任职要求： 1、大专学历及以上（学信网可查） 2、在宁波两年以上工作经验，26-48岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责： 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作，监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间：9:00-17:00周末双休法定节假日休

一、公司简介 集团自2001年创立以来，始终专注于提升建筑结构的耐久性与安全性。聚焦混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务，构建了多元协同的产业布局，致力于为建筑全生命周期提供系统化技术方案与一体化服务支持。集团年营收近20亿元，员工规模约2000人，是湖北省高新技术企业、政府认定的隐形冠军企业，并于2022年荣获国家级“专精特新”小巨人称号。 结构连接事业部：专注打造“建筑工业化领域结构连接解决方案引领者”。深耕钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向，为核电工程、跨海桥梁、高速铁路、城市轨道交通及大型市政项目等国家重点工程提供高可靠性、高性能的结构连接系统。作为行业技术标杆，主导产品涵盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件、锚固板等全系列结构连接部件。 二、岗位职责 作为事业部运营保障与对外形象管理的核心负责人，全面负责行政统筹、商务接待及关系协调工作： 策划并组织实施事业部全流程商务接待方案，包括重要客户、合作单位及考察团队的接待安排。 维护并拓展与政府部门、行业主管单位的公共关系，确保信息畅通，助力业务推进。 统筹后勤团队（含食堂、宿舍、车辆、安保等）日常管理与服务质量提升，强化运营支撑能力。 负责事业部固定资产、办公设备及耗材的采购管理、使用登记与成本管控。 牵头完成事业部重要公文、汇报材料、会议纪要等文件的起草、审核与呈报工作。 推动行政管理制度的优化完善与执行落地，提升管理规范性与运行效率。 管理事业部档案资料、印章及机要文件，确保合规使用与安全保管。 协调内部各部门之间以及与集团总部、外部机构的工作对接，保障协作高效顺畅。 三、任职要求 本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先考虑。 8年以上中大型制造型企业行政管理工作经历，其中至少3年以上事业部或部门级综合行政管理经验。 具备优秀的商务接待与公关能力，熟悉商务礼仪，有大型接待活动或重要场合组织经验。 具备良好的政府事务沟通与维护经验，掌握相关办事流程与政策规范。 具有较强的团队管理能力，有后勤团队管理实践经验者优先。 文字功底扎实，擅长公文写作，能独立完成重要报告与综合性材料撰写。 熟悉企业制度建设、资产运维、档案与印章管理等专项工作流程。 具备出色的跨部门协同与资源整合能力，情商高，应变力强。 责任心强，作风细致严谨，具备良好的职业素养与保密意识。 具有机械制造、建筑工程等相关行业背景者优先。 四、薪资待遇 综合年薪：1５万—2０万元 福利保障：缴纳五险一金，提供年度体检、节假日福利等。 生活保障：包三餐、包住宿（或提供住宿补贴）。 激励体系：年终奖金、年度调薪机会、管理培训与发展通道。 五、工作信息 工作时间：工作日8:30-17:30，周末单休。 工作地点：浙江省台州市临海市泰安路头门港工业园

负责公司人事行政管理工作，包括招聘，培训，薪资，福利，绩效考核等方面。二，制定公司人事制度，规章制度，确保公司人事管理工作的合规性。三，负责制定公司薪酬制度，制定薪资标准并进行调整，并负责员工考勤管理工。这制定考勤制度，确保员工出勤情况的准确性。我院负责员工信息的管理，归档备份工作。六，负责员工的福利管理，包括社保等方面

工作职责： 1、全面负责公司食堂、保洁、车辆、宿舍、固定资产及办公用品等日常运营与管理，保障后勤服务高效有序； 2、制定并落实公司行政管理制度，监督执行情况，及时掌握各部门工作进展，推动跨部门协作与配合； 3、统筹来访接待工作，维护良好的外部行政关系，妥善协调处理各类对外事务； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄32-42岁，形象端正整洁，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上同岗位工作经验，其中至少2年制造业行政管理背景，能独立统筹多项行政模块，尤其擅长食堂运营管理； 3、责任心强，细致用心，执行力突出，具有较强的组织协调与管理能力； 4、具备较强的成本管控意识，能够有效实施降本增效措施。

