
财务部长(外派)
2-4万元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理税务管理资金管理制造业接受派驻
岗位职责:
1、负责建立健全财务管理制度及相关执行细则,完善内部财务管控体系与风险防范机制;
2、统筹财务与各业务单元在信息化建设方面的需求对接,推动公司财务信息系统建设与持续优化,确保系统功能与业务实际高效融合;
3、牵头组织公司年度预算编制工作,并对预算执行过程实施监督与管控;
4、按月开展预算与实际支出的对比分析,提出切实可行的改进建议;
5、全面督导、协调和管理财务部门日常运作,确保各项工作有序开展;
6、组织编制各类会计报表及财务分析报告,协同企管部门完成内部审计,配合外部事务所开展审计工作;
7、复核资金划转及票据收付,跟踪资金到账进度,统筹公司现金流管理,包括资金计划制定、调度安排与融资支持,拟定流动性管理方案,合理调配资金使用,保障资金链安全稳定;
8、主导税务筹划工作,维护与税务机关的良好关系,积极争取适用的税收优惠政策。
任职要求:
1、本科及以上学历,财会、税务、财经等相关专业,具备系统的财税及经济理论基础;
2、5年以上制造业企业财务管理实践经验,具备建立和完善规范化财务制度的能力,精通财务与税务实务操作;
3、掌握现代企业财务管理理念与方法,熟悉金蝶或SAP系统相关模块的操作流程并有实际应用经验;
4、具备良好的沟通表达能力,较强的组织协调意识和团队协作精神,工作认真负责,作风细致严谨;
5、能够接受公司外派安排,每3.5个月享受一次探亲假,假期15天,往返交通费用由公司承担
财务主管/总账负责人
1-1.2万元/月
财务经理/主管1-3年大专
1、依据公司相关制度对现金报销单据及银行汇款单据进行审核,确保合规性与准确性。
2、遵循会计准则,规范填制记账凭证,完成记账、算账、结账和报账工作,保证凭证合法、手续齐全、账目清晰、数据无误;定期开展对账工作(含现金实存核对),持续分析财务情况,及时入账、按时结账并准时上报账务。
3、按规定周期(月度、季度、年度)核对账目,完成结账及会计报表编制,确保报表数据真实可靠、内容完整、附注清晰明了。
4、按时完成国税、地税等相关政府部门的申报表填报,并足额缴纳各项税费。
5、负责《资产负债表》《利润表》《管理报表》等财务报表的编制工作,具备基础的财务分析与规划能力,保障企业财务流程顺畅运行。
6、配合完成工商年检所需财务资料的报送,并为其他部门开展年检工作提供必要的财务数据支持。
7、制定年度、季度、月度盘点计划,每月25日或31日进入仓库实地盘点,形成盘点报告并提交相关报表。
8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景,持有会计从业资格证书。
2、具有制造业或高新技术企业工作经验者优先考虑。
销售财务
5000-7000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理中级会计师制造业国内院校优先
销售财务的工作内容和招聘要求:
工作内容
1、归档基本销售合同,对年度、月度合同进行汇总
2、每天对产成品的入库及销售数字进行统计,月底核查仓库台帐
3、审核发货单出库的品牌、数量及销售价格,控制客户的发货
4、根据发货单开据增值税专用发票及其他专用发票
5、负责人员的报销,办理现金收付及结算业务
6、定期出具应收帐款对帐单
7、每月根据退货部门交来的退货原因分析表,开具退货清单
8、完成各种销售报表及数据分析
9、负责营销部门的预算管理
招聘要求
1、全日制普通高校财务及相关专业的本科及以上学历
2、熟练操作财务软件和办公软件
3、熟悉本岗位工作,有一定的实践工作经验
4、具备扎实的财务会计理论基础,具有良好的沟通、协调、学习能力
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科税务管理资金管理成本管理上市企业集团公司高新技术企业CPA中国注册会计师会计中级职称
岗位职责:
1、统筹管理基地内多家企业的财务运营,推动财务制度落地实施,确保各项财务工作规范、高效运行。
2、主导基地公司的税务申报、账务处理及税收规划,控制涉税风险,保障税务操作合法合规。
3、组织开展成本核算、资产核算以及存货与固定资产盘点,保证资产数据真实准确、账实一致。
4、编制并提交各类财务报表,及时向事业部/工厂传递财务信息并进行分析说明,助力经营决策;负责相关OA流程的审批与流转。
