35 岁左右 负责行政日常管理，办公用品采购保管 人员入离职办理，制度起草下发执行 薪资绩效考核搭建，管理

岗位职责: - 负责公司日常行政事务的统筹管理，保障各项流程顺畅高效运行； - 全面负责员工宿舍的运营安排，包括入住调配、卫生检查及设备维护管理； - 协调公司内外部资源，及时响应并支持各部门的日常运作需求； - 组织制定并落实行政管理制度，持续优化办公效率与员工服务体验。 任职要求: - 本科及以上学历，行政管理或相关专业背景优先考虑； - 拥有3年以上大型制造类企业行政管理工作经历，具备宿舍运营管理实操经验者优先； - 熟悉行政管理流程及常用办公软件操作，具备较强的沟通协调能力与责任意识； - 工作作风细致认真，能承受较高强度的工作压力，具备良好的团队协作精神。

岗位职责： 1，团队管理：统筹公司日常运作，组织各类会议，推进决策落实，协调各部门间协作事宜； 2，高层战略支持：参与公司重要经营事项的规划与执行，协助开展高层级会议及其他关键活动； 3，政企对接：负责与政府部门及相关机构沟通联络，维系良好的政企合作关系，具备政策补贴申报实操经验，熟知申报程序，承担政府接待及公共事务管理工作； 4，人力体系运营：主导人力资源全模块工作，重点聚焦业务发展支撑、人才梯队建设与组织效率提升；涵盖人力资源成本管控、管理体系搭建与优化、培训发展、绩效考核、员工关系维护及企业文化传播；持续推进HR机制完善。熟悉国家及地方劳动法规，可独立应对复杂劳资问题。具备出色的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力，作风踏实，注重成果交付。熟练操作常用办公软件及人力资源信息系统； 5，完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1，全日制本科及以上学历，人力资源、法学、公共事务等相关专业优先；宁波地区候选人优先考虑，具备3-5年或以上同岗工作经验； 2，具有综合管理能力，擅长文案撰写、活动组织及政府事务对接； 3，有基建项目管理相关经历者优先录用； 4，责任心强，适应快节奏工作环境，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及保密意识。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 行政管理、工商管理等相关专业优先 2.3年以上行政管理工作经验，团队管理经验，了解会计板块 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

1.负责与物业保洁接口工作，负责办公区、生活区环境卫生巡检及问题整改落实；2.负责与物业接口，做好人员离场各项后勤费用结算等工作； 3.负责项目员工集体宿舍、招待所的安排与管理，建立员工宿舍配置领用及其他相关台帐；并组织相关部门对宿舍不定期进行检查； 4.负责项目部车辆的管理工作，包括不限于派车、车辆年检、车辆维修、油耗统计等工作，并做好相关台账； 5.负责与物业维修接口工作，做好维修物资需求及采购计划跟踪，保证维修工作正常开展； 岗位名称：行政管理主管 薪资范围：6-8k 年龄：35岁以下 工作经验：至少有3年以上的大型管理经验 管理人数至少1000人以上 同行业优先

招募家装项目经理，工艺管理好，有责任心，专业度足够，带案例，有可带看工地，制度，绍兴本地

工作地点：慈溪横河镇龙南工业园 要求：熟悉暖通知识，会画简单的cad暖通图，地暖图，暖通行业从事3年以上工作经验，落地性强。 工作内容：主要负责公司日常项目管理和公司安排的相关事务。

岗位职责： 1、统筹公司对外对接事宜，维护政企、行业合作伙伴等外部关系，能独立完成各类对外接待、政策对接及相关申报文字工作，维护企业外部形象。 2、熟悉公司人事板块整体工作，包括人员招聘、员工管理、企业文化及团队相关事宜，保障人力工作有序运转。 3、熟悉公司行政后勤、办公场地、会务、资产、物资等综合保障工作，协助规范日常办公运营。 4、落实总经理交办的各项综合管理专项工作，协助完善公司内部管理制度，做好跨部门协同、内部督办、日常风险管控， 岗位要求： 1、本科及以上学历，行政管理、人力资源、工商管理等相关专业；5 年以上政府事务、综合办公室等工作经验，HRsaas人力服务行业背景优先。 2、具备丰富对外沟通、政企对接相关实操经验，具备公文、方案撰写能力。 3、熟悉人事、行政全流程管理工作，具备协调多线事务的能力。 4、沟通协调能力良好，做事稳重细致，保密意识强，能承受多任务并行工作压力。 5、党员优先

