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财务主管会计
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化经验团队搭建经验制造业中级会计师互联网财务BP体系搭建经验
岗位职责: 负责统筹财务战略规划,全面监管财税运作,保障财税体系合规稳定,为业务开展与管理决策提供高质量的财务数据支持,助力企业持续发展与盈利能力提升 1. 主导税务筹划与成本管控,确保财务流程符合规范并高效运行。 2. 组织编制及执行财务预算,确保预算数据准确、进度及时。 3. 开展月度、季度及年度经营情况分析,为管理层决策提供有力依据。 4. 审核日常支出事项,统筹现金及银行账户的资金收付管理。 5. 负责每月各类税费的核算与申报工作,保障税务操作合法合规。 任职要求: 本科及以上学历,五年以上财务会计相关工作经验。 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领财务团队完成目标。 2. 熟练掌握财务系统及会计准则,可独立处理复杂财务事项。 3. 拥有良好的沟通表达能力与协作意识,能跨部门顺畅配合。 4. 数据洞察力强,善于利用数据分析推动财务管理优化。 5. 能在高强度工作节奏中保持工作精准性与高效率。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务管理
1. 优先考虑熟悉外贸企业财务流程及账务操作的候选人; 2. 了解国家财税法规、外汇退税政策以及海关税收相关规定; 3. 具备3年以上外贸财务工作经历者优先,掌握外贸运营流程与外汇结算实务,拥有较强的分析、判断与预测能力; 4. 具备良好的组织能力、内外部协调沟通技巧(口头与书面)及团队合作意识,恪守职业操守,工作认真负责,责任心强,坚守岗位职责。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年硕士
岗位职责: 1、全面主持公司财务管理工作,落实财务管理制度,完善财务体系、制度与流程建设,组织编制经营预算,审核各类财务报表。 2、统筹税务日常事务,结合公司发展实际制定合理的税务筹划方案。 3、组织开展成本、人工及各项费用的预测、计划、控制、核算、分析与考核工作,协同各部门推进降本增效。 4、主导企业年度税负率规划,达成既定税负管理目标;参与业务流程优化,提供财务专业建议及风险防控支持。 5、制定财务战略规划并推动执行与持续改进,提升资金使用效率与成本管理水平。 6、负责财务团队的人才建设,包括人员培养、指导与发展等工作。 7、牵头政府各类荣誉类项目的申报与后续管理工作。 任职资格: 1、会计学、金融学、经济学等相关专业本科及以上学历,特别优秀者可适度放宽学历要求。 2、精通制造行业财务法规及相关专业知识,在财务预算、分析、成本管控、资金运作等方面具备扎实经验与突出能力;须持有中级以上会计师职称,拥有注册会计师或税务师资格者优先。 3、具有10年以上制造业财务工作经验,其中至少3年制造型企业财务团队管理经历;熟悉生产制造业务流程,具备较强的成本管理和预算实施经验。 4、具备出色的沟通协调能力与团队协作精神,拥有较强的组织管理能力及问题解决能力。 5、逻辑思维清晰,反应敏捷,作风严谨、原则性强,责任心强且能承受较大工作压力,具备良好的职业道德与履职意识。
财务主管
1-1.3万元/月
财务经理/主管5-10年本科税务管理资金管理财务分析
工作职责: 1. 精通全面财务管理,组织财务核算及年度审计的对接与协调; 2. 编制各类财务报表,深入分析报表数据,为管理层决策提供有力的数据支撑; 3. 优化公司财务管理体系,保障账目与实际相符,提升工作效率并提供高效准确的财务分析服务; 4. 主导税务筹划工作,多途径掌握国家税收政策动态,提出切实可行的税务优化建议; 5. 落实上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务类相关专业毕业; 2. 持有中级会计职称/CPA/CMA证书,具备五年以上财务岗位工作经验; 3. 有制造业行业从业经历者优先录用; 4. 熟悉财务操作流程、财务软件及Office办公软件,掌握企业会计准则及相关财务、税务、审计法律法规; 5. 为人诚实稳重,自律性强,严格保守财务秘密,具备良好的职业操守和职业道德素养。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析成本管理税务管理高新技术企业会计中级职称退休返聘也可以考虑