岗位职责： 1、统筹安排会议接待、参观接待、用餐及住宿等接待事务，制定行政接待相关流程与实施方案； 2、组织开展接待人员的培训工作，并进行考核与效果评估； 3、负责礼品的统筹管理，包括领用安排、登记备案等工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，空乘类专业优先考虑； 2、具备2年以上行政接待、会务组织、酒店接待或乘务等相关工作经验； 3、身高160cm-170cm，形象端正，气质良好； 4、具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和服务意识。

专业能力要求： 1、具有集团化企业或大中型公司综合性管理背景（行政、人力资源、市场/营销、运营等相关领域均可），有参与集团战略规划、经营管理工作，熟悉流程及项目运作模式者更佳； 2、具备出色的文字撰写能力和汇报展示技巧； 3、具备较强的沟通协调与人际交往能力； 4、熟练掌握各类办公自动化工具。 岗位职责： 统筹负责总裁办公室相关事务的组织与管理

统筹集团行政事务的协调与管理，推进人力资源规划及日常运作，监督投资项目执行情况。 需具备相关领域工作经验，拥有良好的沟通协作能力与扎实的文字表达能力。

岗位职责： 1、负责公司工厂办公室的日常运转及行政事务的统筹安排与管理工作； 2、组织拟定行政管理部的工作计划，编制、监督执行行政管理制度、流程及相关费用预算； 3、全面统筹各项行政事务，具备组织大型会议、重要活动以及接待政府人员和重要来宾并推动全流程落地实施的经验； 4、负责公司内外部公文、函件的起草、审核、发布及归档，确保文件格式规范、内容严谨； 5、组织协调公司内部各类会议，做好会议记录的整理与归档，保障会议决议和讨论要点准确传达； 6、负责公司各类证照及重要文件的更新、归档与保管工作； 7、牵头建立固定资产管理体系，规范资产的申请、采购、调拨、报废等环节，定期组织盘点，监督日常维护及台账管理； 8、负责工厂安全管理和设备运行的监督工作； 9、作为公司对外联络窗口，承担与政府部门、合作单位等外部机构的沟通协调任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，经济管理、行政管理、企业管理或相关专业，具备5年以上办公室行政管理工作经验； 2、掌握行政管理专业知识与操作流程，具有5年以上行政管理经历，有集团化企业行政工作经验者优先； 3、擅长撰写公文、函件、方案、计划及制度类文件，具备较强的文字撰写、综合分析和口头表达能力； 4、具备出色的对外联络与公共关系处理能力，能够妥善应对突发情况； 5、有工厂行政管理背景者优先考虑。

职位描述 主要负责象山分公司人事行政相关事务 职责描述： 1. 负责象山分公司日常人事与行政事务，协同集团办公室开展各项工作； 2. 组织拟写分公司各类报告及部分管理制度等文书材料； 3. 掌握并执行人事、薪酬等相关政策规定，落实分公司职能监督工作； 4. 按照分公司招聘计划组织实施招聘相关事宜； 5. 统筹安排分公司各类会议，并跟踪督办会议决议的落实情况； 6. 负责分公司日常采购及办公用品的统筹管理； 7. 承担分公司宴请接待的组织安排及相关外部关系的沟通协调； 8. 参与策划并组织分公司文体活动、聚餐及其他员工关怀类活动； 9. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 年龄33岁以下，本科及以上学历，形象气质良好； 2. 具备2年以上人事或行政岗位工作经验，熟悉人力资源管理基础知识； 3. 熟悉办公室工作流程，掌握公文处理规范及常用文书写作技巧； 4. 具备较强的口头与书面表达能力，具备良好的组织协调与沟通能力； 5. 工作认真负责，具备良好的职业操守和团队合作意识。 职位福利：节日福利、五险一金、带薪年假