工程经理，负责统筹与指导工程项目实施，确保项目按期、保质、控本推进。 工作内容： 1. 具备出色沟通能力，协调并维护监理、甲方、住建部门及第三方飞检单位的良好关系； 2. 编制工程实施计划与进度安排，保障施工质量与节点目标顺利达成； 3. 统筹内部团队协作，合理分配任务并推动执行落地； 4. 实施现场过程监督，定期复盘总结，确保工程质量满足规范要求，成本控制在预算范围内。 岗位要求： 1. 工程类专业本科及以上学历； 2. 10年以上工程管理领域工作经验； 3. 具备优秀的组织、协调与沟通技巧； 4. 熟悉工程管理流程及相关软件工具操作； 5. 对工程安全与质量管理具有高度责任感； 6. 具备厂房类项目管理实操经验； 7. 持有建造师执业资格证书，可随时将注册关系转入项目； 8. 必须具备温州地区工作经历； 9. 具备较强的抗压能力和应变能力。 诚邀满足上述条件的优秀人才加入，不符者请勿投递，感谢理解。

岗位职责: 1、向项目经理汇报工作，落实公司总部及项目部各项决策，达成部门质量目标； 2、负责设备从使用、维护、更新到报废全周期的管理，确保设备保持良好技术状态； 3、组织制定各类设备的维修保养方案与采购计划，并推动执行落地； 4、组织整理并建立设备相关技术资料、图纸档案，强化设备技术管理基础； 5、牵头拟定设备管理、操作规范及维修养护相关的制度与技术标准，并监督实施； 6、定期组织工程部维修人员开展技术培训与管理体系学习，提升团队专业能力； 7、负责项目设备外包相关技术沟通、协作与对接工作； 8、依据运营需求，推进设备管理环节的成本管控； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，经验特别丰富者可适度放宽条件，年龄25-45岁； 2、具有三年以上大中型企业或物业单位设备工程部主管及以上工作经验，具备特种作业操作证（含高压电工作业和低压电工作业），持有中级工程师职称者优先； 3、掌握工程预算及弱电智能化系统知识，熟练使用AUTOCAD及常用办公软件； 4、熟悉机电设备、土建、给排水、暖通等领域的工程技术标准与质量管理体系； 5、具备较强的独立策划、组织协调、创新研究及实操能力； 6、了解建筑施工流程及相关设备运行维护与物业管理现状； 7、有企业技术发展规划、技术管理研究或参与重大工程项目实施经历者优先。

宁波城隍庙漫心府酒店招一个帮厨，洗碗洗菜收台，辅助出餐，酒店总共只有68个客房。年龄56以内，有力气的，不要不锈钢桶和垃圾桶都拉不动的。有意联系许

宁波鄞州招工地小工/杂工,拆除/运渣

返费15天1000长返25元每天各位老板不提前报备默认长反【宁波新华昌】面试时间:周一周三周五面试上午9点新华昌集合面试8:00开始接人会焊就行，不要证，不测听力，小白少量接受长白班、年龄18-45周岁、为工主、不忌口可量少接收！新疆地已区满！招岗聘位：焊工，普工，油工漆（熟手为主、优录先用）。薪资：长期工：员工工资同工同酬焊工380-420元/天油漆360-400元/天普工330-380元/天打砂工340-400元/天冲压工340-400元/天综合件计工资8000～13000上班时间：每天12小时（7点-7点）、月休2-3天（特箱上班间时长一些，工资高也一些）包吃住、吃饭充卡，饭补20。水电费均摊6-8人间宿住空调卫生热间水！身体康健，十指健全，有过工伤史提前报备。咨询电话