1) 负责审核与核算公司运营成本、营业收入等财务数据,并整理形成统计报表,按月、季、年度出具财务分析报告。 2) 组织实施公司固定资产的清查与登记工作,健全资产台账,提升资产管理规范性。 3) 对项目各阶段成本执行情况进行管控,及时识别并上报成本异常情况。 4) 监控财务运行中的异常问题,推动管理优化,协助完善财务管理流程与标准化建设。 5) 定期开展往来款项的对账与核查,确保账务清晰准确。 6) 负责成本类资料的归集、审核、存档及动态更新工作。 7) 管理公司应收及未结清账款,依规定开展账款清理工作。 8) 完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求: 1) 会计、财务管理或工商管理等相关专业大专及以上学历,具备5年以上财务相关工作经验。 2) 熟悉国家税收法规及相关政策,了解地方性财税规定。 3) 具备独立分析企业财务状况的能力,能提出切实可行的改进建议。 4) 熟练操作各类财务软件,精通税务申报流程。 5) 熟练运用Office办公软件,如Word、Excel等。 6) 工作积极主动,细致严谨,责任心强,具备良好的团队协作意识。 7) 有化纤纺织机械、重型装备等制造行业从业经历者优先考虑。 8) 具备高新技术企业或制造业出口退税实操经验者优先。 9) 可接受单休制(周日休息)。
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 建立并持续完善企业财务管理体系,保障财务运作的规范性与高效性。 2. 组织实施公司日常财务管理工作,涵盖预算编制、成本管控、固定资产核查、资金统筹及财务数据分析等环节。 3. 统筹开展企业税务规划工作,确保各项操作符合国家税收法律法规要求。 4. 紧密对接电子制造类业务运营流程,保障财务数据的准确录入与及时更新。 5. 熟练运用财务信息化工具及企业资源计划(ERP)系统,提升财务处理效率并优化运营成本。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业优先。 2. 拥有10年以上制造业财务领域从业经历,其中至少5年财务管理实操经验,熟悉电子制造行业财务运作模式及核心难点。 3. 掌握系统的现代财务管理理论,通晓会计准则与税法规定,对企业会计制度具备全面理解能力。 4. 精通标准成本核算、实际成本归集、工单成本管理以及制造费用分摊方法与计算逻辑。 5. 具备较强的分析判断力与创新意识,能独立应对和解决复杂财务问题。 6. 拥有良好的跨部门协作意识与沟通能力,能够与团队及各职能单位高效协同作业。
财务经理
1-2万元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析税务管理审计中级会计师线下零售财务信息化经验
岗位职责: 1.负责公司财务战略的制定与执行,统筹财务规划、预算管理及资金运作,确保财务体系高效运转 2.主导财务报表编制与分析,定期向管理层提供经营决策支持报告,提升企业财务透明度与合规性 3.管理税务筹划、成本控制及风险防控工作,优化企业税负结构,保障合法合规经营 4.组织并指导团队完成会计核算、财务审计及内部控制体系建设,提升整体财务管理效能 5.协调与银行、税务、审计等外部机构的关系,维护良好的外部合作环境 任职要求: 1.具备本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景,持有初、中级会计师职称或注册会计师资格者优先 2.拥有3-5年及以上财务管理工作经验,熟悉制造业或服务业财务管理流程者优先考虑 3.精通国家财税法规政策,熟练掌握财务软件及办公自动化工具,具备较强的数据分析能力 4.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力,能够独立处理复杂财务事务 5.诚实守信,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
财务经理/主管1-3年大专
1、依据公司相关制度对现金报销单据及银行汇款单据进行审核,确保合规性与准确性。 2、遵循会计准则,规范填制记账凭证,完成记账、算账、结账和报账工作,保证凭证合法、手续齐全、账目清晰、数据无误;定期开展对账工作(含现金实存核对),持续分析财务情况,及时入账、按时结账并准时上报账务。 3、按规定周期(月度、季度、年度)核对账目,完成结账及会计报表编制,确保报表数据真实可靠、内容完整、附注清晰明了。 4、按时完成国税、地税等相关政府部门的申报表填报,并足额缴纳各项税费。 5、负责《资产负债表》《利润表》《管理报表》等财务报表的编制工作,具备基础的财务分析与规划能力,保障企业财务流程顺畅运行。 6、配合完成工商年检所需财务资料的报送,并为其他部门开展年检工作提供必要的财务数据支持。 7、制定年度、季度、月度盘点计划,每月25日或31日进入仓库实地盘点,形成盘点报告并提交相关报表。 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景,持有会计从业资格证书。 2、具有制造业或高新技术企业工作经验者优先考虑。
财务主管