5、协调审计、税务、统计及金融等外部机构,配合各项内外部审查,保持良好的外部协作关系。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计学或财务管理专业,具备大学英语四级及以上水平;985院校、财经类TOP10高校毕业者,持有会计中级职称或CPA证书者优先
2、表达流畅,沟通能力强,性格积极向上;
3、具备良好的职业素养与道德操守;
4、具有5年以上相关工作经验,有团队管理经历,熟悉SAP系统操作者优先考虑;
5、工作态度端正,主动性强,具备出色的执行能力、责任意识和抗压能力。
6、综合能力突出者,薪资待遇可协商。
财务业务部经理
1.8-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析CMA制造业成本管理中级会计师预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、材料分析或价值工程等相关专业背景;
2、具备8年以上制造业成本控制与工程管理实践经验,其中至少3年跨部门协同工作经历;
3、持有会计中级职称,同时具备CMA认证,或拥有高级工程师、高级经济师资格之一;
4、熟悉企业合并报表规范,掌握预算管理体系,了解国家税务相关政策;
5、擅长构建财务分析模型,熟练运用业务与财务系统集成工具;
6、具备较强的商业洞察力、风险判断能力及跨团队协作影响力。
岗位职责:
1. 将中心战略目标拆解为可落地的部门级关键任务,运用VGA方法推进执行与追踪,保障业务动作与战略方向对齐。
2. 牵头组织公司年度全面预算的编制、层级分解、细化落实及下达执行,完善预算管理机制与流程体系。
3. 参与设定预算考核指标,审核月度执行反馈数据,实施预算全过程动态监控,开展执行情况分析,输出偏差报告并提示潜在风险。
4. 基于税财部门提供的财务基础信息,开展多维度经营状况深度分析,主导编制公司层面的经营分析报告。
5. 主导标准成本体系维护及期间费用分摊规则制定,确保符合行业竞争环境,支撑销售端定价策略决策。
6. 通过数据挖掘识别业务运行中的问题与风险点,推动业务优化,强化效率管控和风险预防,并形成“整改措施点检表”。
7. 负责搭建业务导向的数据分析模型,聚焦核心指标监控,跟踪方案落地进展,参与业务复盘,助力指标持续提升。
8. 带领财务BP团队融入业务前端,为各业务单元提供高效、及时的财务支持与解决方案。
9. 组织或参与业务单元经营分析会议,输出具有前瞻性和可行性的财务建议。
10. 针对公司现有信息化系统,结合实际业务需求提出功能优化与改进方案。
11. 年度开展团队复盘与系统性评估,根据成员能力与发展需要,制定个性化工作计划与培养路径,提升整体专业水平。
12. 持续优化本部门相关管理制度、操作流程及执行标准。
13. 积极推进并圆满完成上级交办的其他工作任务。
岗位薪资福利:
18-22K,双休,弹性工作制,上班时间8点-9点,下班时间17点-18点,中午吃饭休息1小时,入职缴纳五险一金,生日礼物,带薪年假,年终奖。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责企业财务管理流程,保障财务运作的规范性与数据精准。
2. 统筹公司日常财务事务,涵盖账务核对、财务报表编制及数据分析等工作。
3. 主管税务规划及相关申报事务,确保企业税务操作合法合规。
4. 深度参与预算制定与执行监督,跟踪资金使用情况,落实预算管控。
5. 带领财务团队高效运转,持续提升团队专业水平与服务效能。
任职要求:
1. 具备较强的财务敏感度,能熟练开展财务数据的分析与处理。
2. 精通各类财务系统及常用办公软件的操作与应用。
3. 具备优秀的沟通协调能力,能够跨部门协作顺畅推进工作。
4. 熟悉财务管理体系与流程,善于发现并提出优化改进方案。
5. 具备良好的统筹管理与团队引领能力,推动团队目标达成。
财务主管/经理
9000-12000元/月
财务经理/主管3-5年大专高级会计师成本管理总账会计预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理线下零售财务信息化经验制造业总账核算中级会计师税务管理电商
有服装行业从业背景者优先
岗位职责:
1、审核财务收支情况,查阅财务专项报告及会计报表,参与重大财务支出、经济合同的联合签署;
2、组织预算编制并监督预算执行,协助拟定资金筹措与使用方案,保障资金运用效率;
