场竞争力 5、统筹交货计划安排，跟进供货进度，确保物料按时保质交付，支持业务正常运转 岗位要求 1、大专及以上学历，具备珠宝或采购相关专业背景及从业经历 2、具有5年以上珠宝首饰类采购工作经验 3、熟悉供应商开发与管理全流程，具备实际操作经验 4、掌握珠宝饰品行业市场动态，拥有较强市场分析能力 薪酬福利&上班时间 1.无责任底薪+绩效奖金，入职即缴纳五险一金，享有带薪年假 2.工作时间：9:30-18:30，午间休息12:30-14:00 3.每周提供下午茶，节日发放员工福利 4.每年两次晋升评定机会

工作内容： 负责餐饮供应链的采购管理、供应商管理及配送运营工作。 主要职责： - 制定并执行采购方案，保障原材料与产品供应稳定且满足品质标准。 - 维护与供应商的长期合作关系，开展日常沟通协调、合作谈判及绩效管理。 - 统筹配送团队运作，确保订单准时交付，全程保障货品安全。 - 规划并落实配送安排，提升物流时效与运行效率。 - 推动供应链流程改进与效能提升，实施采购成本管控与供应商作业评估。 - 跟踪行业趋势与竞争格局，动态优化采购策略以应对市场变化。 职位要求： - 具备5年以上餐饮供应链领域工作经验，拥有大型餐饮企业从业背景者优先考虑。 - 精通采购体系与供应商运营管理，具备扎实的数据分析与信息处理能力。 - 具有较强的沟通协调能力与协作意识，能高效对接内部团队、供应商及相关方。 - 具备规范的文书撰写能力，可独立完成业务文档编制。 - 熟练使用常用办公工具，如Word、Excel、PowerPoint等。

天禧佳超市 干货杂粮运营采购主管 招聘启事 岗位名称 干货杂粮运营采购主管 岗位职责 1. 制定干货杂粮品类（大米、小米、豆类、菌菇、坚果等）的采购策略与运营方案，规划产品结构，设定毛利目标与库存周转要求，推动品类销售持续增长。 2. 带领采购团队拓展优质供应渠道，主导关键合作洽谈（包括价格、账期、返利政策等），建立供应商分级机制，定期开展评估与合作关系优化。 3. 深入分析市场走向、消费偏好及竞争格局，牵头新品引入与热销单品孵化，完善商品组合，增强品类整体竞争力。 4. 统筹管理库存水平，结合销售趋势与季节因素，制定科学订货计划，防范库存积压与断货风险，确保成本控制与盈利目标达成。 5. 完善品类质量监管体系，严格执行商品准入规范，处理重大品质问题及供应商争议，保障食品安全与顾客权益。 6. 指导采购团队日常运作，制定培训方案，提升成员专业素养与执行效率；联动仓储、销售、财务等部门，推动协同作业与促销活动有效实施。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上散称干货杂粮、粮油或快消品领域采购管理经验，有团队管理背景者优先考虑。 2. 熟悉干货杂粮品类特点、供应链运作及采购流程，掌握市场价格变动规律与供应商分布情况，拥有稳定优质供应资源者优先。 3. 具备良好的战略规划能力、成本管控意识、数据分析水平和商务谈判技能，能熟练操作办公软件及采购相关工具。 4. 具有出色的团队协作、沟通协调能力，工作认真负责，职业操守良好，抗压性强，能接受必要的出差安排。 薪资福利 - 薪酬：7000-9000元/月，根据经验与能力面议 - 保障：入职即缴五险 - 休息：单休制度+法定节假日 - 餐饮：公司免费提供午餐 - 其他：节日福利、定期团建、内部晋升通道清晰

职位职责: 1. 熟悉采购全周期操作（包括询价、比价、合同签署、PO执行与跟进）； 2. 具备良好的沟通协调能力，精通商务谈判及争议处理； 3. 能够识别采购过程中的潜在风险，保障采购活动符合公司规范及相关法规要求； 4. 拥有采购体系数字化实践经验，可主导推进采购管理系统的落地与优化； 5. 执行力强，能有效落实供应商开发、绩效评估、关系管理及合同履约监督工作； 6. 跟踪分析采购关键指标（如库存周转率、供应商交付准时率），并提出可行性优化建议； 7. 带领采购人员，协同质检、物流等相关部门确保订单全流程闭环运行。 任职要求: 1. 管理类或策划类专业优先，具备5年以上采购工作经验，能接受短期出差，有组织大宗采购项目、制定流程制度标准等经验； 2. 有大型集团企业集中采购实操经历，具备成功案例（如采购成本降低、品类整合优化、管理体系搭建等）； 3. 曾管理5人以上团队，具有流程体系建设、重大采购项目统筹及团队管理背景； 4. 具备较强的执行力、人际联动能力及跨部门协作意识。