1-1.3万元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析制造业成本管理预算管理
岗位职责: 1、按时准确完成工厂各项业务核算工作,包括财务凭证编制,权限内费用审核、记账及月度结账等。定期编制总部要求的月度、季度、年度报表,以及工厂管理层所需的经营分析报表; 2、执行利润分解与预算管理,依据预算开展费用审批,动态更新预算执行差异并及时调整,同步向上级汇报差异成因; 3、负责工厂往来款项的账务处理与对账,确保往来科目清晰、数据准确、依据充分,对账龄超一年的应收应付进行跟踪、上报、审批及清理,落实坏账风险预警和逾期提醒机制; 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计、经济管理等相关专业; 2、具备2年以上财务相关工作经验,或1年以上业财融合岗位经验; 3、掌握财务制度、税收法规及相关内控流程,了解企业财务管理运作; 4、熟练操作办公软件及财务信息系统,有SAP财务模块使用经验者优先;具备基础财务分析能力与风险识别意识。
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管3-5年本科制造业总账核算
1、全面主持公司及下属子公司的财务会计管理工作; 2、组织制定并落实公司财务会计相关的制度、规程和实施细则; 3、及时掌握、解读并传达与公司财务会计工作相关的国家法律法规及政策要求; 4、对公司的财务收支状况及预算执行情况进行分析与监督; 5、审核各类原始凭证,处理日常会计事务,办理税款及相关费用的缴纳事宜; 6、编制记账凭证,登记各类会计账簿,确保账务处理规范准确; 7、按时编制并报送各类会计报表和统计资料,分析财务运行成果与计划达成情况,总结经验并提出优化建议; 8、复核每月员工工资、奖金发放明细表; 9、定期核查公司库存现金与银行存款,确保账实一致; 10、定期组织仓库商品盘点及抽点工作,检查存货账实相符情况,统筹财务部门参与固定资产清查; 11、负责财务类文件、资料、记录的整理、归档与保管工作; 12、定期组织财务部门与其他部门之间的账务核对,开展对外单位或个人的往来账项核对; 13、推动应收账款回款进度,提升资金回笼效率; 14、落实资金预算执行控制,审核应付货款及各项费用报销事项; 15、按流程加强与相关部门的协作沟通,主动接受内外部监督检查,及时就跨部门争议事项提出明确处理意见; 16、跟踪政府扶持项目申报进展,完成相关财务技术指标任务; 17、曾参与或主导政府项目申报中的财务相关工作; 18、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、财务管理、会计等相关专业本科及以上学历; 2、具备高新技术企业项目申报经验者优先考虑; 3、三年以上制造业财务岗位工作经验; 4、持有中级及以上职称证书,具备注册会计师资格者优先; 5、熟悉国家财税法律法规,了解企业资源计划系统或财务信息系统操作; 6、熟练操作ERP系统及Office办公软件; 7、具备良好沟通能力,保密意识强
嘉兴秀洲区招打胶
300-400元/天
打胶1-2人
嘉兴市秀洲区招打胶
嘉兴 秀洲区
5月9日 05:37拨打电话
氩弧焊社保包吃
【岗位】:外围保洁(马桥)【薪资】:2900-3100元/月【地址】:海宁市丰收大道2号【岗位详情】:海宁国科经开企业服务有限公司【岗位】:高配运维(做一休一)【薪资】:3000-4800元/月【地址】:海宁硖川路392号【岗位详情】:海宁国科经开企业服务有限公司【岗位】:高配夜间兼职(航空))【薪资】:2800元/月()【地址】:海宁市海昌街道海光路6-8号海宁航空装备产业园【岗位详情】:海宁市名泰机械科技有限公司【岗位】:氩弧焊工(白班包饭交五险)【薪资】:7000-9000元/月【地址】:海宁市斜桥镇庆园路10号【岗位详情】:嘉兴态晟通包装新材料有限公司【岗位】:普工(热压车间)(白班包饭交五险)【薪资】:5000-7000元/月【地址】:周王庙镇和平路4号【岗位详情】:浙江威铭服饰有限公司招聘海宁皮革加工区高端男装贴牌工厂招以下岗位:(上拉链,上袖,开面车工10名袋,开里袋上领/做领各2名)面辅料库管要求:面辅料库3年工作经验。熟悉各种常规电脑办公软件。电话:
嘉兴 海宁市
5月9日 05:35拨打电话
嘉兴平湖市招水电工,安装灯具,九小时350大概三四天活
350元/天
水电工1-4天1-2人完工结算
嘉兴市平湖市招水电工,安装灯具,九小时350大概三四天活
嘉兴 平湖市
5月9日 05:31拨打电话
浙江嘉兴包工序招中后道两个人的活
服装纺织人员1-2人
包工序招中后道两个人的活
嘉兴
5月9日 05:27拨打电话
A2挂车货运司机箱车
招聘A2挂车驾驶员一名,江浙沪倒短,熟悉周边路线,操作APP软件,单边一百多公里路,吃住在车上,高速+低速都(130方16.5箱车。)工资待遇:10000+1000安全奖金(12个月无重大事故奖金10000) 联系电话:姚
嘉兴