3、核查公司对外披露的会计信息资料;
4、负责审核公司本部及下属单位提交的会计报表,汇总集团会计报表,编制财务综合分析与专项分析报告,为管理层决策提供有力支持;
5、制定公司内部财务管理制度、会计操作流程,经审批后推动实施并监督检查落实情况;
6、牵头组织编制并落实公司的财务收支、信贷安排及成本费用控制计划。
任职资格:
1、财会类专业毕业,具备大专及以上学历;
2、三年以上相关工作经验,熟悉一般纳税人企业运作,有服装企业工作经历者优先;
3、工作踏实认真,责任心强,能承受工作压力,具备优良的职业道德;
4、反应灵敏,学习能力强,善于独立思考,能够持续优化工作方法;
5、熟练掌握财务软件及Office办公工具,有金蝶、用友系统实操经验者优先;
6、具备较强的沟通协调能力;
7、持有会计从业资格证,同时拥有初级会计职称者优先录用。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析成本管理税务管理高新技术企业会计中级职称退休返聘也可以考虑
1) 负责审核与核算公司运营成本、营业收入等财务数据,并整理形成统计报表,按月、季、年度出具财务分析报告。
2) 组织实施公司固定资产的清查与登记工作,健全资产台账,提升资产管理规范性。
3) 对项目各阶段成本执行情况进行管控,及时识别并上报成本异常情况。
4) 监控财务运行中的异常问题,推动管理优化,协助完善财务管理流程与标准化建设。
5) 定期开展往来款项的对账与核查,确保账务清晰准确。
6) 负责成本类资料的归集、审核、存档及动态更新工作。
7) 管理公司应收及未结清账款,依规定开展账款清理工作。
8) 完成上级交办的其他临时性任务。
任职要求:
1) 会计、财务管理或工商管理等相关专业大专及以上学历,具备5年以上财务相关工作经验。
2) 熟悉国家税收法规及相关政策,了解地方性财税规定。
3) 具备独立分析企业财务状况的能力,能提出切实可行的改进建议。
4) 熟练操作各类财务软件,精通税务申报流程。
5) 熟练运用Office办公软件,如Word、Excel等。
6) 工作积极主动,细致严谨,责任心强,具备良好的团队协作意识。
7) 有化纤纺织机械、重型装备等制造行业从业经历者优先考虑。
8) 具备高新技术企业或制造业出口退税实操经验者优先。
9) 可接受单休制(周日休息)。
财务主管
8000-15000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称会计高级职称
岗位职责:
1、全面主持公司财务管理工作,落实财务管理制度,构建并完善财务体系、制度与流程,组织编制经营预算,审核各类财务报表;
2、统筹税务日常事务,结合企业发展实际制定税务筹划方案,优化税务结构;
3、组织开展成本、工资及各项费用的预测、计划、控制、核算、分析与考核工作,协同各部门推进降本增效,提升整体经济效益;
4、主导企业年度税负率规划,确保达成既定税负目标,参与业务流程改进,提供财务专业建议及风险防控支持;
5、制定财务战略规划,监督执行过程并持续优化,提升资金使用效率与成本管理水平;
6、负责财务团队建设,包括人员培养、工作指导与能力提升等工作;
7、统筹政府各类荣誉类项目的申报与后续管理。
任职资格:
1、会计学、金融学、经济学等相关专业,硕士及以上学历,特别优秀者可适度放宽学历条件。
2、精通制造行业财务相关法规及全面财务专业知识,在财务预算、财务分析、成本管控、资金管理等方面具有扎实的实践经验;须持有中级及以上会计师职称,具备注册会计师或税务师资格者优先。
3、拥有10年以上制造行业财务工作经验,其中至少3年制造业财务团队管理经历;熟悉生产型企业的运营流程,具备出色的预算管理和成本控制实操能力。
4、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力及团队协作精神,能够高效处理跨部门协作事务,具备较强的问题解决能力。
5、逻辑思维清晰,反应敏捷,工作作风严谨细致,坚持原则,责任心强,抗压能力强,恪守职业道德,具备高度的工作责任感。
货车司机
8000-9000元/月
B2月结B2照驾龄6-10年跨省配送长期主驾货运从业健康证其他厢式货车飞翼车需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉导航
30到40岁,主跑江浙沪,5年以上实际开车经验,证件齐全,能吃苦耐劳!