岗位职责： 1.负责办公室人力资源的统筹规划与执行，涵盖招聘、培训、绩效考核、员工离职等全流程人员管理。 2.制定并持续优化办公管理制度，涉及工作流程规范、会议组织安排、设备设施维护等方面。 3.统筹日常行政事务，保障办公环境的整洁有序及基础设施的正常运转。 4.负责办公物资的采购计划、库存管理及发放登记工作。 5.协调内外部沟通事宜，组织相关活动，提升团队协作效率与员工工作体验。 6.完成上级领导交办的其他临时性任务。 7.承担公司微信公众号的内容编辑、发布及日常运营管理工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队管理能力。 2.工作认真负责，富有责任心，具备良好的合作意识。 3.熟练操作常用办公软件及各类办公设备。 4.有同类岗位工作经验者优先考虑。 双休6.5h五险

招聘客房布草工 5300-6000 需要力气 包吃包住 入职缴纳五险一金 地址：宁波中都开元名都大酒店（火车南站对面） 联系方式：赵女士

【奉化招工长白班+免体检】 尚田汽配厂招包装/装配工 保底5800，综合7000左右 提供吃住，20-52岁均可 ⚡订单充足，加班费另算 地址：奉化尚田工业区 ☎联系： 想做的直接打电话

招工拷边三名，平机卷边一名，丹阳路251号。

招聘 气泵三环车后道1名 电话 地址，周巷镇村

焊工 熟练工，会氩弧焊、气保焊。上班时间8.5小时，计时 薪资福利:综合薪资8000-10000，加班费另算，具体面议 招工人数:8名

招聘团餐公司 办公室主任一名 基本要求： 1、年龄40岁以内本科以上学历，文秘、行政管理、企业管理、人力资源等相关专业优先。 2、二年以上行政管理工作经验，有团餐经验者优先。 3、具备出色的组织、协调、沟通和领导能力，能高效处理复杂事物。 4、文字功底扎实，熟悉各类公文写作，具备较强的分析解决问能能力。 5、为人稳重、严谨，有极强的责任心和抗压能力，持有C1驾照，要求能开犯罪记录证明/健康证，上班时间：8:00-13:00,15:30-18:30，薪资4000-5000 上六休一，法定节假日休

岗位职责： 1、公司人工成本、行政费用的预算与管理； 2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理； 3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织； 4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品（非办公用品和日常用品）； 岗位要求 1、本科以上学历，企业行政经理工作经验两年以上；能独立处理日常行政事务及后勤保障工作。 2、具备较强的组织协调能力、文字写作能力和执行力，熟练使用办公软件 3、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； 4、有驾照且能熟练驾驶者优先（便于处理厂区外围事务） 5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。

岗位职责： 1、全面负责公司日常行政管理事务，包括办公环境维护、物资采购与管理、车辆调度及后勤保障等； 2、统筹行政制度建设与优化，推动流程标准化、数字化，提升跨部门协作效率； 3、组织协调重要会议、大型活动及对外接待工作，确保规范有序、体现企业形象； 4、参与公司战略落地支持工作，协助制定与行政相关的中长期规划及预算方案； 5、管理行政团队，开展绩效辅导与人才培养，营造高效、和谐的行政服务氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、5年以上行政管理工作经验，其中至少2年团队管理经验； 3、具备出色的统筹协调能力、抗压能力及突发事件应对能力； 4、熟练使用Office办公软件及OA系统，具备基础数据分析能力； 5、形象端正，沟通亲和力强，责任心强，具备服务意识与全局观。

有管理经验，对洗消和配送，有管理经验者，单休，能独立完成对接工作，处理好各个部门，人员，日常工作事物，

岗位职责： 1.负责统筹公司行政管理工作，制定并优化相关制度流程； 2.协助管理层完成日常行政事务及专项工作推进； 3.统筹人员招聘、团队搭建及内部管理协调工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作； 2.有较强的责任心和执行力，能独立处理复杂事务； 3.工作积极主动，具备团队意识和创新意识。

1、接待服务：注重仪容仪表，做好访客信息登记，熟练使用系统完成更衣柜分配等流程 2、具备基础电脑技能，能够操作会员管理系统，日常涉及Excel表格的填写与整理 3、无销售任务要求