蔡甸汽车座椅厂264元/时+预支 纯工价24元/时，11小时计薪，15号发工资 18-40岁，总装岗位 包吃住， 3个月内体检报告可用哦 当天分宿舍 24*11*26=6864 24*11*28=7392

招聘工地小工/杂工。 岗位职责包括：负责施工现场的物料搬运、清理及辅助性作业；配合各工种完成基础施工任务，如挖土、填土、搅拌砂浆等；协助设备、工具的看管与简单维护，保障现场有序运转；服从现场管理人员安排，及时完成交办的临时性工作；严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，确保自身及他人安全。 任职要求：年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动；吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力；无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明。 薪资待遇：日工资200元，包吃包住。 工作安排：观察一天工作，合格即留用，不适合此工作的当天或第二天离开工地。 工作地址：武汉。

招聘刮大白师傅，负责内墙外墙腻子粉施工及乳胶漆滚涂。按点工计算，日工资260元，薪资周结，包食宿（含下午两餐）。工作地址位于武汉市江夏区山坡火车站。

【岗位职责】 1. 负责整车项目前期尺寸开发，包括 GD&T 标注、尺寸链计算、公差分配，制定 DTS 尺寸技术规范； 2. 在数模阶段识别尺寸风险，输出尺寸方案，对接零部件专业开展尺寸评审； 3. 跟踪零部件尺寸问题，推动尺寸风险整改，配合主机厂工作。

【岗位职责】 1. 负责重量目标定义与分解。 2. 负责重量实现过程的管控，包括目标设定、竞品对标、整车/系统/零件重量分析跟踪。 3. 负责整车轻量化设计方案的设计与应用分析，推进轻量化方案挖掘。 4. 负责整车实物重量目标确认。 【岗位要求】 1. 无重量经验者需了解汽车行业（懂零部件的名称）。 2. 专科以上学历。 3. 沟通能力良好。 4. 要有耐心、细心，稳定性好。

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

一：项目采购/供应商开发 1、负责新项目量产前采购相关工作； 2、负责新物料寻源、定点、模具开发； 3、负责物料开发进度管理，包括样件交付、OTS认可、PSW签署等； 4、负责新项目物料采购质量、成品、交期的管控和平衡； 5、负责新项目转量产采购交接。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科背景优先 2、2年以上采购相关工作经验，有项目管理经验优先 3、熟悉采购和招标流程 4、良好的逻辑能力、数据分析能力、执行力强、具备抗压能力 5、熟悉办公软件，如Excel，PPT 6、具备英文能力优先 二：品类经理 1、支持质量部和营运部门及时处理样机组装以及批量生产阶段中的质量和异常交付问题 2、参与判断和支持供应商问题升级 3、监控供应商绩效，作为前期采购经理和工厂的接口以跟踪供应商的持续改进 4、供应商关系维护以确保可持续的供应 5、分析零部件的采购成本，与供应商及公司相关部门协作开展降本项目。 6、与供应商价格谈判，实现公司的年度降本目标。 任职要求： 1、汽车电子，机械或商业管理专业，5年以上的汽车行业经验其中连续3年以上在汽车零部件行业工厂采购的工作经验 2、熟悉电驱总成零部件的成本结构 3、知晓生产件批准程序 和质量前期策划和质量问题解决的方法 4、如有维护、维修与作业耗材的采购更佳 三：高端采购（总监/副部长/主管/品类经理） 1.根据公司发展规划及生产经营管理目标，为供应链战略、管理体系建设、指标体系建设等提供外部先进管理经验； 2.负责品类的规划、管理、降本、交付等总体控制。 5年以上在大型企业从事过采购或供应链领域工作，负责过跨部门，多品类的综合供应链管理。有大型制造业、半导体行业工作经验 关键技能： 1.战略思维与商业洞察能力（能将公司整体战略转化为具体的采购物流管理策略） 2.风险管理能力（能系统性识别并制订预案，应对供应中断、价格波动、地缘政治、合规等风险） 3.卓越的谈判与成本控制能力（有全生命周期总成本（TCO）思维） 4.项目管理能力（能领导大型项目，如供应资源建设、关键品类寻源切换等） 5.数据分析能力（善于利用数据洞察问题，如优化采购周期、提升存货周转等数据并驱动科学决策） 6.强大的领导力与影响力（知人善用，打造廉洁高效团队） 7.沟通能力强（内部能向上管理与向下赋能，外部能代表公司专业形象，处理复杂商务关系。）