绿化3-5人
招聘小区保洁及绿化工4人●要求:男女不限,退休-68周岁●上班时间:做六休一●工作地点:紫竹路●薪资福利:保洁:2700元/月,绿化:3000元/月,高温费,年终奖金,节假日福利等另加●报名电话:/●报名地址:嘉兴市中山东路173号南湖保安1楼大厅招聘处
叉车工包住包吃五险一金夜班补贴餐补
最高月薪9⃣0⃣0⃣0⃣元左右正式工缴纳五险一金长白班为主提供吃住
持续面试持续发车全天安排宿舍
【嘉兴长白班电摩托】
❤普工6⃣0⃣0⃣0⃣-8⃣0⃣0⃣0⃣
❤技工7⃣0⃣0⃣0⃣-9⃣0⃣0⃣0⃣
薪资待遇员工同工同酬操作工月6000-8000+,技工7000-9000+,前三个月为试用期。
✅招聘要求:18-40 周岁,普工入职普通技工职业体检(满15天报销)都有电测听。
✅吃饭餐补260元/月,住宿150每月,不住宿有外宿补贴,每月20日发薪。
✅招聘岗位:普工操作员,检验员,技工要喷漆工叉车工需要有经验有证
✅注意事项:长白班为主上班时间8点-9点半个别两班倒有额外夜班津贴上班时间8-8,每天吃饭休息时间2小时。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务主管/经理
1-1.5万元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理中级会计师制造业IPO经验
1。主导公司会计核算体系的搭建与优化,负责成本核算,费用归集及财务报表编制,确保数据真实合规。
2。统筹应收应付全流程管理,包括客户信用评估,账款催收,供应商对账及付款计划制定,降低资金占用风险。
3。梳理并优化财务审批流程,审核各类经济业务单据,确保账务处理符合会计准则及公司制度。4。定期分析应收应付数据,识别资金周转瓶颈,提出针对性优化方案,提升现金流健康度。
任职要求
1。本科及以上学历,财务,会计相关专业,持有中级会计师及以上职称优先。
2.3年以上制造业财务核算经验,精通成本核算,应收应付管理全流程,熟悉ERP系统操作。3。掌握《企业会计准则》及财税法规,能独立完成财务报表编制与合规性审核。
4。具备较强的数据敏感度与问题分析能力,能通过数据驱动优化财务流程。
电商核算负责人(上市/美妆/大健康经验优先)
2.5-3.5万元/月
财务经理10年以上本科中级会计师CPA电商
(备注:美妆、大健康、功能性食品电商品牌方行业的优先)
岗位职责:
1. 负责全公司合并报表管理工作,制定合并报表编制计划,统筹事业部报表收集、数据审核、合并抵消、报表编制及输出,深度分析财务指标,排查往来账务风险,确保合并报表数据真实、准确、完整,满足内部管理及外部监管需求。
2.统筹财务信息化建设,主导ERP系统对接、模块升级及功能优化,推动系统与财务核算流程深 度融合;牵头制定标准化账务操作手册、核算管理制度,组织财务团队开展培训,监督制度与流程的精准落地,实现财务核算规范化、标准化管理。
3.全面对接公司上市板块审计相关工作,牵头协调审计资料准备、现场沟通、问题整改及反馈跟进,配合审计机构完成审计工作,确保审计工作顺利推进,满足上市监管相关要求。
5.牵头修订、完善公司财务核算相关制度、流程,结合行业规范及公司经营发展需求,优化核算体系,规范核算行为,防范财务核算风险,确保核算工作合法合规、高效运转。
6.搭建财务核算团队架构,指导、监督团队成员开展日常核算工作,搭建完善的专业培训与能力提升体系,组织开展专业技能培训、绩效考核,提升团队整体专业能力、执行力及凝聚力,打造高效、专业的财务核算团队。
7.统筹高新技术相关公司主体的财务核算、税务申报、税务筹划工作,对接税务部门,把控高新企业财税合规性,优化税务方案,降低税务成本,维护高新企业相关资质。
8.与业务、审计、法务等相关部门建立高效协同机制,协调解决财务核算过程中的跨部门问题;基于财务核算数据,提供精准的财务分析报告,为公司经营决策、战略规划提供财务支撑。