厂区内部招募，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

宁波奉化招泥瓦工，小工

岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作，负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档，工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理，做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作，严守保密制度，服从项目统一安排。 任职要求（精准贴合你的用人标准） 1、40-49周岁，，有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先，情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作，会整理资料、台账、表格，做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作，能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好，可配合项目背景核查，保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签，工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴，福利齐全，长期稳定任职优先。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的搭建与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与协作效率 4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提升资源使用效能 5. 指导行政团队建设，开展培训与绩效管理，保障服务响应质量 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求不限 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验，多部门协同经验优先 3. 熟悉行政全模块运作流程，具备较强的制度建设与落地执行能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、应变能力及跨部门推动力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

岗位职责：（综合办公室主任） 1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。 2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细，保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。 3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方，项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。 4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行，严控成本合规性。 5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。 任职要求： 1. 具备3-5年行政管理经验，有环保、环卫或/物业服务背景者优先 2. 大专及以上学历，熟悉政府及事业单位行政工作流程 3. 形象好，气质佳。年龄要求 40 岁以下， 熟练使用办公软件。 4. 责任心强，具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。 5. 了解行业基本规范，熟知行业内招投标流程，认同环保事业价值观者优先。 工资待遇： 试用期 1-3 个月； 月薪：6000-8000 元；五险一金； *不满足条件者慎投简历

从事过建材行业，对建筑工程建材销售管理有丰富经验的

岗位职责： 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案，提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件，协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动，加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况，确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求： 有驾照，身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好，责任心强，服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1、协助总经理开展跨部门协调及日常事务的统筹处理； 2、统筹管理办公区域、食堂、宿舍及园区相关综合性事务； 3、对接财务部门，落实办公用品采购及固定资产清查盘点等工作； 4、负责人员招聘、考勤管理、薪酬核算以及员工关系维护等人事事务； 5、建立并动态维护员工档案，规范办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备1年以上人事行政类工作经验，物流行业背景优先； 2、掌握所在地劳动用工、社保公积金等相关政策法规及操作流程； 3、熟练操作各类办公软件，包括wps、金蝶系统及企业微信等工具； 4、具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责，富有职业操守； 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、房补、高温补贴、节日福利

招聘工程人员，要求有相关经验，工作认真负责。主要负责小区内地面、墙面等处的维护和维修。薪资面议。工作地址在象山丹城。

本岗位简单易学，无其他临时性工作，做好前台工作即可。 工作地点：集装箱堆场 注意：因堆场24小时营业，需上夜班，非诚勿扰 ！！！！！！ 工作内容： 负责集装箱进出场登记管理，确保信息准确无误； 每日做好台账记录，及时整理相关数据，确保可追溯性； 与客户保持良好沟通，顾客的消息需及时回复； 遵守公司管理制度，发现异常情况及时上报； 做好领导交代的其他任务 工作时间：二班倒（上一天一夜休一天一夜） 任职要求： 高中及以上学历，年龄28-45岁 要求责任心强！能适应倒班制度 会简单操作电脑 有相关登记、台账管理经验者优先 具备良好的沟通能力，服从公司安排 薪资范围：实习期5500，两班倒转正后税后7500+ 餐补：提供中餐

年龄要求：20 岁以上，具备人力经验 工作内容： 1、维护员工人事信息管理与员工档案； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核工作 3、执行并完善公司的人事制度与计划、培训与发展、绩效评估、员工管理工作 4、数据整理统计 上班时间：8:30-17：30，做六休一 福利待遇：五险＋＋包午餐 工作地址：鄞州现代商城 需要有一定办公软件和人事经验，看清楚再私聊！！