5月9日 05:23拨打电话
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
会计主管/会计
7000-11000元/月
会计主管5-10年大专全盘会计总帐会计银行融资
岗位职责: 1. 负责公司全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等) 2. 统筹月度、季度、年度关账工作,确保账务及时性、准确性与合规性 3. 协同完成税务申报、纳税筹划及税务稽查配合工作,保障税务风险可控 4.负责公司融资渠道拓展与维护,完成融资相关账务处理、信息披露及监管报送工作,确保资金使用的合规性及效率 5.参与财务制度优化与流程标准化建设,提升总账核算效率与数据质量 6. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、可追溯的财务资料与说明 任职要求: 1. 财会类相关专业,本科学历,持有初级会计职称,具备中级职称者优先 2. 具备3-5年总账会计或全盘账务工作经验,熟悉新会计准则及税务政策 3. 熟悉银行信贷业务,能独立与银行对接开展融资业务 4. 熟练使用用友/金蝶等主流财务软件及Excel函数,具备较强的数据处理与分析能力 5. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的跨部门沟通协调能力与团队协作意识 备注: 本次招聘岗位根据应聘人员的综合能力定级,如应聘会计岗位则要求可以适当放松。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理总账核算成本管理资金管理财务分析中级会计师线下零售国内院校优先IPO经验投融资经验财务信息化经验
岗位职责 1. 负责公司全盘账务处理,审核日常费用报销、付款单据,编制记账凭证,登记各类账簿,按时完成结账工作。 2. 处理饮料进销存账务核算,核对供应商往来、客户应收应付款项,跟进货款催收与结算,确保账实、账账相符。 3. 负责发票开具、认证、申领,按时完成增值税、附加税、企业所得税等税务申报及工商年报工作。 4. 编制月度、季度财务报表,进行简单财务数据分析,配合完成内外部财务核对、审计工作。 5. 管理公司现金、银行存款,做好资金日记账,把控公司资金流水,整理保管财务凭证、合同等档案资料。 6. 完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称。 2. 1-3年财务工作经验,有快消品、饮料商贸行业财务工作经验者优先,熟悉商贸企业账务流程。 3. 熟练使用财务软件(用友、金蝶,舟谱等)及Office办公软件,精通Excel数据处理,能独立完成全盘账务。 4. 熟悉国家财税法律法规,了解小规模、一般纳税人报税流程,工作严谨细致,责任心强。 5. 具备良好的沟通协调能力,做事踏实稳重,能高效完成工作任务。 薪资待遇 面议,缴纳社保,单休,节日福利,带薪年假,团队氛围好,晋升空间大 工作地点 西安市长安区韦曲南 联系方式 联系人:江女士 联系电话: 简历投递邮箱:@qq.com
财务经理1-3年大专
岗位职责 1. 负责公司全盘账务处理,审核日常费用报销、付款单据,编制记账凭证,登记各类账簿,按时完成结账工作。 2. 处理饮料进销存账务核算,核对供应商往来、客户应收应付款项,跟进货款催收与结算,确保账实、账账相符。 3. 负责发票开具、认证、申领,按时完成增值税、附加税、企业所得税等税务申报及工商年报工作。 4. 编制月度、季度财务报表,进行简单财务数据分析,配合完成内外部财务核对、审计工作。 5. 管理公司现金、银行存款,做好资金日记账,把控公司资金流水,整理保管财务凭证、合同等档案资料。 6. 完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称。 2. 1-3年财务工作经验,有快消品、饮料商贸行业财务工作经验者优先,熟悉商贸企业账务流程。 3. 熟练使用财务软件(用友、舟谱等)及Office办公软件,精通Excel数据处理,能独立完成全盘账务。 4. 熟悉国家财税法律法规,了解小规模、一般纳税人报税流程,工作严谨细致,责任心强。 5. 具备良好的沟通协调能力,做事踏实稳重,能高效完成工作任务。 薪资待遇 面议,缴纳社保,单休,节日福利,带薪年假,团队氛围好,晋升空间大。
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制高级会计师房地产/建筑留学生优先投融资经验海外业务经验