9.完成上级领导交代的其他财务相关工作任务,牵头落实各项财务核算相关专项工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有中级及以上会计职称(CPA优先),5年以上财务核算相关工作经验,其中3年以上财务管理岗位经验,有上市企业、高新技术企业财务核算管理经验者优先。
2. 精通财务会计、财务管理专业知识,熟练掌握国家财税政策、会计准则及上市监管相关要求,能独立处理复杂账务核算、合并报表编制及税务筹划工作,具备较强的财务风控意识和风险排查能力。
3. 具备独立全盘账务核算、财务分析及财务管理能力,熟练使用Excel进行复杂数据处理、报表编制,精通ERP系统操作,有主导ERP系统升级、财务信息化建设经验者优先。
4. 具备较强的逻辑思维、组织统筹能力、沟通协调能力及执行力,能合理协调各项工作,高效推进财务核算、审计对接等专项工作,工作严谨负责、注重效率与细节。
5. 具备优秀的团队管理能力,善于搭建团队培训体系、激励团队,能带领团队完成各项工作目标,具备良好的职业素养和抗压能力。
6. 熟悉合并报表编制、上市审计流程、高新企业财税政策者,予以优先考虑。
核心职责:
1.统筹合并报表、财务信息化、上市审计、高新财税合规、核算团队管理,为公司经营决策、上市合规、内控风控提供专业、稳定、高效的财务核算支撑
2.独立完成全公司合并报表编制、抵消、审核、分析
3.主导ERP 升级 / 财务信息化建设,制定核算标准与手册
4.完整经历上市板块审计全流程,擅长资料准备、问题整改
5.有上市公司 / 拟上市公司财务核算管理经验
6.有高新技术企业财税合规、审计、资质维护经验
目前核算团队:10人
财务总监
1.2-1.5万元/月
财务经理经验不限大专高级会计师注册税务师
职位信息:
1、审计、会计等相关经济类专业;
2、具备注册会计师执业资格或注册会计师考试全科合格证;
3、具有良好的执业道德、专业判断能力、社会沟通能力、综合协调能力;
任职要求:
持有注册会计师证书、注册会计师、税务师、高级会计师证书。有一个均可。
待遇面议。
财务经理3-5年大专财务综合管理制造业
招聘:财务主管(制造业)
薪资:6-7K元/月
岗位职责:
1、负责公司全盘账务处理、税务申报,对接外部记账公司。
2、管理财务团队,落实人员分工、培训与考核。
3、审核公司各项采购合同及制定相应管理标准。
4、监管仓库库存(定期盘点)、出入库流程及账实核对。
5、审核产品销售价格,确保符合公司定价与利润目标。
6、开展财务数据分析,编制经营分析报告,支持业务决策。
7、对公司业务及管理流程提出优化建议,且配合信息化升级。
任职要求:
1、学历与专业:(含)中专及以上学历,全日制财务、会计相关专业;
2、熟练操作WPS办公软件和ERP系统,熟悉基础的EXCEL函数,对数据敏感;
3、如工作完成不了能自觉加班完成,情绪稳定,沟通能力佳,工作细致耐心、负责任,有人员管理能力;
4、财务类岗位5年以上经验,能力经验更强者可适当调整。
薪酬福利:
1、薪酬范围:6-7k(具体根据面试决定)+社保(五险),能力特别匹配且较能认同中小企业文化的可适当再调整;
2、福利:全勤奖(100)、工龄奖(一年加100)、年终奖、年假(满一年5天,遂工龄增加)、享受国家各种法定节日放假,包午餐,加班包晚餐等;
上班时间:8:30~11:50,下午12:50~18:00点(按自身工作需要加班),周休固定周日。
出纳员
4000-5000元/月
出纳经验不限大专弹性工作制出纳经验
1.负责日常现金收付、报销审核,严格执行现金管理制度,确保单据齐全、审批合规;
2.登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结,账实相符;
3.办理银行账户相关业务,包括转账、对账、开具支票、申领网银 U 盾等,每月编制银行存款余额调节表;