岗位描述: 负责客户的日常接待、候诊引导、分诊安排、收费处理及数据统计与报表编制工作； 岗位职责: 1. 负责客户来电的接听、预约到院、后续跟进及信息登记工作； 2. 热情迎送客户，规范执行前台服务流程，做好客户接待与信息录入； 3. 主动学习口腔医疗相关知识，耐心专业地回应客户咨询，做到不推诿、不争执、态度得体，坚持使用“请、您好、谢谢、抱歉、再见”等基本礼貌用语； 4. 熟悉门诊各医师的专业方向及每日出诊安排，与医生助理沟通确认预约情况，完成初诊客户的分诊引导； 5. 保障茶水、点心、水果的及时供应，提升客户候诊期间的服务体验； 6. 按照大客户服务标准，落实大客户的接待与专属服务流程； 7. 记录医患互动中的暖心场景及门诊内感人事件，并及时向院长反馈； 8. 规范执行收费操作，确保各项费用清晰、准确、可追溯； 9. 完成每日运营数据的统计与汇总，保证日报表内容完整、数据无误； 10. 统筹安排客户的接送事宜； 11. 完成上级交办的其他工作任务； 任职资格要求: 1. 中专及以上学历； 2. 普通话流利，具备良好的沟通表达能力； 3. 熟悉计算机基础操作，熟练使用办公软件，能独立完成表格填写与制作； 4. 接待客户时举止得体、热情周到，掌握基本社交礼仪，具备主动服务意识；工作经验不限，有服务行业经验者优先； 5. 能听懂宁波话； 绩效考核指标: 职业形象、礼仪规范、客户候诊满意度、日报表数据的准确性与完整性； 其他：会说宁波话者优先考虑 工作环境: 前台区域

1.大专及以上学历，建筑工程类相关专业 2.具备建筑施工现场管理经验，主导过大型建设项目实施，有钢结构工程施工管理经历者优先 3.熟知钢结构制作、施工工艺及项目管理流程，掌握工程安全、质量、成本、进度的统筹管理能力，了解工程验收标准及相关法规要求 4.具备良好的问题分析与决策能力，以及较强的计划制定与执行推进能力 5.全面负责项目施工生产与经营管理，组织项目团队编制、审查并落实施工组织设计和技术实施方案 6.负责工程项目整体策划，明确项目质量目标及项目部管理分工，保障质量目标达成；全面监管工程项目的质量、进度、安全管理过程，审定材料采购方案

负责道路这块，全长25公里

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岗位职责: 1.接待到访客户，提供专业周到的服务体验 2.负责电话的接听与转接，确保信息传递及时准确 3.保持前台区域的整洁有序，维护良好的职场形象 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务意识 2.能高效处理前台各项日常事务，保障工作有序进行 3.拥有团队协作精神，能与同事良好配合完成工作

岗位职责： 1、配合开展公司日常运营中的行政事务与后勤支持工作，如办公设备及物资的采购配置、使用管理，办公场所环境维护等； 2、参与公司厂房建设、装修及相关设施日常修缮工作的协调与执行； 3、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、具备2年以上制造业企业行政管理相关工作经验，本科及以上学历，行政管理或相近专业优先，有制造类企业后勤管理经历者优先考虑； 2、具备良好的抗压能力，熟练掌握Office办公软件操作，具有扎实的业务处理能力与较全面的行业知识储备； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际交流，拥有较强的协调组织与综合事务处理能力。 预计在2025年9月前于海曙机场附近办公（横古路528号星箭科技），9月后搬迁至象山厂区办公（新厂建设中）

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招后勤轻松岗位 薪资：试用期底薪3000+500全勤＋提成 转正底薪3500+500全勤＋提成（综合7K＋） 工作内容：带打征信：一个客户5元 进件提成120件，一个客户基本都是3-4个件 补贴200-500/月 上班时间：早九晚六 周六单休，周天时间：早10晚6 工作要求：不需要工作经验 工作不难给客户办理资料 颜值不差 年龄22-28 稍微活泼些