岗位职责： 1、负责海外项目的总装工艺开发，包括工艺流程衔接、工艺布局设计及工艺参数的制定与验证，持续优化产品质量与生产效率； 2、跟踪工艺执行过程，及时发现并处理潜在问题，确保产品满足质量规范要求； 3、联动生产、品质管理及研发等部门，协同推进工艺优化项目落地； 4、参与新工艺方案的试验与验证工作，助力技术革新与制造成本管控； 5、监督工艺操作符合安全与环保标准，有效控制作业风险。 任职资格： 1、硕士及以上学历，专业方向为机械设计及其自动化、电气、机电一体化、车辆工程、新能源等相关领域； 2、具备1-3年相关工作经验，熟悉新能源及动力系统集成领域的基础知识，拥有项目管理实践经历，具备系统化思维与问题分析能力； 3、工作态度积极，擅长系统性思考与整体规划，对系统集成工作有浓厚兴趣； 4、英语能力突出，可熟练运用英语进行技术沟通、文档编写及跨国协作； 5、具有海外教育经历或参与过海外项目者优先录用。

岗位职责： 1、主导咖啡机、制冰机等新产品开发方案的规划与设计，组织解决关键技术问题，推动产品从立项、研发、试产至量产的全流程实施，保障项目按进度交付；负责核心部件的选型、打样、测试验证及承认工作，与供应商保持高效协作；完成产品装配图与零部件工程图绘制，制定加工工艺，输出3D模型、2D图纸及BOM清单。 2、承担新产品导入（NPI）至量产全过程的技术支持工作，涵盖SOP编制、工时评估、工装夹具开发等内容，建立产品生产工艺标准，优化生产流程与作业规范，持续改进制造工艺，降低制造成本，提高生产效能。 3、开展新品异常问题的根本原因分析并制定改善对策，推进老产品结构优化升级，跟踪产品质量表现，针对不良品进行失效分析并提出有效整改措施，及时响应生产现场技术问题，提供可靠技术支持，统筹试产阶段内外部测试验证工作，确保项目准时达标并通过质量审核。 任职要求： 1、机械设计、机电一体化、自动化、电子工程、材料工程等相关理工科专业背景； 2、具备3年以上小家电（如咖啡机、制冰机、净饮机等）产品开发或工程技术管理经验；有在年营收超10亿元的家电企业工作2-3年者优先，具备咖啡机、制冰机整机项目从0到1完整落地经验者更佳； 3、精通Creo（Pro/E）、CAD等设计工具，熟悉产品开发各阶段流程，可独立完成结构设计及相关技术文档（含BOM）编制； 4、掌握塑料模具结构、注塑成型、机械加工及表面处理工艺，了解小家电安规要求及相关认证流程，具备食品级材料应用经验及食品接触材料认证知识者优先。

综合内勤文职岗位，工作节奏平稳，事务细致但负担较轻，无业绩考核压力，岗位重点不强调突出能力，更注重责任心、主动作为和办事稳妥可靠。主要承担公司日常行政支持工作，处理商务文书撰写，协助完成基础性事务，参与简单项目跟进，协调统筹内部各项零散工作，确保公司日常运作顺畅高效。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的执行与协调； 2、管理办公环境及设施，确保办公秩序正常运行； 3、组织并支持公司内部会议、活动及相关后勤保障工作； 4、协助完成文件资料的整理归档及信息传递； 5、完成上级交办的其他行政支持任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和执行力，工作细致有条理； 2、熟练使用各类办公软件，具备基本的文档处理能力； 3、责任心强，具有较强的服务意识和团队协作精神； 4、能够适应快节奏的工作环境，独立完成交办任务； 5、能过接受出差，需要3年以上的行政人事工作经验，25-35优先。

招聘物业工程师傅一名，年龄65岁以下，，上班时间8：00-17：00，月薪3500-4000元，具体面聊地址:尹江岸三村8幢物业办公室联系电话:

酒店公寓招聘工程万能工一名，兼职岗位。薪资为2500元，每月工作10次即可。工作地址位于东陈乡滨海商业街224号凯利尼酒店（锦浪老厂旁边）。