4.保管库存现金、有价证券、空白票据、银行印鉴(部分)及相关财务资料;
5.配合会计完成凭证整理、月末结账、税务申报辅助等工作;
6.完成上级交办的其他财务相关工作。
岗位职责:现金收付、银行对账、日记账登记、配合会计做账
任职要求:财务相关专业,细心负责,会用财务软件优先
财务bp专员/主任(嘉兴)
1.1-1.6万元/月
财务经理/主管3-5年本科会计初级职称
岗位较为重要,诚寻一位可长期稳定发展的伙伴!
面试共三轮:财务经理→财务总监→董事长
职责描述:
1、统筹事业部预算的制定、执行监督及分析工作;
2、牵头开展年度预算的编制、过程管控与结果评估;
3、按需组织实施财务分析,及时输出财务与经营情况报告;
4、承担投资项目的财务测算及相关汇报支持;
5、深入业务前端开展财务支持,协助搭建部门KPI体系,构建财务模型,实现项目全周期跟踪管理,提供实时有效的财务数据支撑;
6、参与业务盈利与价格策略管理,涵盖定价、调价等环节,输出价格建议及审批方案;
7、配合部门负责人结合公司战略方向,从业务收入、成本控制、资源使用效率及风险防范等方面提出前瞻性预警与优化建议;
8、持续推动业务相关财务流程改进,强化风险管控,提升运营效率;
9、带领并指导事业部财务BP团队完成各项工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业;
2、具备初级会计师或以上职称,拥有4年以上制造业财务工作经验;
3、熟练操作常用办公软件;
4、具备良好的沟通表达与组织协调能力,能带领跨职能团队推进工作,抗压能力强,接受因工作需要的正常加班。
出纳会计
6000-8000元/月
会计1-3年学历不限出纳工厂出纳
岗位职责:
1. 资金收支:依据公司财务规范,审核报销单据的合规性,执行费用报销及工资发放等支付事项。
2. 资金日报:及时准确报送公司每日资金流动情况。
3. 日常账务处理、费用报销审核及付款操作需做到精准无误。
4. 配合会计完成凭证整理、资料归档及其他临时安排的财务事务。
5. 落实项目负责人交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1. 财务、会计等相关专业背景,具备会计从业资格或初级职称者优先;
2. 具备一年以上出纳工作经验,有服装制造类企业工作经历者优先;
3. 熟悉现金与银行存款管理流程,能熟练操作常用财务软件及办公软件;
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好沟通能力与服务意识;
5. 严守财务保密规定,作风正派,诚实守信。
出纳会计
6000-8000元/月
会计1-3年本科财务分析上市企业预算会计从业资格证书
岗位职责:
1. 负责所辖区域内各类财务数据的收集,结合自身业务理解及对公司运营流程与结算方式的掌握,按月开展专项分析,按季度全面评估区域内的盈利状况、经营成果及现金流情况;
2. 依据分析结果编制真实、准确、可操作的分析报告,针对发现的问题提出可行性建议,为管理层决策提供有效支持;
3. 参与制定所辖区域的经营目标;
4. 对照区域实际经营成果与既定目标,识别偏差,深入剖析差异成因,并提出切实可行的优化建议;
5. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 熟悉快递行业运营流程、管理规范、结算机制及相关要求,具备一定的财务会计理论基础;
2. 具备1年以上财务管理工作经历;
3. 热爱快递行业,能够踏实履职,认真细致地完成各项工作任务,具有较强的责任意识;
4. 持有会计从业资格证书
财务专员
5000-7000元/月
会计经验不限本科会计核算成本管理
统招本科及以上学历,财务类专业背景,具备初级会计职称者优先
工作内容:
审核各类财务票据,归集整理会计档案,负责发票管理;