岗位职责: 1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算,确保收入、成本、费用准确归集与及时核对 2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为经营决策提供数据支持与优化建议 3. 统筹资金计划与调度,动态监控现金流状况,保障资金安全与使用效率 4. 严控各项财务支出,识别潜在风险点,推动成本精细化管理与内控流程优化 5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查,确保财务运作合法、规范、高效 任职要求: 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历 2. 具备10年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理或主管级实操经验 3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件(如用友、金蝶) 4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力 5. 责任心强、原则性强,具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
招聘杭州办公室文员~ 职类位型:人事|行政|高管级理, 基本要求:年龄16-25性不别限 职描位述: 【文员】 【工职作责】 负日责常招聘工作,应人聘员的约预接待及面试,负在责各大站网发布聘招普信工息,回私复信介绍资薪待遇 月合综工资7000-15000以上,无上限 注:付跟出收获成对比 越力努越幸运 眼手高低者勿扰 (招要聘求) 工积作极性高,自性觉好,执行力有强上进心 ,有经无验可都以(公司愿培意养人才) 无需经验。有意向者随时联系。
成本会计1-3年本科成本制造业资金管理用友U8
工作职责: 1. 资金管理:统筹合并报表层级的月度及年度资金预决算工作,推进资金运作平台化管理,涵盖汇率管控、最优融资策略制定与实施; 2. 银企业务数字化管理:主导集团银企直连平台的运营管理,包括系统维护支持、高效数字化应用方案设计及平台操作风险防控; 3. 成本管理:负责集团各产品线成本体系的平台化日常运作(含成本统一性管控),开展产品成本差异分析及报价环节的成本审核与管理; 4. 绩效评估与分析:基于业务与财务数据的综合评估,进行多维度分析,为管理层决策提供绩效评价依据。 任职资格: 1. 本科及以上学历,财务、会计类相关专业;具备3年以上制造型企业财务管理工作经历; 2. 拥有跨子公司集团环境下的成本定价、预算编制及资金运营经验者优先; 3. 具备较强的主动性,善于归纳总结;责任心强,具备出色的沟通协调能力; 4. 熟练掌握Word/Excel/PPT等办公软件,可独立完成财务数据统计与分析任务; 5. 持有初级会计职称或以上资格证书。
企业文化经验不限硕士
工作职责 1、负责企业文化理念的梳理、提炼与升华,打造具有影响力的企业家精神品牌; 2、推进文化体系的建设与实施,制定年度文化落地规划,通过征集撰写典型故事案例、编撰文化资料(如《软实力》)、设计文化展示墙等形式,将核心价值观转化为可执行的行为规范; 3、定期组织员工文化认同调研(如问卷调查、深度访谈),识别文化传播中的难点,提出改进措施; 4、主导文化相关制度的制定与协同,建立配套机制,确保文化导向与管理制度相统一; 5、参与并主导公司大型年会、年终三大活动及日常文化活动的策划与落地,推动文化理念与员工体验深度融合; 6、编制标准化对外文化宣讲材料,开发面向新员工的文化培训课程(涵盖企业发展历程、价值观实践案例等内容); 7、承担内容创作与传播任务,包括新媒体平台运营、传统媒介内容编辑等,灵活运用多种手段将文化要素融入对外传播中。 任职资格 1、硕士学历,汉语言文学、新闻学、哲学等文化类专业优先; 2、具备深厚的文化底蕴和文字功底,擅长文案写作与内容策划,有获奖文学作品者优先; 3、关注新媒体、人工智能等行业新趋势,学习能力强,能快速分析并应用于实践,具备活动整体统筹能力,可高效协调供应商及跨部门协作,保障文化传播有效推进。
嘉兴桐乡市一年以上生产型企业成本会计工作经验。
成本会计
一年以上生产型企业成本会计工作经验。
人事专员
5000-7000元/月
招聘1-3年大专
招聘专员岗位职责: 1、依据各部门用人需求,整合招聘计划,协同部门负责人推进招聘工作; 2、在主流招聘渠道筛选匹配人选,进行电话沟通并安排候选人参与面试; 3、负责候选人初试、复试环节的答疑、接待、进度跟进及系统信息录入等事务; 任职要求: 1、具备半年以上销售类岗位招聘实操经验; 2、大专及以上学历,专业不限,善于沟通者优先考虑; 3、具备积极进取的工作态度和抗压能力,拥有良好的语言表达与沟通协调技巧; 4、执行力强,能积极配合团队及上级完成各项工作安排; 5、有互联网行业招聘经历或校园招聘经验者优先。 专注简历甄选,发掘优质人才,开展电话邀约与初面评估(主招销售岗位,晋升路径:人事专员—人事主管—人事经理—人事总监) 薪资构成为:底薪4000-5000+留存奖金+岗位津贴~ 期待招聘实力突出的你加入我们!