岗位职责: 1、负责制定和执行公司的采购计划，确保采购活动符合公司经营需要。 2、确保釆购流程的合规性和口效性，监控采购订单的执行情况，确保按时交货。 3、负责制定采购预算和成本控制计划，通过优化二购流程、降低采购成本、提高采购效率等方式，实现成本控制目标。 4、与生产、销售、仓储等部门沟通协作，确保采购物资为按需采购，以满足生产需求。 二、任职要求: 1、有3-5年采购工作经验。 2、有较强的沟通协调能力。 3、有光学行业采购工作经验者优先。 4、有C1驾照，会开车。 三、薪资待遇及岗位福利 1、固定工资+绩效考核工资+提成，具体面谈。 2、上班时间:早八晚六 3、广阔的职业晋升空间。 具体事宜点最下方“投简历”，可以电话联系

【岗位职责】 1. 负责采购计划的制定与执行，确保物资供应及时。 2. 管理供应商资源，优化采购流程，控制采购成本。 3. 协调内部需求部门，保障采购工作高效运转。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效推进跨部门协作。 2. 工作认真负责，具备较强的执行力和问题解决能力。 3. 熟悉采购管理流程，有环设备行业相关经验者优先。

工作职责： 1. 负责非标物料的供应商资源、价格及交付周期管理，保障供应资源具备市场竞争力，并有效控制项目相关风险； 2. 制定并执行采购计划，优化采购流程，确保采购任务高效有序推进； 3. 主导与供应商的商务洽谈，争取更优采购条款与合作条件； 4. 与工程技术部门保持紧密协作，保障物料供应的准时性与准确性； 5. 全程监督采购执行过程，快速响应并解决突发异常情况； 6. 开展市场趋势调研与分析，为采购策略制定提供数据支持； 任职资格： 1. 本科及以上学历，电子、机械、采购类相关专业优先； 2. 3年以上采购领域工作经验，具备良好的供应商开发与管理经验； 3. 熟悉非标准件的成本结构，了解加工工艺、材料特性及市场动态； 4. 具备成本测算能力，能有效评估并控制采购成本； 5. 拥有较强的谈判技巧以及跨部门协调与项目推动能力； 6. 熟练操作ERP、SAP等常见采购管理系统； 7. 工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识和抗压能力；

工作地址：广东省东莞南城天安数码城A1栋12楼1219-1223 【岗位职责】 1. 分析和预测内衣当季流行趋势，及时捕捉流行元素，根据品牌定位和设计开发计划进行产品开发设计及样品采买，完成所负责品类的新品开发、设计及选款任务； 2. 把握产品的设计方向，计划下一季流行内衣品类、颜色、款式、卖货数量、零售定价等采购数据，及时制定下季产品规划和货品搭配； 3. 准确把握公司品牌商品定位及公司产品风格设计，进行服装选款、搭配、产品卖点提炼工作； 4. 持续跟踪行业流行元素变化，结合终端货品分布进行潮流解读，总结分析各品类每个季度的市场反应； 5. 开发合适的生产型供应商，能保证公司货品供应（具备寻找低成本、高质量生产型供应商的能力），并与供应商进行有关交期、交量等方面的沟通协调； 6. 跟踪产品销售及产品生命周期等情况，分析总结每季产品上市后的表现，及时调整采买计划。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，服装设计专业毕业，8年以上内衣产品设计/买手工作经验； 2. 擅长商品结构规划，熟悉色彩搭配及制版工艺，了解各种面料的特性、材质及辅料的运用； 3. 熟悉国内内衣市场，熟悉内衣采买流程，对选款和时尚有较强的敏锐度，具备较好的审美素养； 4. 有较强的统筹规划、沟通协调能力，逻辑思维清晰，较强的执行力和商务谈判能力；