协助开展记账凭证审核,进行账目核对与调整,参与预算管控;
日常费用监督与控制,固定资产登记与维护;
编制及处理财务相关文档资料;
汇总、打印、上报、登记并存档各类财务报表与报告;
执行上级交办的其他日常事务性工作。
出纳
4000-6000元/月
出纳1-3年大专应收应付会计
1. 负责公司各类往来账务的登记与归档
2. 跟进应收应付账款的催收与结算
3. 办理发票开具及相关银行业务对接
4. 审核并制作销售合同文件
5. 核算员工薪酬并执行工资发放流程
6. 完成公司交办的其他相关工作事项
会计
4000-5000元/月
会计1-3年本科混合办公应收应付结算总账制造业
桐乡市越辰木业有限公司办公区办公,全职单休,做账、开票、员工工资结算、文职。
财务文员兼人事行政
3000-4000元/月
会计1-3年学历不限应收应付总账制造业不可兼职
1、票据与发票管理:负责申请、购买、开具和保管各类发票与票据,协助办理税务报表申报 。
2、资金与支付操作:处理现金收付及银行转账业务,登记现金和银行日记账,定期进行盘点与对账,确保账实相符 。
3、账务协助与核算:制作记账凭证,协助进行财务对账(包括供应商、客户及第三方平台),核算员工工资及日常收支数据 。
4、档案与资产管理:负责财务文件(凭证、账本、报表)的准备、整理、装订、归档与保管,登记和管理公司固定资产及低值易耗品 。
5、综合支持与对外联络:负责与银行、税务、工商等外部部门的沟通与业务办理,协助总部财务完成数据统计、信息收集等日常事务 。
6、兼顾一些人事行政类工作。
成本会计
5000-7000元/月
成本会计经验不限学历不限电商
岗位职责:
1. 客服日常事务处理
2. 协助完成货物出库及打单工作
(具备相关经验者优先,积极进取、有责任感,年龄22岁以上)
无经验者若学习意愿强,可提供带教指导
会计
5000-8000元/月
会计1-3年大专总账
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括凭证的录入与复核;
2. 参与月度、季度及年度财务报表的整理与编制;
3. 熟悉各类税务申报流程,确保税款申报准确合规;
4. 能熟练操作财务系统及常用办公软件,如Excel等;
5. 了解多行业会计核算流程与账务管理规范。
任职要求:
1. 具备系统的会计理论基础,掌握会计准则及相关税收法规;
2. 熟练运用财务软件及办公自动化工具,如Excel等;
3. 具备良好的协调沟通能力,具备团队协作意识;
4. 工作细致认真,责任心强,能高效完成多项工作任务;
无初级会计证书或缺乏1-3年全盘账务实操经验者请勿投递
工作时间可根据实际情况适度调整
财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析中级会计师资金管理预算管理财务综合管理风险控制
岗位职责:
1. 建立并落实公司财务管理制度与流程,确保各项操作符合相关法律法规;
2. 组织编制年度财务预算,实施预算监控,开展周期性财务分析,辅助管理层科学决策;
3. 跟踪成本变化趋势,推行成本管控方案,提升资金运作效能;
4. 统筹现金流管理,保障资金安全,优化资本配置,防范和降低财务风险;
5. 开展税务规划工作,确保依法纳税,实现合理节税目标。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备5年以上工作经验,有商贸行业背景者优先,兼具团队管理经验与扎实的专业素养;
2. 具备良好的沟通协调能力,能高效解决复杂财务事务;
3. 拥有出色的数据分析水平及市场判断能力;
4. 坚守职业操守,始终保持高度的诚信与责任感;
5. 能识别各类财务风险,并制定有效的应对策略。
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