培训
5000-9000元/月
培训1-3年大专课程开发讲师/内训师经历需求调研分析培训效果评估
岗位职责: 1、建立健全公司培训管理相关制度,并持续优化完善 2、负责培训计划的拟定与落地执行,统筹培训前各项准备及培训资料归档管理工作 3、组织开展新员工入职培训,定期安排在岗员工培训,提升整体管理能力与业务水平 4、落实后备人才培养方案,协助推进公司人才梯队建设工作 5、推动员工职业发展路径规划与管理,协同开展绩效考核相关的培训实施 6、完成上级领导安排的其他相关工作 任职要求: 1、具备两年及以上相关领域工作经验 2、工商管理、人力资源管理等相关专业优先考虑
成本会计
6000-9000元/月
成本会计1-3年本科电商
实习需至少3天 工作时间 8:30至9:00(加班另计) 地点 星光汇 提供早中晚三餐 仅限长期稳定、有责任心者 缺乏耐心者请勿打扰 工作内容 包括电脑录入订单、处理退换货及仓库整理,配合店主完成日常事务
人事专员
6000-10000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
【招聘HR专员】 20-30岁,寻找发光的你! 我们正在寻找一名HR专员,期待为团队注入新鲜活力。 如果你: • 对人事工作有热情,乐于与人连接 • 善于沟通,耐心细致 • 渴望在专业领域不断成长 • 有无经验均可,我们提供系统培训 你将获得: • 薪资6000-10000元,匹配你的能力 • 完善的培训体系和晋升通道 • 年轻活力的团队氛围 • 五险一金和节假日福利 在这里,你不仅是招聘者,更是人才发展的伙伴,团队成长的见证者。 欢迎应届生!只要你积极主动、认真负责,这里就是你HR职业生涯的起点。 投递简历,开启你的专业之路! 我们在这里,等待优秀的你。
财务bp(浙江)
1.5-2万元/月
财务分析/财务BP5-10年本科预算财务分析
工作职责 1、统筹事业部预算的制定、执行跟踪及分析工作; 2、牵头开展事业部年度预算的编制、过程监控与结果分析; 3、按需组织财务分析工作,及时输出反映财务与经营实况的分析报告; 4、承担投资项目的财务测算及相关汇报材料准备; 5、深入业务开展财务支持,协助业务团队搭建KPI体系,构建财务模型,实施项目全周期(事前、事中、事后)财务管理,提供实时有效的决策信息支撑; 6、参与业务端利润与价格管理,包括但不限于定价、调价策略制定,提供专业价格建议及审批支持方案; 7、配合部门负责人结合公司战略方向,从业务收入、成本费用、资源投入效率及风险控制等方面提出前瞻性预警和系统性应对措施; 8、持续推进与业务相关的财务流程优化,强化风险管控,提升运营效率; 9、带领并指导事业部财务BP团队有序开展各项工作。 任职资格 1、本科及以上学历,财务、会计相关专业; 2、具备中级会计师或以上职称,拥有5年以上制造业财务主管工作经验,有上市项目经历、熟悉SAP系统操作、持有CPA证书者优先考虑; 3、熟练掌握常用办公软件工具; 4、具备良好的沟通表达能力与组织协调能力,能带领跨职能团队推进工作,适应高强度工作节奏。
成本会计
5000-6000元/月
成本会计经验不限学历不限电商
岗位职责: 1. 服装类商品的打包与发货(工作轻松) 工作时间稳定(上午9点至晚上8点) 月薪资4800元,加班按20元/小时额外计算,通常无需加班
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