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记及引导，展现企业专业形象 2. 准确接听并转接电话，做好信息记录与传达 3.管理前台物资（如手牌、访客证、宣传资料等），确保发放及时有序 4.协助维护前台区域整洁与办公环境秩序 5.配合行政事务，完成临时交办的协调支持类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基本办公软件操作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 能适应工作地点要求，遵守企业规章制度

入职即享员工福利！双休！五险一金！ 一、岗位职责： 1.负责民宿前台接待事务，提供高品质服务体验，根据需要陪同客户参观房间。 2.高效完成上级交办的日常任务，保障工作执行质量。 3.主动参与团队协作，与同事协同达成工作目标。 二、任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能与客户顺畅交流，必要时协助客户看房。 2.适应高效工作节奏，保持积极的工作态度和高效率。 3.拥有团队合作意识，能够与团队成员良好配合。 三、薪资待遇： 1.月薪6000-8000元。 2.缴纳五险一金，享受法定节假日及每周双休。 3.着装无限制，倡导自由舒适风格。

薪酬： 无责底薪3000+提成+全勤奖150 综合收入到手5000-8000元（真实可期），缴纳五险 岗位职责： 1.负责客户资料的归档与统计整理； 2.通过电话方式跟进客户当期账单，提示按时履约，降低逾期风险； （无需外出，非销售岗，不需加班，工作轻松稳定，月薪约6k，客户群体优质，无电话任务量考核） 任职资格： 1.年龄20-32岁，条件优异者可适当放宽； 2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，工作认真负责； 3.具备基本沟通表达能力，不抗拒电话沟通，能熟练操作基础办公软件。 员工福利： 1.四大节日福利（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享受带薪婚假、产假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，每年安排优秀员工旅游； 5.生日当天享专属福利； 6.管理层享有年终分红机会；

1：负责每日关键数据的归集与整理，及时更新数据报表并确保信息同步到位 2：根据需求快速查找、调取相关资料，并准确传递给公司内部相关人员 3：全程关注工作流程进展，发现问题及时反馈与跟进 要求：大专及以上学历，具备责任心，工作细致认真，思维敏捷，年龄25至***，月薪3000元加绩效奖金及节日福利，每周休息一天 4：现阶段支持居家办公，后续视工作需要调整为办公室固定办公

负责接待，安排客人！

负责整理档案资料、协助经理处理日常事务，有一定的财务基础，熟悉各种办公软件，包括cdr、PS.cad等。工资待遇4000-5000，每周休息一天！工作地点，东方大道东江金属

岗位职责： 1、负责电力特种车辆及相关设备或替代产品的新增供应商开发，以及供应商引入过程中的评估与审核工作； 2、在拓展新供应商过程中落实产品成本管控，并承担供应商的日常管理工作； 3、协助开展合同条款的商务谈判及合同文件的审查核对； 4、维护现有供应商名录，牵头组织实施周期性评审与绩效评价； 5、推动实现车辆与电气业务在交付准时率、质量合格率、成本优化、库存周转等方面的考核目标，并协调处理相关异常问题的改进措施。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械制造、电气类等工科专业背景优先； 2、具备两年以上供应商开发相关工作经验，具有大型设备采购经历者优先； 3、有电力行业或集团化研产销一体化实体企业工作背景者优先考虑； 4、具备较强的商务谈判技巧和沟通协调能力； 5、责任心强、执行力高，能适应高强度工作，身体健康且踏实敬业。

我们正在招聘一位专业的前台接待人员，负责公司客户到访的接待工作，并提供高效优质的服务。 工作内容： 1. 负责来访客户的接待，提供咨询与引导服务； 2. 接听来电并进行电话转接或信息记录； 3. 保持前台区域的整洁有序，维护良好办公环境； 4. 协助处理办公室日常行政事务。 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 形象端正，具备良好的职业仪态； 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作； 4. 具备较强的应变能力与问题处理能力； 5. 有相关岗位工作经验者优先考虑。